Dovre Group Oyj

VUOSIKERTOMUS 2024

DOVRE GROUP LYHYESTI

Olemme teollisen mittakaavan uusiutuvan energian kehittä-

misen ja rakentamisen ensisijainen kumppani. Projektinhal-

lintaratkaisumme tukevat monimutkaisten hankkeiden teho-

kasta kustannusten hallintaa. Yhdessä asiakkaidemme kanssa

rakennamme aktiivisesti vihreää energiaa ja edistämme ympä

ristöllisesti ja sosiaalisesti kestävää tulevaisuutta.

KONSERNIN YLEISKATSAUS

• Vuonna 2024 konsernin liikevaihto oli 99,3 miljoonaa euroa, ja se työllisti noin

200 henkilöä.

• Dovre Group Oyj on suomalainen pörssiyhtiö, jonka osake on listattu Nasdaq

Helsingissä (kaupankäyntitunnus DOV1V).

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

1. DOVRE GROUP

Liiketoiminta-alueet 4

Toimitusjohtajan katsaus 6

Avainluvut 7

Dovre Group sijoituskohteena 8

2. DOVRE GROUP OYJ:N HALLITUKSEN

TOIMINTAKERTOMUS 10

Kestävyysselvitys 17

3. OSAKKEET JA OSAKKEENOMISTAJAT 80

Osakekohtaiset tunnusluvut 84

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet 85

4. KANSAINVÄLISEN LASKENTA-

SÄÄNNÖSTÖN MUKAINEN

KONSERNITILINPÄÄTÖS (IFRS) (*) 86

Konsernin laaja tuloslaskelma, IFRS 87

Konsernitase, IFRS 89

Rahavirta, IFRS 90

Laskelma konsernin oman pääoman

muutoksista, IFRS 91

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot, IFRS 92

1. Yhteisön perustiedot 96

2. Tilinpäätöksen laatimisperiaatteet 96

3. Toimintasegmentit 96

4. Hankitut liiketoimet 97

5. Liikevaihto 97

6. Liiketoiminnan muut tuotot 98

7. Materiaalit ja palvelut 98

8. Työsuhde-etuuksista aiheutuneet kulut 98

9. Poistot 99

10. Liiketoiminnan muut kulut 99

11. Rahoitustuotot ja -kulut 99

12. Tuloverot 100

13. Osakekohtainen tulos 101

14. Lopetetut toiminnot 102

15. Aineelliset hyödykkeet 103

16. Liikearvo 104

17. Aineelliset hyödykkeet 105

18. Vuokrasopimukset 106

19. Vaihto-omaisuus 106

20. Rahoitusvarat 107

21. Myynti- ja muut saamiset 107

22. Oma pääoma 108

23. Osakeperusteiset maksut 109

24. Varaukset 109

25. Pitkäaikaiset velat 109

26. Lyhytaikaiset rahoitusvelat 110

27. Rahoitusvelkojen maturiteettijakauma 110

28. Osto- ja muut velat 110

29. Velkojen muutos rahoituksen rahavirrassa 111

30. Rahoitusriskien ja pääomarakenteen hallinta 112

31. Vakuudet ja vastuusitoumukset 114

32. Tytäryhtiöt 114

33. Lähipiiritapahtumat 115

5. EMOYHTIÖN TILINPÄÄTÖS, FAS (*) 116

Emoyhtiön tuloslaskelma, FAS 117

Emoyhtiön tase, FAS 118

Emoyhtiön rahavirtalaskelma, FAS 119

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot, FAS 120

1. Tilinpäätöksen laadintaperiaatteet 120

2. Liikevaihto 120

SISÄLLYSLUETTELO

(*) MERKITYT KOHDAT OVAT

OSA TILINTARKASTETTUA

TILINPÄÄTÖSTÄ

3. Liiketoiminnan muut tuotot 121

4. Materiaalit ja palvelut 121

5. Henkilöstökulut 121

6. Poistot ja arvonalentumiset 121

7. Liiketoiminnan muut kulut 121

8. Rahoitustuotot ja -kulut 122

9. Tuloverot 122

10. Aineettomat hyödykkeet 122

11. Aineelliset hyödykkeet 123

12. Sijoitukset 123

13. Pitkäaikaiset saamiset 124

14. Lyhytaikaiset saamiset 124

15. Oma pääoma 125

16. Pitkäaikainen vieras pääoma 125

17. Lyhytaikainen vieras pääoma 125

18. Vastuusitoumukset 126

6. TILINPÄÄTÖKSEN ALLEKIRJOITUKSET (*) 127

7. TILINTARKASTUSKERTOMUS 128

8. SELVITYS HALLINTO- JA

OHJAUSJÄRJESTELMÄSTÄ 134

9. TIETOA OSAKKEENOMISTAJILLE

JA SIJOITTAJILLE 143

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

UUSIUTUVA ENERGIA

KONSULTOINTI

LIIKETOIMINTA-ALUEET

UUSIUTUVA ENERGIA

Dovren Uusiutuva Energia -liiketoiminta-alue käsittää noin 98 %

Dovren liikevaihdosta. Sen ydin on alakonserni Suvic, joka raken-

taa teollisen mittakaavan tuuli- ja aurinkopuistoja sekä ener-

giatehokkuutta tukevia lämmön talteenottolaitoksia. Renetec

Oy on vuonna 2023 perustettu aurinkopuistojen sekä energian

varastointilaitosten hankekehittäjä.

KONSULTOINTI

Konsultointiliiketoimintamme käsittää kaksi yksikköä, tytäryhtiö

Proha Oy:n sekä eSiten. Prohan projektinhallintaratkaisut kes-

kittyvät kustannustehokkaaseen projektisalkkujen ja yksittäisten

hankkeiden hallintaan, ja yhtiön kokeneet konsultit tukevat asi-

akasta projektinjohdon prosessien kehittämisessä. eSiten virtu-

alisointiratkaisut teollisuudelle mahdollistavat etävierailut sekä

muun muassa yksityiskohtaisen muutos- ja ylläpitosuunnittelun

ilman fyysistä vierailua tuotantolaitoksella.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KESTÄVÄ KEHITYS MENESTYKSEN AJURINA

Kasvava kysyntä vihreille energiaratkaisuille

luo merkittäviä liiketoiminta mahdollisuuksia

Dovre Groupille. Energiasiirtymä vauhdittaa

investointeja puhtaisiin ja kestäviin ener

giajärjestelmiin, kuten tuuli- ja aurinkovoi-

maan, akkuvarastointiin, vihreään vetyyn

sekä energia tehokkuushankkeisiin. Tämä

kehitys jatkuu ilmastonmuutoksen edetessä.

Olemme sitoutuneet ympäristöön, sosiaaliseen vastuuseen

ja hyvään hallintotapaan (ESG-periaatteet) ja painotamme

kestävyyttä kaikissa hankkeissamme varmistaen, että ratkai-

summe hyödyttävät sekä ympäristöä että paikallisyhteisöjä.

• Suvicin kehittämät rakentamismenetelmät vähentävät

tuulivoimaloiden perustuksissa käytettävän betonin mää

rää ja raskaiden ajoneuvojen liikennettä työmailla, mikä

pienentää CO

-päästöjä.

• Hankkeissamme suosimme paikallisia aliurakoitsijoita,

mikä tukee alueellista yritystoimintaa ja vähentää kulje

tuspäästöjä.

• Teollisuuden virtuaalitodellisuusratkaisu eSite vähen

tää merkittävästi tarvetta vierailla tuotantolaitoksilla

mikä tuo säästöjä kustannuksissa, päästöissä ja seisok

kiajoissa.

• Prohan edistykselliset kustannus- ja resurssinhallinta

työkalut tehostavat asiakkaidemme monimutkaisten

hankkeiden toteutusta ja menestystä.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TOIMITUSJOHTAJAN

KATSAUS

Vuosi 2024 oli suuren muutoksen vuosi Dovre

Groupille. Vuoteen 2025 Dovre lähtee erityisesti

uusiutuvan energian rakentajana.

Vuosi 2024 oli suuren muutoksen vuosi Dovre Groupille.

Päätös myydä globaali Projektihenkilöstö-liiketoiminta sekä

Norjan konsultointiyhtiö NYAB AB:lle oli mittaluokaltaan poik-

keuksellisen suuri tapahtuma, mutta myös harppaus yhtiön

strategian toteutukselle. Kauppa kiinnittää Dovren strategi-

sesti entistä tiiviimmin uusiutuvaan energiaan, ja erityisesti

sen Pohjoismaisen tuotannon kasvattajaksi.

Tammikuun 2025 alussa viimeistellyn kaupan jälkeen

Dovre Groupin ytimen muodostavat uusiutuvan energian

voimalaitosrakentaja Suvic sekä varhaisen vaiheen hankeke-

hittäjä Renetec. Proha tarjoaa jatkossakin kustannushallintaan

painottuvaa, joustavaa projektinhallintaratkaisuaan oheispal-

veluineen. Samoin teollisuuden virtuaalitodellisuusratkaisua

toimittava eSite jatkaa osana Dovre Groupia.

Uusiutuvan energian segmentille vuosi oli myynnillisesti

menestyksekäs (kasvua 37 %) mutta muutoin erittäin haas

tava. Kolmessa eri projektissa kohdatut haasteet painoivat

Suvic-alakonsernin operatiivisen tuloksen raskaasti tappiolli-

seksi. Vuonna 2023 Suomessa aloitetun aurinkopuistourakan

kustannusbudjetti ylittyi merkittävästi, ja Dovren huhtikuussa

2024 antaman ohjeistuksen yhteydessä hankkeesta kirjattiin

5,8 miljoonan euron lisätappiot.

Raportointikauden aikana Ruotsissa käynnistetyt kaksi

tuulipuistoprojektia aiheuttivat Suvicin ruotsalaiselle tytäryh-

tiölle yhteensä arviolta noin 18,7 miljoonan euron tappion, joka

kirjattiin kokonaisuudessaan vuodelle 2024, töiden jatkuessa

keväälle 2025. Merkittävimmät Ruotsissa tappioihin johtaneet

syyt olivat viivästynyt pääsy työmaalle, alihankintaan liittyvät

haasteet sekä projektien aikana kertyneiden viivästysten seu-

rauksena talvisissa olosuhteissa työskentely.

Mittavat haasteet erityisesti yritykselle uudenlaisissa pro-

jekteissa ovat johtaneet niin johtamiskäytäntöjen, projektilas-

kennan, riskienhallinnan kuin projektiorganisaation kriittiseen

tarkasteluun ja kehittämiseen. Myös Suvicin ylimmän johdon

kokoonpanoon tullaan tekemään muutoksia, jotka tukevat stra-

tegista päätöksentekoa ja joiden myötä keskeistä hankeosaa-

mista voidaan entistä tehokkaammin kanavoida operatiiviseen

toimintaan. Tunnistamme energiamurroksen myötä kasva-

van kysynnän tuomat mahdollisuudet, mutta suhtaudumme

entistäkin kriittisemmin liiketoiminnalle ominaisten riskien

hallintaan ja rajaamiseen.

Vuonna 2023 perustettu Renetec jatkoi laadukkaan aurin-

kovoimahankeportfolionsa kehittämistä. Yhtiö pääsi käyn-

nistämään luvitusprosessin usealle hankkeelle vuoden 2024

aikana, ja näiden odotetaan saavuttavan rakentamisvalmiuden

vuoden 2025 aikana.

Julkaisemme vuodelta 2024 myös ensimmäisen kattavan

kestävyysraporttimme, joka kuvaa Dovren käytänteitä sekä

esittää liiketoimintamme vaikutukset luonnolle ja yhteisölle.

Vastuullisuus- ja kestävyysajattelu on läsnä päivittäisessä teke-

misessä ja tukee tuloksellista liiketoimintaa. Esimerkiksi Suvicin

innovoima tuulivoimalan perustusrakenne säästää sekä ener-

giaa että materiaaleja ja vähentää kasvihuonepäästöjä. Toisaalta

eSiten teollisuuden virtuaaliratkaisut mahdollistavat vaikkapa

tuotantolaitoksen päivityksen yksityiskohtaisen suunnittelun

ilman paikalle matkustamista.

Vuoteen 2025 Dovre lähtee erityisesti uusiutuvan energian

rakentajana. Konsernin liiketoiminnan pääroolissa ovat suuren

kokoluokan hankkeet, joiden laadukas ja kannattava toteutus

vaatii täyden huomion. Ryhdymme tehtävään pragmaattisesti,

organisaation ydinosaamiseen luottaen ja sitä vahvistaen.

Sanna Outa-Ollila

Vt. toimitusjohtaja

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TUHATTA EUROA

IFRS

2024

IFRS

OIKAISTU 2023 IFRS 2022 IFRS 2021 IFRS 2020

Liikevaihto 99 337 73 480 202 971 142 74 4 77 474

Liikevaihdon muutos 35,2 % n/a 42,2 % 84,2 % -6,8 %

Liiketulos -21 816 1 118 8 467 6 069 2 351

% liikevaihdosta -22,0 % 1,5 % 4,2 % 4,3 % 3,0 %

Tulos ennen veroja -22 772 220 7 428 5 610 2 168

% liikevaihdosta -22,9 % 0,3 % 3,7 % 3,9 % 2,8 %

Emoyhtiön omistajille kuuluva tilikauden tulos -8 266 4 061 5 152 3 667 1 643

% liikevaihdosta -8,3 % 5,5 % 2,5 % 2,6 % 2,1 %

Oman pääoman tuotto -25,8 % 11,4 % 16,4 % 14,0 % 6,8 %

Sijoitetun pääoman tuotto -43,9 % 16,0 % 20,5 % 17,6 % 7,9 %

Omavaraisuusaste 18,2 % 42,5 % 41,6 % 40,8 % 53,6 %

Nettovelkaantumisaste 48,6 % 3,1 % -8,8 % -3,7 % -10,1 %

Taseen loppusumma 91 999 87 986 82 499 69 647 44 497

Bruttoinvestoinnit* 363 173 175 172 8

% liikevaihdosta 0,4 % 0,2 % 0,1 % 0,1 % 0,0 %

Tutkimus- ja kehitysmenot 0 0 -101 -169 155

% liikevaihdosta 0,0 % 0,0 % 0,0 % -0,1 % 0,2 %

Henkilöstö keskimäärin tilikauden aikana 152 70 779 796 629

Henkilöstö tilikauden lopussa 221 75 728 865 610

Dovre Group Oyj allekirjoitti 20.11.2024 sopimuksen koko Projektihenkilöstö-liiketoimintansa (PP) sekä

Norjan Konsultointi-liiketoimintansa myynnistä ruotsalaiselle NYAB AB:lle. Yhtiö on sopimuksen allekir

joituspäivästä lukien luokitellut kaupan kohteena olevat liiketoiminnot myytäväksi tarkoitetuiksi omai-

suuseriksi ja tässä vuosikertomuksessa niihin sovelletaan IFRS 5:n mukaisia säädöksiä Lopetetuille

toiminnoille. Tilikauden 2023 tuloslaskelma on oikaistu vertailukelpoiseksi, kun taas tilikauden 2023

tasetta ja siihen liittyviä avainlukuja ei ole oikaistu.

*Sisältää investoinnit aineettomiin ja aineellisiin hyödykkeisiin. Luku on esitetty ilman käyttöoikeus-

omaisuuseriä.

AVAINLUVUT

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Dovre Groupin tavoitteena on myötävaikuttaa

ympäristön ja yhteiskunnan kannalta kestä-

vän tulevaisuuden kehitykseen tarjoamalla

asiakkaillemme korkealaatuista osaamista

uusiutuvan energian hankekehityksessä ja

rakentamisessa. Tarve korvata fossiiliset

polttoaineet uusiutuvilla energiamuodoilla

lisää kasvua kaikilla liiketoiminta-alueil

lamme.

LIIKETOIMINTAMME PERUSTUU

TEKNISEEN OSAAMISEEN JA

LUOTTAMUKSEEN

Dovre Group tarjoaa uusiutuvan energian rakennusurakoin-

tia ja hankekehitystä sekä projektinhallinan ja teollisen vir-

tualisoinnin ratkaisuja. Innovatiivinen lähestymistapa sekä

henkilöstömme syvä asiantuntemus muodostavat konsernin

liiketoimintamallin ytimen ja mahdollistavat Dovre Grou-

pin kasvun ja kehityksen. Uusiutuvan energian hankkeiden

rakennusurakoinnissa olemme saavuttaneet asiakkaidemme

luottamuksen teknisen osaamisen ja toimituskykymme

ansiosta. Kehittämämme suunnitteluratkaisut vähentävät

tuulipuistorakentamisen ympäristövaikutuksia ja tuovat

asiakkaillemme kustannussäästöjä perinteisiin ratkaisuihin

verrattuna. Vastaavasti kustannushallintaan keskittyvä pro-

jektinhallintaratkaisumme asiantuntijapalveluineen mahdol-

listaa kaikenlaisten investointihankkeiden menestyksekkään

toteutuksen, ja teollisuuden virtualisointiratkaisumme tarjoaa

vierailumahdollisuuden asiakkaan tuotantolaitoksille ajasta ja

paikasta riippumattomasti.

Pitkän aikavälin taloudellinen menestyksemme riippuu

lisäarvoa tuottavan asiantuntemuksen ohella johtamismallien

kehityksestä, riskienhallinnan tehostamisesta sekä pitkäai-

kaisista, luottamukseen perustuvista asiakas- ja työntekijä-

suhteista.

LYHYEN AIKAVÄLIN STRATEGIAMME

TÄHTÄÄ KANNATTAVUUDEN

PARANEMISEEN

Viimeaikaisten haasteiden jälkeen erityisesti Uusiutuva Ener-

gia -liiketoimintasegmenttimme tulee keskittymään kannat-

tavuuden parantamiseen. Tavoittelemme tätä vahvistamalla

Suvic Oy:n johtoryhmää, kehittämällä projektiorganisaation

raportointivalmiuksia ja painottamalla riskienhallinnan mer

kitystä projektien koko elinkaaren ajan. Urakointiin kuuluu

luontevana osana myös aliurakoitsijoiden käyttö, jonka kus-

tannuksiin liittyvää riskiä hallitaan keskittämällä aliurakointi

tahoille, joiden kanssa on onnistuttu luomaan luottamuksel

linen toimittajasuhde. Teknisesti ensiluokkaiset projektito-

teutukset ja huolellinen kustannuskontrolli mahdollistavat

kannattavuuden kasvun ja arvonluonnin yhtiön omistajille.

Alkaneena vuonna odotamme myös vuonna 2023

perustetun tytäryhtiön Renetecin ensimmäisten laaduk

kaasti kehitettyjen aurinkopuistohankkeiden saavuttavan

rakentamisvalmiuden. Renetecin tavoitteena on rahoittaa

tuleva kasvu rakentamisvalmiiden hankkeiden myynnillä,

ja yritys hakee aktiivisesti niiden toteuttamisesta kiinnos-

tuneita ostajia.

Keskipitkällä ja pitkällä aikavälillä kasvava energian kysyntä

ja paine fossiilisista polttoaineista luopumiseen ohjaa inves-

DOVRE GROUP SIJOITUSKOHTEENA

tointeja paitsi uusiutuvan energian hankkeisiin, myös ympä-

ristövaikutuksia minimoivien toimintamallien kehittämiseen.

Näihin haasteisiin eSiten teollisuuden virtualisointiratkaisu

tarjoaa työkaluja, joiden avulla teollisuuden tuotantolaitosten

operoinnin sekä niiden ylläpitoon liittyvän työn tehokkuutta

voidaan optimoida.

Alkaneena vuonna jatkamme kestävän tulevaisuuden

rakentamiseen tähtäävän strategiamme toteuttamista, kes-

kittyen liiketoiminnan kannattavuuden parantamiseen.

TOIMINTAYMPÄRISTÖ JA KILPAILUETUMME

Kilpailu uusiutuvan energian rakentamisessa on kovaa sekä

uusien asiakkaiden ja projektien voittamiseksi että pätevän

henkilöstön ylläpitämiseksi. Maineemme laadukkaasti toteu-

tettujen urakoiden toimittajana ja ainutlaatuiset tekniset rat-

kaisumme tekevät meistä luotetun kumppanin ja työnantajan

niin Suomessa kuin Ruotsissakin. Olemassa oleva, alihankki-

javerkostomme vakiintuneine yhteistyömalleineen sekä oma

osaajapoolimme tarjoaa kilpailuetua erityisesti Suomessa.

Ruotsissa toimintaympäristöön liittyy vielä tunnistettuja riskejä,

joiden hallintaan keskittymällä pystymme siirtämään vastaavan

toimintamallin myös naapurimaahan.

Varhaisen vaiheen uusiutuvan energian hankekehityk-

sessä kilpailuetunamme on pitkäjänteinen ja oikein kohdistettu

maa-alueiden hankinta alueilla, joille hankkeen toteuttaminen

on taloudellisesti mahdollisimman tehokasta. Kaikki hank-

keemme sijaitsevat hyvien yhteyksien varrella, lähellä olemassa

olevia sähköverkon liityntäpisteitä ja enimmäkseen entisillä

peltomailla, joille rakentaminen on teknisesti yksinkertaista.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

MIKSI SIJOITTAA DOVREEN?

Tavoitteenamme on luoda osakkaillemme arvoa toteutta-

malla kestävän tulevaisuuden kehitystä tukevaa liiketoimintaa

kannattavasti. Uusiutuvan energian kasvava kysyntä tarjoaa

Dovre Groupille merkittäviä liiketoimintamahdollisuuksia.

Energiamurros kasvattaa investointeja puhtaisiin ja kestäviin

energiajärjestelmiin kuten tuuli- ja aurinkovoimaan, akkuva

rastoihin, vihreään vetyyn ja energiatehokkuuden ratkaisuihin.

Näyttömme teknisestä osaamisestamme ovat vahvat, ja

valtaosa hankkeistamme on toimitettu taloudellisesti kannat-

tavasti. Uskomme, että käynnistämämme muutokset liike-

toiminnan johtamisessa, hankevalinnassa ja raportoinnissa

johtavat kannattavuuteen kaikissa projekteissa, ja että Dovre

Groupilla on hyvät mahdollisuudet vahvistaa asemaansa näillä

kasvavilla markkinoilla.

Dovre Group on vastuullinen sijoituskohde, jonka liike-

vaihto tulee lähes kokonaan (98%) uusiutuvan energian

projekteista. Olemme sitoutuneet toimimaan vastuullisesti

ja tekemään valintoja, jotka ovat kestäviä sekä ympäristölle

että yhteiskunnalle.

VAHVUUTEMME

• Vakiintunut liiketoiminta ja tunnettuus uusiutuvassa

energiassa

• Vastuullinen toimija, jonka liikevaihdosta 98% tulee

uusiutuvan energian projekteista

• Tyytyväinen asiakaskunta

• Vakiintunut kumppani- ja alihankintaverkosto, vähäi

nen riippuvuus yksittäisistä alihankkijoista

• Megatrendit tukevat alan pitkän aikavälin kasvua

• Mahdollisuus voittomarginaalin parantamiseen johto-

ja toimintamallien kehittämisen myötä

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

DOVRE GROUP OYJ:N

HALLITUKSEN

TOIMINTAKERTOMUS

1.1.–31.12.2024

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

2. DOVRE GROUP OYJ:N HALLITUKSEN TOIMINTAKERTOMUS 2024

TALOUDELLISTA KEHITYSTÄ KUVAAVAT TUNNUSLUVUT

TUHATTA EUROA

IFRS

2024

IFRS

2023

IFRS

2022

Liikevaihto* 99 337 73 480 202 971

Liikevaihdon muutos 35,2 % n/a 42,2 %

Liiketulos* -21 816 1 118 8 467

% liikevaihdosta -22,0 % 1,5 % 4,2 %

Tulos ennen veroja* -22 772 220 7 428

% liikevaihdosta -22,9 % 0,3 % 3,7 %

Emoyhtiön omistajille kuuluva tilikauden tulos -8 266 4 061 5 152

% liikevaihdosta -8,3 % 5,5 % 2,5 %

Oman pääoman tuotto -25,8 % 11,4 % 16,4 %

Sijoitetun pääoman tuotto -43,9 % 16,0 % 20,5 %

Omavaraisuusaste 18,2 % 42,5 % 41,6 %

Nettovelkaantumisaste 48,6 % 3,1 % -8,8 %

Taseen loppusumma 91 999 87 986 82 499

Bruttoinvestoinnit** 363 173 175

% liikevaihdosta 0,4 % 0,2 % 0,1 %

Tutkimus- ja kehitysmenot 0 0 -101

% liikevaihdosta 0,0 % 0,0 % 0,0 %

Henkilöstö keskimäärin tilikauden aikana* 152 70 779

Henkilöstö tilikauden lopussa* 221 75 728

*Merkityt luvut on oikaistu vuosille 2024 ja 2023 kuvastamaan vain jatkuvia toimintoja IFRS 5 -standardin

mukaisesti.

**Sisältää investoinnit aineettomiin ja aineellisiin hyödykkeisiin. Luku on esitetty ilman käyttöoikeus-

omaisuuseriä.

OSAKEKOHTAISET TUNNUSLUVUT

EUROA

IFRS

2024

IFRS

2023

IFRS

2022

Laimentamaton osakekohtainen tulos

emoyhtiön omistajille, EUR -0,078 0,038 0,049

Laimennusvaikutuksella oikaistu osakekohtainen

tulos emoyhtiön omistajille, EUR -0,078 0,038 0,049

Laimentamaton osakekohtainen tulos

emoyhtiön omistajille, lopetetut toiminnot 0,036 0,044

Laimennusvaikutuksella oikaistu osakekohtainen

tulos emoyhtiön omistajille, lopetetut toiminnot 0,036 0,044

Laimentamaton osakekohtainen oma pääoma,

EUR 0,25 0,35 0,32

Osingot EUR (1 000) 2 114 0 0

Osakekohtainen osinko, EUR 0,02 0,00 0,00

Osinko tuloksesta, % n/a 0,0 % 0,0 %

Efektiivinen osinkotuotto, % 8,8 % 0,0 % 0,0 %

Hinta/tulos n/a 11,32 11,99

Osakkeen ylin kurssi, EUR 0,47 0,66 0,80

Osakkeen alin kurssi, EUR 0,21 0,35 0,54

Tilikauden keskikurssi, EUR 0,34 0,50 0,64

Osakekannan markkina-arvo, milj. EUR 24,1 45,9 61,8

Osakkeiden vaihto, milj. EUR 6,6 9,0 19,6

Osakkeiden vaihto, % 18,3 % 17,0 % 29,1 %

Osakkeiden keskimääräinen lukumäärä:

-laimentamaton (1 000) 105 956 105 956 105 956

-laimennettu (1 000) 105 956 105 956 105 956

Osakkeiden lukumäärä kauden lopussa (1 000) 105 956 105 956 105 956

Tunnuslukujen laskukaavat sivulla 85.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KESKEISET TAPAHTUMAT VUONNA 2024

DOVRE-KONSERNIN MERKITTÄVÄ RAKENNEMUUTOS

Dovre Group Oyj allekirjoitti 20.11.2024 sopimuksen koko Projektihenkilöstö-liiketoimintansa (PP)

sekä Norjan Konsultointi-liiketoimintansa myynnistä ruotsalaiselle NYAB AB:lle. Kauppa edellytti

yhtiökokouksen hyväksynnän, ja ylimääräinen yhtiökokous pidettiin 16.12.2024. Ylimääräinen

yhtiökokous hyväksyi kaupan, joka toteutettiin 2.1.2025.

Yhtiö on sopimuksen allekirjoituspäivästä lukien luokitellut kaupan kohteena olevat liiketoi

minnot myytäväksi tarkoitetuiksi omaisuuseriksi ja tässä vuosikertomuksessa niihin sovelletaan

IFRS 5:n mukaisia säädöksiä Lopetetuille toiminnoille. Tilikauden 2023 tuloslaskelma on oikaistu

vertailukelpoiseksi, kun taas tilikauden 2023 tasetta ja siihen liittyviä avainlukuja ei ole oikaistu.

Liiketoimintojen myynnistä konsernille kertyvä voitto tullaan esittämään tilikauden 2025

luvuissa yhdellä rivillä jatkuvien toimintojen tuloksen jälkeen. Alustavaan kauppahintaan

(2.1.2025 tiedotetun mukaisesti 35,3 miljoonaa euroa) perustuva arvio konsernilaskennassa

kertyvästä voitosta vähennettynä kaupasta syntyneillä kuluilla on n. 5,0 miljoonaa euroa.

Haluamme kuitenkin korostaa, että lopullisen kauppahinnan määrittäminen on kesken tämän

tilinpäätöksen allekirjoitushetkellä.

UUDET PROJEKTIT

31.1.2024 julkaistulla tiedotteella Suvic Oy:n ruotsalainen tytäryhtiö Suvic AB tiedotti saaneensa

Storhöjdenin tuulipuiston rakentamisurakkaa koskevan Notice to Proceed -ilmoituksen myötä

20.12.2023 uutisoitu Kramforsin kunnassa sijaitsevaa 22 tuulivoimalan puistoa koskeva ehdol

linen sopimus realisoitui BoP-urakaksi.

5.4.2024 Suvic Oy tiedotti tytäryhtiönsa Suvic AB:n vastaanottaneen Vitbergetin tuulipuis-

toa koskevan Notice to Proceed -ilmoituksen. Vitbergetin 24 tuulivoimalan puisto on osa High

Coast -hanketta, johon myös Storhöjdenin tuulivoimapuisto kuuluu. Myös tämän hankkeen

ehdollinen sopimus oli tiedotettu 20.12.2023.

20.3.2024 Triconin ja Suvicin muodostama työyhteenliittymä tiedotti rakentavansa Espoon

tulevalle datakeskusalueelle hukkalämpöä Fortumin kaukolämpöverkkoon keräävän lämpö-

pumppulaitoksen.

Suvic julkaisi 13.12.2024 solmineensa Vinliden North-South-tuulipuistoja koskevan BoP-sopi-

muksen. Tuulipuistot sijaitsevat Lyckselen kunnassa Pohjois-Ruotsissa. Puistoissa on yhteensä 11

tuulivoimalaa, joista Vinliden Northiin sijoittuu 4 kpl ja Vinliden Southiin 7 kpl. Urakan toteuttaa

Suvic Oy:n täysin omistama Ruotsin tytäryritys Suvic AB.

LIIKEVAIHTO

LIIKEVAIHTO TAMMI–JOULUKUUSSA

Dovre Groupin vertalukelpoinen liikevaihto kasvoi tammi–joulukuussa merkittävät 35,2 % edel-

liseen vuoteen verrattuna ja oli 99,3 (73,5) miljoonaa euroa. Uusiutuvan Energian liikevaihto

kasvoi 36,5% ja Konsultoinnin liikevaihto laski 8,2%. Huomattava Uusiutuva Energia-liiketoi

minnan kasvu johtuu toiminnan laajentumisesta Ruotsin markkinoille.

Uusiutuvan Energian osuus liikevaihdosta oli 98 (97)* prosenttia ja Konsultoinnin osuus

2 (3)* prosenttia.

LIIKEVAIHTO SEGMENTEITTÄIN

MILJOONAA EUROA 1–12/2024

OIKAISTU

1–12/2023 MUUTOS %

Uusiutuva Energia 97,4 71,4 36,5

Konsultointi 1,9 2,1 -8,2

Konserni yhteensä 99,3 73,5 35,2

LIIKEVAIHTO MARKKINA-ALUEITTAIN

MILJOONAA EUROA 1–12/2023

OIKAISTU

1–12/2023 MUUTOS %

Suomi 54,5 73,5 -25,8

Ruotsi 44,8 0

Konserni yhteensä 99,3 73,5 35,2

Dovre Groupin päämarkkinat alueittain:

• Suomi

• Ruotsi

*Suluissa olevat luvut ovat edellisen vuoden vertailulukuja.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KANNATTAVUUS

KANNATTAVUUS TAMMI–JOULUKUUSSA

Konsernin käyttökate (EBITDA) oli tilikaudella selkeästi negatiivinen -21,1 (1,3) miljoonaa euroa.

Konsernin liiketulos oli puolestaan -21,8 (1,1) miljoonaa euroa. Uusiutuvan energian liiketulos oli

-21,1 (1,8) miljoonaa euroa ja Konsultoinnin liikevoitto oli puolestaan 0,3 (0,1) miljoonaa euroa.

Muiden toimintojen liiketulos oli -1,0 (-0,7) miljoonaa euroa.

Liiketoiminnan merkittävä tappiollisuus johtui Suvic-alakonsernin erittäin suurista kus-

tannusylityksistä kolmessa eri projektissa. Ensimmäinen merkittävä kustannusylitys toteutui

keväällä 2024. Kyseisen projektin kokonaistappio oli 9,2 miljoonaa, josta 3,4 miljoonaa euroa

oli kirjattu jo tilikaudelle 2023. Kahden muun projektin kustannusylitykset toteutuivat tilikau

den viimeisen kvartaalin aikana Ruotsissa. Kirjatut tappiot näissä hankkeissa olivat noin 8,7 ja

10 miljoonaa euroa. Kyseiset kaksi projektia eivät olleet valmiita tilikauden päättyessä, mutta

tappiokirjausten 2024 tulisi kattaa kaikki kustannukset niiden valmiiksi saattamiseksi.

Vuonna 2024 Dovren liiketoiminnan muut tuotot olivat 0,0 (0,1) miljoonaa euroa. Materiaalit

ja palvelut kasvoivat 104,1 (62,6) miljoonaan euroon. Henkilöstökulut nousivat 74,2 prosenttia

10,8 (6,2) miljoonaan euroon. Henkilöstökulujen voimakas kasvu johtui liiketoiminnan kasvun

lisäksi siitä, että konsernin ulkopuolelta ostetun alihankinnan sijaan käytettiin Uusiutuva Energia

-segmentissä paljon myös tilikaudella perustetun oman henkilöstövuokrausyhtiön, Suvic Force

Oy:n, palveluita. Liiketoiminnan muut kulut kasvoivat 5,6 (3,4) miljoonaan euroon.

KÄYTTÖKATE (EBITDA)

MILJOONAA EUROA 1–12/2024

OIKAISTU

1–12/2023 MUUTOS %

Uusiutuva Energia -20,4 2,0

Konsultointi 0,3 0,1 334,9

Muut toiminnot -1,0 -0,7 -47,0

Konserni yhteensä -21,1 1,3

LIIKEVOITTO (EBIT)

MILJOONAA EUROA 1–12/2024

OIKAISTU

1–12/2023 MUUTOS %

Uusiutuva Energia -21,1 1,8

Konsultointi 0,3 0,1 398,4

Muut toiminnot -1,0 -0,7 -47,0

Konserni yhteensä -21,8 1,1

Dovren tulos ennen veroja oli -22,8 (0,2) miljoonaa euroa vuonna 2024. Erään sisältyy -1,0

(-0,9) miljoonaa euroa rahoituseriä.

Tilikauden tulos oli -18,9 (4,6) miljoonaa euroa vuonna 2024. Tulos emoyhtiön osakkeen

omistajille oli -8,3 (4,1) miljoonaa euroa, ja määräysvallattomien omistajien (Suvic Oy:n 49 %

määräysvallattomien omistajien) osuus tuloksesta oli -10,7 (0,5) miljoonaa euroa. Konsernin

osakekohtainen tulos oli -0,078 (0,038) euroa. Keskimääräisen sijoitetun pääoman tuotto ennen

veroja (ROI) oli -43,9 (16,0) prosenttia.

RAHOITUS, RAHAVIRTA JA INVESTOINNIT

Konsernin taseen loppusumma oli joulukuun 2024 lopussa 92,0 (88,0) miljoonaa euroa. Konser-

nin likvidien varojen määrä oli 2,5 (7,9) miljoonaa euroa. Konsernilla on lisäksi käyttämättömiä

shekkitililimiittejä 3,2 miljoonan euron arvosta.

Konsernin oma pääoma oli vuoden 2024 lopussa 16,6 (37,4) miljoonaa euroa. Konsernin

omavaraisuusaste oli 18,2 (42,5) prosenttia ja nettovelkaantumisaste (gearing) 48,6 (3,1) pro

senttia. Korollista vierasta pääomaa oli 10,6 (9,1) miljoonaa euroa ja sen osuus oman ja vieraan

pääoman yhteissummasta oli 11,6 (10,3) prosenttia. Korollisesta vieraasta pääomasta yhteensä

8,8 (5,4) miljoonaa euroa oli lyhytaikaista ja 1,8 (3,7) miljoonaa euroa pitkäaikaista.

Konsernin liiketoiminnan nettorahavirta vuonna 2024 oli -4,4 (0,1) miljoonaa euroa, johon

sisältyy käyttöpääoman pienentymisen vaikutusta 17,7 (kasvun vaikutus -5,0) miljoonaa euroa.

Investointien nettorahavirta oli -1,3 (-0,2) miljoonaa euroa.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Rahoituksen nettorahavirta oli 6,5 (-3,0) miljoonaa euroa. Tilikauden taseen liikearvo oli

vuoden päättyessä 3,6 (20,3) miljoonaa euroa. Viitteitä omaisuuserien arvonalentumisista ei

ole todettu. Liikearvon huomattava pienentyminen johtuu 2.1.2025 myytyjen liiketoimintojen

luokittelusta IFRS 5 -standardin mukaisesti myytäväksi ja lopetetuiksi toiminnoiksi.

TILAUSKANTA

Dovren tilauskanta koostuu kokonaisuudessaan Uusiutuva Energia -liiketoimintaryhmään kuulu-

van Suvic Oy:n valmistusasteen mukaisesti tuloutettavasta tilauskannasta. Tilauskanta oli 28,9

(49,2) miljoonaa euroa tilikauden päättyessä. Vuoden 2024 lopussa olleesta tilaustakannasta

96,6 % eli 27,9 miljoonaa euroa odotetaan tuloutettavan tilikaudella 2025. Suvicin tavan-

omaiseen liiketoimintaan ja tilauskantaan liittyy erilaisia sopimus- ja alihankintariskejä kunkin

projektin työn laajuudesta ja kohteesta riippuen. Näitä riskejä hallitaan projektien eri vaiheissa

osana liiketoiminnan johtamista sekä erilaisin takuu- ja vakuutusjärjestelyin.

TUTKIMUS JA TUOTEKEHITYS

Konsernilla ei ollut tilikaudella tutkimus- ja tuotekehitysmenoja (0,0).

HENKILÖSTÖ

Vuonna 2024 konsernin palveluksessa oli keskimäärin 152 (70) henkilöä. Uusiutuva Energia

työllisti keskimäärin 134 (50) henkilöä ja Konsultointi 15 (18) henkilöä.

HENKILÖSTÖ KESKIMÄÄRIN 1–12/2024

OIKAISTU

1–12/2023 MUUTOS %

Uusiutuva Energia 134 50 168,0

Konsultointi 15 18 -16,7

Muut toiminnot 3 2 50,0

Yhteensä 152 70 117,1

Dovre Group työllisti vuoden 2024 lopussa 221 (75) henkilöä. Heistä 205 (55) työskenteli

Uusiutuvassa Energiassa, 13 (17) Konsultoinnissa ja 3 (3) muissa toiminnoissa.

Konsernin henkilöstökulut vuonna 2024 olivat 10,8 (6,2) miljoonaa euroa. Palkkojen ja palkki

oiden osuus henkilöstökuluista oli 8,4 (5,2) miljoonaa euroa.

YHTIÖN JOHTO

Dovre Groupin johtoryhmässä tapahtui muutoksia tilikauden 2024 aikana. Projektihenkilöstö-

ja Norjan konsultointiliiketoimintojen myynnin seurauksena yhtiön toimitusjohtajana toiminut

Arve Jensen siirtyi NYAB-konsernin palvelukseen yrityskaupan toteutuspäivänä 2.1.2025. Dovre

Group Oyj:n Ylimääräisen yhtiökokouksen hyväksyttyä liiketoimintakauppa 16.12.2024 nimitettiin

Arve Jensenin tilalle yhtiön vt. toimitusjohtajaksi Sanna Outa-Ollila 17.12.2024 alkaen.

Vuoden 2024 päättyessä yhtiön johtoryhmään kuuluivat Sanna Outa-Ollila (vt. toimitus

johtaja), Stein Berntsen (johtaja, Konsultointiliiketoiminta-alue) ja Hans Sten (talousjohtaja).

Stein Berntsen on Arve Jensenin tapaan siirtynyt NYAB-konsernin palvelukseen yrityskaupan

seurauksena 2.1.2025. Tämän jälkeen Dovre Groupin johtoryhmän ovat muodostaneet Sanna

Outa-Ollila ja Hans Sten.

Dovre Group Oyj:n 4.4.2024 pidetty varsinainen yhtiökokous valitsi hallitukseen uudelleen

Svein Stavelinin, Ilari Koskelon, Antti Mannisen ja Sanna Outa-Ollilan. Hallitus valitsi järjestäy

tymiskokouksessaan Svein Stavelinin hallituksen puheenjohtajaksi ja Ilari Koskelon varapu-

heenjohtajaksi.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

OSAKE, OSAKKEENOMISTAJAT JA OPTIO-OIKEUDET

OSAKEPÄÄOMA JA OSAKEVAIHTO

Osakepääomassa tai osakkeiden lukumäärässä ei tapahtunut muutoksia vuonna 2024. Dovre

Groupin osakepääoma 31.12.2024 oli 9 603 084,48 euroa ja osakkeiden kokonaismäärä 105 956

494 kappaletta. Keskimääräinen osakkeiden lukumäärä vuoden aikana oli 105 956 494 osaketta.

Vuonna 2024 Dovre Group Oyj:n osakkeita vaihdettiin Nasdaq Helsinki Oy:ssä noin 19,5 (18,0)

miljoonaa kappaletta, mikä vastasi noin 6,6 (9,0) miljoonan euron vaihtoa. Kaupankäyntimää-

rällä painotettu keskikurssi oli 0,34 (0,50), alin kurssi 0,21 (0,35) euroa ja ylin kurssi 0,47 (0,66)

euroa. Osakkeen päätöskurssi 30.12.2024 oli 0,23 (0,43) euroa. Osakekannan markkina-arvo

katsauskauden päätöskurssilla oli noin 24,2 (45,9) miljoonaa euroa.

Dovre Group Oyj:llä on yksi osakesarja. Kukin osake oikeuttaa yhteen ääneen. Dovre Group

Oyj:n osakkeet noteerataan Nasdaq Helsinki Oy:ssä.

OMAT OSAKKEET

Dovre Group ei hankkinut eikä luovuttanut yhtiön omia osakkeita vuonna 2024. Joulukuun

2024 lopussa Dovre Group Oyj:n hallussa oli yhteensä 236 725 yhtiön omaa osaketta, joiden

osuus yhtiön kaikista osakkeista ja äänistä oli 0,22 prosenttia.

OSAKKEENOMISTAJAT JA HALLITUKSEN JA TOIMITUSJOHTAJAN OMISTUS

Dovre Group Oyj:llä oli 31.12.2024 yhteensä 5 526 (6 013) rekisteröityä osakkeenomistajaa

mukaan lukien hallintarekisteröidyt osakkeenomistajat, joita oli 8 (8). Hallintarekisteröidyn

omistuksen osuus oli joulukuun lopussa 3,6 (5,1) prosenttia kokonaisosakemäärästä.

Hallituksen jäsenten ja toimitusjohtajan omistus sisältäen määräysvaltayhtiöiden ja samassa

taloudessa asuvien perheenjäsenten kautta omistetut osakkeet oli 31.12.2024 yhteensä

8 540 145 osaketta (8 985 565) osaketta, mikä vastaa noin 8,1 (8,5) prosenttia koko osake-

ja äänimäärästä. Yhtiöllä ei ollut avoimia optio-ohjelmia vuoden lopussa.

Tilikaudella ei annettu liputusilmoituksia.

HALLITUKSEN JA TOIMITUSJOHTAJAN OMISTUS 31.12.2024

NIMI OSAKKEITA, KPL OSUUS OSAKKEISTA, %

Svein Stavelin, hallituksen puheenjohtaja 1) 446 268 0,4 %

Ilari Koskelo, hallituksen varapuheenjohtaja 2) 7 505 000 7,1 %

Sanna Outa-Ollila, vt. toimitusjohtaja

ja hallituksen jäsen 3) 55 392 0,1 %

Antti Manninen, hallituksen jäsen 4) 533 485 0,5 %

Hallitus yhteensä 8 540 145 8,1 %

1) Svein Stavelinin määräysvaltayhtiö Stavelin Holding AS omistaa 446 268 osaketta.

2) Ilari Koskelon määräysvaltayhtiö Navdata Oy omistaa 1 300 000 osaketta.

3) Sanna Outa-Ollilan määräysvaltayhtiö Atuo Oy omistaa 39 392 osaketta.

4) Antti Mannisen määräysvaltayhtiö Amlax Oy omistaa 300 000 osaketta ja vaikutusvaltayhtiö Rio

Group Oy 100 000 osaketta.

OSAKASSOPIMUKSET

Dovre Group Oyj:n tiedossa ei ole yhtiön omistukseen tai äänivallan käyttöön liittyviä osakas

sopimuksia.

OPTIO-OIKEUDET JA KANNUSTINJÄRJESTELMÄT

Pitkän aikavälin kannustinjärjestelmän piirissä olleet johtajat ovat 2.1.2025 toteutetun yritys

kaupan myötä siirtyneet NYAB AB:n palvelukseen, eikä jäljelle jääneessä Dovre Groupissa ole

vastaavia kannustinjärjestelmiä. Konsernin yksiköillä on käytössään tavanomaisia tilikausikoh-

taisesti päivitettyjä kannustinjärjestelmiä.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

YHTIÖKOKOUKSEN PÄÄTÖKSET JA HALLITUKSEN

VALTUUTUKSET

VARSINAINEN YHTIÖKOKOUS 4.4.2024

Dovre Group Oyj:n 4.4.2024 pidetty varsinainen yhtiökokous vahvisti tilinpäätöksen ja kon

sernitilinpäätöksen vuodelta 2023 ja myönsi vastuuvapauden yhtiön hallituksen jäsenille ja

toimitusjohtajalle 31.12.2023 päättyneeltä tilikaudelta.

Yhtiökokous päätti hallituksen ehdotuksen mukaisesti, että osinkoa maksetaan 0,01 euroa

osakkeelta osakkeenomistajille, jotka osingonmaksun täsmäytyspäivänä 8.4.2024 olivat mer

kittyinä Euroclear Finland Oy:n ylläpitämään osakasluetteloon. Osinko maksettiin 15.4.2024.

Yhtiökokous päätti lisäksi hallituksen ennen yhtiökokousta päättämän muutetun ehdotuksen

mukaisesti, että maksetaan 0,01 euroa ylimääräistä osinkoa. Tämä osinko maksettiin 31.10.2024.

Yhtiökokous hyväksyi hallituksen ehdotuksen mukaisesti palkitsemisraportin vuodelta 2023.

Yhtiökokous vahvisti hallituksen jäsenten lukumääräksi neljä (4). Hallituksen jäseniksi valit-

tiin uudelleen Svein Stavelin, Ilari Koskelo, Antti Manninen ja Sanna Outa-Ollila.

Yhtiökokous päätti, että hallituksen puheenjohtajalle maksetaan palkkiota 40 000 euroa,

hallituksen varapuheenjohtajalle 33 000 euroa ja hallituksen jäsenelle 25 000 euroa vuodessa.

Hallituspalkkiot maksetaan rahana. Lisäksi korvataan kohtuulliset matkakustannukset.

Tilintarkastajaksi valittiin tilintarkastusyhteisö BDO Oy. BDO Oy on ilmoittanut, että pää

vastuullisena tilintarkastajana toimii KHT Henrik Juth. Päätettiin, että tilintarkastajan palkkio

maksetaan hyväksytyn laskun mukaan.

Yhtiökokous valtuutti Dovre Group Oyj:n hallituksen päättämään yhtiön omien osakkeiden

hankkimisesta sekä päättämään yhtiön omien osakkeiden antamisesta, luovuttamisesta ja/

tai osakeyhtiölain 10 luvun 1 §:ssä tarkoitettujen erityisten oikeuksien antamisesta. Molemmat

valtuutukset koskevat enintään 10 100 000 osaketta, mikä vastaa enintään 9,5 prosenttia yhtiön

kaikista osakkeista. Valtuutukset ovat voimassa 30.6.2025 saakka ja kumoavat aikaisemmin

annetut vastaavat valtuutukset.

Dovre Group Oyj:n hallitus ei käyttänyt katsauskaudella edellä kuvattuja valtuutuksia.

YLIMÄÄRÄINEN YHTIÖKOKOUS 16.12.2024

Ylimääräinen yhtiökokous oli kutsuttu koolle 20.11.2024 tiedotetun NYAB AB:n kanssa allekirjoi-

tetun ehdollisen sopimuksen johdosta. Sopimuksen mukaan Dovre myy koko Projektihenkilös-

tö-liiketoimintansa sekä Norjan Konsultointi-liiketoimintansa NYAB AB:lle 34 miljoonan euron

arvioituun hintaan. Hallituksen yhtiökokoukselle tekemä ehdotus oli liiketoimintojen myynnin

vahvistaminen ja hyväksyminen. Tämän lisäksi ehdotettiin, että yhtiön yhtiöjärjestyksen toi

mialapykälää muutetaan, koska Dovre ei kaupan jälkeen enää toimi projektihenkilöstöalalla.

Yhtiökokous vahvisti ja hyväksyi liiketoimintojen myynnin sekä hyväksyi yhtiöjärjestys-

muutoksen.

Yhtiökokouksien pöytäkirjat ovat nähtävillä Dovre Groupin verkkosivuilla www.dovregroup.com.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KESTÄVYYSSELVITYS

2024

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

ESRS 2 – YLEISET TIEDOT

1. LAATIMISPERUSTEET

KESTÄVYYSSELVITYKSEN YLEISET LAATIMISPERUSTEET (BP-1)

Tämä kestävyysselvitys on valmisteltu Dovre Groupin toimesta Euroopan kestävyysraportoin

tistandardien (ESRS) mukaisesti. Se esitetään konsernin tasolla, mutta on tehty eri laajuudessa

kuin Dovre Groupin taloudellinen raportti. Kestävyysselvitys kattaa kaikki liiketoimintayksiköt ja

tytäryhtiöt kestävyysraportointidirektiivin (CSRD) mukaisesti, kun taas taloudellisella raportilla

ilmoitetaan IFSR 5 –standardin mukaan vain liiketoimintojen myynnin jälkeen jäljelle jäävän

yhtiön tiedot.

Konsultointi- ja projektihenkilöstöliiketoimintayksiköiden myynnin jälkeen, 2.1.2025 alkaen,

Dovre Group koostuu Renetec Oy:stä, Proha Oy:stä, eSitestä ja Suvic Oy:stä. Tilanteen mukaan

tiedot kestävyysselvityksellä esitetään kahdessa osassa: Suvic ja muu Dovre erikseen. Proha,

Renetec ja eSite sisältyvät Dovren mittareihin ja tietoihin, ellei toisin mainita. Kun tarkoitetaan

koko konsernia, puhutaan Dovre Groupista.

DOVRE GROUP -EMOYHTIÖ

• Dovre Group Energy AS (Norway), omistus 100% (myyty NYAB:lle)

• Dovre Canada Ltd, 100% (myyty NYAB:lle)

• Dovre Group Inc. (USA), 100% (myyty NYAB:lle)

• Dovre Group (Singapore) Pte Ltd, 100% (myyty NYAB:lle), 100% omistus seuraavista:

• Dovre Asia Pte Ltd (Singapore)

• Dovre Group Korea Ltd.

• Dovre Group Consulting AS (Norway), 100% (myyty NYAB:lle)

• Proha Oy (100% Dovre Group -emoyhtiön omistuksessa)

• Renetec Oy (57% Dovre Group -emoyhtiön omistuksessa)

• (eSite ei ole tytäryhtiö vaan emoyhtiöön kuuluva liiketoimintayksikkö)

• Suvic Oy (51% Dovre Group -emoyhtiön omistuksessa)

Arvoketju on otettu huomioon olennaisuusarvioinnissa, kun on arvioitu vaikutusten merkityk

sellisyyttä. Jotkin politiikat, kuten toimittajien eettiset liiketoimintaperiaatteet, sekä toimet,

kuten päästölaskelmat, kattavat myös arvoketjun alkupään. Yhtiö ei ole jättänyt raportista pois

tietoja, jotka liittyvät henkiseen omaisuuteen, taitotietoon tai innovoinnin tuloksiin.

TIETTYJÄ OLOSUHTEITA KOSKEVAT TIEDOT (BP-2)

Tässä raportissa olemme käyttäneet suositeltuja aikarajoja ja tarkkoja tietoja ilmoittaaksemme

määrällisiä tietoja ja rahasummia, joten ne eivät ole alttiita suurelle mittausepävarmuudelle.

Mikäli ilmenee erityisiä olosuhteita, ne raportoidaan yhdessä kyseisen tiedon kanssa.

Tämä on ensimmäinen ESRS-standardien mukainen kestävyysselvitys, joten muutoksia

tai korjauksia aiempiin raportteihin ei ole. Kohdassa 4 on luettelo muun EU-lainsäädännön

mukaisista tietopisteistä.

Lisätiedot Dovre Groupin riskienhallinnasta ja riskinarvioinnista, kuten käytetty riskinar

viointimenetelmä ja priorisointimenetelmät, on esitetty on esitetty viittauksina selvitykseen

hallinto- ja ohjausjärjestelmästä.

Yhtiörakenteen muutoksen takia on tehty valinta raportoida vain vaatimuksenmukaiset

tiedot ja useimmiten hyödynnetty mahdollisuutta siirtymäsäännöksiin.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

2. HALLINTO

HALLINTO-, JOHTO- JA VALVONTAELINTEN ROOLI (GOV-1)

Yrityksen vastuullisuudesta vastaa viime kädessä Dovre Groupin hallitus. Toimitusjohtajan

johtama, eri liiketoiminnat kattava vastuullisuustiimi auttaa olennaisten kestävyysteemojen

(E1, S1, S2, G1) integroinnissa liiketoimintastrategiaan. Tiimi vastasi myös kaksinkertaisen olen-

naisuusarvioinnin toteuttamisesta.

Taulukko 1: Hallinto-, johto- ja valvontaelinten kokoonpano ja monimuotoisuus

DOVRE NAISET MIEHET MUUT EI ILMOITETTU YHTEENSÄ YHTEENSÄ %

Hallituksen jäsenet 1 3 4 100

Hallinnon työntekijät 37 19 56 100

Itsenäiset hallituksen jäsenet 1 3 4 100

SUVIC NAISET MIEHET MUUT EI ILMOITETTU YHTEENSÄ YHTEENSÄ %

Hallituksen jäsenet 1 4 4 100

Hallinnon työntekijät 5 9 14 100

Itsenäiset hallituksen jäsenet 1 1 0 0

YHTEENSÄ NAISET MIEHET MUUT* EI ILMOITETTU YHTEENSÄ YHTEENSÄ %

Hallituksen jäsenet 2 7 0 0 9 100

Hallinnon työntekijät 42 28 0 0 70 100

Itsenäiset hallituksen jäsenet 2 4 0 0 4 100

Taulukko 2: Hallituksen sukupuolijakauma

HALLITUKSEN

SUKUPUOLIJAKAUMA NAISET MIEHET MUUT* %

Dovre 1 3 0 25

Suvic 1 4 0 20

Yhteensä 2 7 0 28,6

Hallinto-, johto- ja valvontaelinten asiantuntemus ja taidot kestävyyskysymyksissä ovat keski-

määräisellä tasolla. Kukin hallituksen jäsen ja ylimmän johdon jäsen on vastuussa olennaisten

kestävyyskysymysten asiantuntemuksen hankkimisesta. Dovre Group käyttää ulkopuolisia asian-

tuntijoita varmistamaan asianmukaisen suunnittelun ja vaatimusten noudattamisen tarvittaessa.

YRITYKSEN HALLINTO-, JOHTO- JA VALVONTAELIMILLE TOIMITETTAVAT TIEDOT

JA NIIDEN KÄSITTELEMÄT KESTÄVYYSSEIKAT (GOV-2)

Hallitus tarkistaa säännöllisesti kestävyysasioiden toteutumisen keskittyen päästöjen vähen

tämiseen, työvoiman monimuotoisuuteen ja toimitusketjun työvoimakäytäntöihin. Päätökset

perustuvat sidosryhmien palautteeseen ja ne on linjattu yrityksen strategisten tavoitteiden

kanssa.

Dovre Group on luonut politiikkoja, jotka käsittelevät ilmastotoimia, työntekijöiden hyvinvoin-

tia ja eettistä toimitusketjun hallintaa. Konsernitasolla eettinen ohjeistus on ohjaava periaate,

ja lisäksi Suvicilla on HSEQ-politiikka, toimittajille tarkoitettu eettinen ohjeistus sekä tietotur

vapolitiikka. Valitusten käsittelymekanismi on käytössä, jolloin sidosryhmät voivat raportoida

huolenaiheistaan luottamuksellisesti.

Hallintoelinten yleiset roolit ja sisäiset valvontakäytännöt on kuvattu yrityksen hallinto

tapaselvityksessä. Lisäksi hallituksen taloudellisesta näkökulmasta käsittelemät olennaiset

vaikutukset, riskit ja mahdollisuudet löytyvät hallintotapaselvityksestä ja tilinpäätöksestä.

KESTÄVYYTEEN LIITTYVÄN SUORITUSKYVYN SISÄLLYTTÄMINEN

KANNUSTINJÄRJESTELMIIN (GOV-3)

Tällä hetkellä hallinto-, johto- ja valvontaelinten jäsenille ei tarjota erityisiä kannustimia, jotka

liittyvät kestävyyskysymyksiin.

SELVITYS KESTÄVYYTTÄ KOSKEVASTA DUE DILIGENCE -PROSESSISTA (GOV-4)

Taulukko 3: Due Diligence -prosessi

DUE DILIGENCE -PROSESSIN

KESKEISET OSATEKIJÄT

KOHDAT

KESTÄVYYSSELVITYKSESSÄ

a) Due diligence -prosessin sisällyttäminen hallintoon, strategiaan

ja liiketoimintamalliin ESRS 2

b) Vuorovaikutus vaikutusten kohteena olevien sidosryhmien

kanssa kaikissa due diligence -prosessin keskeisissä vaiheissa ESRS 2

c) Haitallisten vaikutusten tunnistaminen

ja arviointi ESRS 2

d) Toimien toteuttaminen kyseisten haitallisten vaikutusten

torjumiseksi ESRS 2.MDR-A, E1, S1, S2, G1

e) Kyseisten toimien tuloksellisuuden seuranta ja viestintä

ESRS 2.MDR-M, ESRS 2.MDR-T,

E1, S1, S2, G1

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

RISKIENHALLINTA JA SISÄINEN VALVONTA KESTÄVYYSRAPORTOINNIN OSALTA

(GOV-5)

Hallitus saa säännöllistä koulutusta kestävyyskysymyksistä asianmukaisen valvonnan ja tehok-

kaan päätöksenteon varmistamiseksi. Hallitus on nimennyt yhden jäsenistään vastuulliseksi

kestävyysraportoinnista ja varmistamaan sujuvan yhteistyön hallituksen ja vastuullisuustiimin

välillä. Ulkopuolinen kumppani on palkattu tukemaan ESRS-standardeihin liittyvää asiantunte

musta. Sisäisiä tietojenkeruukäytäntöjä on luotu tarkan tiedon tuottamiseksi.

Hallitus saa säännöllisiä päivityksiä edistymisestä ja vastaa kestävyysselvityksen lopullisesta

toteutuksesta. Kestävyysilmoitus luodaan tiiviissä yhteistyössä ulkopuolisen sisällöntuottajan,

sisäisen tietojenkeruutiimin ja johtoryhmän kanssa. Raportointiprosessin keskeisiä riskejä

ovat riittämätön sisältö ja aikariskit. Näiden riskien vähentämiseksi ulkopuoliset asiantuntijat

valvovat projektin toteutusta, pidetään säännöllisiä kokouksia ja käydään tiivistä viestintää

tilintarkastajan kanssa. Kaikki raportointiprosessin aikana tunnistetut ongelmat viestitään

välittömästi hallitukselle.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

3. STRATEGIA

STRATEGIA, LIIKETOIMINTAMALLI JA ARVOKETJU (SBM-1)

Tammikuuhun 2025 asti Dovre Group oli globaalisti toimiva projektinhallintapalveluja tarjoava

yritys, joka toimii kolmella liiketoiminta-alueella: projektihenkilöstö, konsultointi ja Uusiutuva

Energia. Dovre Groupilla on toimistot Kanadassa, Suomessa, Norjassa, Singaporessa, Ruotsissa

ja Yhdysvalloissa, ja yrityksellä oli noin 800 työntekijää ympäri maailmaa. Dovre Group on

listattu Nasdaq Helsingissä (symboli: DOV1V).

Dovre Groupin liiketoiminta-alueet:

1. Projektihenkilöstö-liiketoiminta-alueella on yli 30 vuoden kokemus asiantuntevien

projektiosaajien tarjoamisesta suurille investointihankkeille.

2. Konsultointiliiketoiminta toimii pääasiassa Pohjoismaissa ja tarjoaa johtamis- ja

projektinhallintaosaamista sekä tukea suurten investointihankkeiden kehittämisessä

ja toteutuksessa. Se tarjoaa myös projektinhallinnan ohjelmistoja sekä teollisuuden

reality capture -ratkaisuja.

3. Uusiutuvan energian liiketoiminta-alueeseen kuuluu Dovren tytäryhtiö Suvic Oy, joka

on erikoistunut energiaratkaisujen kehittämiseen, erityisesti tuuli- ja aurinkopuisto

hankkeisiin ja projektinhallintaan. Renetec Oy on projektikehitysyhtiö, joka keskittyy

teolliseen mittakaavaan soveltuviin aurinkovoimalahankkeisiin.

