Sýn hf. Suðurlandsbraut 8 108 Reykjavík kt. 470905-1740
Sýn hf.
Bls.
Skýrsla og áritun stjórnar og forstjóra 3
Fjárhagslegar lykiltölur 7
Áritun óháðra endurskoðenda 8
Rekstrarreikningur og yfirlit um heildarafkomu 12
Efnahagsreikningur 13
Eiginfjáryfirlit 14
Sjóðstreymisyfirlit 15
Skýringar 16
Viðaukar:
Ársfjórðungsyfirlit 37
Stjórnarháttayfirlýsing 39
Ófjárhagslegar upplýsingar 43
Efnisyfirlit
.
Virðisrýrnun á viðskiptavild
Við gerð virðisrýrnunarprófs á viðskiptavild félagsins kom í ljós virðisrýrnun að fjárhæð 1.161 millj. kr. Helsta
ástæða niðurstöðunnar er hækkun á vegnum fjármagnskostnaði (WACC) ásamt lægri horfum í rekstri
félagsins fyrir árið 2025. Virðisrýrnunin hefur ekki áhrif á rekstrarhæfi félagsins, sjóðstreymi eða lánaskilmála.
Nánari umfjöllun er að finna í skýringu 12.
Rekstur ársins 2024
Fjöldi ársverka í lok árs voru 422 samanborið við 466 árið 2023.
Rekstrarhagnaður fyrir fjármagnsliði, leiðrétt fyrir rekstrarhagnaði af aflagðri starfsemi og einskiptisliðum var
739 millj. kr. samanborið við 1.108 millj. árið áður. Einskiptisliðir eru virðisrýrnun á árinu 2024, sem nam 1.161
millj. kr. til hækkunar og hagnaður vegna sölu á stofnneti félagsins á árinu 2023, sem nam 2.436 millj. kr., til
lækkunar
Fjármagnsgjöld hækka um 184 millj. kr. á milli ára sem skýrist af hærri stýrivöxtum og aukinni fjármögnun.
Gengishagnaður var 10 millj. kr. árið 2024 samanborið við 34 millj. kr. gengishagnað árið 2023. Lægri
skuldastaða við erlenda lánardrottna skýrir breytinguna.
Tap ársins var 1.518 millj. kr. samanborið við hagnað upp á 2.109 millj. kr. árið áður. Þýðingarmunur af
dótturfélaginu Endor ehf. er færður yfir eigið fé og var heildarafkoma ársins neikvæð um 1.562 millj. kr.
Skýrsla og áritun stjórnar og forstjóra
Ársreikningur samstæðu Sýnar hf. fyrir árið 2024 samanstendur af ársreikningi Sýnar hf. (Sýn eða félagið)
og dótturfélögum þess (Endor ehf. og Eignarhaldsfélagið Njála ehf.) ásamt hlutdeild í sameiginlegum rekstri
í Sendafélaginu ehf., sem vísað er til í heild sem ,,samstæðunnar".
Um Sýn hf.
Sýn hf. veitir einstaklingum, fyrirtækjum og opinberum aðilum alhliða fjarskipta-, fjölmiðla- og tækniþjónustu
í gegnum vörumerkin Vodafone, Stöð 2, Stöð 2+, Stöð 2 Sport, Vísi, Bylgjuna, FM957, X977, Já og
dótturfélögin Endor ehf. og Eignarhaldsfélagið Njálu ehf. Félagið á í fjölþættu alþjóðlegu samstarfi við
Vodafone Group sem er eitt stærsta og útbreiddasta fjarskiptafyrirtæki heims.
Árið 2024 hefur verið ár breytinga og nýrra áherslna í rekstri félagsins. Lögð hefur verið áhersla á að
samþætta starfsemina með aukinni samvinnu, einfalda reksturinn til að ná fram skilvirkni og þar með lægri
kostnaði en einnig á sjálfbæran vöxt til framtíðar. Stefna Sýnar til næstu fimm ára byggir á þessum sömu
stefum. Stefna félagsins endurspeglast í nálgun þess á sjálfbærni í rekstri, góða stjórnarhætti,
áhættustýringu, ánægju starfsmanna og menningu.
Samkvæmt rekstrarreikningi námu tekjur samstæðunnar af seldum vörum og þjónustu 21.647 millj. kr.
samanborið við 21.746 millj. kr. á árinu 2023 sem er örlítil lækkun milli ára. Lækkunin skýrist að mestu af
óreglulegum tekjuliðum, eins og IoT og búnaðarsölu hjá Endor en góður taktur er í fjarskiptum einstaklinga
og fyrirtækja. Framlegð félagsins á árinu 2024 var 33,7% á móti 34,2% á árinu 2023. Rekstrarkostnaður
hækkar um 4,0% milli ára sem er undir verðbólguþróun.
Efnahagsreikningur
Fastafjármunir lækka um 1.724 millj. kr. á milli ára, þar af er virðisrýrnun viðskiptavildar 1.161 millj. kr.
Leigueignir lækka um 696 millj. kr. Veltufjármunir lækka um 2.161 millj. kr á milli ára sem skýrist af 2.000 millj.
kr. kröfu á Ljósleiðarann vegna sölu á stofnneti í lok árs 2023.
Eiginfjárhlutfall samstæðunnar var 27,9% í árslok samanborið við 29,4% árið áður.
Langtímaskuldir lækka um 837 millj. kr. á milli ára. Leiguskuldbindingar í heild lækka um 723 millj. kr., vegna
sölu á hluta af starfsemi Endor ehf. Vaxtaberandi langtímaskuldir lækka um 335 millj. kr. á milli ára og
skammtímaskuldir lækka um 1.515 millj. kr.
Sjóðstreymi
Handbært fé frá rekstri var 4.173 millj. kr. samanborið við 3.917 millj. kr. árið áður. Fjárfestingar ársins voru
3.901 millj. kr. samanborið við 4.526 árið áður. Fjárfestingar í varanlegum rekstrarfjármunum og óefnislegum
eignum árið 2024 voru 1.729 millj. kr á móti 2.726 millj. kr. á árinu 2023, lækkun á milli ára skýrist að mestu af
fjárfestingu í innri kerfum á árinu 2023 og endurnýjun á tíðniheimildum til næstu 20 ára. Fjárfestingar í
sýningarréttum lækkuðu um 226 millj. kr. á milli ára. Greiðsla vegna leiguskuldbindinga hækkaði um 83 millj.
kr. á milli ára þegar búið er að leiðrétta fyrir áhrifum af aflagðri starfsemi. Á árinu voru keypt eigin bréf fyrir
andvirði 76 millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 3 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Sala á hluta af starfsemi Endor ehf.
Þann 1. október 2024 undirrituðu Sýn hf. og Hexatronic kaupsamning um hluta af starfsemi Endor ehf.
Viðmiðunardagur viðskiptanna var þann 20. september sl. og hluti kaupverðsins var greiddur í byrjun
október. Hagnaður af sölu starfseminnar nam 161 millj. kr. Viðskiptin varða aðallega alþjóðlega starfsemi
Endor ehf. og stærri innlenda viðskiptavini sem nýta sér sérhæfðar miðlægar gagnaveralausnir. Sjá nánar í
skýringu 14.
Óvissuþættir og ytra umhverfi
Skýrsla og áritun stjórnar og forstjóra frh.:
Efnahagsreikningur frh.:
Óvissa um hvernig stjórnvöldum og aðilum vinnumarkaðarins tekst til við að ráða niðurlögum verðbólgu og
lækka vexti eru áfram almennir óvissuþættir í ytra umhverfi Sýnar jafnt sem annarra fyrirtækja hér á landi.
Hlutafé og samþykktir
Hlutafé félagsins nam í árslok 2.476 millj. kr. Hver hlutur er 10 krónur að nafnverði. Hlutaféð er í einum flokki
sem skráður er á hlutabréfamarkað Nasdaq Iceland. Allir hlutir njóta sömu réttinda. Eigendur hluta í félaginu
eiga rétt til arðs í hlutfalli við eign sína við arðsúthlutun.
Stjórn leggur til að ekki verði greiddur arður vegna rekstrarársins 2024.
Þann 9. nóvember 2023 hófst endurkaupaáætlun sem lauk 16. febrúar 2024. Félagið keypti keypti 1.598.815
hluti fyrir 76 millj. kr. Félagið átti samtals 3.352.794 hluti í lok fyrsta ársfjórðungs 2024 eða um 1,34% af
útgefnu hlutafé. Á aðalfundi félagsins þann 11. apríl 2024 var samþykkt tillaga stjórnar um að lækka hlutafé í
samræmi við fjölda eigin hluta. Lækkunin var framkvæmd þann 13. maí 2024 og eru útgefnir hlutir í félaginu
247.648.960 eftir lækkunina. Í lok árs 2024 átti félagið engin eigin bréf.
Í ofanálag og þrátt fyrir endurteknar yfirlýsingar stjórnvalda um nauðsyn þess að jafna samkeppnisstöðu
innlendra fjölmiðla og erlendra streymisveitna hefur enn ekki verið gripið til raunhæfra aðgerða í þá veru,
svo sem með því að leggja skatt eða fjárfestingakvöð á erlendar streymisveitur í samræmi við heimildir í EES
tilskipunum eins og tíðkast víða í Evrópu, þ.m.t. á Norðurlöndum.
Á sama tíma sinnir Fjölmiðlanefnd ekki eftirlitshlutverki sínu með almannaþjónustuhlutverki Ríkisútvarpsins
og stimplar athugasemdalaust skýrslur sem Ríkisútvarpið sendir nefndinni. Nefndin beinir þess í stað
kröftum sínum að meintum ólögmætum auglýsingum, sem birtar eru á einkareknum miðlum. Þrátt fyrir að
meginregla fjölmiðlalaga sé að auglýsandinn sé ábyrgur fyrir efni viðkomandi auglýsingar kýs nefndin að
túlka regluna þröngt. Leggur nefndin skyldur á einkarekna miðla um að ritskoða efni auglýsinga og greiða að
öðrum kosti stjórnvaldssektir. Ljóst er að nefndin ræður ekki við stærri viðfangsefni og því rétt að stofnunin
sem slík verði einfaldlega lögð niður eða sameinist stærri stofnun.
Þessu til viðbótar eru sértækir óvissuþættir, sem bundnir eru við ytra umhverfi Sýnar og annarra
einkarekinna fjarskipta- og fjölmiðlafyrirtækja. Þannig hefur ráðherra málaflokksins boðað lækkun á hámarki
styrkveitinga til einkarekinna fjölmiðla. Það væri allt gott og blessað ef gripið væri til samskonar aðgerða
gagnvart sífellt hækkandi ríkisframlagi til helsta keppinautar á fjölmiðlamarkaði, Ríkisútvarpsins ohf. Eftir því
sem einstaklingum og fyrirtækjum á landinu fjölgar með ári hverju hækkar sjálfkrafa það skattfé sem rennur
til Ríkisútvarpsins í formi nefskatts. Til að bíta höfuðið af skömminni hækkar ár frá ári hlutdeild og
auglýsingatekjur Ríkisútvarpsin í trássi við þjónustusamning þess við menntamálaráðherra. Almennt orðaður
viðauki við þjónustusamninginn hefur sýnt sig að vera marklaus, enda áformar Ríkisútvarpið stórauknar
auglýsingatekjur á árinu 2025, þvert á markmið og orðalag fyrrgreinds viðauka. Er fyrirferð og staða
Ríkisútvarpsins nú farin að þrengja svo mjög að einkareknum miðlum að lýðræðislegri umræðu og öflugum
einkareknum ritstjórnum stafar ógn af.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 4 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Nafn
Fjö
ld
i
hluta
31.12.2024
(´000)
hlutur %
31.12.2024
Fjö
ld
i
hluta
31.12.2023
(´000)
hlutur %
31.12.2023
Gavia Invest ehf.
45.147 18,2% 42.147 16,8%
Gildi - lífeyrissjóður
39.491 15,9% 39.491 15,7%
Reir ehf.
20.650 8,3% 0 0,0%
Arion banki hf.
15.605 6,3% 22.936 9,1%
Lífeyrissjóður verzlunarmanna
13.822 5,6% 18.822 7,5%
Lífeyrissj.starfsm.rík. A-deild
13.678 5,5% 12.678 5,1%
Íslandsbanki hf.
12.874 5,2% 2.719 1,1%
InfoCapital ehf.
10.000 4,0% 10.000 4,0%
Arcus Invest ehf.
9.450 3,8% 0 0,0%
Birta lífeyrissjóður
9.408 3,8% 13.727 5,5%
190.126
76,8%
162.520
64,7%
Aðrir hluthafar
57.523
23,2%
86.728
34,6%
Sýn - eigin hlutir
0
0,0%
1.754
0,7%
Samtals útistandandi hlutir
247.649
100,0%
251.002
100,0%
Hlutafé og samþykktir, frh.:
Hluthafar í árslok 2024 voru 380 (2023: 367) Eftirfarandi tafla sýnir 10 stærstu hluthafa við árslok
2024 og breytingar á atkvæðahlutdeild þeirra á árinu.:
Skýrsla og áritun stjórnar og forstjóra frh.:
Nánari upplýsingar um atriði tengd hlutafé er að finna í skýringu 22. Viðbótarupplýsingar um hluthafa má
nálgast á vefsíðu Sýnar hf. www.syn.is
Stjórnarhættir og ófjárhagsleg upplýsingagjöf
Stjórn Sýnar hf . leitast við að viðhalda góðum stjórnarháttum og fylgja leiðbeiningum um stjórnarhætti
fyrirtækja sem gefnar eru út af Viðskiptaráði Íslands , Nasdaq Iceland og Samtökum atvinnulífsins og voru
endurútgefnar árið 2021.
Á árinu 2022 var innleiddur sjálfbærnistaðallinn Global Reporting Initiative (GRI) og byggja efnistök árs- og
sjálfbærniskýrslunnar meðal annars á þeim staðli, Heimsmarkmiðum Sameinuðu þjóðanna og nýrri
sjálfbærnistefnu Sýnar. Félagið gefur nú út, þriðja árið í röð, árs- og sjálfbærniskýrslu samkvæmt GRI.