Dovre Groupin asiakkaat toimivat eri teollisuudenaloilla: energia, liikenne, rakennukset ja kiin

teistöt, sähkönsiirto, hiilidioksidin talteenotto ja varastointi, IT ja televiestintä, puolustussektori

ja terveydenhuolto.

Taulukko 4: Työntekijöiden määrä maantieteellisten alueiden mukaan

MAANTIETEELLINEN JAKAUMA TYÖNTEKIJÖIDEN LUKUMÄÄRÄ

DOVRE SUVIC YHTEENSÄ

Pohjois-Amerikka 55 55

Eurooppa 306 225 530

Aasia-Tyynimeri 129 129

Latinalainen Amerikka

Afrikka

Muut alueet 62 62

Yhteensä 552 225 777

Taulukko 5: Tilinpäätökseen sisältyvien kokonaistulojen jakautuminen merkittävien

ESRS-alojen mukaan

LIIKE VAIHTO

M€

OSUUS

KOKONAIS-

LIIKE-

VAIHDOSTA

(%)

LIIKE VAIHTO

M€

OSUUS

KOKONAIS-

LIIKE-

VAIHDOSTA

(%)

LIIKE VAIHTO

M€

OSUUS

KOKONAIS-

LIIKE-

VAIHDOSTA

(%)

ESRS-ALAT (DOVRE) DOVRE SUVIC YHTEENSÄ

Energia, öljy ja kaasu 89 78% 46,200 51,4% 135,2 66,3%

Julkinen ala 10 9% 29,428 32,8% 39,428 19,3%

Teollisuus 11 10% 13,165 14,7% 24,165 11,9%

Muu 4 3% 1,005 1,1% 5,005 2,5%

Yhteensä 114 100% 89,799 100% 203,799 100%

Taulukko 6: Liikevaihto erityisiltä toimialoilta

ALAT TULOT M€

Hiili 0

Öljy 71

Kaasu 18

Taksonomian mukainen taloudellinen toiminta liittyen fossiiliseen kaasuun 0

Fossiiliset polttoaineet (yhteensä) 0

Kemikaalit 0

Kiistanalaiset aseet 0

Tupakan viljely ja tuotanto 0

Muut merkittävät toiminnot 0

Dovre Groupin projektihenkilöstö- ja konsultointiliiketoiminta-alueilla on liikevaihtoa öljy- ja

kaasuteollisuudesta, mutta Suvic ei toimi edellä mainituilla sektoreilla. Näin ollen tilanne muut-

tui merkittävästi projektihenkilöstö- ja konsultointiliiketoimintojen myynnin jälkeen 2.1.2025.

Konsernin strategia keskittyy uusiutuvan energian liiketoiminta-alueen laajentamiseen, jotta

se vastaa globaaleihin kestävän kehityksen trendeihin ja sääntelyvaatimuksiin. Tämä strate-

ginen painopiste parantaa sietokykyä hyödyntämällä kasvavaa kysyntää uusiutuvan energian

ratkaisuille ja korostaa näin ilmastoon liittyviä riskejä ja mahdollisuuksia.

Dovre Group toimii liiketoimintaympäristössä, jossa EU-sääntely ja kasvava asiakaskysyntä

ohjaavat tarvetta kestäville energiaratkaisuille. Yhtiön laajentuminen uusiutuvan energian

projekteihin asemoi sen vastaamaan näitä kehittyviä markkina- ja sääntelyodotuksia.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Strategiajaksolla 2024–2027 yritys on määritellyt kolme keskeistä kestävyysteemaa: Ener-

giasiirtymän kiihdyttäminen, Eettisen arvoketjun varmistaminen ja Liiketapojen läpinäkyvyyden

edistäminen. Nämä teema-alueet ilmentävät Dovre Groupin sitoutumista kestävyyden ja eet-

tisen toiminnan edistämiseen omassa liiketoiminnassaan. Nämä teemat on myös tunnistettu

merkittäviksi kaksinkertaisen olennaisuuden arvioinnissa.

Dovre Groupin strateginen valinta on lisätä palveluja kestävyyteen liittyvissä projekteissa.

Erityisesti Suvicin toiminnot palvelevat tätä tarkoitusta. Dovre Groupin missio on ollut ”tukea

ympäristön ja yhteiskunnan kestävämpää tulevaisuutta”. Strateginen tavoite on ollut ”lisätä

uusiutuvan energian projektien palveluiden suhteellista osuutta”. Vaikka muutkin liiketoimin

ta-alueet ovat olleet strategian ytimessä, tämä on muuttunut Norjan konsultointiliiketoiminnan

ja Projektihenkilöstö-liiketoiminnan myynnin myötä NYAB:lle.

Olennaiset vaikutukset, kuten kasvihuonekaasupäästöt (E1) ja työvoiman hyvinvointi (S1),

sisällytetään konsernin strategiaan investoimalla uusiutuvan energian projekteihin ja toteutta-

malla kattavia työntekijöiden kehitysohjelmia. Dovre aikoo saavuttaa strategiset tavoitteensa

skaalaamalla uusiutuvan energian projekteja, parantamalla työvoiman koulutusta ja vahvista

malla hallintorakenteita kestävän kehityksen aloitteiden valvomiseksi.

Konsultointi- ja projektihenkilöstöliiketoimintojen myynti 2.1.2025 vahvistaa tätä kehitystä

ja vaikuttaa strategiaan. Vuodesta 2025 eteenpäin Dovre Group keskittyy uusiutuvan energian

kehittämiseen ja rakentamiseen, koska jäljelle jäävät toiminnot ovat Suvic, Renetec, Proha ja

eSite.

ARVOKETJUN KUVAUS

Dovre Groupin toimintaan kuuluu kaksi erillistä arvoketjua, jotka molemmat on huomioitu

kestävyysraportissa. Ensimmäinen arvoketju liittyy Dovre Groupin tarjoamiin henkilöstö- ja

konsultointipalveluihin eri teollisuudenaloilla. Nämä palvelut toteutetaan pääasiassa asiakkaiden

tiloissa ja asiakkaiden valvonnassa, mikä johtaa vähäisiin suoriin vaikutuksiin Dovre Groupilla.

Yhtiön toiminnot rajoittuvat muutamiin toimistoihin, ja siihen liittyviä resursseja ovat muun

muassa kannettavat tietokoneet, matkapuhelimet, toimistokalusteet ja liikkuminen liikematkoilla.

Toinen arvoketju on muodostunut Suvicin hankinnan ja Renetecin perustamisen myötä.

Suvicin toiminnoissa käytetään raaka-aineita, mikä tekee arvoketjusta monimutkaisemman

verrattuna Dovre Groupin perinteisiin konsultointipalveluihin. Tämä monimutkaisuus vaatii

rapotoinnin sopeutusta, jotta laajempi toiminnan laajuus ja siihen liittyvät vaikutukset voidaan

kuvata tarkasti. Siksi monin paikoin Dovre Group ja Suvic raportoidaan erikseen.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

SIDOSRYHMIEN EDUT JA NÄKEMYKSET (SBM-2)

VAIKUTUSTEN ALAISET SIDOSRYHMÄT KESTÄVYYSSELVITYKSEN KÄYTTÄJÄT SIDOSRYHMIEN OSALLISTAMINEN

JA VUOROVAIKUTUS

SIDOSRYHMIEN EDUT JA TAVOITTEET

Hallitus Johtoryhmä ja osastopäälliköt • Vastuu yrityksen yleisestä liiketoimintasuorituksesta ja strategisista aloit-

teista.

• Valvoo yrityksen sisäisiä toimintoja.

Työntekijät Vuosittaiset kyselyt ja palautekartoitukset,

ilmoituskanava

• Kiinnostunut työpaikan turvallisuudesta, urakehityksestä ja yrityksen menes

tyksestä.

Paikalliset yhteisöt Yhteistyö metsästysseurojen, kyläyhdistys

ten ja tiehoitokuntien kanssa maisemaan,

virkistysarvoihin ja kaavoitukseen liittyen, kun

suunnitellaan uusutuvan energian kohteita

• Huolissaan ympäristövaikutuksista, työllistymismahdollisuuksista, oikeuden

mukaisesta palkkauksesta ja yhteisön kehityksestä.

• Kiinnostunut Dovre Groupin hankkeiden ympäristövaikutuksista.

Alihankkijat

(konsultit ja projektihenkilöstö)

Säännölliset kumppanuuskeskustelut ja yhteis

työn kehittäminen, asiantuntijat tukemassa

suuria projekteja

• Keskittyminen pitkäaikaisiin, molempia osapuolia hyödyttäviin suhteisiin.

Palveluja Euroopassa ostavat yritykset

eri toimialoilla ja valtion virastot

Aktiiviset keskustelut myyntivaiheessa sekä

projektin aloituksessa ja päätöksessä

• Eurooppalaiset asiakkaat tarvitsevat tietoa työntekijöiden turvallisuudesta,

tyytyväisyydestä, palkkauksesta ja monimuotoisuudesta.

• Tavoitteena korkealaatuiset, kustannustehokkaat palvelut ja onnistuneet

projektitulokset.

Osakkeenomistajat ja sijoittajat

(yksityiset ja insituutiot)

Vuosikokous ja säännöllinen sijoittajasuhteiden

ylläpito

• Tietoa päästöistä.

• Työntekijöiden monimuotoisuus ja turvallisuus.

• Kiinnostunut taloudellisesta tuotosta ja yrityksen kasvusta sekä riskeistä ja

mahdollisuuksista liittyen kestävään kehitykseen.

Viranomaiset ja sääntelyelimet

(toimialan sääntelyviranomaiset ja

valtion virastot)

Suora yhteydenpito ja tietopyynnöt rahoitus

laitoksilta ja tilintarkastajilta

• CSRD:n mukainen vuosikertomus.

• Varmistetaan vaatimustenmukaisuus alan standardien ja säädösten kanssa.

• Valvotaan oikeudellista ja sääntelyllistä vaatimustenmukaisuutta.

Rahoituslaitokset (eläkerahastot,

pankit)

ESG-asioita koskevan tiedon tarkastelu ja

pyytäminen

• Yksityiskohtaista tietoa sijoitus- ja rahoituspäätöksiä varten.

Ammattiliitot Työntekijöiden oikeudet ja osallistuminen

työehtosopimusneuvotteluihin

• Vierailut työmailla ja turvallisten työolosuhteiden varmistaminen.

Kumppanit (strategiset kumppanuudet:

muut konsultointiyritykset, tekno

logiakumppanit, palveluntarjoajat,

akateemiset instituutiot)

Alihankkijat, yhteisyritykset • Yhteistyö Dovre Groupin ja Suvicin kanssa projekteissa.

• Yhteistyötä tutkimuksen ja kehityksen parissa sekä uusien osaajien rekry

tointi.

• Tavoitteena onnistunut yhteistyö ja jaettu menestys vaatimustenmukaisella

tavalla.

Media ja julkiset suhteet (toimialan

julkaisut ja yleinen media)

Uuden projektin esittely kansallisessa medi

assa (Dovre) ja paikallisessa mediassa (Suvic)

• Raportointi Dovre Groupin hankkeista ja toimialatoiminnasta.

• Liiketoiminnan suorituskyky ja ympäristönäkökulmat.

Ammatilliset yhdistykset ja

toimialajärjestöt

Dovre Group on osa ammatillisia yhdistyksiä,

jotka asettavat standardeja ja tarjoavat verkos-

toitumismahdollisuuksia

• Tutkimusohjelmat, hankintakriteerien arviointi.

• Lisääntynyt kiinnostus ja yhteistyö ESG-aiheissa.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Sidosryhmäanalyysi priorisoi sidosryhmät niiden suoran vaikutuksen tai sen perusteella, mikä

niiden yhteys yrityksen toimintaan ja kestävän kehityksen tavoitteisiin on. Analyysin mukaan

työntekijöihin ja sijoittajiin kohdistuu eniten vaikutuksia, sillä he ovat suoraan riippuvaisia

Dovre Groupin suorituskyvystä ja ESG-sitoumuksista. Myös paikallisyhteisöt, aliurakoitsijat,

lainsäätäjät, ammattiliitot, media ja ammatilliset järjestöt sisällytettiin analyysiin, koska ne

ovat merkityksellisiä yrityksen toiminnan ja vaatimustenmukaisuuden kannalta. Sidosryhmät

kuten loppukuluttajat, kansalaisjärjestöt ja yleisö jätettiin pois, koska heidän yhteytensä Dovre

Groupin toimintaan on epäsuora, ja heidän etunsa on riittävästi edustettuna muilla tavoin, kuten

paikallisella yhteisöyhteistyöllä ja mediassa. Tämä kohdennettu lähestymistapa on linjassa

CSRD-kehikon kanssa ja varmistaa merkityksellisen vuoropuhelun tärkeimpien ryhmien kanssa.

Dovre Groupin hallituksen jäsen ja joidenkin suurimpien osakkeenomistajien edustajat osal-

listuivat aktiivisesti olennaisuusarviointiprosessiin hallituksen kokouksissa ja antoivat palautetta

arvioinnista sähköpostitse. Arviointiprosessin valmistuttua pyysimme tulosten vahvistamiseksi

lisäpalautetta ja kommentteja hallituksen jäseniltä, mukaan lukien suurilta osakkeenomistajilta

ja työntekijöiden edustajilta.

Olennaisuusarviointiprosessin aikana tunnistimme sidosryhmien näkemykset ja intressit.

Ne on esitetty taulukossa yllä. Erityisesti hallituksen, työntekijöiden ja sijoittajien näkemykset

ovat suoraan yhteydessä yrityksen strategiaan ja liiketoimintamalliin.

OLENNAISET VAIKUTUKSET, RISKIT JA MAHDOLLISUUDET SEKÄ NIIDEN

VUOROVAIKUTUS STRATEGIAN JA LIIKETOIMINTAMALLIN KANSSA (SBM-3)

Dovre Group on arvioinut olennaiset vaikutukset, riskit ja mahdollisuudet ESRS-standardeja

noudattaen. Liiketoimintamallien, erilaisten liiketoiminta-alueiden luonteen ja EU-taksono-

miaraportoinnin pohjalta olemme tunnistaneet Dovre Groupin olennaiset kestävyysteemat

seuraavasti: E1 (ilmastonmuutos), S1 (oma työvoima), S2 (arvoketjun työntekijät) ja G1 (hallinto).

Lisäksi olemme tunnistaneet useita osa-aiheita ja osa-osa-aiheita, jotka ovat olennaisia

toiminnallemme, mutta eivät tarpeeksi merkittäviä raportoitavaksi kestävyysraportissa.

Olemme valinneet yllä mainitut kestävän kehityksen teemat raportoitavaksi seuraavien

kriteerien perusteella: merkitys liiketoiminnalle, vaikutus sidosryhmiin, laajuus ja voimakkuus,

korjattavuus, sijainti arvoketjussa ja omistusrakenne.

Ilmastonmuutoksen negatiiviset vaikutukset (E1) syntyvät pääasiassa Suvicin omista toi

minnoista tuulivoima- ja aurinkovoimapuistojen rakentamisessa, kun taas muun Dovren ener-

giankäyttö on vähäistä. Näemme kuitenkin liiketoimintamahdollisuuksia koko Dovre Groupille

ilmastonmuutoksen hillinnässä, kun siirtyminen uusiutuvaan energiaan etenee eri teollisuu

denaloilla ja yhteiskunnassa.

Dovre on erikoistunut konsultointiin ja projektihenkilöstön toimittamiseen monenlaisille

asiakkaille. Tämän vuoksi sen liiketoimintamalli on vahvasti riippuvainen ihmisistä ja heidän

hyvinvoinnistaan (S1 & S2). Projektityön vaativa luonne tuo mukanaan riskejä, kuten ylitöitä

sekä terveys- ja turvallisuusongelmia. Henkilöstöriskien hallitsemiseksi Dovre Group tarjoaa

kilpailukykyistä palkkaa, urakehitysmahdollisuuksia ja työllisyysturvaa. Lisäksi yritys käyttää

aliurakoitsijoita, joiden työskentelyolosuhteet ovat hyvin samankaltaiset kuin oman henkilöstön.

Norjan konsultointiliiketoiminnan ja projektihenkilöstöliiketoiminnan myynti 2.1.2025 vai-

kuttaa sekä kestävän kehityksen vaikutuksiin että riskien ja mahdollisuuksien arviointiin. Uusi

kaksinkertaisen olennaisuuden arviointi tehdään vuonna 2025. Vuonna 2024 toteutetussa

arvioinnissa Suvic ja Dovre arvioitiin jo erikseen. Vaikutusarviointi, riskit ja mahdollisuudet

sekä päästölaskelmat on myös tehty erikseen.

Vaikka Suvicin uusiutuvan energian rakennushankkeista syntyvät mahdollisuudet tukevat

suoraan yrityksen strategiaa, jotkut negatiiviset vaikutukset, kuten päästöt, ovat liiketoimin

tamallin luonnollisia seurauksia. Nämä vaikutukset ulottuvat sekä välittömiin huolenaiheisiin,

kuten energiankulutukseen, että pidemmän aikavälin vaikutuksiin liiketoiminnan kasvusta.

Suvicin toiminnassa merkittävä osa rakennustoiminnan ja toimitusten kuluttamasta energi-

asta on peräisin fossiilisista polttoaineista. Dovren projektihenkilöstö ja konsultit työskentelevät

pääasiassa asiakkaidensa tiloissa, joten Dovren ympäristövaikutus on alhainen. Rakennusko-

neiden siirtyminen vaihtoehtoisiin energialähteisiin ei ole todennäköistä lyhyellä aikavälillä.

Lisäksi rakennuskoneiden, kuljetuskaluston ja generaattoreiden päästöt lisäävät ilmansaasteita.

Nämä ympäristövaikutukset aiheuttavat taloudellisia riskejä Suvicille, erityisesti liiketoiminnan

kannattavuuden osalta.

Vaikka suurin osa merkittävistä vaikutuksista tapahtuu omassa toiminnassa, Dovre Grou

pilla on vaikutuksia myös arvoketjun alku- ja loppupäässä. Tunnistetut merkittävät vaikutukset

alkupään arvoketjuun liittyvät Suvicin toiminnan Scope 3 -päästöihin ja alihankkijoihin sekä

Suvicin että Dovren toiminnassa. Koska Suvic on pelkästään rakennusurakoitsija eikä omista

tuulivoima- ja aurinkopuistoja ja Dovren henkilöstö työskentelee pääasiassa asiakkaidensa

tiloissa, emme ole tunnistaneet vaikutuksia arvoketjun loppupäähän. Liiketoimintamahdolli-

suudet ja -riskit liittyvät puolestaan tiiviimmin asiakkaiden tarpeisiin, strategisiin valintoihin ja

maksukäytäntöihin. Suurin osa vaikutuksista (kuten päästöt ja työntekijöiden hyvinvointi) ovat

lyhyen aikavälin vaikutuksia, mutta osa riskeistä ja mahdollisuuksista (kuten liiketoimintamah

dollisuuksien kasvu tai väheneminen) ovat pitkän aikavälin vaikutuksia.

Konserni luopuu suuresta osasta klassisen Dovren liiketoiminta-alueista 2. tammikuuta

2025 alkaen. Divestoinnin odotetaan vaikuttavan positiivisesti konsernin taloudellisiin tuloksiin

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

lyhyellä aikavälillä, kuten talousraportissa on ilmoitettu. Divestoinnin jälkeen ryhmän merkittä-

vät riskit ja mahdollisuudet ennakoidaan pääasiassa muodostuvan niistä, jotka on raportoitu

Suvicin alaryhmälle vuonna 2024. Keskipitkällä ja pitkällä aikavälillä ryhmä odottaa riskien ja

mahdollisuuksien profiilin pysyvän vakaana suhteessa liikevaihdon taloudellisiin vaikutuksiin.

Dovre Group ei ole vielä tehnyt resilienssianalyysia kaksinkertaisen olennaisuusarvioinnin

lisäksi. Tämä tarkistetaan vuoden 2025 raportoinnissa.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

4. VAIKUTUKSIEN, RISKIEN JA MAHDOLLISUUKSIEN HALLINTA

KUVAUS OLENNAISTEN VAIKUTUSTEN, RISKIEN JA MAHDOLLISUUKSIEN

TUNNISTAMIS- JA ARVIOINTIPROSESSEISTA (IRO-1)

Dovre Group suoritti kaksinkertaisen olennaisuuden arvioinnin yhteistyössä ulkopuolisen kump-

panin kanssa. Siinä analysoitiin arvoketjut ja osallistettiin sidosryhmät olennaisten ilmastoon,

työvoimaan ja hallintoon liittyvien vaikutuksien ja riippuvuuksien tunnistamiseen.

Olennaisuusarviointiprosessissa kävimme läpi kaikki ESRS 2:ssa (Eurooppalaiset kestävän

kehityksen raportointistandardit 2) luetellut aiheet, ala-aiheet ja alakohdat ja analysoimme

niiden vaikutuksia yhteiskuntaan ja liiketoiminnan suorituskykyyn.

Käytimme integroitua lähestymistapaa, jossa käytettiin sekä laadullista että

määrällistä arviointia varmistamaan kattava analyysi.

• Laadullinen arviointi: Aiheiden merkitystä ja mahdollisia vaikutuksia arvioidaan

laadullisesti käyttäen kategorioita, kuten korkea, keskitaso ja matala, jotta pystytään

huomioimaan asiantuntijoiden arviot ja sidosryhmien näkökulmat.

• Määrällinen arviointi: Kunkin aiheen numeerinen arviointi tehdään asteikolla 1–5

ottaen huomioon todennäköisyys, vaikutuksen vakavuus ja aikahorisontti. Nämä pis

teet tarjoavat objektiivisen pohjan vertailulle ja priorisoinnille.

• Yhdistetty olennaisuusmatriisi: Yhdistetyt määrälliset ja laadulliset tulokset esite

tään olennaisuusmatriisissa, jossa aiheet sijoitetaan kahdelle akselille: taloudellinen

vaikutus ja ympäristö-/sosiaalinen vaikutus.

VAIKUTUKSIIN LIITTYVÄT OLETUKSET

Palveluidemme vaikutuksia arvioitiin sekä omassa toiminnassamme että arvoketjun alku- ja

loppupään toiminnoissa. Emme kuitenkaan huomioineet asiakkaidemme toiminnan vaikutuksia.

Dovre tarjoaa johdon konsultointia, projektihenkilöstöä ja EPCI-rakennuspalveluja monille

eri teollisuudenaloille. Palvelumme eivät itsessään edusta negatiivista tai positiivista vaikutusta

riippumatta siitä, onko asiakasprojektissa kyseessä öljy- ja kaasuteollisuus tai tuulivoima. Koska

molemmat yritykset on integroitu konsernin taloudellisiin lukuihin ja ovat samankokoiset, ne

ovat saaneet arvioinnissa yhtä suuren painoarvon.

Pisteytysmenetelmä suunniteltiin mahdollistamaan olennaiset vertailut muiden EU-alueen

yritysten kanssa. Palvelujemme luonteen vuoksi niiden vaikutus on suhteellisesti pienempi

verrattuna suuriin teollisuusyrityksiin, joita asiakkaamme tyypillisesti ovat.

Lopulliset pisteet määrittyivät kunkin alateeman pisteiden keskiarvosta. Tämä lähesty-

mistapa antaa epäsuorasti saman painoarvon kaikille alateemoille, mikä otettiin huolellisesti

huomioon pisteytystyössä.

RISKIT JA RAJA-ARVOT

Riskien pisteyttämisessä arvioimme taloudellisten vaikutusten mahdollisen suuruuden puoliksi

käyttökatteen ja puoliksi todennäköisyyden perusteella. Arvioinneissa on otettu huomioon jo

käytössä olevat riskienhallintatoimenpiteet.

Arvioimme näiden vaikutusten luonteen eri skenaarioissa oletusten pohjalta, jotka perus

tuivat työryhmän asiantuntijoiden arvioihin. Taloudellisten vaikutusten mahdollinen suuruus

pisteytettiin ”matalaksi”, ”keskitasoiseksi” tai ”korkeaksi”. Todennäköisyys arvioitiin käyttäen

relevantteja aikahorisontteja lyhyellä, keskipitkällä ja pitkällä aikavälillä.

Riskit ja mahdollisuudet on arvioitu yrityksen yleisten riskien arviointiprosessien mukaisesti,

kuten on kuvattu yrityksen hallintokäytännön selvityksessä. Osittain mallinsimme riskejä käyt-

tämällä riskiarviointityökalua, jota käytämme liiketoimintariskien arviointiin. Koska kestävän

kehityksen riskiskenaarioiden tarkkojen arvojen määrittäminen on monimutkaista, taloudellisten

vaikutusten määrittely rahassa täydentyi suurelta osin kvalitatiivisilla arvioilla.

Vastuullisuustiimimme määritti olennaisuuden raja-arvon ”merkittäväksi”. Ne vaikutukset

ja riskit, jotka on arvioitu ”merkittäviksi” tai sitä korkeammiksi, katsotaan olennaisiksi.

Vastuullisuustiimi on tehnyt arvion ja esitellyt sen hallitukselle, joka antoi näkemyksensä ja

kommenttinsa arviointiin. Kommenttien pohjalta arviointia on muokattu, ja hallitus on hyväk

synyt tarkistetun arvion.

YRITYKSEN KESTÄVYYSSELVITYKSISSÄ HUOMIOON OTETUT ESRS-

STANDARDIEN TIEDONANTOVAATIMUKSET (IRO-2)

Kaikki olennaiset raja-arvon ylittävät vaikutukset, riskit ja mahdollisuudet raportoidaan lukuun

ottamatta niitä, joille on annettu siirtymäaika. Yrityksen merkittävien rakennejärjestelyjen

vuoksi päätettiin raportoida ensin vain vaaditut tietopisteet.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko olennaisista raportoitavista tiedonantopisteistä

ESRS 2 – YLEISET TIEDOT OSIO SIVUNUMERO

BP-1 Kestävyysselvityksen yleiset laatimisperusteet ESRS 2; BP-1

BP-2 Tiettyjä olosuhteita koskevat tiedot ESRS 2; BP-2

GOV-1 Hallinto-, johto- ja valvontaelinten rooli ESRS 2; GOV-1

GOV-2

Yrityksen hallinto-, johto- ja valvontaelimille

toimitettavat tiedot ja niiden käsittelemät kestä

vyysseikat ESRS 2; GOV-2

GOV-3

Kestävyyteen liittyvän suorituskyvyn sisällyttä

minen kannustinjärjestelmiin ESRS 2; GOV-3

GOV-4

Selvitys kestävyyttä koskevasta due diligence

-prosessista ESRS 2; GOV-4

GOV-5

Riskienhallinta ja sisäinen valvonta kestävyysra

portoinnin osalta ESRS 2; GOV-5

SBM-1 Strategia, liiketoimintamalli ja arvoketju ESRS 2; SBM-1

SBM-2 Sidosryhmien edut ja näkemykset ESRS 2; SBM-2

SBM-3

Olennaiset vaikutukset, riskit ja mahdollisuudet

sekä niiden vuorovaikutus strategian ja liiketoi

mintamallin kanssa

E1; SBM-3, S1; SBM-3,

S2; SBM-3

IRO-1

Kuvaus olennaisten vaikutusten, riskien ja

mahdollisuuksien tunnistamis- ja arviointipro

sesseista ESRS 2; IRO-1

IRO-2

Yrityksen kestävyysselvityksissä huomioon ote

tut ESRS-standardien tiedonantovaatimukset ESRS 2; IRO-2

MDR-P

Olennaisten kestävyysseikkojen hallitsemiseksi

käyttöön otetut toimintaperiaatteet ESRS 2; MDR-P

MDR-A

Olennaisiin kestävyysseikkoihin liittyvät toimet

ja resurssit ESRS 2; MDR-A

MDR-M Olennaisiin kestävyysseikkoihin liittyvät mittarit ESRS 2; MDR-M

MDR-T

Toimintaperiaatteiden ja toimien vaikuttavuuden

seuranta tavoitteiden avulla ESRS 2; MDR-T

ESRS E1 - ILMASTONMUUTOS OSIO SIVUNUMERO

GOV-3

Kestävyyteen liittyvän suorituskyvyn sisällyttä

minen kannustinjärjestelmiin ESRS 2; GOV-3

E1-1

Ilmastonmuutoksen hillintää koskeva siirtymä

suunnitelma E1; E1-1

SBM-3

Olennaiset vaikutukset, riskit ja mahdollisuudet

sekä niiden vuorovaikutus strategian ja liiketoi

mintamallin kanssa E1; SBM-3

IRO-1

Kuvaus ilmastoon liittyvien olennaisten vaikutus

ten, riskien ja mahdollisuuksien tunnistamis- ja

arviointiprosesseista ESRS 2; IRO-1

E1-2

Ilmastonmuutoksen hillintään ja siihen sopeutu

miseen liittyvät toimintaperiaatteet E1; E1-2

E1-3

Ilmastonmuutosta koskeviin toimintaperiaattei

siin liittyvät toimet ja resurssit E1; E1-3

E1-4

Ilmastonmuutoksen hillintään ja siihen sopeutu

miseen liittyvät tavoitteet E1; E1-4

E1-5 Energiankulutus ja energialähteiden yhdistelmä E1; E1-5

E1-6

Kasvihuonekaasujen scope 1-, scope 2- ja scope

3 -bruttopäästöt ja kokonaispäästöt E1; E1-6

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

ESRS S1 – OMA TYÖVOIMA OSIO SIVUNUMERO

SBM-2 Sidosryhmien edut ja näkemykset ESRS 2; SBM-2

SBM-3

Olennaiset vaikutukset, riskit ja mahdollisuudet

sekä niiden vuorovaikutus strategian ja liiketoi

mintamallin kanssa S1; SBM-3

S1-1 Omaan työvoimaan liittyvät toimintaperiaatteet S1; S1-1

S1-2

Prosessit, jotka koskevat yhteydenpitoa vaiku

tuksista omien työntekijöiden ja heidän edusta-

jiensa kanssa S1; S1-2

S1-3

Prosessit kielteisten vaikutusten korjaamiseksi

ja kanavat omille työntekijöille huolenaiheiden

esiin tuomiseksi S1; S1-3

S1-6

Yrityksen työsuhteisten työntekijöiden ominai

suudet S1; S1-6

S1-8

Työehtosopimusneuvottelujen kattavuus ja

työmarkkinaosapuolten vuoropuhelu S1; S1-8

S1-9 Monimuotoisuuden mittarit S1; S1-9

S1-10 Riittävä palkka S1; S1-10

S1-11 Sosiaalinen suojelu S1; S1-11

S1-13

Koulutusta ja taitojen kehittämistä koskevat

mittarit S1; S1-13

S1-14 Terveyttä ja turvallisuutta koskevat mittarit S1; S1-14

S1-15

Työ- ja yksityiselämän tasapainoa koskevat

mittarit S1; S1-15

S1-16

Ansiotuloa koskevat mittarit (palkkaero ja koko

naisansiot) S1; S1-16

S1-17

Tapaukset, valitukset ja vakavat ihmisoikeusvai

kutukset S1; S1-17

ESRS S2 – ARVOKETJUN TYÖNTEKIJÄT OSIO SIVUNUMERO

SBM-2 Sidosryhmien intressit ja näkemykset ESRS 2; SBM-2

SBM-3

Olennaiset vaikutukset, riskit ja mahdollisuudet

sekä niiden vuorovaikutus strategian ja liiketoi

mintamallin kanssa S2; SBM-3

S2-1

Arvoketjun työntekijöihin liittyvät toimintaperi

aatteet S2; S2-1

S2-2

Prosessit, jotka koskevat yhteydenpitoa vaiku

tuksista arvoketjun työntekijöiden kanssa S2; S2-2

S2-3

Prosessit kielteisten vaikutusten korjaamiseksi ja

kanavat arvoketjun työntekijöille huolenaiheiden

esiin tuomiseksi S2; S2-3

S2-4

Arvoketjun työntekijöihin kohdistuviin olen

naisiin riskeihin liittyviin toimiin ryhtyminen ja

lähestymistavat arvoketjun työntekijöihin koh

distuvien olennaisten riskien hallitsemiseksi ja

olennaisten mahdollisuuksien hyödyntämiseksi

sekä kyseisten toimien tehokkuus S2; S2-4

S2-5

Olennaisten kielteisten vaikutusten hallintaan,

myönteisten vaikutusten edistämiseen ja olen

naisten riskien ja mahdollisuuksien hallintaan

liittyvät tavoitteet S2; S2-5

ESRS G1 – LIIKETOIMINNAN HARJOITTAMINEN OSIO SIVUNUMERO

GOV-1 Hallinto-, johto- ja valvontaelinten rooli ESRS 2; GOV-1

IRO-1

Kuvaus olennaisten vaikutusten, riskien ja

mahdollisuuksien tunnistamis- ja arviointipro

sesseista ESRS 2; IRO-1

G1-1

Liiketoiminnan harjoittamista koskevat toiminta

periaatteet ja yrityskulttuuri G1; G1-1

G1-2 Suhteet toimittajiin G1; G1-2

G1-3

Korruption ja lahjonnan ehkäiseminen ja havait

seminen G1; G1-3

G1-6 Maksukäytännöt G1; G1-6

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

LUETTELO MUUN EU-LAINSÄÄDÄNNÖN MUKAISISTA TIETOPISTEISTÄ

TIEDONANTOVAATIMUS JA SIIHEN LIITTYVÄ TIETOPISTE VIITTAUS TIEDONAN-

TO-VELVOITEASETUKSEEN

VIITTAUS PILARIIN 3 VIITTAUS VERTAILUARVOASE

TUKSEEN

VIITTAUS EU:N ILMASTOLAKIIN KAPPALE

ESRS 2 GOV-1

HALLITUKSEN SUKUPUOLIJAKAUMA 21 KOHDAN D ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 13

Komission delegoitu asetus

(EU) 2020/1816, liite II

ESRS 2

ESRS 2 GOV-1

RIIPPUMATTOMIEN HALLITUKSEN JÄSENTEN PROSENTTIOSUUS 21 KOH-

DAN E ALAKOHTA

Delegoitu asetus (EU)

2020/1816, liite II

ESRS 2

ESRS 2 GOV-4

SELVITYS KESTÄVYYTTÄ KOSKEVASTA DUE DILIGENCE -PROSESSISTA 30

KOHTA

Liitteen 1 taulukon

3 indikaattori 10

ESRS 2

ESRS 2 SBM-1

OSALLISTUMINEN FOSSIILISIIN POLTTOAINEISIIN LIITTYVÄÄN TOIMINTAAN

40 KOHDAN D ALAKOHDAN I ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 4

Asetuksen (EU) N:o 575/2013

449 artikla; komission tätäntöön

pano asetuksen (EU) 2022/2453

taulukko 1: Ympäristöön liittyvää

riskiä koskevat laadulliset tiedot ja

taulukko 2: Yhteiskuntaan liittyvää

riskiä koskevat laadulliset tiedot

Delegoitu asetus (EU)

2020/1816, liite II

ESRS 2

ESRS 2 SBM-1

OSALLISTUMINEN KEMIKAALIEN TUOTANTOON LIITTYVÄÄN TOIMINTAAN

40 KOHDAN D ALAKOHDAN II ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 9

Delegoitu asetus (EU)

2020/1816, liite II

Epäolennainen

ESRS 2 SBM-1

OSALLISTUMINEN KIISTANALAISIIN ASEISIIN LIITTYVÄÄN TOIMINTAAN 40

KOHDAN D ALAKOHDAN III ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 14

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1818 12 artiklan 1

kohta, delegoidun asetuksen

(EU) 2020/1816, liite II

Epäolennainen

ESRS 2 SBM-1

OSALLISTUMINEN TUPAKAN VILJELYYN JA TUOTANTOON LIITTYVÄÄN

TOIMINTAAN 40 KOHDAN D ALAKOHDAN IV ALAKOHTA

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1818, 12 artiklan 1

kohta, delegoidun asetuksen

(EU) 2020/1816, liite II

Epäolennainen

ESRS E1-1

SIIRTYMÄSUUNNITELMA ILMASTONEUTRAALIUDEN SAAVUTTAMISEKSI

VUOTEEN 2050 MENNESSÄ 14 KOHTA

Asetuksen (EU) 2021/1119 2

artiklan 1 kohta

ESRS E1-1

PARIISIN SOPIMUKSEN MUKAISTEN VERTAILUARVOJEN ULKOPUOLELLE

SULJETUT YRITYKSET 16 KOHDAN G ALAKOHTA

Asetuksen (EU) N:o 575/2013 449a

artikla; komission täytäntöön

panoasetuksen-asetuksen (EU)

2022/2453 lomake 1: Kaupan

käyntivaraston ulkopuoliset erät

– ilmastonmuutokseen liittyvä siir

tymäriski: Vastuiden luottoluokka

toimialan, päästöjen ja jäljellä

olevan maturiteetin mukaan

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1818 12 artiklan 1

kohdan d–g-alakohta ja 12

artiklan 2 kohta

Epäolennainen

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TIEDONANTOVAATIMUS JA SIIHEN LIITTYVÄ TIETOPISTE VIITTAUS TIEDONAN-

TO-VELVOITEASETUKSEEN

VIITTAUS PILARIIN 3 VIITTAUS VERTAILUARVOASE

TUKSEEN

VIITTAUS EU:N ILMASTOLAKIIN KAPPALE

ESRS E1-4

KASVIHUONEKAASUPÄÄSTÖJEN VÄHENNYSTAVOITTEET 34 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 4

Asetuksen (EU) N:o 575/2013 449a

artikla; komission täytäntöön

panoasetuksen (EU) 2022/2453

lomake 3: Kaupankäyntivaraston

ulkopuoliset erät – ilmastonmuu

tokseen liittyvä siirtymäriski:

Mukauttamismittarit

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1818 6 artikla

ESRS E1-5

FOSSIILISISTA LÄHTEISTÄ PERÄISIN OLEVAN ENERGIAN KULUTUS ERITEL-

TYNÄ LÄHTEIDEN MUKAAN (VAIN ILMASTOVAIKUTUKSILTAAN MERKITTÄ-

VÄT ALAT) 38 KOHTA

Liitteen 1 taulukon

1 indikaattori 5 ja

taulukon 2 indikaat

tori 5

ESRS E1-5

ENERGIAINTENSITEETTI, JOKA LIITTYY TOIMINTAAN ILMASTOVAIKUTUK-

SILTAAN MERKITTÄVILLÄ ALOILLA 40–43 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 6

ESRS E1-6

KASVIHUONEKAASUJEN SCOPE 1-, SCOPE 2- JA SCOPE 3 -BRUTTOPÄÄS-

TÖT JA KOKONAISPÄÄSTÖT 44 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattorit 1 ja 2

Asetuksen (EU) N:o 575/2013 449

artikla; komission täytäntöönpano

asetuksen (EU) 2022/2453 lomake

1: Kaupankäyntivaraston ulkopuo

liset erät – ilmastonmuutokseen

liittyvä siirtymäriski: Vastuiden

luottoluokka toimialan, päästöjen ja

jäljellä olevan maturiteetin mukaan

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1818 5 artiklan 1 kohta,

6 artikla ja 8 artiklan 1 kohta

Asetuksen (EU) 2021/1119 2

artiklan 1 kohta

ESRS E1-6

KASVIHUONEKAASUJEN BRUTTOPÄÄSTÖJEN INTENSITEETTI 53–55

KOHTA

Liitteen 1 taulukon 1

indikaattori 3

Asetuksen (EU) N:o 575/2013 449a

artikla; komission täytäntöön

panoasetuksen (EU) 2022/2453

lomake 3; Kaupankäyntivaraston

ulkopuoliset erät – Ilmastonmuu

tokseen liittyvä siirtymäriski:

Mukauttamismittarit

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1818 8 artiklan 1 kohta

ESRS E1-7

KASVIHUONEKAASUJEN POISTOT JA PÄÄSTÖHYVITYKSET 56 KOHTA

Asetuksen (EU) 2021/1119 2

artiklan 1 kohta

Epäolennainen

ESRS E1-9

VERTAILUARVOSALKUN ALTTIUS ILMASTOON LIITTYVILLE FYYSISILLE

RISKEILLE 66 KOHTA

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1818 liite II; delegoidun

asetuksen (EU) 2020/1816

liite II

Epäolennainen

ESRS E1-9

RAHALLISTEN MÄÄRIEN ERITTELY AKUUTIN JA KROONISEN FYYSISEN RIS-

KIN MUKAAN 66 KOHDAN A ALAKOHTA ESRS E1-0 SELLAISTEN MERKITTÄ-

VIEN OMAISUUSERIEN SIJAINTIPAIKKA, JOIHIN KOHDISTUU OLENNAINEN

FYYSINEN RISKI 66 KOHDAN C ALAKOHTA

Asetuksen (EU) N:o 575/2013 449

artikla; komission täytäntöönpano

asetuksen (EU) 2022/2453 lomake

5: Kaupankäyntivaraston ulkopuo

liset erät – ilmastonmuutokseen

liittyvä fyysinen riski: Vastuut,

joihin kohdistuu fyysinen riski

Epäolennainen

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TIEDONANTOVAATIMUS JA SIIHEN LIITTYVÄ TIETOPISTE VIITTAUS TIEDONAN-

TO-VELVOITEASETUKSEEN

VIITTAUS PILARIIN 3 VIITTAUS VERTAILUARVOASE

TUKSEEN

VIITTAUS EU:N ILMASTOLAKIIN KAPPALE

ESRS E1-9

YRITYKSEN KIINTEISTÖOMAISUUDEN KIRJANPITOARVO ERITELTYNÄ

ENERGIATEHOKKUUSLUOKITTAIN 67 KOHDAN C ALAKOHTA

Asetuksen (EU) N:o 575/2013 449

artikla; komission täytäntöönpano

asetus (EU) 2022/2453 lomake 2:

Kaupankäyntivaraston ulkopuoliset

erät – ilmastonmuutokseen liittyvä

siirtymäriski: Kiinteistövakuudel

liset lainat – Vakuuden energiate-

hokkuus

Epäolennainen

ESRS E1-9

ILMASTOON LIITTYVIEN MAHDOLLISUUKSIEN HUOMIOIMINEN SALKUSSA

69 KOHTA

Delegoitu asetus (EU)

2020/1818, liite II

Epäolennainen

ESRS E2-4

KUNKIN SELLAISEN ILMAAN, VETEEN JA MAAPERÄÄN PÄÄTYVÄN EPÄ-

PUHTAUDEN MÄÄRÄ, JOKA MAINITAAN EPRTR-ASETUKSEN (EPÄPUHTAUK-

SIEN PÄÄSTÖJÄ JA SIIRTOJA KOSKEVA EUROOPPALAINEN REKISTERI)

LIITTEEN II LUETTELOSSA 28 KOHTA

Liitteen 1 taulukon

1 indikaattori 8,

taulukon 2

indikaattorit 1, 2 ja 3

Epäolennainen

ESRS E3-1

VESIVARAT JA MERTEN LUONNONVARAT 9 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 7

Epäolennainen

ESRS E3-1

KOHDENNETUT TOIMINTAPERIAATTEET 13 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 8

Epäolennainen

ESRS E3-1

MERIEN JA VALTAMERTEN KESTÄVYYS 14 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 12

Epäolennainen

ESRS E3-4

KIERRÄTETYN JA UUDELLEENKÄYTETYN VEDEN KOKONAISMÄÄRÄ 28

KOHDAN C ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 6.2

Epäolennainen

ESRS E3-4

KOKONAISVEDENKULUTUS KUUTIOMETREINÄ OMAN TOIMINNAN LIIKE-

VOITTOA KOHTI LASKETTUNA 29 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 6.1

Epäolennainen

ESRS 2-IRO 1 - E4 16

KOHDAN A ALAKOHDAN I ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 7

Epäolennainen

ESRS 2-IRO 1 - E4 16

KOHDAN B ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 10

Epäolennainen

ESRS 2-IRO 1 - E4 16

KOHDAN C ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 14

Epäolennainen

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TIEDONANTOVAATIMUS JA SIIHEN LIITTYVÄ TIETOPISTE VIITTAUS TIEDONAN-

TO-VELVOITEASETUKSEEN

VIITTAUS PILARIIN 3 VIITTAUS VERTAILUARVOASE

TUKSEEN

VIITTAUS EU:N ILMASTOLAKIIN KAPPALE

ESRS E4-2

KESTÄVÄT MAATA TAI MAATALOUTTA KOSKEVAT KÄYTÄNNÖT TAI TOIMIN-

TAPERIAATTEET 24 KOHDAN B ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 11

Epäolennainen

ESRS E4-2

KESTÄVÄT MERIIN LIITTYVÄT KÄYTÄNNÖT TAI TOIMINTAPERIAATTEET 24

KOHDAN C ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 12

Epäolennainen

ESRS E4-2

METSÄKATOON PUUTTUMISTA KOSKEVAT TOIMINTAPERIAATTEET 24

KOHDAN D ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 15

Epäolennainen

ESRS E5-5

KIERRÄTTÄMÄTÖN JÄTE 37 KOHDAN D ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 2

indikaattori 13

Epäolennainen

ESRS E5-5

VAARALLINEN JÄTE JA RADIOAKTIIVINEN JÄTE KOHTA 39

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 9

Epäolennainen

ESRS 2 - SBM3 - S1

PAKKOTYÖTAPAUSTEN RISKI 14 KOHDAN F ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 13

Epäolennainen

ESRS 2 - SBM3 - S1

LAPSITYÖVOIMATAPAUSTEN RISKI 14 KOHDAN G ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 12

Epäolennainen

ESRS S1-1

IHMISOIKEUSPOLIITTISET SITOUMUKSET 20 KOHTA

Liitteen I

taulukon 3 indikaat

tori 9 ja taulukon 1

indikaattori 11

ESRS S1-1

KANSAINVÄLISEN TYÖJÄRJESTÖN KAHDEKSAN PERUSYLEISSOPIMUKSEN

KÄSITTELEMIÄ AIHEITA KOSKEVAT DUE DILIGENCE -KÄYTÄNNÖT 21 KOHTA

Delegoitu asetus (EU)

2020/1816, liite II

ESRS S1-1

IHMISKAUPAN EHKÄISEMISTÄ KOSKEVAT PROSESSIT JA TOIMENPITEET 22

KOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 11

Epäolennainen

ESRS S1-1

TYÖTAPATURMIEN EHKÄISEMISTÄ KOSKEVAT TOIMINTAPERIAATTEET TAI

HALLINTAJÄRJESTELMÄ 23 KOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 1

ESRS S1-3

EPÄKOHTIEN TAI VALITUSTEN KÄSITTELYJÄRJESTELMÄT 32 KOHDAN C

ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 5

ESRS S1-14

KUOLEMANTAPAUSTEN LUKUMÄÄRÄ JA TYÖTAPATURMIEN LUKUMÄÄRÄ

JA OSUUS 88 KOHDAN B JA C ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 2

Delegoitu asetus (EU)

2020/1816, liite II

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TIEDONANTOVAATIMUS JA SIIHEN LIITTYVÄ TIETOPISTE VIITTAUS TIEDONAN-

TO-VELVOITEASETUKSEEN

VIITTAUS PILARIIN 3 VIITTAUS VERTAILUARVOASE

TUKSEEN

VIITTAUS EU:N ILMASTOLAKIIN KAPPALE

ESRS S1-14

LOUKKAANTUMISTEN, ONNETTOMUUKSIEN, KUOLEMANTAPAUSTEN TAI

SAIRAUKSIEN VUOKSI MENETETTYJEN PÄIVIEN MÄÄRÄ 88 KOHDAN E

ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 3

ESRS S1-16

SUKUPUOLTEN VÄLINEN TASOITTAMATON PALKKAERO 97 KOHDAN A

ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 1

indikaattori 12

Delegoitu asetus (EU)

2020/1816, liite II

ESRS S1-16

TOIMITUSJOHTAJAN SUHTEETTOMAN SUURI PALKKA 97 KOHDAN B

ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 8

ESRS S1-17

SYRJINTÄTAPAUKSET 103 KOHDAN A ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattori 7

ESRS S1-17

YRITYSTOIMINTAA JA IHMISOIKEUKSIA KOSKEVIEN YK:N OHJAAVIEN PERI-

AATTEIDEN JA OECD:N PERIAATTEIDEN NOUDATTAMATTA JÄTTÄMINEN

104 KOHDAN A ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 1 indikaat

tori 10 ja taulukon 3

indikaattori 14

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1816 liite II; delegoidun

asetuksen (EU) 2020/1818 12

artiklan 1 kohta

Epäolennainen

ESRS2 - SBM3 - S2

HUOMATTAVA LAPSITYÖVOIMAN TAI PAKKOTYÖN KÄYTÖN RISKI ARVO-

KETJUSSA 11 KOHDAN B ALAKOHTA

Liitteen I

taulukon 3

indikaattorit 12 ja 13

ESRS - S2-1

IHMISOIKEUSPOLIITTISET SITOUMUKSET 17 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 3 indikaat

tori 9 ja taulukon 1

indikaattori 11

ESRS - S2-1

ARVOKETJUN TYÖNTEKIJÖIHIN LIITTYVÄT TOIMINTAPERIAATTEET 18

KOHTA

Liitteen 1

taulukon 3

indikaattorit 11 ja 4

ESRS - S2-1

YRITYSTOIMINTAA JA IHMISOIKEUKSIA KOSKEVIEN YK:N OHJAAVIEN

PERIAATTEIDEN JA OECD:N TOIMINTAOHJEIDEN NOUDATTAMATTA JÄTTÄ

MINEN 19 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 10

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1816 liite II; delegoidun

asetuksen (EU) 2020/1818 12

artiklan 1 kohta

ESRS S2-1

KANSAINVÄLISEN TYÖJÄRJESTÖN KAHDEKSAN PERUSYLEISSOPIMUKSEN

KÄSITTELEMIÄ AIHEITA KOSKEVAT DUE DILIGENCE -KÄYTÄNNÖT 19 KOHTA

Delegoitu asetus (EU)

2020/1816, liite II

ESRS S2-4

ARVOKETJUN ALKU- JA LOPPUPÄÄHÄN LIITTYVÄT IHMISOIKEUSONGEL-

MAT JA IHMISOIKEUKSIEN LOUKKAUKSET 36 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 3

indikaattori 14

Epäolennainen

ESRS - S3-1

IHMISOIKEUSPOLIITTISET SITOUMUKSET 16 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 3 indikaat

tori 9 ja taulukon 1

indikaattori 11

Epäolennainen

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TIEDONANTOVAATIMUS JA SIIHEN LIITTYVÄ TIETOPISTE VIITTAUS TIEDONAN-

TO-VELVOITEASETUKSEEN

VIITTAUS PILARIIN 3 VIITTAUS VERTAILUARVOASE

TUKSEEN

VIITTAUS EU:N ILMASTOLAKIIN KAPPALE

ESRS - S3-1

YRITYSTOIMINTAA JA IHMISOIKEUKSIA KOSKEVIEN YK:N OHJAAVIEN

PERIAATTEIDEN, ILO:N PERIAATTEIDEN TAI OECD:N TOIMINTAOHJEIDEN

NOUDATTAMATTA JÄTTÄMINEN 17 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 10

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1816 liite II; delegoidun

asetuksen (EU) 2020/1818 12

artiklan 1 kohta

Epäolennainen

ESRS - S3-4

IHMISOIKEUSONGELMAT JA IHMISOIKEUKSIEN LOUKKAUKSET 36 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 3

indikaattori 14

Epäolennainen

ESRS - S4-1

KULUTTAJIIN JA LOPPUKÄYTTÄJIIN LIITTYVÄT TOIMINTAPERIAATTEET

KOHTA 16

Liitteen 1

taulukon 3 indikaat

tori 9 ja taulukon 1

indikaattori 11

Epäolennainen

ESRS - S4-1

YRITYSTOIMINTAA JA IHMISOIKEUKSIA KOSKEVIEN YK:N OHJAAVIEN

PERIAATTEIDEN JA OECD:N TOIMINTAOHJEIDEN NOUDATTAMATTA JÄTTÄ

MINEN 17 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 10

Delegoidun asetuksen (EU)

2020/1816 liite II; delegoidun

asetuksen (EU) 2020/1818 12

artiklan 1 kohta

Epäolennainen

ESRS - S4-4

IHMISOIKEUSONGELMAT JA IHMISOIKEUKSIEN LOUKKAUKSET 35 KOHTA

Liitteen 1

taulukon 3

indikaattori 14

Epäolennainen

ESRS - G1-1

KORRUPTION VASTAINEN YHDISTYNEIDEN KANSAKUNTIEN YLEISSOPIMUS

10 KOHDAN B ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 3

indikaattori 15

Epäolennainen

ESRS - G1-1

VÄÄRINKÄYTÖSTEN PALJASTAJIEN SUOJELU 10 KOHDAN D ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 3

indikaattori 6

Epäolennainen

ESRS - G1-4

KORRUPTION JA LAHJONNAN TORJUNTAA KOSKEVIEN LAKIEN RIKKOMI-

SESTA MÄÄRÄTYT SAKOT 24 KOHDAN A ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 3

indikaattori 17

Delegoitu asetus (EU)

2020/1816, liite II

Epäolennainen

ESRS - G1-4

KORRUPTION JA LAHJONNAN TORJUNTAA KOSKEVAT NORMIT 24 KOHDAN

B ALAKOHTA

Liitteen 1

taulukon 1

indikaattori 10

Epäolennainen

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

OLENNAISTEN KESTÄVYYSSEIKKOJEN HALLITSEMISEKSI KÄYTTÖÖN OTETUT

TOIMINTAPERIAATTEET (MDR-P)

Dovre Groupilla on politiikkoja olennaisten kestävyysasioiden hallitsemiseen, pääasiassa Liiketoi-

minnan eettiset ohjeet -dokumentti. Tämä politiikka edistää oikeudenmukaisuutta, rehellisyyttä

sekä lain ja sääntöjen noudattamista liiketoiminnassa kaikilla maantieteellisillä toiminta-alueilla.

Se kattaa olennaiset vaikutukset, kuten eettiset liiketoimintakäytännöt, korruption ehkäisyn,

työ- ja ihmisoikeuksien kunnioittamisen ja ympäristövastuullisuuden.

Eettisten toimintaperiaatteiden tavoitteena on:

• Varmistaa eettiset liiketoimintakäytännöt ja lakien noudattaminen.

• Suojella ihmisoikeuksia ja minimoida ympäristövaikutuksia.

• Hallita riskejä, kuten korruptiota, lakirikkomuksia ja maineen vahingoittumista.

• Rakentaa sidosryhmien luottamusta ja kestäviä toimintoja.

Toimintapolitiikka koskee kaikkia työntekijöitä, urakoitsijoita ja kolmansia osapuolia, jotka

tekevät liiketoimintaa Dovre Groupin puolesta, mukaan lukien tytäryhtiöt. Se kattaa myös arvo-

ketjun alkupään toimittajat ja loppupään kumppanit. Erityistä huomiota kiinnitetään alueisiin,

joilla on suurempi korruption tai ympäristön vahingoittumisen riski. Dovre Groupin suoran

operatiivisen hallinnan ulkopuolella olevia toimintoja tai maantieteellisiä alueita seurataan

toimittajasopimusten kautta.

Eettisten sääntöjen hallinnointi ja valvonta kuuluu hallitukselle, jota tukevat päivittäistä

toimintaa valvovat johtoryhmät. Seurantaprosesseihin ja valvontatoimenpiteisiin kuuluvat

säännölliset auditoinnit, työntekijöiden pakollinen toimintatapaohjeen sisäistäminen ja työnteki-

jöiden koulutusohjelmat. Selkeästi määritellyt raportointimekanismit, kuten ilmoitusjärjestelmä,

tukevat vaatimustenmukaisuuden toteutumista.

Eettiset periaatteet ovat julkisesti saatavilla Dovre Groupin verkkosivustolla Hallinnointipe-

riaatteet-osiossa. Ne viestitään sidosryhmille uusien työntekijöiden ja urakoitsijoiden perehdy-

tysohjelmien sekä koko yrityksen laajuisen suoran jakelun kautta työntekijöille, urakoitsijoille

ja kumppaneille.

Varmistaakseen sidosryhmien odotusten, lainsäädännön vaatimusten ja yrityksen tavoit

teiden yhteensopivuuden Dovre Group hankkii palautetta kyselyiden, työpajojen ja julkisten

kuulemisten kautta.

Dovre Groupin eettiset ohjeet ovat linjassa kansainvälisten viitekehysten, kuten YK:n Glo

bal Compactin, OECD:n ohjeistuksen monikansallisille yrityksille, työjärjestö ILO:n keskeisten

yleissopimusten ja Pariisin ilmastosopimusten kanssa.

Eettiset periaatteet tarkistetaan säännöllisesti, jotta ne pysyvät ajankohtaisina ja tehokkaina

kestävän kehityksen haasteiden käsittelyssä ja edistävät mukautumista globaaleihin eettisiin

standardeihin.

SUVIC INTEGROI KESTÄVYYDEN OSAKSI TOIMINTAANSA

Dovre Groupin tytäryhtiö Suvic Oy on integroinut kestävän kehityksen ydintoimintoihinsa ja

sitoutunut eettisiin liiketoimintakäytäntöihin. Tämä ilmenee Suvicin HSEQ-politiikasta, toimit

tajien toimintaohjeista ja tietoturvapolitiikasta.

Suvicin HSEQ-politiikka korostaa yrityksen sitoutumista turvallisten ja terveellisten työs

kentelyolosuhteiden tarjoamiseen työntekijöilleen ja aliurakoitsijoilleen. Politiikka painottaa

kaikkien relevanttien terveys- ja turvallisuusmääräysten noudattamisen tärkeyttä, säännöllisen

koulutuksen tarjoamista ja huumeettoman työpaikan edistämistä. Keskittyminen työntekijöiden

hyvinvointiin on linjassa Dovre Groupin laajempien kestävän kehityksen tavoitteiden kanssa.

Suvicin toimittajien eettinen ohjeisto asettaa selkeät odotukset eettisille liiketoimintakäy

tännöille koko toimitusketjussa. Ohjeistossa vaaditaan noudatettavaksi kaikkia sovellettavia

lakeja ja säädöksiä, mukaan lukien ihmisoikeuksiin, työstandardeihin ja ympäristönsuojeluun

liittyvät säännökset. Varmistamalla, että sen toimittajat noudattavat näitä periaatteita, Suvic

edistää kestävämpää ja vastuullisempaa toimitusketjua.

Tunnistaen tietoturvan tärkeyden nykypäivän digitaalisessa ympäristössä Suvic on ottanut

käyttöön kattavan tietoturvapolitiikan. Tämä politiikka määrittelee toimenpiteet arkaluonteisten

tietojen suojaamiseksi, mukaan lukien asiakastiedot, työntekijöiden tiedot ja luottamuksellinen

liiketoimintatieto. Priorisoimalla tietoturvaa Suvic suojaa omat toimintonsa ja sidosryhmiensä

toiminnan.

OLENNAISIIN KESTÄVYYSSEIKKOIHIN LIITTYVÄT TOIMET JA RESURSSIT (MDR-A)

Dovre Groupin vastuullisuusohjelmassa on esitelty tämänhetkiset kestävyyteen liittyvät toimet.

Tällä hetkellä ei ole määritelty CapEx- tai OpEx-menoja näiden toimien täytäntöönpanoon

tai toimeenpanoon. Tämän vuoksi ei ole taloudellisia raportteja, jotka viittaisivat tällaisiin

kuluihin, eikä tulevaisuudessa ole varattu taloudellisia resursseja tähän tarkoitukseen. Tämä

päivitetään, mikäli tulevaisuudessa kohdennetaan CapEx- tai OpEx-menoja.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

VASTUULLISUUSOHJELMA

ILMASTON-

MUUTOS

JA VIHREÄ

SIIRTYMÄ

Energiasiirtymän

kiihdyttäminen

2024–

2025

• Lasketaan toiminnan hiilijalanjälki (Scope 1–3) ja asetetaan hiilineutraaliustavoite

• Luodaan selkeä palvelukokonaisuus ja asiantuntemus kestävän projektinhallinnan alalla

• Suoritetaan ympäristöarviointi

• Autetaan asiakkaita muuttamaan toimintansa kestävämmäksi

• Houkutellaan asiakkaillemme ilmasto- ja vihreän siirtymän osaamista

• Vaaditaan alihankkijoilta asianmukaiset standardit

• Suoritetaan perusteellinen ihmisoikeusarviointi arvoketjussa

• Koulutetaan henkilöstöä tarjoamaan asiakkaille relevanttia osaamista

• Kehitetään sukupuolten välistä tasa-arvoa

• Päivitetään eettinen ohjeisto (Code of Conduct)

• Tar

jotaan koulutusta kaikille työntekijöille kaikissa yksiköissä

• Sisällytetään vihreä siirtymä ja kestävyysteemat liiketoimintastrategiaan

PAINOPISTEALUE TAVOITTEET TOIMENPITEET AIKATAULU SDG

IHMISET JA

TYÖURAT

Eettisen arvoketjun

varmistaminen

2025–

2026

LIIKETOIMINTA-

KÄYTÄNNÖT

Liiketapojen

läpinäkyvyys

2024–

2025

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

5. MITTARIT JA TAVOITTEET

OLENNAISIIN KESTÄVYYSSEIKKOIHIN LIITTYVÄT MITTARIT (MDR-M)

• E1 (Ilmasto): KPI:t sisältävät Scope 1, 2 ja 3 -kasvihuonekaasupäästöt sekä valmistunei

den uusiutuvan energian projektien määrän. Scope 3 on laskettu Suvicin toiminnoille

vuodesta 2023 alkaen ja Dovren toiminnoille vuodesta 2024 alkaen.

• S1 (Oma työvoima): Mittarit sisältävät työntekijöiden tyytyväisyysarvosanat, moni

muotoisuusasteet ja työntekijöiden vaihtuvuuden.

• S2 (Arvoketjun työntekijät): Indikaattorit käsittävät toimittajien vaatimustenmukai

suuden työvoiman standardien kanssa.

• G1 (Hallinto): Mittarit sisältävät kestävyysaiheiden valvontakokousten määrän ja kes

tävän kehityksen aloitteiden toteuttamisasteen.

Näitä mittareita seurataan ja raportoidaan vuosittain läpinäkyvyyden ja jatkuvan parantamisen

varmistamiseksi.

Dovre Groupin E1 (Ilmasto) mittarit, jotka sisältävät Scope 1, 2 ja 3 -kasvihuonekaasupääs

töt sekä uusiutuvan energian toimet, määritellään päästöjen laskentaraportissa esiteltyjen

menetelmien mukaisesti.

TOIMINTAPERIAATTEIDEN JA TOIMIEN VAIKUTTAVUUDEN SEURANTA

TAVOITTEIDEN AVULLA (MDR-T)

Tällä hetkellä Dovre Group ei ole asettanut tulossuuntautuneita kestävyystavoitteita. NYAB:n

hankittua merkittävän osan liiketoiminnasta 2. tammikuuta 2025 nämä tavoitteet tullaan kehit-

tämään NYAB:n nykyisten kestävyysperiaatteiden ja -tavoitteiden mukaisesti. Uusi emoyhtiö

valvoo mitattavien ja aikasidonnaisten tavoitteiden asettamisprosessia, joka vastaa kansallisia,

EU:n ja kansainvälisiä politiikkoja. Heidän vastuulla on julkaista metodologiat, oletukset ja

sidosryhmien osallistumisen, jotka tukevat näitä tavoitteita, kun ne on määritelty.

Jäljelle jäävä yritys, joka sisältää Suvicin, Renetecin ja Prohan, asettaa omat tavoitteensa.

Dovre Group seuraa kuitenkin olennaisten vaikutusten, riskien ja mahdollisuuksien toteutumista

työntekijöiden tyytyväisyyskyselyjen, työntekijöiden vaihtuvuuden, taloudellisen suoritusky-

vyn, päästölaskennan ja energiankulutuksen avulla. Näistä mittareista on kerrottu tarkemmin

kyseisen aihealueen kohdalla (E1, S1, S2, G1).

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

EU-TAKSONOMIARAPORTOINTI

Euroopan unioni on asettanut tavoitteen olla maailman ensimmäinen ilmastoneutraali maanosa

vuoteen 2050 mennessä. Keskeisiä keinoja tavoitteen saavuttamiseksi ovat digitaalinen siirtymä

sekä teknologioiden älykkäämpi ja vihreämpi käyttö. Kestävien investointien tukemiseksi EU

on luonut kestävän liiketoiminnan luokittelujärjestelmän, EU-taksonomian.

EU:n kestävyysraportointidirektiivin (CSRD) piiriin kuuluville yrityksille taksonomian noudat-

taminen tarkoittaa raportointia siitä, kuinka hyvin niiden toiminnot vastaavat EU-taksonomiaa.

Vuoden 2024 tilinpäätösraportoinnissa yritysten on esitettävä sekä taksonomiakelpoiset

että taksonomian mukaiset keskeiset suorituskykyindikaattorit (KPI:t), jotka kattavat liikevaih

don, investoinnit sekä käyttökustannukset. Teknisten seulontakriteerien mukaisesti taksonomian

mukaisuus edellyttää, että toiminta ”edistää merkittävästi” vähintään yhtä ympäristötavoitetta

vahingoittamatta merkittävästi mitään muista viidestä tavoitteesta. Lisäksi on noudatettava

vähimmäistason suojatoimia.

Dovre Group on arvioinut taksonomiakelpoisuutensa EU:n ilmastoluokitusjärjestelmää

koskevan delegoidun säädöksen (Climate Delegated Act) mukaisten taloudellisten toimintojen

sekä EU-taksonomiakompassin liitteiden perusteella.

Yritys on analysoinut ansaintamallinsa ja tunnistanut merkityksellisimmät toiminnot tämän

arvioinnin pohjalta. Taksonomiakelpoisten toimintojen rajaukset on käsitelty huolellisesti hyö-

dyntäen Euroopan komission Q&A-dokumenttien ohjeistusta. Yritys on määritellyt, että vain

tuuli- ja aurinkopuistojen rakentaminen sekä lämmöntalteenottohankkeet ovat taksonomiakel-

poisia. Muut liiketoiminta-alueet, joissa Dovren asiantuntijat tarjoavat palveluita ja neuvontaa

asiakasyrityksille, eivät ole taksonomiakelpoisia, vaikka projektit liittyisivät uusiutuviin energia-

lähteisiin. Tämä päätös perustuu myös siihen, että asiakasprojekteissa Dovrella ei ole pääsyä

kaikkiin lopputuotteen teknisiin yksityiskohtiin.

Taksonomiakelpoisten hankkeiden lisäksi Dovre on osallistunut useisiin uusiutuvan energian

projekteihin tarjoamalla konsulttipalveluita ja asiantuntemusta suunnittelu-, rakennus- ja käyt-

töönottovaiheisiin. Näiden hankkeiden osuuden on arvioitu olevan 15–20 % kokonaismyynnistä,

ja ne on raportoitu taksonomiataulukoissa ei-taksonomiakelpoisiksi.

Mahdollisten uusien liiketoiminta-alueiden osalta luodaan prosessi, jolla varmistetaan takso-

nomiakelpoisuuden ja taksonomian mukaisuuden tarkastaminen jo hankkeiden alkuvaiheessa.

VÄHIMMÄISTASON SUOJATOIMET

Dovre ylläpitää sitoutumistaan YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskeviin periaatteisiin (UNGP)

sekä OECD:n ohjeistuksiin ja varmistaa oikeudenmukaisen kilpailun, verosäännösten noudat

tamisen ja tasa-arvoisen palkkauksen. Dovre on sisällyttänyt nämä periaatteet toimintaohjee-

seensa (Code of Conduct).

Yritystä vastaan ei ole esitetty syytöksiä tai oikeuden päätöksiä liittyen ihmisoikeus- tai

työoikeusrikkomuksiin, eikä yritys ole mukana kiistanalaisessa asekaupassa.

Dovre on toteuttanut huolellisuusvelvoitteen mukaiset toimenpiteet (due diligence) uusien

kumppanien hyväksymisprosessissa. Lisäksi Dovre aikoo jatkossa vakiinnuttaa huolellisuus-

velvoitteen dokumentoinnin koko arvoketjussa, mukaan lukien alihankkijat ja liikekumppanit.

Sukupuolten välistä palkkaeroa on analysoitu Norjan kahdessa suurimmassa yksikössä, eikä

merkittäviä epäkohtia ole havaittu.

EU-TAKSONOMIARAPORTOINNIN PERIAATTEET

Vaaditut mittarit on määritelty pohjautuen Dovren IFRS-standardien mukaiseen talousraportoin-

tiin. Tarkemmat tiedot raportointiperiaatteista on esitetty konsernitilinpäätöksen liitetiedoissa.

Liikevaihto sisältää raportoitujen segmenttien kokonaisliikevaihdon, eikä se huomioi sisäistä

liikevaihtoa.

Investoinnit määritellään aineellisten ja aineettomien hyödykkeiden lisäyksinä raportoin

tikauden aikana ennen poistoja ja arvonalentumisia. Tämä sisältää myös vuokrasopimuksiin

liittyvät käyttöomaisuuserät. Vuonna 2024 ei tehty merkittäviä investointeja, joten kaikki

investoinnit sisältyvät taksonomian ulkopuolisiin toimintoihin eli eivät ole taksonomiakelpoisia.

Käyttökustannukset määritellään taksonomiakelpoiseen tai taksonomian mukaiseen talou-

delliseen toimintaan liittyväksi investointien osuudeksi. Talousraportoinnissa käyttökustan-

nukset sisältyvät materiaaleihin ja palveluihin, henkilöstökuluihin sekä muihin liiketoiminnan

kuluihin.

ESRS E1 – ILMASTONMUUTOS

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taksonomiakelpoiseen ja taksonomian mukaiseen taloudelliseen toimintaan liittyvien tuotteiden tai palveluiden osuus liikevaihdosta

LIIKEVAIHTO 2024 MERKITTÄVÄT ARVIOINTIKRITEERIT (%)

DNSH-KRITEERIT

(EI MERKITTÄVÄÄ HAITTAA) (K/E)

TALOUDELLINEN TOIMINTA (1)

KOODI (2)

LIIKEVAIHTO 2024

(TEUR)

OSUUS

LIIKEVAIHDOSTA 2024

(%)

ILMASTONMUUTOKSEN

HILLINTÄ (5)

ILMASTONMUUTOKSEEN

SOPEUTUMINEN (6)

VESI- JA MERIVAROJEN

SUOJELEMINEN (7)

YMPÄRISTÖN

PILAANTUMISEN

ESTÄMINEN (8)

KIERTOTALOUDEN

EDISTÄMINEN (9)

BIODIVERSITEETTI (10)

ILMASTONMUUTOKSEN

HILLINTÄ (11)

ILMASTONMUUTOKSEEN

SOPEUTUMINEN (12)

VESI- JA MERIVAROJEN

SUOJELEMINEN (13)

KIERTOTALOUDEN

EDISTÄMINEN (14)

YMPÄRISTÖN PILAAN

TUMISEN ESTÄMINEN (15)

BIODIVERSITEETTI (16)

VÄHIMMÄISTASON

SUOJATOIMET (17)

TAKSONOMIEN MUKAINEN

OSUUS LIIKEVAIHDOSTA,

VUOSI 2023 (18)

KATEGORIA

(MAHDOLLISTAVA

TOIMINTA, M) (19)

KATEGORIA

(SIIRTYMÄTOIMINTA, S) (20)

TEUR %

K; E;

E/S

K; E;

E/S

K; E;

E/S

K; E;

E/S

K; E;

E/S

K; E;

E/S

K; E;

E/S K/E K/E K/E K/E K/E K/E % M S

A. TAKSONOMIAKELPOINEN TOIMINTA

A.1. Ympäristön kannalta vastuullinen toiminta

(taksonomian mukainen)

Aurinkoenergiateknologian käyttö sähkön-

tuotannossa aurinkopaneelien avulla 4.1. 29,429 13,9 % K E E/S E/S E/S E/S n.a. K n.a. K n.a. K K

Sähkön tuotanto tuulivoimalla 4.3. 51,890 24,5 % K E E/S E/S E/S E/S n..a. K K K n.a. K K 46,5 %

Uusiutuvien energiateknologioiden asennus,

ylläpito ja korjaus 7.6. 16,075 7,6 % K E E/S E/S E/S E/S n.a. K n/a n/a n/a n/a n.a. M

Ympäristön kannalta vastuullisen toiminnan

liikevaihto (taksonomian mukainen) (A.1) 97,4 46,0 % 65,0 %

Joista mahdollistavia 97,4 100 %

joista siirtymää

Taksonomiakelpoisen mutta ei ympäristön

kannalta vastuullisen toiminnan liikevaihto

(ei taksonomian mukainen toiminta) (A.2) 0 0

Yhteensä (A.1 + A.2) 97,394 100,00

B. EI-TAKSONOMIAKELPOINEN TOIMINTA

Ei-taksonomiakelpoisen toiminnan liikevaihto (B) 114,404 54,0 %

Yhteensä (A + B) 211,798 100,0%

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taksonomiakelpoiseen ja taksonomian mukaiseen taloudelliseen toimintaan liittyvien tuotteiden tai palveluiden osuus pääomamenoista

PÄÄOMAMENOT 2024 MERKITTÄVÄT ARVIOINTIKRITEERIT (%)

DNSH-KRITEERIT

(EI MERKITTÄVÄÄ HAITTAA) (K/E)

TALOUDELLINEN TOIMINTA

KOODI

PÄÄOMAMENOT

(TEUR)

OSUUS

PÄÄOMAMENOISTA

(%)

ILMASTONMUUTOKSEN

HILLINTÄ

ILMASTONMUUTOKSEEN

SOPEUTUMINEN

VESI- JA MERIVAROJEN

SUOJELEMINEN

KIERTOTALOUDEN

EDISTÄMINEN

YMPÄRISTÖN PILAAN

TUMISEN ESTÄMINEN

EKOSYSTEEMIEN JA BIO

DIVERSITEETIN SUOJELE-

MINEN

ILMASTONMUUTOKSEN

HILLINTÄ

ILMASTONMUUTOKSEEN

SOPEUTUMINEN

VESI- JA MERIVAROJEN

SUOJELEMINEN

KIERTOTALOUDEN

EDISTÄMINEN

YMPÄRISTÖN PILAAN

TUMISEN ESTÄMINEN

EKOSYSTEEMIEN JA BIO

DIVERSITEETIN SUOJELE-

MINEN

VÄHIMMÄISTASON

SUOJATOIMET

TAKSONOMIEN MUKAINEN

OSUUS PÄÄOMAMENOISTA,

VUOSI 2023

KATEGORIA

(MAHDOLLISTAVA

TOIMINTA, M)

KATEGORIA

(SIIRTYMÄTOIMINTA, S)

TEUR % K; E; E/S K; E; E/S K; E; E/S K; E; E/S K; E; E/S K; E; E/S K; E; E/S K/E K/E K/E K/E K/E K/E % M S

A. TAKSONOMIAKELPOINEN TOIMINTA

A.1. Ympäristön kannalta vastuullinen toiminta

(taksonomian mukainen) 0.000 0,0 % 0,0 %

Ympäristön kannalta vastuullisen toiminnan

pääomamenot (taksonomian mukainen) (A.1) 0.000 0,0 % 0,0 %

Joista mahdollistavia 0 0

Joista siirtymää 0 0

A.2 Taksonomiakelpoinen mutta ei ympäristön

kannalta vastuullinen toiminta

(ei taksonomian mukainen toiminta)

Yhteensä (A.1 + A.2) 0.000 0,0 %

B. EI-TAKSONOMIAKELPOINEN TOIMINTA

Ei-taksonomiakelpoisen toiminnan

pääomamenot (B)

0 0,0 %

Yhteensä (A + B) 0 0,0 %

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taksonomiakelpoiseen ja taksonomian mukaiseen taloudelliseen toimintaan liittyvien tuotteiden tai palveluiden toimintamenojen osuus

TILIKAUSI 2024 2024 MERKITTÄVÄT ARVIOINTIKRITEERIT (%)

DNSH-KRITEERIT

(EI MERKITTÄVÄÄ HAITTAA) (K/E)

TALOUDELLINEN TOIMINTA (1)

KOODI (2)

TOIMINTAMENOT (3)

OSUUS TOIMINTAMENOISTA,

2024 (4)

ILMASTONMUUTOKSEN

HILLINTÄ (5)

ILMASTONMUUTOKSEEN

SOPEUTUMINEN (6)

VESI- JA MERIVAROJEN

SUOJELEMINEN (7)

YMPÄRISTÖN PILAAN

TUMISEN ESTÄMINEN (8)

KIERTOTALOUDEN

EDISTÄMINEN (9)

EKOSYSTEEMIEN JA BIODI

VERSITEETIN SUOJELEMI-

NEN (10)

ILMASTONMUUTOKSEN

HILLINTÄ (11)

ILMASTONMUUTOKSEEN

SOPEUTUMINEN (12)

VESI (13)

KIERTOTALOUDEN

EDISTÄMINEN (14)

YMPÄRISTÖN PILAAN

TUMISEN ESTÄMINEN (15)

EKOSYSTEEMIEN JA BIODI

VERSITEETIN SUOJELEMI-

NEN (16)

VÄHIMMÄISTASON SUOJA

TOIMET (17)

TAKSONOMIAN MUKAINEN

OSUUS TOIMINTAMENOISTA,

VUOSI 2023 (18)

KATEGORIA (MAH

DOLLISTAVA TOIMINTA, M)

(19)

KATEGORIA (SIIRTYMÄTOI

MINTA, S) (20)

TEUR % K; E; E/S

K; E;

E/S

K; E;

E/S K; E; E/S K; E; E/S

K; E;

E/S K/E K/E K/E K/E K/E K/E K/E % M S

A. TAKSONOMIAKELPOINEN TOIMINTA

A.1. Ympäristön kannalta vastuullinen toiminta

(taksonomian mukainen)

Aurinkoenergiateknologian käyttö sähkön-

tuotannossa aurinkopaneelien avulla 4.1. 0,487 2,6 % K E E/S E/S E/S E/S n.a. K n.a. K n.a. K K

Sähkön tuotanto tuulivoimalla 4.3. 0,251 1,4 % K E E/S E/S E/S E/S n.a. K K K n.a. K K 47,10 % M

Uusiutuvien energiateknologioiden asennus,

ylläpito ja korjaus 7.6. 0,250 1,4 % K E E/S E/S E/S E/S n.a. K n/a n/a n/a n/a n/a

Ympäristön kannalta vastuullisen toiminnan

liikevaihto (taksonomian mukainen) (A.1) 0,988 5,4 %

Joista mahdollistavia 0,988 100 %

joista siirtymää 0 0 %

A.2 Taksonomiakelpoinen mutta ei ympäristön

kannalta vastuullinen toiminta

(ei taksonomian mukainen toiminta) 0 0 %

Yhteensä (A.1 + A.2) 0,988 5,4 %

B. EI-TAKSONOMIAKELPOINEN TOIMINTA

Ei-taksonomiakelpoisen toiminnan

toimintamenot (B)

17,458 94,6 %

Yhteensä (A + B) 18,446 100,0 %

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Ydinvoimaan ja fossiilisiin kaasuihin liittyvät toiminnot

Ydinenergiaan liittyvät toiminnot

Yritys toteuttaa tai rahoittaa sellaisiin innovatiivisiin sähköntuotantolaitoksiin

liittyvää tutkimusta, kehittämistä, demonstrointia ja käyttöönottoa, jotka tuottavat

energiaa ydinreaktion avulla siten, että polttoainekierrosta aiheutuu mahdollisim

man vähän jätettä, tai sillä on tällaiseen toimintaan liittyviä vastuita.

Yritys toteuttaa tai rahoittaa sähkön tai prosessilämmön tuottamiseen tarkoitet

tujen uusien ydinlaitosten rakentamista ja turvallista käyttöä, myös kaukolämpöä

tai teollisia prosesseja, kuten vedyn tuotantoa, varten sekä niiden turvallisuuden

parantamista, käyttäen parasta käytettävissä olevaa teknologiaa, tai sillä on tällai

seen toimintaan liittyviä vastuita.

Yritys toteuttaa tai rahoittaa olemassa olevien sähköä tai prosessilämpöä tuotta

vien ydinlaitosten turvallista toimintaa, myös kaukolämpöä tai teollisia prosesseja,

kuten vedyn tuotantoa ydinenergiasta, varten sekä niiden turvallisuuden paranta

mista , tai sillä on tällaiseen toimintaan liittyviä vastuita.

Ydinenergiaan liittyvät toiminnot

Yritys toteuttaa tai rahoittaa fossiilisia kaasumaisia polttoaineita käyttävien säh

köntuotantolaitosten rakentamista tai toimintaa, tai sillä on tällaiseen toimintaan

liittyviä vastuita.

Yritys toteuttaa tai rahoittaa fossiilisia kaasumaisia polttoaineita käyttävien

yhdistettyjen lämpöä tai jäähdytystä ja sähköä tuottavien laitosten rakentamista,

kunnostamista ja käyttöä, tai sillä on tällaiseen toimintaan liittyviä vastuita.

Yritys toteuttaa tai rahoittaa fossiilisia kaasumaisia polttoaineita käyttävien läm

pöä tai jäähdytystä tuottavien laitosten rakentamista, kunnostamista ja käyttöä, tai

sillä on tällaiseen toimintaan liittyviä vastuita.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

ESRS E1 – ILMASTON-

MUUTOS

POSITIIVINEN / NEGATIIVINEN VAIKUTUS RISKIN TYYPPI MAHDOLLISUUS / RISKI HALLINTA

Ilmastonmuutokseen

sopeutuminen

P: Strateginen painopiste uusiutuvan energian projektin-

hallinnassa. Ilmastonmuutoksella on jo merkittävä vaikutus

globaalin talouden vakauteen sekä paikallisiin yhteisöihin.

Vihreät energiahankkeemme vahvistavat Suomen ja Ruot

sin energiariippumattomuutta, auttaen maita pääsemään

eroon tuontifossiilisista polttoaineista.

N: Ei tunnistettuja negatiivisia vaikutuksia

Siirtymäriski ja fyysinen

riski

M: Ilmastonmuutoksella on jo vakava vaikutus globaalin

talouden vakauteen sekä paikallisiin yhteiskuntiin. Pitkällä

aikavälillä vihreän energian hankkeiden kysyntä kasvaa.

R: Tulevaisuudessa vähemmän öljy- ja kaasuprojekteja pro-

jektihenkilöstölle ja konsultoinnille. Ilmastonmuutokseen

liittyy paljon epävarmuuksia, joita emme pysty ennakoi

maan eikä niihin voida valmistautua. Poliittinen ohjaus on

epävakaata ja se voi häiritä markkinoita.

Ilmastonmuutoksen aiheuttamat äärimmäiset sääilmiöt

saattavat estää projektien toteutuksen.

Liiketoimintastrategia,

projektihenkilöstöstä ja

konsultointiliiketoiminta

yksiköistä luopuminen.

Ilmastonmuutoksen

hillintä

P: Strateginen painopiste uusiutuvan energian projektin

hallinnassa. Lisäksi, koska kolmasosa Euroopan energiasta

tuotetaan yhä fossiilisilla polttoaineilla, Suvicin vihreät

energiahankkeet auttavat yhteiskuntaa tuottamaan ener

giaa pienemmillä päästöillä, kun siirtyminen uusiutuviin

energialähteisiin kiihtyy.

N: Suvicin rakennus- ja kuljetustoiminnan luonne johtaa

kasvihuonekaasupäästöjen lukkiutumiin, joita on vaikea

poistaa. Vihreiden energiahankkeiden lisääntyessä myös

kasvihuonekaasupäästöjen lukkiutumien määrä kasvaa.

Siirtymäriski ja fyysinen

riski

M: Kolmasosa Euroopan energiasta tuotetaan yhä fossiili

silla polttoaineilla, mikä tarjoaa merkittävän mahdollisuu-

den siirtyä puhtaampaan energiaan. Suvicin asiantuntemus

vihreissä energiahankkeissa asettaa yrityksen hyvään

asemaan auttamaan siirtymässä.

R: Tiukemmat energiatehokkuusmääräykset voivat nostaa

toimintakustannuksia rakennus- ja konsultointihankkeissa.

Hiilipoliittisten muutosten ja sääntelymuutosten vaikutus

voi puolestaan vaikuttaa Suvicin kykyyn toimia tehokkaasti

tietyillä markkinoilla. Lisäksi äärimmäiset sääilmiöt voivat

vaikuttaa projektien toimitusaikatauluihin ja kustannuksiin.

Resurssien, kuten aurinkopaneelien, hankinta vaikeutuu

protektionismin ja korkean kysynnän vuoksi. Rakennusma

teriaalien toimitusketjun häiriöt, mukaan lukien polttoainei-

den hintojen nousu ja hiiliverohinnoittelu, voivat pienentää

voittomarginaaleja.

Liiketoimintastrategia

Energia P: Dovre Groupin toiminnot Suomessa pyörivät jo täysin

hiilineutraaleilla lähteillä, ja tavoitteena on saavuttaa 100

% vuoteen 2025 mennessä.

N: Omien toimistojen energiankulutus ja päästöt.

Suuri osa rakennus- ja kuljetustoiminnassa kulutetusta

energiasta tuotetaan fossiilisilla polttoaineilla. Siirtyminen

vaihtoehtoisiin energialähteisiin rakennuskoneissa ei ole

todennäköistä lyhyellä aikavälillä.

Siirtymäriski M: Uusiutuvan energian markkinat tarjoavat uusia liiketoi

mintamahdollisuuksia (taksonomia). Suomessa kulutettu

sähköenergia voidaan jo täysin hankkia hiilineutraaleista

lähteistä.

R: Fossiilisten polttoaineiden jatkuva käyttö liikenteessä ja

rakennustoiminnassa muodostaa liiketoimintariskin, sillä

nousevat energiakustannukset todennäköisesti lisäävät

toimintakuluja. Lisäksi öljy- ja kaasusektorien epävarmuus

voi vaikuttaa konsultointihankkeiden tulovirtoihin.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

1. HALLINTO

KESTÄVYYTEEN LIITTYVÄN SUORITUSKYVYN SISÄLLYTTÄMINEN

KANNUSTINJÄRJESTELMIIN (GOV-3)

Tällä hetkellä Dovre Group ei sisällytä ilmastoon liittyviä näkökulmia hallinto-, johto- ja valvon

taelintensä palkitsemisjärjestelmiin. Konserni kuitenkin tunnistaa kannustimien ja kestävyysta-

voitteiden yhteensovittamisen tärkeyden ja arvioi keinoja ottaa nämä näkökulmat huomioon

hallintokäytännöissään tulevaisuudessa.

2. STRATEGIA

ILMASTONMUUTOKSEN HILLINTÄÄ KOSKEVA SIIRTYMÄSUUNNITELMA (E1-1)

Tällä hetkellä Dovre Groupilla ole siirtymäsuunnitelmaa, joka varmistaisi strategian ja liike-

toimintamallin mukautuvuuden ilmastonmuutokseen ja globaaleihin lämpenemistavoitteisiin.

Tämä johtuu meneillään olevista muutoksista yhtiörakenteessa. Siirtymäsuunnitelma laaditaan

mahdollisesti tulevina vuosina.

Dovre Group ei ole EU:n Pariisin sopimuksen mukaisten vertailuarvojen ulkopuolella. Tulevat

sitoumukset mukautetaan globaaleihin säädöksiin ja tavoitteisiin.

OLENNAISET VAIKUTUKSET, RISKIT JA MAHDOLLISUUDET SEKÄ NIIDEN

VUOROVAIKUTUS STRATEGIAN JA LIIKETOIMINTAMALLIN KANSSA (SBM-3)

Kaksinkertaisen olennaisuuden arvioinnin mukaan ilmastoon liittyvät olennaiset riskit vaihte

levat tytäryhtiöiden välillä. Konsernitasolla vuoden 2024 raportoinnissa raja-arvoksi E1-rapor-

tointiin asetettiin 3,5, mutta tämä voi muuttua tulevaisuudessa.

Kaksinkertaisen olennaisuuden arvioinnin avulla yhtiö on tunnistanut sekä positiivisia että

negatiivisia vaikutuksia, mahdollisuuksia ja riskejä ilmastonmuutokseen sopeutumisen, sen

hillinnän ja energian käytön osalta. Tämä arviointi ei kuitenkaan vielä kata resilienssianalyysia

kuten SBM-3-vaatimuksissa on esitetty. Dovre Group tunnistaa tämän arvioinnin merkityksen

ja toteuttaa vaaditun analyysin tulevissa raportointikierroksissa.

Samaan aikaan yritys on varmistanut ilmastonmuutokseen sopeutumisen mukauttamalla

strategiaansa kohti vihreän energian hankkeita. Lisäksi Suvic laajentaa jatkuvasti rooliaan

aurinko- ja tuulivoimaloiden rakentamisessa ja varmistaa, että Dovre Group säilyttää kilpai

lukykynsä uusiutuvan energian markkinoilla. Tämä strategia tukee työvoiman joustavuutta

luomalla pitkäaikaisia työllistymismahdollisuuksia ja vahvistaa yrityksen asemaa kasvavilla

energiamarkkinoilla.

3. VAIKUTUSTEN, RISKIEN JA MAHDOLLISUUKSIEN HALLINTA

KUVAUS ILMASTOON LIITTYVIEN OLENNAISTEN VAIKUTUSTEN, RISKIEN JA

MAHDOLLISUUKSIEN TUNNISTAMIS- JA ARVIOINTIPROSESSEISTA (IRO-1)

Kaksinkertaisen olennaisuusarvioinnin yhteydessä Dovre Group on tunnistanut olennaisia

fyysisiä ja siirtymäriskejä sekä ilmastoon liittyviä liiketoimintamahdollisuuksia, joilla voi olla

merkittäviä taloudellisia vaikutuksia lyhyellä, keskipitkällä ja pitkällä aikavälillä. Esimerkiksi Suvic

korostaa fyysisiä riskejä, kuten äärimmäisiä sääilmiöitä, jotka voivat häiritä yhtiön rakennus-

toimintaa. Dovre puolestaan tuo esiin siirtymäriskejä, kuten öljy- ja kaasuprojektien kysynnän

vähenemisen, mikä voi vaikuttaa projektihenkilöstöön ja konsultointipalveluihin. Nämä on

esitetty kohdan ESRS 2 -taulukossa.

SKENAARIOANALYYSI: ILMASTORESILIENSSIN VARMISTAMINEN DOVRE

GROUPILLE

Ilmastonmuutoksen muokatessa globaalia energiatoimialaa Dovre Group kohtaa sekä haasteita

että mahdollisuuksia toiminnassaan. Projektinhallinta- ja konsultointiyrityksenä Dovrella on tär-

keä rooli uusiutuvan energiantuotannon hankkeiden kehittämisessä ja toteuttamisessa. Tytäryh-

tiönsä Suvicin, joka on keskeinen toimija tuulivoima- ja aurinkopuistojen rakentamisessa, kautta

Dovre Group vahvistaa resilienssiään ja kykyään sopeutua tulevaisuuden ilmasto-olosuhteisiin.

Valmistautuakseen erilaisiin mahdollisiin ilmastoskenaarioihin yhtiö on toteuttanut skenaa-

rioanalyysin, jossa arvioidaan Dovren ja Suvicin resilienssiä eri ilmastoon liittyvissä skenaa-

rioissa. Tämä analyysi noudattaa Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD)

-suosituksia ja tukee ESRS E1 -raportointivaatimusten noudattamista.

SKENAARIOIDEN YMMÄRTÄMINEN: KATSAUS MAHDOLLISIIN TULEVAISUUKSIIN

Olemme kehittäneet kolme ilmastoskenaariota, jotka kuvastavat mahdollisia kehityskulkuja

globaalin lämpenemisen, politiikkamuutosten ja ilmaston fyysisten vaikutusten suhteen. Jokai-

nen skenaario auttaa meitä tarkastelemaan, miten ulkoiset tekijät, kuten hiilen hinnoittelu,

sääntelymuutokset ja äärimmäiset sääolosuhteet, voivat vaikuttaa sekä Dovren että Suvicin

kannattavuuteen ja strategiseen asemaan.

Lisäksi Dovre Group on määrittänyt lyhyen, keskipitkän ja pitkän aikavälin (1, 3, 5 vuotta) tar-

kastelujaksot fyysisten riskien arvioimiseksi, huomioiden omaisuuserien elinkaaren, strategisen

suunnittelun ja pääoman kohdentamispäätökset. Nämä aikajänteet on suunniteltu kattamaan

sekä lyhyen aikavälin operatiiviset riskit että pitkän aikavälin resilienssisuunnittelun. Esimer

kiksi lyhyen aikavälin riskit keskittyvät välittömiin toiminnallisiin häiriöihin (esim. äärimmäisten

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

sääilmiöiden aiheuttamat viivästykset rakennushankkeissa), keskipitkän aikavälin riskit liittyvät

sääntelymuutoksiin, jotka voivat vaikuttaa hankkeiden toteutettavuuteen, ja pitkän aikavälin

riskit kattavat ilmastonmuutoksen aiheuttamat markkinamuutokset, jotka voivat vaikuttaa

investointiprioriteetteihin.

RISKIEN JA MAHDOLLISUUKSIEN ARVIOINTI MITTAREIDEN JA TAVOITTEIDEN

KAUTTA

Analyysi yhdistää taloudellisia, operatiivisia ja ESRS E1 -vaatimusten mukaisia mittareita riskien

ja mahdollisuuksien määrittämiseksi eri skenaarioissa. Tunnistaakseen vaikutuksiaan ilmaston-

muutokseen systemaattisesti Dovre Group kartoittaa tosiasialliset ja mahdolliset kasvihuone-

kaasupäästöjen (GHG) lähteet, mukaan lukien Scope 1-, Scope 2- ja tulevat Scope 3 -arvioinnit.

Prosessi huomioi myös keskeiset ilmastovaikutuksia ohjaavat tekijät, kuten maankäytön muu

tokset ja sääntelyuudistukset. Lisäksi yhtiö arvioi kokonaiskasvihuonekaasupäästöjään sekä

mahdollisia päästövähennyspolkuja, jotta ne ovat linjassa ilmastotavoitteiden kanssa. Tämä

sisältää liiketoiminnan ja omaisuuserien arvioinnin siirtymätapahtumien suhteen sekä herk-

kyyden politiikan muutoksille, hiilen hinnoittelulle ja markkinalainsäädännölle. Siirtymäriskien

tunnistamisessa hyödynnetään ilmastoon liittyvää skenaarioanalyysiä, jotta varmistetaan

yhdenmukaisuus Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD) -viitekehyksen

kanssa. Esimerkiksi:

• Hiilen hinnoittelun taloudelliset vaikutukset: Simulaatiot osoittavat, miten erilaiset

hiilen hintakehityksen skenaariot vaikuttavat Suvicin hankkeiden nettonykyarvoon

(NPV) ja sisäiseen tuottoprosenttiin (IRR) sekä miten markkinakoon muutokset voivat

vaikuttaa Dovren konsultointituloihin.

• Fyysisten riskien arviointi: Myrskyjen ja tulvien esiintymistiheyteen ja voimakkuuteen

liittyviä mittareita analysoidaan Suvicin käyttökatkosten, omaisuusvahinkojen ja ylläpi

tokustannusten arvioimiseksi. Dovre puolestaan tarkastelee projektien viivästymisiä ja

budjettiylityksiä ilmastovaikutusten seurauksena.

• Mahdollisuuksien arviointi: Ilmastoskenaarioiden mukaista uusiutuvan energian

kysynnän kasvua verrataan nykyisiin hankesalkkuihin, minkä avulla tunnistetaan Suvi

cin strategiset laajentumismahdollisuudet sekä Dovren konsultointipalveluiden kehittä-

misalueet uusiutuvan energian ja ilmastonmuutokseen sopeutumisen projekteissa.

METODOLOGIA

Skenaarioanalyysimme noudattaa jäsenneltyä, TCFD-yhteensopivaa lähestymistapaa:

1. Perustason määrittäminen:

Keräsimme operatiivisia tietoja Suvicin käynnissä olevista ja suunnitelluista projek-

teista, mukaan lukien kapasiteetti, kustannukset ja sääntelyvaatimukset. Dovren osalta

tarkastelimme konsultointihankkeita uusiutuvan ja perinteisen energian sektoreilla.

2. Ilmastoskenaarioden mallintaminen:

Suvicin osalta hyödynsimme IPCC:n, IEA:n ja kansallisten sopeutussuunnitelmien

tietoja määrittääksemme muuttujia, kuten hiilen hinnoittelua, politiikan muutoksia ja

fyysisiä riskejä. Dovren osalta tarkastelimme kysynnän siirtymistä öljy- ja kaasukonsul

toinnista uusiutuvan energian konsultointiin. Näiden siirtymätapahtumien tunnistami-

nen ja altistumisen arviointi on pohjautunut ilmastoon liittyvään skenaarioanalyysiin.

3. Vaikutusten määrittäminen:

Suvicin osalta toteutimme taloudellisia simulaatioita arvioidaksemme hiilen hinnoitte-

lun ja politiikan muutosten vaikutuksia ja hyödynsimme fyysisiä riskimalleja arvioidak-

semme äärimmäisten sääilmiöiden mahdollisia vahinkoja. Dovren osalta mittasimme

sääntelymuutosten vaikutuksia konsultointituloihin ja toimistojen kestävyyteen.

4. Sopeutumisstrategioiden kehittäminen:

Skenaarioiden tulosten perusteella tutkimme Suvicille sopeutumisstrategioita, kuten

infrastruktuurin resilienssin parantamista ja komponenttien hankinnan monipuolis

tamista. Dovren osalta pohdimme konsultointitarjonnan sopeuttamista keskittymään

uusiutuvan energian ja ilmastoresilienssiprojekteihin. Lisäksi olemme tunnistaneet

liiketoimintoja ja omaisuuseriä, jotka vaativat merkittäviä sopeutustoimia, jotta ne

olisivat yhteensopivia ilmastoneutraalin talouden kanssa. Näihin kuuluu investointien

siirtäminen fossiilisten polttoaineiden projekteista vihreän energian projekteihin.

HALLINTO JA SEURANTA

Dovre Groupin hallitus valvoo ilmastoon liittyvien riskien integroimista strategiseen suunnit

teluun. Säännöllisesti tarkasteluja tehdään nousevien riskien seuraamiseksi ja skenaarioana-

lyysin päivittämiseksi tarpeen mukaan. Lisäksi tulemme osallistamaan keskeisiä sidosryhmiä,

kuten sijoittajia ja paikallisia yhteisöjä, varmistaaksemme, että yhtiön strategia pysyy linjassa

parhaiden käytäntöjen kanssa.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

YHTEENVETO

Skenaarioanalyysin tulokset osoittavat, että Dovre Group on hyvissä asemissa energiasiirty

mää painottavissa ilmastoskenaarioissa erityisesti Suvicin uusiutuvan energian rakentamisen

asiantuntemuksen ja oman projektinhallinta- sekä energiakonsultoinnin osaamisensa ansiosta.

Sopeuttamalla strategiaansa, seuraamalla riskejä ja tarttumalla nouseviin mahdollisuuk-

siin, Dovre Group voi rakentaa liiketoimintamallin, joka ei ainoastaan kestä ilmastoon liittyviä

haasteita, vaan myös edistää kestävää kasvua. Tehokkaan hallinnon avulla yhtiö on valmis

täyttämään velvoitteensa ESRS E1 -raportointivaatimusten mukaisesti ja tarjoamaan sijoittajille

ja sidosryhmille luotettavia, tulevaisuuteen suuntautuvia tietoja.

ILMASTONMUUTOKSEN HILLINTÄÄN JA SIIHEN SOPEUTUMISEEN LIITTYVÄT

TOIMINTAPERIAATTEET (E1-2)

Tällä hetkellä Dovre Groupilla ei ole virallisia toimintaperiaatteita ilmastonmuutoksen hillintään

ja sopeutumiseen liittyen. Yritys käy läpi merkittäviä rakenteellisia uudistuksia ja kehittää

toimintaperiaatteita, kun sen tulevaisuus selkeytyy.

Yhtiö on kuitenkin alkanut suuntaamaan strategista fokustaan uusiutuvan energian projek-

teihin, erityisesti tuuli- ja aurinkovoimaan. Tilanteen kehittyessä lisäkäytäntöjä ja sitoumuksia

otetaan käyttöön tukemaan ilmastonmuutoksen hillintää ja sopeutumista.

ILMASTONMUUTOSTA KOSKEVIIN TOIMINTAPERIAATTEISIIN LIITTYVÄT TOIMET

JA RESURSSIT (E1-3)

Tässä vaiheessa Dovre Group ei ole vielä ottanut käyttöön erillisiä ilmastoon liittyviä käytäntöjä

tai jäsenneltyä toimintasuunnitelmaa. Yhtiön pääasiallinen ilmastotoimenpide on strateginen

siirtyminen uusiutuvan energian projekteihin, joka on edelleen keskeinen osa sen kestävän

kehityksen lähestymistapaa.

Vaikka Dovre Group on osittain siirtynyt uusiutuvien energialähteiden käyttöön, lisätoimia

päästöjen vähentämiseksi ja kestävyyden parantamiseksi kehitetään tulevina vuosina, kun

yritys vakautuu ja sopeutuu kehittyvään sääntelyyn. Tulevat toimenpiteet ovat linjassa yhtiön

pitkän aikavälin ilmastostrategian ja markkinaolosuhteiden kanssa.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko 1: Skenaarioanalyysi Suvic Oy:lle

SKENAARIO VAIKUTUKSET RISKIT MAHDOLLISUUDET

NETTONOLLA VUOTEEN 2050 MENNESSÄ

(1.5°C POLKU)

Vaatii äärimmäisiä lyhyen aikavälin toimenpiteitä,

mikä johtaa materiaalien ja polttoaineiden hintojen

räjähdysmäiseen nousuun.

Vihreät energiahankkeet voivat hyötyä taloudellisista

kannustimista ja tukiaisista.

Rakentaminen tietyillä alueilla, joilla on suuria hiili

dioksidivarantoja, voi tulla kalliiksi.

Korkeammat vaatimustenmukaisuuskustannukset

tiukempien säädösten vuoksi.

Koneiden polttoainekustannusten nousu, sillä uusiutu

vat polttoainevaihtoehdot eivät kata kysyntää.

Paine toimintamarginaaleihin hiiliverohinnoittelun

takia.

Investoinnit siirtyvät merituulivoimaan maaperän

-päästöjen hinnoittelun vuoksi.

Tuulivoima- ja aurinkopuistojen markkinakysynnän

kasvu, samalla kun muilla rakennussektoreilla kustan

nukset nousevat.

Etusijalle pääsy rahoitukseen vihreiden investointioh

jelmien kautta.

VIIVÄSTYNYT TOIMINTA, MALTILLINEN

SÄÄNTELY (2°C POLKU)

Vaatii äärimmäisiä toimenpiteitä päästöjen vähen-

tämiseksi; taloudelliset vaikutukset vastaavat 1,5 °C

skenaariota.

Kohtalaiset ilmastoriskit voivat aiheuttaa rakennusvii

västyksiä.

Mahdollisuus suunnittelumuutoksiin projekteissa

myrskysateiden, lumikuormien ja äärimmäisten läm

pötilojen vuoksi.

Tuuli-/aurinkopuistot voivat olla taloudellinen riski

tänä aikana.

Kasvaneet takuuvaatimukset äärimmäisten sääilmiöi

den vuoksi.

Kohtalaiset häiriöt toimitusketjuissa ja rakentamisessa

paikallisista sääilmiöistä johtuen.

Pidempi aika vaihtoehtoisten polttoaineiden löytämi

seksi rakennuskoneille.

Pitkän aikavälin liikevaihdon kasvu puhtaan energian

kysynnän jatkuvan kasvun myötä.

ÄÄRIMMÄINEN ILMASTONMUUTOS (YLI 2°C)

Ei radikaaleja sääntöjä tai muutoksia.

Korkea ilmastoriski äärimmäisistä sääilmiöistä.

Rakennusviivästykset ja ylimääräiset kustannukset

takuuvaatimuksista vaikuttaisivat vakavasti toimin

taan.

Voisi vaikuttaa globaaliin talouteen ja johtaa taloudel

liseen ja sosiaaliseen epävakauteen.

Kuitenkin energian ja hajautettujen energiajärjestel

mien kysyntä hyödyttäisi suuria toimijoita.

Mutta protektionistiset politiikat ja kauppasodat rajoit

tavat resurssien saatavuutta.

Vakava takuuvaatimusten nousu äärimmäisten sääil

miöiden vuoksi.

Korkeammat rakennus- ja ylläpitokustannukset, mikä

heikentää marginaaleja.

Resurssit, kuten aurinkopaneelit, tulevat vaikeammiksi

hankkia protektionismin ja korkean kysynnän vuoksi.

Vakaa markkina-alue, jolla on alhainen riski sosiaali

selle epävakaudelle.

Kysyntä kestäville, sähköverkosta erillään toimiville

uusiutuvan energian järjestelmille kasvaa.

Mahdollinen kasvu muissa infrastruktuuriin perustu

vissa ilmastonmuutokseen sopeutumisen ratkaisussa.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko 2: Skenaarioanalyysi Dovrelle

SKENAARIO VAIKUTUKSET RISKIT MAHDOLLISUUDET

NETTONOLLA VUOTEEN 2050 MENNESSÄ

(1.5°C POLKU)

Vaatii äärimmäisiä lyhyen aikavälin toimenpiteitä,

mikä johtaa vahvaan kysyntään projektinhallinnassa

uusiutuvan energian hankkeissa.

Kasvavat toimintakustannukset tiukkojen energiate-

hokkuusmääräysten vuoksi toimistotiloissa.

Perinteisten öljy- ja kaasuhankkeiden väheneminen

voi johtaa vähentyneisiin konsultointimahdollisuuksiin.

Laajentuminen uusiutuvan energian konsultointi

hankkeissa, joita ohjaa globaalit hiilidioksidipäästöjen

vähentämisponnistukset.

VIIVÄSTYNYT TOIMINTA, MALTILLINEN

SÄÄNTELY (2°C POLKU)

Vaatii äärimmäisiä toimenpiteitä päästöjen vähen-

tämiseksi; taloudelliset vaikutukset vastaavat 1,5 °C

skenaariota.

Uusiutuvan energian hankkeiden asteittainen kasvu

vaatii projektinhallintaosaamista.

Öljy- ja kaasukonsultointihankkeiden jatkuva, mutta

hidastuva siirtymä uusiutuvan energian konsultointi

hankkeisiin.

Kohtalainen sääntelypaine toimistopäästöjen vähentä

miseksi.

Pitkäaikainen epävarmuus öljy- ja kaasusektoreilla

vaikuttaa konsultointitulojen virtoihin.

Vakaasti etenevät uusiutuvan energian hankkeet,

jotka antavat aikaa sopeutua uusiin markkinoihin ja

teknologioihin.

ÄÄRIMMÄINEN ILMASTONMUUTOS (YLI 2°C)

Ei radikaaleja sääntöjä tai muutoksia.

Korkea ilmastoriski äärimmäisistä sääilmiöistä, mikä

johtaa ennakoimattomiin projektitilanteisiin ja vaiku

tuksiin aikatauluissa.

Mahdollinen uusiutuvien hankkeiden väheneminen,

jos hallitukset vähentävät ilmastopolitiikan painoar

voa.

Äärimmäiset sääilmiöt voivat vaikuttaa projektien

toimitusaikatauluihin ja kustannuksiin.

Kasvava kysyntä kestäville infrastruktuuriratkaisuille

ja ilmastonmuutokseen sopeutumisen konsultointipal

veluille.

Mahdollisuus erikoistuneille tilaisuuksille katastrofipa

lautumisprojektien hallinnassa ja ilmastokestävyysinf-

rastruktuurissa.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

4. MITTARIT JA TAVOITTEET

ILMASTONMUUTOKSEN HILLINTÄÄN JA SIIHEN SOPEUTUMISEEN LIITTYVÄT

TAVOITTEET (E1-4)

Dovre Group ei ole vielä asettanut ilmastoon liittyviä mitattavia tavoitteitaan yritysjärjestelyn

vuoksi. Yhtiö arvioi kuitenkin ilmastotavoitteiden asettamisen merkitystä ja toteutettavuutta

tulevina vuosina, ottaen huomioon sääntelyvaatimukset, sidosryhmien odotukset sekä yrityk

sen strategian ja vision. Tavoitteiden asetannasta on kerrottu tarkemmin kohdassa ESRS 2.

ENERGIANKULUTUS JA ENERGIALÄHTEIDEN YHDISTELMÄ (E1-5)

Dovren ja Suvicin raportoitu energiankulutus perustuu ensisijaisesti yrityksen toimipisteiden

ja operatiivisten tilojen mitattuun energiankäyttöön, ja täydentäviä arvioita on tehty tapauk

sissa, joissa suoria mittaustietoja ei ollut saatavilla. Fossiilisten ja uusiutuvien polttoaineiden

kulutustiedot on johdettu hankintarekistereistä, ja silloin kun suoria tietoja puuttui, on käytetty

muuntokertoimia Tilastokeskukselta ja Energiavirastolta.

Ostetun sähkön, lämmityksen ja jäähdytyksen kulutus on arvioitu sekä markkinaperusteisesti

että sijaintiperusteisesti. Markkinaperusteiset arviot perustuvat energiantoimittajien, kuten

Fortumin, Entelioksen, Statkraftin, Helenin, Tampereen Energian ja Oulun Energian, toimittamiin

tietoihin. Sijaintiperusteiset luvut perustuvat Fingridin (Suomi) ja muiden alueellisten sähkö-

verkko-operaattoreiden ilmoittamiin sähköverkon keskimääräisiin päästötekijöihin.

Uusiutuvan energian kulutuksen osalta Suvic ja Dovre ovat seuranneet energiatoimitusso

pimuksia ja toimittajien sertifikaatteja varmistaakseen uusiutuvista energialähteistä tai ydin-

voimasta peräisin olevan sähkön osuuden. Joillakin toimipisteillä sähkönkulutuksen päästöiksi

on raportoitu nolla, koska ne käyttävät ainoastaan tällaisia sopimuksia. Energiansiirtohäviöt

on otettu huomioon tarvittaessa, ja oletetut häviöt vaihtelevat maittain (esim. 2 % Suomessa,

9 % Kanadassa) kansallisten sähköverkko-operaattoreiden tietojen perusteella.

Menetelmällisiä rajoituksia kuitenkin esiintyy. Joissakin tapauksissa energiankulutusta on

jouduttu arvioimaan puutteellisen mittausdatan vuoksi, jolloin on tukeuduttu historiallisiin

kulutusmalleihin. Lisäksi energiantoimittajien ilmoituksista ei aina käy ilmi tarkkaa polttoaine-

jakaumaa, jolloin on tarvittu alueellisia keskimääräisiä energiasekoitusarvioita.

Dovren Groupin energiankulutus on jaoteltu päästölähteen mukaan fossiilisiin polttoaineisiin,

ydinenergiaan ja uusiutuviin energialähteisiin taulukon 3 mukaisesti.

KÄYTETYT MITTARIT:

• Kokonaisenergiankulutus (MWh): Kaiken kulutetun energian summa, mukaan lukien

fossiiliset polttoaineet, ydinenergia ja uusiutuvat energialähteet.

• Fossiilisten lähteiden osuus kokonaisenergiankulutuksesta (%): Fossiilisiin polttoai

neisiin perustuvan energian osuus kokonaiskulutuksesta.

• Ydinenergian osuus kokonaisenergiankulutuksesta (%): Ydinvoimasta peräisin ole

van energian osuus kokonaiskulutuksesta.

• Uusiutuvien lähteiden osuus kokonaisenergiankulutuksesta (%): Uusiutuvista

energialähteistä, kuten aurinko-, tuuli- ja vesivoimasta, peräisin olevan energian osuus

kokonaiskulutuksesta.

• Energiaintensiteetti (MWh/€): Energiankulutus suhteessa liikevaihtoon, mikä auttaa

arvioimaan energiatehokkuutta taloudellisen suorituskyvyn näkökulmasta.

Kun taloudellisia mittareita käytetään, valuuttana sovelletaan yhtiön tilinpäätöksessä käytettyä

valuuttaa (€ tai M€).

Taulukko 3: Energiankulutus ja energialähteiden yhdistelmä

DOVRE SUVIC DOVRE GROUP YHTEENSÄ

2023 2024 2023 2024 2023 2024

(1) Hiilestä ja hiilituotteista peräi-

sin olevan polttoaineen kulutus

(MWh) - 0 0 0 0 0

(2) Raakaöljystä ja öljytuotteista

peräisin olevan polttoaineen

kulutus (MWh) - 0 3 914,00 6 356,49 3 914,00 6356,49

(3) Maakaasusta peräisin olevan

polttoaineen kulutus (MWh) - 0 0 0 0 0

(4) Muista fossiilisista lähteistä

peräisin olevan polttoaineen

kulutus (MWh) - 0 0 0 0 0

(5) Ostetun tai hankitun fossii

lisista lähteistä peräisin olevan

sähkön, lämmön, höyryn ja jääh

dytyksen kulutus (MWh) - 42,97 18,08 12,4 18,08 55,37

Fossiilisen energian kokonaiskulu

tus (MWh) (laskettuna rivien (1–5)

summana) - 42,97 3932,08 6368,89 3932,08 6411,86

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

DOVRE SUVIC DOVRE GROUP YHTEENSÄ

2023 2024 2023 2024 2023 2024

Fossiilisten energialähteiden

osuus energian kokonaiskulutuk

sesta (%) - 10,53 % 96,25 % 98,59 % 96,25 % 93,36 %

(7) Ydinvoimaan perustuvista

lähteistä peräisin olevan energian

kulutus (MWh) - 45,35 3,15 2,19 3,15 47,54

Ydinvoimaan perustuvien lähtei

den osuus energian kokonaiskulu-

tuksesta (%) - 11,12 % 0,08 % 0,03 % 0,08 % 0,69 %

(8) Uusiutuvista lähteistä,

mukaan lukien biomassa (sekä

biologista alkuperää oleva teolli

suus- ja yhdyskuntajäte, biokaasu,

uusiutuva vety jne.), peräisin ole

van polttoaineen kulutus (MWh) - 0 35 1,05 35 1,05

(9) Ostetun tai hankitun uusiu

tuvista lähteistä peräisin olevan

sähkön, lämmön, höyryn ja jääh

dytyksen kulutus (MWh) - 319,57 115,12 87,63 115,12 407,2

(10) Itse tuotetun, muusta kuin

polttoaineesta peräisin olevan

uusiutuvan energian kulutus

(MWh) - 0 0 0 0 0

(11) Uusiutuvan energian koko

naiskulutus (MWh) (laskettuna

rivien 8–10 summana) - 319,57 150,12 88,68 150,12 408,25

Uusiutuvien energialähteiden

osuus energian kokonaiskulutuk

sesta (%) -78,35 % 3,67 % 1,37 % 3,67 % 5,94 %

Energian kokonaiskulutus (MWh)

(laskettuna rivien 6 ja 11 sum

mana) - 407,89 4085,35 6459,76 4085,35 6867,65

Energiatiheysmittari, joka ilmaisee kokonaisenergiankulutuksen suhteessa nettotuloihin ilmas-

tovaikutuksiltaan merkittävällä toimialalla, on esitetty taulukossa 4. Tämä mittari tukee ener-

giatehokkuuden seurannan toteuttamista koko toiminnassa. Tämä on olennaista vain Suvicille

rakennusalan yrityksenä.

Taulukko 4: Energiaintensiteetti suhteessa liikevaihtoon

DOVRE SUVIC DOVRE GROUP YHT.

2023 2024 MUUTOS 2023 2024 MUUTOS 2023 2024 MUUTOS

Ilmastovaikutuksiltaan mer-

kittävien alojen toiminnan

kokonaisenergiankulutus

suhteessa ilmastovaiku

tuksiltaan merkittävien

alojen toiminnasta peräisin

olevaan liikevaihtoon

(MWh/M€)

2,41 - 57,41 66,30 115,5

57,41 68,71 119,7

MUUTOS = NYKYINEN RAPORTOINTIKAUSI / EDELLINEN RAPORTOINTIKAUSI

Ilmastovaikutuksiltaan merkittävältä toimialalta saadut nettotulot, joita käytettiin taulukon 4

tiedon laskemiseen, on sovitettu tilinpäätökseen. Dovre Groupin, mukaan lukien Suvic, koko

naisliikevaihto on 211,798 miljoonaa euroa.

KASVIHUONEKAASUJEN SCOPE 1-, SCOPE 2- JA SCOPE 3 -BRUTTOPÄÄSTÖT JA

KOKONAISPÄÄSTÖT (E1-6)

Tässä osiossa esitetään Dovre Groupin vuoden 2023 ja 2024 kasvihuonekaasupäästöt

(GHG-päästöt) jaoteltuna Scope 1, Scope 2, Scope 3 sekä kokonaispäästöihin. Raportoivan

yksikön määritelmä sekä sen arvoketjun alku- ja loppupää eivät ole muuttuneet merkittävästi

raportointijaksojen 2023 ja 2024 välillä. Tämän seurauksena raportoituja kasvihuonekaasu-

päästöjä voidaan pitää täysin vertailukelpoisina näiden ajanjaksojen välillä.

Dovre Groupin kokonaispäästöt vuodelta 2024 olivat 46 260,44 tCO

e, joista Scope 1 osuus

oli 1710,16 tCO

e (4%), pääasiassa yhtiön omistamien ajoneuvojen polttoaineen palamisesta.

Biogeenisiä CO

-päästöjä ei syntynyt, sillä Dovre Group ei käyttänyt biomassaa energiantuo-

tantoon tai muihin toimintoihin raportointijakson aikana. Scope 2 osuus oli 18,13 tCO

e (0%)

ja se muodostui toimistojen käyttämästä sähköstä ja kaukolämmöstä. Scope 3 päästöt olivat

44 532,15 tCO

e (96%) ja ne sisälsivät päästöt pääasiassa ostetuista tuotteista ja palveluista

sekä myytyjen tuotteiden loppukäsittelystä.

Suvicin kokonaishiilijalanjälki oli 44 790,04 tCO

e. Päästöistä suurin osa (96 %) eli 43

075,16 tCO

e kuului Scope 3 -luokkaan. Näihin päästöihin sisältyivät ostetut tuotteet ja palve-

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

lut, ylävirran kuljetus ja jakelu, työntekijöiden työmatkat sekä liikematkustus.Scope 1 päästöt

olivat 1708,24 tCO

e (4%) ja ne johtuvat ajoneuvojen polttoaineista, kun taas Scope 2 päästöt

olivat 6,19 tCO

e ja niiden vaikutus oli vähäinen. Käytetyt polttoaineet olivat diesel, bensiini

ja moottoripolttoöljy. Biogeenisiä CO

-päästöjä ei syntynyt, sillä Suvic ei käyttänyt biomassaa

energiantuotantoon tai muihin toimintoihin raportointijakson aikana. Huomionarvoista on,

että osassa Suvicin toimipisteistä ei ollut ollenkaan Scope 2 päästöjä uusiutuvan energian

sopimusten vuoksi.

Lisäksi Dovre Group laskee Scope 2 -päästöt sekä sijaintiperusteisella että markkinape-

rusteisella menetelmällä GHG Protocol Scope 2 Guidance (2015) -ohjeistuksen mukaisesti.

Markkinaperusteiset päästöt heijastavat sähkönhankinnan sopimusperusteisia järjestelyjä,

mikä joissakin tapauksissa johti nollaan markkinaperusteiseen Scope 2 -päästöön. Markkina-

perusteisia laskelmia varten Suvic ja Dovre hankkivat sähköä uusiutuvan energian hankinta-

sopimusten kautta toimittajilta, kuten Entelios, Fortum, Statkraft, Helen, Tampereen Energia

ja Oulun Energia. Erillisiä energiatuoteväitteitä (kuten alkuperätakuita tai uusiutuvan energian

sertifikaatteja) ei käytetty raportointijaksolla. Kaikki uusiutuvan energian sopimusten ulkopuo-

lelle jäävä sähkönkulutus laskettiin käyttäen jäännössekoituksen päästökerrointa, joka perustui

Energiaviraston (2024), IEA:n (2024) ja muiden kansallisten tietokantojen tietoihin.

Lisäksi Dovre Groupin Scope 3 -päästöt sisälsivät seuraavat kategoriat: ostetut tavarat ja

palvelut, polttoaine- ja energiaperäiset toiminnot, kuljetus ja jakelu (arvoketjun alkupää), syn

tynyt jäte, liikematkat, työntekijöiden työmatkaliikenne sekä myytyjen tuotteiden elinkaaren

lopun käsittely. Investointeja ei raportoitu, koska pankkien tietoja ei ollut saatavilla. Seuraavia

kategorioita ei sisällytetty, koska ne katsottiin epäolennaisiksi: pääomahyödykkeet, vuokratut

varat, myytyjen tuotteiden jalostus, myytyjen tuotteiden käyttö ja franchising.

Dovre Group raportoi Scope 3 -päästöt GHG Protocol Corporate Value Chain (Scope 3)

Accounting and Reporting Standard (2011) -standardin mukaisesti. Raportointiraja määritettiin

operatiivisen hallinnan periaatteella, eli päästöihin sisällytettiin ne yksiköt, joiden operatiivi

nen hallinta on Suvic Oy:llä ja Dovre Groupilla. Seuraavat tytäryhtiöt ja toiminnot sisältyvät

raportointiin: Suvic Oy ja sen tytäryhtiöt Suvic Ab (Ruotsi) ja Suvic Force (Suomi), Dovre Group

Oyj (Suomi) ja sen tytäryhtiöt Dovre Group Consulting AS (Norja) ja Dovre Group Energy AS

(Norja), Dovre Canada Ltd, Dovre Asia Pte Ltd., Dovre Group Pte Ltd. Dovre Group Inc. (USA)

on jätetty raportoinnin ulkopuolelle, koska yrityksessä on vain yksi etätyötä tekevä työntekijä.

Nämä laskelmat suoritettiin käyttäen vahvistettuja päästökerroinlukuja muun muassa Tilas-

tokeskuksesta, Suomen ilmastopaneelista ja Yhdistyneen kuningaskunnan BEIS-tietokannasta.