Sjálfbærniupplýsingagjöf Sýnar fellur undir CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive )
tilskipun Evrópusambandsins um stór og /eða skráð fyrirtæki sem kemur nú í stað 66. gr. d. um
ófjárhagslega upplýsingagjöf í lögum um ársreikninga nr . 17/2006. Gerðar eru kröfur um að fjallað sé um
stöðu og áhrif félagsins í tengslum við umhverfisþætti , félagsþætti og stjórnarhætti. Þær upplýsingar ásamt
upplýsingum um áhættustefnu, þar sem tekið er tillit til sjálfbærniáhætta , má finna í viðaukum með
ársreikningnum.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 5 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Yfirlýsing
Í stjórn
Rannveig Eir Einarsdóttir, varaformaður
Petrea Ingileif Guðmundsdóttir
Páll Gíslason
Ragnar Páll Dyer
Forstjóri
Herdís Dröfn Fjeldsted
Samkvæmt bestu vitneskju stjórnar og forstjóra er ársreikningur samstæðunnar í samræmi við alþjóðlega
reikningsskilastaðla eins og þeir hafa verið staðfestir af Evrópusambandinu og viðbótarkröfur sem koma
fram í íslenskum lögum og reglum um ársreikninga skráðra félaga. Er það álit stjórnar og forstjóra að
ársreikningurinn gefi glögga mynd af eignum, skuldum og fjárhagsstöðu samstæðunnar 31. desember 2024
ásamt rekstrarafkomu hennar og breytingu á handbæru fé á árinu 2024. Jafnframt er það álit stjórnar og
forstjóra að ársreikningurinn og skýrsla stjórnar fyrir árið 2024 gefi glöggt yfirlit um árangur af rekstri
samstæðunnar, stöðu hennar og þróun og lýsi helstu áhættuþáttum sem samstæðan býr við.
Stjórn og forstjóri Sýnar hf. hafa í dag fjallað um og afgreitt samstæðuársreikning félagsins fyrir árið 2024
og staðfesta hann með undirritun sinni.
Reykjavík, 20. febrúar 2025
Hákon Stefánsson, stjórnarformaður
CSRD tilskipuninni fylgir nýr sjálfbærnistaðall, European Sustainability Reporting Standard (ESRS), sem er
samræmanlegur GRI sjálfbærnistaðlinum. Á árinu 2023 var framkvæmd tvöföld mikilvægisgreining (e.
Double Materiality) í samræmi við ESRS staðalinn. Á þann hátt er verið að undirbúa að
sjálfbærniupplýsingagjöf félagsins sé í samræmi við ESRS staðalinn. Áhersla er lögð á að greina og meta
áhættu og tækifæri hvers mikilvægisþáttar auk fjárhagslegra, umhverfislegra og samfélagslegra áhrifa. Enn
fremur voru hagaðilar greindir með tilliti til mikilvægis og þeirra viðhorfa til sjálfbærniþátta Sýnar. Sjónum
var beint að því að greina þýðingarmestu sjálfbærniþættina og áhrif þeirra á rekstur félagsins, umhverfi og
samfélag. Þeir hagaðilar sem tóku þátt í mikilvægisgreiningu lögðu mat á vægi sjálfbærniþátta
starfseminnar og virðiskeðju.
Megináhersla Sýnar er að miðla upplýsingum um þýðingarmikla þætti og sjálfbærniáhrif í starfseminni
þannig að hún endurspegli stöðu og árangur á sviði sjálfbærni.
Stjórnarhættir og ófjárhagsleg upplýsingagjöf, frh.:
Skýrsla og áritun stjórnar og forstjóra frh.:
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 6 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Fjárhagslegar lykiltölur
**Frjálst fjárflæði samanstendur af handbæru fé frá rekstri fyrir vexti og tekjuskatt að frádregnum
fjárfestingahreyfingum.
* Búið er að leiðrétta EBITDA samstæðunnar árið 2024 fyrir rekstrarhagnaði af aflagðri starfsemi og
virðisrýrnun og árið 2023 fyrir söluhagnaði vegna sölu stofnnets.
21.647
21.746
2024 2023
HEILDARTEKJUR
4.856
5.245
2024 2023
AÐLÖGUÐ EBITDA OG
AÐLAGAÐ EBITDA
HLUTFALL*
22,1%
35,0%
( 1.518)
2.109
2024 2023
AFKOMA
6.116
5.616
2024 2023
HREINAR VAXTABERANDI
SKULDIR ÁN
LEIGUSKULDBINDINGAR
1.729
2.726
2024 2023
FJÁRFESTINGAR
(ÁN SÝNINGARÉTTA)
2.208
2.434
2024 2023
FJÁRFESTINGAR Í
SÝNINGARÉTTI
4.173
4.522
2024 2023
HANDBÆRT FÉ FRÁ REKSTRI
1.584
1.002
2024 2023
FRJÁLST FJÁRFLÆÐI**
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 7 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Til stjórnar og hluthafa Sýnar hf.
Lykilþættir endurskoðunar
Lykilþættir endurskoðunar eru þeir þættir, sem samkvæmt faglegu mati okkar, höfðu mest vægi við
endurskoðun samstæðuársreikningsins. Við gefum ekki sérstakt álit á einstökum lykilþáttum en tókum á þeim
við endurskoðun á samstæðuársreikningnum í heild og við ákvörðun um álit okkar á honum.
Við notuðum greiningartæki við skoðun á tekjufærslum
til að greina óvenjulegar færslur tekna til frekari
skoðunar.
Endurskoðunaraðgerðir okkar voru miðaðar að því að
leggja mat á hönnun, innleiðingu og virkni á viðeigandi
eftirlitsþáttum sem tengjast tekjuskráningu ásamt því að
beita gagnaendurskoðunaraðgerðum með það að
markmiði að sannreyna heild og nákvæmni
tekjuskráningar.
Samkvæmt bestu vitund okkar og skilningi lýsum við yfir að við höfum ekki veitt neina óheimila þjónustu
samkvæmt 1. mgr. 5. gr. reglugerðar Evrópuþingsins og ráðsins nr. 537/2014 og að við erum óháð
samstæðunni við endurskoðunina.
Áritun óháðra endurskoðenda
Álit
Það er álit okkar að samstæðuársreikningurinn gefi glögga mynd af fjárhagsstöðu samstæðunnar 31. desember
2024 og afkomu þess og breytingu á handbæru fé á árinu 2024, í samræmi við alþjóðlega reikningsskilastaðla
eins og þeir hafa verið staðfestir af Evrópusambandinu og viðbótarkröfur í lögum og reglum um ársreikninga
skráðra félaga á Íslandi.
Við höfum endurskoðað samstæðuársreikning Sýnar hf. („samstæðan“) fyrir árið 2024.
Samstæðuársreikningurinn hefur að geyma rekstrarreikning og yfirlit um heildarafkomu, efnahagsreikning,
eiginfjáryfirlit, sjóðstreymisyfirlit, upplýsingar um mikilvægar reikningsskilaaðferðir og aðrar skýringar.
Áritun um endurskoðun samstæðuársreiknings
Samstæðuársreikningur félagsins 31. desember 2023 var endurskoðaður af öðrum endurskoðanda. Áritun er
dagsett 27. febrúar 2024 og er án fyrirvara.
Samanburðarfjárhæðir
Álitið er í samræmi við skýrslu okkar til endurskoðunarnefndar og stjórnar.
Grundvöllur álits
Við endurskoðuðum í samræmi við alþjóðlega endurskoðunarstaðla. Ábyrgð okkar samkvæmt stöðlunum er
lýst frekar í kaflanum Ábyrgð endurskoðanda á endurskoðun samstæðuársreikningsins í árituninni. Við erum
óháð samstæðunni í samræmi við gildandi siðareglur fyrir endurskoðendur. Við teljum að við höfum aflað
nægilegra og viðeigandi endurskoðunargagna til að byggja álit okkar á.
Við vorum fyrst kjörin endurskoðendur á aðalfundi félagsins þann 11. mars 2024 og höfum verið
endurskoðendur félagsins samfellt síðan þá.
Lykilþáttur Endurskoðunin
Tekjuskráning
Tekjuskráning samstæðunnar er umfangsmikil
og
mikill fjöldi færslna flæðir í gegnum ýmis kerfi.
Tekjur samstæðunnar skiptast niður á
fjölmiðlun, internet, farsíma, fastlínu, hýsingar-
og rekstrarlausnir, vörusölu og aðrar tekjur.
Gerð er grein fyrir tekjustraumum og
tekjuskráningu samstæðunnar í skýringu 3.
Við lögðum mat á þau fjárhags- og upplýsingakerfi sem
notuð eru við tekjuskráningu og flæði á milli tekjukerfa
og fjárhagskerfis. Við lögðum mat á eftirlitsaðgerðir
tengdum tekjuskráningu og öfluðum skýringa eða rákum
í undirgögn.
Við skoðuðum aðgangsheimildir starfsmanna í fjárhags-
og upplýsingakerfum samstæðunnar.
Við yfirfórum afstemmingar milli tekjukerfis og
fjárhagskerfis. Við prófuðum valdar handfærðar
bókhaldsfærslur á tekjulyklum.
Við framkvæmdum greiningar á tekjum þar sem við
bjuggum til væntingar á tekjum út frá gefnum
forsendum og bárum rauntekjur saman við væntingar.
Skráning tekna er einn af lykilþáttum í
endurskoðun á ársreikningi samstæðunnar
vegna mikils fjölda af færslum í
tekjuskráningarkerfum samstæðunnar.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 8 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Við fórum yfir færslu virðisrýrnunar og framsetningu
virðisrýrnunar í ársreikningnum.
Bókfært virði viðskiptavildar í árslok 2024 nam 7,8
ma. kr. Það samsvarar 25% af heildareignum og er
stærsta einstaka eign samstæðunnar. Á árinu 2024
er færð virðisrýrnun vegna viðskiptavildar að
fjárhæð 1 2 ma kr
Viðskiptavild hefur verið úthlutað á sjóðskapandi
einingu innan samstæðunnar sem hún tilheyrir.
Árlega ber að framkvæma virðisrýrnunarpróf á
viðskiptavild og öðrum eignum sem hafa
óskilgreindan líftíma.
Mat á verðmæti viðskiptavildar er einn af
lykilþáttum í endurskoðun á ársreikningi
samstæðunnar vegna þess hversu hátt hlutfall
viðskiptavild er af heildareignum hennar og um er
að ræða eign sem háð er mati stjórnenda. Mat á
verðmæti viðskiptavildar byggir á væntingum
stjórnenda um núvirt framtíðarsjóðstreymi
s
j
óðska
p
andi einin
g
a.
Í skýringu 12 er fjallað um virðisrýrnunarpróf sem
framkvæmt var á viðskiptavild samstæðunnar í
árslok og í skýringu 2d er fjallað um
reikningsskilaaðferðir.
Við gerð samstæðuársreikningsins ber stjórn og forstjóra að leggja mat á rekstrarhæfi samstæðunnar og
upplýsa, eftir því sem við á, um þætti er varða rekstrarhæfi og miða grundvöll reikningsskilanna við
áframhaldandi rekstrarhæfi, nema þau ætli annað hvort að leysa samstæðuna upp eða hætta starfsemi þess,
eða hafa engan annan raunhæfan kost en að gera það.
Aðrar upplýsingar
Í tengslum við endurskoðun okkar á samstæðuársreikningnum ber okkur að lesa aðrar upplýsingar og meta
hvort þær séu í verulegu ósamræmi við samstæðuársreikninginn eða aðra þekkingu sem við höfum aflað okkur
við endurskoðunina eða virðast verulega rangar. Ef við, á grundvelli vinnu okkar, ályktum að verulegar
rangfærslur séu í öðrum upplýsingum ber okkur að skýra frá því. Ársskýrslan liggur ekki fyrir við áritun okkar á
samstæðuársreikninginn en við munum fá hana afhenta til yfirferðar áður en hún verður gefin út.
Stjórn og forstjóri bera ábyrgð á öðrum upplýsingum. Aðrar upplýsingar eru upplýsingar í ársskýrslu að
undanskildum samstæðuársreikningi og áritun okkar á hann.
Álit okkar á samstæðuársreikningnum nær ekki til annarra upplýsinga og við staðfestum þær ekki á neinn hátt.
Við yfirfórum ávöxtunarkröfu (WACC) sem notuð er við
núvirðingu sjóðstreymis. Ávöxtunarkrafan var borin
saman við fjármagnskostnað félagsins og aðrar
m
a
rk
aðs
f
o
r
se
n
du
r.
Áritun óháðra endurskoðenda, frh.:
Við ásamt verðmatssérfræðingum okkar lögðum mat á
forsendur sem stjórnendur nota við útreikning á núvirtu
framtíðarsjóðstreymi fyrir hverja fjárskapandi einingu.
Við lögðum mat á forsendur rekstrar- og
sjóðstreymisáætlana til næstu fimm ára. Við yfirferðina
var lagt mat á forsendur um tekjur, rekstrarkostnað,
framlegð og fjárfestingar fyrir spátímabilið. Við yfirferð á
rekstrar- og sjóðstreymisáætlunum er meðal annars
horft til frávika frá áætlunum fyrri ára.
Við lögðum mat á forsendur fyrir áætluðum
framtíðarvexti að loknu spátímabilinu.
Við yfirfórum reiknilíkan félagsins og lögðum mat á
virkni þess.
Forsendur stjórnenda voru bornar saman við ytri og
innri gögn.
Við fórum yfir færslu virðisrýrnunar og framsetningu
virðisrýrnunar í ársreikningnum.
Stjórn og forstjóri skulu hafa eftirlit með gerð og framsetningu samstæðuársreikningsins.
Lykilþáttur Endurskoðunin
Mat viðskiptavildar
Stjórn og forstjóri eru ábyrg fyrir gerð og glöggri framsetningu samstæðuársreikningsins í samræmi við
alþjóðlega reikningsskilastaðla eins og þeir hafa verið staðfestir af Evrópusambandinu og viðbótarkröfur í
lögum og reglum um ársreikninga skráðra félaga á Íslandi og fyrir því innra eftirliti sem þau telja nauðsynlegt
til að gera þeim kleift að setja fram samstæðuársreikning sem er án verulegra annmarka, hvort sem er vegna
sviksemi eða mistaka.
Ábyrgð stjórnar og forstjóra á samstæðuársreikningnum
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 9 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Markmið okkar eru að öðlast hæfilega vissu um hvort samstæðuársreikningurinn í heild sé án verulegra
annmarka, hvort sem er vegna sviksemi eða mistaka, og að gefa út áritun endurskoðanda sem inniheldur álit
okkar. Í hæfilegri vissu felst áreiðanleiki en ekki trygging fyrir því að endurskoðun í samræmi við alþjóðlega
endurskoðunarstaðla muni alltaf leiða í ljós verulega annmarka ef þeir eru fyrir hendi. Annmarkar geta komið
fram vegna sviksemi eða mistaka og eru taldir verulegir ef þeir einir og sér eða samanlagt gætu haft áhrif á
efnahagslegar ákvarðanir sem notendur samstæðuársreikningsins taka á grundvelli hans.