Kaikki muut lähteet on kerrottu taulukossa 7.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko 5: Kasvihuonekaasujen kokonaispäästöt

DOVRE SUVIC DOVRE GROUP YHTEENSÄ % CHANGE

MITTARI 2023 2024 2023 2024 2023 2024

Scope 1 -kasvihuonekaasupäästöt

Kasvihuonekaasujen Scope 1 bruttopäästöt (tCO

eq) 1,92 1,92 982,25 1708,24 984,17 1710,16 73,8%

Säänneltyjen päästökauppa järjestelmien piiriin kuuluvien Scope 1 -kasvihuonekaasupäästöjen prosenttiosuus (%) - - - - - - -

Scope 2 -kasvihuonekaasupäästöt

Kasvihuonekaasujen sijaintiperusteiset scope 2 -bruttopäästöt (tCO

e) 18,44 25,67 8,80 7,31 27,24 32,98 20,4 %

Kasvihuonekaasujen markkinaperusteiset scope 2 -bruttopäästöt (tCO

e) 39,32 11,94 8,36 6,19 30,96 18,13 - 70,7%

Merkittävät Scope 3 -kasvihuonekaasupäästöt

Kasvihuonekaasujen epäsuorat (scope 3) kokonaisbruttopäästöt (tCO

e) - 1456,99 57 334,81 43 075,16 57 334,81 44 532,15 - 22,3%

1 Ostetut tavarat ja palvelut - 228,35 49 091,11 32 835,49 49 091,11 33 063,84 - 32,6%

2 Tuotantohyödykkeet - - - - - -

3 Polttoaineeseen ja energiaan liittyvät toiminnat (jotka eivät sisälly scope 1- tai scope 2 -päästöihin - 20,89 324,73 479,87 324,73 500,76 54,2%

4 Tuotantoketjun alkupään kuljetukset ja jakelu - 0 1607,41 1660,64 1607,41 1660,64 3,31%

5 Toiminnassa muodostuva jäte - 4,79 9,42 152,48 9,42 157,27 1570%

6 Liiketoimintaan liittyvä matkustaminen - 894,29 126,92 173,20 126,92 1068,49 7,42%

7 Työsuhteisten työntekijöiden työmatkaliikenne - 307,21 127,54 952,89 127,54 1260,10 888%

8 Tuotantoketjun alkupään vuokratut omaisuuserät - - - - - - -

9 Arvoketjun alkupään kuljetukset - - - - - - -

10 Myytyjen tuotteiden käsittely - - - - - - -

11 Myytyjen tuotteiden käyttö - - - - - - -

12 Myytyjen tuotteiden loppukäsittely - 0 5 236,94 6821,05 5 236,94 6821,05 30,2%

13 Tuotantoketjun loppupään vuokratut omaisuuserät - - - - - - -

14 Franchising-toiminta - - - - - - -

15 Sijoitukset - - - - - - -

Kokonaiskasvihuonekaasupäästöt tCO

Kokonaiskasvihuonekaasupäästöt (sijaintiperusteiset) (tCO

e) 20,36 1484,58 58 325,86 44 790,04 58 325,86 46 275,29 - 20,7%

Kokonaiskasvihuonekaasupäästöt (markkinaperusteiset) (tCO

e) 41,24 1470,85 58 325,42 44 789,59 58 325,42 46 260,44 - 20,6%

Kasvihuonekaasupäästöjen intensiteetti raportointikaudella oli 218,55 t CO

e / miljoonaa

euroa Dovre Groupille ja 459,86 t CO

e / miljoonaa euroa Suvic Oy:lle, laskettuna kokonais-

päästöt jaettuna korkean ilmastovaikutuksen sektoreilta saaduilla nettotuloilla.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko 6: Markkina- ja sijaintiperusteiset intensiteetit

KASVIHUONEKAASUINTENSITEETTI SUHTEESSA LIIKEVAIHTOON

Kasvihuonekaasujen (sijaintiperusteiset) koko-

naispäästöt suhteessa liikevaihtoon (tCO

-ekv./

miljoonaa euroa) 294, 64 t CO

e / miljoonaa euroa

Kasvihuonekaasujen (markkinaperusteiset) koko

naispäästöt suhteessa liikevaihtoon (tCO

-ekv./

miljoonaa euroa) 294, 59 t CO

e / miljoonaa euroa

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

5. KASVIHUONEKAASUPÄÄSTÖLASKENNAN LÄHTÖTIEDOT,

OLETUKSET JA PÄÄSTÖKERTOIMET

Taulukko 7: Päästölähteet

PÄÄSTÖLÄHDE SCOPE LÄHTÖTIEDOT JA KESKEISET OLETUKSET PÄÄSTÖKERROINTEN LÄHTEET

Polttoaineenkulutus (Ajoneuvot & koneet) Scope 1 Suorat päästöt yrityksen omistamien ajoneuvojen ja koneiden poltto-

aineenkulutuksesta. Päästöt lasketaan polttoainekohtaisilla päästöker-

toimilla.

Tilastokeskus (2024), IPCC, Ilmastopaneeli (2023), UK Government

BEIS -tietokanta (2024)

Sähkönkulutus Scope 2 Laskennassa käytetty markkinaperusteista ja sijaintiperusteista lähes

tymistapaa. Sijaintiperusteisessa laskennassa käytetään kansallisia

sähköverkon päästökertoimia, kun taas markkinaperusteinen heijastaa

sopimuspohjaisia sähkönhankintoja.

Energiaviraston (2024) jäännössekoituksen päästökerroin, IEA (Norjan

keskimääräinen päästökerroin), Environment and Climate Change

Canada (2024, Newfoundland ja Labrador), Singaporen keskimääräinen

päästökerroin, Fingridin (2025) Suomen sähköntuotannon keskimää

räinen päästökerroin (2024)

Kaukolämpö ja -jäähdytys Scope 2 Energiankulutustiedot omistetuista ja vuokratuista kiinteistöistä. Puut

tuvat tiedot on arvioitu alan keskiarvojen perusteella.

Tilastokeskus (2024) kaukolämmön arvo, Motiva (kaukolämmön pääs

töt), paikalliset energiayhtiöt

Ostetut tavarat ja palvelut Scope 3 Toimittajakohtaiset ja toimialan keskimääräiset päästökertoimet on

sovellettu hankintakategorioiden ja kulutustietojen perusteella.

Exiobase v3.4 (2023), Ecoinvent-tietokanta (2024)

Polttoaine- ja energiaan liittyvät toiminnot Scope 3 Päästöt laskettu polttoaineen käytön, energiantuotannon ja siirtohä

viöiden perusteella. Puuttuvat tiedot on arvioitu konservatiivisin ole-

tuksin, ja sertifioimattoman sähkön oletettiin olevan fossiilipohjaista,

ellei jäännössekoituksen tietoja ollut saatavilla. Siirtohäviöt otettu

huomioon, jos sovellettavissa. Kaukojäähdytyksen päästöt jätetty pois

päästökertoimien puuttumisen vuoksi.

Ilmastopaneeli (2023), Ecoinvent-tietokanta (2024), IPCC (2014), Ener

giavirasto (2024), Environment and Climate Change Canada (2024)

Kuljetus ja jakelu Scope 3 Laskettu sisäisesti ja kattaa kuljetukset seitsemälle eri rakennustyö

maalle.

Laskettu sisäisesti

Jätteet Scope 3 - Li et al. (2021), WWF (2018)

Työmatkat Scope 3 Päästöt laskettu työntekijöiden ilmoittamien matkustusetäisyyksien,

kuljetusmuotojen ja näihin liittyvien päästökertoimien perusteella. Tiet

tyjen matkustusmuotojen (esim. junamatkustus Norjassa ja taksimatkat

Singaporessa) päästöt laskettu kustannusperusteisesti.

Ilmastopaneeli (2023), EPA (2023), Traficom (2025), VR:n (2024) pääs

tökerroin, UK Government BEIS -tietokanta (2024)

Työntekijöiden päivittäinen liikkuminen Scope 3 Työntekijäkyselyn dataa käytetty kulkutapajakauman arviointiin (auto,

juna, bussi jne.). Keskimääräiset päästökertoimet sovellettu matkustus

tavan mukaan.

Ilmastopaneeli (2023), Traficom (2025), UK Government BEIS -tieto

kanta (2024), VR:n (2024) päästökertoimet, Motiva (2024), Fingrid

(2025)

Myytyjen tuotteiden käsittely elinkaaren

lopussa

Scope 3 Laskettu sisäisesti ja kattaa purkamisen, kuljetuksen, betonin murs

kauksen ja teräksen sulattamisen.

Laskettu sisäisesti

Sijoitukset Scope 3 Ei laskettu, koska tarvittavia tietoja pankeilta ei ollut saatavilla.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TYÖOLOT POSITIIVINEN/ NEGATIIVINEN VAIKUTUS MAHDOLLISUUS / RISKI HALLINTA

Työllisyysturva P: Korkealaatuisten ammatillisten mahdollisuuksien tarjoaminen.

N: Epävarmuus Suomen ja Ruotsin vihreän energian sektoreilla saattaa

johtaa irtisanomisiin, jos uusia projekteja ei käynnisty.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva.

Ei tunnistettuja riskejä.

Yksilölliset sopimukset

Työaika P: Normaalien työaikojen varmistaminen. Suvic noudattaa työaikaan

liittyviä lakeja ja työehtosopimuksia.

N: Erityisosaaminen kuluu helposti loppuun vaativissa projekteissa.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva.

R: Terveys

HSEQ-politiikka ja HSEQ-käsikirja Suvicille. Suvic

noudattaa työaikaan liittyviä lakeja ja työehtoso

pimuksia.

Riittävä palkka P: Korkealaatuisten ammatillisten mahdollisuuksien tarjoaminen. Palkat

ovat kilpailukykyisiä. Minimipalkat noudattavat työehtosopimusten ja

lakien vaatimuksia. Työntekijät saavat korvauksia ylityöstä ja matkus

tustunneista.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva.

Ei tunnistettuja riskejä

Työmarkkinaosapuolten vuoro

puhelu

P: Hyvin toimiva työpaikkayhteistyö. Yritys on aktiivinen sosiaalisessa

vuoropuhelussa työntekijöiden kanssa erilaisten komiteoiden kautta

ja kannustaa osallistumaan ammattiliittoihin. Työtyytyväisyyskyselyt

vuosittain.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva.

Ei tunnistettuja riskejä.

Työtyytyväisyyskyselyt vuosittain. Henkilöstön

edustaja Dovrelle.

Yhdistymisvapaus, mukaan

lukien yritys neuvostojen ole

massaolo

P: Yhdistymisvapaus, hyvin toimiva yhteistyö työntekijöiden edustajien

kanssa. Työntekijöiden osallistuminen on yrityksen terveys- ja turvalli

suusjärjestelmän perusta.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva.

R: Konsultit osallistuvat ilmastoliikkeisiin.

Työntekijöiden osallistuminen on yrityksen ter

veys- ja turvallisuusjärjestelmän perusta.

Työehtosopimusneuvottelut P: Yksilölliset palkat, kollektiivinen vakuutus jne. 5–10 prosenttia työnte

kijöistä on ammattiliiton jäseniä.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

O: Ei tunnistettu mahdollisuuksia.

R: Konsultit osallistuvat yleislakkoihin.

Työ- ja yksityiselämän tasa

paino

P: Hyvän elämänlaadun mahdollistaminen työntekijöille. Yritys on sitou

tunut pitämään työajat lakisääteisten ja työehtosopimuksen enimmäis-

työaikojen rajoissa.

N: Pitkät matkat projekteissa aiheuttavat työntekijöille paljon matkus

tamista poissa kotoa.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva.

R: Työntekijöiden hyvinvointi vaarantuu pitkien

matka-aikojen vuoksi.

Yritys on sitoutunut pitämään työajat lakisää

teisten ja työehtosopimuksen enimmäistyöaiko-

jen rajoissa.

Terveys ja turvallisuus P: Turvallisten työolosuhteiden tarjoaminen. Suvic sijoittuu jatkuvasti

Suomen kymmenen turvallisimman rakennusalan yrityksen joukkoon.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva.

R: HES-tapahtuma.

HES-tapahtumien raportointi.

ESRS S1 – OMA TYÖVOIMA

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TYÖOLOT POSITIIVINEN/ NEGATIIVINEN VAIKUTUS MAHDOLLISUUS / RISKI HALLINTA

Yhdenvertainen kohtelu ja yhtäläiset mahdollisuudet kaikille

Sukupuolten tasa-arvo ja sama

palkka samanarvoisesta työstä

P: Sama palkka samasta työstä. Yrityksellä on tasa-arvo-ohjelma, ja se

on sitoutunut tasa-arvoisiin palkkoihin.

N: Suurin osa hakijoista miesehdokkaita. Suurin osa alalla työskentele

vistä ja uusista teknisistä kouluista valmistuneista on miehiä.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva

Ei tunnistettuja riskejä.

Dovre Groupin eettinen ohjeisto.

Suvicilla on tasa-arvo-ohjelma, ja se on sitoutu

nut tasa-arvoisiin palkkoihin.

Koulutus ja taitojen kehittä

minen

P: Korkealaatuisten ammatillisten mahdollisuuksien tarjoaminen. Yritys

suhtautuu positiivisesti työntekijöiden ammattitaitojen kehittämiseen

lisäkoulutuksen ja opintojen kautta.

N: Nuoret työntekijät saavat paljon vastuuta työmaalla eivätkä välttä

mättä saa riittävää tukea vanhemmilta kollegoilta.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva

Ei tunnistettuja riskejä

Yritys kannustaa työntekijöitä kehittämään

ammattitaitoaan lisäkoulutuksen ja opintojen

kautta.

Vammaisten ja toimintarajoit

teisten henkilöiden työllistämi-

nen ja inkluusio

P: Tasa-arvoa edistävä politiikka ja käytäntö. Vammaiset henkilöt on

otettu huomioon tasa-arvo-ohjelmassa. Suvic käyttää vain esteettömiä

toimistoja, ja työmailla tehdään poikkeuksia, jotta vammaiset henkilöt

pääsevät toimistoihin.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

Ei tunnistettuja riskejä tai mahdollisuuksia Vammaiset henkilöt on otettu huomioon tasa-ar

vo-ohjelmassa. Suvic käyttää vain esteettömiä

toimistoja, ja työmailla tehdään poikkeuksia,

jotta vammaiset henkilöt pääsevät toimistoihin.

Toimenpiteet työpaikalla esiin

tyvän väkivallan ja häirinnän

torjumiseksi

P: Nollatoleranssipolitiikka. Yritys ei salli väkivaltaa tai häirintää työpai

kalla. Työntekijät saavat koulutusta aiheesta.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

Ei tunnistettuja riskejä tai mahdollisuuksia Nollatoleranssipolitiikka. Työntekijät saavat

koulutusta aiheesta.

Moninaisuus P: Turvallinen ja monimuotoinen työympäristö. Yrityksellä on monimuo

toisuus-, tasa-arvo- ja inkluusio-ohjelma, ja se toteuttaa toimenpiteitä

työntekijöiden kouluttamiseksi aiheesta.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

M: Entistä parempi työnantajamielikuva

Ei tunnistettuja riskejä

Eettinen ohjeisto. Suvicilla on monimuotoisuus-,

tasa-arvo- ja inkluusio-ohjelma, ja se toteuttaa

toimenpiteitä työntekijöiden kouluttamiseksi

aiheesta.

Muut työhön liittyvät oikeudet

Lapsityövoima P: Ei lainkaan lapsityövoimaa. Suvic ei työllistä ketään alle 18-vuotiasta

projekteissaan.

N: Koska Suvic ei työllistä ketään alle 18-vuotiasta, politiikka estää

ammattikoululaisia saamasta positiivista työkokemusta turvallisuu

desta kriittisillä rakennustyömailla.

Ei tunnistettuja riskejä tai mahdollisuuksia

Pakkotyö P: Ei lainkaan pakkotyötä Ei tunnistettuja riskejä tai mahdollisuuksia

Asianmukaiset asuinolot P: Työntekijöille tarjotaan asianmukaista majoitusta.

N: Ongelmia sopivan majoituksen löytämisessä rakennusalueen läheltä

projektihenkilöstölle.

Ei tunnistettuja riskejä tai mahdollisuuksia

Yksityisyys P: Työntekijöiden tietojen suojaaminen. Työntekijöiden yksityisyyden

suojaa kunnioitetaan, ja yritys tekee yhteistyötä kolmansien osapuolien

kanssa varmistaakseen, että GDPR- ja tietoturvakäytännöt täytetään.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

Ei tunnistettuja mahdollisuuksia

R: Riski GDPR-tietojen menettämisestä rikolli

suuden tai huonon tietohallinnan vuoksi on aina

läsnä.

Suvicin tietosuojaohjelma

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

1. STRATEGIA

SIDOSRYHMIEN EDUT JA NÄKEMYKSET (SBM-2)

Yritys tunnistaa oman työvoimansa keskeiseksi sidosryhmäksi, jonka antamalla palautteella ja

osallistumisella on tärkeä rooli organisaation tavoitteiden ja työntekijöiden tarpeiden yhteen

sovittamisessa.

Siksi säännöllistä vuorovaikutusta työntekijöiden kanssa toteutetaan erilaisten mekanismien,

kuten palautekyselyjen ja ilmiantokanavien, kautta. Näiden kautta saatu tieto mahdollistaa

avoimen viestinnän työvoiman kanssa ja varmistaa, että heidän huolensa tulevat kuulluksi.

Dovre on erikoistunut konsultointiin ja tarjoaa asiakkailleen projektihenkilöstöä palveluna. Siksi

työntekijöiden hyvinvoinnin varmistaminen ja ihmisoikeuksien kunnioittaminen ovat elintärkeitä

yrityksen liiketoimintamallille. Työvoiman osallistumisesta saadut näkemykset vaikuttavat

suoraan organisaation strategiaan.

Suvic puolestaan tarjoaa tuuli- ja aurinkopuistojen rakennuspalveluja ja työllistää näin

työntekijöitä rakennustyömailla. Heitä kuullaan vastaavasti vuosittaisissa työntekijätyyty-

väisyyskyselyissä, ja heidän palautteensa otetaan huomioon strategisessa päätöksenteossa.

OLENNAISET VAIKUTUKSET, RISKIT JA MAHDOLLISUUDET SEKÄ NIIDEN

VUOROVAIKUTUS STRATEGIAN JA LIIKETOIMINTAMALLIN KANSSA (SBM-3)

Tässä osiossa kuvataan, kuinka Dovre Group tunnisti ja käsitteli omaan työvoimaansa liittyviä

merkittäviä vaikutuksia, riskejä ja mahdollisuuksia, ja sitä, miten ne liittyvät strategiaan ja

liiketoimintamalliin.

Yritys on tunnistanut sekä positiivisia että negatiivisia vaikutuksia omaan työvoimaansa.

Positiiviset vaikutukset johtuvat organisaation aloitteista, kuten kilpailukykyisestä ja tasa-arvoi-

sesta palkkauksesta, ylityökorvauksista, hyvästä työpaikkayhteistyöstä, uramahdollisuuksista,

turvatuista työpaikoista, normaalien työaikojen varmistamisesta, työ- ja yksityiselämän tasa

painosta, turvallisista ja monimuotoisista työolosuhteista, riittävästä asumisesta ja yksityisyy-

densuojasta. Nämä tekijät johtavat parempaan työntekijätyytyväisyyteen ja pysyvyyteen. Ne

vaikuttavat positiivisesti niin omiin työntekijöihin kuin aliurakoitsijoihinkin.

Toisaalta negatiiviset vaikutukset liittyvät erikoisosaamiseen kohdistuvaan ylityöriskiin,

pitkän matkan työhön, rakennusalan miesvaltaisuuteen, nuoremmille työntekijöille annetta-

van tuen puutteeseen sekä terveys- ja turvallisuuskysymyksiin. Nämä vaikutukset juontuvat

organisaation liiketoimintamallista, jossa ulkoisille asiakkaille tarjottavat projektipohjaiset pal

velut voivat aiheuttaa suuria työkuormia ja niistä seuraavia turvallisuusriskejä. Dovre Groupin

työvoimaan kohdistuvat olennaiset negatiiviset vaikutukset on arvioitu olevan luonteeltaan

sekä systeemisiä että yksittäisiä tapahtumia. Tunnistettuja systeemisiä vaikutuksia ovat suku-

puolten epätasapaino ja rakennustyön luonne. Yksittäisiä tapahtumia ovat työtapaturmat

rakennustyömailla. Nämä negatiiviset vaikutukset on arvioitu perusteellisesti, jotta niiden syyt

ymmärrettäisiin ja niitä voidaan hallita tehokkaasti.

Työvoiman riippuvuuksien ja organisaation strategian välinen suhde on keskeinen Dovre

Groupin menestykselle, koska työpaikkaan sitoutuminen ja työntekijöiden pysyvyys ovat tärkeitä

onnistuneiden asiakasprojektien tuottamisessa. Tässä yhteydessä riskit voivat liittyä korkeaan

vaihtuvuuteen tai vähentyneeseen motivaatioon, mikä voi haitata projektien toteutusta.

Työvoiman riippuvuuksista johtuvat olennaiset riskit sisältävät sukupuolten epätasapainon,

henkilöstön edustajan puutteen Suvicilla, ylitöistä kärsivien työntekijöiden hyvinvoinnin, kon-

sulttien osallistumisen lakkoihin tai ilmastoliikkeisiin, GDPR-sääntöjen mukaisen tiedon menet-

tämisen sekä vaikeuden houkutella parhaiten soveltuvia ehdokkaita mahdollisen mainehaitan

vuoksi. Näitä riskejä hallitaan olemassa olevien riskienhallintaprosessien avulla. Näiden riskien

käsitteleminen mahdollistaa Dovre Groupin toimintojen ylläpitämisen samalla, kun tarjotaan

turvallinen työympäristö omalle työvoimalle. Urakehitysmahdollisuudet ja hyvä palkitseminen

torjuvat näitä riskejä.

Dovre Groupin työvoima koostuu sekä työntekijöistä että ei-työntekijöistä, joihin organi

saation toiminnan olennaiset vaikutukset kohdistuvat. Työntekijöitä ovat yritykseen suoraan

työllistetyt henkilöt, jotka työskentelevät ydinliiketoimintafunktioissa. Näitä ovat kaikki liike

toimintayksiköt: Konsultointi, Projektihenkilöstö ja Uusiutuvat energialähteet. Ei-työntekijöitä

ovat konsultit ja aliurakoitsijat. Projektihenkilöstön ja konsultointityöntekijöiden tehtävät suo

ritetaan pääasiassa asiakkaidemme tiloissa, kun taas Suvic työllistää henkilöstöä suoraan

omilla rakennustyömaillaan.

Yrityksen siirtyminen kohti kestävää toimintaa on tuonut merkittäviä vaikutuksia työvoi

maan. Näitä ovat lisääntyneet työllistymismahdollisuudet uusiutuvan energian alalla sekä

riittävä palkitseminen. Dovre näkee, että työntekijöiden hyvinvoinnin hallinta ja ihmisoikeuk-

sien kunnioittaminen luo liiketoimintamahdollisuuksia sekä konsultointi- että rakennusalalla.

Samalla siirtymä on lisännyt mahdollisuuksia yrityksen taloudelliseen suorituskykyyn, mikä

johtaa vakaampaan työllisyyteen.

Dovre Groupin henkilöstö koki kuitenkin merkittävän muutoksen, kun Projektihenkilöstö-

ja Konsultointi-liiketoiminnat myytiin tammikuussa 2025. Jäljelle jäävä yritys koostuu Dovre

Group Oyj:n, Suvic Oy:n, Proha Oy:n ja Renetec Oy:n henkilöstöstä.

Lisäksi Dovre Group on arvioinut, onko sen missään toiminnoissa merkittävää riskiä pak

kotyölle tai lapsityövoimalle. Tämä arviointi on käsittänyt pääasiassa tietokoneiden käytön,

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

eikä sitä ole tunnistettu merkittäväksi riskiksi. Vaikka tällaista riskiä ei ole toistaiseksi havaittu,

jatkuvaa valvontaa ylläpidetään eettisten liiketoimintaperiaatteiden avulla.

Dovre Group ei ole analysoinut työvoimaansa tunnistaakseen, ovatko tietyt työntekijä- tai

ei-työntekijäryhmät, joilla on erityisiä ominaisuuksia, suuremmassa vaarassa kärsiä haittaa

olennaisista vaikutuksista. Vaikutusten katsotaan kohdistuvan kaikkiin työntekijöihin yhtäläisesti,

ja heitä kohdellaan tasavertaisesti yrityksen toiminnoissa.

2. VAIKUTUSTEN, RISKIEN JA MAHDOLLISUUKSIEN HALLINTA

OMAAN TYÖVOIMAAN LIITTYVÄT TOIMINTAPERIAATTEET (S1-1)

Tässä osiossa kuvataan Dovre Groupin hyväksymät politiikat, joita käytetään työvoiman olen

naisten vaikutusten, niihin liittyvien riskien ja mahdollisuuksien hallitsemiseksi. Nämä politiikat

käsittelevät keskeisiä aiheita, kuten työoikeuksia, turvallisia työolosuhteita ja monimuotoisuutta.

Ne ovat linjassa kansainvälisten viitekehysten kanssa, kuten YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia

koskevien ohjaavien periaatteiden, ILO:n työelämän perusperiaatteiden ja oikeuksien julistuk

sen sekä OECD:n monikansallisille yrityksille tarkoitettujen toimintaohjeiden kanssa, kuten

liiketoiminnan eettisissä ohjeissa on todettu. Kaikkia työntekijöitä kohdellaan tasavertaisesti,

ja kaikki työvoimaan liittyvät politiikat koskevat kaikkia työntekijöitä. Ei ole olemassa erityisiä

politiikkoja, jotka tunnistaisivat erityisriskissä olevia henkilöitä, eikä sitoumuksia, jotka liittyvät

osallisuuteen tai positiivisiin toimiin tällaisissa ryhmissä olevien henkilöiden osalta.

Osana sitoutumistaan työntekijöidensä työoikeuksien varmistamiseen Dovre Groupilla on

tiivis yhteistyö henkilöstön edustajan kanssa. Tämä järjestelmä sisältää 4 yhteistyökokousta

vuodessa. Kaikki henkilöstöltä esiin nousseet asiat käsitellään yrityksen menettelytapojen

mukaisesti. Niiden tiukalla noudattamisella vähennämme työoikeuksien loukkaamisen riskiä.

Turvallisen ja suojelevan työympäristön edistämiseksi Suvic on ottanut käyttöön työpaikka-

tapaturmien ehkäisyyn liittyviä politiikkoja ja hallintajärjestelmiä. Nämä järjestelmät sisältävät

HSEQ-politiikan ja HSEQ-käsikirjan, jotka varmistavat, että työntekijöiden ja ei-työntekijöiden

fyysistä turvallisuutta uhkaavat riskit tunnistetaan ja käsitellään nopeasti.

Tämän lisäksi käytössä on tasa-arvopolitiikka, jonka tavoitteena on poistaa syrjintä ja edis

tää tasa-arvoisia mahdollisuuksia työvoimassa. Dovre Groupin henkilöstön on noudatettava

kaikkia lakeja ja säädöksiä, jotka kieltävät syrjinnän iän, rodun, sukupuolen, etnisen alkuperän,

kansallisuuden, uskonnon, terveyden, vammaisuuden, siviilisäädyn, seksuaalisen suuntautu

misen, poliittisten tai filosofisten näkemysten, ammattiliittojäsenyyden tai muiden lain suo-

jaamien ominaisuuksien perusteella. (Viite: ILO:n yleissopimukset N:o 100 ja 111.) Dovre Group

ei hyväksy minkäänlaista ahdistelua; seksuaalista, fyysistä tai psykologista. Erityisiä aloitteita

tässä suhteessa ovat etnisten ja kielitaitovaatimusten huomioiminen rakennustyömailla sekä

työntekijöiden kouluttaminen tasa-arvosta ja häirinnästä.

Jotta nämä käytännöt toteutettaisiin tehokkaasti, Dovre Group on luonut menettelytavat

syrjinnän ja työoikeuksien rikkomusten ehkäisemiseksi, havaitsemiseksi ja korjaamiseksi. Näitä

menettelytapoja seurataan ISO 45001- ja ISO 9001 -standardien mukaisesti. Jälkimmäinen on

voimassa Suomessa, Norjassa, Singaporessa ja Pohjois-Amerikassa, ja ensimmäinen Suomessa

ja Singaporessa.

Lisäksi yritys tarkastelee säännöllisesti käytäntöjään ja tekee yhteistyötä ulkoisten sidos

ryhmien kanssa tunnistaakseen uusia riskejä ja kehittääkseen jatkuvasti työvoiman hallinta-

käytäntöjä. Käytännöt toteutetaan yhteistyössä työntekijöiden edustajan kanssa, eettisen

ohjeiston (Code of Conduct) aktiivisella edistämisellä sekä valituskanavien hyödyntämisellä.

Mikäli ongelmia ilmenee, ne käsitellään yrityksen johdossa.

PROSESSIT, JOTKA KOSKEVAT YHTEYDENPITOA VAIKUTUKSISTA OMIEN

TYÖNTEKIJÖIDEN JA HEIDÄN EDUSTAJIENSA KANSSA (S1-2)

Dovre Group on luonut prosesseja, joilla se voi olla vuorovaikutuksessa työvoimansa ja työnteki-

jöiden edustajien kanssa käsitelläkseen sekä todellisia että potentiaalisia olennaisia vaikutuksia.

Vuorovaikutus tapahtuu Suvicin tasa-arvo- ja osallisuuskomitean sekä Dovre Groupin hen-

kilöstön edustajan kautta. Dovre Group on sitoutunut kunnioittamaan ihmisoikeuksia tekemällä

sopimuksia työntekijöiden edustajien kanssa. Yhteydenpito on tarkoitettu näkökulmien kerää-

miseen olennaisista aiheista, kuten työolosuhteista, palkkarakenteista, tasa-arvosta, tervey-

destä, turvallisuudesta ja työoikeuksista. Esimerkiksi vuosittaiset kokoukset ja ilmoituskanavat

tarjoavat työntekijöille alustan huolien esiin tuomiseen ja käsittelemiseen.

Yrityksen toimitusjohtaja valvoo näitä prosesseja varmistaakseen, että työvoiman näkö

kulmat otetaan huomioon asiaankuuluvissa politiikoissa ja aloitteissa.

Arvioidakseen vuorovaikutusponnistelujensa tehokkuutta Dovre Group seuraa tuloksia

vuosittaisilla työntekijätyytyväisyyskyselyillä, joissa olemme saaneet korkeita pisteitä vuosi

toisensa jälkeen. Kokonaispistemäärä vuonna 2024 oli 5,0. Viimeisten kolmen vuoden keskiarvo

oli 5,1 asteikolla 1–6, jossa 6 on korkein pistemäärä.

Lisäksi Dovre Group tekee lisätoimenpiteitä ollakseen vuorovaikutuksessa työvoiman jäsen-

ten kanssa, jotka saattavat olla erityisen alttiita vaikutuksille, kuten naisten, maahanmuutta-

jien tai vammaisten henkilöiden kanssa. Erityisiä toimenpiteitä ovat kielitaidon huomioiminen

ulkomaalaisten työntekijöiden kanssa Suvicin rakennustyömailla, jotta varmistetaan, etteivät

heidän näkökulmansa jää huomiotta.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

PROSESSIT KIELTEISTEN VAIKUTUSTEN KORJAAMISEKSI JA KANAVAT OMILLE

TYÖNTEKIJÖILLE HUOLENAIHEIDEN ESIIN TUOMISEKSI (S1-3)

Dovre Group on luonut selkeät prosessit työvoimaansa kohdistuvien negatiivisten vaikutus

ten käsittelemiseksi ja korjaamiseksi tarjoten samalla saavutettavia kanavia työntekijöille ja

ei-työntekijöille huolien esiin tuomiseen.

Kaikki eettisten liiketoimintaperiaatteiden (Code of Conduct) rikkomukset on ilmoitettava

suoraan esihenkilölle tai Dovre Groupin yhteyshenkilölle. Mikäli suora esihenkilö on osallisena,

rikkomus on ilmoitettava esihenkilön esimiehelle. Kaikkien eettisten ohjeiden vastaisten rik

komusten ilmoittaminen on pakollista. Nämä prosessit varmistavat, että kaikki organisaation

aiheuttamat tai siihen myötävaikuttaneet haitat käsitellään viipymättä.

Avoimen viestinnän edistämiseksi Dovre Group on ottanut käyttöön virallisia kanavia, joiden

kautta työvoima voi tuoda huolensa suoraan yritykselle. Näihin kanaviin kuuluu ilmoituskanava.

Yritys ylläpitää virallista valitus- tai reklamaatiomekanismia, johon sisältyy asianmukainen

esiin tuotujen asioiden käsittely. Tämän mekanismin kautta huolenaiheet kirjataan, tarkastellaan

ja ratkaistaan järjestelmällisesti, varmistaen jatkotoimenpiteiden seuranta. Säännöllisiä arvioin-

teja suoritetaan näiden kanavien tehokkuuden arvioimiseksi. Arvioinnit sisältävät palautetta

työvoimalta, kokouksia työntekijöiden edustajien kanssa ja asiakaspalautetta.

Dovre Group on saattanut kanavat työntekijöiden tietoon selkeillä politiikoilla ja prosesseilla.

Tämä sisältää viestinnän intranetissä sekä HSEQ-politiikan, henkilöstöpolitiikan ja eettisten

ohjeiden kautta, jotta kaikki työntekijät ovat tietoisia oikeudestaan käyttää niitä. Yritys on

sitoutunut varmistamaan, että näitä kanavia käyttäviä henkilöitä suojellaan vastatoimilta.

Dovre Groupilla on ISO 9001 -sertifiointi, ja se käyttää IT-järjestelmää nimeltä Backfeed

poikkeamien rekisteröimiseen ja korjaavien toimenpiteiden sekä opittujen asioiden dokumen-

tointiin työntekijöiden kanssa. Yrityksellä on hyvin dokumentoidut laatujohtamisprosessit yli

30 vuoden toiminnan ajalta, ja ISO-sertifiointi on ollut voimassa yli 20 vuotta ohjaten jatkuvaan

parantamiseen.

3. MITTARIT JA TAVOITTEET

Dovre Group asettaa tavoitteet käsitelläkseen olennaisia vaikutuksia työvoimaansa, edistääk-

seen positiivisia vaikutuksia, minimoidakseen negatiivisia ja hallitakseen riskejä ja mahdolli-

suuksia, kun yrityksen uudelleenjärjestely ja sääntely-ympäristö ovat vakiintuneet.

YRITYKSEN TYÖSUHTEISTEN TYÖNTEKIJÖIDEN OMINAISUUDET (S1-6)

Taulukko 1: Työntekijöiden määrä sukupuolen mukaan

TYÖSUHTEISTEN TYÖNTEKIJÖIDEN MÄÄRÄ (HENKILÖMÄÄRÄ)

DOVRE SUVIC DOVRE GROUP YHT.

Miehet 388 198 586

Naiset 164 27 191

Muut 0 0 0

Ei ilmoitettu 0 0 0

Taulukko 2: Työntekijöiden kokonaismäärä maittain

TYÖSUHTEISTEN TYÖNTEKIJÖIDEN MÄÄRÄ (HENKILÖMÄÄRÄ)

DOVRE SUVIC DOVRE GROUP YHT.

Suomi 20 176 196

Norja 348 0 348

Ruotsi 0 49 49

Singapore 129 0 129

Pohjois-Amerikka 55 0 55

Yhteensä 552 225 777

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko 3: Työntekijöiden määrä sukupuolen ja työtyypin suhteen

NAISET MIEHET MUUT*

ILMOITETTU YHTEENSÄ

DOVRE

Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilö

määränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 164 388 0 0 552

Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 52 28 0 0 80

Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 112 360 0 0 472

Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työ

suhteisten työntekijöiden määrä (henkilö-

määränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 0 0 0 0 0

Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 163 384 0 0 547

Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 1 4 0 0 5

SUVIC

Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilö

määränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 27 198 0 0 225

Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 16 88 0 0 104

Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 11 110 0 0 121

Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työ

suhteisten työntekijöiden määrä (henkilö-

määränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 1 1 0 0 2

Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 26 196 0 0 222

Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 0 1 0 0 1

NAISET MIEHET MUUT*

ILMOITETTU YHTEENSÄ

Yhteensä

Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilö

määränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 191 586 0 0 777

Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 66 116 0 0 184

Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 123 470 0 0 593

Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työ

suhteisten työntekijöiden määrä (henkilö-

määränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 1 1 0 0 2

Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 189 580 0 0 769

Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaa

vana ilmaistuna) 1 5 0 0 6

*) Työsuhteisten työntekijöiden itsensä ilmoittama sukupuoli

Raportointijakson aikana Dovre Groupilta lähti yhteensä 10 vakituista työntekijää, mikä johti

12,5 prosentin henkilöstön vaihtuvuusasteeseen.

Työvoimatiedot raportoidaan sekä henkilölukumäärällä että kokopäiväisenä vastineena

(FTE). Raportointijakson aikana työllisyysrakenteessa ei tapahtunut suuria muutoksia.

Työvoimatiedot, jotka on esitetty taulukossa 1: Työntekijöiden määrä sukupuolen mukaan

ja taulukossa 2: Työntekijöiden kokonaismäärä maittain, eivät välttämättä vastaavaa Dovre

Groupin tilinpäätöksessä ilmoitettuja työvoimatietoja, sillä siinä on ilmoitettu vain yrityskaupan

jälkeen jäljelle jääneiden yritysten tiedot.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko 4: Työntekijöiden kokonaismäärä alueen ja työsuhteen tyypin mukaan

2024 EUROOPPA

POHJOIS-

AMERIKKA AASIA YHTEENSÄ

DOVRE

Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömää

ränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 368 55 129 552

Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 59 11 10 80

Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaavana

ilmaistuna) 309 44 119 472

Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työsuh

teisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä /

kokoaikavastaavana ilmaistuna) 0 0 0 0

Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 363 55 129 547

Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 5 0 0 5

2024 SUOMI RUOTSI YHTEENSÄ

SUVIC

Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömää

ränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 176 49 225

Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 58 46 104

Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaavana

ilmaistuna) 118 3 121

Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työsuh

teisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä /

kokoaikavastaavana ilmaistuna) 2 0 2

Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 172 46 218

Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 2 3 5

2024 EUROOPPA

POHJOIS-

AMERIKKA AASIA YHTEENSÄ

Yhteensä

Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömää

ränä / kokoaikavastaavana ilmaistuna) 593 55 129 777

Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 163 11 10 184

Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden

määrä (henkilömääränä / kokoaikavastaavana

ilmaistuna) 430 44 119 593

Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työsuh

teisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä /

kokoaikavastaavana ilmaistuna) 2 0 0 2

Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 581 55 129 765

Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä

(henkilömääränä / kokoaikavastaavana ilmais

tuna) 10 0 0 10

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TYÖEHTOSOPIMUSNEUVOTTELUJEN KATTAVUUS JA

TYÖMARKKINAOSAPUOLTEN VUOROPUHELU (S1-8)

Dovre Groupilla työntekijät ovat kattavasti kollektiivisten työehtosopimusten piirissä eri alueilla.

Taulukko 5: Työehtosopimusneuvottelujen kattavuus

DOVRE

TYÖEHTOSOPIMUSNEUVOTTELUJEN KATTAVUUS TYÖMARKKINAOSAPUOLTEN

VUOROPUHELU

Kattavuusaste Työsuhteiset työn-

tekijät — ETA-alue

(maat, joissa on yli 50

työsuhteista työnte

kijää, joiden osuus on

yli 10 % työsuhteisten

työntekijöiden koko

naismäärästä)

Työsuhteiset työnteki

jät — muu kuin ETA-alue

(estimaatti alueista,

joissa on yli 50 työ

suhteista työntekijää,

joiden osuus on yli 10

% työsuhteisten työn

tekijöiden kokonais-

määrästä)

Edustus työpaikalla —

vain ETA-alue (maat

joissa on yli 50 työ

suhteista työntekijää,

joiden osuus on yli 10

% työsuhteisten työn

tekijöiden kokonais-

määrästä)

0-19%

20-39%

40-59%

60-79%

80-100% Suomi Norja

SUVIC

TYÖEHTOSOPIMUSNEUVOTTELUJEN KATTAVUUS TYÖMARKKINAOSAPUOLTEN

VUOROPUHELU

Kattavuusaste Työsuhteiset työn-

tekijät — ETA-alue

(maat, joissa on yli 50

työsuhteista työnte

kijää, joiden osuus on

yli 10 % työsuhteisten

työntekijöiden koko

naismäärästä)

Työsuhteiset työnteki

jät — muu kuin ETA-alue

(estimaatti alueista,

joissa on yli 50 työ

suhteista työntekijää,

joiden osuus on yli 10

% työsuhteisten työn

tekijöiden kokonais-

määrästä)

Edustus työpaikalla —

vain ETA-alue (maat

joissa on yli 50 työ

suhteista työntekijää,

joiden osuus on yli 10

% työsuhteisten työn

tekijöiden kokonais-

määrästä)

0-19%

20-39%

40-59%

60-79%

80-100% Suomi, Ruotsi Suomi, Ruotsi

Yhteensä

TYÖEHTOSOPIMUSNEUVOTTELUJEN KATTAVUUS TYÖMARKKINAOSAPUOLTEN

VUOROPUHELU

Kattavuusaste Työsuhteiset työn-

tekijät — ETA-alue

(maat, joissa on yli 50

työsuhteista työnte

kijää, joiden osuus on

yli 10 % työsuhteisten

työntekijöiden koko

naismäärästä)

Työsuhteiset työnteki

jät — muu kuin ETA-alue

(estimaatti alueista,

joissa on yli 50 työ

suhteista työntekijää,

joiden osuus on yli 10

% työsuhteisten työn

tekijöiden kokonais-

määrästä)

Edustus työpaikalla —

vain ETA-alue (maat

joissa on yli 50 työ

suhteista työntekijää,

joiden osuus on yli 10

% työsuhteisten työn

tekijöiden kokonais-

määrästä)

0-19%

20-39%

40-59%

60-79%

80-100% Suomi, Ruotsi Suomi, Ruotsi, Norja

Työntekijöiden työpaikkaedustusta EEA-alueella tuetaan mahdollistaen osallistuminen sosiaali-

seen vuoropuheluun kansallisella ja alueellisella tasolla. Tämän edustuksen laajuus on esitetty

taulukossa 5, joka kattaa alueet, joissa työllisyys ylittää raportoinnin kynnyksen.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

MONIMUOTOISUUDEN MITTARIT (S1-9)

Taulukko 6: Ylimmän johdon sukupuolijakauma

DOVRE

SUKUPUOLI YKSILÖIDEN MÄÄRÄ PROSENTTIOSUUS (%)

Miehet 3 75

Naiset 1 25

Ei-binäärinen / muu

(jos sovellettavissa) 0 0

Yhteensä 4 100 %

SUVIC

SUKUPUOLI YKSILÖIDEN MÄÄRÄ PROSENTTIOSUUS (%)

Miehet 4 100

Naiset 0 0

Ei-binäärinen / muu

(jos sovellettavissa) 0 0

Yhteensä 4 100 %

Yhteensä

SUKUPUOLI YKSILÖIDEN MÄÄRÄ PROSENTTIOSUUS (%)

Miehet 7 87,5

Naiset 1 12,5

Ei-binäärinen / muu

(jos sovellettavissa) 0 0

Yhteensä 8 100 %

Taulukko 7: Työsuhteisten työntekijöiden lukumäärä

DOVRE

IKÄRYHMÄ

TYÖSUHTEISTEN TYÖNTEKIJÖIDEN

MÄÄRÄ PROSENTTIOSUUS (%)

Alle 30-vuotiaat 40 7,2

30–50-vuotiaat 305 55,3

Yli 50-vuotiaat 207 37,5

Yhteensä 552 100 %

SUVIC

IKÄRYHMÄ

TYÖSUHTEISTEN TYÖNTEKIJÖIDEN

MÄÄRÄ PROSENTTIOSUUS (%)

Alle 30-vuotiaat 57 25

30–50-vuotiaat 140 62

Yli 50-vuotiaat 28 12

Yhteensä 225 100 %

Yhteensä

IKÄRYHMÄ

TYÖSUHTEISTEN TYÖNTEKIJÖIDEN

MÄÄRÄ PROSENTTIOSUUS (%)

Alle 30-vuotiaat 97 12,5

30–50-vuotiaat 445 57,3

Yli 50-vuotiaat 235 30,2

Yhteensä 777 100 %

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

RIITTÄVÄ PALKKA (S1-10)

Arvio Dovre Groupin työvoiman palkkatasoista osoittaa, että 100 % työntekijöistä saa palkkaa,

joka on riittävän korkea. Rajat perustuvat kunkin ammattiliiton julkisiin tilastoihin. Lisäksi

jokaisen asiakkaan osalta noudatamme myös Tilapäistyödirektiivin (2008/104/EY) vaatimuksia.

SOSIAALINEN SUOJELU (S1-11)

Dovre Groupin työntekijöiden sosiaalinen suojelu suurista elämäntapahtumista johtuvien

tulonmenetysten varalta on turvattu julkisten ohjelmien tai organisaation suoraan tarjoamien

etuuksien avulla. Alla esitetään arvio työntekijöiden sosiaaliturvasta merkittävien elämänvai

heiden osalta.

Taulukko 9: Työntekijöiden kattavuus tulonmenetystä varten

DOVRE

ALUE SAIRAUS

TYÖTTÖMYYS

ALKAEN SIITÄ,

KUN OMA

TYÖNTEKIJÄ

TYÖSKENTELEE

YRITYKSESSÄ

TYÖSSÄ SAATU

VAMMA JA TYÖ

KYVYTTÖMYYS

VANHEMPAIN

VAPAA

ELÄKKEELLE

SIIRTYMINEN

Eurooppa Kyllä Ei Kyllä Kyllä Kyllä

Aasia Kyllä Ei Kyllä Kyllä Ei

Pohjois-

Amerikka Ei Kyllä Kyllä Ei Ei

SUVIC

ALUE SAIRAUS

TYÖTTÖMYYS

ALKAEN SIITÄ,

KUN OMA

TYÖNTEKIJÄ

TYÖSKENTELEE

YRITYKSESSÄ

TYÖSSÄ SAATU

VAMMA JA TYÖ

KYVYTTÖMYYS

VANHEMPAIN

VAPAA

ELÄKKEELLE

SIIRTYMINEN

Suomi Kyllä Kyllä Kyllä Kyllä Kyllä

Ruotsi Kyllä Kyllä Kyllä Kyllä Kyllä

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KOULUTUSTA JA TAITOJEN KEHITTÄMISTÄ KOSKEVAT MITTARIT (S1-13)

Dovre Group tarjoaa työntekijöilleen erilaista koulutusta osaamisen ylläpitämiseksi ja urakehi

tystä seurataan kehityskeskusteluin.

Taulukko 10: Kehityskeskusteluihin osallistuneiden määrä sukupuolen mukaan

DOVRE

SUKUPUOLI

KEHITYSKESKUSTELUIHIN OSALLISTUNEIDEN

TYÖSUHTEISTEN TYÖNTEKIJÖIDEN PROSENTTIOSUUS (%)

Miehet 95

Naiset 95

Muut (jos sovellettavissa)

Yhteensä 95

SUVIC

SUKUPUOLI

KEHITYSKESKUSTELUIHIN OSALLISTUNEIDEN

TYÖSUHTEISTEN TYÖNTEKIJÖIDEN PROSENTTIOSUUS (%)

Miehet 19

Naiset 5

Muut (jos sovellettavissa)

Yhteensä 23

Taulukko 11: Keskimääräinen koulutustuntimäärä sukupuolen mukaan

DOVRE

SUKUPUOLI

KOULUTUSTUNTIEN KESKIMÄÄRÄINEN LUKUMÄÄRÄ TYÖ

SUHTEISTA TYÖNTEKIJÄÄ KOHTI

Miehet 20

Naiset 20

Muut (jos sovellettavissa) 0

Yhteensä 20

SUVIC

SUKUPUOLI

KOULUTUSTUNTIEN KESKIMÄÄRÄINEN LUKUMÄÄRÄ TYÖ

SUHTEISTA TYÖNTEKIJÄÄ KOHTI

Miehet 15

Naiset 8

Muut (jos sovellettavissa) 0

Yhteensä 14

Taulukko 12: Kehityskeskusteluihin osallistuneiden määrä työntekijätyypeittäin

DOVRE

TYÖNTEKIJÄTYYPPI

PROSENTTISUUS TYÖSUHTEISISTA TYÖNTEKIJÖISTÄ, JOTKA

OSALLISTUIVAT KEHITYSKESKUSTELUIHIN (%)

Henkilökunta 95

Konsultit 95

Ei-työntekijät 0

Yhteensä 95

SUVIC

TYÖNTEKIJÄTYYPPI

PROSENTTISUUS TYÖSUHTEISISTA TYÖNTEKIJÖISTÄ, JOTKA

OSALLISTUIVAT KEHITYSKESKUSTELUIHIN (%)

Toimistotyöntekijät 62

Rakennustyöntekijät 0

Ei-työntekijät 0

Yhteensä 62

Taulukko 13: Kehityskeskusteluihin osallistuneiden määrä työntekijätyypeittäin

DOVRE

TYÖNTEKIJÄTYYPPI

KOULUTUSTUNTIEN KESKIMÄÄRÄINEN LUKUMÄÄRÄ TYÖ

SUHTEISTA TYÖNTEKIJÄÄ KOHTI

Henkilökunta 20

Konsultit 20

Ei-työntekijät 0

Yhteensä 20

SUVIC

TYÖNTEKIJÄTYYPPI

KOULUTUSTUNTIEN KESKIMÄÄRÄINEN LUKUMÄÄRÄ TYÖ

SUHTEISTA TYÖNTEKIJÄÄ KOHTI

Toimistotyöntekijät 14

Rakennustyöntekijät 15

Ei-työntekijät 0

Yhteensä 14,5

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TERVEYTTÄ JA TURVALLISUUTTA KOSKEVAT MITTARIT (S1-14)

Taulukko 14: Terveyden ja turvallisuuden mittarit

DOVRE

TIETO TYÖNTEKIJÄT EI-TYÖNTEKIJÄT

Niiden yrityksen omaan työvoimaan kuuluvien henkilöiden

prosenttiosuus, jotka kuuluvat yrityksen sellaisen työter

veyden ja työturvallisuuden hallintajärjestelmän piiriin, joka

perustuu oikeudellisiin vaatimuksiin ja/tai tunnustettuihin

standardeihin tai ohjeisiin (%) 100 100

Työperäisistä vammoista johtuvien kuolemantapausten

määrä 0 0

Työperäisistä terveysongelmista johtuvien kuolemantapaus

ten määrä 0 0

Kirjattavien työtapaturmien lukumäärä ja osuus 0 0

Kirjattavien työperäisten terveysongelmatapausten luku

määrä (tietojen keruuta koskevien oikeudellisten rajoitusten

mukaan) 0 0

Työperäisten vammojen, työperäisten terveysongelmien ja

kuolemantapausten vuoksi menetettyjen päivien lukumäärä 0 0

SUVIC

TIETO TYÖNTEKIJÄT EI-TYÖNTEKIJÄT

Niiden yrityksen omaan työvoimaan kuuluvien henkilöiden

prosenttiosuus, jotka kuuluvat yrityksen sellaisen työter

veyden ja työturvallisuuden hallintajärjestelmän piiriin, joka

perustuu oikeudellisiin vaatimuksiin ja/tai tunnustettuihin

standardeihin tai ohjeisiin (%) 100 100

Työperäisistä vammoista johtuvien kuolemantapausten

määrä 0 0

Työperäisistä terveysongelmista johtuvien kuolemantapaus

ten määrä 0 0

Kirjattavien työtapaturmien lukumäärä ja osuus 10 0

Kirjattavien työperäisten terveysongelmatapausten luku

määrä (tietojen keruuta koskevien oikeudellisten rajoitusten

mukaan) 32 0

Työperäisten vammojen, työperäisten terveysongelmien ja

kuolemantapausten vuoksi menetettyjen päivien lukumäärä 173 0

Yhteensä

TIETO TYÖNTEKIJÄT EI-TYÖNTEKIJÄT

Niiden yrityksen omaan työvoimaan kuuluvien henkilöiden

prosenttiosuus, jotka kuuluvat yrityksen sellaisen työter

veyden ja työturvallisuuden hallintajärjestelmän piiriin, joka

perustuu oikeudellisiin vaatimuksiin ja/tai tunnustettuihin

standardeihin tai ohjeisiin (%) 100 100

Työperäisistä vammoista johtuvien kuolemantapausten

määrä 0 0

Työperäisistä terveysongelmista johtuvien kuolemantapaus

ten määrä 0 0

Kirjattavien työtapaturmien lukumäärä ja osuus 10 0

Kirjattavien työperäisten terveysongelmatapausten luku

määrä (tietojen keruuta koskevien oikeudellisten rajoitusten

mukaan) 32 0

Työperäisten vammojen, työperäisten terveysongelmien ja

kuolemantapausten vuoksi menetettyjen päivien lukumäärä 173 0

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TYÖ- JA YKSITYISELÄMÄN TASAPAINOA KOSKEVAT MITTARIT (S1-15)

Taulukko 15: Oikeus perhevapaisiin ja niiden käyttö

DOVRE

KATEGORIA

PROSENTTI -

OSUUS (%) MIEHET (%) NAISET (%) MUUT (%)

Perhevapaaseen oikeutettujen

työsuhteisten työntekijöiden

prosenttiosuus 90 90 90 0

Perhevapaata ottaneiden

työsuhteisten työntekijöiden

prosenttiosuus 10 5 15 0

SUVIC

KATEGORIA

PROSENTTI -

OSUUS (%) MIEHET (%) NAISET (%) MUUT (%)

Perhevapaaseen oikeutettujen

työsuhteisten työntekijöiden

prosenttiosuus 100 100 100 100

Perhevapaata ottaneiden

työsuhteisten työntekijöiden

prosenttiosuus 1,8 3,7 1,5 0

ANSIOTULOA KOSKEVAT MITTARIT (PALKKAERO JA KOKONAISANSIOT) (S1-16)

Taulukko 16: Sukupuolten palkkaero

Mittari (Dovre) Arvo (%)

Sukupuolten palkkaero (%) 29,5

Mittari (Suvic) Arvo (%)

Sukupuolten palkkaero (%) 11,84

Taulukko 17: Vuotuista kokonaisansiota koskeva suhdeluku

Mittari (Dovre) Suhdeluku

Vuotuista kokonaisansiota koskeva

suhdeluku (korkein ansio vs. mediaani) 4,5

Mittari (Suvic) Suhdeluku

Vuotuista kokonaisansiota koskeva

suhdeluku (korkein ansio vs. mediaani) 2,88

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko 18: Sukupuolten palkkaero työntekijätyyppien ja alueiden mukaan

DOVRE

KATEGORIA (DOVRE) ALUE SUHDELUKU

Kaikki Eurooppa 23,4

Kaikki Aasia 13,5

Kaikki Pohjois-Amerikka 57,6

SUVIC

KATEGORIA (DOVRE) ALUE SUHDELUKU

Toimihenkilöt Suomi 9,48

Työntekijät Suomi 5,56

Toimihenkilöt Ruotsi ei naisia

Työntekijät Ruotsi ei naisia

Seuraavat tekijät vaikuttivat sukupuolten palkkakuoppaan ja palkkatasoihin raportointijakson

aikana: suurin osa ehdokkaista on miehiä, ja suurin osa koulutuslaitoksissa olevista henkilöistä

on miehiä.

Huomioi myös seuraavaa Dovre-tilastoista: Konsulttien osalta palkka määräytyy ainoas-

taan kokemustason, asiantuntemuksen ja tarjottavien palvelujen erikoisluonteen perusteella.

Sukupuolella ei ole vaikutusta palkkatasojen määrittämisessä. Siksi sukupuolten palkkakuopan

laskeminen konsulttien osalta ei heijasta tarkasti käytäntöjämme tai anna merkityksellisiä

näkökulmia.

TAPAUKSET, VALITUKSET JA VAKAVAT IHMISOIKEUSVAIKUTUKSET (S1-17)

Taulukko 19: Työperäiset tapaukset ja vakavat ihmisoikeusvaikutukset ja -tapaukset

DOVRE

MITTARI

TAPAUSTEN

MÄÄRÄ KOMMENTIT

Syrjintätapausten kokonaismäärä

(mukaan lukien häirintä)

0 Sisältää tapaukset, jotka perustuvat suku-

puoleen, rotuun/etnisyyteen, kansalaisuu-

teen, uskontoon, vammaisuuteen, ikään,

seksuaaliseen suuntautumiseen jne.

Valitusmekanismin kautta tehdyt

valitukset

0 Poissulkee valitukset, jotka on jo ilmoitettu

syrjintä- tai häirintätapauksina.

Sakkojen, tuomioiden ja vahingonkor

vausten kokonaismäärä

0 Tasaus esitettyjen määrien kanssa tilinpää

töksessä vaaditaan.

SUVIC

MITTARI

TAPAUSTEN

MÄÄRÄ KOMMENTIT

Syrjintätapausten kokonaismäärä

(mukaan lukien häirintä)

2 Sisältää tapaukset, jotka perustuvat suku-

puoleen, rotuun/etnisyyteen, kansalaisuu-

teen, uskontoon, vammaisuuteen, ikään,

seksuaaliseen suuntautumiseen jne.

Valitusmekanismin kautta tehdyt

valitukset

2 Poissulkee valitukset, jotka on jo ilmoitettu

syrjintä- tai häirintätapauksina.

Sakkojen, tuomioiden ja vahingonkor

vausten kokonaismäärä

0 Tasaus esitettyjen määrien kanssa tilinpää

töksessä vaaditaan.

Yhteensä

MITTARI

TAPAUSTEN

MÄÄRÄ KOMMENTIT

Syrjintätapausten kokonaismäärä

(mukaan lukien häirintä)

2 Sisältää tapaukset, jotka perustuvat suku-

puoleen, rotuun/etnisyyteen, kansalaisuu-

teen, uskontoon, vammaisuuteen, ikään,

seksuaaliseen suuntautumiseen jne.

Valitusmekanismin kautta tehdyt

valitukset

2 Poissulkee valitukset, jotka on jo ilmoitettu

syrjintä- tai häirintätapauksina.

Sakkojen, tuomioiden ja vahingonkor

vausten kokonaismäärä

0 Tasaus esitettyjen määrien kanssa tilinpää

töksessä vaaditaan.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Taulukko 20: Vakavat ihmisoikeustapaukset

DOVRE

MITTARI

TAPAUSTEN

MÄÄRÄ KOMMENTIT

Vakavat ihmisoikeustapaukset (esim.

pakkotyö, ihmiskauppa, lapsityövoi

man käyttö)

0 Tapaukset, jotka rikkovat YK:n ohjaavia

periaatteita, ILO:n julistusta tai OECD:n

toimintaohjeita.

Vakavista ihmisoikeusloukkauksista

johtuvien sakkojen, seuraamusten ja

vahingonkorvausten määrä

0 Tasaus tilinpäätöstietojen kanssa vaaditaan.

SUVIC

MITTARI

TAPAUSTEN

MÄÄRÄ KOMMENTIT

Vakavat ihmisoikeustapaukset (esim.

pakkotyö, ihmiskauppa, lapsityövoi

man käyttö)

0 Tapaukset, jotka rikkovat YK:n ohjaavia

periaatteita, ILO:n julistusta tai OECD:n

toimintaohjeita.

Vakavista ihmisoikeusloukkauksista

johtuvien sakkojen, seuraamusten ja

vahingonkorvausten määrä

0 Tasaus tilinpäätöstietojen kanssa vaaditaan.

Yhteensä

MITTARI

TAPAUSTEN

MÄÄRÄ KOMMENTIT

Vakavat ihmisoikeustapaukset (esim.

pakkotyö, ihmiskauppa, lapsityövoi

man käyttö)

0 Tapaukset, jotka rikkovat YK:n ohjaavia

periaatteita, ILO:n julistusta tai OECD:n

toimintaohjeita.

Vakavista ihmisoikeusloukkauksista

johtuvien sakkojen, seuraamusten ja

vahingonkorvausten määrä

0 Tasaus tilinpäätöstietojen kanssa vaaditaan.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TYÖOLOT POSITIIVINEN / NEGATIIVINEN VAIKUTUS MAHDOLLISUUS / RISKI HALLINTA

Työllisyysturva P: Korkealaatuisten ammatillisten mahdollisuuksien tarjoaminen, pitkä-

ja lyhytaikaiset työsuhteet uusiutuvan energian alalla.

N: Suomen ja Ruotsin vihreän energian sektorin epävarmuus voi johtaa

irtisanomisiin, jos uusia projekteja ei käynnistetä.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Ei tunnistettuja riskejä

Yksilölliset sopimukset

Työaika P: Normaalityöaikojen varmistaminen.

N: Pitkät työajat projekteissa voivat johtaa oikeudellisiin seuraamuksiin

tai terveysongelmiin.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Terveys

HSEQ-politiikka

Riittävä palkka P: Korkealaatuisten ammatillisten mahdollisuuksien tarjoaminen.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Ei tunnistettu

Palkat ovat kilpailukykyisiä. Pääurakoitsijana

Suvic valvoo, että työntekijät saavat oikeuden

mukaisen palkan sekä korvauksen ylityöstä ja

matkustustunneista.

Työmarkkinaosapuolten

vuoropuhelu

P: Hyvin toimiva työpaikkayhteistyö.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Ei tunnistettu riskejä

Yritys käy aktiivista vuoropuhelua työntekijöiden

kanssa ja kannustaa järjestäytymään ammatti-

liittoihin.

Yhdistymisvapaus, mukaan

lukien yritys neuvostojen ole

massaolo

P: Tunnustettujen yritysten alihankkijat, työntekijöiden osallistuminen

turvallisuusjärjestelmään.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Konsulttien osallistuminen lakkoihin

Työehtosopimusneuvottelut P: Tunnustettujen yritysten alihankkijat.

N: Huolimatta työnantajan myönteisestä suhtautumisesta työehtosopi

musneuvotteluihin ja ammattiliittojen edustukseen työntekijät eivät ole

valinneet ammattiliiton edustajaa.

O: Positiivinen yrityskulttuuri ja yhteistyö

R: Konsulttien osallistuminen lakkoihin

Työ- ja yksityiselämän tasa

paino

P: Hyvän elämänlaadun mahdollistaminen työntekijöille, työajat pide

tään lainmukaisina.

N: Pitkät matkat projekteihin lisäävät matkustusaikaa pois kotoa.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Ei tunnistettu riskejä

Pääurakoitsijana Suvic seuraa alihankkijoiden

työaikoja varmistaakseen niiden pysymisen

laillisten rajojen sisällä.

Terveys ja turvallisuus P: Turvallisten työolojen tarjoaminen, Suvic kuuluu Suomen turvallisim

pien rakennusyritysten (top 10) joukkoon.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Ei tunnistettu riskejä

HES-tapaus (terveys, ympäristö ja turvallisuus

-tapaus)

HSEQ-politiikka (terveys, turvallisuus, ympäristö

ja laatu -politiikka)

ESRS S2 – ARVOKETJUN TYÖNTEKIJÄT

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TYÖOLOT POSITIIVINEN / NEGATIIVINEN VAIKUTUS MAHDOLLISUUS / RISKI HALLINTA

Yhdenvertainen kohtelu ja yhtäläiset mahdollisuudet kaikille

Sukupuolten tasa-arvo ja sama

palkka samanarvoisesta työstä

P: Palkka perustuu asiakasmaksuun.