Áritun og staðfesting vegna annarra ákvæða laga og reglna
Af þeim atriðum sem við höfum upplýst stjórn og endurskoðunarnefnd um, leggjum við mat á hvaða þættir
höfðu mesta þýðingu við endurskoðun samstæðuársreikningsins og eru því lykilþættir endurskoðunarinnar.
Við lýsum þessum þáttum í áritun okkar nema lög og reglur útiloki að upplýst sé um þá eða, við einstakar mjög
sjaldgæfar kringumstæður, þegar við metum að ekki skuli upplýsa um lykilþátt þar sem neikvæðar afleiðingar
þess eru taldar vega þyngra en almennir hagsmunir af birtingu slíkra upplýsinga.
Við lýsum því einnig yfir við stjórn og endurskoðunarnefnd að við höfum uppfyllt skyldur siðareglna um óhæði
og upplýsum um tengsl eða önnur atriði sem gætu mögulega talist hafa áhrif á óhæði okkar og þegar við á, til
hvaða aðgerða við höfum gripið til að eyða áhættu eða varúðarráðstafanir til að bregðast við henni.
Við upplýsum stjórn og endurskoðunarnefnd meðal annars um áætlað umfang og tímasetningar
endurskoðunarinnar og veruleg atriði sem upp kunna að koma í endurskoðun okkar, þar á meðal alla verulega
annmarka á innra eftirliti sem við greinum við endurskoðun okkar.
• Öflum nægilegra og viðeigandi endurskoðunargagna varðandi fjárhagslegar upplýsingar eininga innan
samstæðunnar til að geta gefið álit á samstæðuársreikningnum. Við erum ábyrg fyrir skipulagi, eftirliti og
framkvæmd endurskoðunar samstæðunnar og berum óskipta ábyrgð á áritun okkar.
• Metum við framsetningu, uppbyggingu og innihald samstæðuársreikningsins í heild, að meðtöldum
skýringum, og hvort samstæðuársreikningurinn gefi glögga mynd af undirliggjandi viðskiptum og atburðum.
• Öflum við skilnings á innra eftirliti sem varðar endurskoðunina, til að skipuleggja viðeigandi
endurskoðunaraðgerðir, en ekki til að veita álit á virkni innra eftirlits samstæðunnar.
• Greinum við og metum hættu á verulegri skekkju í samstæðuársreikningnum, hvort sem er vegna sviksemi
eða mistaka, skipuleggjum og framkvæmum endurskoðunaraðgerðir til að bregðast við þeirri hættu og öflum
endurskoðunargagna sem eru nægjanleg og viðeigandi til að byggja álit okkar á. Hættan á að uppgötva ekki
verulega skekkju vegna sviksemi er meiri en að uppgötva ekki skekkju vegna mistaka, þar sem sviksemi getur
falið í sér samsæri, fölsun, að einhverju sé viljandi sleppt, villandi framsetningu eða að farið sé framhjá innra
eftirliti.
Við endurskoðun í samræmi við alþjóðlega endurskoðunarstaðla beitum við ávallt faglegri dómgreind og
viðhöfum faglega gagnrýni. Að auki:
Áritun óháðra endurskoðenda, frh.:
Ábyrgð endurskoðenda á endurskoðun samstæðuársreikningsins
• Metum við hvort reikningsskilaaðferðir og reikningshaldslegt mat stjórnenda og tengdar skýringar séu
viðeigandi
• Ályktum við um hvort notkun stjórnar og forstjóra á forsendu reikningsskilanna um rekstrarhæfi sé
viðeigandi og metum, á grundvelli endurskoðunarinnar, hvort aðstæður séu til staðar sem valdið gætu
verulegum vafa um rekstrarhæfi samstæðunnar. Ef við teljum að verulegur vafi leiki á rekstrarhæfi ber okkur, í
áritun okkar, að vekja sérstaka athygli á viðeigandi skýringum samstæðuársreikningsins eða, ef slíkar skýringar
eru ófullnægjandi, að víkja frá fyrirvaralausri áritun. Niðurstaða okkar byggir á endurskoðunargögnum sem
aflað er fram að dagsetningu áritunar okkar. Samt sem áður geta atburðir eða aðstæður í framtíðinni gert
samstæðuna órekstrarhæfa.
Áritun vegna sameiginlegs rafræns skýrslusniðs (ESEF reglur)
Í tengslum við endurskoðun okkar á samstæðuársreikningi Sýnar hf. framkvæmdum við aðgerðir til að geta
gefið álit á því hvort samstæðuársreikningur Sýnar hf. fyrir árið 2024 með skráarheitið
635400KNUVGJX3I1S518- 2024-12-31-is.zip hafi í öllum meginatriðum verið gerður í samræmi við lög um
upplýsingaskyldu útgefenda verðbréfa og flöggunarskyldu nr. 20/2021 um sameiginleg rafræn skýrslusnið í
samræmi við reglugerð ESB 2019/815 sem inniheldur skilyrði sem tengjast gerð samstæðuársreikningsins á
XHTML formi og iXBRL merkingum.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 10 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Hjördís Ýr Ólafsdóttir, endurskoðandi, ber ábyrgð á endurskoðun samstæðuársreikningsins og þessari áritun.
Í samræmi við ákvæði 2. mgr. 104 gr. laga nr. 3/2006 um ársreikninga staðfestum við samkvæmt okkar bestu
vitund að í skýrslu stjórnar sem fylgir þessum samstæðuársreikningi eru veittar þær upplýsingar sem þar ber
að veita í samræmi við lög um ársreikninga og koma ekki fram annars staðar í ársreikningnum.
Reykjavík 20. febrúar 2025
KPMG ehf.
Hjördís Ýr Ólafsdóttir
endurskoðandi
Staðfesting vegna skýrslu stjórnar
Ábyrgð okkar er að afla hæfilegrar vissu, byggt á gögnum sem við höfum aflað, um hvort
samstæðuársreikningurinn sé í öllum meginatriðum gerður í samræmi við ESEF reglur og gefa út áritun með
áliti okkar. Eðli, tímasetning og umfang vinnunnar byggja á mati endurskoðandans, þar á meðal mati á
hættunni á að vikið sé í verulegum atriðum frá kröfum sem fram koma í ESEF reglunum, hvort sem er vegna
sviksemi eða mistaka.
Það er álit okkar að samstæðuársreikningur Sýnar hf. fyrir árið 2024 með skráarheitið
635400KNUVGJX3I1S518- 2024-12-31-is.zip sé í öllum meginatriðum gerður í samræmi við ESEF reglur.
Áritun óháðra endurskoðenda, frh.:
Áritun vegna sameiginlegs rafræns skýrslusniðs (ESEF reglur), frh.:
Stjórn og forstjóri eru ábyrg fyrir gerð samstæðuársreikningsins í samræmi við lög um upplýsingaskyldu
útgefenda verðbréfa og flöggunarskyldu nr. 20/2021. Í því felst meðal annars að útbúa
samstæðuársreikninginn á XHTML formi í samræmi við ákvæði reglugerðar ESB 2019/815, um sameiginleg
rafræn skýrslusnið.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 11 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Skýr. 2024 2023*
3 21.647 21.746
4 ( 14.357 ) ( 14.311 )
29 0 2.436
5 ( 6.780 ) ( 6.518 )
12 ( 1.161 ) 0
( 650 ) 3.353
7 54 45
7 ( 1.354 ) ( 1.170 )
Gengismunur 10 34
( 1.290 ) ( 1.091 )
( 1.940 ) 2.262
18 261 ( 283 )
(Tap) hagnaður ársins af áframhaldandi starfsemi ( 1.679 ) 1.979
Hagnaður af aflagðri starfsemi eftir skatta 14 161 130
( 1.518 ) 2.109
Þýðingarmunur ( 44 ) ( 2 )
Heildarafkoma ársins ( 1.562 ) 2.107
23 ( 6,1 ) 8,4
* Fjárhæðum vegna 2023 hefur verið breytt vegna sölu á hluta af starfsemi Endor ehf., sjá skýringu nr. 14
Rekstrarliðir færðir á eigið fé sem síðar kunna að vera endurflokkaðir í
rekstur
Skýringar á bls. 16-36 eru óaðskiljanlegur hluti ársreiknings samstæðunnar.
(Tap) hagnaður á hlut og þynnt (tap) hagnaður á hlut*
Önnur heildarafkoma
Rekstrarreikningur og yfirlit um heildarafkomu
Tekjuskattur
(Tap) hagnaður ársins
Seldar vörur og þjónusta
Kostnaðarverð seldra vara og þjónustu
(Tap) hagnaður fyrir tekjuskatt
Framlegð
Hagnaður af sölu stofnnets
(Rekstrartap) hagnaður
Fjármunatekjur
Hrein fjármagnsgjöld
Rekstrarkostnaður
Fjármagnsgjöld
Virðisrýrnun
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 12 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Skýr.
31.12.2024 31.12.2023
Leigueignir 8 7.723 8.420
9 3.298 3.290
Viðskiptavild 12 7.818 9.097
Aðrar óefnislegar eignir 12 5.252 4.976
Eignahlutir í félögum 15 85 174
Tekjuskattseign 19 71 0
Sýningarréttir 16 2.427 2.008
20 347 628
21 3.639 5.576
22 8.652 10.288
24 4.126 4.461
8 11.615 11.964
19 0 152
24 2.255 1.779
Leiguskuldbindingar 8 642 1.016
25 3.760 5.275
Skammtímaskuldir samtals 6.657 8.069
Leiguskuldbindingar
Langtímaleigukröfur
Efnahagsreikningur
Fastafjármunir
Fastafjármunir samtals
Veltufjármunir
Rekstrarfjármunir
Veltufjármunir samtals
Birgðir
Viðskiptakröfur og aðrar skammtímakröfur
Eigið fé
Hlutafé
Skýringar á bls. 16-36 eru óaðskiljanlegur hluti ársreiknings samstæðunnar.
Handbært fé
Tekjuskattsskuldbinding
Langtímaskuldir samtals
Skammtímaskuldir
Vaxtaberandi skuldir
Viðskiptaskuldir og aðrar skammtímaskuldir
Skuldir samtals
Yfirverðsreikningur hlutafjár
Annað bundið eigið fé
Óráðstafað eigið fé
Eigið fé
Langtímaskuldir
Vaxtaberandi skuldir
Eignir samtals
Eigið fé og skuldir samtals
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024
13 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Yfirverðs-
reikningur Þýðingar- Bundinn Óráðstafað Eigið fé
Hlutafé hlutafjár munur reikningur eigið fé samtals
Eigið fé 1.1.2023 2.668 806 50 79 5.866 9.469
Hagnaður ársins - - - - 2.109 2.109
Þýðingarmunur - - ( 2 ) - - ( 2 )
Heildarafkoma ársins 0 0 ( 2 ) 0 2.109 2.107
Keyptir eigin hlutir
( 176 ) ( 832 ) - - - ( 1.008 )
Greiddur arður
Lagt í lögbundinn varasjóð
Hagnaður hlutdeildarfél. og
dótturfél. umfram arðgreiðslu
Eigið fé 31.12.2023 2.493 602 48 226 6.920 10.288
Eigið fé 1.1.2024 2.493 602 48 226 6.920 10.288
Tap ársins - - - - ( 1.518 ) ( 1.518 )
Þýðingarmunur - - ( 44 ) - - ( 44 )
Heildarafkoma ársins 0 0 ( 44 ) 0 ( 1.518 ) ( 1.562 )
Keyptir eigin hlutir
( 16 ) ( 60 ) - - - ( 76 )
Kaupréttir
Hagnaður hlutdeildarfél. og
dótturfél. umfram arðgreiðslu
Eigið fé 31.12.2024 2.476 542 4 494 5.136 8.652
Skýringar á bls. 16-36 eru óaðskiljanlegur hluti ársreiknings samstæðunnar
2024
2023
Annað bundið eigið fé
Á fyrsta fjórðungi ársins keypti félagið 1.598.815 hluti fyrir 76 millj. kr. Fyrir átti félagið 1.753.979 hluti. Á aðalfundi
félagsins þann 11. apríl var samþykkt að lækka hlutafé í samræmi við fjölda eigin hluta, eftir lækkunina eru útgefnir
hlutir í félaginu 247.648.960. Skráning hjá Nasdaq á útgefnu hlutafé fór fram 13. maí 2024.
Eiginfjáryfirlit
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 14 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Skýr. 2024 2023
( 1.518 ) 2.109
10 4.117 4.137
Virðisrýrnun 10, 12 1.161 0
Söluhagnaður 0 ( 2.436 )
7 1.293 1.090
19 ( 266 ) 301
Áhrif af aflagðri starfsemi 14 ( 183 ) ( 44 )
20 282 77
21 2.149 674
25 ( 1.550 ) ( 788 )
( 1.356 ) ( 1.247 )
Sala dótturfélaga, að frádregnu seldu handbæru fé ( 64 ) 0
Sala eignarhluta, í öðrum félögum 100 0
Keyptir eignarhlutir í dótturfélögum að frádregnu yfirteknu handbæru fé 13 0 ( 365 )
9 ( 714 ) ( 1.401 )
12 ( 1.015 ) ( 1.325 )
16 ( 2.208 ) ( 2.434 )
( 3.901 ) ( 4.526 )
( 76 ) ( 1.007 )
( 338 ) ( 375 )
( 690 ) ( 607 )
Greiddur arður 0 ( 281 )
( 628 ) ( 828 )
( 356 ) ( 1.436 )
Gengisbreyting á handbæru fé ( 5 ) ( 2 )
Sjóðstreymisyfirlit
(Tap) hagnaður ársins samkvæmt rekstrarreikningi
Rekstrarliðir sem hafa ekki áhrif á sjóðstreymi:
Skýringar á bls. 16-36 eru óaðskiljanlegur hluti ársreiknings samstæðunnar
Tekjuskattur
Veltufé frá rekstri
Birgðir, (hækkun) lækkun
Handbært fé frá rekstri fyrir vexti og tekjuskatt
Afskriftir
Hrein fjármagnsgjöld
Breyting á rekstrartengdum eignum og skuldum:
Viðskiptakröfur og aðrar skammtímakröfur, lækkun
Handbært fé frá rekstri
Fjárfesting í rekstrarfjármunum
Fjárfesting í óefnislegum eignum
Fjárfestingahreyfingar samtals
Innborgaðar vaxtatekjur
Viðskiptaskuldir og aðrar skammtímaskuldir, lækkun
Greidd vaxtagjöld
Fjárfestingahreyfingar
Sala á stofnneti
Handbært fé í byrjun ársins
Fjárfesting í sýningarrétti
Handbært fé í lok ársins
Fjármögnunarhreyfingar
Breyting á handbæru fé
Afborganir vaxtaberandi skulda
Rekstrarlán, breyting
Fjármögnunarhreyfingar samtals
Afborganir leiguskuldbindinga
Keyptir eigin hlutir
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 15 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 16 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 17 Fjárhæðir eru í millj. kr.