N: Mieshakijoiden enemmistö.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Mahdollisuus, ettei houkutella parhaita haki

joita

Koulutus ja taitojen kehittä

minen

P: Korkealaatuisten ammatillisten mahdollisuuksien tarjoaminen.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Tietämättömyys voi aiheuttaa vaaratilanteita

työmaalla

Kaikki työmaahenkilöstön jäsenet saavat viikoit

tain toolbox-koulutusta HSE-asioista.

Vammaisten ja toimintarajoit

teisten henkilöiden työllistämi-

nen ja inkluusio

P: Esteettömyyspolitiikka ja toimintatavat. Vammaiset henkilöt on

huomioitu yhdenvertaisuussuunnitelmassa. Suvic käyttää ainoastaan

esteettömiä toimistotiloja, ja työmailla tehdään tarvittavia mukau-

tuksia, jotta varmistetaan toimistotilojen saavutettavuus vammaisille

henkilöille.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

Ei tunnistettu riskejä tai mahdollisuuksia

Toimenpiteet työpaikalla esiin

tyvän väkivallan ja häirinnän

torjumiseksi

P: Yritys edellyttää, että alihankkijat noudattavat nollatoleranssipolitiik

kaa, eikä väkivaltaa tai häirintää sallita missään muodossa työympäris-

tössä.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

Ei tunnistettu riskejä tai mahdollisuuksia Osa toimittajien toimintaohjeita.

Moninaisuus P: Turvallinen ja monimuotoinen työympäristö.

N: Ei tunnistettu negatiivisia vaikutuksia.

O: Entistä houkuttelevampi työnantajamielikuva

R: Ei tunnistettu riskejä

Yrityksellä on monimuotoisuus-, yhdenvertai

suus- ja osallisuussuunnitelma, ja se toteuttaa

toimenpiteitä kouluttaakseen työntekijöitä

aiheesta.

Muut työhön liittyvät oikeudet

Lapsityövoima P: Ehdoton kielto lapsityövoimalle.

N: Työllistämiskäytännöt ja nuorten työntekijöiden rajoitukset

Suvic ei työllistä alle 18-vuotiaita. Tämä päätös estää ammatillisten

oppilaitosten opiskelijoita saamasta myönteistä työkokemusta turvalli

suuden kannalta kriittisillä rakennustyömailla.

Ei tunnistettu riskejä tai mahdollisuuksia Lapsityövoima on kielletty Suvicin alihankkijoi

den toimintaohjeissa (CoC). Toimintaohjeet ovat

osa jokaista alihankintasopimusta

Pakkotyö P: Ehdoton kielto pakkotyölle.

N: Tietokoneiden ja muiden tuotteiden hankinta.

Ei tunnistettu mahdollisuuksia

R: Erityisesti kiinalaisten tuotteiden tuontiin

liittyy riskejä. Yrityksellä ei ole sisäistä asiantun

temusta tuotantoketjun hallintaan.

Ei sisäistä asiantuntemusta tuotantoketjun

hallinnassa.

Asianmukaiset asuinolot P: Asianmukaisen asumisen tarjoaminen työntekijöille.

N: Projektihenkilöstölle on vaikeaa löytää asianmukaista asumista

lähellä rakennustyömaata.

Ei tunnistettu riskejä tai mahdollisuuksia

Yksityisyys P: Työntekijätietojen suojaaminen.

N: GDPR-tietojen menetyksen riski rikollisuuden tai heikon tiedonhallin

nan vuoksi on aina olemassa.

Ei tunnistettu riskejä tai mahdollisuuksia Työntekijöiden oikeutta yksityisyyteen kunnioi

tetaan, ja yritys tekee yhteistyötä kolmansien

osapuolten kanssa varmistaakseen GDPR:n ja

tietoturvakäytäntöjen noudattamisen.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

1. STRATEGIA

SIDOSRYHMIEN INTRESSIT JA NÄKEMYKSET (SBM-2)

Dovre Group tunnistaa arvoketjun työntekijät kriittiseksi sidosryhmäksi, jolla on merkittävä vai-

kutus sen strategiaan ja liiketoimintamalliin. Uusiutuvaan energiaan erikoistunut rakennusyhtiö

Suvic varmistaa työntekijöiden hyvinvoinnin ja oikeuksien toteutumisen henkilöstöpolitiikkojen

ja sertifioitujen johtamisjärjestelmien (ISO 9001, 14001, 45001) avulla.

Suvicin ja Dovren toimittajien eettiset ohjeet edellyttävät kansainvälisesti tunnustettujen

ihmisoikeuksien, turvallisten työolosuhteiden ja eettisten käytäntöjen noudattamista, mukaan

lukien pakkotyön ja lapsityövoiman kielto. Toimittajien ja alihankkijoiden on taattava reilu

palkkaus, kohtuulliset työajat ja yhdistymisvapaus.

Palautejärjestelmät, säännölliset auditoinnit ja avoin viestintä takaavat jatkuvan kehityksen.

Nämä käytännöt ovat linjassa Dovre Groupin kestävän kehityksen ja työturvallisuussitoumusten

kanssa.

Alihankkijoiden tulee myös noudattaa yrityksen eettisiä ohjeita ja raportoida niistä. Mah

dolliset rikkomukset käsitellään samalla menettelyllä kuin oman henkilöstön kohdalla. Tämä

prosessi on kuvattu tarkemmin kohdassa G1-1.

Käytämme erikoistuneita alihankkijoita, jotka työskentelevät rinnakkain oman henkilös-

tömme kanssa pääasiassa asiakkaidemme tiloissa. Seuraamme kaikkia toimeksiantojamme

yhdessä loppuasiakkaan kanssa. Kaikki päätökset ja toiminnot kirjataan normaalisti sopimuksiin

alihankkijan kanssa.

OLENNAISET VAIKUTUKSET, RISKIT JA MAHDOLLISUUDET SEKÄ NIIDEN

VUOROVAIKUTUS STRATEGIAN JA LIIKETOIMINTAMALLIN KANSSA (SBM-3)

Dovre Groupille arvoketjun työntekijät ovat kriittinen sidosryhmä, koska heillä on merkittävä

rooli sekä Dovren asiakasprojekteissa että Suvicin rakennushankkeissa. Erityisesti Suvic on

vahvasti riippuvainen alihankkijoista ja toimittajista, mikä asettaa arvoketjun työntekijät sen

toiminnan ytimeen.

Dovre Groupilla on kahdenlaisia arvoketjun työntekijöitä. Ensimmäiseen ryhmään kuuluvat

Suvicin rakennustyömailla työskentelevät alihankkijat, joista monet ovat maahanmuuttajia tai

nuoria työntekijöitä. Toiseen ryhmään kuuluvat Dovren Projekti- ja konsultointiyksiköiden kon

sultit, jotka eivät ole yrityksen omia työntekijöitä. He ovat pääosin toimistotyöntekijöitä, jotka

työskentelevät asiakkaiden tiloissa osana arvoketjun loppupään toimintaa. Tämä luo sekä olen-

naisia riskejä että mahdollisuuksia, jotka vaikuttavat yrityksen strategiaan ja liiketoimintamalliin.

Vaikka suurin osa vaikutuksista, riskeistä ja mahdollisuuksista koskee kaikkia arvoketjun

työntekijöitä, työterveys- ja turvallisuuskysymykset korostuvat enemmän rakennustyöntekijöi-

den kuin toimistotyöntekijöiden keskuudessa. Samoin taloudelliset riskit eroavat sen mukaan,

työskentelevätkö henkilöt uusiutuvan energian alalla vai perinteisessä konsultointitoiminnassa,

joka voi sisältää myös öljy- ja kaasuteollisuuden asiakkuuksia.

Suvicin rakennusprojektien luonne tuo mukanaan työturvallisuusriskit erityisesti työmailla

toimiville alihankkijoille. Näiden riskien hallitsemiseksi Dovre Group on ottanut käyttöön ISO

9001 -sertifioidun johtamisjärjestelmän suojellakseen kaikkia työntekijöitä. Nämä toimenpiteet

pyrkivät estämään työtapaturmia ja varmistamaan kansainvälisten työterveys- ja turvallisuuss-

tandardien noudattamisen.

Lisäksi yritys torjuu arvoketjunsa alku- ja loppupäässä mahdollisia ihmisoikeusriskejä, kuten

pakkotyötä tai turvattomia työoloja, tiukalla toimittajien eettisellä ohjeistuksella. Tämä ohjeisto

kieltää epäeettiset käytännöt ja edellyttää tiukkaa noudattamista, jota valvotaan säännöllisten

auditointien ja raportointimekanismien avulla.

Yritys ei tunnista toiminnassaan maantieteellisiä alueita, joissa olisi erityinen riski pakko

työlle tai lapsityövoiman käytölle. Suvic toimii pääasiassa Suomessa ja Pohjoismaissa, joissa

työelämän suojelulainsäädäntö on yleisesti vahvaa. Kuitenkin paikalliset riskit, kuten työmaa

kohtaiset turvallisuuskysymykset tai ympäristöuhat erityisesti rakennustyöntekijöille, ovat

merkityksellisiä ja vaativat jatkuvaa valvontaa.

Arvoketjun työntekijöille tunnistetut negatiiviset vaikutukset ovat työllisyyden epävarmuus

johtuen muuttuvasta uusiutuvan energian sääntely-ympäristöstä, riski pitkistä työajoista, pitkät

työmatkat, työmahdollisuuksien puute alle 18-vuotiaille, ammattiliittoedustuksen puuttuminen,

vaikeudet löytää asianmukaista asumista sekä homogeeninen työympäristö, jossa suurin osa

työntekijöistä on miehiä.

Dovre Group on toteuttanut useita toimenpiteitä lisätäkseen arvoketjun työntekijöiden

myönteisiä vaikutuksia. Näihin kuuluvat muun muassa oikeudenmukaiset työsopimukset, työ-

terveys- ja turvallisuuskoulutukset, työaikasuunnittelu, työpaikkaedustajien tapaamiset sekä

syrjimättömyyteen ja häirinnän nollatoleranssiin liittyvät politiikat.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

2. VAIKUTUSTEN, RISKIEN JA MAHDOLLISUUKSIEN HALLINTA

ARVOKETJUN TYÖNTEKIJÖIHIN LIITTYVÄT TOIMINTAPERIAATTEET (S2-1)

Dovre Group on ottanut käyttöön kattavat politiikat hallitakseen arvoketjun työntekijöihin liitty-

viä olennaisia vaikutuksia, riskejä ja mahdollisuuksia. Ne keskittyvät työntekijöiden oikeuksien,

osallistamisen ja hyvinvoinnin edistämiseen sekä pakkotyön ja turvattomien työolojen kaltaisten

riskien vähentämiseen. Näitä politiikkoja ei ole päivitetty raportointivuoden aikana, mutta ne

noudattavat uusimpia kansainvälisiä standardeja.

Yrityksen toimittajia koskeva eettinen ohjeistus, joka on linjassa Kansainvälisen työjärjes

tön (ILO) standardien kanssa, kieltää ehdottomasti kaikki ihmisoikeusloukkaukset, mukaan

lukien ihmiskaupan, pakkotyön ja lapsityövoiman käytön koko toimitusketjussa. Toimittajien

ja alihankkijoiden on noudatettava eettisiä liiketoimintakäytäntöjä, tarjottava turvalliset ja

terveelliset työolosuhteet sekä varmistettava oikeudenmukainen kohtelu ja syrjimättömyys

kaikille työntekijöille. Tämä politiikka edellyttää työterveys- ja turvallisuuslakien noudattamista

ja sisältää mekanismeja, kuten auditointeja ja valitusjärjestelmiä, joiden avulla varmistetaan

vaatimustenmukaisuus.

Lisäksi yritys edellyttää, että sen toimittajat ja alihankkijat maksavat oikeudenmukaisia

palkkoja ja noudattavat kohtuullisia työaikoja lain ja toimialan standardien mukaisesti.

Arvoketjun työntekijöiden osallistaminen toteutetaan säännöllisten viestintäkanavien

kautta. Dovre Group varmistaa, että kaikki työntekijät, myös Suvicin alihankkijoiden palveluk-

sessa olevat, saavat koulutusta työterveys-, turvallisuus- ja ympäristökäytännöistä.

Kansainvälisten viitekehysten mukaisesti Suvic ei ole tunnistanut ihmisoikeuspolitiikko-

jensa rikkomuksia arvoketjussaan. Mikäli ihmisoikeusrikkomuksia havaitaan, ne on ilmoitettava

suoraan esimiehelle tai Dovre Groupin yhteyshenkilölle. Mikäli esimies on osallisena rikkomuk-

sessa, ilmoitus on tehtävä tämän esimiehelle. Kaikki eettisten ohjeiden vastaiset rikkomukset

on raportoitava.

Rikkomuksen luonteesta riippuen päätetään vastuullisista kurinpidollisista toimista sekä

tarvittavista korjaavista toimenpiteistä.

Kaikki vakavat rikkomukset sekä tapaukset, jotka koskevat yrityksen ylintä johtoa, käsittelee

hallitus, joka toimii korkeimpana päätöksentekoelimenä eettisiin ohjeisiin liittyvissä asioissa.

Erillistä prosessikuvausta politiikkojen seurantamekanismeista ei ole, vaan seuranta perustuu

valitusjärjestelmästä saataviin ilmoituksiin.

PROSESSIT, JOTKA KOSKEVAT YHTEYDENPITOA VAIKUTUKSISTA ARVOKETJUN

TYÖNTEKIJÖIDEN KANSSA (S2-2)

Dovre Group tekee yhteistyötä alihankkijoiden ja toimittajien kanssa arvioidakseen ja hallitak

seen työntekijöihin kohdistuvia nykyisiä ja mahdollisia vaikutuksia. Tämä toteutetaan systemaat-

tisten auditointien ja koulutusohjelmien avulla. Säännölliset työmaakatselmukset ovat keskeinen

osa tätä prosessia, ja niihin sisältyy työmaakäyntejä, haastatteluja sekä projektidokumenttien

tarkastuksia, joilla varmistetaan, että Suvicin HSEQ-politiikkaa noudatetaan.

Alihankkijoita kannustetaan antamaan aktiivisesti palautetta digitaalisen raportointijärjes

telmän avulla. Sen kautta työntekijät voivat tehdä havaintoja, kuten ilmoittaa turvallisuuson-

gelmista tai muista huolenaiheista.

Käytämme erikoistuneita alihankkijoita, jotka työskentelevät rinnakkain oman henkilös-

tömme kanssa, pääasiassa asiakkaiden tiloissa, ja seuraamme kaikkia toimeksiantojamme

suoraan loppuasiakkaan kanssa. Kaikki päätökset ja toimenpiteet kirjataan sopimuksiin ali-

hankkijan kanssa.

Dovre tekee tiivistä yhteistyötä alihankkijoiden kanssa toimeksiannon kaikissa vaiheissa.

Jokaisella alihankkijan konsultilla on vastuuhenkilönään avainasiakaspäällikkö, joka huolehtii

toimeksiannon toteutuksesta ja siitä, että kaikki näkökulmat otetaan huomioon.

Dovre Group noudattaa kansainvälisesti tunnustettuja työoikeuksia, mukaan lukien ILO:n

yleissopimukset ja YK:n sopimukset työntekijöiden suojelusta, ja varmistaa, että arvoketjun

työntekijät noudattavat samoja periaatteita. Yritys varmistaa näiden standardien noudatta-

misen muun muassa kollektiivisen neuvotteluoikeuden, järjestäytymisvapauden ja toimittajien

huolellisuusperiaatteiden kautta.

PROSESSIT KIELTEISTEN VAIKUTUSTEN KORJAAMISEKSI JA KANAVAT

ARVOKETJUN TYÖNTEKIJÖILLE HUOLENAIHEIDEN ESIIN TUOMISEKSI (S2-3)

Dovrella ja Suvicilla on ilmoituskanavat työntekijöille huolien ilmoittamiseen. Arvoketjun työnte-

kijöitä edellytetään käyttämään samaa kanavaa. Näiden kanavien tarkoituksena on mahdollistaa

työntekijöille huolenaiheiden ilmoittaminen suoraan yritykselle ja lisätä läpinäkyvyyttä sekä

vastuullisuutta koko arvoketjussa. Toimittajat ovat vastuussa eettisten työskentelykäytäntöjen

noudattamisesta ja turvallisen sekä oikeudenmukaisen työympäristön tarjoamisesta.

Kanavat tarkistetaan säännöllisesti, ja niiden tehokkuutta arvioidaan palautekyselyillä.

Arvoketjun työntekijöille tiedotetaan valituskanavista yhteistyösuhteiden solmimisen yhtey-

dessä. Lisäksi valituskanavat ovat anonyymejä, ja työntekijöitä, jotka ilmoittavat huolenaiheista,

suojellaan vastatoimilta.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

ARVOKETJUN TYÖNTEKIJÖIHIN KOHDISTUVIIN OLENNAISIIN RISKEIHIN

LIITTYVIIN TOIMIIN RYHTYMINEN JA LÄHESTYMISTAVAT ARVOKETJUN

TYÖNTEKIJÖIHIN KOHDISTUVIEN OLENNAISTEN RISKIEN HALLITSEMISEKSI

JA OLENNAISTEN MAHDOLLISUUKSIEN HYÖDYNTÄMISEKSI SEKÄ KYSEISTEN

TOIMIEN TEHOKKUUS (S2-4)

Tällä hetkellä Dovre Groupilla ei ole merkittäviä toimenpiteitä arvoketjun työntekijöihin liittyvien

olennaisten riskien hallintaan eikä olennaisten mahdollisuuksien hyödyntämiseen tai niiden

tehokkuuden arviointiin. Tämä johtuu mittavasta uudelleenjärjestelystä, joissa yritys on myynyt

suurimman osan liiketoiminnoistaan.

3. MITTARIT JA TAVOITTEET

S2-5: OLENNAISTEN VAIKUTUSTEN JA RISKIEN HALLINTA

Tällä hetkellä Dovre Group ei ole asettanut erillisiä, ajallisesti määriteltyjä tai tulossuuntautu

neita tavoitteita arvoketjun työntekijöiden haitallisten vaikutusten hallintaan, myönteisten vai-

kutusten edistämiseen tai riskien ja mahdollisuuksien hallintaan. Yritys on kuitenkin sitoutunut

kehittämään näitä asioita muun muassa toimittajien eettisten ohjeiden avulla ja varmistamalla

kansainvälisten työ- ja ihmisoikeusstandardien noudattamisen.

Dovre Group aikoo myös vahvistaa yhteistyötä työntekijöiden, heidän edustajiensa ja luo

tettavien sidosryhmätoimijoiden kanssa saadakseen syvällisempää näkemystä arvoketjun

työntekijöiden keskeisimmistä tarpeista ja prioriteeteista.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

ESRS G1 – LIIKETOIMINNAN HARJOITTAMINEN

AIHE POSITIIVINEN / NEGATIIVINEN VAIKUTUS MAHDOLLISUUS / RISKI HALLINTA

Yrityskulttuuri P: Ammattimainen ja positiivinen yrityskulttuuri, joka korostaa tasa-

arvoa ja vihreitä arvoja, on työntekijöiden tyytyväisyyden perusta.

N: Ei tunnistettuja negatiivisia vaikutuksia.

M: Houkutteleva työnantaja

R: Epäeettinen yrityskulttuuri voi vaikuttaa nega

tiivisesti työnantajakuvaan, mikä saattaa johtaa

korkeaan henkilöstön vaihtuvuuteen ja heikkota

soisiin hakijoihin rekrytoinnissa.

Liiketoiminnan eettiset periaatteet

Väärinkäytösten paljastajien

suojelu

P: Turvalliset ohjeistukset ja käytännöt. Dovre Group toteuttaa ilmoit

tajansuojeludirektiivin täysimääräisesti ja kannustaa nimettömään

raportointiin tilanteissa, joissa asioita ei voida muuten tuoda esille.

N: Ei tunnistettuja negatiivisia vaikutuksia.

M: Houkutteleva työnantaja

R: Epäonnistuminen ilmiantajien suojelussa voi

heikentää työnantajakuvaa, mikä voi johtaa

korkeaan henkilöstön vaihtuvuuteen ja heikkota

soisiin hakijoihin rekrytoinnissa.

Liiketoiminnan eettiset periaatteet

Poliittinen vuorovaikutus P: Osallistuminen toimialan vuoropuheluun ja ammatillisiin yhdistyksiin.

Laillinen poliittinen vaikuttaminen varmistaa säädösten noudattamisen.

N: Ei tunnistettuja negatiivisia vaikutuksia.

Ei tunnistettuja riskejä ja mahdollisuuksia Liiketoiminnan eettiset periaatteet

Suhteet tavaran- ja palvelun

toimittajiin, mukaan lukien

maksukäytännöt

P: Ammattimainen yrityskulttuuri.

N: Ei tunnistettuja negatiivisia vaikutuksia.

M: Houkutteleva asiakas

R: Suurien asiakkuuksien menettäminen

Liiketoiminnan eettiset periaatteet ja toimittajien

eettiset toimintaperiaatteet

Suvic odottaa toimittajiensa toimeenpanevan

Suvicin toimittajien toimintaohjeiden (Supplier

Code of Conduct) periaatteet eettisten liiketoi

mintakäytäntöjen mukaisesti.

Korruptio ja lahjonta

Ehkäiseminen ja havaitseminen,

mukaan lukien koulutus

P: Ammattimainen yrityskulttuuri. Aktiivinen rooli toimialakäytäntöjen

kehittämisessä.

N: Ei tunnistettuja negatiivisia vaikutuksia.

M: Houkutteleva liikekumppani

R: Vaikeudet solmia tärkeitä kumppanuuksia

Liiketoiminnan eettiset periaatteet

Tapaukset P: Ei tapauksia, hyvä tietoisuuden taso. M: Houkutteleva liikekumppani

R: Mahdolliset tulevaisuuden tapaukset

Liiketoiminnan eettiset periaatteet

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

1. HALLINTOTAPA

HALLINTO-, JOHTO- JA VALVONTAELINTEN ROOLI (GOV-1)

Dovre Group on luonut hallintorakenteet liiketoiminnan valvontaan ja johtamiseen sääntely-

standardien mukaisesti.

Dovre Groupin hallitus vastaa toimintaohjeiden (Code of Conduct) noudattamisen valvon

nasta, kun taas Suvicin hallitus vastaa HSEQ-politiikan, tietosuojakäytännön (Data Privacy

Policy) sekä toimittajien toimintaohjeiden (Supplier Code of Conduct) noudattamisen valvon-

nasta. Näiden tehtäviin kuuluu myös ISO 9001 - standardin noudattamisen varmistaminen Norjan

konsultointiliiketoimintayksiköissä ja Pohjois-Amerikassa, ISO 9001- ja ISO 45001 - standardien

noudattaminen Singaporessa sekä ISO 14001-, ISO 45001- ja ISO 9001 - standardien noudatta-

minen Suvicin toiminnassa, mikä osaltaan tukee päätöksenteon vastuullisuutta.

Lisäksi hallintorakenteeseen kuuluu konsernin johtoryhmä, joka tukee toimitusjohtajaa

operatiivisessa johtamisessa, riskien arvioinnissa ja vaatimustenmukaisuuden seurannassa.

Dovre Group varmistaa, että sen hallintoelimet koostuvat henkilöistä, joilla on tarvittava

asiantuntemus liiketoiminnan eettisten käytäntöjen tehokkaaseen käsittelyyn. Näiden elinten

asiantuntemus kattaa oikeudelliset, sääntelyyn liittyvät ja henkilöstöhallinnon kysymykset.

Jäseniä valitaan heidän laaja-alaisen toimialakohtaisen osaamisensa perusteella. Lisätietoja hal-

lituksen jäsenten kokemuksesta löytyy yhtiön selvityksestä hallinnointi- ja ohjausjärjestelmästä.

2. VAIKUTUSTEN, RISKIEN JA MAHDOLLISUUKSIEN HALLINTA

KUVAUS OLENNAISTEN VAIKUTUSTEN, RISKIEN JA MAHDOLLISUUKSIEN

TUNNISTAMIS- JA ARVIOINTIPROSESSEISTA (IRO-1)

Dovre Groupilla on prosessit liiketoiminnan eettisiin käytäntöihin liittyvien olennaisten vaiku

tusten, riskien ja mahdollisuuksien tunnistamiseksi ja arvioimiseksi. Prosesseissa otetaan huo-

mioon muun muassa Norjan, Suomen ja Ruotsin lainsäädäntö sekä toimintamaan oikeudelliset

vaatimukset, mukaan lukien asiakkaiden erityisvaatimukset, kuten työntekijöiden turvallisuus

ja koulutus erityisesti energia-alalla.

Prosessit sisältävät systemaattiset arvioinnit, joita valvoo ylin johto ja hallintoelimet, kuten

HSEQ-tiimi. Arvioinneissa käytetään ISO 9001-, ISO 14001- ja ISO 45001 - sertifiointien mukaisia

työkaluja ja viitekehyksiä. Prosesseja tarkistetaan ja päivitetään säännöllisesti auditointien,

palautemekanismien ja aiemmista projekteista opittujen kokemusten perusteella riskien tai

mahdollisuuksien ilmetessä.

Arviointien tuloksia hyödynnetään keskeisillä liiketoiminta-alueilla, kuten projektien toteu

tuksessa, toimittajayhteistyössä sekä terveys- ja turvallisuusstrategioiden kehittämisessä.

LIIKETOIMINNAN HARJOITTAMISTA KOSKEVAT TOIMINTAPERIAATTEET JA

YRITYSKULTTUURI (G1-1)

Dovre Groupilla on kattavat hallintotapaan liittyvät käytännöt, ja yrityskulttuurin edistämistä

ohjaavat yrityksen eettiset liiketoimintaperiaatteet (Code of Conduct). Huolenaiheiden tunnis

tamiseen, raportointiin ja tutkintaan käytetään erilaisia mekanismeja, kuten sisäisiä raportoin-

tikanavia, rikkomusten ilmoittamisvelvollisuutta sekä johdon valvontaa. Näillä varmistetaan

oikeudenmukaisuuden ja vaatimustenmukaisuuden toteutuminen.

Yhdistyneiden Kansakuntien korruptionvastaisen yleissopimuksen mukaisesti Dovre Group

kieltää lahjonnan ja asiattomat maksut. Läpinäkyvän kirjanpidon ja maksutapahtumien seu-

rannan avulla yritys varmistaa, että sääntöjä noudatetaan.

Ilmiantajien suojelemiseksi yrityksellä on käytössä viralliset raportointikanavat ja toimet

luottamuksellisuuden ylläpitämiseksi. Toimenpiteitä tarkistetaan ja päivitetään ajoittain, jotta

ne pysyvät ajan tasalla lainsäädännön ja parhaiden käytäntöjen kanssa.

Dovre Groupin eettisiin liiketoimintaperiaatteisiin perehtyminen on osa työhöntuloprosessia

niin työntekijöiden kuin konsulttien kohdalla (Code of Conduct).

Kaikille työntekijöille ja urakoitsijoille tarjotaan liiketoiminnan eettisiin toimintatapoihin

liittyvää koulutusta osana perehdytystä ja säännöllisissä koulutustilaisuuksissa. Koulutukset

kattavat korruptiontorjunnan, työturvallisuuden ja raportointimekanismit.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Lisäksi Dovre Group edistää työntekijöiden hyvinvointia inklusiivisilla käytännöillä ja nou-

dattamalla kansainvälisiä työelämän standardeja.

SUHTEET TOIMITTAJIIN (G1-2)

Dovre Groupilla on selkeät toimintaperiaatteet toimittajasuhteiden hallintaan. Periaatteiden

tavoitteena on vähentää toimitusketjun riskejä ja hallita olennaisia kestävyysvaikutuksia, kuten

Suvicin toimittajien eettisissä toimintaperiaatteissa (Supplier Code of Conduct) sanotaan.

Yritys noudattaa riskiperusteista lähestymistapaa toimittajasuhteisiin ja arvioi toimitusket-

jun riskejä sekä kestävyysvaikutuksia säännöllisten toimittaja-arviointien ja seurantaprosessien

avulla.

Dovre Group on sitoutunut maksamaan kaikki laskut ajallaan, mukaan lukien pienten ja

keskisuurten yritysten (pk-yritysten) laskut. Yritys varmistaa, ettei maksuissa tapahdu aiheet-

tomia viivästyksiä.

Lisäksi toimittajien valinnassa Dovre Group noudattaa sosiaalisia ja ympäristöllisiä kri-

teereitä, kuten reiluja työelämän käytäntöjä ja ympäristön kestävyyttä koskevia standardeja.

KORRUPTION JA LAHJONNAN EHKÄISEMINEN JA HAVAITSEMINEN (G1-3)

Dovre Groupin korruption ja lahjonnan ehkäisy- ja tunnistusstrategia perustuu selkeisiin toi

mintatapoihin, joiden avulla voidaan tunnistaa ja käsitellä mahdollisia väärinkäytöksiä. Näihin

käytäntöihin kuuluvat läpinäkyvät raportointimekanismit sekä prosessit mahdollisten rikko-

musten tutkintaan.

Yritys viestii korruption- ja lahjonnanvastaisista periaatteistaan kaikille keskeisille sidosryh-

mille sisäisten koulutusten, toimintatapaohjeiden ja säännöllisten päivitysten kautta. Politiikat

ovat helposti kaikkien työntekijöiden ja konsulttien saatavilla, jotta heillä on selkeä ymmärrys

vastuustaan.

Dovre Group järjestää korruption- ja lahjonnanvastaisia koulutusohjelmia, jotka on räätälöity

keskeisille henkilöille hallinnossa, johdossa ja valvontaelimissä.

Lisäksi yrityksellä on käytössään ilmiantajien suojelujärjestelmä, joka mahdollistaa epä-

kohtien ilmoittamisen ilman pelkoa vastatoimista. Tämä sisältää luottamukselliset raportoin-

tikanavat ja mekanismit nimettömyyden turvaamiseksi, mikä edistää avointa ja luottamukseen

perustuvaa yrityskulttuuria.

3. MITTARIT JA TAVOITTEET

MAKSUKÄYTÄNNÖT (G1-6)

Dovre Group on sitoutunut läpinäkyviin ja ajallaan suoritettaviin maksukäytäntöihin, erityisesti

pienille ja keskisuurille yrityksille. Yritys noudattaa ammattimaista liiketoimintatapaa varmis-

taakseen hyvät suhteet asiakkaisiinsa. Dovre Groupilla ei ole käynnissä olevia oikeudellisia

kiistoja liittyen maksujen viivästymiseen.

Oheisessa taulukossa esitetään Dovre Groupin maksukäytännöt ja -ehdot:

Taulukko 1: Maksukäytännöt ja -ehdot

MITTARI ARVO KOMMENTIT

Keskimääräinen maksuaika

laskulle (päivinä) 30 päivää

Keskimääräinen päivien luku

määrä laskujen maksamiseen

siitä lähtien, kun sopimus- tai

lakisääteinen maksuehto alkaa.

Vakiomaksuehdot

(toimittajaryhmittäin) 30 päivää kaikille

Vakiomaksuehtojen kuvaus

päivinä kullekin päätoimitta

jaryhmälle (esim. 30 päivää

raaka-ainetoimittajille).

Maksujen osuus, jotka

noudattavat vakiomaksueh-

toja Noin 65%

Prosenttiosuus kaikista mak

suista, jotka noudattavat yrityk-

sen vakiomaksuehtoja.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

SELVITYS HALLINTO- JA OHJAUSJÄRJESTELMÄSTÄ

Dovre Group noudatti Arvopaperimarkkinayhdistys ry:n julkaisemaa Suomen listayhtiöiden hal-

linnointikoodia (2020) 31.12.2024 saakka. Tämän jälkeen yhtiö on alkanut noudattamaan uutta

Arvopaperimarkkinayhdistys ry:n julkaisemaa Suomen listayhtiöiden hallinnointikoodia (2025).

Yhtiön selvitys hallinto- ja ohjausjärjestelmästä vuodelta 2024 annetaan hallituksen toimin-

takertomuksesta erillisenä ja se löytyy yhtiön sijoittajasivuilta ja vuosikertomuksesta. Yhtiön

hallinnointiperiaatteet ovat nähtävillä yhtiön verkkosivuilla osoitteessa www.dovregroup.com

-> Sijoittajat.

LIIKETOIMINNAN KAUSIVAIHTELU

Dovre Groupin Uusiutuvan Energian liiketoiminnalla on voimakkaampi kausivaihtelu kuin

konsultointiliiketoiminnalla, koska suurin osa sen projekteista toteutetaan kesäkuukausina.

Koska segmentin kiinteät kustannukset jakautuvat tasaisesti koko vuodelle, on sen liikevoitto

kausiluonteisesti pienin vuoden ensimmäisellä neljänneksellä ja korkein vuoden kolmannella

neljänneksellä.

Konsultointiliiketoiminnan liiketoiminta jakautuu tasaisemmin koko vuodelle, minkä vuoksi

kyseisellä segmentillä ei juurikaan esiinny kausivaihtelua.

LÄHIAJAN RISKIT JA EPÄVARMUUSTEKIJÄT

Uusiutuva Energia -liiketoiminnassa Suvicin toiminta on projektiluonteista ja projekteihin liit

tyvä epävarmuus on riskienhallinnan kannalta erittäin olennaisessa asemassa. Riskiä hallitaan

muun muassa tarjottavien hankkeiden valintaa tehtäessä, projektilaskennan ja sopimusten

katselmoinnein sekä varmistamalla projekteille riittävät henkilöresurssit. Aliurakoitsijoiden

käyttäminen projektin eri työvaiheissa on tyypillistä ja lisää osaltaan sekä valvonnan tarvetta

että aikataulu- ja kannattavuusriskiä. Hankkeisiin kohdistuu myös ulkoisia riskitekijöitä, kuten

säätilan vaihtelu tai hankealueen luonnossa ja eläimistössä havaitut luvanalaista toimintaa

rajoittavat muutokset. Tämän lisäksi tuulivoima- ja aurinkovoimapuistohankkeisiin liittyy erilai-

sia sopimusriskejä, joita hallitaan pääasiallisesti osana liiketoiminnan johtamista sekä erilaisin

takuu- ja vakuutusjärjestelyin. Uusiutuvan Energian hankkeissa tilaaja edellyttää urakoitsijaa

asettamaan tyypillisesti sekä rakennus- että takuuaikaiset pankki- tai emoyhtiövakuudet.

Konsultointiliiketoiminnan tulot koostuvat sekä säännöllisistä lisenssituotoista että projekti-

kohtaisista tuotoista, ja riskit liittyvät lähinnä muutoksiin asiakasyritysten toimintaympäristössä.

Sekä Prohan että eSiten olemassa oleva liiketoiminta on verrattain stabiilia, mutta kasvu riippuu

energia-alan, infrarakentamisen ja valmistavan teollisuuden yritysten kehittämisinvestoinneista

sekä perusliiketoiminnan tarpeista. Matalan kysynnän riskiä hallitaan myynnin tehostamisella

ja liiketoimintamallien kehittämisellä.

Dovre Group on vähemmistöosakkaana puujätteestä pellettejä tuottavassa yhtiössä Sara

Rasa Bioindo Pte. Ltd:ssä (Bioindo). Bioindon tuotantoyksikkö sijaitsee Indonesiassa, jossa on

korkea maariski. Muita olennaisia riskejä ovat mm. kaupallisiin sopimuksiin, erityisesti raaka-ai-

neen ostoihin ja lopputuotteen myyntisopimuksiin liittyvät riskit.

Sens Storage AB ja Pyhasalmi BESS Oy ovat hankeyhtiöitä, jotka kehittävät 85 MW akkuva-

rastoa Pyhäsalmen entisen kupari- ja sinkkikaivoksen lähistöllä. Hanke on osa Callion uusiutuvan

energian kokonaisuutta, joka aikoo toteuttaa myös muita hankkeita alueella. Dovre Group Oyj

omistaa 45 % kummankin hankeyhtiön osakkeista.

Konsernin raportointivaluutta on euro. Konsernin toiminnan kannalta merkittävimmät

valuutat ovat euro ja Ruotsin kruunu. Vaikka myynti ja vastaavat kulut ovat pääosin samassa

valuutassa, valuuttakurssien muutokset voivat vaikuttaa yhtiön liikevaihdon lisäksi myös liike

tulokseen. Valuuttamääräisistä varoista ja veloista voi myös syntyä kurssivoittoja tai -tappioita.

Edellä mainittujen lisäksi myös epästabiili geopoliittinen tilanne sekä epävarmuus raken-

nusmateriaalien hintojen kehityksestä lisäävät liiketoimintaan liittyvää riskiä.

KATSAUSKAUDEN JÄLKEISET TAPAHTUMAT

Merkittävin katsauskauden jälkeinen tapahtuma oli jo edellä mainittu yrityskauppa, jossa Dovre

Group myi Projektihenkilöstö-liiketoiminnan sekä Norjan Konsultointi-liiketoiminnan NYAB

AB:lle. Kauppa toteutettiin 2.1.2025.

22.1.2025 Suvic tiedotti huipputeholtaan 100 MW:n laajuisen aurinkopuiston ehdollisesta

urakkasopimuksesta Suomessa. Urakan kokonaisarvo on noin 55 miljoonaa euroa, ja sen Notice

to Proceed -ilmoitusta odotettiin helmikuun lopulla.

26.2.2025 Suvic tiedotti saaneensa Notice to Proceed -ilmoituksen, jonka myötä yllä mai

nittu 100 MW:n aurinkopuiston ehdollinen tilaus realisoitui urakkasopimukseksi. Aurinkopuisto

sijaitsee Eurajoella.

28.2.2025 Suvic tiedotti ehdollisesta 54 miljoonan euron arvoisesta urakkasopimuksesta

koskien tuulivoimapuistoa Suomessa. Notice to Proceed -ilmoitusta odotetaan maalis-huhti

kuulle.

Yhtiö antoi 12.3.2025 negatiivisen tulosvaroituksen, jonka mukaan konsernin liiketulos tulisi

tilikaudelta 2024 olemaan noin -22 miljoonaa euroa.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

NÄKYMÄT VUODELLE 2025

Dovre Group julkaisee näkymät vuodelle 2025 viimeistään yhdessä ensimmäisen vuosineljän

neksen liiketoimintakatsauksen kanssa 29.4.2025. Suvicin myyntisykli ei mahdollista luotettavan

arvion laatimista koko vuodelle vielä ensimmäisen neljänneksen aikana. Yhtiö voi jatkossa myös

esittää näkymät numeerisen ohjeistuksen sijaan kokonaan tai osittain sanallisena kuvauksena.

HALLITUKSEN OSINGONJAKOEHDOTUS

Emoyhtiö Dovre Group Oyj:n voitonjakokelpoiset varat 31.12.2024 olivat 16 951 447,40 euroa.

Hallitus ehdottaa 29.4.2025 pidettävälle varsinaiselle yhtiökokoukselle, että osinkoa tiilikaudelta

2024 ei makseta. Hallitus harkitsee kuitenkin, että yhtiön taloudellisen tilanteen selkiinnyttyä

syksyllä 2025 järjestettäisiin ylimääräinen yhtiökokous päättämään osingonjaosta.

Espoo, 28.3.2025

DOVRE GROUP OYJ

HALLITUS

80
Dovre Group
Liiketoiminta-alueet
Toimitusjohtajan katsaus
Avainluvut
Dovre Group sijoituskohteena
Hallituksen toimintakertomus
Kestävyysselvitys
Osakkeet ja osakkeenomistajat
Osakekohtaiset tunnusluvut
Tunnuslukujen laskentaperiaatteet
Konsernitilinpäätös, IFRS
Konsernin laaja tuloslaskelma
Konsernitase
Rahavirta
Laskelma konsernin oman 
pääoman muutoksista
K
onsernitilinpäätöksen liitetiedot
Emoyhtiön tilinpäätös, FAS
Emoyhtiön tuloslaskelma
Emoyhtiön tase
Emoyhtiön rahavirtalaskelma
Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot
Tilintarkastuskertomukset
Selvitys hallinto- ja  
ohjausjärjestelmästä
T
ietoa osakkeenomistajille 
ja sijoittajille
OSAKKEET JA 
OSAKKEENOMISTAJAT

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

3. OSAKKEET JA OSAKKEENOMISTAJAT

OSAKKEET JA OSAKEPÄÄOMA

Dovre Group Oyj:llä on yksi osakesarja. Kukin osake oikeuttaa yhteen ääneen. Dovre Group Oyj:n osakkeet

noteerataan Nasdaq Helsinki Oy:ssä.

Dovre Group Oyj:n osakepääoma 1.1.2024 ja 31.12.2024 oli 9 603 084,48 euroa. Osakkeiden lukumäärä

oli 1.1.2024 ja 31.12.2024 105 956 494 kappaletta.

OSAKEKURSSI JA -VAIHTO

Tilikaudella 1.1.—31.12.2024 Dovre Group Oyj:n osakkeita vaihdettiin Nasdaq Helsinki Oy:ssä noin 19,5 (18,0)

miljoonaa kappaletta, mikä vastasi noin 6,6 (9,0) miljoonan euron vaihtoa.

Tilikaudella 1.1.—31.12.2024 kaupankäynnin alin kurssi oli 0,21 (0,35) euroa ja ylin kurssi oli 0,47 (0,66)

euroa. Osakkeen päätöskurssi 30.12.2024 oli 0,23 (0,43) euroa.

Yhtiön osakekannan markkina-arvo tilikauden päätöskurssilla oli noin 24,2 (45,9) milj. euroa.

Dovre Group Oyj:llä oli 31.12.2024 yhteensä 5 526 (6 013) rekisteröityä osakkeenomistajaa, joista

8 (8) oli hallintarekisteröityjä. Hallintarekisteröidyn omistuksen osuus oli 3,6 (5,1) prosenttia kokonais-

osakemäärästä.

HALLITUKSEN VALTUUDET

Dovre Group Oyj:n 4.4.2024 pidetty yhtiökokous valtuutti Dovre Group Oyj:n hallituksen päättämään

yhtiön omien osakkeiden hankkimisesta sekä päättämään yhtiön omien osakkeiden antamisesta, luovut-

tamisesta ja/tai osakeyhtiölain 10 luvun 1 §:ssä tarkoitettujen erityisten oikeuksien antamisesta. Molem-

mat valtuutukset koskevat enintään 10 100 000 osaketta, mikä vastaa enintään 9,5 prosenttia yhtiön

kaikista osakkeista. Valtuutukset ovat voimassa 30.6.2025 saakka ja kumoavat aikaisemmin annetut

vastaavat valtuutukset.

Dovre Group Oyj:n hallitus ei ole käyttänyt annettuja valtuutuksia tilikauden 2024 aikana.

OMAT OSAKKEET

Dovre Group ei hankkinut eikä luovuttanut yhtiön omia osakkeita tilikaudella.

31.12.2024 Dovre Group Oyj:n hallussa oli yhteensä 236 725 kpl yhtiön omia osakkeita, joiden osuus

yhtiön kaikista osakkeista ja äänistä oli 0,22 (0,22 vuonna 2023) prosenttia.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

SUURIMMAT OSAKKEENOMISTAJAT 31.12.2024

NIMI OSAKKEITA, KPL

KOKO OSAKE- JA

ÄÄNIMÄÄRÄSTÄ %

1 Etra Capital Oy 19 000 000 17,9 %

2 Kakkonen Kyösti 13 529 891 12,8 %

Joensuun Kauppa ja Kone Oy 11 529 891 10,9 %

K22 Finance Oy 2 000 000 1,9 %

3 Koskelo Ilari 7 505 000 7,1 %

Koskelo Ilari 6 205 000 5,9 %

Navdata Oy 1) 1 300 000 1,2 %

4 Siik Seppo 2 104 015 2,0 %

5 Kakkonen Kari 1 800 000 1,7 %

6 Mäkelä Pekka 1 775 713 1,7 %

7 Paasi Kari 1 748 000 1,6 %

8 Siik Rauni 1 611 185 1,5 %

9 Kaikkonen Risto 1 431 000 1,4 %

10 Terrasolid Oy 1 179 026 1,1 %

11 Räisänen Janne 1 118 191 1,1 %

12 Vesanen Ville 1 098 319 1,0 %

13 Hinkka Petri 1 047 160 1,0 %

14 Heikki Tervonen Oy 940 000 0,9 %

15 Toivanen Kari 934 900 0,9 %

16 von Troil Carl-Gustaf 750 000 0,7 %

17 Oy Cen-Invest AB 715 453 0,7 %

18 Schengen Investment Oy 661 701 0,6 %

19 Hinkka Invest Oy 650 000 0,6 %

20 Ruokostenpohja Ismo 596 287 0,6 %

20 suurinta omistajaa yhteensä 60 195 841 56,8 %

Hallintarekisteröidyt yhteensä 3 851 555 3,6 %

Muut 41 909 098 39,6 %

Yhteensä 105 956 494 100,0 %

*) Navdata Oy on Dovre Group Oyj:n hallituksen varapuheenjohtaja Ilari Koskelon määräysvaltayhtiö.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

OSAKEOMISTUKSEN JAKAUMA 31.12.2024

Omistettujen osakkeiden mukaan

OSAKKEITA

OMISTAJIEN

LUKUMÄÄRÄ

OSUUS KAIKISTA

OMISTAJISTA %

OSAKEMÄÄRÄ

YHTEENSÄ

OSUUS OSAKE-

KANNASTA %

1–100 979 17,7 44 065 0,0

101–500 1 101 19,9 339 038 0,3

501–1 000 753 13,6 644 838 0,6

1 001–5 000 1 547 28,0 4 098 225 3,9

5 001–10 000 510 9,2 3 998 120 3,8

10 001–50 000 464 8,4 10 108 100 9,5

50 001–100 000 68 1,2 4 879 846 4,6

100 001–500 000 79 1,4 18 138 304 17,1

500 001– 25 0,5 63 705 958 60,1

Yhteensä 5 526 100,0 105 956 494 100,0

Omistajaryhmittäin

OSAKKEITA

OMISTAJIEN

LUKUMÄÄRÄ

OSUUS KAIKISTA

OMISTAJISTA %

OSAKEMÄÄRÄ

YHTEENSÄ

OSUUS OSAKE-

KANNASTA %

Yksityiset yritykset 318 5,8 45 169 660 42,6

Rahoitus- ja vakuutuslaitokset 11 0,2 4 179 093 3,9

Kotitaloudet 5 178 93,7 56 331 409 53,2

Voittoa tavoittelemattomat

yhteisöt 4 0,1 7 580 0,0

Ulkomaat 15 0,3 268 752 0,3

Yhteensä 5 526 100,0 105 956 494 100,0

Hallintarekisteröidyt 8 3 851 555 3,6

JOHDON OMISTUS

Dovre Group Oyj:n hallituksen jäsenet omistivat 31.12.2024, mukaan lukien määräysvaltayhtiöiden kautta

tapahtuva omistus, yhteensä 8 540 145 osaketta, mikä vastaa noin 8,1 prosenttia koko osake- ja ääni-

määrästä.

NIMI OSAKKEITA, KPL OSUUS OSAKKEISTA %

Svein Stavelin, hallituksen puheenjohtaja 1) 446 268 0,4 %

Ilari Koskelo, hallituksen varapuheenjohtaja 2) 7 505 000 7,1 %

Sanna Outa-Ollila, vt. Toimitusjohtaja ja hallituksen

jäsen 3) 55 392 0,1 %

Antti Manninen, hallituksen jäsen 4) 533 485 0,5 %

Hallitus yhteensä 8 540 145 8,1 %

1) Svein Stavelinin määräysvaltayhtiö Stavelin Holding AS omistaa 446 268 osaketta.

2) Ilari Koskelon määräysvaltayhtiö Navdata Oy omistaa 1 300 000 osaketta.

3) Sanna Outa-Ollilan määräysvaltayhtiö Atuo Oy omistaa 39 392 osaketta.

4) Antti Mannisen määräysvaltayhtiö Amlax Oy omistaa 300 000 osaketta ja vaikutusvaltayhtiö Rio

Group Oy 100 000 osaketta

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

OSAKEKOHTAISET TUNNUSLUVUT

EUR

IFRS

2024

IFRS

2023

IFRS

2022

IFRS

2021

IFRS

2020

Laimentamaton osakekohtainen tulos emoyhtiön omistajille, EUR -0,078 0,038 0,049 0,035 0,016

Laimennusvaikutuksella oikaistu osakekohtainen tulos emoyhtiön omistajille, EUR -0,078 0,038 0,049 0,035 0,016

Laimentamaton osakekohtainen oma pääoma, EUR 0,25 0,35 0,32 0,27 0,23

Osingot EUR (1 000) 2 114 0 0 1 057 1 017

Osakekohtainen osinko, EUR 0,02 0,00 0,00 0,01 0,01

Osinko tuloksesta, % n/a 0,0 % 0,0 % 28,6 % 61,9 %

Efektiivinen osinkotuotto, % 8,8 % 0,0 % 0,0 % 1,5 % 3,5 %

Hinta/tulos n/a 11,32 11,99 19,52 17,53

Osakkeen ylin kurssi, EUR 0,47 0,66 0,80 0,78 0,37

Osakkeen alin kurssi, EUR 0,21 0,35 0,54 0,28 0,20

Tilikauden keskikurssi, EUR 0,34 0,50 0,64 0,51 0,28

Osakekannan markkina-arvo, milj. EUR 24,1 45,9 61,8 72,3 28,7

Osakkeiden vaihto, milj. EUR 6,6 9,0 19,6 30,9 8,7

Osakkeiden vaihto, % 18,3 % 17,0 % 29,1 % 57,3 % 30,2 %

Osakkeiden keskimääräinen lukumäärä:

laimentamaton (1 000) 105 956 105 956 105 956 104 956 102 872

laimennettu (1 000) 105 956 105 956 105 956 104 956 102 872

Osakkeiden lukumäärä kauden lopussa (1 000) 105 956 105 956 105 956 105 956 102 956

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TUNNUSLUKUJEN LASKENTAPERIAATTEET

Oman pääoman tuotto (ROE), % *)

Tilikauden tulos

x 100

Oma pääoma (keskimäärin)

Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), % *)

Voitto ennen veroja + korko- ja muut rahoituskulut

x 100

Taseen loppusumma (ka.) - korottomat velat (ka.)

Omavaraisuusaste, %

Oma pääoma

x 100

Taseen loppusumma - saadut ennakot

Nettovelkaantumisaste (Gearing), %

Korollinen velat - rahavarat

x 100

Oma pääoma

Osakekohtainen tulos (EPS), EUR

Emoyhtiön omistajille kuuluva kauden tulos

Osakkeiden osakeantioikaistu keskimääräinen lukumäärä

Osakekohtainen oma pääoma, EUR

Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma

Osakkeiden osakeantioikaistu lukumäärä tilikauden lopussa

Osakekohtainen osinko, EUR

Tilikaudelta jaettava osinko

Osakkeiden osakeantioikaistu lukumäärä tilikauden lopussa

Osinko tuloksesta, %

Osakeantioikaistu osinko/osake

x 100

Osakekohtainen tulos

Efektiivinen osinkotuotto, %

Osakeantioikaistu osinko/osake

x 100

Osakeantioikaistu pörssikurssi tilikauden lopussa

Hinta/tulos (P/E)

Osakeantioikaistu pörssikurssi tilikauden lopussa

Osakekohtainen tulos

*) Tunnusluvun jakaja lasketaan tilikauden ja edellisen tilikauden taseen mukaisten arvojen keskiarvona

Omaan pääomaan lasketaan emoyhtiön osakkeenomistajille kuuluva oma pääoma.

Tilikauden tulokseen lasketaan emoyhtiön osakkeenomistajille kuuluva osuus tuloksesta.

86
Dovre Group
Liiketoiminta-alueet
Toimitusjohtajan katsaus
Avainluvut
Dovre Group sijoituskohteena
Hallituksen toimintakertomus
Kestävyysselvitys
Osakkeet ja osakkeenomistajat
Osakekohtaiset tunnusluvut
Tunnuslukujen laskentaperiaatteet
Konsernitilinpäätös, IFRS
Konsernin laaja tuloslaskelma
Konsernitase
Rahavirta
Laskelma konsernin oman 
pääoman muutoksista
K
onsernitilinpäätöksen liitetiedot
Emoyhtiön tilinpäätös, FAS
Emoyhtiön tuloslaskelma
Emoyhtiön tase
Emoyhtiön rahavirtalaskelma
Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot
Tilintarkastuskertomukset
Selvitys hallinto- ja  
ohjausjärjestelmästä
T
ietoa osakkeenomistajille 
ja sijoittajille
KONSERNITILINPÄÄTÖS, 
IFRS

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

4. KANSAINVÄLISEN LASKENTASÄÄNNÖSTÖN MUKAINEN

KONSERNITILINPÄÄTÖS (IFRS)

KONSERNIN TULOSLASKELMA, IFRS

TUHATTA EUROA LIITETIETO 1.1.–31.12.2024

OIKAISTU

1.1.–31.12.2023

LIIKEVAIHTO 3, 5 99 337 73 480

Liiketoiminnan muut tuotot 6 47 80

Materiaalit ja palvelut 7 -104 106 -62 598

Työsuhde-etuuksista aiheutuneet kulut 8 -10 806 -6 204

Poistot 9 -697 -219

Liiketoiminnan muut kulut 10 -5 592 -3 421

LIIKETULOS 3 -21 816 1 118

Rahoitustuotot 11 11 8

Rahoituskulut 11 -966 -906

TULOS ENNEN VEROJA -22 772 220

Tuloverot 12 0 -295

Tilikauden tulos, jatkuvat toiminnot -22 772 -75

Tilikauden tulos, lopetetut toiminnot 3 846 4 671

TILIKAUDEN TULOS YHTEENSÄ -18 926 4 596

TUHATTA EUROA LIITETIETO 1.1.–31.12.2024

OIKAISTU

1.1.–31.12.2023

TILIKAUDEN TULOKSEN JAKAUTUMINEN

Emoyhtiön omistajille -8 266 4 061

Määräysvallattomille omistajille -10 660 535

Yhteensä -18 926 4 596

Emoyhtiön omistajille kuuluvasta voitosta laskettu

osakekohtainen tulos:

Laimentamaton osakekohtainen tulos (EUR),

tilikauden tulos 13 -0,078 0,038

Laimennusvaikutuksella oikaistu osakekohtainen

tulos (EUR), tilikauden tulos 13 -0,078 0,038

Laimentamaton osakekohtainen tulos, lopetetut

toiminnot (EUR),

tilikauden tulos, lopetetut toiminnot 0,036 0,044

Laimennusvaikutuksella oikaistu osakekohtainen

tulos (EUR), tilikauden tulos, lopetetut toiminnot 0,036 0,044

Osakkeiden keskimääräinen lukumäärä:

Laimentamaton 13 105 956 494 105 956 494

Laimennettu 13 105 956 494 105 956 494

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KONSERNIN LAAJA TULOSLASKELMA, IFRS

TUHATTA EUROA LIITETIETO 1.1.–31.12.2024

OIKAISTU

1.1.–31.12.2023

TILIKAUDEN TULOS -18 926 4 596

Muut laajan tuloksen erät

Erät, jotka saatetaan myöhemmin siirtää

tulosvaikutteisiksi:

Muuntoerot 276 -1 432

TILIKAUDEN LAAJA TULOS -18 650 3 164

TILIKAUDEN LAAJAN TULOKSEN JAKAUTUMINEN

Emoyhtiön omistajille -7 990 2 629

Määräysvallattomille omistajille -10 660 535

Yhteensä -18 650 3 164

Tilikauden tulos, jatkuvat toiminnot -22 772 -75

Erät, jotka saatetaan myöhemmin siirtää

tulosvaikutteisiksi:

Muuntoerot -61 0

Tilikauden laaja tulos, jatkuvat toiminnot -22 833 -75

Tilikauden laajan tuloken jakautuminen

Emoyhtiön tuloksen -12 173 -610

Määräysvallattomille omistajille -10 660 535

Yhteensä, jatkuvat toiminnot -22 833 -75

TUHATTA EUROA LIITETIETO 1.1.–31.12.2024

OIKAISTU

1.1.–31.12.2023

Tilikauden tulos, lopetetut toiminnot 3 846 4 671

Erät, jotka saatetaan myöhemmin siirtää

tulosvaikutteisiksi:

Muuntoerot 337 -1 432

Tilikauden laaja tulos, lopetetetut toiminnot 4 183 3 239

Tilikauden laajan tuloken jakautuminen

Emoyhtiön tuloksen 4 183 3 239

Määräysvallattomille omistajille 0 0

Yhteensä, lopetetut toiminnot 4 183 3 239

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KONSERNITASE, IFRS

TUHATTA EUROA LIITETIETO 31.12.2024 31.12.2023

VARAT

PITKÄAIKAISET VARAT

Aineettomat hyödykkeet 15 147 2 013

Liikearvo 16 3 565 20 270

Aineelliset hyödykkeet 17 2 465 4 772

Rahoitusvarat 20 2 908 1 881

Laskennalliset verosaamiset 12 229 319

PITKÄAIKAISET VARAT 9 314 29 256

LYHYTAIKAISET VARAT

Vaihto-omaisuus 19 6 214 6 747

Myynti- ja muut saamiset 21 23 593 44 076

Tilikauden verotettavaan tuloon perustuvat verosaamiset 17 0

Rahavarat 2 542 7 907

LYHYTAIKAISET VARAT 32 367 58 730

Myytävänä olevat omaisuuserät 50 319 0

VARAT YHTEENSÄ 91 999 87 986

TUHATTA EUROA LIITETIETO 31.12.2024 31.12.2023

OMA PÄÄOMA JA VELAT

OMA PÄÄOMA

Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma

Osakepääoma 22 9 603 9 603

Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 22 14 066 14 066

Käyvän arvon rahasto 22 2 869 2 869

Omien osakkeiden rahasto 22 -237 -237

Muuntoerot -3 718 -3 994

Kertyneet voittovarat 4 377 14 757

Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma 26 959 37 063

Määräysvallattomien omistajien osuus -10 330 331

OMA PÄÄOMA YHTEENSÄ 16 629 37 394

PITKÄAIKAISET VELAT

Laskennalliset verovelat 12 0 951

Rahoitusvelat 25 1 772 3 644

Varaukset 24 997 891

Muut velat 25 390 390

PITKÄAIKAISET VELAT YHTEENSÄ 3 159 5 876

LYHYTAIKAISET VELAT

Lyhytaikaiset rahoitusvelat 26 8 858 5 433

Osto- ja muut velat 28 29 893 38 320

Tilikauden verotettavaan tuloon perustuvat verovelat 962

Varaukset 24 10 477

LYHYTAIKAISET VELAT YHTEENSÄ 49 228 44 715

Myytävänä oleviin omaisuuseriin liittyvät velat 22 983 0

OMA PÄÄOMA JA VELAT YHTEENSÄ 91 999 87 986

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

RAHAVIRTA, IFRS

TUHATTA EUROA LIITETIETO 2024 2023

Liiketoiminnan rahavirrat

Liiketulos 3 -21 816 7 382

Oikaisut:

Poistot ja arvonalentumiset 9 697 981

Oikaisut yhteensä 697 981

Käyttöpääoman muutokset:

Myyntisaamisten ja muiden saamisten muutos,

lisäys (-) / vähennys (+) -6 994 -1 901

Vaihto-omaisuuden muutos,

lisäys (-) / vähennys (+) 533 -5 309

Varausten muutos 10 583 -451

Ostovelkojen ja muiden velkojen muutos,

lisäys (+) / vähennys (-) 13 593 2 635

Käyttöpääoman muutos yhteensä 17 715 -5 025

Maksetut korot -331 -397

Saadut korot 3 177

Muut maksetut ja saadut rahoituserät -534 -799

Maksetut verot -130 -2 169

Liiketoiminnan nettorahavirta -4 396 149

Investointien rahavirrat

Investoinnit rahoitusvaroihin -1 000 0

Investoinnit aineettomiin ja aineellisiin

käyttöomaisuushyödykkeisiin -343 -173

Investointien nettorahavirta -1 343 -173

TUHATTA EUROA LIITETIETO 2024 2023

Rahoituksen rahavirrat

Pitkäaikaisten lainojen takaisinmaksut 29 0 -1 000

Lyhytaikaisten lainojen nostot 29 5 030 0

Lyhytaikaisten lainojen nostot konserniyhtiöltä* 2 878 0

Lyhytaikaisten lainojen takaisinmaksut 29 0 -1 315

Vuokrasopimusvelkojen takaisinmaksut 18 -620 -662

Saadut osingot konserniyhtiöiltä* 1 277 0

Maksetut osingot -2 114 0

Rahoituksen nettorahavirta 6 451 -2 977

Rahavirta, lopetetut toiminnot

Liiketoiminnan rahavirta, netto 5 340

Investointien rahavirta, netto -19

Rahoituksen rahavirta, netto -4 180

Valuuttakurssien muutoksen vaikutus 53 -321

Rahavarojen muutos 1906 -3 322

Rahavarat tilikauden alussa 7 907 11 229

Rahavarat tilikauden lopussa 9813 7 907

IFRS 5:n mukaan myytäväksi ja lopetetuiksi luoki

teltuihin toimintoihin liittyvät rahavarat 7 272

Jatkuviin toimintoihin liittyvät rahavarat 2 542

*Saatu konserniyhtiöltä, joka luokiteltu IFRS 5:n mukaan myytäväksi ja lopetetuiksi toiminnoiksi kuuluviin

pysyvien vastaavien eriin.