0
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 18 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 19 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 20 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 21 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 22 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 23 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 24 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 25 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 26 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 27 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 28 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 29 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 30 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 31 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 32 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 33 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 34 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 35 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 36 Fjárhæðir eru í millj. kr.
2024 2024 2024 2024
1F 2F 3F 4F
5.365 5.286 5.265 5.731 21.647
( 3.595) ( 3.468) ( 3.539) ( 3.755) ( 14.357)
1.770 1.818 1.726 1.977 7.291
( 1.723) ( 1.759) ( 1.527) ( 1.771) ( 6.780)
- - - ( 1.161) ( 1.161)
47 59 199 ( 955) ( 650)
16 6 17 15 54
( 332) ( 324) ( 372) ( 326) ( 1.354)
Gengismunur 3 ( 5) 9 3 10
( 313) ( 323) ( 346) ( 308) ( 1.290)
67 86 39 68 261
( 198) ( 178) ( 108) ( 1.195) ( 1.679)
47 ( 9) 125 0 161
( 154) ( 187) 17 ( 1.194) ( 1.518)
Þýðingarmunur ( 6) 6 1 ( 45) ( 44)
Heildarafkoma tímabilsins ( 160) ( 181) 18 ( 1.239) ( 1.562)
119 51 363 206 739
*Ársfjórðungslegar upplýsingar hafa ekki verið endurskoðaðar af endurskoðendum.
** Rekstrarhagnaður (EBIT) innifelur rekstrar- og söluhagnað af aflagðri starfsemi í skýringu 14 og virðisrýrnunar í
Hagnaður af aflagrði starfsemi eftir skatta
Hagnaður tímabilsins
EBIT**
Ársfjórðungayfirlit*
Tekjuskattur
Seldar vörur og þjónusta
Kostnaðarverð seldra vara og þjónustu
Framlegð
Virðisrýrnun
Rekstur samstæðunnar greinist þannig á ársfjórðunga
Rekstrarkostnaður
Samtals
Fjármagnsgjöld
Tap tímabilsins af áframhaldandi starfsemi
eftir skatta
Rekstrarhagnaður
Fjármunatekjur
Hrein fjármagnsgjöld
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 37 Fjárhæðir eru í millj. kr.
2023 2023 2023 2023
1F** 2F** 3F** 4F**
5.310 5.180 5.382 5.874 21.746
( 3.344) ( 3.199) ( 3.300) ( 4.468) ( 14.311)
1.966 1.981 2.082 1.406 7.435
Hagnaður af sölu stofnnets 2.436 2.436
( 1.595) ( 1.473) ( 1.500) ( 1.949) ( 6.518)
371 508 582 1.892 3.353
19 7 7 12 45
( 262) ( 284) ( 303) ( 321) ( 1.170)
Gengismunur 46 ( 6) 41 ( 47) 34
( 197) ( 283) ( 255) ( 356) ( 1.091)
( 2) 6 ( 5) ( 281) ( 283)
172 230 322 1.255 1.979
43 45 2 40 130
215 275 324 1.295 2.109
Þýðingarmunur ( 17) ( 1) 5 11 ( 2)
Heildarafkoma tímabilsins 198 274 329 1.306 2.107
428 573 592 1.951 3.544
*Ársfjórðungslegar upplýsingar hafa ekki verið endurskoðaðar af endurskoðendum.
** Fjárhæðum vegna 2023 hefur verið breytt vegna sölu á hluta af starfsemi Endor ehf., sjá skýringu 14
*** Rekstrarhagnaður (EBIT) innifelur rekstrar- og söluhagnað af aflagðri starfsemi, sjá skýringu 14
EBIT**
Tekjuskattur
Hagnaður af áframhaldandi starfsemi eftir
skatta
Hagnaður af aflagrði starfsemi eftir skatta
Hagnaður tímabilsins
Ársfjórðungayfirlit*
Rekstur samstæðunnar greinist þannig á ársfjórðunga
Rekstrarkostnaður
Rekstrarhagnaður
Samtals
Seldar vörur og þjónusta
Kostnaðarverð seldra vara og þjónustu
Hrein fjármagnsgjöld
Framlegð
Fjármunatekjur
Fjármagnsgjöld
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 39 Fjárhæðir eru í millj. kr.
Hákon Stefánsson er fæddur árið 1972. Hann lauk embættisprófi í lögfræði frá Háskóla Íslands 1998 og er með
réttindi til málflutnings fyrir Landsrétti. Hann hefur frá árinu 2019 starfað sem forstjóri InfoCapital ehf. Áður var
hann meðeigandi Lögmanna Mörkinni 2018-2019. Þá gegndi hann ýmsum störfum á árunum 2006-2018 fyrir
Creditinfo Group, svo sem starfi framkvæmdastjóra á Íslandi, framkvæmdastjóra lögfræðisviðs og
alþjóðamarkaða, sem og starfi aðstoðarforstjóra. Hann átti sæti í framkvæmdastjórn Intrum Justitia á árunum
2002-2006, var bæjarlögmaður á Akureyri 2000-2002 og starfaði sem löglærður fulltrúi á Lögfræðistofu
Reykjavíkur 1998-2000. Hákon situr og hefur setið í stjórnum fjölmargra innlendra og erlenda fyrirtækja auk þess
að sitja í stjórnum opinberra stofnana og fyrirtækja. Félög tengd Hákoni, þ.e. Íslex ehf., InfoCapital ehf. og Gavia
Invest ehf., fara með 59.147.128 hluti í Sýn hf.
Rannveig Eir Einarsdóttir, er varaformaður stjórnar, fædd árið 1965. Hún er með MBA gráðu frá Háskóla Íslands.
Rannveig er forstjóri Reir Verk ehf., þróunar- og byggingarfélags. Frá árinu 2016 hefur Rannveig starfað á sviði
fasteignaþróunar og byggingarstarfsemi, sem forstjóri og meðeigandi að Reir Verk ehf. Hún tók þátt í byggingu
og stofnun Sandhótels við Laugaveg sem nú er rekið af KEA hotels. Rannveig var stjórnarmaður í félaginu
Heimavöllum hf. árin 2019 og 2020. Áður starfaði hún sem stjórnandi hjá Icelandair frá árinu 2000 til ársins 2016 á
sviði mannauðsmála og sem forstöðumaður flugþjónustudeildar Icelandair. Undanfarin fimm ár, eða frá árinu
2017, hefur Rannveig verið í stjórn Ölgerðarinnar og er enn stjórnarmaður í því félagi. Rannveig fer með
20.650.000 hluti í Sýn hf. gegnum Reir ehf.
Stjórnarháttayfirlýsing
Með yfirlýsingu þessari um stjórnarhætti Sýnar hf. er félagið að fylgja þeim viðurkenndu leiðbeiningum um
stjórnarhætti fyrirtækja sem gefnar eru út af Viðskiptaráði Íslands í samstarfi við Samtök atvinnulífsins og Nasdaq
Iceland (6. útgáfa leiðbeininganna frá 2. febrúar 2021), með það að markmiði að styrkja innviði Sýnar hf. og auka
gagnsæi.
Lög og reglur
Stjórnarhættir Sýnar hf. taka mið af lögum nr. 2/1995 um hlutafélög, lögum nr. 3/2006 um ársreikninga, lögum nr.
60/2021 um aðgerðir gegn markaðssvikum, lögum nr. 70/2022 um fjarskipti, lögum nr. 38/2011 um fjölmiðla og
öðrum almennum lögum sem gilda um starfsemina. reglum um útgefendur fjármálagerninga, samþykktum
félagsins, starfsreglum stjórnar og einstakra undirnefnda stjórnar. Lögin má nálgast á vef Alþingis,
www.althingi.is, en samþykktir og reglur félagsins á www.syn.is.
Félagið er vottað fyrirmyndarfyrirtæki í góðum stjórnarháttum og fylgir leiðbeiningum um stjórnarhætti
fyrirtækja sem hægt er að nálgast á slóðinni www.leidbeiningar.is. Sýn hf. hefur einnig fengið vottað og staðfest
að stjórnkerfi fyrirtækisins fyrir upplýsingaöryggi samræmist alþjóðlega upplýsingaöryggisstaðlinum ISO 27001,
og íslenska jafnlaunastaðlinum ÍST 85. Fyrirtækið hefur fengið Hvatningarverðlaun jafnréttismála og í lok árs
2024 hlaut félagið viðurkenningu Jafnvægisvogarinnar en markmið hennar er að auka jafnvægi kynjanna í efstu
lögum skipulagsheilda.
Stjórn Sýnar hf. 2024
Í stjórn Sýnar sitja öllu jöfnu fimm aðalmenn og tveir varamenn og eru þeir allir kosnir á aðalfundi félagsins til eins
árs í senn. Forstjóri situr stjórnarfundi, auk lögmanns félagsins sem er ritari stjórnar. Þá er framkvæmdastjóri
fjármálasviðs reglulegur þátttakandi á stjórnarfundum. Stjórn félagsins ásamt forstjóra fer með æðsta vald í
málefnum félagsins milli hluthafafunda og ber meginábyrgð á rekstri þess. Stjórnin hefur lögbundnu hlutverki að
gegna sem henni ber sjálfri að annast nema heimild sé veitt í lögum til að framselja valdið með umboði.
Á árinu 2024 voru bókaðir 22 formlegir stjórnarfundir. Góð mæting stjórnarmanna var á stjórnarfundi og var
stjórn ákvörðunarbær á öllum fundum ársins. Sama gildir almennt um mætingu og ákvörðunarbærni á fundum
undirnefnda stjórnar.
Á aðalfundi þann 11. apríl 2024 var kosið í aðal- og varastjórn félagsins. Á fundinum voru þau: Hákon Stefánsson,
Páll Gíslason, Petrea Ingileif Guðmundsóttir, Ragnar Páll Dyer og Rannveig Eir Einarsdóttir kjörin í stjórn félagsins.
Daði Kristjánsson og Ingibjörg Ásdís Ragnarsdóttir voru kjörin varamenn.
Í árslok 2024 var stjórn Sýnar hf. skipuð eftirfarandi aðilum:
Samstæðureikningur Sýnar hf. 2024 39
Árangursmat stjórnar
1.
2.
3.
Frammistaða stjórnarformanns og forstjóra.
4.
Undirnefndir stjórnar.
5. Þróun félagsins.
•Ráða forstjóra og veita honum lausn.
Starfsreglur stjórnar
Núgildandi starfsreglur stjórnar voru samþykktar af stjórn þann 7. maí 2024. Starfsreglur stjórnar eru
aðgengilegar á vefsíðu félagsins, https://syn.is/fyrirtaekid/stjorn. Starfsreglurnar samræmast leiðbeiningum um
góða stjórnarhætti.
Stjórn félagsins framkvæmdi formlegt árangursmat þann 23. janúar 2025. Helstu þættir sem lagt var mat á voru:
Störf stjórnar, verklag og starfshættir.
Virkni stjórnar.
•Gæta þess að starfsemi félagsins sé í samræmi við tilgang þess samkvæmt samþykktum og markaðri stefnu.
• Taka ákvarðanir í málum sem telja verður óvenjuleg eða mikilsháttar.
•Gæta þess að skipulag félagsins og starfsemi sé jafnan í góðu horfi, t.d. hvað varðar reikningsskil, innra eftirlit og
fjárhagsáætlanir.
• Sjá til þess að nægilegt eftirlit sé haft með reikningshaldi og meðferð fjármuna félagsins.
Varamenn stjórnar
Varamenn stjórnar eru þau Daði Kristjánsson og Ingibjörg Ásdís Ragnarsdóttir.
Helsta hlutverk stjórnar:
Meginhlutverk stjórnar Sýnar hf. er að marka félaginu stefnu og hafa eftirlit með framkvæmd hennar. Kjarni
stefnunnar er að hagsmunir viðskiptavina, eigenda og starfsmanna séu hafðir að leiðarljósi. Áhersla er lögð á
traustan og arðbæran rekstur og að rekstraráhætta sé lágmörkuð.
Stjórnarháttayfirlýsing frh.
Í árslok 2024 var stjórn Sýnar hf. skipuð eftirfarandi aðilum, frh.:
Páll Gíslason er fæddur árið 1976. Hann er rafmagns- og tölvuverkfræðingur sem hefur á rúmlega tuttugu ára ferli
starfað við nýsköpun á ýmsum sviðum tækni og vísinda. Páll hefur undanfarin 15 ár starfað að mestu á
alþjóðlegum fjármálamörkuðum, lengst af sem meðstofnandi og forstjóri World Financial Desk (WFD) í
Bandaríkjunum. WFD var um tíma með stærri viðskiptavökum á rafrænum mörkuðum með bandarísk
ríkisskuldabréf og vaxtaafleiður víða um heim. Páll starfaði sem sjóðsstjóri hjá Crabel Capital Management í Los
Angeles, í kjölfar sölu WFD til Crabel, og síðar sem forstöðumaður markaðsviðskipta hjá Jiko sem er bandarískur
fjártæknibanki. Páll á ekki eignarhlut í félaginu.
Petrea Ingileif er fædd árið 1974. Hún á að baki langa reynslu sem stjórnandi og sérfræðingur hjá fjarskipta- og
afþreyingarfyrirtækjum, starfaði m.a. sem framkvæmdastjóri sölu-, þjónustu- og markaðssviðs 365 árin 2014 til
2016 og sem forstjóri Tals 2013 til 2014. Hún starfaði einnig sem framkvæmdastjóri markaðssviðs Símans og
markaðsstjóri Símans og Skjás Eins. Petrea Ingileif hefur lokið BS prófi í viðskiptafræði frá Háskóla Íslands. Petrea
Ingileif situr í dag í stjórnum Ósa, Icepharma, Daga og Allianz á Íslandi ásamt því að sinna ráðgjafastörfum.