Rahavarat sisältävät rahat ja pankkisaamiset sekä muut likvidit varat, joiden maturiteetti on enintään

kolme kuukautta.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

LASKELMA KONSERNIN OMAN PÄÄOMAN MUUTOKSISTA, IFRS

Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma

TUHATTA EUROA

OSAKE-

PÄÄOMA

SIJOITETUN VAPAAN OMAN

PÄÄOMAN RAHASTO

KÄYVÄN ARVON

RAHASTO

OMIEN OSAKKEIDEN

RAHASTO

MUUNTO -

EROT

KERTYNEET

VOITTOVARAT

OMA

PÄÄOMA

YHTEENSÄ

MÄÄRÄYS-

VALLATTOMIEN

OSUUS YHTEENSÄ

OMA PÄÄOMA 1.1.2024 9 603 14 066 2 869 -237 -3 994 14 757 37 063 331 37 394

Laaja tulos

Tilikauden tulos -8 266 -8 266 -10 660 -18 926

Muut laajan tuloksen erät, jotka saatetaan

myöhemmin siirtää tulosvaikutteisiksi:

Muuntoerot 0 276 276 0 276

Tilikauden laaja tulos yhteensä 0 0 0 0 276 -8 266 -7 990 -10 660 -18 650

Liiketoimet omistajien kanssa 0

Osingonjako -2 114 -2 114 0 -2 114

Emoyhtiön antaman pääomalainan takaisinmaksu 0 0 0

Muut erät 0 0 0 0

Liiketoimet omistajien kanssa yhteensä 0 0 0 0 0 -2 114 -2 114 0 -2 114

OMA PÄÄOMA 31.12.2024 9 603 14 066 2 869 -237 -3 718 4 377 26 959 -10 330 16 629

Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma

TUHATTA EUROA

OSAKE-

PÄÄOMA

SIJOITETUN VAPAAN OMAN

PÄÄOMAN RAHASTO

KÄYVÄN ARVON

RAHASTO

OMIEN OSAKKEIDEN

RAHASTO

MUUNTO -

EROT

KERTYNEET

VOITTOVARAT

OMA

PÄÄOMA

YHTEENSÄ

MÄÄRÄYS-

VALLATTOMIEN

OSUUS YHTEENSÄ

OMA PÄÄOMA 1.1.2023 9 603 14 066 2 869 -237 -2 561 10 696 34 435 -106 34 329

Laaja tulos

Tilikauden tulos 4 061 4 061 535 4 596

Muut laajan tuloksen erät, jotka saatetaan

myöhemmin siirtää tulosvaikutteisiksi:

Muuntoerot 0 -1 432 -1 432 0 -1 432

Tilikauden laaja tulos yhteensä 0 0 0 0 -1 432 4 061 2 629 535 3 164

Liiketoimet omistajien kanssa 0

Osingonjako 0 0 -98 -98

Emoyhtiön antaman pääomalainan takaisinmaksu

Muut erät 0 -1 0 -1 -1

Liiketoimet omistajien kanssa yhteensä 0 0 0 0 -1 0 -1 -98 -99

OMA PÄÄOMA 31.12.2023 9 603 14 066 2 869 -237 -3 994 14 757 37 063 331 37 394

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KONSERNITILINPÄÄTÖKSEN LIITETIEDOT, IFRS

1. YHTEISÖN PERUSTIEDOT

Dovre Group on kansainvälisesti toimiva konserni. Dovre Group

-konsernin jatkuvien toimintojen liiketoimintaryhmät ovat tilikauden

päättyessä Konsultointi (Suomi) ja Uusiutuva Energia. Lopetettu

jen toimintojen liiketoimintaryhmiä ovat Projektihenkilöstö ja Kon-

sultointi (Norja). Konsernilla on toimipisteet Kanadassa (lopetetut

toiminnot), Norjassa (lopetetut toiminnot), Singaporessa (lopetetut

toiminnot), Ruotsissa, Suomessa ja Yhdysvalloissa (lopetetut toi-

minnot).

Konsernin emoyhtiö on Dovre Group Oyj. Emoyhtiö on suoma-

lainen, Suomen lakien mukaan perustettu julkinen osakeyhtiö, jonka

kotipaikka on Helsinki. Yhtiön rekisteröity osoite on Ahventie 4 B,

02170 Espoo. Dovre Group Oyj:n osakkeet noteerataan Nasdaq Hel-

sinki Oy:ssä (tunnus: DOV1V).

vre Group Oyj:n hallitus hyväksyi kokouksessaan 28.3.2025

tämän tilinpäätöksen julkistettavaksi. Suomen osakeyhtiölain

mukaan osakkeenomistajilla on mahdollisuus hyväksyä tai hylätä

tilinpäätös sen julkistamisen jälkeen pidettävässä yhtiökokouksessa.

Yhtiökokouksella on myös mahdollisuus tehdä päätös tilinpäätöksen

muuttamisesta. Jäljennös Dovre Groupin konsernitilinpäätöksestä

on saatavissa Internet-osoitteessa www.dovregroup.com tai osoit-

teesta Ahventie 4 B, 02170 Espoo.

2. TILINPÄÄTÖKSEN LAATIMISPERIAATTEET

Laatimisperusta

Konsernitilinpäätös on laadittu kansainvälisten tilinpäätösstandar-

dien (International Financial Reporting Standards, IFRS) mukai-

sesti, ja sitä laadittaessa on noudatettu 31.12.2024 voimassa olleita

IAS- ja IFRS-standardeja sekä SIC- ja IFRIC-tulkintoja. Kansainväli-

sillä tilinpäätösstandardeilla tarkoitetaan Suomen kirjanpitolaissa

ja sen nojalla annetuissa säännöksissä EU:n asetuksessa (EY) N:o

1606/2002 säädetyn menettelyn mukaisesti EU:ssa sovellettaviksi

hyväksyttyjä standardeja ja niistä annettuja tulkintoja. Konsernitilin-

päätöksen liitetiedot ovat myös suomalaisten IFRS-säännöksiä täy-

dentävien kirjanpito- ja yhteisölainsäädännön vaatimusten mukaiset.

Konsernitilinpäätös on laadittu alkuperäisiin hankintamenoihin

perustuen, ellei laatimisperiaatteissa ole toisin mainittu. Tilinpää-

töstiedot esitetään tuhansina euroina, ellei tilinpäätöstiedoissa ole

oisin mainittu.

Tilinpäätöksen laatiminen IFRS-standardien mukaisesti edellyt-

tää konsernin johdolta tiettyjen arvioiden tekemistä ja harkintaan

perustuvia ratkaisuja. Tietoa harkintaan perustuvista ratkaisuista,

joita johto on käyttänyt konsernin noudattamia tilinpäätöksen

laatimisperiaatteita soveltaessaan ja joilla on merkittävä vaikutus

tilinpäätöksessä esitettäviin lukuihin, on esitetty laatimisperiaattei-

den kohdassa ”Johdon harkintaa edellyttävät laatimisperiaatteet

ja arvioihin liittyvät keskeiset epävarmuustekijät”.

Uudet standardit ja tulkinnat

Konserni otti 1.1.2024 käyttöön seuraavat uudet tai muutetut stan-

dardit. Muutoksien käyttöönotolla ei ollut olennaista vaikutusta kon-

sernin tilinpäätökseen:

• IAS 1 Tilinpäätöksen esittäminen -standardin muutokset, jotka

tarkentavat vaatimuksia liittyen vieraan pääoman luokitteluun

lyhyt- ja pitkäaikaisiin eriin.

• IFRS 16 Vuokrasopimukset -standardin muutos koskien vuok

ravelan myöhempää käsittelyä myynti- ja takaisinvuokrausjär-

jestelyissä.

•

IAS 7 ja IFRS 7: Tavarantoimittajia tai palveluntuottajia koske-

vat rahoitusjärjestelyt.

Konsolidointiperiaatteet

Konsernitilinpäätökseen sisältyvät emoyhtiö Dovre Group Oyj ja

kaikki sen tytäryritykset, jotka yhdistellään 100 % omistusosuudella.

Tytäryritykset ovat yrityksiä, joissa konsernilla on suoraan tai välil-

lisesti määräysvalta. Määräysvalta syntyy, kun konserni omistaa yli

puolet äänivallasta tai sillä muutoin on määräysvalta. Hankitut tytär-

yritykset yhdistellään konsernitilinpäätökseen siitä hetkestä lähtien,

jolloin konserni on saanut määräysvallan, ja luovutetut tytäryritykset

siihen saakka, jolloin määräysvalta lakkaa.

Konsernin keskinäinen osakkeenomistus eliminoidaan hankinta-

menetelmällä. Luovutetusta yrityksestä saatava vastike ja hankitun

yrityksen yksilöitävissä olevat varat ja vastattavaksi otetut velat

arvostetaan käypään arvoon hankintahetkellä.

Määräysvallattomien omistajien osuus hankinnan kohteesta

kirjataan hankintakohtaisesti joko käypään arvoon tai määrään,

joka vastaa määräysvallattomien omistajien suhteellista osuutta

hankinnan kohteen nettovarallisuudesta. Luovutetun vastikkeen

ja hankitun nettovarallisuuden käyvän arvon mahdollinen erotus

kirjataan liikearvoksi. Tilikauden voiton jakautuminen emoyhtiön

omistajille ja määräysvallattomille omistajille esitetään tuloslaskel-

man yhteydessä, ja määräysvallattomille omistajille kuuluva osuus

omas

ta pääomasta esitetään taseessa omana eränään.

Konsernin sisäiset liiketapahtumat, sisäiset saamiset ja velat,

käyttöomaisuushyödykkeiden sisäiset katteet sekä sisäinen voiton-

jako eliminoidaan konsernitilinpäätöksessä.

Ulkomaan rahan määräisten erien muuttaminen

Konsernin yksiköiden tulosta ja taloudellista asemaa koskevat luvut

määritetään siinä valuutassa, joka on kunkin yksikön toimintava-

luutta. Konsernitilinpäätös esitetään euroina, joka on konsernin

emoyhtiön toiminta- ja esittämisvaluutta.

Ulkomaan rahan määräiset liiketapahtumat

Ulkomaan rahan määräiset liiketapahtumat kirjataan toimintavaluu-

tan määräisinä tapahtumapäivän kurssilla. Käytännössä käytetään

usein kurssia, joka likimain vastaa tapahtumapäivän kurssia. Tilikau-

den lopussa ulkomaanrahan määräiset saamiset ja velat arvostetaan

käyttäen tilinpäätöspäivän kursseja.

Ulkomaan rahan määräisistä liiketapahtumista ja monetaaristen

erien muuttamisesta syntyneet voitot ja tappiot on käsitelty tulos-

vaikutteisesti ja esitetään tuloslaskelman rahoituserissä.

Ulkomaisten konserniyritysten tilinpäätösten muuntaminen

Ulkomaisten tytäryritysten tuloslaskelmat muunnetaan euroiksi

tilikauden painotettuja keskikursseja ja taseet tilinpäätöspäivän

kursseja käyttäen. Tilikauden tuloksen muuntaminen eri kursseilla

tuloslaskelmassa ja laajassa tuloslaskelmassa sekä taseessa aiheut-

taa keskikurssieron, joka kirjataan muihin laajan tuloksen eriin.

Ulkomaisten tytäryritysten hankintamenon eliminoinnista sekä han-

kinnan jälkeen kertyneiden oman pääoman erien muuntamisesta

syntyneet muuntoerot kirjataan myös muihin laajan tuloksen eriin.

IFRS-standardeihin siirtymispäivästä 1.1.2004 lähtien kurs-

simuutoksista johtuvat oman pääoman muuntoerot on kirjattu

omana eränään konsernin oman pääoman muuntoeroihin. Ennen

siirtymispäivää kertyneet oman pääoman muuntoerot on kirjattu

IFRS 1 -standardin salliman huojennuksen perusteella konsernin

kertyneisiin voittovaroihin.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet

Aineelliset hyödykkeet on arvostettu hankintamenoon vähennettynä

kertyneillä poistoilla ja arvonalentumistappioilla.

Aineellisiin hyödykkeisiin sisältyy rakennuksia, koneita ja kalus

toa sekä vuokrahuoneiston perusparannusmenoja. Suunnitelman

mukaiset tasapoistot lasketaan todennäköisen arvioidun taloudel-

lisen pitoajan perusteella, joka on 3–5 vuotta. Rakennukset muo

dostuvat IFRS16 -standardin vaatimusten mukaisesti kirjatuista

käyttöoikeusomaisuuseristä, joiden laadintaperiaatteita kuvataan

kohdassa Vuokrasopimukset.

Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden käytöstä poistami-

sesta ja luovutuksista syntyneet myyntivoitot ja -tappiot sisältyvät

joko liiketoiminnan muihin tuottoihin tai kuluihin.

Aineettomat hyödykkeet

Liikearvo

1.1.2010 jälkeen tapahtuneiden liiketoimintojen yhdistämisissä syn-

tyvä liikearvo kirjataan määrään, jolla luovutettu vastike, määräys-

vallattomien omistajien osuus hankinnan kohteesta ja aiemmin

omistettu osuus yhteen laskettuina ylittävät konsernin osuuden

hankitun nettovarallisuuden käyvästä arvosta. 1.1.2004 – 31.12.2009

tapahtuneet yrityshankinnat on kirjattu aikaisemman IFRS-normis

ton mukaisesti. Ennen vuotta 2004 tapahtuneista hankinnoista

syntynyt liikearvo vastaa aiemman tilinpäätösnormiston mukaista

kirjanpitoarvoa, jota on käytetty IFRS-standardien mukaisena ole-

tushankintamenona.

Liikearvoista ei kirjata säännönmukaisia poistoja, vaan ne tes

tataan vuosittain mahdollisten arvonalentumisten varalta. Tätä

tarkoitusta varten liikearvo on kohdistettu rahavirtaa tuottavien

yksiköiden ryhmille. Liikearvo arvostetaan alkuperäiseen hankinta-

menoon vähennettynä arvonalentumisilla. Ulkomaisten yksikköjen

hankinnasta syntynyt liikearvo muunnetaan euroiksi tilinpäätöspäi

vän kursseja käyttäen.

Tutkimus- ja kehittämismenot

Tutkimusmenot kirjataan kuluksi toteutumishetkellä. Kehittämisme-

not kirjataan myös pääosin kuluksi toteutumishetkellä, ellei kyse

ole uusien tuotteiden tai merkittäviä parannuksia sisältävien tuo-

teversioiden kehittämisestä. Tällaiset kulut aktivoidaan taseeseen

aineettomiksi hyödykkeiksi IAS 38:n vaatimusten mukaan.

Muut aineettomat hyödykkeet

Muihin aineettomiin hyödykkeisiin sisältyvät asiakassopimukset ja

niihin liittyvät asiakassuhteet, tavaramerkit, ohjelmistot ja muut

pitkävaikutteiset menot. Aineettomat hyödykkeet merkitään tasee-

seen, kun IAS 38 -standardin mukaiset kirjausedellytykset täyttyvät.

Aineettomat hyödykkeet, joilla on rajallinen taloudellinen vai-

kutusaika, merkitään taseeseen alkuperäiseen hankintamenoon ja

kirjataan tasapoistoina kuluksi niiden arvioidun taloudellisen vaiku

tusajan kuluessa. Aineettomista hyödykkeistä, joilla on rajoittama-

ton taloudellinen vaikutusaika, ei kirjata poistoja vaan ne testataan

vuosittain arvonalentumisen varalta.

Aineettomien hyödykkeiden arvioidut taloudelliset vaikutusajat

ovat 2–5 vuotta.

Vuokrasopimukset

IFRS 16 Vuokrasopimukset –standardin mukaisesti vuokralle otta-

jana Dovre Group kirjaa vuokratun hyödykkeen käyttöoikeutta

kuvastavan varan, joka esitetään osana aineellisia hyödykkeitä, ja

maksamattomia tulevaisuuden vuokramaksuja kuvastavan vuokra-

sopimusvelan, joka esitetään osana rahoitusvelkoja. Poikkeuksena

alle 12 kuukauden sopimukset ja sellaiset, joissa vuokrattavan omai

suuserän arvo uutena on alle 5 000 Yhdysvaltain dollaria.

Vuokrasopimuksissa, jotka ovat toistaiseksi voimassaolevia, ja

joissa on määritelty lyhyt irtisanomisaika, Dovre Group arvioi toden-

näköisen vuokra-ajan kullekin vuokrasopimukselle. Dovre Group ei

ota IFRS 16:n mukaiseen laskentaan mukaan vuokranantajalle mak

settavia yleisiä kuluja ja/tai tietoliikennemaksuja. Vuokrasopimus-

velkaa ja korkokulua laskettaessa Dovre Group soveltaa kaikkiin

vuokrasopimuksiin lisälainan korkoja, jotka kuvastavat yhtiökohtaisia

tekijöitä, maata ja vuokra-aikaa.

Aineellisten ja aineettomien hyödykkeiden arvon

alentuminen

Konsernissa testataan vuosittain mahdollisen arvonalentumisen

varalta liikearvo, taloudelliselta vaikutusajaltaan rajoittamaton

aineeton omaisuus ja keskeneräiset aineettomat hyödykkeet. Lisäksi

säännöllisin väliajoin arvioidaan sitä, onko viitteitä jonkin omaisuu-

serän tai rahavirtaa tuottavan yksikön mahdollisesta arvonalentumi-

sesta. Jos viitteitä havaitaan, omaisuuserän tai rahavirtaa tuottavan

yksikön kerrytettävissä oleva rahamäärä arvioidaan. Mikäli omaisuu-

serän tai rahavirtaa tuottavan yksikön kirjanpitoarvo on suurempi

kuin arvioitu kerrytettävissä oleva rahamäärä, kirjataan arvonalen

tumistappio tuloslaskelmaan.

Työsuhde-etuudet

Eläkevelvoitteet

Konsernin eläkejärjestelyt noudattavat eri maiden paikallisia sään-

nöstöjä ja käytäntöjä. Eläkejärjestelyt luokitellaan IAS 19 -standardin

mukaisesti joko maksupohjaisiksi tai etuuspohjaisiksi järjestelyiksi.

Konsernin voimassaolevat eläkejärjestelyt ovat maksupohjaisia, ja

eläkejärjestelyihin tehdyt suoritukset kirjataan tuloslaskelmaan, sillä

kaudella, jota veloitus koskee.

Osakeperusteiset maksut

Yhtiöllä ei ollut voimassa olevia osakepohjaisia kannustinjärjestelmiä

vuosien 2024 tai 2023 päättyessä.

Varaukset

Varaus kirjataan, kun konsernilla on aikaisemman tapahtuman seu-

rauksena oikeudellinen tai tosiasiallinen velvoite, maksuvelvoitteen

toteutuminen on todennäköistä ja velvoitteen suuruus on arvioi-

tavissa luotettavasti. Varauksena kirjattava määrä vastaa parasta

arviota menoista, joita olemassa olevan velvoitteen täyttäminen

edellyttää tilinpäätöspäivänä.

Takuuvaraukset sisältävät tuotteiden korjaamisesta tai korvaa

misesta aiheutuvat odotetut kustannukset, mikäli takuuaikaa on tilin-

päätöspäivänä jäljellä. Takuuvarausten laskenta perustuu aiempaan

kokemukseen korjausten ja korvausten määristä.

Tappiollisista sopimuksista kirjataan varaus, kun velvoitteiden

täyttämiseksi vaadittavat välttämättömät menot ylittävät sopimuk-

sesta saatavat hyödyt.

Kauden verotettavaan tuloon perustuvat verot ja

laskennalliset verot

Tuloslaskelman verokulu muodostuu tilikauden verotettavaan tuloon

perustuvasta verosta ja laskennallisesta verosta. Tilikauden vero-

tettavaan tuloon perustuva vero lasketaan verotettavasta tulosta

kunkin maan voimassaolevan verolainsäädännön perusteella. Las-

kennalliset verot lasketaan käyttämällä tilinpäätöshetkellä voimassa

olevaa verokantaa.

Laskennalliset verot lasketaan väliaikaisista eroista kirjanpitoar-

von ja verotuksellisen arvon välillä. Taseeseen sisältyvät laskennal-

liset verovelat kokonaisuudessaan sekä laskennalliset verosaamiset

kirjataan siihen määrään asti, kun on todennäköistä, että tulevai-

suudessa syntyy verotettavaa tuloa, jota vastaan väliaikainen ero

voidaan hyödyntää. Verotuksessa vähennyskelvottomasta liikear-

vosta ei kirjata laskennallista veroa eikä tytäryritysten jakamatto-

mista voittovaroista kirjata laskennallista veroa siltä osin, kun ero ei

todennäköisesti purkaudu ennakoitavissa olevassa tulevaisuudessa.

Konsernin merkittävimmät väliaikaiset erot syntyvät hankintojen

yhteydessä tehdyistä käypiin arvoihin arvostuksista.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Tuloutusperiaatteet

Konsernin liikevaihto jaetaan palveluihin, projekteihin sekä lisenssien

myyntiin ja ylläpitoon.

IFRS 15 Myyntituotot asiakassopimuksista -standardin mukai-

sesti myynti tuloutetaan, kun suoritevelvoite (palvelu tai tuote tai

niiden yhdistelmä) on suoritettu.

Konsultointi-liiketoiminnan palvelut ovat kokonaisuuksia, mutta

laskutus tapahtuu pääasiassa tehtyjen tuntien mukaan. Konsultoin-

ti-liiketoiminnan palvelu sisältää myös tukipalveluiden myyntiä, joka

myös tuloutetaan kuukausikohtaisesti. Palvelun suorittamiseen liit-

tyvät matkakulut, jotka on laskutettu asiakkaalta, esitetään palve-

lumyynnissä.

Projektien osalta yksi projekti on IFRS 15:n mukainen suorite-

velvoite. Projektit tuloutetaan ajan kuluessa valmistusasteen mukai-

sesti. Suoritteen (keskeneräiset tuotteet) luovutushinta tuloutetaan

suoritteen valmistusasteen mukaisena osuutena valmiin tuotteen

hinnasta. Pitkän valmistusajan vaativien hankkeiden valmiusaste on

määritelty hankkeen valmistusvaiheita kuvaavien tekijöiden perus-

teella. Projektien osatuloutuksista kertyneet saamiset ja velat neto-

tetaan taseessa.

Lisenssimyynti sisältää ohjelmistolisenssien myynnin, vuokran

ja vuokran osana SaaS-palvelua. Ylläpito sisältää ohjelmistolisenssin

ylläpitoveloituksen. Ohjelmistolisenssien vuokra- ja ylläpitotuotot

tuloutetaan kuukausikohtaisesti jatkuvana palveluna. Suurin osa

ohjelmistolisensseistä myydään vuokralisensseinä. Jos asiakas

ostaa ohjelmistolisenssejä, ne tuloutetaan kerralla, kun ohjelmiston

käyttöoikeus on siirretty asiakkaalle.

Dovre Groupin kukin asiakassopimus sisältää tyypillisesti vain

yhden suoritevelvoitteen, kuten projektin, tai sitten laskutusperuste

on tunti- tai päiväkohtainen palvelun myynti. Siksi transaktiohinnan

kohdistaminen suoritevelvoitteelle on yleensä yksinkertaista. Suo

men konsultointi myy palvelun ja ohjelmiston yhdistelmää, mutta

hinnoittelu perustuu yksikkökohtaisiin hintoihin, eivätkä yksittäiset

projektit ole euromäärältään merkittäviä. Dovre Group ei anna asi

akkaille lainoja. Muuttuvat vastikkeet ovat erittäin harvinaisia, ja

niitä arvioidaan projektikohtaisesti.

Liiketoiminnan muut tuotot

Liiketoiminnan muihin tuottoihin on kirjattu vuokratuottoja, käyttö-

omaisuuden ja sijoitusten luovutusvoittoja sekä julkisia avustuksia.

Julkiset avustukset kirjataan, kun on kohtuullisen varmaa, että niihin

liittyvät ehdot täytetään ja avustukset tullaan saamaan.

Vaihto-omaisuus

Vaihto-omaisuus koostuu täysin Uusiutuva Energia -segmentin kes-

keneräisistä rakennushankkeista ja niihin liittyvistä rakentamis- ja

suunnittelukustannuksista. Erä koostuu täten kokonaisuudessaan

pitkäaikaisissta asiakassopimuksista.

Vaihto-omaisuus on arvostettu hankintamenoon tai sitä alhai

sempaan nettorealisointiarvoon, joka on lopputuotteen arvioitu

myyntihinta vähennettynä arvioiduilla muuttuvilla myyntikuluilla ja

muilla tuotantokustannuksilla. Hankintameno sisältää kaikki osto-,

valmistus- ja muut menot, jotka ovat aiheutuneet vaihto-omaisuu

den saattamisesta sen sijaintipaikkaan ja tilaan. Vaihto-omaisuuden

hankintameno määritetään FIFO-periaatteella.

Erä ”Aineet ja tarvikkeet” koostuu lähinnä rakenteilla oleville

hankkeille menevien hyödykkeiden välivarastoinnista.

Erä ”Keskeneräiset työt” sisältää keskeneräisten rakennuskoh

teiden kuluksi kirjaamattoman rakennus- ja tonttikustannuksen.

Keskeneräisten töiden hankintamenoon sisällytetään raaka-aineet,

välittömät työsuoritukset, muut välittömät menot sekä hankinnan

ja valmistuksen välilliset menot.

Erä ”Ennakkomaksut” sisältää vaihto-omaisuudesta ennakkoon

maksetut erät.

Rahoitusvarat ja rahoitusvelat

Rahoitusvarat

Konsernin rahoitusvarat luokitellaan IFRS 9 Rahoitusinstrumentit

-standardin mukaisesti seuraaviin ryhmiin: käypään arvoon tulos-

vaikutteisesti kirjattavat rahoitusvarat ja jaksotettu hankintameno.

Dovre Groupin omistukset SaraRasa Bioindo Pte. Ltd.:ssa, SENS

Storage Oy:ssä ja Pyhäsalmi BESS Oy:ssä on luokiteltu käypään

arvoon tulosvaikutteisesti, koska investointi ei ole osa konsernin

ydinliiketoimintaa. SaraRasa Bioindo Pte. Ltd, SENS Storage Oy ja

Pyhäsalmi BESS Oy ovat noteeraamattomia yhtiöitä, joten käyvän

arvon luokitus on taso 3 IFRS 13 Käyvän arvon määrittäminen –stan-

dardin mukaisesti.

Rahastosijoitukset on luokiteltu käypään arvoon tulosvaikuttei-

sesti. Käyvän arvon luokitus on taso 1 FRS 13 Käyvän arvon määrit-

täminen –standardin mukaisesti.

Lainasaamiset ja muut saamiset arvostetaan jaksotettuun han

kintamenoon. Ne sisältyvät taseessa luonteensa mukaisesti lyhyt- ja

pitkäaikaisiin varoihin: viimeksi mainittuihin, mikäli ne erääntyvät

yli 12 kuukauden kuluttua. Konsernissa on aikaisemmin ollut vähän

luottotappioita. Myyntisaamisen tappiovaraus kirjataan käyttämällä

yksinkertaistettua mallia, joka pohjautuu erääntyneiden saamisten

ikään. Myyntisaamisten tappiovaraus kirjatataan, mikäli saatava on

yli 90 päivää erääntynyt, saamista on peritty aktiivisesti tuloksetta

ja johdon arvion mukaan saatava on epätodennäköistä, että saami

sesta saataisiin suoritus.

Rahoitusvelat

IFRS 9 -standardin mukaisesti rahoitusvelat merkitään alun perin

kirjanpitoon saadun vastikkeen määräisinä vähennettynä transak-

tiomenoilla. Seuraavina tilikausina rahoitusvelat esitetään jakso-

tettuun hankintamenoon käyttäen efektiivisen koron menetelmää.

Rahoitusvelkoja sisältyy pitkä- ja lyhytaikaisiin velkoihin ja ne voivat

olla korollisia tai korottomia. Korkokulut kirjataan tuloslaskelmaan

suoriteperusteisesti. Rahoitusvelat luokitellaan lyhytaikaisiksi, ellei

konsernilla ole oikeutta siirtää velan maksua vähintään 12 kuukauden

päähän tilikauden päättymispäivästä.

Johdon harkintaa edellyttävät laatimisperiaatteet ja

arvioihin liittyvät keskeiset epävarmuustekijät

Tilinpäätöstä laadittaessa joudutaan tekemään tulevaisuutta kos-

kevia arvioita ja oletuksia, joiden toteumat voivat poiketa tehdyistä

arvioista ja oletuksista. Lisäksi joudutaan käyttämään harkintaa tilin

päätöksen laatimisperiaatteiden soveltamisessa. Arviot perustuvat

johdon parhaaseen näkemykseen tilinpäätöshetkellä.

Konsernissa arviot liittyvät pitkäaikaisten projektien tuloutuk-

seen, omaisuuden arvostukseen, saamisten arvonalentumiseen ja

varauksiin.

Konsernissa testataan vuosittain mahdollisten arvonalentumis

ten varalta liikearvo ja taloudelliselta vaikutusajaltaan rajoittama-

ton aineeton omaisuus sekä arvioidaan viitteitä arvonalentumisista

näissä laatimisperiaatteissa edellä esitetyn mukaisesti. Rahavirtaa

tuottavien yksiköiden kerrytettävissä olevat rahamäärät on määri

tetty käyttöarvoon perustuvina laskelmina. Näiden laskelmien laa-

timinen edellyttää arvioiden käyttämistä.

Myytävänä olevat omaisuuserät ja lopetetut toiminnot

Pitkäaikaiset omaisuuserät sekä lopetettuihin toimintoihin liittyvät

varat ja velat luokitellaan myytävänä oleviksi, jos niiden kirjanpitoar-

voja vastaavan määrän odotetaan kertyvän ensisijaisesti myynnistä

sen sijaan, että ne kertyisivät jatkuvasta käytöstä liiketoiminnassa.

Luokittelu myytävänä olevaksi edellyttää, että myynti on erittäin

todennäköinen, omaisuuserä on nykyisessä kunnossaan välittömästi

myytävissä tavanomaisin ehdoin, johto on sitoutunut omaisuuserän

myyntiin ja myynnin oletetaan toteutuvan vuoden sisällä luokitte-

lusta.

Ennen kuin omaisuuserä tai luovutettavien erien ryhmään kuulu-

vat varat ja velat luokitellaan myytävänä olevaksi, niiden kirjanpito-

arvot määritetään niihin sovellettavien IFRS-standardien mukaisesti.

Luokittelupäivästä alkaen myytävänä olevat pitkäaikaiset omaisuu-

serät on arvostettava kirjanpitoarvoon tai käypään arvoon vähen-

nettynä myynnistä aiheutuneilla menoilla sen mukaan, kumpi näistä

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

on alempi. Myytävänä olevista aineellisista käyttöomaisuushyödyk-

keistä ja aineettomista hyödykkeistä ei enää kirjata poistoja.

Lopetettu toiminto on konsernin osa, josta on luovuttu tai joka

on luokiteltu myytävänä olevaksi ja joka täyttää IFRS 5:n mukaiset

lopetetun toiminnon luokittelukriteerit. Lopetettujen toimintojen

tulos esitetään omana eränään konsernin tuloslaskelmassa ja vertai-

lukauden luvut on oikaistu vastaavasti. Myytävänä olevat omaisuu-

serät, luovutettavien erien ryhmät, myytävänä oleviin omaisuuseriin

liittyvät muihin laajan tuloksen eriin kirjatut erät sekä luovutettavien

erien ryhmään sisältyvät velat esitetään taseessa erillään muista

eristä.

Prjojektihenkilöstö- ja Norjan Konsultointi-liiketoiminnot on

tilinpäätöksessä luokiteltu lopetetuiksi toiminnoiksi. Konsernin

tuloslaskelmassa jatkuvat ja lopetetut toiminnot esitetään erikseen.

Lopetetut toiminnot esitetään omana eränään ja vertailutiedot on

oikaistu vastaavasti. Luvuista on eliminoitu lopetettujen toimintojen

väliset sisäiset liiketapahtumat. Lopetettu toiminto on esitetty liite-

tiedossa ”Lopetetut toiminnot”-osiossa.

Uuden ja uudistetun IFRS-normiston soveltaminen

Konserni ottaa uuden Projektihenkilöstö- ja uudistetut standardit ja

tulkinnat käyttöön voimaantulopäivästä lähtien, tai mikäli voimaan-

tulopäivä on muu kuin tilikauden ensimmäinen päivä, voimaantulo-

päivää seuraavan tilikauden alusta lukien.

Tiedossa olevat tilikaudella 2025 tai sen jälkeen voimaan tulevat

muutokset IFRS-standardeissa ovat lähinnä parannuksia tai lisäyksiä

voimassaoleviin standardeihin, eikä Dovre Group odota niillä olevan

olennaista vaikutusta konsernitilinpäätökseen.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

3. TOIMINTASEGMENTIT

Liikevaihto segmenteittäin

OIKAISTUTUHATTA EUROA 20242023 MUUTOS %Uusiutuva Energia 97 393 71 359 36,5 %Konsultointi 1 944 2 121 -8,3 %Yhteensä 99 337 73 480 35,2 %LiiketulosOIKAISTUTUHATTA EUROA 20242023 MUUTOS %Uusiutuva Energia -21 100 1 751 -1 305,0 %Konsultointi 304 61 398,4 %Muut toiminnot -1 020 -694 -47,0 %Yhteensä -21 816 1 118 -2 051,3 %

Muut toiminnot ovat konsernin molempien segmenttien käyttämiä yhteisiä resursseja ja koko konsernille

kuuluvia kuluja.

Henkilöstö

HENKILÖSTÖ KESKIMÄÄRIN 2024 OIKAISTU 2023Uusiutuva Energia 134 50Konsultointi 15 18Muut toiminnot 3 2Yhteensä 152 70

Pitkäaikaiset varat

TUHATTA EUROA 2024 2023Suomi 2 584 2 989Ruotsi 28Norja 2 430Singapore 106Muut maat 12Tavaramerkki (Liite 14) 1 249Liikearvo (Liite 15) 3 565 20 270Yhteensä 6 177 27 056

Pitkäaikaiset varat on ilmoitettu varojen sijainnin mukaan. Luvuissa ei ole mukana rahoitusinstrumentteja

eikä laskennallisia verosaamisia. Liikearvoa ja tavaramerkkiä ei ole kohdistettu maihin.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

4. HANKITUT LIIKETOIMET

Tilikauden 2024 ja 2023 hankinnat

Konsernilla ei ole ollut liiketoimintojen hankintoja vuosina 2024 ja 2023.

5. LIIKEVAIHTO

LIIKEVAIHTO TUOTTOTYYPEITTÄIN% LIIKE-% LIIKE-TUHATTA EUROA 2024VAIHDOSTA OIKAISTU 2023VAIHDOSTAPalvelutuotot 1 039 1,0 % 1 398 1,9 %Lisenssituotot 741 0,7 % 572 0,8 %Lisenssien ylläpitotuotot 164 0,2 % 151 0,2 %Projektituotot 97 393 98,0 % 71 359 97,1 %Yhteensä 99 337 100,0 % 73 480 100,0 %

Sopimuksiin perustuvat asiakasvarat ovat myynnin jaksotuksia, ja ne on esitetty liitetiedossa 21 Myynti-

ja muut saamiset. Sopimuksiin perustuvat asiakasvelat on esitetty liitetiedossa 28 Osto- ja muut velat.

LIIKEVAIHTO MARKKINA-ALUEITTAIN% LIIKE-% LIIKE-TUHATTA EUROA 2024VAIHDOSTA OIKAISTU 2023VAIHDOSTASuomi 54 546 54,9 % 73 480 100,0 %Ruotsi 44 791 45,1 % 0 0,0 %Yhteensä 99 337 100,0 % 73 480 100,0 %

PITKÄN VALMISTUSAJAN VAATIMA SUORITETUHATTA EUROA 2024 2023Valmistusasteen mukainen liikevaihto 95 929 71 346Muut liikevaihto 1 340 3 745Yhteensä 97 269 75 091

Valmistusasteen mukaan tuloutettujen, mutta asiakkaille luovutta

matta olevien pitkäaikaishankkeiden osalta tilikaudella ja

aikaisempina tilikausina kirjattu määrä. 182 042 107 519

PITKÄAIKAISHANKKEIDEN TUOTOIKSI KIRJAAMATTA OLEVA MÄÄRÄTUHATTA EUROA 2024 2023Valmistusasteen mukaan tuloutettavat hankkeet 28 894 49 230Tilauskanta yhteensä 28 894 49 230

Vuoden 2024 lopussa olleesta tilaustakannasta 96,6 % eli 27 904 tuhatta euroa odotetaan tuloutettavan

tilikaudella 2025.

Pitkäaikaishankkeisiin liittyvät asiakasvarat ja -velat ovat myynnin jaksotuksia, ja ne on esitetty

liitetiedossa 21 Myynti- ja muut saamiset. Sopimuksiin perustuvat velat, joita ovat saadut ennakot hank-

keilta sekä siirtoveloissa olevat valmistusasteen mukaisesti kirjatut menot, on esitetty liitetiedossa 28

Osto- ja muut velat.

Pitkän valmistusajan vaatimat suoritteet kuuluvat Uusiutuva Energia -liiketoimintaryhmään.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

6. LIIKETOIMINNAN MUUT TUOTOT

TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Liiketoiminnan muut tuotot 47 80Yhteensä 47 80

7. MATERIAALIT JA PALVELUT

TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Aineet, tarvikkeet ja tavarat -49 334 -32 761Ulkopuoliset palvelut -54 772 -29 837Yhteensä -104 106 -62 598

8. TYÖSUHDE-ETUUKSISTA AIHEUTUNEET KULUT

TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Palkat ja palkkiot -8 401 -5 197Eläkekulut, maksupohjaiset järjestelyt -1 624 -789Muut henkilösivukulut -781 -218Yhteensä -10 806 -6 204

Johdon palkat, palkkiot ja luontoisedut sekä avainhenkilöiden kompensaatiot esitetään liitetiedossa 33

Lähipiiri.

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

9. POISTOT

TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Suunnitelman mukaiset poistot, aineettomat -7 -7Suunnitelman mukaiset poistot, aineelliset -690 -242Yhteensä -697 -249

10. LIIKETOIMINNAN MUUT KULUT

TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Toimitilat -401 -274Markkinointikulut -444 -250Matkustuskulut -1 564 -1 019Hallinto- ja muut kulut -3 183 -1 878Yhteensä -5 592 -3 421

TILINTARKASTAJAN PALKKIOT

TUHATTA EUROA 2024 2023Palkkiot lakisääteisestä tilintarkastuksesta -205 -144Palkkiot tilintarkastuslain 1 luvun 1§:n 1 momentin toisessa kohdassa tarkoitetuista toimeksiannoista -14 -5Palkkiot veroneuvonnasta 0 0Palkkiot muista palveluista -3 -2Yhteensä -222 -151

11. RAHOITUSTUOTOT JA -KULUT

RAHOITUSTUOTOT TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Korkotuotot 8 8Valuuttakurssivoitot 3 0Muut korko- ja rahoitustuotot 0 0Rahoitustuotot yhteensä 11 8

RAHOITUSKULUT TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Valuuttakurssitappiot -31 -169Korkokulut -496 -200Muut rahoituskulut -441 -485Tulosvaikutteisesti kirjatut rahoitusvarat 2 -52Rahoituskulut yhteensä -966 -906Rahoitustuotot ja -kulut yhteensä -955 -898

100

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

12. TULOVEROT

TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Tilikauden verot -3 -269Laskennallisten verosaamisten ja -velkojen muutos 3 -25Yhteensä 0 -294

Efektiivisen veroasteen täsmäytyslaskelma

TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Tulos ennen veroja -22 772 220Verot laskettuna emoyhtiön verokannalla (20%) 0 -44Tilikaudella tappiollisten erillisyhtiöiden kirjaamaton vero 0 -250Verot tuloslaskelmassa 0 -294

Laskennalliset verot

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Laskennalliset verosaamiset 229 319Laskennalliset verovelat -951Yhteensä 229 -632

Laskennallisten verosaamisten ja -velkojen erittely vuonna 2024

"KIRJATTUTULOSLAS- OSTETUT LIIKE-"MUUNTO-TUHATTA EUROA 1.1.2024KELMAAN"TOIMETERO" 31.12.2024Hankintojen käyvän arvon kohdistuksista siirto edelliseltä vuodelta -394Oikaisu IFRS 5 -luokittelun johdosta* 473Hankintojen käyvän arvon koh-distuksista oikaistu luku 79 -15 0 0 64Muut väliaikaset erot siirto edelliseltä vuodelta -238Oikaisu IFRS 5 -luokittelun johdosta* 385Muut väliaikaiset erot oikaistu luku 147 18 0 0 165Laskennalliset verosaamiset ja -velat yhteensä 226 3 0 0 229

*IFRS 5:n mukaisesti lopetetuiksi ja myytäviksi luokiteltuihin eriin tehdyt siirrot.

Laskennallisten verosaamisten ja -velkojen erittely vuonna 2023

"KIRJATTU OIKAISTU TULOSLAS- OSTETUT LIIKE-"MUUNTO-OIKAISTU TUHATTA EUROA01/01/2023KELMAAN"TOIMETERO"31/12/2023Hankintojen käyvän arvon kohdistuksista -476 41 0 41 -394Muut väliaikaiset erot 0 -238 0 0 -238Laskennalliset verosaami-set ja -velat yhteensä -476 -197 0 41 -632

Konsernin verotukselliset tappiot

Konsernilla oli 31.12.2024 tulevina vuosina hyväksi luettavia verotuksellisia tappioita 5,8 miljoonaa euroa

(6,0 miljoonaa euroa 31.12.2023), joista ei ole kirjattu laskennallista verosaamista. Vuosina 2025—2027

tappioista vanhenee 1,4 miljoonaa euroa ja 4,4 miljoonaa euroa vanhenee myöhemmin.

Tilikaudelta 2024 kertyy edellä mainitun lisäksi arvion mukaan verotuksessa vahvistettavia tappioita

yhteensä n. 21,8 miljoonaa euroa, jotka vanhenevat kokonaisuudessaan vuoden 2027 jälkeen. Myöskään

näistä tappioista ei ole kirjattu laskennallista verosaamista.

101

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

13. OSAKEKOHTAINEN TULOS

Laimentamaton osakekohtainen tulos

Laimentamaton osakekohtainen tulos lasketaan jakamalla emoyhtiön osakkeenomistajille kuuluva tili-

kauden tulos kauden aikana ulkona olevien osakkeiden lukumäärän painotetulla keskiarvolla.

Laimennusvaikutuksella oikaistu osakekohtainen tulos

Laimennusvaikutuksella oikaistua osakekohtaista tulosta laskettaessa osakkeiden lukumäärän painote-

tussa keskiarvossa otetaan huomioon kaikkien osakkeisiin oikeuttavien instrumenttien potentiaalinen

osakemäärää lisäävä vaikutus. Konsernilla on osakkeiden määrää potentiaalisesti lisääviä instrument

teja, osakeoptioita. Instrumenteilla on laimentava vaikutus, kun osakkeiden merkintähinta on alempi

kuin osakkeen käypä arvo. Osakkeiden painotettu lukumäärä ja näihin kohdistuva laimennusvaikutus

lasketaan vuosineljänneksittäin, jolloin huomioon otetaan sellaiset instrumentit, joiden toteutushinta

alittaa osakkeen painotetun keskihinnan. Laimennusvaikutus on suhteessa toteutushinnan ja osakkeen

painotetun keskihinnan erotukseen. Koko tilikauden tai useampien vuosineljännesten yhteenlaskettu

laimennusvaikutus lasketaan koko ajanjakson lukujen painotettuna keskiarvona.

Konsernilla ei ollut laimentavia instrumentteja tilikauden eikä edellisen tilikauden päättyessä, joten

laimentamaton ja laimennusvaikutuksella oikaisu osakekohtainen tulos ovat samat.

OSAKEKOHTAINEN TULOS 2024 2023Emoyhtiön omistajille kuuluva tilikauden tulos (tuhatta euroa) -8 266 4 061Osakkeiden lukumäärän painotettu keskiarvo tilikauden aikana (1 000) 105 956 105 956Osakekohtainen tulos (euroa / osake) -0,078 0,038

102

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

14. LOPETETUT TOIMINNOT

Dovre Group Oyj tiedotti 20.11.2024 allekirjoittaneensa ehdollisen sopimuksen, jonka mukaan se myy

koko Projektihenkilöstö-liiketoimintansa sekä Norjan Konsultointi-liiketoimintansa ruotsalaiselle NYAB

AB:lle. Kauppa edellytti valtuutusta Dovre Group Oyj:n ylimääräiseltä yhtiökokoukselta. Yhtiön ylimää

räinen yhtiökokous vahvisti kaupan toteuttamisen ylimääräisessä yhtiökokouksessa 16.12.2024. Kaupan

loppuunsaattaminen toteutui 2.1.2025.

Alla on esitetty lopetettujen toimintojen tuloslaskelma, tase ja rahavirta. Taseessa on esitetty myytyjen

toimintojen varat ja velat 31.12.2024. Tuloslaskelmassa lopetettuihin toimintoihin on sisällytetty liikevaihto

ja kulut, jotka aiheutuivat suoraan myydyistä liiketoiminnoista ja jotka poistuivat jatkuvilta liiketoimin-

noilta kaupan toteutumisen jälkeen.

Tuloslaskelma, lopetetut toiminnot

TUHATTA EUROA 1.1.–31.12.2024 OIKAISTU 1.1.–31.12.2023LIIKEVAIHTO 112 461 123 230Liiketoiminnan muut tuotot 126 416Materiaalit ja palvelut* -52 900 -59 206Työsuhde-etuuksista aiheutuneet kulut* -52 925 -55 651Poistot -630 -762Liiketoiminnan muut kulut -1 851 -1 763Liiketulos 4 281 6 264Rahoitustuotot 575 756Rahoituskulut -294 -935Tulos ennen veroja 4 562 6 085Tuloverot -716 -1 415Tilikauden tulos 3 846 4 670

*Aikaisemmin Dovre on esittänyt työsuhde-etuuksista aiheutuneissa kuluissa myös kulut, jotka aiheu

tuvat yksittäisistä itsenäisistä liikkeenharjoittajista tai kumppaniyritysten palkkalistoilla lainsäädännöl-

lisistä syistä olevista henkilöistä, jotka työskentelevät Dovre Groupin asiakasyrityksissä. Esittämistapa

on muutettu ja nyt nämä kulut on esitetty Materiaalit ja palvelut -kuluerässä. Myös tilikauden 2023 luku

on oikaistu vertailukelpoiseksi.

Tase, lopetetut toiminnot

TUHATTA EUROA 31.12.2024VARATPITKÄAIKAISET VARATAineettomat hyödykkeet 1 559Liikearvo 16 436Aineelliset hyödykkeet 1 395Laskennalliset verosaamiset 11Pitkäaikaiset varat 19 401LYHYTAIKAISET VARATMyynti- ja muut saamiset 23 646Rahavarat 7 272Lyhytaikaiset varat 30 918Varat yhteensä 50 319

Velat

TUHATTA EUROA 31.12.2024PITKÄAIKAISET VELATLaskennalliset verovelat 859Rahoitusvelat 1 022Pitkäaikaiset velat yhteensä 1 881LYHYTAIKAISET VELATLyhytaikaiset rahoitusvelat 1 678Osto- ja muut velat 18 716Tilikauden verotettavaan tuloon perustuvat verovelat 709Lyhytaikaiset velat yhteensä 21 102Velat yhteensä 22 983

Rahavirta lopetetut toiminnot

TUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Liiketoiminnan rahavirta, netto 5 340 979Investointien rahavirta, netto -19 -82Rahoituksen rahavirta, netto -4 180 -3 706

103

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

15. AINEETTOMAT HYÖDYKKEET 2024

AINEETTOMAT HYÖDYKKEET 2024 ASIAKASSOPIMUKSETTAVARA-KEHITYS-MUUT AINEETTOMATTUHATTA EUROAJA -SUHTEETMERKKIMENOTHYÖDYKKEET YHTEENSÄHankintameno 1.1. 3 104 1 249 0 59 4 412Muuntoerot (+/-) 0 0 0 0 0Lisäykset 0 0 137 7 144IFRS 5:n mukaisesti lopetetuiksi ja myytäviksi luokiteltuihin eriin tehdyt siirrot -3104 -1249 -40 -4 393Hankintameno 31.12. 0 0 137 26 163Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -2 360 0 0 -7 -2 367Tilikauden poisto 0 0 0 -9 -9IFRS 5:n mukaisesti lopetetuiksi ja myytäviksi luokiteltuihin eriin tehdyt siirrot 2 360 2 360Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. 0 0 0 -16 -16Kirjanpitoarvo 31.12. 0 0 137 10 147

AINEETTOMAT HYÖDYKKEET 2023 ASIAKASSOPIMUKSETTAVARA-KEHITYS-MUUT AINEETTOMATTUHATTA EUROAJA -SUHTEETMERKKIMENOTHYÖDYKKEET YHTEENSÄHankintameno 1.1. 3 173 1 315 0 50 4 538Muuntoerot (+/-) -69 -66 0 0 -135Lisäykset 0 0 0 9 9Hankintameno 31.12. 3 104 1 249 0 59 4 412Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -2 058 0 0 -28 -2 085Tilikauden poisto -302 0 0 -11 -313Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. -2 360 0 0 -38 -2 398Kirjanpitoarvo 31.12. 744 1 249 0 20 2 013

104

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

16. LIIKEARVO

TUHATTA EUROA 2024 2023Hankintameno 1.1. 20 270 21 017Lisäys 0 0IFRS 5:n mukaisesti lopetetuiksi ja myytäviksi luokiteltuihin eriin tehdyn siirron vaikutus -16 705Muuntoerot (+/-) -747Kirjanpitoarvo 31.12. 3 565 20 270

Dovre Groupin liikearvo jakautuu rahavirtaa tuottaville yksiköille seuraavasti:

LIIKEARVO RAHAVIRTAA TUOTTAVIN YKSIKÖITTÄIN TUHATTA EUROA 2024 2023Projektihenkilöstö 16 025Konsultointi 300 980Uusiutuva Energia 3 265 3 265Yhteensä 3 565 20 270

Kaikkien rahavirtaa tuottavien yksiköiden vuosittainen arvonalentumistesti tehdään vuoden 2024 lopun

tilanteesta.

Testauksessa rahavirtaa tuottavan yksikön kirjanpitoarvoa verrataan sen käyttöarvoon, joka perus

tuu laskelmaan sen käyttöarvosta. Nämä laskelmat perustuvat johdon hyväksymiin suunnitelmiin, jotka

kattavat viiden vuoden ajanjakson. Laskelmassa käytetyt keskeiset muuttujat ovat liikevaihdon kasvu

ja liikevoittoprosentti. Muuttujat perustuvat toteutuneeseen pitkän aikavälin kehitykseen, liiketoiminta

ryhmän markkina-asemaan ja kasvupotentiaaliin liiketoimintaryhmän markkinoilla. Uusiutuva Energia

-yksikölle tilikaudella 2024 kolmesta projektista aiheutuneet merkittävät tappiot on otettu huomioon

tulevaisuuden arvioissa. Tämä heijastuu erityisesti kyseisen yksikön huomattavasti aiempaa maltillisem-

pana kasvunäkymänä laskelmissa. Diskonttauskoron määrittelyssä on käytetty pääomarakennetta, joka

perustuu verrokkiryhmän taseisiin ja tilinpäätöstietoihin.

Testauksen perusteella kaikkien rahavirtaa tuottavien yksiköiden kerrytettävissä olevat rahamäärät

ylittivät niiden tasearvot, eikä niiden liikearvon arvo ollut näin ollen alentunut.

KESKEISET OLETUKSET: 2024 2023Liikevaihdon kasvu keskimäärin, %Uusiutuva Energia 3,9 16,0Konsultointi 3,4 1,3Liikevoittoprosentti keskimäärin, %Uusiutuva Energia 3,1 3,4Konsultointi 13,3 10,9Ennusteperiodin jälkeinen kasvu, %Uusiutuva Energia 1,0 1,0Konsultointi 1,0 1,3Diskonttauskorko ennen veroja, %Uusiutuva Energia 18,0 26,3Konsultointi 23,0 24,8

Alla olevassa taulukossa on esitetty keskeisten oletusten herkkyys, joilla käyttöarvo on yhtä suuri kuin

kirjapitoarvo (muiden parametrien pysyessä muuttumattomina).

Liikevoittoprosentti, %-yksikkö, muutosUusiutuva Energia -2,2Konsultointi -10,6Diskonttauskorko ennen veroja, %-yksikköUusiutuva Energia 62,2Konsultointi 151,0

Herkkyysanalyysin perusteella merkittävä liiketuloksen heikentyminen voisi Uusituva Energia- yksikössä

aiheuttaa tilanteen, jossa arvonalentumiskirjaus olisi tehtävä. Uusiutuvassa Energiassa, jossa on suurin

liikearvo, arvonalentumiskirjauksen raja-arvoksi on laskettu 2,2 prosenttiyksikön vähennys liikevoitossa.

Konsultoinnissa liikevoiton vähennyksen pitäisi olla huomattavasti merkittävämpää. WACC:n raja-arvot

ovat molemmissa yksiköissä varsin korkeat.

105

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

17. AINEELLISET HYÖDYKKEET

OMISTETUT OMAISUUSERÄT KÄYTTÖOIKEUSOMAISUUSERÄTAINEELLISET HYÖDYKKEET 2023 KONEETMUUT AINEELLISETKONEET TUHATTA EUROAJA KALUSTOHYÖDYKEET RAKENNUKSETJA KALUSTO YHTEENSÄHankintameno 1.1. 1 234 0 3 687 3 118 8 039Muuntoerot (+/-) 0 0 0 0 0Lisäykset 363 0 23 276 662Vähennykset -173 -173IFRS 5:n mukaisesti lopetetuiksi ja myytäviksi luokiteltuihin eriin tehdyt siirrot -1 034 0 -3 623 -434 -5 091Hankintameno 31.12. 563 0 87 2 787 3 437 0Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -950 0 -2 017 -300 -3 267Muuntoerot (+/-) 0 0 0 0 0Vähennysten kertyneet poistot 0 0 0 67 67Tilikauden poisto -137 0 -21 -532 -690IFRS 5:n mukaisesti lopetetuiksi ja myytäviksi luokiteltuihin eriin tehdyt siirrot 940 1 973 5Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. -147 0 -65 -760 -9720Kirjanpitoarvo 31.12.2024 416 0 22 2 027 2 465

OMISTETUT OMAISUUSERÄT KÄYTTÖOIKEUSOMAISUUSERÄTAINEELLISET HYÖDYKKEET 2023 KONEETMUUT AINEELLISETKONEET TUHATTA EUROAJA KALUSTOHYÖDYKEET RAKENNUKSETJA KALUSTO YHTEENSÄHankintameno 1.1. 1 070 0 2 783 555 4 408Muuntoerot (+/-) 0 0 -26 0 -26Lisäykset 164 0 930 2 563 3 657Vähennykset 0 0 0 0 0Hankintameno 31.12. 1 234 0 3 687 3 118 8 039 0Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -860 0 -1 559 -180 -2 599Muuntoerot (+/-) 0 0 0 0 0Vähennysten kertyneet poistot 0 0 0 0 0Tilikauden poisto -90 0 -458 -120 -668Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. -950 0 -2 017 -300 -3 2670Kirjanpitoarvo 31.12.2023 284 0 1 670 2 818 4 772

106

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

18. VUOKRASOPIMUKSET

Dovre Groupin käyttöoikeusomaisuuserät koostuvat toimistovuokrasopimuksista ja työmaakalustosta.

Toimistovuokrasopimukset on sisällytetty tase-erään Käyttöoikeusomaisuuserät, rakennukset. Vuokrattu

työmaakalusto on sisällytetty tase-erään Käyttöoikeusomaisuuserät, koneet ja kalusto.

Suurin osa toimistovuokrista on määräaikaisia sopimuksia ja osa näistä sopimuksista sisältää optiota

jatkaa sopimusta määräajoin. Dovre on arvioinut käyttöomaisuuserää määrittäessä, tullaanko vuokra-

sopimusta jatkamaan. Sopimuksissa, jotka ovat toistaiseksi voimassa olevia 3—12 kuukauden irtisano-

misajalla, on todennäköiseksi vuokra-ajaksi määritelty 2—4 vuotta.

Uusiutuva Energia-liiketoimintaryhmään kuuluvalla tytäryhtiöllä Suvic Oy:lla on lisäksi vuokrattua

työmaakalustoa. Sopimukset ovat määräaikaisia ja niiden pituus on 3—5 vuotta.

VUOKRASOPIMUSVELATTUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Pitkäaikaiset vuokrasopimusvelat 1 772 3 644Lyhytaikaiset vuokrasopimusvelat 628 1 067Vuokrasopimusvelat yhteensä 2 400 4 711

ERÄÄNTYVIEN MAKSUJEN MATURITEETTIJAKAUMATUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.20230—1 711 1 2141—2 647 8792—3 455 8653—4 705 7394—5 58 614Yli 5 vuotta 0 1 243Yhteensä 2 576 5 554

VUOKRASOPIMUSTEN KASSAVIRTAVAIKUTUSTUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Vuokrasopimusvelan pääoman lyhennysten maksut -577 -275Vuokrasopimusvelan koron maksut -103 -28Yhteensä -680 -303

VUOKRASOPIMUSTEN TULOSLASKELMAERÄTTUHATTA EUROA 2024 OIKAISTU 2023Käyttöoikeusomaisuuserän poistot -553 -190Vuokrasopimusvelan korkokulu -103 -28Vuokrakulut arvoltaan vähäisistä sopimuksista -404 -242Yhteensä -1 060 -460

19. VAIHTO-OMAISUUS

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Aineet ja tarvikkeet 131 124Keskeneräiset työt 3 426 5 120Ennakkomaksut 2 657 1 503Yhteensä 6 214 6 747

Aineet ja tarvikkeet koostuvat Suvic Oy:n ja Suvic AB:n vaihto-omaisuuden aineista ja tarvikkeista. Kes

keneräiset työt sisältävät Suvic Oy:n ja Suvic AB:n pitkäaikaisiin asiakassopimuksiin liittyvät valmiusas-

teen mukaisia tuottoja vastaavat siirtosaamiset. Ennakkomaksut ovat aineista ja tarvikkeista maksettuja

ennakkomaksuja.

107

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

20. RAHOITUSVARAT

Rahoitusvarat käypään arvoon tulosvaikutteisesti

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Rahavarat 2 542 7 907Myyntisaamiset 11 314 33 561Ei-listattu oman pääoman ehtoinen rahoitusvara 2 056 1 056Rahastosijoitukset 852 825Yhteensä 16 764 43 349

Ei-listattu oman pääoman ehtoinen rahoitusvara

Ei-listattu oman pääoman ehtoinen rahoitusvara sisältää Dovre Group Oyj:n omistukset SaraRasa Bioindo

Pte. Ltd.:sta (Bioindo), Sens Storage AB:sta ja Pyhäsalmi BESS Oy:stä. Dovre Groupin omistus Bioindosta

on 19,86 %, SENS Storagesta 45,0 % ja Pyhäsalmi BESS Oy:stä 45 % kauden lopussa. Dovre Groupin

sijoitukset edellä mainittuihin yhtiöihin eivät ole osa konsernin ydinliiketoimintaa. Sijoituksien käyvän

arvon luokituksen taso on 3 käyvän arvon hierarkiassa.

Bioindon tilintarkastamaton oma pääoma oli noin 1,4 milj. Yhdysvaltain dollaria vuoden 2024 lopussa

(2,3 milj. vuoden 2023 lopussa). Vuoden 2024 ennakoitu tilintarkastamaton tulos oli noin -0,1 milj. Yhdys-

valtain dollaria vuoden 2024 lopussa (-0,5 milj. vuoden 2023 lopussa).

Sens Storagen tilintarkastamaton oma pääoma oli noin 20 tuhatta Ruotsin kruunua vuoden 2024

lopussa. Vuoden 2024 ennakoitu tilintarkastamaton tulos oli noin -0,5 milj. Ruotsin kruunua vuoden

2024 lopussa.

Pyhäsami BESS Oy:n tilintarkastamaton oma pääoma oli noin -130 tuhatta euroa vuoden 2024

lopussa. Vuoden 2024 ennakoitu tilintarkastamaton tulos oli noin -130 tuhatta euroa vuoden 2024 lopussa.

Rahastosijoitukset

Rahastosijoitukset sisältävät Dovren tytäryhtiön Suvic Oy:n sijoitusrahasto-osuudet. Sijoitusten käyvän

arvon luokituksen taso on 1 käyvän arvon hierarkiassa.

Rahastosijoitusten käypä arvo 31.12.2024 oli 852 tuhatta euroa.

21. MYYNTI- JA MUUT SAAMISET

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Myyntisaamiset 11 314 33 788Arvonalentumisvaraus myyntisaamisista -227Muut saamiset 2 363 3 605Siirtosaamiset 9 916 6 910Yhteensä 23 593 44 076

SIIRTOSAAMISET TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Saamiset hankkeelta, osatuloutus *) 8 725 5 291Siirtosaamiset myynneistä 276 904Muut siirtosaamiset 915 715Yhteensä 9 916 6 910

*) Uusiutuva Energia -liiketoimintaryhmä projektikohtaisten nettomäärien (saamiset-velat) summa.

Muihin siirtosaamisiin sisältyy liikekulujen jaksotuksia.

Myyntisaamisten kirjanpitoarvo on kohtuullinen arvio niiden käyvästä arvosta. Myyntisaamisen

tappiovaraus kirjataan käyttämällä yksinkertaistettua mallia, joka pohjautuu erääntyneiden saamisten

ikään. Myyntisaamisten tappiovaraus kirjataan, mikäli saatava on yli 90 päivää erääntynyt, saamista on

peritty aktiivisesti tuloksetta ja johdon arvion mukaan on epätodennäköistä, että saamisesta saataisiin

suoritus. Viimeisen 10 vuoden aikana toteutuneiden myyntisaamisten arvonalentumisen määrä on ollut

erittäin alhainen.

MYYNTISAAMISTEN IKÄJAKAUMA TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Erääntymättömät 9 420 25 803ErääntyneetAlle 30 päivää 703 6 21330–60 päivää 298 6261–90 päivää 38 297Yli 90 päivää 855 1 413Yhteensä 11 314 33 788

108

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

22. OMA PÄÄOMA

Dovre Group Oyj:llä on yksi osakesarja. Osakkeiden kirjanpidollinen vasta-arvo on 0,10 euroa/osake

(0,10 euroa/osake). Jokainen osake oikeuttaa yhteen ääneen. Dovre Group Oyj:n osakkeet noteerataan

Nasdaq Helsinki Oy:ssä.

Dovre Group Oyj:n osakkeiden enimmäismäärä on 160 miljoonaa kappaletta (160 miljoonaa kappaletta

vuonna 2023). Osakkeella ei ole nimellisarvoa. Konsernin enimmäisosakepääoma on 41,6 milj. euroa (41,6

milj. euroa vuonna 2023). Kaikki liikkeeseen lasketut osakkeet on maksettu täysimääräisesti.

Osakkeiden lukumäärien täsmäytyslaskelma

OSAKKEIDENKÄYVÄN ARVON OMIEN OSAKKEIDENTUHATTA EUROALUKUMÄÄRÄ (KPL) OSAKEPÄÄOMA SVOP-RAHASTORAHASTORAHASTO YHTEENSÄ1.1.2023 105 956 494 9 603 14 066 2 869 -237 26 30131.12.2023 = 31.12.2024 105 956 494 9 603 14 066 2 869 -237 26 301

Muutokset vuonna 2023 ja 2024

Osakkeiden lukumäärässä ei ole muutoksia tilikausilla 2023 ja 2024.

Osingonmaksu 2024

Tilikauden 2024 aikana yhtiö maksoi osinkoja varsinaisen yhtiökokokouksen 4.4.2024 päätöksen mukai-

sesti kahdessa erässä yhteensä 2.114 tuhatta euroa.

Osingonmaksu 2023

Dovre Group Oyj:n 30.3.2023 pidetty varsinainen yhtiökokous päätti, ettei osinkoa makseta tilikaudelta

2022.

Omat osakkeet

Dovre Group ei hankkinut eikä luovuttanut yhtiön omia osakkeita tilikaudella.

1.1.2024 ja 31.12.2024 Dovre Group Oyj:n hallussa oli yhteensä 236 725 kpl yhtiön omia osakkeita,

joiden osuus yhtiön kaikista osakkeista ja äänistä oli 0,22 prosenttia.

1.1.2023 ja 31.12.2023 Dovre Group Oyj:n hallussa oli yhteensä 236 725 kpl yhtiön omia osakkeita,

joiden osuus yhtiön kaikista osakkeista ja äänistä oli 0,22 prosenttia.

109

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

23. OSAKEPERUSTEISET MAKSUT

Pitkän aikavälin kannustinjärjestelmät

Yhtiöllä ei ollut voimassa olevia osakepohjaisia palkkiojärjestelmiä vuosina 2024 ja 2023. Avainhenkilöille

maksettavat palkkiot maksetaan rahana.

24. VARAUKSET

PITKÄAIKAIS-RIITA-ASIOIHIN 2024 HANKKEIDEN PAKOL-LIITTYVÄT MUUT TUHATTA EUROALISET VARAUKSETVARAUKSETRISKIVARAUKSET YHTEENSÄ1.1. 190 528 173 891Varausten lisäykset 10 477 142 146 10 765Käytetyt varaukset -103 -35 -20 -158Käyttämättömien varausten peruutukset -24 -2431.12. 10540 635 299 11474Pitkäaikaiset 63 635 299 997Lyhytaikaiset 10 477 10 477Yhteensä 10 540 635 299 11 474

PITKÄAIKAIS-RIITA-ASIOIHIN 2023 HANKKEIDEN PAKOL-LIITTYVÄT MUUT TUHATTA EUROALISET VARAUKSETVARAUKSETRISKIVARAUKSET YHTEENSÄ1.1. 255 873 214 1342Varausten lisäykset 30 65 95Käytetyt varaukset -75 -276 -41 -392Käyttämättömien varaus-ten peruutukset -20 -134 -15431.12. 190 528 173 891Pitkäaikaiset 190 528 173 891Yhteensä 190 528 173 891

Lyhytaikaiset varaukset tappiollisista projekteista

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Varaukset tappiollisista projekteista 10 477 0

Varaukset kohdistuvat Uusiutuva Energia -liiketoimintaryhmän kahteen Ruotsissa rakenteilla olevaan

tuulivoimapuistohankkeeseen. Varaus on kokonaisuudessaan kirjattu vuoden 2024 viimeisen kvartaalin

aikana. Varaus jakautuu hankkeille niin, että yhdelle hankkeelle on kirjattu 6 409 tuhatta euroa* ja toiselle

4 068 tuhatta euroa** kuluvarausta hankkeen realisoitumattomasta tappiosta. Hankkeiden ennustetut

tappiot on kirjattu kokonaisuudessaan tilikaudelle 1.1.–31.12.2024.

Varauksiin liittyvät kulut koostuvat kokonaisuudessan materiaaleista ja palveluista, työvoimakustan

nuksista ja ulkopuolisilta tahoilta hankituista muista palveluista.

*Kulujen arvioidaan kokonaisuudessaan kertyvän lokakuun 2025 loppuun mennessä.

**Kulujen arvioidaan kokonaisuudessaan kertyvän elokuun 2025 loppuun mennessä.

Arvio tappiollisiin projekteihin kohdistuvien lyhytaikaisten varausten jakautumisesta

kuluryhmittäin

Kulujen oletetaan kertyvän kokonaisuudessaan tilikauden 2025 aikana.

TUHATTA EUROAMateriaalit ja palvelut 2 558Muut ostopalvelut 7769Työvoimakustannukset 150Yhteensä 10 477

25. PITKÄAIKAISET VELAT

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Pitkäaikaiset vuokrasopimusvelat (Liitetieto 18) 1 772 3 644Yhteensä 1 772 3 644Muut velat 390 390Yhteensä 390 390

Muut velat koostuvat konsernin tytäryhtiön Suvic Oy:n määräysvallattomien omistajien antamasta pää

omalainasta. Pääomalainalle ei ole ennalta määriteltyä takaisinmaksuohjelmaa. Lainan ja koron takai-

sinmaksusta päättää Suvic Oy:n hallitus.

Pitkäaikaisten velkojen käypä arvo vastaa kohtuullisesti arvioituna niiden tase-arvoa.

110

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

26. LYHYTAIKAISET RAHOITUSVELAT

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Käytössä olevat luottolimiitit 8 230 4 366Lyhytaikaiset vuokrasopimusvelat (Liitetieto 18) 628 1 067Yhteensä 8 858 5 433

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Lyhytaikaiset korolliset velat rahavirtalaskelmassa (Liite 29) 8 230 4 366

Vuonna 2024 käytössä olleiden luottolimiittien määrästä perittävä korko oli keskimäärin 5,12 % (4,71

% vuonna 2023).

27. RAHOITUSVELKOJEN MATURITEETTIJAKAUMA

31.12.2024

TUHATTA EUROAVUOSI 2025 2026 2027 2028 2029 2030- YHTEENSÄKäytetyt pankkilitilimiitit 8 230 8 230Vuokrasopimusvelat 711 647 455 706 57 2 576Ostovelat ja muut velat* 26 969 390 27 359Yhteensä 35 910 647 455 706 57 390 38 165

*Eivät sisällä siirtovelkoja ja saatuja ennakoita

31.12.2023

TUHATTA EUROAVUOSI 2024 2025 2026 2027 2028 2029- YHTEENSÄKäytetyt pankkilitilimiitit 4 366 4 366Vuokrasopimusvelat 589 486 374 279 352 45 2 126Ostovelat ja muut velat* 17 833 390 18 223Yhteensä 22 788 486 374 279 352 435 24 715

*Eivät sisällä siirtovelkoja ja saatuja ennakoita

28. OSTO- JA MUUT VELAT

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Ostovelat 22 765 10 615Saadut ennakot hankkeelta, osatuloutus* 731 3 383Lyhytaikaiset muut velat 4 205 7 218Siirtovelat 2 193 17 104Yhteensä 29 893 38 320

SIIRTOVELAT TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023Lyhytaikaiset siirtovelat tuotoista 140 92Valmistusasteen mukaisesti kirjatut menot* 190 5 824Jaksotetut henkilöstökulut 1 570 8 402Muut lyhytaikaiset siirtovelat kuluista 293 2 786Yhteensä 2 193 17 104

Velkojen käyvät arvot vastaavat niiden tasearvoja.

*Uusiutuva Energia -liiketoimintaryhmä projektikohtaisten nettomäärien (saamiset-velat) summa.

111

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

29. VELKOJEN MUUTOS RAHOITUKSEN RAHAVIRRASSA

2024TUHATTA EUROA 1.1.2024 NOSTOT LYHENNYKSET SIIRTO MUUNTOEROT 31.12.2024Lyhytaikaiset korolliset velat siirto edelliseltä vuodelta 4 366Oikaisu* -1 166Lyhytaikaiset korolliset velat oikaistu 3 200 5 030 0 0 0 8 230Yhteensä 3 200 5 030 0 0 0 8 230

2023TUHATTA EUROA 1.1.2023 NOSTOT LYHENNYKSET SIIRTO MUUNTOEROT 31.12.2023Pitkäaikaiset korolliset velat 1 000 -1000 0Lyhytaikaiset korolliset velat 5 681 0 -1 315 0 0 4 366Yhteensä 5 681 0 -1 315 0 0 4 366

*IFRS 5:n mukaisesti lopetetuiksi ja myytäviksi luokiteltuihin eriin tehdyt siirrot.

Ylläolevat luvut eivät sisällä leasingmaksuvelkoja (Liitetieto 18).

112

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

30. RAHOITUSRISKIEN JA PÄÄOMARAKENTEEN HALLINTA

Rahoitusriskien hallinta

Dovre Group -konserni altistuu toiminnassaan tavanomaisille rahoitusriskeille, joista konsernin kannalta

merkittävin on valuuttariski. Rahoitusriskien hallinnan tavoitteena on varmistaa yhtiölle riittävä rahoitus

kustannustehokkaasti kaikissa markkinatilanteissa sekä seurata ja tarvittaessa rajata syntyviä riskejä.

Riskienhallinta on keskitetty konsernin emoyhtiön talousosastolle, joka vastaa keskitetysti konsernin

rahoituksesta. Rahoitusriskejä seurataan osana normaalia toiminnan valvontaa.

Valuuttariski

Yhtiö harjoittaa liiketoimintaa Suomen lisäksi Ruotsissa Suvic-alakonserniin kuuluvan tytäryhtiön Suvic

AB:n toimesta. Ruotsin osuus koko konsernin toiminnoista on merkittävä ja tämän seurauksena konserni

altistuu Ruotsin kruunuun liittyville erilaisille valuuttariskeille. Valuuttariskejä aiheutuu ulkomaanrahan

määräisistä varoista, veloista ja ennakoiduista liiketapahtumista (transaktioriskit) sekä ulkomaisen tytär-

yhtiön Suvic AB:n tuloslaskelma- ja tase-erien muuntamisesta euroiksi (translaatioriskit). Yhtiö ei auto-

maattisesti suojaudu valuuttakurssiriskeiltä. Tarvittaessa voidaan kuitenkin harjoittaa näkemyksellistä

ja valikoivaa valuuttasuojauspolitiikkaa, mikäli yhtiön johto ja hallitus katsovat sen riskienhallinnallisesti

tarpeelliseksi ja osakkeenomistajien edun mukaiseksi. Operatiivisessa toiminnassa pyritään välttämään

tarpeettomien valuuttariskien kasvattamista ja tarpeettomia valuuttatransaktioita. Valuuttariskien seu

ranta on säännöllinen osa hallituksen työjärjestystä.

Transaktioriski

Suurin osa konsernin toiminnoista on kunkin konserniyhtiön osalta paikallista ja tapahtuu paikallisissa

toimintavaluutoissa eikä siten aiheuta transaktioriskiä. Konsernin sisäinen laskutus ja sisäiset lainat

tehdään lähtökohtaisesti tytäryhtiöiden paikallisissa valuutoissa, jolloin näistä transaktioista aiheutuva

valuuttakurssiriski suojataan tarvittaessa valuuttajohdannaisilla.

IFRS 7:n mukainen valuuttakurssiriskien herkkyysanalyysi on laskettu tärkeimpien valuuttaparien

osalta konsernin emoyhtiön ja tytäryhtiöiden vieraan valuutan määräisille varoille ja veloille sekä

valuuttajohdannaisille tilinpäätöshetkellä. Positiot tärkeimmissä valuuttapareissa on kuvattu alla

olevassa taulukossa.

POSITIOT EUROA VASTENMILJ. EUROA USD YHTEENSÄPositio 31.12.2024 1,3 1,3Positio 31.12.2023 -0,1 -0,1

Translaatioriski

Muutokset konsolidointikursseissa vaikuttavat Dovre Groupin euromääräisiin tulos- ja rahavirtalaskelmiin

sekä taseen arvoon aiheuttaen translaatioriskin. Merkittävä osa Dovre Groupin liikevaihdosta syntyy

Ruotsin kruunuissa, joten liikevaihtoa koskeva translaatioriski on Dovre Groupille oleellinen.

Konsernin kannalta tärkeimpien valuuttojen mahdollinen 10 prosentin keskimääräisen muutoksen

vaikutus liikevaihtoon on esitetty alla olevassa taulukossa.

MILJ. EUROA MUUTOS VALUUTTAKURSSISSA VAIKUTUS SEK-POHJAISEEN LIIKEVAIHTOON2024 10 % -4,5 -10 % 4,5

Dovre Groupin tytäryhtiöiden taseiden muuntamisesta euroiksi aiheutui vuoden 2024 aikana muuntoeroa

0,2 (-1,4) miljoonaa euroa.

Korkoriski

Konsernilla ei ole pitkäaikaisia rahalaitoslainoja tilinpäätöshetkellä. Tämän johdosta konsernin altistu-

minen korkoriskille on vähäistä ja liittyy luottolimiittien käytöstä aiheutuviin korkokuluihin. Käytettyjen

luottolimiittien määrä on 31.12.2024 suhteellisen korkea, mutta tilanne on väliaikainen.

Maksuvalmiusriski

Maksuvalmiusriskin hallinnan tavoitteena on riittävien likvidien varojen ja luottolimiittien ylläpitämi-

nen, jotta konsernin liiketoiminnan rahoituksen riittävyys voidaan turvata. Konsernin likviditeettiä

hallitaan kassanhallinnan ja likviditeettiseurannan avulla. Konsernin maksuvalmius säilyi hyvänä vuo

den 2024 aikana. Maksuvalmiutta on tilikauden päättymisen jälkeen parantanut 2.1.2025 myydyistä

liiketoiminnoista saadut rahavarat.

Konsernin rahavarat olivat 2,5 (7,9) miljoonaa euroa 31.12.2024. Konsernin emoyhtiöllä sekä tytär-

yhtiöillä on lisäksi käyttämättömiä luottolimiittejä 3,2 miljoonaa euroa.

MILJ. EUROA 2024 2023Rahavarat 2,5 7,9Luottolimiitit 11,4 12,5joista käytössä -8,2 -4,4Yhteensä 5,7 16,0

113

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Asiakasluottoriski

Konsernin saamisista huomattava osuus on muutamalta asiakkaalta, mutta niihin ei arvioida liittyvän

merkittävää luottoriskiä, koska nämä asiakkaat ovat suuria ja vakavaraisia yrityksiä. Asiakkaiden luot

tokelpoisuus varmistetaan luottotietojen avulla. Myyntisaatavia seurataan säännöllisesti keskitetysti

konsernihallinnossa. Varsinaista asiakasrahoitusta konserni ei tee.

Myyntisaamisten ikäjakauma on esitetty liitetiedossa 21 Myynti- ja muut saamiset.

Pääomarakenteen hallinta

MILJ. EUROA 2024 2023Korolliset velat 10,6 9,1Rahavarat 2,5 7,9Nettovelat 8,1 1,2Oma pääoma 16,6 37,4Nettovelkaantumisaste 48,6 % 3,1 %

114

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

31. VAKUUDET JA VASTUUSITOUMUKSET

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Rahalaitoslainat 0 0

Tililuottolimiitit, myönnetyn limiitin kokonaismäärä 11 400 12 527

Tililuottolimiitit, käytössä oleva määrä 8 230 4 366

Annetut vakuudet:

Pantatut myyntisaamiset 4 958

Yrityskiinnitykset, konsernin emoyhtiön antamat 10 000 10 000

Yrityskiinnitykset, Suvic Oy:n antamat 5 000 5 000

Velkatakaus tililuotosta 1 357 1 357

Muut takaukset 2 745 2 745

Yhteensä 19 101 24 059

PANKKI- JA TOIMITUSTAKAUSLIMIITIT

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Myönnetyn limiitin kokonaismäärä 15 000 15 000

Käytössä oleva määrä 6 438 9 864

Vakuudeksi annetut yrityskiinnitykset:

Yrityskiinnitykset, konsernin emoyhtiön antamat 10 000 10 000

Yrityskiinnitykset, Suvic Oy:n antamat *) 5 000 5 000

Yhteensä 15 000 15 000

TYÖ- JA TAKUUAIKAISTEN TAKAUSTEN VASTAVAKUUDET

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Rahoituslaitoksen työ- ja takuuaikainen takaus 7 700 2 100

Vastavakuudeksi annetut rahastosijoitukset 850 300

*) Suvic Oy:n yrityskiinnitykset on annettu konsernin emoyhtiön antamien sitoumusten pantiksi.

Riita-asiat ja oikeudenkäynnit

Konsernin tytäryhtiöllä Suvic Oy:lla on vireillä riitatapauksia oikeuden käsittelyssä, jossa yhtiöllä on

vaatimuksia ja vastapuolella vastavaatimuksia yhtiötä kohtaan. Yhtiön esittämät vaateet koskevat urak-

kasopimusten toimituslaajuutta ja laatua. Yhtiön oikeudellinen asema on vahva, mutta tapausten käsittely

vie aikaa ja lopputulosten arviointi on vaikeaa.

32. TYTÄRYHTIÖT

YRITYS KOTIPAIKKA MAA

EMOYHTIÖN

OMISTUSOSUUS %

KONSERNIN

OMISTUSOSUUS %

Dovre Asia Pte Ltd. Singapore Singapore 100,00 100,00

Dovre Canada Ltd. St. John's Kanada 100,00 100,00

Dovre Consulting AS Stavanger Norja 100,00 100,00

Dovre Group Inc. Houston Yhdysvallat 100,00 100,00

Dovre Group Energy AS Stavanger Norja 100,00 100,00

Dovre Group (Singapore) Pte Ltd. Singapore Singapore 0,00 100,00

Dovre Group (Korea) Limited Soul Korea 0,00 100,00

Proha Oy Espoo Suomi 100,00 100,00

Suvic Oy Oulu Suomi 51,00 51,00

Suvic AB Tukholma Ruotsi 0,00 51,00

Suvic Force Oy Oulu Suomi 0,00 51,00

Renetec Oy Espoo Suomi 57,10 57,10

115

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

33. LÄHIPIIRITAPAHTUMAT

Liiketapahtumat lähipiirin kanssa

Lähipiirillä tarkoitetaan osapuolta, jossa konsernin tai sen emoyrityksen johtoon kuuluva avainhenkilö

käyttää välittömästi tai välillisesti määräysvaltaa, osapuolten kanssa yhteistä määräysvaltaa tai huo-

mattavaa vaikutusvaltaa.

Dovre Groupilla ei ole ollut merkittäviä liiketapahtumia lähipiiriin kuuluvien tahojen kanssa vuosina

2024 ja 2023. Dovre Groupin taseessa ei myöskään ole johdolle myönnettyjä lainoja 31.12.2024 eikä

31.12.2023.

Lähipiiriin kuuluvan johdon työsuhde-etuudet

Johdon kompensaatiot

Johdon kompensaatioissa on huomioitu hallitusten jäsenten ja johtoryhmän jäsenten kompensaatiot.

TUHATTA EUROA 2024 2023

Palkat, palkkiot ja muut lyhytaikaiset työsuhde-etuudet 659 841

Yhteensä 659 841

Toimitusjohtajan ja hallitusten jäsenten palkat, palkkiot ja luontoisetuudet

Johdon palkoissa, palkkioissa ja luontoiseduissa on huomioitu emoyhtiön toimitusjohtajan kompensaatiot

sekä Dovre Group Oyj:n hallituksen jäsenten kompensaatiot.

HALLITUKSEN JÄSENET JA TOIMITUSJOHTAJA

TUHATTA EUROA 2024 2023

Hallituksen jäsenet 31.12.2024:

Svein Stavelin - hallituksen puheenjohtaja 40 40

Ilari Koskelo - hallituksen varapuheenjohtaja 33 33

Antti Manninen - hallituksen jäsen 25 25

Sanna Outa-Ollila - hallituksen jäsen 25 25

Yhteensä 123 123

Toimitusjohtaja:

Arve Jensen (16.12.2024 saakka) 274 288

Yhteensä 397 411

116
Dovre Group
Liiketoiminta-alueet
Toimitusjohtajan katsaus
Avainluvut
Dovre Group sijoituskohteena
Hallituksen toimintakertomus
Kestävyysselvitys
Osakkeet ja osakkeenomistajat
Osakekohtaiset tunnusluvut
Tunnuslukujen laskentaperiaatteet
Konsernitilinpäätös, IFRS
Konsernin laaja tuloslaskelma
Konsernitase
Rahavirta
Laskelma konsernin oman 
pääoman muutoksista
K
onsernitilinpäätöksen liitetiedot
Emoyhtiön tilinpäätös, FAS
Emoyhtiön tuloslaskelma
Emoyhtiön tase
Emoyhtiön rahavirtalaskelma
Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot
Tilintarkastuskertomukset
Selvitys hallinto- ja  
ohjausjärjestelmästä
T
ietoa osakkeenomistajille 
ja sijoittajille
EMOYHTIÖN 
TILINPÄÄTÖS, 
FAS

117

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

5. EMOYHTIÖN TILINPÄÄTÖS, FAS

EMOYHTIÖN TULOSLASKELMA, FAS

EUROA LIITETIETO 1.1.—31.12.2024 1.1.—31.12.2023

LIIKEVAIHTO 2 13 787 095 11 333 495

Liiketoiminnan muut tuotot 3 64 227 53 400

Materiaalit ja palvelut 4 -9 904 972 -7 342 271

Henkilöstökulut 5 -1 385 993 -2 804 514

Poistot ja arvonalentumiset 6 -639 305 -639 305

Liiketoiminnan muut kulut 7 -1 597 363 -1 429 813

LIIKEVOITTO (TAPPIO) 323 688 -829 008

Rahoitustuotot ja -kulut 8 1 197 864 -376 641

VOITTO (TAPPIO) ENNEN VEROJA 1 521 552 -1 205 649

Tilinpäätössiirrot: Konserniavustus 30 953 0

Tuloverot 9 -19 347 -28 109

TILIKAUDEN VOITTO (TAPPIO) 1 533 159 -1 233 759

118

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

EMOYHTIÖN TASE, FAS

EUROA LIITETIETO 31.12.2024 31.12.2023

VASTAAVA A

PYSYVÄT VASTAAVAT

Aineettomat hyödykkeet 10 678 674 1 317 349

Aineelliset hyödykkeet 11 1 087 1 717

Sijoitukset

Osuudet saman konsernin yrityksissä 12 26 422 786 26 422 786

Muut osakkeet ja osuudet 12 2 146 502 1 146 503

PYSYVÄT VASTAAVAT YHTEENSÄ 29 249 048 28 888 354

VAIHTUVAT VASTAAVAT

Pitkäaikaiset saamiset 13 4 608 968 1 110 000

Lyhytaikaiset saamiset 14 3 067 392 2 853 808

Rahat ja pankkisaamiset 1 477 509 1 536 652

VAIHTUVAT VASTAAVAT YHTEENSÄ 9 153 870 5 500 459

VASTAAVA A 38 402 918 34 388 814

EUROA LIITETIETO 31.12.2024 31.12.2023

VASTATTAVAA

OMA PÄÄOMA

Osakepääoma 15 9 603 084 9 603 084

Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 15 14 170 784 14 170 784

Edellisten tilikausien voitto 15 1 247 505 4 599 879

Tilikauden tulos 15 1 533 159 -1 233 759

OMA PÄÄOMA YHTEENSÄ 26 554 532 27 139 988

VIERAS PÄÄOMA

Lyhytaikainen vieras pääoma 17 11 848 386 7 248 826

VIERAS PÄÄOMA YHTEENSÄ 11 848 386 7 248 826

VASTATTAVAA 38 402 918 34 388 814

119

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

EMOYHTIÖN RAHAVIRTALASKELMA, FAS

TUHATTA EUROA 2024 2023

Liiketoiminnan rahavirta

Liikevoitto (+) / -tappio (-) 324 -829

Poistot ja arvonalentumiset 639 639

Muut oikaisut 0 0

Käyttöpääoman muutos -595 -342

Saadut korot ja muut rahoitustuotot 377 93

Maksetut korot ja muut rahoituserät -369 -440

Maksetut verot 0 -28

Liiketoiminnan rahavirta 376 -906

Investointien rahavirta

Investoinnit aineellisiin ja aineettomiin hyödykkeisiin 0 0

Sijoitukset konserniyrityksiin 0 0

Annetut pääomalainat konserniyrityksille -3 499 -100

Investoinnit rahoitusvaroihin -1 000 0

Saadut osingot investoinneista 1 277 1 334

Lainasaamisten lisäys (-) /vähennys (+) 0 2 140

Investointien rahavirta -3 222 3 374

Rahoituksen rahavirta

Pitkäaikaisten lainojen takaisinmaksut 0 -900

Lyhytaikaisten lainojen nostot 2 413 792

Lyhytaikaisten lainojen nostot konserniyhtiöiltä 2 492

Lyhytaikaisten lainojen takaisinmaksut 0 -1 386

Osingonjako -2 119 0

Rahoituksen rahavirta 2 786 -1 494

Valuuttakurssimuutosten vaikutus

Rahavarojen muutos -60 974

Rahavarat tilikauden alussa 1 537 563

Rahavarat tilikauden lopussa 1 477 1 537

120

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

EMOYHTIÖN TILINPÄÄTÖKSEN LIITETIEDOT, FAS

1. TILINPÄÄTÖKSEN LAADINTAPERIAATTEET

Dovre Group Oyj:n tilinpäätös on laadittu suomalaisen kirjanpito- ja yhteisölainsäädännön mukaisesti.

Valuuttamääräiset erät

Ulkomaanrahan määräiset tapahtumat kirjataan tapahtumapäivän kurssilla. Tilikauden lopussa ulko-

maanrahan määräiset saamiset ja velat arvostetaan käyttäen tilinpäätöspäivän kursseja. Kurssivoitot

ja -tappiot esitetään tuloslaskelmassa rahoituserissä.

Myynnin tuloutus

Palvelumyynti tuloutetaan, kun palvelu on toimitettu asiakkaalle. Palvelun suorittamiseen liittyvät matka-

ja muut kulut, jotka on laskutettu asiakkaalta, esitetään palvelumyynnissä. Lisenssit tuloutetaan saman-

aikaisesti myynnin tuloutuksen kanssa. Ylläpitotuotot jaksotetaan sopimusajalle. Liikevaihto sisältää

rojaltituotot konsernin tytäryhtiöiltä aineettoman markkinointiomaisuuden ja Dovre Group -tavaramerkin

käytöstä. Rojaltit kirjataan suoriteperusteisesti lisensiointisopimusten mukaisesti.

Eläkkeet

Eläketurva on hoidettu eläkevakuutusyhtiössä. Lakisääteiset eläkemenot kirjataan kuluksi kertymis-

vuonna.

Pysyvät vastaavat

Käyttöomaisuus merkitään taseeseen hankintamenoon vähennettynä suunnitelman mukaisilla poistoilla.

Suunnitelman mukaiset poistot lasketaan tasapoistoina käyttöomaisuushyödykkeen arvioidun taloudel-

lisen vaikutusajan perusteella. Taloudelliset vaikutusajat ovat:

Aineettomat hyödykkeet (ohjelmistot) 2–3 vuotta

Aineettomat hyödykkeet (tavaramerkit) 5 vuotta

Muut pitkävaikutteiset menot 3–5 vuotta

Liikearvo 5–10 vuotta

Koneet ja kalusto 3–5 vuotta

Liikearvona aktivoitiin KPL 5:9 §:n mukaisesti liiketoimintakaupasta 31.8.2021 syntynyt 300 000 euron

liikearvo. Liikearvo perustuu hankitun eSite-liiketoiminnan tuottoarvoon. Liikearvo poistetaan tasapois

toin 5 vuodessa. Liikearvon kirjanpitoarvo tilikauden päättyessä oli 100 000 euroa.

Johdannaisinstrumentit

Valuuttamääräisiä saamisia ja velkoja suojataan tarvittaessa erilaisilla valuuttatermiineillä ja -optioilla.

Johdannaiset kirjataan tekohetkellä käypään arvoon taseeseen muihin saamisiin tai velkoihin. Avoinna

olevat johdannaiset arvostetaan tilinpäätöspäivänä käypään arvoon ja niiden tulosvaikutus kirjataan

välittömästi tuloslaskelmassa rahoituseriin. Johdannaisten käypänä arvona käytetään noteerattuja

markkinahintoja, tai jos niitä ei ole saatavilla, arvo lasketaan käyttäen yleisesti käytössä olevia arvos-

tusmenetelmiä. Yhtiöllä ei ole avoimia johdannaissopimuksia vuoden 2024 lopussa.

Verot

Tuloverot on kirjattu Suomen verolainsäädännön mukaisesti. Ulkomailla maksetut lähdeverot, joita ei

pystytä käyttämään hyväksi verotuksessa, kirjataan tuloslaskelmaan kuluksi. Laskennallisia verosaamisia

kirjataan erityistä varovaisuutta noudattaen.

2. LIIKEVAIHTO

TOIMIALOITTAIN

TUHATTA EUROA 2024 2023

Projektihenkilöstö 12 138 9 538

Konsultointi 572 634

Muut toiminnot 1 077 1 162

Yhteensä 13 787 11 333

MAANTIETEELLINEN JAKAUMA

TUHATTA EUROA 2024 2023

Alankomaat 5 076 4 758

Suomi 985 2 829

Norja 6 925 3 128

Muut maat 801 619

Yhteensä 13 787 11 333

121

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

3. LIIKETOIMINNAN MUUT TUOTOT

TUHATTA EUROA 2024 2023

Vuokratuotot 32 32

Muut tuotot 32 21

Yhteensä 64 53

4. MATERIAALIT JA PALVELUT

TUHATTA EUROA 2024 2023

Lisenssimaksut -117 -158

Ulkopuoliset palvelut -9 788 -7 184

Yhteensä -9 905 -7 342

5. HENKILÖSTÖKULUT

TUHATTA EUROA 2024 2023

Palkat ja palkkiot -1 174 -2 431

Eläkekulut -186 -305

Muut henkilösivukulut -26 -68

Yhteensä -1 386 -2 805

Johdon palkat ja palkkiot

EUROA 2024 2023

Hallituksen jäsenet -123 000 -123 000

Yhteensä -123 000 -123 000

Hallituksen ja toimitusjohtajan eläkesitoumukset

Dovrella ei ole eläkesitoumuksia hallituksen jäsenten tai toimistusjohtajan osalta.

HENKILÖSTÖN LUKUMÄÄRÄ 2024 2023

Keskimäärin 75 72

Tilikauden lopussa 50 75

6. POISTOT JA ARVONALENTUMISET

TUHATTA EUROA 2024 2023

Suunnitelman mukaiset poistot, aineettomat -639 -639

Suunnitelman mukaiset poistot, aineelliset -1 -1

Yhteensä -639 -639

7. LIIKETOIMINNAN MUUT KULUT

TUHATTA EUROA 2024 2023

Fuusiotappio 0 0

Muut liiketoiminnan kulut -1 597 -1 430

Yhteensä -1 597 -1 430

Tilintarkastajan palkkiot

KHT-YHTEISÖ BDO OY

TUHATTA EUROA 2024 2023

Palkkiot lakisääteisestä tilintarkastuksesta -86 -55

Palkkiot tilintarkastuslain 1 luvun 1§:n 1 momentin 2

kohdassa -14 -5

Palkkiot muista palveluista -3 -2

Yhteensä -103 -62

122

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

8. RAHOITUSTUOTOT JA -KULUT

OSINKOTUOTOT

TUHATTA EUROA 2024 2023

Saman konsernin yrityksiltä 1379 0

Yhteensä 1379 0

KORKO- JA RAHOITUSTUOTOT

TUHATTA EUROA 2024 2023

Korkotuotot saman konsernin yrityksiltä 176 19

Muut rahoitustuotot muilta 79 44

Yhteensä 255 63

KORKOKULUT JA MUUT RAHOITUSKULUT

TUHATTA EUROA 2024 2023

Korkokulut saman konsernin yrityksille -59 -17

Korkokulut rahoituslaitoslainoista -218 -12

Muut rahoituskulut muille -159 -411

Yhteensä -436 -440

Rahoitustuotot ja -kulut yhteensä 1 198 -377

Erään korko- ja rahoitustuotot sisältyy kurssivoittoja 115 31

Erään korko- ja rahoitustuotot sisältyy kurssitappioita 70 -200

9. TULOVEROT

TUHATTA EUROA 2024 2023

Tuloverot varsinaisesta toiminnasta -19 -28

Yhteensä -19 -28

10. AINEETTOMAT HYÖDYKKEET

AINEETTOMAT OIKEUDET JA MUUT PITKÄVAIKUTTEISET HYÖDYKKEET

TUHATTA EUROA 2024 2023

Hankintameno 1.1. 6 087 6 087

Hankintameno 31.12. 6 087 6 087

Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -4 769 -4 131

Tilikauden poisto -639 -639

Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. -5 408 -4 769

Kirjanpitoarvo 31.12. 679 1 317

Aineettomat hyödykkeet yhteensä 679 1 317

123

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

11. AINEELLISET HYÖDYKKEET

KONEET JA KALUSTO

TUHATTA EUROA 2024 2023

Hankintameno 1.1. 48 48

Hankintameno 31.12. 48 48

Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -47 -46

Tilikauden poisto -1 -1

Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. -47 -47

Kirjanpitoarvo 31.12. 1 2

12. SIJOITUKSET

OSUUDET SAMAN KONSERNIN YRITYKSISSÄ

TUHATTA EUROA 2024 2023

Hankintameno 1.1. 30 826 30 826

Hankintameno 31.12. 30 826 30 826

Kertyneet arvonalentumiset 1.1. -4 403 -4 403

Kertyneet arvonalentumiset 31.12. -4 403 -4 403

Kirjanpitoarvo 31.12. 26 423 26 423

MUUT SIJOITUKSET

TUHATTA EUROA 2024 2023

SaraRasa Bioindo Pte Ltd. 1 147 1 147

SENS Storage AB 1 000 0

Kirjanpitoarvo 31.12. 2 147 1 147

OSUUDET SAMAN KONSERNIN YRITYKSISSÄ

31.12.2024 KOTIPAIKKA MAA

EMOYHTIÖN

OMISTUSOSUUS %

Dovre Asia Pte Ltd. Singapore Singapore 100,0

Dovre Canada Ltd. St. John's Kanada 100,0

Dovre Group Consulting AS Stavanger Norja 100,0

Dovre Group Inc. Houston Yhdysvallat 100,0

Dovre Group Energy AS Stavanger Norja 100,0

Proha Oy Espoo Suomi 100,0

Suvic Oy Oulu Suomi 51,0

Renetec Oy Espoo Suomi 57,1

OSUUDET MUISSA YRITYKSISSÄ 31.12.2024 KOTIPAIKKA MAA

EMOYHTIÖN

OMISTUSOSUUS %

SaraRasa Bioindo Pte Ltd. Singapore Singapore 19,9

SENS Storage AB Tukholma Ruotsi 45,0

Pyhäsalmi BESS Helsinki Suomi 45,0

124

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

13. PITKÄAIKAISET SAAMISET

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Lainasaamiset

Lainasaamiset saman konsernin yrityksiltä 99 0

Pääomalainasaamiset saman konsernin yrityksiltä 4 510 1 110

Pitkäaikaiset saamiset yhteensä 4 609 1 110

Pääomalainasaamiset koostuvat kahden tytäryhtiön pääomalainoista: Suvic Oy (3 810 tuhatta euroa)

sekä Renetec Oy (700 tuhatta euroa). Pääomalainoille ei ole ennalta määriteltyä takaisinmaksuohjelmaa.

Lainan ja koron takaisinmaksusta päättää lainansaajan hallitus.

14. LYHYTAIKAISET SAAMISET

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Saamiset saman konsernin yrityksiltä

Myyntisaamiset 30 110

Muut saamiset 175 225

Siirtosaamiset, korkosaaminen 122 0

327 335

Saamiset muilta

Myyntisaamiset 1 533 2 380

Muut saamiset 446 16

Siirtosaamiset 761 123

2 740 2 519

Lyhytaikaiset saamiset yhteensä 3 067 2 854

ERITTELY SIIRTOSAAMISISTA MUILTA

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Myynnin jaksotukset 276 12

Jaksotetut kulut 485 111

Yhteensä 761 123

125

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

15. OMA PÄÄOMA

Sidottu oma pääoma

OSAKEPÄÄOMA

TUHATTA EUROA 2024 2023

Osakepääoma 1.1. 9 603 9 603

Osakepääoma 31.12. 9 603 9 603

Vapaa oma pääoma

SIJOITETUN VAPAAN OMAN PÄÄOMAN RAHASTO

TUHATTA EUROA 2024 2023

Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 1.1. 14 171 14 171

Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 31.12. 14 171 14 171

EDELLISTEN TILIKAUSIEN VOITTO (+)

TUHATTA EUROA 2024 2023

Voitto edellisiltä tilikausilta 1.1. 3 366 4 611

Oikaisu edellisille tilikausille 0 -11

Osingonjako -2 119 0

Tilikauden voitto /(tappio) 1 533 -1 234

Voitto edellisiltä tilikausilta 31.12. 2 781 3 366

Oma pääoma yhteensä 26 555 27 140

LASKELMA VOITONJAKOKELPOISISTA VAROISTA

TUHATTA EUROA 2024 2023

Kertyneet voitot edellisiltä tilikausilta 1 248 4 611

Oikaisu edellisille tilikausille 0 -11

Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 14 171 14 171

Tilikauden voitto (tappio) 1 533 -1 234

Yhteensä 16 951 17 537

16. PITKÄAIKAINEN VIERAS PÄÄOMA

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Velat saman konsernin yrityksille

Ostovelat konserniyrityksille 74 11

Muut velat konserniyrityksille 4 821 2 196

4 895 2 206

Velat muille

Käytetty tililuottolimiitti 5 619 3 201

Ostovelat 912 837

Muut velat 33 100

Siirtovelat 390 906

6 953 5 042

17. LYHYTAIKAINEN VIERAS PÄÄOMA

Lyhytaikainen vieras pääoma 11 848 7 249

Tililimiitti kokonaisuudessaan on 6 500 tuhatta euroa, josta käytössä on 5 618 tuhatta euroa.

ERITTELY SIIRTOVELOISTA MUILLE

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Palkat ja palkkiot henkilösivukuluineen 169 515

Muut jaksotetut kulut 221 391

Yhteensä 390 906

126

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

18. VASTUUSITOUMUKSET

Annetut vakuudet

OMASTA PUOLESTA ANNETUT VAKUUDET

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Lainojen ja limiittien vakuudeksi annetut kiinnitykset

Yrityskiinnitys 6 500 5 000

Annettu kiinnitys koskee käytössä olevaa tililimiittiä. Tililimiitti kokonaisuudessaan on 6 500 tuhatta

euroa, josta käytössä 5 618 tuhatta euroa.

Samaan konserniin kuuluvien yritysten puolesta annetut vakuudet

TUHATTA EUROA 31.12.2024 31.12.2023

Lainojen ja limiittien vakuudeksi annetut kiinnitykset

Vakuudeksi annetut yrityskiinnitykset 15 000 10 000

Yleistakaus 7 000 6 000

Annetut yritykskiinnitykset koskevat käytössä olevaa kaupallista takauslimiittiä. Limiitin kokonaismäärä

on 15 000 tuhatta euroa, josta käytössä on 6 438 tuhatta euroa.

Yleistakaus on Dovre Group Oyj:n antama vakuudeton yleistakaus tytäryhtiö Suvic Oy:n puolesta.

Eläkevastuut

Yhtiön eläkevastuut on vakuutettu ulkopuolisessa eläkevakuutusyhtiössä.

Leasingsopimuksista maksettavat määrät

TUHATTA EUROA 2024 2023

Yhden vuoden kuluessa 1 1

Yhteensä 1 1

Dovre Group Oyj:n kanssa samoissa tiloissa työskentelee myös tytäryrityksen Proha Oy:n työnkijät. Proha

Oy on tiloissa alivuokrasopimuksella.

Riita-asiat ja oikeudenkäynnit

Yhtiöllä ei ole avoimia riita-asioita.

Lähipiiritiedot

Lähipiiriasiat

Yhtiö on tilikauden aikana ostanut konsultointipalveluita tavanomaisin ehdoin yhteensä 38 751,47 euroa

hallituksen jäsenen omistamalta yhtiöltä, Atuo Oy:ltä.

127

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

6. TILINPÄÄTÖKSEN ALLEKIRJOITUKSET

Espoossa maaliskuun 28. päivänä 2025

Svein Stavelin

hallituksen puheenjohtaja

Ilari Koskelo

hallituksen varapuheenjohtaja

Sanna Outa-Ollila

hallituksen jäsen

Antti Manninen

hallituksen jäsen

Tilinpäätösmerkintä

Suoritetusta tilintarkastuksesta on tänään annettu kertomus.

Helsingissä 28, maaliskuuta 2025

Sanna Outa-Ollila,

hallituksen jäsen, vt. toimitusjohtaja

128
Dovre Group
Liiketoiminta-alueet
Toimitusjohtajan katsaus
Avainluvut
Dovre Group sijoituskohteena
Hallituksen toimintakertomus
Kestävyysselvitys
Osakkeet ja osakkeenomistajat
Osakekohtaiset tunnusluvut
Tunnuslukujen laskentaperiaatteet
Konsernitilinpäätös, IFRS
Konsernin laaja tuloslaskelma
Konsernitase
Rahavirta
Laskelma konsernin oman 
pääoman muutoksista
K
onsernitilinpäätöksen liitetiedot
Emoyhtiön tilinpäätös, FAS
Emoyhtiön tuloslaskelma
Emoyhtiön tase
Emoyhtiön rahavirtalaskelma
Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot
Tilintarkastuskertomukset
Selvitys hallinto- ja  
ohjausjärjestelmästä
T
ietoa osakkeenomistajille 
ja sijoittajille
TILINTARKASTUS-
KERTOMUS

129

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

7. TILINTARKASTUSKERTOMUS

Dovre Group Oyj:n yhtiökokoukselle

TILINPÄÄTÖKSEN TILINTARKASTUS

Lausunto

Olemme tilintarkastaneet Dovre Group Oyj:n (y-tunnus 0545139-6)

tilinpäätöksen tilikaudelta 1.1.–31.12.2024. Tilinpäätös sisältää kon-

sernin taseen, laajan tuloslaskelman, laskelman oman pääoman

muutoksista, rahavirtalaskelman ja liitetiedot, mukaan lukien olen-

nainen tilinpäätöksen laatimisperiaatteita koskeva informaatio, sekä

emoyhtiön taseen, tuloslaskelman, rahoituslaskelman ja liitetiedot.

Lausuntonamme esitämme, että

• konsernitilinpäätös antaa oikean ja riittävän kuvan konsernin

taloudellisesta asemasta sekä sen toiminnan tuloksesta ja

rahavirroista EU:ssa käyttöön hyväksyttyjen kansainvälisten

IFRS-tilinpäätösstandardien mukaisesti

• tilinpäätös antaa oikean ja riittävän kuvan emoyhtiön toimin

nan tuloksesta ja taloudellisesta asemasta Suomessa voi-

massa olevien tilinpäätöksen laatimista koskevien säännösten

mukaisesti ja täyttää lakisääteiset vaatimukset.

Lausuntomme on ristiriidaton hallitukselle annetun lisäraportin

kanssa.

Lausunnon perustelut

Olemme suorittaneet tilintarkastuksen Suomessa noudatettavan

hyvän tilintarkastustavan mukaisesti. Hyvän tilintarkastustavan

mukaisia velvollisuuksiamme kuvataan tarkemmin kohdassa Tilin-

tarkastajan velvollisuudet tilinpäätöksen tilintarkastuksessa.

Olemme riippumattomia emoyhtiöstä ja konserniyrityksistä nii

den Suomessa noudatettavien eettisten vaatimusten mukaisesti,

jotka koskevat suorittamaamme tilintarkastusta ja olemme täyttä-

neet muut näiden vaatimusten mukaiset eettiset velvollisuutemme.

Emoyhtiölle ja konserniyrityksille suorittamamme muut kuin

tilintarkastuspalvelut ovat parhaan tietomme ja käsityksemme

mukaan olleet Suomessa noudatettavien, näitä palveluja koske

vien säännösten mukaisia, emmekä ole suorittaneet EU-asetuksen

537/2014 5 artiklan 1 kohdassa tarkoitettuja kiellettyjä palveluja.

Suorittamamme muut kuin tilintarkastuspalvelut on esitetty kon-

sernitilinpäätöksen liitetiedossa 10 ja emoyhtiön tilinpäätöksen liite-

tiedossa 7.

Käsityksemme mukaan olemme hankkineet lausuntomme perus-

taksi tarpeellisen määrän tarkoitukseen soveltuvaa tilintarkastuse-

videnssiä.

Tilintarkastuksen kannalta keskeiset seikat

Tilintarkastuksen kannalta keskeiset seikat ovat seikkoja, jotka

ammatillisen harkintamme mukaan ovat olleet merkittävimpiä tar-

kastuksen kohteena olevan tilikauden tilintarkastuksessa. Nämä

seikat on otettu huomioon tilinpäätökseen kokonaisuutena kohdistu-

neessa tilintarkastuksessamme sekä laatiessamme siitä annettavaa

lausuntoa, emmekä anna näistä seikoista erillistä lausuntoa.

Olemme ottaneet tilintarkastuksessamme huomioon riskin

siitä, että johto sivuuttaa kontrolleja. Tähän on sisältynyt arviointi

siitä, onko viitteitä sellaisesta johdon tarkoitushakuisesta suhtau-

tumisesta, josta aiheutuu väärinkäytöksestä johtuvan olennaisen

virheellisyyden riski.

130

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Tilintarkastuksen kannalta keskeinen seikka Miten seikkaa on käsitelty tilintarkastuksessa

Liikearvon arvostus

Viittaamme konsernitilinpäätöksen laatimisperiaatteisiin ja liitetietoon 16

• Konsernitaseessa olevan liikearvon määrä on 3,6 miljoonaa euroa ja muodostaa 4 % kokonaisva

roista sekä 21 % omasta pääomasta (2023: 20,3 miljoonaa euroa, 23 % kokonaisvaroista ja 54 %

omasta pääomasta).

• Liikearvosta ei kirjata poistoja, vaan se testataan mahdollisen arvonalentumisen varalta vuosit

tain. Arvonalentuminen kirjataan, kun omaisuuserän tasearvo ylittää siitä kerrytettävissä olevan

rahamäärän.

• Arvonalentumistestausten taustalla olevien rahavirtaennusteiden keskeisten oletusten määrit

täminen edellyttää johdon harkintaa mm. käytettyyn diskonttauskorkoon, kasvuennusteisiin ja

kannattavuuteen liittyen.

• Arvonalentumistestaus perustuu sekä markkinoita että taloutta koskeville oletuksille.

• Tämä seikka on EU-asetuksen 537/2014 10. artiklan 2 kohdan c alakohdassa tarkoitettu merkit

tävä olennaisen virheellisyyden riski.

• Olemme varmentuneet siitä, että liikearvon jako testattaville rahavirtaa tuottaville yksiköille

vastaa yhtiön määrittelemiä jakoperusteita.

• Muodostimme käsityksen johdon arviointiprosessista ja arvioimme kassavirtaennusteita tukevia

oletuksia, edellisen vuoden ennusteita verrattuna toteutuneisiin, sekä käyttöarvon määritykseen

liittyviä osatekijöitä.

• Vertasimme tilikauden toteutuneita tuloslukuja edellisenä vuonna arvonalentumismallissa

käytettyihin tulosennusteisiin sen selvittämiseksi, sisältyikö ennusteisiin oletuksia, jotka olivat

jälkikäteen arvioituina olleet optimistisia.

• Tarkastukseen on osallistunut arvonmäärityksen asiantuntijoita, jotka on verranneet diskont

tauskoron laskennassa käytettyjä oletuksia markkina- ja toimialakohtaisiin tietoihin.

• Olemme arvioineet liikearvon herkkyysanalyysin oikeellisuutta, arvioimalla niihin sisältyvien

johdon harkintaa vaativien olettamusten muutosten todennäköisyyttä.

• Lisäksi olemme arvioineet arvonalentumistestauksista annettujen liitetietojen asianmukaisuutta.

Myyntituottojen tuloutus

Viittaamme konsernitilinpäätöksen laatimisperiaatteisiin ja liitetietoon 5

• Konsernin myynti koostuu palveluiden ja lisenssien myynnistä sekä lisenssien ylläpidosta. Lisäksi

konsernilla on merkittäviä pitkäaikaishankkeita. Nämä pitkäaikaiset asiakassopimukset ovat

usein monimutkaisia räätälöityjä ratkaisuja ja täyttävät ajan kuluessa täytettävän suoritevelvoit

teen määritelmän IFRS 15:n mukaan.

• Palveluiden ja lisenssien myynti sekä lisenssien ylläpito tuloutetaan, kun suoritevelvoite (palvelu,

tuote tai niiden yhdistelmä) on täytetty. Dovre Groupin liikevaihdosta 1 % (2023: 64 %) koostuu

palvelumyynnistä, jossa laskutusperusteena on tehdyt tunnit tai päivät.

• Pitkäaikaishankkeet tuloutetaan suoritevelvoitteen täyttämisasteen (projektin valmiusaste)

mukaisesti. Pitkän valmistusajan vaativan suoritteen luovutushinta tuloutetaan suoritteen val

mistusasteen mukaisena osuutena valmiin tuotteen hinnasta. Pitkäaikaisten asiakassopimusten

tuloutukseen liittyy johdon harkintaan perustuvia arvioita, jotka perustuvat aikaisempaan koke

mukseen ja tulevaisuuden tapahtumia koskeviin odotuksiin. Merkittävin arvio liittyy projektin

ennustettuihin kokonaiskustannuksiin. Dovre Groupin liikevaihdosta 98 % (2023: 36 %) koostuu

pitkäaikaishankkeista.

• Liikevaihtoa käytetään konsernissa keskeisenä suorituskyvyn mittarina. Myyntituottojen ennen

aikaiseen tuloutukseen liittyvästä riskistä johtuen myyntituottojen tuloutus on tilintarkastuksen

kannalta keskeinen seikka sekä EU-asetuksen 537/2014 10. artiklan 2 c alakohdassa tarkoitettu

merkittävä olennaisen virheellisyyden riski.

• Varmistimme, että sopimuksen ehdot huomioiden sovellettu tuloutustapa on asianmukainen.

• Täsmäytimme tuottoennusteen myyntisopimukseen huomioiden sopimukseen mahdollisesti

tehdyt muutokset.

• Arvioimme myyntituottojen tuloutukseen liittyvien konsernin laskentaperiaatteiden asianmukai

suuden verrattuna sovellettaviin laskentastandardeihin.

• Selvitimme myyntituottojen tuloutukseen liittyvät keskeiset kontrollit, suoritimme analyyttisiä

tarkastustoimenpiteitä sekä yksityiskohtaista aineistotestausta.

• Tarkastimme myynnin katkon oikeellisuuden tarkastamalla myyntitapahtumia ennen ja jälkeen

tilinpäätöshetken sekä osatuloutukseen liittyvät jaksotukset.

• Suoritimme pitkäaikaisten asiakassopimusten tuloutukseen liittyville hankkeille analyyttisiä

toimenpiteitä ja arvioimme hankkeiden taloudellisia tunnuslukuja, edistymistä sekä kokonaisti

lannetta

• läpikäymällä arvioitujen kokonaistuottojen, kokonaiskustannusten sekä varausten muutok

sia,

• ja keskustelemalla organisaation eri tasoilla olevien henkilöiden kanssa, mukaan lukien

projekti-, liiketoimintasegmentti- ja konsernijohto.

• Arvioidessamme johdon kykyä laatia luotettavasti pitkäaikaishankkeiden ennusteita, kävimme

läpi valmiiden projektien toteutuneita katteita ja vertasimme niitä alkuperäisiin ennusteisiin.

• Analysoimme arvioihin sisältyviä keskeisiä osa-alueita, kuten arviota jäljellä olevista ennakoi

duista menoista sekä projektin valmistumiseen vaadittavasta ajasta.

• Tarkastimme, että myyntisaamisiin ei sisälly olennaisia epävarmoja saamisia.

• Tarkastimme myyntituottojen osalta esitetyt liitetiedot.

131

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Tilinpäätöstä koskevat hallituksen

ja toimitusjohtajan velvollisuudet

Hallitus ja toimitusjohtaja vastaavat tilinpäätöksen laatimisesta

siten, että konsernitilinpäätös antaa oikean ja riittävän kuvan EU:ssa

käyttöön hyväksyttyjen kansainvälisten IFRS-tilinpäätösstandardien

mukaisesti ja siten, että tilinpäätös antaa oikean ja riittävän kuvan

Suomessa voimassa olevien tilinpäätöksen laatimista koskevien sään-

nösten mukaisesti ja täyttää lakisääteiset vaatimukset. Hallitus ja toi-

mitusjohtaja vastaavat myös sellaisesta sisäisestä valvonnasta, jonka

ne katsovat tarpeelliseksi voidakseen laatia tilinpäätöksen, jossa ei ole

väärinkäytöksestä tai virheestä johtuvaa olennaista virheellisyyttä.

Hallitus ja toimitusjohtaja ovat tilinpäätöstä laatiessaan velvolli

sia arvioimaan emoyhtiön ja konsernin kykyä jatkaa toimintaansa ja

soveltuvissa tapauksissa esittämään seikat, jotka liittyvät toiminnan

jatkuvuuteen ja siihen, että tilinpäätös on laadittu toiminnan jatku-

vuuteen perustuen. Tilinpäätös laaditaan toiminnan jatkuvuuteen

perustuen, paitsi jos emoyhtiö tai konserni aiotaan purkaa tai toiminta

lakkauttaa tai ei ole muuta realistista vaihtoehtoa kuin tehdä niin.

Tilintarkastajan velvollisuudet

tilinpäätöksen tilintarkastuksessa

Tavoitteenamme on hankkia kohtuullinen varmuus siitä, onko tilin-

päätöksessä kokonaisuutena väärinkäytöksestä tai virheestä joh

tuvaa olennaista virheellisyyttä, sekä antaa tilintarkastuskertomus,

joka sisältää lausuntomme. Kohtuullinen varmuus on korkea var-

muustaso, mutta se ei ole tae siitä, että olennainen virheellisyys

aina havaitaan hyvän tilintarkastustavan mukaisesti suoritettavassa

tilintarkastuksessa. Virheellisyyksiä voi aiheutua väärinkäytöksestä

tai virheestä, ja niiden katsotaan olevan olennaisia, jos niiden yksin

tai yhdessä voisi kohtuudella odottaa vaikuttavan taloudellisiin pää-

töksiin, joita käyttäjät tekevät tilinpäätöksen perusteella.

Hyvän tilintarkastustavan mukaiseen tilintarkastukseen kuuluu,

että käytämme ammatillista harkintaa ja säilytämme ammatillisen

skeptisyyden koko tilintarkastuksen ajan. Lisäksi:

• Tunnistamme ja arvioimme väärinkäytöksestä tai virheestä

johtuvat tilinpäätöksen olennaisen virheellisyyden riskit,

suunnittelemme ja suoritamme näihin riskeihin vastaavia

tilintarkastustoimenpiteitä ja hankimme lausuntomme perus

taksi tarpeellisen määrän tarkoitukseen soveltuvaa tilintar-

kastusevidenssiä. Riski siitä, että väärinkäytöksestä johtuva

olennainen virheellisyys jää havaitsematta, on suurempi kuin

riski siitä, että virheestä johtuva olennainen virheellisyys jää

havaitsematta, sillä väärinkäytökseen voi liittyä yhteistoimin

taa, väärentämistä, tietojen tahallista esittämättä jättämistä

tai virheellisten tietojen esittämistä taikka sisäisen valvonnan

sivuuttamista.

• Muodostamme käsityksen tilintarkastuksen kannalta relevan

tista sisäisestä valvonnasta pystyäksemme suunnittelemaan

olosuhteisiin nähden asianmukaiset tilintarkastustoimenpiteet

mutta emme siinä tarkoituksessa, että pystyisimme antamaan

lausunnon emoyhtiön tai konsernin sisäisen valvonnan tehok

kuudesta.

• Arvioimme sovellettujen tilinpäätöksen laatimisperiaatteiden

asianmukaisuutta sekä johdon tekemien kirjanpidollisten

arvioiden ja niistä esitettävien tietojen kohtuullisuutta.

• Teemme johtopäätöksen siitä, onko hallituksen ja toimitus

johtajan ollut asianmukaista laatia tilinpäätös perustuen

oletukseen toiminnan jatkuvuudesta, ja teemme hankki

mamme tilintarkastusevidenssin perusteella johtopäätöksen

siitä, esiintyykö sellaista tapahtumiin tai olosuhteisiin liittyvää

olennaista epävarmuutta, joka voi antaa merkittävää aihetta

epäillä emoyhtiön tai konsernin kykyä jatkaa toimintaansa.

Jos johtopäätöksemme on, että olennaista epävarmuutta

esiintyy, meidän täytyy kiinnittää tilintarkastuskertomukses

samme lukijan huomiota epävarmuutta koskeviin tilinpää-

töksessä esitettäviin tietoihin tai, jos epävarmuutta koskevat

tiedot eivät ole riittäviä, mukauttaa lausuntomme. Johtopää

töksemme perustuvat tilintarkastuskertomuksen antamispäi-

vään mennessä hankittuun tilintarkastusevidenssiin. Vastaiset

tapahtumat tai olosuhteet voivat kuitenkin johtaa siihen, ettei

emoyhtiö tai konserni pysty jatkamaan toimintaansa.

• Arvioimme tilinpäätöksen, kaikki tilinpäätöksessä esitettävät

tiedot mukaan lukien, yleistä esittämistapaa, rakennetta ja

sisältöä ja sitä, kuvastaako tilinpäätös sen perustana olevia

liiketoimia ja tapahtumia siten, että se antaa oikean ja riittävän

kuvan.

• Suunnittelemme ja suoritamme konsernin tilintarkastuksen

hankkiaksemme konsernitilinpäätöstä koskevan tilintarkas

tuslausunnon laatimisen perustaksi tarpeellisen määrän

tarkoitukseen soveltuvaa tilintarkastusevidenssiä konserniin

kuuluvia yhteisöjä tai liiketoimintayksikköjä koskevasta talou

dellisesta informaatiosta. Vastaamme konsernin tilintarkas-

tusta varten suoritettavan tilintarkastustyön ohjauksesta,

valvonnasta ja läpikäynnistä. Vastaamme tilintarkastuslausun

nosta yksin.

Kommunikoimme hallintoelinten kanssa muun muassa tilintarkas-

tuksen suunnitellusta laajuudesta ja ajoituksesta sekä merkittävistä

tilintarkastushavainnoista, mukaan lukien mahdolliset sisäisen val-

vonnan merkittävät puutteellisuudet, jotka tunnistamme tilintar-

kastuksen aikana.

Lisäksi annamme hallintoelimille vahvistuksen siitä, että olemme

noudattaneet riippumattomuutta koskevia relevantteja eettisiä

vaatimuksia, ja kommunikoimme niiden kanssa kaikista suhteista

ja muista seikoista, joiden voi kohtuudella ajatella vaikuttavan riip-

pumattomuuteemme, ja soveltuvissa tapauksissa niihin liittyvistä

varotoimista.

Päätämme, mitkä hallintoelinten kanssa kommunikoiduista

seikoista olivat merkittävimpiä tarkasteltavana olevan tilikauden

tilintarkastuksessa ja näin ollen ovat tilintarkastuksen kannalta kes-

keisiä. Kuvaamme kyseiset seikat tilintarkastuskertomuksessa, paitsi

jos säädös tai määräys estää kyseisen seikan julkistamisen tai kun

äärimmäisen harvinaisissa tapauksissa toteamme, ettei kyseisestä

seikasta viestitä tilintarkastuskertomuksessa, koska siitä aiheutuvien

epäedullisten vaikutusten voisi kohtuudella odottaa olevan suurem-

mat kuin tällaisesta viestinnästä koituva yleinen etu.

MUUT RAPORTOINTIVELVOITTEET

Tilintarkastustoimeksiantoa koskevat tiedot

Olemme toimineet yhtiökokouksen valitsemana tilintarkastajana

28.3.2018 alkaen yhtäjaksoisesti seitsemän vuotta.

Muu informaatio

Hallitus ja toimitusjohtaja vastaavat muusta informaatiosta. Muu

informaatio käsittää toimintakertomuksen ja vuosikertomukseen

sisältyvän informaation, mutta se ei sisällä tilinpäätöstä eikä sitä

koskevaa tilintarkastuskertomustamme. Olemme saaneet toiminta-

kertomuksen käyttöömme ennen tämän tilintarkastuskertomuksen

antamispäivää ja odotamme saavamme vuosikertomuksen käyt-

töömme kyseisen päivän jälkeen. Tilinpäätöstä koskeva lausun-

tomme ei kata muuta informaatiota.

Velvollisuutenamme on lukea edellä yksilöity muu informaatio

tilinpäätöksen tilintarkastuksen yhteydessä ja tätä tehdessämme

arvioida, onko muu informaatio olennaisesti ristiriidassa tilinpää-

töksen tai tilintarkastusta suoritettaessa hankkimamme tietämyksen

kanssa tai vaikuttaako se muutoin olevan olennaisesti virheellistä.