Ragnar Páll Dyer er fæddur árið 1977. Hann lauk Stanford Executive Program frá Stanford Háskóla 2019 og BSc
gráðu í rekstrarverkfræði með áherslu á fjármál frá Háskólanum í Reykjavík 2008. Hann hefur frá 2023 starfað
sem framkvæmdastjóri hjá InfoCapital ehf. en áður starfaði Ragnar í 16 ár á fjármálamarkaði innan Kviku
samstæðunnar nú seinast sem framkvæmdastjóri fjármálasviðs og stjórnarmaður í TM Tryggingum hf. og Kviku
Securities í London. Þar áður starfaði Ragnar við upplýsingatækni sem stjórnarmaður í dótturfélögum og
framkvæmdastjóri upplýsingatæknisviðs Creditinfo Group og sem deildarstjóri vefþróunar hjá Símanum. Ragnar
situr og hefur setið í stjórnum fjölmargra fyrirtæki bæði á Íslandi og erlendis. Félög tengd Ragnari, þ.e. InfoCapital
ehf., Gavia Invest ehf. og H33 Invest ehf. fara með 56.147.128 hluti í Sýn hf.
Allir stjórnarmenn félagsins teljast vera óháðir félaginu, viðskiptaaðilum, og samkeppnisaðilum. Þau Hákon
Stefánsson, Ragnar Páll Dyer og Rannveig Eir Einarsdóttir teljast háð stórum hluthöfum félagsins í skilningi
leiðbeininga um góða stjórnarhætti.
Samstæðureikningur Sýnar hf. 2024 40
Undirnefndir stjórnar
1.
2.
3.
4.
5.
Tilnefningarnefnd er ætlað að auka líkur á því að stjórn félagsins endurspegli fjölbreytni og breidd í hæfni, reynslu
og þekkingu stjórnarmanna félagsins sem og að tryggja aukið gagnsæi í málefnum varðandi tilnefningu
stjórnarmanna.
Við árslok 2024 var tilnefningarnefnd Sýnar hf. skipuð Þresti Olaf Sigurjónssyni, formanni nefndarinnar og Guðríði
Sigurðardóttir. Rannveig Eir Einarsdóttur er tengiliður stjórnar við tilnefningarnefnd. Eru þau öll óháð félaginu og
daglegum stjórnendum þess en Rannveig telst háð stórum hluthafa. Tilnefningarnefnd hélt fjölda funda á
starfsárinu, einkum með hluthöfum en jafnframt með stjórnendum félagsins.
Starfsreglur undirnefnda eru aðgengilegar á vefsíðu félagsins, www.syn.is. Jafnframt er að finna upplýsingar um
skipan og hlutverk undirnefnda á vefsíðu félagsins.
Við árslok 2024 voru í endurskoðunarnefnd Sýnar hf. Erik Ingvar Bjarnason, formaður, Ragnar Páll Dyer og Páll
Gíslason. Nefndin fundaði reglubundið á árinu í tengslum við árs- og árshlutareikninga. Allir nefndarmenn eru
óháðir endurskoðendum Sýnar hf. og daglegum stjórnendum og stórum hluthöfum. Hákon Stefánsson telst háður
stórum hluthöfum í skilningi leiðbeininga um góða stjórnarhætti.
Í starfskjaranefnd Sýnar hf. sitja allt að þrír nefndarmenn og eru skipaðir af stjórn félagsins til eins árs í senn.
Starfskjaranefnd hefur sett sér starfsreglur. Starfskjaranefnd útbýr starfskjarastefnu Sýnar hf. Hlutverk
nefndarinnar er að öðru leyti m.a. að undirbúa tillögur til stjórnar varðandi laun og aðrar greiðslur til forstjóra og
annarra æðstu stjórnenda og lykilstjórnenda félagsins, svo og stjórnarmanna þess. Nefndinni er ætlað að tryggja
að laun og önnur starfskjör séu í samræmi við lög, reglur og bestu framkvæmd hverju sinni. Þá er henni ætlað að
taka sjálfstæða afstöðu til áhrifa launa á áhættutöku og áhættustýringu félagsins í samráði við
endurskoðunarnefnd félagsins.
Við árslok 2024 var starfskjaranefnd Sýnar hf. skipuð þeim Hákoni Stefánssyni og Petreu Ingileifu
Guðmundsdóttur. Starfskjaranefnd félagsins leggur áherslu á að gagnsæi ríki um starfskjör hjá félaginu gagnvart
hluthöfum þess og hefur fylgst með óskum hluthafa um aukið gagnsæi og unnið í því að bæta upplýsingar bæði í
ársreikningi og í skýrslu starfskjaranefndar. Starfskjaranefnd fundaði með óreglubundnum hætti á árinu 2024.
Petrea telst óháð félaginu og stórum hluthöfum en Hákon telst háður stórum hluthöfum í skilningi leiðbeininga
um góða stjórnarhætti.
ý
g
j
ý
2024. Voru reglurnar jafnframt bornar upp og staðfestar á aðalfundi félagsins þann 11. apríl 2024. Ákveðið var að
gera tillögu að breytingu á skipan tilnefningarnefndar þannig að héðan í frá verði stjórnarmaður ekki
nefndarmaður í tilnefningarnefnd. Þess í stað skipi stjórn tengilið úr sínum röðum við tilnefningarnefnd í því skyni
að tengsl stjórnar og tilnefningarnefndar rofni ekki. Hina tvo nefndarmennina skuli hluthafafundur Sýnar hf. kjósa
ef stjórnarkjör er á dagskrá. Á aðalfundi félagsins var þetta breytta fyrirkomulag staðfest og fram fór kjör tveggja
nefndarmanna í samræmi við starfsreglurnar, en leiðbeiningar um stjórnarhætti fyrirtækja sem gefnir eru út af
Viðskiptaráði Íslands í samstarfi við Samtök atvinnulífsins og Nasdaq Iceland, geyma tilmæli um starfsemi
tilnefningarnefnda.
Endurskoðunarnefnd yfirfer einnig stjórnarháttayfirlýsingu félagsins ár hvert. Endurskoðunarnefnd skal skila
skýrslu um störf sín til stjórnar árlega.
Stjórnarháttayfirlýsing frh.
Í endurskoðunarnefnd Sýnar hf. sitja allt að þrír nefndarmenn skipaðir af stjórn félagsins til eins árs í senn. Nefndin
hefur sett sér starfsreglur sem yfirfarnar eru og bornar upp til staðfestingar í stjórn árlega, síðast 7. maí 2024.
Nefndin skal m.a. hafa eftirfarandi hlutverk án tillits til ábyrgðar stjórnar, stjórnenda eða annarra á þessu sviði:
Eftirlit með vinnuferli við gerð reikningsskila
Eftirlit með fyrirkomulagi og virkni innra eftirlits félagsins, áhættustýringu og annarra eftirlitsaðgerða er
varðar fjármál ásamt því að fylgja eftir úrbótum vegna annmarka sem fram koma.
Hafa eftirlit með og yfirfara endurskoðun ársreikninga, samstæðureikninga og annarra
fjárhagsupplýsinga félagsins.
Mat á óhæði ytri endurskoðenda og eftirlit með öðrum störfum ytri endurskoðenda.
Setja fram tillögu til stjórnar um val á ytri endurskoðendum.
Samstæðureikningur Sýnar hf. 2024 41
Sjálfbærni
Umhverfisáhætta: Megin umhverfisáhætta Sýnar er mögulegur skortur á raforku og áhrif vegna
loftslagsbreytinga, m.a. aukin tíðni ofsaveðurs. Áhættustýringin felst í því að vakta og lágmarka þá áhættu í
starfseminni og nýta auðlindir á ábyrgan hátt. Ennfremur er unnið að því að innleiða orkusparandi aðgerðir með
það að markmiði að draga úr losun gróðurhúsalofttegunda. Sýn hf. er aðili að loftslagsyfirlýsingu FESTU og
Reykjavíkurborgar um markmið og aðgerðir í loftslagsmálum. Félagið styður við Heimsmarkmið Sameinuðu
þjóðanna númer 9, 12 og 13 sem snýr að nýsköpun, umhverfis og loftslagsmálum.
Félagsleg áhætta: Megináherslan er að meta og lágmarka félagslegar áhættur í starfsemi og virðiskeðju
félagsins. Unnið er markvisst að því að byggja upp heilbrigt vinnuumhverfi þar sem hlúð er að vellíðan starfsfólks,
mannréttindum, fjölbreytileika og inngildingu. Hafin er kortlagning á félagslegum áhættum birgja og
samstarfsaðila. Félagið styður við Heimsmarkmið Sameinuðu þjóðanna númer 5 sem snýr að Jafnrétti kynjanna og
númer 8, Góð atvinna og hagvöxtur; til að stuðla að viðvarandi sjálfbærum hagvexti og arðbærum og
mannsæmandi atvinnutækifærum fyrir alla.
Stjórnarhættir og siðferðileg áhætta: Stjórn og stjórnendur vinna eftir siðareglum félagsins og bera ábyrgð á
áhættu sem tengist stjórnarháttum, siðferði, spillingu og hlítni við lög og reglur. Sýn fylgir þeim viðurkenndu
leiðbeiningum um stjórnarhætti fyrirtækja, með það að markmiði að styrkja innviði Sýnar hf. og auka gagnsæi.
Starfsemi Sýnar fellur undir ákvæði ársreikningalaga um ófjárhagslega upplýsingagjöf og hefur birt annað árið í
röð árs- og sjálfbærniskýrslu sem byggir á Global Reporting Initiative (GRI) sjálfbærnistaðalinum. GRI staðallinn er
samræmanlegur við nýjan sjálfbærnistaðal Evrópusambandsins, ESRS. Frekari upplýsingar um sjálfbærniáherslur
og sjálfbærniupplýsingagjöf má finna í árs- og sjálfbærniskýrslu félagsins https://arsskyrsla2023.syn.is/
Stjórn, forstjóri og framkvæmdastjórn bera ábyrgð á innleiðingu á sjálfbærni innan félagsins. Ábyrgð á
málaflokknum var færð til Mannauðs í lok árs 2024 og mun mannauðsstjóri leiða vinnu stýrihóps um sjálfbærnimál
í félaginu.
Sýn hf. hefur sett sér stefnu á sviði sjálfbærni og er áhersla lögð á að auka verðmætasköpun innan sem utan
félagsins og draga úr neikvæðum umhverfisáhrifum starfseminnar. Stjórn og stjórnendur leggja höfuðáherslu á að
hún sé í samræmi við alþjóðamælikvarða á sviði sjálfbærniupplýsingagjafar og meginmarkmið félagsins til
framtíðar. Félagið styður við Heimsmarkmið Sameinuðu þjóðanna um sjálfbæra þróun og hefur hafið innleiðingu á
sjálfbærnistaðlinum Global Reporting Initiative (GRI) þar sem horft er til hagsmuna lykil haghafa. Stjórn og
stjórnendur bera ábyrgð á innleiðingu sjálfbærnistaðalsins og skuldbindur félagið sig að miðla upplýsingum um
starfsemina og starfshætti eftir meginviðmiðum GRI sjálfbærnistaðalsins og gefur út árlega sameiginlega árs- og
sjálfbærniskýrslu.
Sýn hf. leggur ríka áherslu á góða stjórnarhætti, umhverfis- og félagsþætti í starfsemi sinni. Kjarninn í stefnu
félagsins er, ábyrgur rekstur, en þar er einnig horft til samfélagsábyrgðar og eru stjórnendur staðráðnir í að
samþætta sjálfbæra starfshætti í starfsemina og draga úr áhættu tengdri sjálfbærni.
Sýn er meðvitað um að sjálfbærniáhættur geti haft áhrif á rekstur og virðiskeðju félagsins og er hafin innleiðing á
verklagsreglum til að draga úr sjálfbærniáhættum sem tengist starfseminni, vörum og þjónustu. Unnin hefur verið
tvöföld mikilvægisgreining þar sem lagt hefur verið mat á helstu sjálfbærniáhættur innan félagsins og í
virðiskeðju þess. Með því að takast á við þessar áhættur með fyrirbyggjandi hætti stefnum við að því að auka
seiglu okkar, vernda orðspor okkar og leggja okkar af mörkum til samfélagsins og umhverfisins sem við störfum í.
Stjórnarháttayfirlýsing frh.
Forstjóri Sýnar hf.
Forstjóraskipti urðu á árinu. Páll Ásgrímsson gegndi tímabundið starfi forstjóra þar til um miðjan janúar 2024
þegar Herdís Dröfn Fjeldsted tók til starfa í kjölfar ráðningarferlis.
Framkvæmdastjórn Sýnar hf. 2024
Forstjóri og framkvæmdastjórar mynda framkvæmdastjórn félagsins og ber hún ábyrgð á daglegum rekstri þess
og fylgni við rekstraráætlanir. Framkvæmdastjórn hittist einu sinni í viku og oftar ef þurfa þykir. Við árslok 2024
voru framkvæmdastjórar þessir:
Eðvald Ingi Gíslason, framkvæmdastjóri Fjármála, Páll Ásgrímsson, Aðallögfræðingur, Gunnar Guðjónsson,
framkvæmdastjóri Sölu og þjónustu, Gunnar Sigurjónsson, framkvæmdastjóri Upplýsingatækni, Guðmundur
Halldór Björnsson, framkvæmdastjóri Upplifunar viðskiptavina, Sigurbjörn Eiríksson, framkvæmdastjóri Innviða,
Kristjana Thors Brynjólfsdóttir, framkvæmdastjóri Miðla og efnisveitna og Valdís Arnórsdóttir, framkvæmdastjóri
Ársreikningar félagsins
Reikningsár Sýnar hf. er almanaksárið. Ársreikningar félagsins fyrir árin 2012 til 2024 sem og árshlutareikningar
2012 til 2024 eru aðgengilegir á vefsíðu félagsins.
Samstæðureikningur Sýnar hf. 2024 42
Stjórn Sýnar fer a.m.k. einu sinni á starfsári yfir helstu þætti innra eftirlits og áhættustýringar félagsins og
skilgreinir þá áhættuþætti sem félagið þarf að takast á við. Stjórn sér einnig til þess að til staðar sé fullnægjandi
kerfi innra eftirlits, sem er formlegt og skjalfest.
Stjórnarháttayfirlýsing frh.