Toimintakertomuksen osalta velvollisuutenamme on lisäksi arvi-

oida, onko toimintakertomus laadittu noudattaen siihen sovelletta-

via säännöksiä lukuun ottamatta niitä kestävyysraporttia koskevia

tietoja, joista säädetään kirjanpitolain 7 luvussa ja kestävyysrapor

tointistandardeissa.

Lausuntonamme esitämme, että toimintakertomuksen ja tilin

päätöksen tiedot ovat yhdenmukaisia ja että toimintakertomus on

laadittu noudattaen siihen sovellettavia säännöksiä. Lausuntomme

eivät kata niitä kestävyysraporttia koskevia tietoja, joista säädetään

kirjanpitolain 7 luvussa ja kestävyysraportointistandardeissa.

Jos teemme ennen tilintarkastuskertomuksen antamispäivää

käyttöömme saamaamme muuhun informaatioon kohdistamamme

työn perusteella johtopäätöksen, että kyseisessä muussa informaa

tiossa on olennainen virheellisyys, meidän on raportoitava tästä

seikasta. Meillä ei ole tämän asian suhteen raportoitavaa.

Helsingissä 28.3.2025

BDO Oy, tilintarkastusyhteisö

Henrik Juth

KHT

132

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

KESTÄVYYSRAPORTIN VARMENNUSKERTOMUS

Dovre Group Oyj:n yhtiökokoukselle

Olemme suorittaneet rajoitetun varmuuden antavan toimeksiannon,

jonka kohteena on Dovre Group Oyj:n (0545139–6) toimintakerto-

mukseen sisältyvä kirjanpitolain 7 luvun mukainen konsernikestä-

vyysraportti tilikaudelta 1.1.–31.12.2024.

Lausunto

Suorittamiemme toimenpiteiden ja hankkimamme evidenssin perus-

teella tietoomme ei ole tullut seikkaa, joka antaisi meille syyn uskoa,

että konsernikestävyysraportissa ei ole kaikilta olennaisilta osiltaan

noudatettu

1) kirjanpitolain 7 luvussa säädettyjä vaatimuksia ja kestävyysra

portointistandardeja (ESRS);

2) kestävää sijoittamista helpottavasta kehyksestä ja asetuksen

(EU) 2019/2088 muuttamisesta annetun Euroopan parlamentin

ja neuvoston asetuksen (EU) 2020/852 artiklassa 8 säädettyjä

vaatimuksia (EU-taksonomia).

Edellä kohta 1 käsittää myös prosessin, jolla Dovre Group Oyj on

yksilöinyt tiedot kestävyysraportointistandardien mukaista rapor-

toimista varten (kaksinkertainen olennaisuusanalyysi), sekä tietojen

merkitsemisen kirjanpitolain 7 luvun 22 §:ssä tarkoitetulla tavalla.

Lausuntomme ei kata kirjanpitolain 7 luvun 22 § 1 mom. 2 koh

dan mukaista konsernikestävyysraportin merkitsemistä digitaalisilla

XBRL-kestävyystunnisteilla, koska kestävyysraportointiyritysten ei

ole ollut mahdollista noudattaa kyseistä säännöstä ESEF-asetuksen

tai muun Euroopan unionin lainsäädännön puuttumisen vuoksi.

Lausunnon perustelut

Olemme suorittaneet konsernikestävyysraportin varmentamisen

rajoitetun varmuuden antavana toimeksiantona noudattaen Suo-

messa noudatettavaa hyvää varmennustapaa ja kansainvälistä

varmennustoimeksiantostandardia ISAE 3000 (uudistettu) ”Muut

varmennustoimeksiannot kuin mennyttä aikaa koskevaan taloudel-

liseen informaatioon kohdistuva tilintarkastus tai yleisluontoinen

tarkastus”.

Tämän standardin mukaisia velvollisuuksiamme kuvataan tar-

kemmin kohdassa Kestävyysraportointitarkastajan velvollisuudet.

Käsityksemme mukaan olemme hankkineet lausuntomme perus-

taksi tarpeellisen määrän tarkoitukseen soveltuvaa evidenssiä.

Tietyn seikan painottaminen

Lausuntomme ei kata konsernikestävyysraportissa esitettyjä ver-

tailutietoja. Lausuntoamme ei ole mukautettu tämän seikan osalta.

Konsernikestävyystarkastajan riippumattomuus ja

laadunhallinta

Olemme riippumattomia emoyhtiöstä ja konserniyrityksistä niiden

Suomessa noudatettavien eettisten vaatimusten mukaisesti, jotka

koskevat suorittamaamme toimeksiantoa ja olemme täyttäneet

muut näiden vaatimusten mukaiset eettiset velvollisuutemme.

Konsernikestävyystarkastaja soveltaa kansainvälistä laadunhal-

lintastandardia ISQM 1, jonka mukaan kestävyystarkastusyhteisön on

suunniteltava, otettava käyttöön ja pidettävä toiminnassa laadunhal-

lintajärjestelmä, mukaan lukien eettisten vaatimusten, ammatillisten

standardien sekä sovellettavien säädöksiin ja määräyksiin perustu-

vien vaatimusten noudattamista koskevat toimintaperiaatteet tai

menettelytavat.

Hallituksen ja toimitusjohtajan velvollisuudet

Dovre Group Oyj:n hallitus ja toimitusjohtaja vastaavat:

• konsernikestävyysraportista sekä sen laatimisesta ja esittä

misestä kirjanpitolain 7 luvussa säädetyn mukaisesti, mukaan

lukien kestävyysraportointistandardeissa määritelty prosessi,

jolla on yksilöity tiedot kestävyysraportointistandardien

mukaista raportointia varten ja tietojen merkitseminen kirjan

pitolain 7 luvun 22 §:ssä tarkoitetulla tavalla, sekä

• siitä, että konsernikestävyysraportissa on noudatettu kestä

vää sijoittamista helpottavasta kehyksestä ja asetuksen (EU)

2019/2088 muuttamisesta annetun Euroopan parlamentin ja

neuvoston asetuksen (EU) 2020/852 artiklassa 8 säädettyjä

vaatimuksia;

• sellaisesta sisäisestä valvonnasta, jonka ne katsovat tarpeelli

seksi voidakseen laatia konsernikestävyysraportin, jossa ei ole

väärinkäytöksestä tai virheestä johtuvaa olennaista virheelli

syyttä.

Luontaiset rajoitukset kestävyysraportin laatimisessa

Kestävyysraportin laatiminen edellyttää yhtiöltä olennaisuusarvi

ointia relevanttien raportoitavien seikkojen tunnistamiseksi. Tähän

sisältyy merkittävästi johdon harkintaa ja valintoja. Kestävyysrapor-

toinnille on myös luonteenomaista, että tämäntyyppisten tietojen

raportointiin liittyy estimaatteja ja olettamuksia, sekä mittaus- ja

arviointiepävarmuutta.

Lisäksi raportoidessaan tulevaisuuteen suuntautuvia tietoja,

yhtiön on esitettävä mahdollisia tulevaisuuden tapahtumia koskevat

oletukset ja kerrottava yhtiön mahdollisista tulevista toimista näi-

hin tapahtumiin liittyen. Todellinen lopputulos saattaa olla erilainen,

koska ennustetut tapahtumat eivät aina toteudu odotetulla tavalla.

133

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Konsernikestävyystarkastajan velvollisuudet

Velvollisuutemme on suorittaa varmennustoimeksianto saadak-

semme rajoitetun varmuuden siitä, onko konsernikestävyysra-

portissa väärinkäytöksestä tai virheestä johtuvaa olennaista

virheellisyyttä, sekä antaa rajoitetun varmuuden antava varmennus-

kertomus, joka sisältää lausuntomme. Virheellisyyksiä voi aiheutua

väärinkäytöksestä tai virheestä, ja niiden katsotaan olevan olennai

sia, jos niiden yksin tai yhdessä voisi kohtuudella odottaa vaikutta-

van päätöksiin, joita käyttäjät tekevät konsernikestävyysraportin

perusteella.

Kansainvälisen varmennustoimeksiantostandardin ISAE 3000

(uudistettu) noudattamiseen kuuluu, että käytämme ammatillista

harkintaa ja säilytämme ammatillisen skeptisyyden koko toimeksi-

annon ajan. Lisäksi:

• Tunnistamme ja arvioimme väärinkäytöksestä tai virheestä

johtuvat konsernikestävyysraportin olennaisen virheellisyyden

riskit, ja muodostamme käsityksen toimeksiannon kannalta

relevantista sisäisestä valvonnasta pystyäksemme suunnit

telemaan olosuhteisiin nähden asianmukaiset varmennustoi-

menpiteet, mutta emme siinä tarkoituksessa, että pystyisimme

antamaan lausunnon emoyhtiön tai konsernin sisäisen valvon

nan tehokkuudesta.

• Suunnittelemme ja suoritamme näihin riskeihin vastaavia

varmennustoimenpiteitä hankkiaksemme lausuntomme

perustaksi tarpeellisen määrän tarkoitukseen soveltuvaa evi

denssiä. Riski siitä, että väärinkäytöksestä johtuva olennainen

virheellisyys jää havaitsematta, on suurempi kuin riski siitä,

että virheestä johtuva olennainen virheellisyys jää havait

sematta, sillä väärinkäytökseen voi liittyä yhteistoimintaa,

väärentämistä, tietojen tahallista esittämättä jättämistä tai

virheellisten tietojen esittämistä taikka sisäisen valvonnan

sivuuttamista.

Kuvaus suoritetuista toimenpiteistä

Rajoitetun varmuuden antavassa toimeksiannossa suoritettavat

toimenpiteet poikkeavat luonteeltaan ja ajoitukseltaan kohtuulli

sen varmuuden antavan toimeksiannon toimenpiteistä, ja ovat niitä

suppeampia. Valittavien varmennustoimenpiteiden luonne, ajoitus

ja laajuus perustuvat ammatilliseen harkintaan sisältäen arvioin-

nin väärinkäytöksestä tai virheestä johtuvasta olennaisen virheel-

lisyyden riskistä. Tämän vuoksi rajoitetun varmuuden antavassa

toimeksiannossa saatava varmuuden taso on huomattavasti alempi

kuin varmuus, joka saataisiin suorittamalla kohtuullisen varmuuden

antava toimeksianto.

Toimenpiteemme sisälsivät mm. seuraavaa:

• Haastattelimme yrityksen johtoa sekä kestävyysraportin

sisältämien tietojen keräämisestä ja raportoinnista vastaavia

henkilöitä.

• Hankimme haastatteluilla käsityksen yrityksen sisäisistä

kontrolleista sekä tietojärjestelmistä kestävyysraportointipro

sessiin liittyen.

• Olemme tutustuneet sisäisiin ohjeisiin ja käytäntöihin, jotka

ovat olennaisia kestävyysraportissa esitetyn tiedon kannalta.

• Perehdyimme soveltuvin osin yrityksen laatimiin asiakirjoihin

ja taustadokumentaatioon sekä arvioimme, tukevatko ne

kestävyysraporttiin sisältyvää informaatiota.

• Kaksinkertaisen olennaisuusarvioinnin prosessin osalta

arvioimme yrityksen suorittaman prosessin toteuttamista

suhteessa ESRS-standardien vaatimuksiin, sekä sitä, että

kaksoisolennaisuusarvioinnista annetut tiedot ovat ESRS-stan

dardien mukaisia.

• Arvoimme, täyttääkö kestävyysraportti olennaisia kestävyys

teemoja koskevat ESRS-standardien vaatimukset olennaisilta

osin.

• EU-taksonomiatietojen osalta hankimme käsityksen pro

sessista, joilla yritys on määritellyt taksonomiakelpoiset ja

taksonomian mukaiset taloudelliset toiminnot, sekä arvioimme

näistä annettujen tietojen säännöstenmukaisuutta.

Helsingissä 28.3.2025

BDO Oy, kestävyystarkastusyhteisö

Henrik Juth

KRT

134
Dovre Group
Liiketoiminta-alueet
Toimitusjohtajan katsaus
Avainluvut
Dovre Group sijoituskohteena
Hallituksen toimintakertomus
Kestävyysselvitys
Osakkeet ja osakkeenomistajat
Osakekohtaiset tunnusluvut
Tunnuslukujen laskentaperiaatteet
Konsernitilinpäätös, IFRS
Konsernin laaja tuloslaskelma
Konsernitase
Rahavirta
Laskelma konsernin oman 
pääoman muutoksista
K
onsernitilinpäätöksen liitetiedot
Emoyhtiön tilinpäätös, FAS
Emoyhtiön tuloslaskelma
Emoyhtiön tase
Emoyhtiön rahavirtalaskelma
Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot
Tilintarkastuskertomukset
Selvitys hallinto- ja  
ohjausjärjestelmästä
T
ietoa osakkeenomistajille 
ja sijoittajille
SELVITYS HALLINTO- JA 
OHJAUSJÄRJESTELMÄSTÄ 
2024

135

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

8. SELVITYS HALLINTO- JA OHJAUSJÄRJESTELMÄSTÄ

JOHDANTO

Dovren päätöksenteossa ja hallinnossa noudatetaan Suomen

osakeyhtiölakia, arvopaperi-markkinalainsäädäntöä ja julkisesti

noteerattuja yhtiöitä koskevia säännöksiä, Dovre Group Oyj:n

yhtiöjärjestystä sekä Nasdaq Helsinki Oy:n sääntöjä ja määräyksiä.

Dovre noudatti 1.1.2020 voimaan tullutta Suomen listayhtiöiden hal

linnointikoodia 31.12.2024 saakka. Vuoden 2025 alusta lähtien yhtiö

on alkanut noudattamaan uutta 1.1.2025 voimaan tullutta Suomen

listayhtiöiden hallinnointikoodia, joka on saatavilla Arvopaperimark-

kinayhdistys ry:n sivustolta www.cgfinland.fi. Yhtiön tytäryhtiöissä

sovelletaan paikallisia lakeja.

Selvitys hallinto- ja ohjausjärjestelmästä annetaan hallituksen

toimintakertomuksesta erillisenä.

Dovre Group Oyj:n hallitus on käsitellyt tämän hallinto- ja ohjaus-

järjestelmää koskevan selvityksen.

DOVRE GROUPIN YLEISET

HALLINNOINTIPERIAATTEET

Dovre Group -konsernin emoyhtiö Dovre Group Oyj on Suomessa

rekisteröity ja Helsingissä kotipaikkaansa pitävä julkinen osakeyhtiö.

Yhtiön hallituksessa ei ole erillisiä valiokuntia, koska yhtiön

toiminnan laajuus ja hallituksen koko eivät edellytä asioiden val-

mistelua koko hallitusta pienemmässä kokoonpanossa. Tarkastus-

valiokunnan tehtäviä hoitaa yhtiön hallitus.

Ajantasaista tietoa yhtiön hallinnoinnista on saatavilla yhtiön

internetsivuilla osoitteessa https://www.dovregroup.com/fi/hal-

linnointiperiaatteet/.

2.1. TOIMIELINTEN TEHTÄVÄT JA VASTUUT

Dovre Group -konsernin johtamisesta vastaavat yhtiökokous, halli-

tus ja toimitusjohtaja, joiden tehtävät määräytyvät Suomen osake-

yhtiölain mukaisesti. Operatiivisesta toiminnasta konsernitasolla

vastaa toimitusjohtaja konsernin johtoryhmän avustamana.

Yhtiökokous

Yhtiökokous on Dovre Group Oyj:n ylin päättävä elin. Varsinainen

yhtiökokous järjestetään kerran vuodessa hallituksen määräämänä

päivänä kuuden kuukauden kuluessa tilikauden päättymisestä. Yli

määräisiä yhtiökokouksia voidaan tarvittaessa järjestää vuoden

aikana hallituksen erillisestä kutsusta. Yhtiökokous pidetään yhtiö-

järjestyksen mukaisesti Helsingissä, Espoossa tai Vantaalla. Kutsu

yhtiökokoukseen ja kokouksessa käsiteltävät asiat julkistetaan pörs-

sitiedotteena ja yhtiön internetsivuilla.

Varsinaisessa yhtiökokouksessa päätetään vuosittain

seuraavista asioista:

• tuloslaskelman ja taseen vahvistaminen

• vahvistetun taseen mukaisen voiton tai tappion käsittely

• vastuuvapauden myöntäminen hallituksen jäsenille ja toimi

tusjohtajalle

• hallituksen jäsenten määrä ja nimitys

• tilintarkastajan valinta

• hallituksen ja tilintarkastajien palkkiot

• muut kokouskutsussa mainitut asiat

Hallitus

Dovre Groupin hallitus huolehtii yhtiön hallinnosta ja toiminnan

asianmukaisesta järjestämisestä. Hallitus valvoo yhtiön toimintaa

ja johtamista sekä päättää merkittävistä yhtiön strategiaa, organi-

saatiota, rahoitusta ja investointeja koskevista asioista. Hallituksen

tehtävät ja vastuut määräytyvät ensisijaisesti yhtiöjärjestyksen ja

Suomen osakeyhtiölain mukaisesti.

Yhtiön hallitus ei ole asettanut yhtiölle tarkastusvaliokuntaa

vaan hallitus kokonaisuudessaan hoitaa tarkastusvaliokunnalle

säädetyt tehtävät.

Hallitus vahvistaa vuosittain työjärjestyksen, johon on kirjattu

hallituksen kokouskäytäntö sekä hallituksen tehtävät. Hallituksen

tehtävänä on työjärjestyksen mukaan

• vastata osakeyhtiölaissa, yhtiöjärjestyksessä tai muualla

yhtiön hallitukselle velvoittavasti säädetyistä tehtävistä

• hyväksyä konsernin strategia ja pitkän ajan taloudelliset

tavoitteet

• hyväksyä konsernin Code of Conduct

• hyväksyä konsernin johtamisjärjestelmä ja organisaatiora

kenne

• hyväksyä toimintasuunnitelma ja sen olennaiset muutokset

• hyväksyä konsernin sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan

käytännöt sekä valvoa niiden noudattamista

• hyväksyä konsernin taloudelliset katsaukset, tilinpäätös ja

toimintakertomus

• hyväksyä kaikki taloudellista tietoa sisältävät pörssitiedotteet

sekä kaikki tiedotteet, jotka vaativat hallituksen päätöstä

Dovre Groupin tiedonantopolitiikan mukaisesti

• vastata rahoitusmarkkinoiden ohjausinformaatioon liittyvästä

tiedottamisesta

• hyväksyä konsernin rahoituspolitiikka

• vastata konsernin arvon kehittymisestä ja määritellä osinkopo

litiikka

• hyväksyä yritys- ja liiketoimintaostot ja -myynnit sekä merkit

tävät yksittäiset investoinnit ja vastuusitoumukset

• hyväksyä konsernin palkitsemisjärjestelmä ja -periaatteet

• nimittää ja vapauttaa tehtävistään konsernin toimitusjohtajan

ja konsernin johtoryhmän jäsenet sekä päättää heidän työeh

doistaan ja palkkioistaan

• vastata toimitusjohtajan seuraajasuunnittelusta

• päättää uusien juridisten yksiköiden perustamisesta

• vastata konsernin hallinnointimenettelyiden kehittämisestä

• hyväksyä hallituksen kokousten esityslistat

• arvioida vuosittain hallituksen omaa toimintaa

• arvioida toimitusjohtajan toimintaa ja antaa palautetta

• hoitaa tilintarkastusvaliokunnan tehtäviä.

Yhtiön hallitukseen kuuluu yhtiöjärjestyksen mukaan vähintään

kolme (3) ja enintään kahdeksan (8) varsinaista jäsentä. Varsinai-

nen yhtiökokous valitsee hallituksen jäsenet yhdeksi toimikaudeksi

kerrallaan. Hallituksen jäsenen toimikausi alkaa valinnan suorit-

taneen yhtiökokouksen päätyttyä ja päättyy valintaa ensiksi seu-

raavan varsinaisen yhtiökokouksen päätyttyä. Yhtiöjärjestyksessä

ei ole asetettu hallituksen jäsenille yläikärajaa, rajoitettu jäsenten

toimikausien lukumäärää eikä muullakaan tavalla ole rajoitettu

yhtiökokouksen päätösvaltaa hallituksen jäsenten valinnassa. Halli-

tus valitsee keskuudestaan puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan

yhdeksi toimikaudeksi kerrallaan. Hallitus on päätösvaltainen, kun

enemmän kuin puolet sen jäsenistä on läsnä.

Yhtiö pitää hallituksen monipuolista kokoonpanoa tärkeänä.

Hallituksen jäsenten valinnassa kiinnitetään huomiota mm. jäseneh-

dokkaiden monipuoliseen ja toisiaan täydentävään taustaan, koke-

mukseen ja osaamiseen, etenkin kansainvälisestä liiketoiminnasta.

136

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Yhtiö pyrkii myös siihen, että hallituksessa on mahdollisuuksien

mukaan molempien sukupuolien edustajia.

Hallitus kokoontuu etukäteen sovitun aikataulun mukaisesti

normaalisti kerran kuukaudessa ja pitää tarvittaessa ylimääräisiä

kokouksia. Kaikista kokouksista laaditaan pöytäkirja. Päätösasioiden

lisäksi hallitukselle annetaan kokouksissa ajankohtaista tietoa kon-

sernin toiminnasta, taloudellisesta tilanteesta ja riskeistä.

Toimitusjohtaja

Yhtiön hallitus nimittää toimitusjohtajan. Toimitusjohtajan tehtävänä

on johtaa konsernin liiketoimintaa ja hallintoa yhtiöjärjestyksen, Suo-

men osakeyhtiölain ja hallituksen ohjeiden mukaan. Toimitusjohtajan

tukena konsernin johtamisessa on konsernin johtoryhmä.

Konsernin johtoryhmä (Group Executive Team)

Yhtiön hallitus nimittää konsernin johtoryhmän. Konsernin johto-

ryhmä avustaa toimitusjohtajaa konsernin operatiivisessa johtami-

sessa, valmistelee hallituksen ja toimitusjohtajan käsiteltäviä asioita

sekä suunnittelee ja valvoo liiketoimintayksiköiden toimintaa. Kon-

sernin johtoryhmä kokoontuu vähintään kerran kuukaudessa. Joh-

toryhmän puheenjohtajana toimii toimitusjohtaja.

2.2. SISÄINEN TARKASTUS

Yhtiössä ei ole erillistä sisäistä tarkastusorganisaatiota, koska yhtiön

koko huomioiden sitä ei ole katsottu tarpeelliseksi. Yhtiön johto-

ryhmä arvioi ja varmistaa konsernin sisäisen valvonnan riittävyyttä

ja tehokkuutta sekä tukee hallitusta sille kuuluvan valvontavelvolli

suuden hoitamisessa.

2.3. TILINTARKASTUS

Yhtiöjärjestyksen mukaan yhtiössä on yksi tilintarkastaja, jonka tulee

olla tilintarkastusyhteisö. Tilintarkastajan toimikausi päättyy vaalia

ensiksi seuraavan varsinaisen yhtiökokouksen päättyessä. Hallituk

sen ehdotus tilintarkastajaksi ilmoitetaan yhtiökokouskutsussa.

Tilintarkastuksen pääasiallisena tehtävänä on todentaa, että

tilinpäätös antaa oikeat ja riittävät tiedot Dovre Group -konsernin

tuloksesta ja taloudellisesta asemasta tilikaudelta. Sen lisäksi tilin

tarkastajat raportoivat hallitukselle hallinnon ja toimintojen juokse-

vasta tarkastuksesta.

2.4. TALOUDELLISEEN RAPORTOINTIIN LIITTYVÄT

SISÄISEN VALVONNAN JA RISKIENHALLINNAN

JÄRJESTELMÄT

Dovre Groupin sisäisen valvonnan järjestelmän tavoitteena on tukea

konsernin strategian toteuttamista ja varmistaa säännösten nou-

dattaminen. Dovre Groupin sisäisen valvonnan viitekehyksenä toi-

mii hallituksen hyväksymä Dovre Group Authorization Matrix, joka

määrittelee konsernin johdon vastuut ja valtuudet. Ylin valvova elin

on Dovre Groupin hallitus. Toimeenpanoa valvovat ensisijaisesti toi

mitusjohtaja ja talousjohtaja, jotka raportoivat hallitukselle.

Ylin vastuu kirjanpidosta ja varainhoidon valvonnasta kuuluu

Dovre Groupin hallitukselle. Hallitus vastaa sisäisestä valvonnasta,

ja toimitusjohtaja huolehtii valvonnan käytännön järjestämisestä

ja sen toimivuuden seurannasta. Liiketoiminnan ohjaus ja valvonta

tapahtuvat koko konsernin kattavan raportointi- ja ennustejärjestel-

män avulla. Toimitusjohtaja ja talousjohtaja toimittavat hallituksen

ja konsernin johtoryhmän kokouksiin kuukausittaisiin raportteihin

perustuvan katsauksen konsernin taloudellisesta tilanteesta ja kehi-

tyksestä.

Taloudellisen raportoinnin tavoitteena on varmistaa, että tilin

päätökseen merkityt omaisuuserät ja velat kuuluvat yritykselle,

kaikki yrityksen oikeudet ja velvoitteet käyvät ilmi tilinpäätöksestä,

tilinpäätöksen erät on luokiteltu, esitetty sekä kuvattu oikein, omai

suuserät, velat, tuotot ja kulut on kirjattu tilinpäätökseen oikeansuu-

ruisina, kaikki raportointikauden tapahtumat sisältyvät kirjanpitoon,

kirjanpitoon merkityt tapahtumat ovat tosiasiallisia tapahtumia ja

että omaisuuserät on turvattu.

2.5. RISKIENHALLINTA JA ARVIOINTI

Konsernin riskienhallintatoimintaa ohjaavat lain vaatimukset, omis-

tajien liiketoiminnalle asettamat tavoitteet sekä asiakkaiden, henki-

löstön ja muiden tärkeiden sidosryhmien odotukset. Riskienhallinnan

tavoitteena on tiedostaa ja tunnistaa systemaattisesti ja kattavasti

konsernin toimintaan liittyvät riskit sekä varmistaa, että riskejä hal

litaan asianmukaisesti liiketoimintaan liittyviä päätöksiä tehtäessä.

Konsernin riskienhallinta tukee strategisten tavoitteiden saavut-

tamista, ja sen tavoite on varmistaa liiketoiminnan jatkuvuus. Dovre

Group ottaa riskejä, jotka luontaisesti kuuluvat konsernin strategiaan

ja tavoitteisiin. Konserni ei ole valmis ottamaan riskejä, jotka ovat

toiminnan jatkuvuuden vaarantavia tai hallitsemattomia ja jotka voi-

vat oleellisesti vahingoittaa toimintaa.

Dovre Groupin riskienhallintaprosessin mukaan yhtiön hallituk

selle raportoidaan kerran vuodessa riskikartoituksen perusteella

havaitut keskeisimmät riskit. Hallitus analysoi yhtiön riskit omista-

ja-arvon näkökulmasta.

Riskienhallintaprosessiin kuuluu vuosittainen taloudelliseen

raportointiin liittyvien riskien tunnistus ja analysointi. Lisäksi kaikki

uudet riskit pyritään analysoimaan ja raportoimaan heti, kun ne

on tunnistettu. Olennaisimmat taloudellisen raportoinnin luotetta-

vuuden riskialueet liittyvät konsernin harjoittaman liiketoiminnan

laajuus huomioiden liikevaihdon tuloutukseen, omaisuuserien arvos-

tamiseen (sisältäen liikearvon testauksen) sekä verolaskentaan.

2.6. VALVONTATOIMINNOT

Taloudellisen raportoinnin oikeellisuus ja luotettavuus varmistetaan

noudattamalla konsernin menettelyohjeita. Taloudellisen rapor-

toinnin oikeellisuuden varmistavia kontrolleja ovat esimerkiksi

kirjanpidon transaktioihin liittyvät kontrollit, tilinpäätöksen laatimis-

periaatteiden valintaan ja niiden noudattamiseen liittyvät kontrollit,

tietojärjestelmäkontrollit sekä väärinkäytöksiin liittyvät kontrollit.

Konsernin liikevaihdon tuloutus tapahtuu konsernin talousjohta-

jan valvonnassa. Liikevaihdon tuloutus perustuu vaadittujen myynti-

ja toimitusasiakirjojen olemassaoloon.

Konsernin luottotappiovarauksen määrä tarkistetaan kuukau-

sittain. Mahdolliset varaukset tehdään perustuen myyntisaamisten

ikääntymisjakaumaan myyntiyhtiöittäin.

Vuosittainen arvonalentumistestaus liikearvolle suoritetaan

vuodenvaihteessa. Testauspäivämäärä on tilikauden päättymisajan-

kohta. Laskennassa käytetyt keskeiset muuttujat ovat liikevaihdon

kasvu ja katetason ennakoitu muutos. Viitteitä arvonalentumisista

seurataan säännönmukaisesti. Jos viitteitä arvonalentumisista on

havaittavissa, suoritetaan ylimääräinen testaus.

Liiketoiminnan tuloksia ja vuositavoitteiden saavuttamista

tarkastellaan kuukausittain konsernin johtoryhmän ja hallituksen

kokouksissa. Johdon ja hallituksen kuukausiraportointi sisältää sekä

toteuma- että ennustetiedot verrattuna budjettiin ja aikaisempien

kausien toteumiin. Liiketoimintajohdon käyttöön tuotetuilla talous-

raporteilla seurataan kuukausittain mm. myynnin, kannattavuuden

ja myyntisaamisten kehitykseen liittyviä avainlukuja.

Strategiansa mukaisesti Dovre Group voi täydentää orgaanista

kasvuaan yritysostoilla. Yritysostohankkeita toteutettaessa noudate-

taan huolellisuutta ja hyödynnetään yhtiön sisäistä osaamista sekä

ulkopuolisia neuvonantajia suunnitteluvaiheessa (esimerkiksi due

diligence), haltuunottovaiheessa sekä integroitaessa ostettuja toi-

mintoja yhtiön muuhun toimintaan.

2.7. VIESTINTÄ JA TIEDOTUS

Johdon raportoinnin tavoitteena on tuottaa oikea-aikaista ja

olennaista tietoa päätöksentekoa varten. Konsernin talousjohtaja

ohjeistaa koko organisaatiolle kuukausiraportoinnin yleisperiaatteet

137

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

sekä vastaa budjetointiin ja ennustamiseen liittyvistä raportoinnin

erityisohjeista. Konsernin taloushallinto jakaa sisäisesti säännölli-

sesti tietoa taloudelliseen raportointiin liittyvistä prosesseista ja

käytännöistä, joiden avulla henkilöstö suorittaa sisäisen valvonnan

tehtäväänsä. Taloushallinto myös järjestää tarpeen mukaan kohden-

nettua koulutusta muulle organisaatiolle taloudelliseen raportointiin

liittyvistä käytännöistä ja niiden muutoksista.

Dovre Group Oyj:n tiedonantopolitiikassa määritetään ne kes-

keiset periaatteet, joiden mukaisesti Dovre Group Oyj listayhtiönä

kommunikoi pääomamarkkinoiden ja muiden sidosryhmien kanssa.

Dovre Group kommunikoi pääomamarkkinoiden ja muiden sidos-

ryhmien kanssa pääasiallisesti pörssi- ja lehdistötiedotteilla. Jotta

markkinalle toimitetut tiedot antaisivat markkinaosapuolille oikeu

denmukaisen kuvan Dovre Groupista, on tärkeää, että Dovre Groupin

tiedotus on sekä säännönmukaista, että johdonmukaista. Tiedotta-

misessa on täten (sovellettavan sääntökehyksen salliessa) otettava

huomioon Dovre Groupin aiempi tiedonantokäytäntö vastaavissa

tapauksissa (mukaan lukien tiedotukseen sovellettavat mahdolliset

kynnysarvot ja tiedotuskanavan valinta).

2.8. SEURANTA

Seurannalla tarkoitetaan prosessia, jonka avulla Dovre Groupin sisäi-

sen valvonnan järjestelmää ja sen suorituskykyä arvioidaan pitkällä

aikavälillä. Omaa toimintaa seurataan Dovre Groupissa jatkuvasti

myös erillisten arviointien kuten sisäisten tarkastusten ja tilintarkas-

tusten sekä asiakkaiden suorittamien toimittaja- auditointien avulla.

Dovre Groupin johto seuraa sisäistä valvontaa osana normaalia

johtamistyötä. Konsernin johtoryhmän vastuulla on varmistaa, että

konsernin toiminta noudattaa soveltuvia lakeja ja määräyksiä. Kon

sernin taloustoiminto seuraa, että taloudellisen raportoinnin proses-

seja noudatetaan. Taloustoiminto seuraa myös ulkoisen ja sisäisen

talousraportoinnin oikeellisuutta. Hallitus arvioi ja varmentaa Dovre

Groupin sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan asianmukaisuuden

ja tehokkuuden.

Dovre Groupin sisäistä valvontaa arvioi myös yhtiön tilintar-

kastaja. Yhtiön tilintarkastaja tarkastaa ulkoisen vuositalousrapor-

toinnin oikeellisuuden. Olennaisimmat tilintarkastussuunnitelman

mukaiset havainnot ja toimenpidesuositukset raportoidaan halli-

tukselle.

2.9. SISÄPIIRIHALLINTO JA

KAUPANKÄYNTIRAJOITUKSET

Dovre Group noudattaa sovellettavan lainsäädännön sekä Finans-

sivalvonnan ja Nasdaq Helsinki Oy:n sisäpiiriohjeistuksia. Voimassa

olevan lainsäädännön ja kyseisten ohjeistusten mukaisesti sisäpiiri

tiedoksi luetaan luonteeltaan kaikki se täsmällinen ja julkistamaton

tieto, joka liittyy suoraan tai välillisesti yhteen tai useampaan listayh

tiöön taikka yhteen tai useampaan rahoitusvälineeseen ja jolla olisi,

jos se julkistettaisiin, todennäköisesti huomattava vaikutus kyseisten

rahoitusvälineiden hintoihin tai niihin liittyvien rahoitusjohdannais-

ten hintaan. Dovre Group julkistaa mahdollisimman pian pörssitie-

dotteella sisäpiiritiedon, joka koskee Yhtiötä. Yhtiö voi kuitenkin

omalla vastuullaan ja tapauskohtaisesti lykätä tiedon julkistamista

markkinoiden väärinkäyttöasetuksen ((EU) N: o 596/2014) mukais

ten lykkäämistä koskevien edellytysten täyttyessä. Mikäli päätös

lykkäyksestä tehdään, Yhtiö dokumentoi ja seuraa jatkuvasti lykkää-

mispäätöksen edellytyksiä. Yhtiö ilmoittaa Finanssivalvonnalle jul-

kistamisen lykkäämisestä välittömästi tiedon julkistamisen jälkeen.

Yhtiön sisäpiirivastaava on konsernin talousjohtaja, joka hoitaa

sisäpiirihallintoon kuuluvia tehtäviä yhdessä sisäpiiriluetteloiden

hoitajan, sisäpiiriviestintävastaavan ja hankekohtaisista sisäpii

rirekistereistä vastuullisten henkilöiden kanssa. Lisäksi kunkin

toiminnon johtaja vastaa oman organisaationsa sisäpiiriasioiden

valvonnasta. Yhtiö järjestää koulutusta sisäpiiriasioihin liittyvissä

toimissa. Hankekohtaisten sisäpiirirekisterien laatimisesta ja yllä-

pitämisestä vastaa asianomaisen sisäpiirihankkeen johtaja, joka on

nimetty ao. hankekohtaiseen sisäpiirirekisteriin.

Sisäpiiriluetteloon kuuluvat asemansa puolesta Dovre Groupin

johtotehtävissä toimivat henkilöt (Yhtiön hallituksen jäsenet, Yhtiön

toimitusjohtaja, Yhtiön johtoryhmän jäsenet sekä tytäryhtiö Suvic

Oy:n hallitus ja toimitusjohtaja) ja tietyt muut Dovre Groupin tiedol

lisessa ytimessä toimivat henkilöt, joilla on suorittamiensa tehtävien

perusteella parempi tietämys Yhtiöstä kuin markkinoilla yleisesti.

Näitä henkilöitä ovat tyypillisesti osavuosikatsausta tai vuositilinpää

töstä valmistelevat, Yhtiön taloudesta, taloudellisesta raportoinnista

tai viestinnästä vastaavat henkilöt tai henkilöt, joilla on pääsy tällai-

siin tietoihin, samoin kuin eräät muut Yhtiön johtavissa tehtävissä

toimivat henkilöt.

Yhtiö pitää hanke- tai tapahtumakohtaista sisäpiiriluetteloa

kaikista henkilöistä, joilla on pääsy sisäpiiritietoon ja jotka työsken-

televät yhtiölle työsopimuksen perusteella tai muutoin suorittavat

tehtäviä, joiden kautta heillä on pääsy sisäpiiritietoon. Hanke- tai

tapahtumakohtaiseksi sisäpiiriläiseksi katsotaan henkilöt, jotka

osallistuvat sisäpiiritietoja käsittelevien hankkeiden tai tapahtumien

kuten esimerkiksi yritysjärjestelyjen suunnitteluun ja valmisteluun.

Hankekohtainen sisäpiiriläinen ei saa käydä kauppaa tai toteuttaa

muita liiketoimia yhtiön rahoitusvälineillä hankkeen aikana.

Dovre Groupin johtotehtävissä toimivat henkilöt eivät saa käydä

kauppaa yhtiön arvopapereilla 30 päivän aikana ennen puolivuosi-

katsauksen, tilinpäätöksen ja kolmen ja yhdeksän kuukauden neljän-

nesvuosittaisen liiketoimintakatsauksen julkistamista (ns. suljettu

ajanjakso). Kaupankäyntirajoitus koskee Yhtiön johtohenkilöiden

lisäksi myös Yhtiön taloudellisten raporttien valmisteluun, laatimi-

seen ja julkistamiseen osallistuvia henkilöitä.

Lisäksi Yhtiön johtotehtävissä toimivilla henkilöillä sekä heidän

lähipiirillään on velvollisuus ilmoittaa kaikki yhtiön rahoitusvälinei

siin liittyvät liiketoimet Finanssivalvonnalle sekä yhtiölle. Ilmoitus-

velvollisuus alkaa kuitenkin vasta, kun liiketoimien kokonaismäärä on

saavuttanut 20 000 euron alarajan kalenterivuoden aikana.

2.10. PALKITSEMINEN

Yhtiön hallitukselle maksettavista palkkioista määrää varsinainen

yhtiökokous. Yhtiön hallitus päättää ja hyväksyy toimitusjohtajan

toimisuhteen ehdoista kirjallisessa sopimuksessa. Ylimmän johdon

palkitsemisperiaatteista päättää yhtiön hallitus. Hallitus hyväksyy

vuosittain konsernin henkilöstön lyhyen ja pitkän aikavälin kannus-

tinjärjestelmän.

Hallitus päättää toimitusjohtajalle ja konsernin johtoryhmän

jäsenille maksettavista palkoista ja palkkioista. Konsernin liiketoimin-

taryhmien johdon palkoista ja palkkioista päätetään yksi-yli-yhden

-periaatteella, jolloin palkitsemista koskeva päätös hyväksytetään

päätöksen tekevän henkilön esimiehellä.

138

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

HALLINNOINTI VUONNA 2024

Yhtiökokous

Varsinainen yhtiökokous pidettiin 4.4.2024 Helsingissä.

Hallitus

Yhtiökokous vahvisti hallituksen jäsenten lukumääräksi neljä (4).

Hallituksen jäseniksi valittiin uudelleen Svein Stavelin, Ilari Koskelo,

Antti Manninen ja Sanna Outa-Ollila. Hallituksen jäsenet ovat riippu-

mattomia yhtiöstä ja sen merkittävistä osakkeenomistajista.

Vuonna 2024 hallitus kokoontui 23 kertaa, ja osallistumispro-

sentti oli 97. Konsernin toimitusjohtaja toimi hallituksen sihteerinä.

HALLITUKSEN JÄSENTEN OSALLISTUMINEN KOKOUKSIIN:

Svein Stavelin 22/23

Ilari Koskelo 23/23

Antti Manninen 22/23

Sanna Outa-Ollila 22/23

Toimitusjohtaja

Konsernin toimitusjohtajana 1.11.2018 alkaen toiminut Arve Jensen

luopui tehtävästään 16.12.2024. Hallitus nimitti yhtiön vt. toimitus

johtajaksi 17.12.2024 alkaen hallituksen jäsenen Sanna Outa-Ollilan.

Vt. toimitusjohtaja ja hallituksen jäsen Sanna Outa-Ollila omisti

tilikauden päättyessä yhteensä 55 392 yhtiön osaketta.

Konsernin johtoryhmä (Group Executive Team)

Tilikauden päättyessä konsernin johtoryhmään kuuluivat toimitus-

johtaja Sanna Outa-Ollila (17.12.2024 alkaen) ja talousjohtaja Hans

Sten.

Dovre Group Oyj:n johdon osakeomistus 31.12.2024

NIMI ASEMA OSAKKEET

Svein Stavelin Hallituksen puheenjohtaja 446 268

Ilari Koskelo Hallituksen varapuheenjohtaja 7 505 000

Antti Manninen Hallituksen jäsen 533 485

Sanna Outa-Ollila

Hallituksen jäsen,

vt. toimitusjohtaja 55 392

Hans Sten Johtoryhmän jäsen 0

Yhteensä 8 540 145

Tiedot sisältävät myös johdon omistukset heidän määräysvaltayh

tiöissään.

Suvic Oy:n johdon Dovre Group Oyj:n osakkeiden

omistus 31.12.2024

NIMI ASEMA OSAKKEET

Ville Vesanen Toimitusjohtaja ja hallituksen pj. 1 098 319

Jaakko Norrkniivilä Hallituksen jäsen 400 000

Janne Räisänen Hallituksen jäsen 1 118 191

Yhteensä 2 616 510

Tilintarkastus

Yhtiön tilintarkastajana toimi vuonna 2024 tilintarkastusyhteisö BDO

Oy. KHT Henrik Juth on toiminut päävastuullisena tilintarkastajana.

139

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

PALKITSEMINEN VUONNA 2024

Hallitus

Hallituksen jäsenten palkitsemisesta päättää yhtiökokous. Yhtiöko-

kouksessa käsitelty ehdotus hallituksen jäsenten palkkioista perus-

tuu yhtiölle toimitettuun osakkeenomistajien ehdotukseen. Vuonna

2024 ehdotus hallituksen palkkioista tuli osakkeenomistajilta, jotka

edustivat yli kolmeakymmentäkahdeksaa (38) prosenttia yhtiön

osakkeista.

Varsinainen yhtiökokous 4.4.2024 päätti, että hallituksen

puheenjohtajalle maksetaan 40 000 euroa, varapuheenjohtajalle

33 000 euroa ja hallituksen muille jäsenille 25 000 euroa toimikau-

delta, joka kestää seuraavaan varsinaiseen yhtiökokoukseen asti.

30.03.2023 pidetty varsinainen yhtiökokous päätti, että hallituksen

puheenjohtajalle maksetaan palkkiota 40 000 euroa, hallituksen

varapuheenjohtajalle 33 000 euroa ja hallituksen jäsenelle 25 000

euroa toimikaudelta, joka kestää seuraavaan varsinaiseen yhtiöko

koukseen asti. Molemmat yhtiökokoukset päättivät, että matkaku-

lut korvataan todellisten kustannusten mukaan. Palkkiot päätettiin

maksaa rahana.

Hallituksen jäsenille maksetut palkkiot 2024:

TUHATTA EUROA

Svein Stavelin 40

Ilari Koskelo 33

Antti Manninen 25

Sanna Outa-Ollila 25

Yhteensä 123

Toimitusjohtaja

Toimitusjohtajan palkitsemisesta päättää hallitus. Toimitusjohtajan

toimisuhteen ehdot perustuvat hallituksen hyväksymään kirjalliseen

sopimukseen.

Konsernin toimitusjohtajana 16.12.2024 saakka toimineen Arve

Jensenin kompensaatio koostui 2 179 485 Norjan kruunun (n. 187

tuhatta euroa) vuosipalkasta (sisältäen loma-ajan palkan ja auto- ja

matkapuhelinedun) sekä hallituksen päättämästä tulospalkkiosta.

Toimitusjohtajalla on ollut samat eläke- ja henkilövakuutukset kuin

muilla yhtiön työntekijöillä Norjassa. Arve Jensenin toimitusjohta

jasopimus ei sisältänyt määräyksiä eläkeiästä.

Toimitusjohtajasopimuksen irtisanomisaika oli kuusi (6) kuu-

kautta molemmin puolin. Toimitusjohtajasopimus ei sisältänyt eril-

listä erokorvausta, jos yhtiö olisi päättänyt irtisanoa sopimuksen

toimitusjohtajan kanssa.

Toimitusjohtajan tulospalkkio on koostunut yhtiön tai sen osien

kannattavuuteen sidotuista tai yhtiön rakennejärjestelyjen menes

tykselliseen loppuun suorittamiseen liittyvistä tavoitteista, jotka

hyväksytään kerran vuodessa. Ohjelman lyhyen aikavälin tulos

palkkio on maksettu rahana ja se perustuu vuosittain asetettaviin

tavoitteisiin. Pitkän aikavälin osa on ollut täysin osakeperusteinen

maksutapahtuma tai se voidaan maksaa käteisellä hallituksen pää

töksellä. Tavoitteet on määritelty vuosittain.

Yhtiön vt. toimitusjohtajana toimii tällä hetkellä hallituksen jäsen

Sanna Outa-Ollila. Hänelle ei makseta tehtävän hoitamisesta palk-

kaa, vaan palkitseminen perustuu erilliseen sopimukseen Atuo Oy:n

(Outa-Ollilan täysin omistama yhtiö) ja Dovre Group Oyj:n välillä.

Sopimuksella on määritelty vt. toimitusjohtajan palveluille määritelty

tuntiperusteinen hinta.

Vakituisen toimitusjohtajan rekrytointiprosessia ei ole vielä aloi-

tettu. Yllä mainittuja aiempia toimitusjohtajan palkitsemisperusteita

harkitaan uudistettavaksi rekrytointiprosessin alkaessa.

Vuonna 2024 toimitusjohtajan kokonaiskompensaatio oli 274

tuhatta euroa. Lukuun sisältyy vuoden 2023 lyhyen ja pitkän aika-

välin kannustepalkkioita yhteensä 87 tuhatta euroa.

Konsernin johtoryhmä (Group Executive Team)

Konsernin johtoryhmän jäsenten palkitseminen muodostuu koko-

naispalkasta tai palkkiosta (sisältäen rahapalkan ja tavanomaiset

luontoisedut kuten autoedun ja matkapuhelinedun) sekä pitkän ja

lyhyen aikavälin kannustimista, joista päättää yhtiön hallitus. Lyhyen

aikavälin kannustimen muodostaa vuosittainen tulospalkkio (bonus),

josta päättää yhtiön hallitus. Pitkän aikavälin kannustimina toimivat

osakeperusteiset kannustinohjelmat, joiden kuuluvat piiriin konser-

nin johtoryhmän jäsenet talousjohtajaa lukuun ottamatta. Pitkän

aikavälin kannustinohjelmista päättää hallitus. Dovre Group ei ole

ottanut ylimmän johdon jäsenille lisäeläkevakuutuksia.

Hallitus vahvistaa vuosittain ne ehdot ja palkitsemiskriteerit,

joiden perusteella konsernin johtoryhmän tulospalkkiot maksetaan.

Mahdollinen tulospalkkio perustuu asetettujen taloudellisten tavoit-

teiden, kuten liiketuloksen sekä liikevaihtoon ja muiden siihen vai-

kuttavien tavoitteiden saavuttamiseen joko Dovre Group -konsernin

ja/tai kyseisen liiketoimintayksikön tasolla. Näiden lisäksi konsernin

johtoryhmän jäsenillä voi olla henkilökohtaisia tai tiimitavoitteita.

Vuonna 2024 konsernin johtoryhmän jäsenten palkat, palkkiot

ja luontoisedut, toimitusjohtaja Arve Jensen pois lukien, olivat

yhteensä 262 tuhatta euroa. Lukuun sisältyy lyhyen aikavälin kan-

nustepalkkioita yhteensä 45 tuhatta euroa.

140

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Dovre Group Oyj:n hallituksen jäsenet 31.12.2024

Svein Stavelin

Hallituksen puheenjohtaja

Hallituksen jäsen 28.3.2018 alkaen

M.Sc., NTNU Trondheim, 1980, Pedagogy (PUFS),

NTNU, 1983, Norwegian School of Management,

BI, 1988

Syntynyt 1957, Norjan kansalainen

Työkokemus:

Aalto Capital AS, 10/2022–

Managing Partner. Incepto liittyi kansainväliseen

Corporate Finance -yritykseen ja muutti nimensä

Aalto Capital AS:ksi.

Incepto AS, 2007–2022

Toimitusjohtaja, perustajaosakas

Hallituksen puheenjohtaja, perustaja, Proventus

AS (Consolidate)

Bridgehead AS (Oaklins), 2005–2007

Osakas

Telecomputing ASA (Visolit), 2004–2005

Toimitusjohtaja

Creuna AS, 2001–2003

Toimitusjohtaja ja perustaja

Ementor ASA, 1994–2001

Toimitusjohtaja, Ementor

Toimitusjohtaja, Avenir ASA

Toimitusjohtaja, Avenir AS

Provida, 1989–1994

Apulaistoimitusjohtaja, Senior Vice President

Apulaistoimitusjohtaja, Myynti- ja markkinointi

johtaja

Myynti- ja markkinointijohtaja

A/S EDB (EDB ASA), 1988–1989

A.S Computas (Cap Gemini), 1986–1988

Cincom Systems Inc., Cincinnati, Ohio, US, 1985–

1986

A.S Computas, 1982–1986

NTNU - Norwegian University of Science and

Technology, 1981 – 1982

Hallituksen jäsenyydet:

Hallituksen puheenjohtaja, Dovre Group Inc., 2018 -

Hallituksen puheenjohtaja, Incepto AS, 2007-

Hallituksen puheenjohtaja, Proventus AS, 2007-

Hallituksen jäsen, Perx Folkefinansiering AS, 2018-

2020

Hallituksen puheenjohtaja, OXX AS, 2011-2017

Hallituksen puheenjohtaja, Con Moto AS, 2011-2014

Hallituksen puheenjohtaja, Oslo ICT Network, 2011-

2012

Hallituksen jäsen, Capella IT AS (Mathemateria),

2011-2014

Hallituksen jäsen, Dovre Group / Proha, 2008-

2009

Hallituksen jäsen, Creuna Holding A/S, 2001-2004

Hallituksen puheenjohtaja, The Norwegian Com

puter Society, 2000-2002

Hallituksen jäsen, Visma ASA, 2000-2001

Hallituksen puheenjohtaja, Ementor Denmark A/S,

Ementor Sweden AB, AMI A/S sekä useat muut

Ementorin tytäryhtiöt

Hallituksen puheenjohtaja, Avenir UK ltd, Avenir

Denmark A/S ja useat muut Avenirin tytäryhtiöt

Hallituksen puheenjohtaja, Provida A.S, 1989-1984

Hallituksen puheenjohtaja, Provida (UK) ltd., Lon

don, 1992-1994

Riippumaton yhtiöstä ja merkittävistä osakkeen

omistajista

Ilari Koskelo

Hallituksen varapuheenjohtaja

Hallituksen jäsen 28.2.2008 alkaen

B.Sc. Computer Science, Turun yliopisto

MBA, The George Washington University, USA

M.Sc. in Management, Stanford University, USA

Syntynyt 1959, Suomen kansalainen

Työkokemus:

Karera Oy

Osaomistaja ja johtaja, 2022–

Navdata Oy

Perustaja ja toimitusjohtaja, 1988–

Thai Biogas Energy Corporation, Pte, Ltd.,

Thailand

Osaomistaja ja johtaja, 2016–2020

SaraRasa Bioindo, Pte. Ltd., Singapore

Osaomistaja ja johtaja, 2014–

Soil Scout Oy

Perustaja ja talousjohtaja, 2013–

Planman Oy

Osaomistaja ja johtaja, 2010–2015

Global Satellite Solutions Inc, USA

Sijoittaja, 1997–2000

Hallituksen jäsenyydet:

Hallituksen puheenjohtaja, Navdata Oy, 1988–

Hallituksen jäsen, Thai Biogas Energy Corpora

tion, 2016–2020

Hallituksen jäsen, SaraRasa Bioindo Pte. Ltd.,

2014–

Hallituksen jäsen, Soil Scout Oy, 2013–

Hallituksen jäsen, Ixonos Oyj, 2013–2016

Riippumaton yhtiöstä ja merkittävistä osakkeen

omistajista

Antti Manninen

Hallituksen jäsen

Hallituksen jäsen 28.3.2018 alkaen

Kauppatieteiden maisteri

Syntynyt 1961, Suomen kansalainen

Työkokemus:

Rio Group Oy, hallituksen puheenjohtaja, 1998–

Dovre Group Oyj, hallituksen jäsen, varapuheen

johtaja ja puheenjohtaja, 2008–2013

Mega Vision S.A. Ltd., johtaja, sijoitukset,

1993–1998

Hallituksen jäsenyydet:

Event Management Group Oy, hallituksen

puheenjohtaja, 2004–

Riippumaton yhtiöstä ja merkittävistä osakkeen

omistajista

141

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Suvic Oy:n hallituksen jäsenet 31.12.2024

Ville Vesanen

Toimitusjohtaja ja hallituksen puheen

johtaja maaliskuusta 2017 alkaen

Diplomi-insinööri, Teknillinen

Tiedekunta, Oulun yliopisto

Syventävä: Rakennesuunnittelu

Täydentävä: Teknillinen mekaniikka

Syntynyt 1984, Suomen kansalainen

Työkokemus:

Suvic Oy

Toimitusjohtaja, 03/2021-

Myyntijohtaja, 2017–2021

Keski-Suomen Betonirakenne Oy

Projektipäällikkö, 2013–2017

Ramboll Finland Oy

Rakennesuunnittelija, 2011–2013

Sanna Outa-Ollila

Hallituksen jäsen

Ks. CV kohdassa Dovre Group Oyj:n

hallitus

Ilari Koskelo

Hallituksen jäsen

Ks. CV kohdassa Dovre Group Oyj:n

hallitus

Jaakko Norrkniivilä

Hallituksen jäsen

Diplomi-insinööri, Konetekniikan

osasto, Oulun Yliopisto, 2012

Syventävä: Rakennesuunnittelu

Täydentävä: Teknillinen mekaniikka

Syntynyt 1986, Suomen kansalainen

Keskeinen työkokemus:

Suvic Oy

Suunnittelupäällikkö, 02/2018-

Suomen Maastorakentajat Oy

Projektipäällikkö, 2017–2018

Ramboll Finland Oy

Projektipäällikkö, 2013–2017

Rakennesuunnittelija, 2012–2013

Kontiotuote Oy, Päärakennesuunnit

telija, 2010–2012

Janne Räisänen

Hallituksen jäsen

Rakennusinsinööri, Oulun Ammat

tikorkeakoulu, Rakennustekniikan

yksikkö, 2008

Syntynyt 1981, Suomen kansalainen

Työkokemus:

Suvic Oy

Työpäällikkö, 03/2017-

Keski-Suomen Betonirakenne Oy

Työpäällikkö, 2014–2017

Laskenta- ja hankintainsinööri,

2010–2014

YIT Rakennus Oy

Kustannuslaskija, 2005–2010

Sanna Outa-Ollila

Hallituksen jäsen

Hallituksen jäsen 30.3.2022 alkaen

Vt.toimitusjohtaja 17.12.2024 alkaen

Diplomi-insinööri, Teknillinen korkeakoulu, 1998

Pääaine: Ydin- ja energiatekniikka

Täydentävä: Yritysstrategia ja kansainvälinen markkinointi

Syntynyt 1973, Suomen kansalainen

Työkokemus:

Atuo Oy

Omistaja ja toimitusjohtaja, liikkeenjohdon konsultti, 2018–

Tietoevry Banking

Lead Product Manager, Cash Management, 2021–2022

Analyste Oy

Vice President, Product Management, 2020

Director, International Business, 2019–2020

Nordea Bank Finland Plc

Business Driver, Integrated Treasury Services, 2010–2011

Exidio Oy

COO Liiketoimintajohtaja sekä Myynti- ja markkinointijohtaja, 2005–2019

Smarttrust Systems Oy (Sonera SmartTrust Oy 09/2002 saakka)

Director, Solution Consulting, 2003–2005

Johtotehtävät, Product Development ja Solution Consulting, 2000–2003

Fortum Engineering Ltd, Nuclear Power Engineering

Design Engineer, 1998–2000

Muut keskeiset luottamustoimet:

Exidio Oy, 2010–2018

Riippumaton yhtiöstä ja merkittävistä osakkeenomistajista

Dovre Group Oyj:n hallituksen jäsenet 31.12.2024

142

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

Konsernin johtoryhmä 31.12.2024

Sanna Outa-Ollila

Vt. toimitusjohtaja

Hallituksen jäsen

Ks. CV kohdassa Dovre Group Oyj:n hallitus

Hans Sten

Talousjohtaja 1.9.2023 alkaen

Johtoryhmän jäsen syyskuusta 2023 alkaen

KHT-tilintarkastaja, 2002

Kauppatieteiden maisteri, Turun kauppakorkea

koulu 1998

Syntynyt 1972, Suomen kansalainen

Työkokemus:

Dovre Group Plc

Talousjohtaja, 09/2023 –

Kiinteistömaailma Oy

Talousjohtaja, 2021-2023

Kotikatu Group Oy

Talousjohtaja, 2015-2020

Avara Oy

Deputy CEO, 2010-2013

Avara Suomi Oy

Acting CEO, 2009-2010

Avara Suomi Oy

Talousjohtaja, 2005-2010

KPMG OY AB

KHT-tilintarkastaja, 2002-2004

Tilintarkastaja, 1998-2002

Hallituksen jäsenyydet:

Jatke Oy, 2018-

Ober-Haus Real Estate Advisors AS (Viro), 2021-

2024

143

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

onsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

ietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

TIETOA OSAKKEENOMISTAJILLE JA SIJOITTAJILLE

Dovre Groupin sijoittajaviestinnän päätehtävänä on varmistaa, että markkinoilla on aina käy-

tössään oikeat ja riittävät tiedot yhtiön osakkeen arvon määrittämiseksi.

Dovre Groupin verkkosivuilla www.dovregroup.com on osakkeenomistajille ja sijoitta-

jille suunnattu osio, jossa julkaistaan ajankohtaista tietoa Dovre Groupista sijoituskohteena.

Yhtiön julkistaman taloudellisen materiaalin voi myös tilata sähköpostitse osoitteesta

info@dovregroup.com.

Dovre Group raportoi taloudellisesta kehityksestään puolivuosittain kansainvälisten tilin

päätösstandardien (International Financial Reporting Standards, IFRS) mukaisesti.

TALOUDELLINEN TIEDOTTAMINEN 2025

Yhtiö julkistaa vuoden 2025 taloudelliset katsaukset seuraavasti:

• Liiketoimintakatsaus tammi-maaliskuulta 2025 tiistaina 29.4.2025

• Puolivuosikatsaus tammi-kesäkuulta 2025 keskiviikkona 20.8.2025

• Liiketoimintakatsaus tammi-syyskuulta 2025 keskiviikkona 29.10.2025

Dovre Groupin tilinpäätös 2024 ja vuosikertomus vuodelta 2024 julkaistaan yhtiön verkkosivuilla

viimeistään 31.3.2025 alkavalla viikolla. Vuosikertomus sisältää yhtiön tilinpäätöksen, hallituksen

toimintakertomuksen, selvityksen hallinto- ja ohjausjärjestelmästä sekä palkitsemisraportin.

Yhtiön varsinainen yhtiökokous on suunniteltu pidettäväksi tiistaina 29.4.2025. Yhtiön hallitus

kutsuu yhtiökokouksen koolle erikseen myöhemmin.

SIJOITTAJAVIESTINNÄN YHTEYSTIEDOT

Hans Sten, talousjohtaja, puh. 020 436 2000

info@dovregroup.com

OSAKETIEDOT

Dovre Group Oyj:n osakkeet ovat kaupankäynnin kohteena Nasdaq Helsinki Oy:ssä. Dovre

Groupilla on yksi osakesarja, jonka kaupankäyntitunnus on DOV1V.

Markkina: Nasdaq Helsinki

ISIN: FI0009008098

Tunnus: DOV1V

Lista: OMX Helsinki Small Cap

Toimiala: Teollisuustuotteet ja –palvelut

Osakkeiden lukumäärä 31.12.2024: 105 956 494

Lisätietoja www.nasdaqomxnordic.com

144

Dovre Group

Liiketoiminta-alueet

Toimitusjohtajan katsaus

Avainluvut

Dovre Group sijoituskohteena

Hallituksen toimintakertomus

Kestävyysselvitys

Osakkeet ja osakkeenomistajat

Osakekohtaiset tunnusluvut

Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

Konsernitilinpäätös, IFRS

Konsernin laaja tuloslaskelma

Konsernitase

Rahavirta

Laskelma konsernin oman

pääoman muutoksista

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Emoyhtiön tilinpäätös, FAS

Emoyhtiön tuloslaskelma

Emoyhtiön tase

Emoyhtiön rahavirtalaskelma

Emoyhtiön tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastuskertomukset

Selvitys hallinto- ja

ohjausjärjestelmästä

Tietoa osakkeenomistajille

ja sijoittajille

RIIPPUMATTOMAN TILINTARKASTAJAN RAPORTTI

DOVRE GROUP OYJ:N ESEF-TILINPÄÄTÖKSESTÄ

Dovre Group Oyj

Proha Oy

Ahventie 4 B

02170 Espoo

puh. 020 436 2000

www.dovregroup.com

Suvic Oy

Elektroniikkatie 14

90590 Oulu

puh. 044 328 9928