Upplýsingar um brot á reglum sem viðeigandi eftirlits- og/eða úrskurðaraðili hefur ákvarðað að viðlögðum
sektum
Hluthafar félagsins og samskipti
Félagið er hlutafélag og upplýsingar um helstu eigendur þess er að finna á vefsíðu félagsins, www.syn.is. Sýn hf.
hefur sett sér upplýsingastefnu, sem sækir stoð í reglum fyrir útgefendur fjármálagerninga á aðalmarkaði Nasdaq
OMX Iceland. Félagið birtir reglulega á vefsíðu sinni fréttir af starfsemi félagsins sem ekki falla undir
upplýsingaskyldu þess og sendir eftir atvikum fréttatilkynningar þess efnis til fjölmiðla. Hluthafar sem vilja beina
fyrirspurnum til stjórnar eða gera grein fyrir viðhorfum sínum tengdum rekstri geta sent tölvupóst á stjorn@syn.is
eða beint fyrirspurnum til stjórnarformanns. Skal stjórnarformaður í slíkum tilvikum annast samskipti við hluthafa
f.h. stjórnar og upplýsa stjórn um slík samskipti.
Endurskoðunarnefnd fór yfir yfirlýsinguna og er hún kynnt í drögum á fundi í stjórn Sýnar hf. 23. janúar 2025 og
staðfest á stjórnarfundi 20. febrúar 2025.
Félagið hlaut ekki dóm fyrir brot á reglum eða stjórnvaldssekt á árinu af hálfu dómstóla eða þar til bærra
eftirlitsaðila, að frátaldri ákvörðun fjölmiðlanefndar nr. 3/2024, skv. henni var lögð á stjórnvaldssekt vegna
meintra brota á reglum um viðskiptaboð.
Innra eftirlit og áhættustýring
Innra eftirlit og áhættustýring eru grundvallarþættir í starfsemi Sýnar og eru samofin daglegum rekstri félagsins.
Stjórnkerfið og skipulag Sýnar er að finna í gæðakerfi félagsins og innra eftirlit og áhættumat er innbyggt í
verklag félagsins. Á árinu fékk félagið endurnýjun á vottun samkvæmt ISO27001 staðlinum.
Framkvæmdastjórn ber ábyrgð á stefnumótun áhættustýringar en felur gæða- og öryggisráði að sjá um
framkvæmd stefnunnar, vöktun og eftirlit með breytingum á áhættuumhverfinu. Víðtækar innri og ytri úttektir
eru gerðar á helstu þáttum í rekstri félagsins, t.d.á ytra og innra öryggi kerfa, getu gagnaflutningsneta,
upplýsingaöryggi, viðkvæmum ferlum sem og fjármálaferlum félagsins.
Úttektir á stjórnkerfi upplýsingaöryggis, hlítingu við lög, reglur, meðferð trúnaðarupplýsinga er á ábyrgð gæða-
og öryggisdeildar sem upplýsir gæða- og öryggisráð Sýnar um niðurstöður þeirra. Í gæða- og öryggisráði eiga
sæti forstjóri, framkvæmdastjórar og gæða- og öryggistjóri. Ráðið fundar að jafnaði mánaðarlega.
Samstæðureikningur Sýnar hf. 2024 43
StefnumótunfélagsinsvarkynntáMarkaðsdegiSýnarsemhaldinnvarímyndverifélagsinsþann14.nóvember.
Áhættustýring og innra eftirlit
Innra eftirlit og áhættustjórnun er innbyggt í stjórnkerfi Sýnar m.a. í þeim tilgangi að tryggja árangursríkan,
ábyrgan og samfelldan rekstur. Markmiðið með áhættustjórnun hjá Sýn er draga úr líkum á neikvæðum
áhrifum, nýta tækifæri og tryggja öryggi, afkomu og árangur félagsins. Fagleg vinnubrögð starfsfólk er lykill
að árangri og tryggir að beittar séu viðeigandi ráðstafanir til að draga úr áhættum sem steðja að starfsfólki
eða Sýn. Heilt yfir er rekstur Sýnar frekar áhættufælin sem þýðir að félagið bregst almennt við áhættum með
því að meðhöndla þær til áhættulækkunar t.d. þegar kemur að heilsu og öryggi starfsfólks, viðskiptavina,
vinnslu upplýsinga og rekstur net eða upplýsingakerfa.
Framtíðarsýnin er boð til viðskiptavina okkar um að segja hver þeirra sýn á þjónustuframboð okkar er en um
leið loforð um að við ætlum að leggja okkur fram við að hlusta, eiga við þá samtal og mæta þeirra væntingum.
Framtíðarsýnin er bæði djörf og setur á okkur miklar kröfur um að styðja hana með alvöru aðgerðum. Hún er
þó fyrst og fremst vegvísir okkar inn í framtíðina. Við ætlum ekki að reyna að vera allt fyrir alla en munum
leggja áherslu á að fanga kjarna óska viðskiptavina okkar og gera þeirra sýn að veruleika. Þannig náum við
árangri, bæði fyrir viðskiptavini en ekki síður fyrir starfsfólk og hluthafa félagsins.
Í gegnum stefnumótunarferlið var höfuðáhersla lögð á þrjú stef - samvinnu, skilvirkni og vöxt. Þessi stef hafa
endurómað í gegnum alla stefnuvinnuna og munu fylgja okkur áfram við innleiðingu stefnunnar hvað varðar
forgangsröðun verkefna, fjárfestinga og við ákvarðanatöku. Stefna félagsins endurspeglar þessar áherslur vel
enda felur hún í sér víðtæka áætlun um að skapa samþætt fyrirtæki með sameiginlega menningu. Þannig
ætlum við að straumlínulaga starfsemina og samskipti við viðskiptavini, vaxa á hagkvæman hátt og skila
langtímavirði til allra hagaðila.
Innleiðing og framkvæmd stefnu
Við innleiðingu og framkvæmd stefnunnar verður stuðst við OKR aðferðafræðina sem í grunninn er einfalt
kerfi til að setja skýr, mælanleg og tímasett markmið út frá stefnu. Markmiðin (objectives) eru metnaðarfullar
yfirlýsingar um hvert ætlunin er að ná innan ákveðins tímaramma en eru vel skilgreind svo hægt sé að mæla
árangur.
OKR‘s verða bæði skilgreind árlega fyrir félagið í heild en inni á hverju sviði verða OKR’s skilgreind fyrir hvern
ársþriðjung. Þetta er gert með það að leiðarljósi að tryggja að statt og stöðugt sé unnið að framkvæmd
stefnunnar þvert á félagið og að þau verkefni sem unnin eru inni í hverri einingu styðji við heildarstefnu
félagsins og lykilmarkmið hvers árs.
Áhættustjórnun
Ófjárhagslegar upplýsingar
Okkar Sýn
Eitt stærsta verkefni ársins 2024 var stefnumótun félagsins til næstu fimm ára. Vegferðin í átt að nýrri stefnu
Sýnar hófst á vormánuðum árið 2024. Frá upphafi var lögð áhersla á að vinna stefnu félagsins í þéttri
samvinnu við starfsfólk með viðskiptavininn í hjarta hverrar ákvörðunar.
Öllu starfsfólki gafst færi á þátttöku í stefnumótunarvinnunni og í gegnum allt ferlið unnu um 70 manns af
fullum þunga að mótun nýrrar stefnu félagsins. Þessi vinna leiddi í ljós sterkan samhljóm á meðal starfsfólks,
bæði hvað varðar framtíðarsýn en einnig varðandi skilgreiningu á skýrri stefnu félagsins til næstu ára. Stefna
félagsins sprettur þannig upp úr grasrótinni og endurspeglar sýn starfsfólks um hvernig gera megi gott
fyrirtæki enn betra.
Í ferlinu varð ljóst að félagið hefur um nokkurt skeið skort sannfærandi framtíðarsýn. Í því fólst ákveðið
tækifæri til að endurskilgreina félagið gagnvart helstu hagaðilum; viðskiptavinum, starfsfólki og hluthöfum
sem saman mynda félagið.
Út frá vinnunni varð til ný framtíðarsýn félagsins sem við teljum skapa spennandi grundvöll að nýrri Sýn sem
samþætt fjölmiðla- og tæknifélag. Félag sem starfar sem ein heild með þarfir og væntingar viðskiptavina að
leiðarljósi. Framtíðarsýn félagsins verður þannig -
Þín sýn er okkar sýn.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 44 .
Ó
fjárhagslegar upplýsingar frh.:
Áhættustýring og innra eftirlit frh.
Innra eftirlit er mikilvægur þáttur í að tryggja örugga og skilvirka starfsemi í samræmi við ytri og innri kröfur
Sýnar. Innri og ytri úttektir eru framkvæmdar reglulega til að tryggja að unnið sé í samræmi við sett markmið,
stefnur, lög og reglugerðir sem um félagið gilda. Virkt innra eftirlit dregur úr áhættum og bætir skilvirkni í
rekstri, fjármálum og upplýsingagjöf.
Regluvörður tilheyrir deild Aðallögfræðings hjá Sýn. Meginhlutverk regluvörslu eru útgefandaskyldur og
eftirlit með hlítingar- háttsemisáhættu. Þá snýr starf regluvarðar öðru fremur að tryggja að fullnægjandi
þekking sé til staðar innan félagsins á ákvæðum um meðferð innherjaupplýsinga og viðskipti stjórnenda.
Netógnir eða netárásir
Árás óprúttinna aðila er áhætta sem getur haft alvarleg áhrif á net eða upplýsingakerfi og tiltækileika þeirra
auk öryggis þeirra upplýsinga sem þau geyma. Sýn bregst við þessu með því að vera stöðugt að fylgjast með
og byggja upp netvarnir félagsins þannig að skaðinn sem netárásir geta valdið sé lágmarkaður. Samstarf
félagsins við Vodafone Group gerir félaginu kleift að samþætta tækni, högun og þekkingu á netvörnum.
Vöktun og öryggiseftirlit er til staðar á umferð mikilvægra neta og upplýsingakerfa. Gerðar eru reglulegar
innri og ytri úttektir, veikleikaskönnun og öryggisprófanir framkvæmdar af innri og ytri
netöryggissérfræðingum. Regluleg fræðsla til starfsfólks er til staðar um netógnir og félagið er í góðu
samstarfi við Cert-IS netöryggissveit Íslands.
Félagslegar áhættur í starfseminni
Truflun á starfsemi Sýnar vegna starfsfólksveltu, veikinda, álags, þekkingarleysis eða slysa getur haft neikvæð
áhrif á félagið og virðiskeðju þess. Slíkar áhættur eru vaktaðar og markvisst er unnið að því að byggja upp
heilbrigt vinnuumhverfi þar sem hlúð er að vellíðan starfsfólks, fjölbreytileika og inngildingu. Sterk liðsheild,
ástríða fyrir starfinu, metnaður og fagmennska er forsenda góðs árangurs í starfi. Að fólki líði vel í vinnunni,
það fái útrás fyrir sköpunarþörf sína og takist á við verkefni sem þroska það í leik og starfi. Truflanir geta hins
vegar orðið á starfseminni ef starfsfólksvelta, veikindi, álag eða þekkingarleysi verða of mikil. Óhöpp og slys
geta einnig haft neikvæð áhrif á starfsemina. Félagið bregst við þessari áhættu með því að rækta sterka
menningu meðal starfsfólks, tryggja að starfsfólki líði vel, það þróist í starfi og sé metið að verðleikum. Haldið
er úti skipulögðu fræðslustarfi til að auka hæfni starfsfólks og viðhalda markvisst þekkingu innan félagsins.
Stuðlað er að jafnrétti og jafnvægi milli vinnu og einkalífs auk þess að undirgangast þær skyldur sem lagðar
eru á fyrirtækið.
Upplýsingaöryggi
Upplýsingaöryggi er lykilþáttur í starfsemi Sýnar og leggur félagið ofuráherslu á að skapa jákvæða
öryggismenningu meðal starfsmanna. Allir sem hefja störf hjá Sýn fara í gengum nýliðafræðslu þar sem m.a.
er lögð áhersla á öryggisvitund, persónuvernd og fylgni við kröfur, lög og reglur. Sýn hefur komið upp
rafrænni fræðslugátt sem inniheldur m.a. árleg skyldunámskeið fyrir starfsfólk er lúta að upplýsingaöryggi og
persónuvernd.
Sýn er vottað samkvæmt alþjóðlega staðlinum ISO27001:2013. Vottunin staðfestir að unnið sé í samræmi við
kröfur staðalsins og staðfestir að Sýnar fylgir verklagi sem tryggir vernd gagna, minnkar áhættur og minnkar
líkur á áföllum eða ófyrirséðum truflunum á starfsemi félagsins.
Hluti af starfsemi Sýnar telst til rekstrarlega nauðsynlegrar þjónustu fyrir Ísland og tryggir stjórnkerfið
félagsins m.a. fylgni við lög og reglur um öryggi net og upplýsingakerfa mikilvægra innviða. Sýn lýtur eftirliti
Fjarskiptastofu. Net- og upplýsingakerfi félagsins eru vöktuð allan sólahringinn af starfsfólki Stjórnborðs
Sýnar þar sem unnið er eftir skilgreindu verklagi ef upp koma bilanir eða þjónusturof. Til staðar er viðbragðs-
og neyðaráætlun sem er virkjuð ef upp koma atvik eða atburðir sem ógna öryggi starfsemi félagsins eða net-
og upplýsingakerfum þess. Þar eru hlutverk og ábyrgð skýr og skilgreindar hafa verið aðgerðir og boðleiðir í
samræmi mismunandi atvik og atburði.
Lykiláhættur félagsins hafa m.a. verið skilgreindar á eftirfarandi hátt þar sem tekið er tillit til
sjálfbærniáhætta (áhættur ekki settar fram í neinni sérstakri röð):
Áhrif loftslagsbreytinga,ófyrirséð náttúruvá og orkuskortur
Eldgos, flóð, snjóflóð, aurskriður, eldingar og almennt óveður eru allt hluti af því að búa á Íslandi. Allir þessir
atburðir geta haft áhrif á þjónustu Sýnar, valdið auka álagi á þjónustuna og jafnframt valdið þjónusturofi á
ákveðnum svæðum í ákveðinn tíma. Félagið vaktar þessar mögulegu áhættur og bregst við m.a. með
sólarhingsvöktun á net og upplýsingakerfum og hafa starfsfólk á bakvöktum ef virkja þarf viðbragðs- eða
neyðaráætlun Sýnar. Sýn vinnur náið með Almannavörnum og Neyðaröryggissveit Íslands, CertIS er upp koma
alvarlegir atburði.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 45 .
Áföll í fjarskiptaneti, fjarskipta- og/eða upplýsingakerfum
Upplifun viðskiptavina af þjónustu félagsins skiptir máli. Mikilvægi þjónustunnar eykst sífellt og viðskiptavinir
treysta á áhyggjulausa notkun og að starfsemin uppfylli þeirra væntingar. Einstaklingar og fyrirtæki treysta
því að kerfin veiti þeim umsamda þjónustu og öll áföll sem leiða til neikvæðrar þjónustuupplifunar geta
skaðað orðspor og jafnvel aukið brottfall. Mistök starfsfólks eða þjónustuaðila geta valdið óþarfa álagi og
rekstrartruflunum. Áhættan getur hlutgerst á öllum þeim stöðum sem félagið hefur starfsemi, hvort sem er í
tækjarýmum, hýsingarsölum, verslunum, þjónustuveri, sendastöðum eða skrifstofum. Skilvirkir innri ferlar
félagsins geta dregið úr hættunni á því að rangar ákvarðanir um innkaup og jafnvel högun kerfa og
uppbyggingu til framtíðar séu teknar. Áhættan hefur meiriháttar staðbundin áhrif ef hún hlutgerist, en getur í
verstu útföllunum valdið sambandsleysi á landsvísu. Félagið bregst við þessari áhættu með því að skilgreina
öll fjarskiptakerfi innan umfangs upplýsingaöryggisvottunar á staðlinum ISO 27001. Kröfur um afritun og
afkastagetur kerfa er innbyggt í kerfislega högum. Varaleiðir sambanda eru hluti af uppbyggingu netkerfa auk
þess sem vöktun er til staðar allan sólarhringinn alla daga ársins. Mikilvægustu innviðir starfseminnar eru
varðir fyrir óheimiluðum raunlægum aðgangi. Öll netkerfi, kjarnabúnaður og stoðeiningar eru tengd áætlunum
um rekstrarsamfellu.
Ófullnægjandi ráðstafanir við vinnslu persónuupplýsinga
Það er mikilvægur hluti af starfsemi félagsins að vernda persónuupplýsingar viðskiptavina og starfsfólks.
Félagið er í ábyrgðarstöðu þar sem kerfi þess vinna með og miðla persónuupplýsingum. Ef miðlun og varsla er
ófullnægjandi getur það haft veruleg áhrif á ímynd félagsins. Félagið bregst við þessari áhættu með því að
tryggja að geymsla fjarskiptaumferðargagna sé í samræmi við lög og reglur sem þar eiga við. Reglulega eru
framkvæmdar innri úttektir á hlítni við þær reglur. Skýrt verklag er til staðar varðandi vinnslu
persónuupplýsinga og undir eftirliti persónuverndarfulltrúa. Sett hefur verið saman vinnsluskrá sem rammar
inn allar vinnslur félagsins með persónugreinanlegar upplýsingar. Fræðsla til starfsfólks um persónuvernd og
vinnslu upplýsinga er hluti af skyldufræðslu.
Stefna félagsins í mannréttindamálum
Félagið hefur sett sér jafnréttisáætlun og tekur hún meðal annars til mannréttinda samkvæmt þeim þáttum
sem tilgreindir eru í lögum og stjórnarskrá. Mannauðsstefna félagsins tekur á mannréttindum og einnig tekur
birgjastefna félagsins mið af öryggis-, heilbrigðis-, og vinnuumhverfisstefnu félagsins. Undir þá stefnu falla allir
miðlægir innkaupasamningar við birgja. Sömu kröfur eru gerðar til birgja og til félagsins sjálfs. Í stefnu kemur
m.a. fram að birgjar félagsins skulu ganga vel um náttúruna. Þeir skulu almennt hirða eftir sig rusl, ganga vel
um, valda ekki spjöllum við framkvæmdir eins og línulagningar, uppgræðslur, húsbyggingar, jarðboranir og
slíkt. Birgjar skulu viðurkenna og virða rétt starfsfólks til félagafrelsis og að það eigi rétt á því að semja um
kaup og kjör sameiginlega. Birgjar skulu jafnframt tryggja að starfsfólk þeirra gegni starfi sínu án valds eða
nauðungar og að því sé frjálst að hætta með hæfilegum og lögbundnum fyrirvara. Birgjum er óheimilt að ráða
ólögráða börn til að framkvæma vinnu sem er hættuleg eða skaðleg heilsu þeirra og öryggi. Birgi skal virða
rétt barna til menntunar og almennrar heilsuverndar. Birgjar skulu í það minnsta virða reglur
Alþjóðavinnumálastofnunar um lágmarks aldur barna sem starfsfólks. Birgjar skulu tryggja að starfsfólk þeirra
hafi jöfn tækifæri og jafnan rétt á vinnustað og til starfa án mismununar á grundvelli til dæmis kyns, kynþáttar,
trúarbragða, aldurs, fötlunar, kynhneigðar, þjóðernis, skoðana, efnahagslegrar stöðu eða félagslegs bakgrunns.
Birgjar skulu skapa vinnuumhverfi sem einkennist af jafnrétti, umburðarlyndi og gagnkvæmri virðingu.
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Lykiláhættur frh.
Mútur og peningaþvætti
Félagið leggur ríka áherslu á að stunda ábyrga viðskiptahætti, starfa af heilindum og sanngirni í samskiptum
við starfsfólk, viðskiptavini og aðra sem tengjast fyrirtækinu á einhvern hátt. Í ljósi þess hefur fyrirtækið
markað sér skýra stefnu gegn hverskyns spillingu eða mútugreiðslum. Félagið byggir á stefnu Vodafone
Group um málaflokkinn og tekur til allrar starfsemi fyrirtækisins. Samkvæmt stefnunni er starfsfólki
fyrirtækisins með öllu óheimilt að veita eða þiggja mútur, með beinum eða óbeinum hætti og ber að tilkynna
um allt mögulegt misferli.
Mannauður og menning
Mannauðurinn er mikilvægur hlekkur í velgengni og vexti félagsins. Rík áhersla er lögð á að halda í og laða að
framúrskarandi fólk sem stuðlar að hámarks árangri einstakra teyma og félagsins í heild. Það gerum við með
því að búa því skemmtilegt, nútímalegt og heilbrigt vinnuumhverfi. Við leggjum áherslu á jákvæða menningu,
öfluga liðsheild og sýnum hvort öðru virðingu í hvívetna. Okkur er umhugað um að efla fólk í faglegum og
persónulegum vexti og veita því tækifæri og traust til að takast á við að spennandi verkefni þar sem
styrkleikar þess fá sín notið. Mannauðsstefnu Sýnar er ætlað að styðja við stefnu félagsins sem byggir á
samvinnu, skilvirkni og vexti.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 46 .
Í upphafi árs var gerð starfsánægjukönnun á vegum Gallup í öllum einingum félagsins. Niðurstöður
könnunarinnar gáfu dýrmæta innsýn í líðan starfsfólks sem unnið hefur verið með á árinu með það að
markmiði að auka starfsánægju og helgun starfsfólks. Niðurstöður voru kynntar öllu starfsfólki og í kjölfarið
smíðuð aðgerðarplön innan hverrar einingar. Stefnt er að því að framkvæma starfsánægjukönnunina árlega og
verður næsta könnun gerð á fyrsta ársfjórðungi 2025.
Frammistöðumat og markmiðasetning
Á árinu var áhersla lögð á virka frammistöðustjórnun og stjórnendur hvattir til að eiga frammistöðusamtöl við
starfsfólk og styðja það til árangurs með öflugri markmiðasetningu fyrir árið. Þá var einnig unnið að uppfærslu
starfslýsinga fyrir allt starfsfólk samhliða breytingum á skipuriti félagsins.
Þín sýn um spennandi og skemmtilegan vinnustað er okkar sýn
Sýn vill vera eftirsóttur og nútímalegur vinnustaður þar sem fólki líður vel. Okkar sýn er að fólk finni til tilgangs
og fái að takast á við metnaðarfull verkefni til að vaxa og dafna. Mannauður hlúir að menningunni okkar og
styður við samvinnu þvert á fyrirtækið. Þá vinnum við markvisst að því að auka skilvirkni með bættum ferlum
og aukinni sjálfvirkni. Við viljum að starfsfólk hlakki til að mæta til vinnu, upplifi sanngirni, gagnsæi og virðingu
og sé stolt af því að vinna hjá Sýn. Markmið okkar er að mannauðsstjórnun í félaginu sé virðisaukandi og styðji
við stefnu félagsins.
Lykilmælikvarðar Mannauðs
Starfsánægja
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Mannauður og menning frh.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 47 .
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Stórbætt starfskjör
Liður í því að auka ánægju og stuðla að betri líðan á meðal starfsfólks var að bæta starfskjör þess. Stjórn
félagsins samþykkti á árinu uppfærslu á starfskjörum til starfsfólks sem höfðu verið óbreytt í lengri tíma. Öllu
starfsfólki bauðst þar að auki kaupréttir í fyrsta sinn í sögu félagsins. Mikill meirihluti starfsfólks skrifaði undir
kaupréttarsamning en með þessu móti eru hagsmunir starfsfólks tengdir við árangur félagsins til lengri tíma
og veita starfsfólki möguleika á fjárhagslegum ávinningi ef félagið skilar góðum árangri.
UNI er regnhlífarhugtak sem nær yfir alla fræðslu sem starfrækt er innan Sýnar. Með UNI vill félagið tryggja
samræmda og góða grunnþjálfun starfsfólks um leið og félagið veitir starfsfólki sérhæfða þjálfun og fræðslu
sem hentar starfi hvers og eins.
Því til viðbótar býður UNI reglulega upp á gagnleg námskeið og fyrirlestra sem eflir starfsfólk bæði í leik og
starfi.
Á árinu voru lögð fram drög að nýrri fræðsluáætlun sem kynnt var í upphafi árs 2025. Áætlunin miðar út frá
því að leggja mikið kapp á breytt og bætt nýliðaferli í bland við að efla móttöku nýliða.
Flest námskeið sem boðið var upp á voru á rafrænu formi í bland við einstaka staðarnámskeið sem haldin voru
í aðalsamkomusal félagsins, BESTA Bistro.
Lykilmælikvarði fræðslu
Jafnrétti, mannréttindi og fjölbreytileiki
Jafnrétti, mannréttindi og fjölbreytileiki eru okkur hugleikin og áhersla lögð á að starfsfólk sé metið að
verðleikum, njóti jafnra tækifæra á vinnustaðnum auk þess sem hugað er að inngildingu. Sýn hefur statt og
stöðugt unnið að því að skapa vinnuumhverfi sem hvetur til fjölbreytni og jafnréttis. Við vitum að árangur í
jafnréttismálum er ekki eitthvað sem gerist af sjálfu sér heldur er það ákvörðun sem við erum stolt af að hafa
tekið. Við munum halda áfram að leita leiða til að tryggja fjölbreytileika og inngildingu bæði í hópi stjórnenda
og starfsfólks.
Starfsfólki er ekki mismunað á grundvelli kyns, kynþáttar eða þjóðernis, kynhneigðar, aldurs, trúar, skoðana
eða annarra þátta skv. ákvæði laga nr. 86/2018. Hegðun á borð við kynbundið ofbeldi, kynbundna og
kynferðislega áreitni er ekki liðin. Starfsfólki af öllum kynjum er gert kleift að samræma fjölskyldu- og
atvinnulíf. Sýn hefur markað sér jafnréttisáætlun í samræmi við ákvæði laga nr. 150/2020 um jafna stöðu og
jafnan rétt kynjanna. Áætlunin á að tryggja jöfn tækifæri og kjör starfsfólks af öllum kynjum og að allir fái
notið sín. Hvers kyns mismunun á grundvelli kyns í andstöðu við jafnréttisáætlun og jafnréttislög og er
óheimil. Framkvæmdastjórn hefur samþykkt aðgerðaráætlun sem er hluti af jafnréttisáætlun og ber forstjóri
ábyrgð á framkvæmd hennar. Aðgerðaráætlun verður endurskoðuð árið 2025.
Jafnlaunavottun
Sýn fór í gegnum viðhaldsúttekt á jafnlaunakerfi félagsins síðastliðið vor. BSI á Íslandi tók kerfið út og gáfu út
viðhaldsvottun í kjölfarið. Niðurstaða úttektarinnar var að óútskýrður launamunur á heildarlaunum innan
félagsins reyndist aðeins 0,7% konum í vil. Samkvæmt jafnréttisáætlun Sýnar er markmið félagsins að vera
undir 2% í óútskýrðum launamun og því virkilega ánægjulegar niðurstöður.
Fræðsla og starfsþróun - UNI
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 48 .
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Vinnuvernd
Hjá Sýn er lögð áhersla á að tryggja öruggt og heilbrigt vinnuumhverfi fyrir allt starfsfólk. Starfsfólki býðst
árlegur heilsustyrkur, inflúensubólusetningar auk þess sem félagið á í samstarfi við ytri fagaðila sem þjónusta
starfsfólk í átt að bættri heilsu.
Innan Sýnar starfar virkur vinnuverndarhópur. Hlutverk hans er að taka til umfjöllunar mál er varða aðbúnað,
hollustuhætti og öryggi á vinnustaðnum.
Gagnkvæm virðing er lykilorð í öllum samskiptum hjá Sýn. Við leggjum áherslu á að 14 gr. laga nr. 150/2020
um kynbundið ofbeldi, kynbundin og kynferðislega áreitni, sé fylgt, en skv. henni er kynbundin og kynferðisleg
áreitni, einelti eða önnur samskipti, sem eru til þess fallin að valda vanlíðan hjá öðrum ekki liðin.
EKKO
Markmið
Markmiðið er að stefnan endurspegli megin sjálfbærniáherslur Sýnar og áhrif starfseminnar á umhverfi og
samfélag og að þau séu mæld í samræmi við gildandi lög og leiðbeinandi viðmið.
Áhersla er lögð á að samþætta sjálfbæra starfshætti í starfsemina og draga úr áhættu tengdri sjálfbærni.
Sjálfbærniáhættur eru innleiddar í almennt áhættumat félagsins.
Mikilvægur þáttur í sjálfbærniáherslum Sýnar er að miðla upplýsingum um veigamikla þætti í starfseminni með
tilliti til sjálfbærni á sviði efnahags-, umhverfis-, samfélags- og stjórnarhátta.
Ábyrgðaraðilar
Stjórn, forstjóri og framkvæmdastjórn bera ábyrgð á innleiðingu á sjálfbærnistefnu innan félagsins. Ábyrgð á
málaflokknum var færð til Mannauðs í lok árs 2024 og mun mannauðsstjóri leiða vinnu stýrihóps um
sjálfbærnimál í félaginu. Hlutverk stýrihópsins er að hafa umsjón með framkvæmd sjálfbærnistefnu,
framkvæmd sjálfbærni áhættumats með tilliti til rekstraráhættu, þróa sjálfbærnimarkmið og fylgjast með
framförum.
Sýn gerði samkomulag við Vinnuvernd á árinu um að taka að sér EKKO vöktun fyrir félagið. Ekko er
skammstöfun fyrir einelti, kynferðislega áreitni, kynbundna áreitni og ofbeldi á vinnustað. Markmiðið er að
styrkja enn frekar aðgerðir Sýnar gegn ósæmilegri hegðun á vinnustað og styðja náið við starfsfólk sem telur
sig verða fyrir slíkri hegðun. Sálfræðiteymi Vinnuverndar vaktar tilkynningar sem berast í gegnum
tilkynningarsíðuna um mögulegt einelti, kynferðislega áreitni, kynbundna áreitni og ofbeldi á vinnustað.
Sálfræðiteymið sem hefur þannig hlutverk í viðbragðsteymi félagsins er hlutlaus og óháður aðili og aðstoðar
starfsfólk. EKKO ráðgjafi mun útskýra skilgreiningar á einelti, kynferðislegri áreitni, kynbundinni áreitni og
ofbeldi og fara yfir ýmsa þætti verklagsins til að aðstoða starfsfólk til að taka upplýsta ákvörðun um til hvaða
aðgerða það vill grípa til.
Félagslífið
Mikið er lagt upp úr góðum anda á vinnustaðnum, jákvæðum samskiptum og því að hafa gaman í vinnunni.
Vinnustaðamenningin einkennist af drifkrafti og frumkvæði, boðleiðir eru stuttar og starfsfólk hjálpast að við
að ná settum markmiðum.
Innan fyrirtækisins starfar starfsmannafélagið Stýna, sem stendur reglulega fyrir viðburðum fyrir starfsfólk og
fjölskyldur þeirra en auk þess eru fjölmargir klúbbar starfræktir á meðal starfsfólks til dæmis hjólahópur,
hlaupahópur, royalistafélag og gönguhópur svo fátt eitt sé nefnt.
Sjálfbærnistefna Sýnar
Sjálfbærnistefna Sýnar hf. rammar inn helstu áherslur félagsins í sjálfbærni og er innleidd í alla starfsemina.
Lögð er rík áhersla á ábyrgan rekstur, góða stjórnarhætti, umhverfis- og félagsþætti í starfseminni. Kjarninn í
stefnunni felst í þeirri ábyrgð að reka fjarskipta- og fjölmiðlafyrirtæki á Íslandi. Sýn hyggst takast á við
umbreytingar og áhættur í samfélaginu og virðiskeðju sinni með fyrirbyggjandi hætti þar sem horft er til þess
að auka sjálfbærni, vernda orðspor, efla seiglu og verðmæti félagsins með hagsmuni haghafa Sýnar í öndvegi.
Sjálfbærnistefnan tekur tillit til sjálfbærniáhættu í starfsemi og virðiskeðju félagsins. Byggt á tvöfaldri
mikilvægisgreiningu er lagt mat á helstu sjálfbærniáhættur og tækifæri innan félagsins og í virðiskeðju þess.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 49 .
Sýn vinnur markvisst að því að draga úr neikvæðum umhverfisáhrifum af starfseminni. Sýn hefur frá árinu 2015
sett sér markmið um að draga úr losun gróðurhúsalofttegunda og mæla árangurinn markvisst. Félagið styður
við Heimsmarkmið Sameinuðu þjóðanna númer 9, 12 og 13 sem snúa að nýsköpun, umhverfis- og
loftslagsmálum. Megin umhverfisáhætta Sýnar er mögulegur raforkuskortur og aukin losun
gróðurhúsalofttegunda. Áhættustýringin felst í því að vakta og lágmarka þá áhættu í starfseminni, innleiða
hringrásarkerfi og orkusparandi aðgerðir og samgöngur, draga úr úrgangi og vatnsnotkun með það að
markmiði að draga úr losun.
Félagsþættir
Sýn er umhugað um andlega og félagslega vellíðan starfsfólks. Félagið fylgir eftir jafnréttis- og
mannréttindastefnu þar sem megináherslan er að byggja upp heilbrigt vinnuumhverfi þar sem hlúð er að
vellíðan starfsfólks, mannréttindum, fjölbreytileika og inngildingu. Hafin er kortlagning á félagslegum áhættum
varðandi birgja og samstarfsaðila. Félagið styður við Heimsmarkmið Sameinuðu þjóðanna númer 5 sem snýr
að jafnrétti kynjanna og númer 8 sem snýr að góðri atvinnu og hagvexti sem styður við sjálfbæran hagvöxt og
arðbær og mannsæmandi atvinnutækifæri fyrir öll.
Stjórnarhættir
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Umhverfisþættir
Stjórn og stjórnendur vinna eftir siðareglum félagsins og bera ábyrgð á áhættu sem tengist stjórnarháttum,
siðferði, spillingu og hlítni við lög og reglur. Sýn fylgir viðurkenndum leiðbeiningum um stjórnarhætti
fyrirtækja, með það að markmiði að styrkja innviði Sýnar hf. og auka gagnsæi.
Á árinu 2022 var unnin mikilvægisgreining byggð á viðmiðum GRI staðalsins og árið 2023 var sú greining
uppfærð í samræmi við í ESRS staðal Evrópusambandsins um tvöfalda mikilvægsigreiningu (e. Double
Materiality). Áhersla er lögð á að greina og meta áhættu og tækifæri hvers mikilvægisþáttar auk fjárhagslegra
og samfélagslegra áhrifa. Enn fremur voru hagaðilar greindir með tilliti til mikilvægis og þeirra viðhorfa til
sjálfbærniþátta Sýnar. Sjónum var beint að því að greina þýðingarmestu sjálfbærniþættina og áhrif þeirra á
mögulegan rekstrarkostnað, umhverfi og samfélag. Lagt var mat á vægi sjálfbærniþátta sem sést hér á
neðangreindri mynd:
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 50 .
●
●
●
●
●
Félagið nýtir hugbúnað frá Klöppum hf. til að taka saman árlegt umhverfisuppgjör.
Frá árinu 2015 hefur félagið kolefnisjafnað starfsemina með trjárækt í samstarfi við Kolvið.
Tekin var ákvörðun árið 2024 að kaupa 200 staðfestar kolefniseiningar í gegnum ICR. Einingarnar koma úr
fjórum mismunandi verkefnum sem er sett saman og seld í einum pakka. Heildarlosun 2024 frá starfsemi
Sýnar, fyrir umfang 1 og 2 er 171,5 tonn CO2 sem er lækkun um 23% eða 50 tonn frá árinu áður.
Til að jafna kolefnislosun Sýnar hefur félagið ákveðið að fjárfesta í blönduðum kolefnisjöfnunareiningum. Þessi
nálgun tryggir sveigjanleika, dregur úr áhættu og hámarkar jákvæð umhverfisleg og samfélagsleg áhrif
Hluti af innleiðingu á hringrásarkerfi félagsins er skapa vettvang fyrir viðskiptavini til að draga úr vistspori
tækja. Félagið býður viðskiptavinum að koma með eldri raftæki með þjónustunni „Notað upp í nýtt" hjá
Vodafone. Ef tæki reynist verðlaust þá er því fargað á ábyrgan hátt í samstarfi við fyrirtækið Foxway.
Árið 2024 hélt Sýn sínu striki við að leggja sitt af mörkum í flokkun úrgangs sem kemur frá félaginu. Starfsfólk
er að jafnaði hvatt til að flokka allt það sorp sem myndast í og við reksturinn. Flokkunartunnur eru staðsettar
víðsvegar um fyrirtækið til að auðvelda flokkun.
Tvöföld mikilvægisgreining (e. Double Materiality) ESRS staðals Evrópusambandsins.
Leiðbeiningar Viðskiptaráðs, Nasdaq OMX Iceland og Samtaka atvinnulífsins um stjórnarhætti fyrirtækja
og leiðbeiningar Nasdaq OMX Iceland um samfélagsábyrgð.
Heimsmarkmið Sameinuðu þjóðanna.
Umhverfi
Virðing fyrir náttúrunni og lágmörkun umhverfisáhrifa er meginstef í sjálfbærnistefnu Sýnar. Umhverfisvernd
og ábyrg auðlindanýting er leiðarljós í allri starfseminni. Félagið fylgir eftir skýrum ferlum er varðar umsýslu
og rekstur fjarskiptainnviða og er ávallt leitast við að framkvæmdir á vegum félagsins valdi sem minnstu
umhverfisraski. Félagið hefur frá árinu 2015 mælt umhverfisáhrifin frá starfseminni og unnið er markvisst að
því að draga úr þeim sem felst meðal annars í ábyrgri nýtingu auðlinda, innleiðingu á orkusparandi aðgerðum,
minnkun úrgangs og stuðningi við hringrásarkerfi í starfseminni. Markmiðið er að auka notkun á vistvænni
orku og að draga úr losun gróðurhúsalofttegunda. Félagið styður við Heimsmarkmið Sameinuðu þjóðanna
númer 9, 12 og 13 sem snýr að nýsköpun, umhverfis- og loftslagsmálum.
Stjórn og stjórnendur eru meðvituð um að sjálfbærniáhættur hafi áhrif á starfsemi og virðiskeðju félagsins.
Byggt á tvöfaldri mikilvægisgreiningu og áhættustýringu fjarskiptainnviða eru megin umhverfisáhættur Sýnar
mögulegur raforkuskortur, náttúruvá og aukin losun gróðurhúsalofttegunda. Áhættustýringin felst í því að
vakta og lágmarka þá áhættu í starfseminni. Nýsköpun gegnir mikilvægu hlutverki í framþróun í átt að
vistvænni fjarskiptatækni. Leitast er við að einfalda ferla sem felst meðal annars í því að sjálfvirknivæða ferla,
þróa öflugar stafrænar lausnir og innleiða nýja tækni. Þá á sér stað samstarf með viðskiptavinum, birgjum og
verktökum við að þróa vörur og þjónustu til að lágmarka áhrifin sem félagið hefur á umhverfið.
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Viðmið og leiðbeiningar
Evróputilskipun (CSRD) sem snýr að sjálfbærniupplýsingagjöf stórra og/eða skráðra fyrirtækja og ESRS
(European Sustainability Reporting Standard) sjálfbærnistaðall. CSRD tilskipunin kemur í stað núverandi
krafna í lögum um ársreikninga um ófjárhagslega upplýsingagjöf (3/2006 66. gr. d).
Global Reporting Initiative (GRI) sjálfbærnistaðallinn sem er samræmanlegur sjálfbærnistaðli
Evrópusambandsins (ESRS).
Á undanförnum árum hefur Sýn unnið að Ledvæðingu í fyrirtækinu með það að markmiði að draga úr
orkunotkun í húsakynnum sínum. Á árinu 2023 var sett upp LED lýsing í myndverum félagsins. Markmið Sýnar
er að öll föst lýsing í eigu félagsins verði komin í LED árið 2025 (með fastri lýsingu er átt við ljós sem nýtt eru
á hverjum degi til lýsingar skrifstofurýma og eða myndvera félagsins). Árið 2023 var farið í vinnu við að
endurstilla almenna lýsingu hjá Sýn til að gæta þess að ljós logi ekki að ástæðulausu á kvöldin og yfir nóttina í
höfuðstöðvum félagsins.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 51 .
Eldsneytisnotkun
Rafmagnsnotkun
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Umhverfi frh.
Bílafloti Sýnar saman stóð af 31 bifreið í lok árs 2024 og fækkaði honum um 2 bifreiðar frá árinu á undan.
Skipting bílaflotans var eftirfarandi; raf eða tengil tvinnbílar 16 stk, Hybrid bifreiðar 2 stk, breyttar
jeppabifreiðar með dísel hreyfli 6 stk, sendibifreiðar og jepplingar með dísel hreyfli 7 stk. Sýn hvetur starfsfólk
sitt til að notast við vistvænar samgöngur til og frá vinnu með tvennum hætti. Annars vegar með því að bjóða
starfsfólki að gera samning um samgöngustyrk en með þeim samningi skuldbindur starfsfólk sig til að notast
við vistvænar samgöngur í það minnsta þrisvar sinnum í viku. Árið 2024 nýttu að jafnaði 57 einstaklingar sér
samgöngustyrk félagsins. Góð aðstaða er fyrir starfsfólk til að koma hjólandi eða gangandi til vinnu. Boðið er
upp á upphitaða hjólageymslu með tengimöguleikum til að hlaða rafhjól og góða búningsaðstöðu með sturtu
og þurrkskápum. Einnig býður félagið upp á rafhleðslu við höfuðstöðvarnar sem bæði starfsfólk og
viðskiptavinir geta nýtt sér að kostnaðarlausu.
Árið 2024 var send út samgöngukönnun til starfsfólks sem eykur heildarlosun við umfang 3 sem útskýrir
hækkun á milli ára.
Lykilmælikvarðar:
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 52 .
Losun gróðurhúsalofttegunda
Flokkun úrgangs
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Lykilmælikvarðar frh.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 53 .
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Lykilmælikvarðar, frh.:
Vatnsnotkun
Nánari umfjöllun um þessi málefni ásamt tölulegum upplýsingum og ítarlegu umhverfisuppgjöri er að finna í
árs-og sjálfbærniskýrslu félagsins.
Tvöföld mikilvægisgreining
Mikilvægur þáttur í sjálfbærniupplýsingagjöf Sýnar er að miðla upplýsingum um veigamikla þætti í
starfseminni með tilliti til sjálfbærni á sviði stjórnarhátta, efnahags-, umhverfis- og félagsþátta. Á árinu 2022
var unnin mikilvægisgreining sem byggði á viðmiðum Global Reporting Initiative (GRI) staðalsins og árið
2023 var sú greining uppfærð í samræmi við í European Sustainability Reporting Standard (ESRS) staðal
Evrópusambandsins um tvöfalda mikilvægisgreiningu (e. Double Materiality). Þar er áhersla lögð á að greina
og meta áhættu og tækifæri hvers mikilvægisþáttar auk fjárhagslegra, umhverfis-legra og samfélagslegra
áhrifa. Enn fremur voru áhrif kortlögð út frá viðtölum við hagaðila félagsins með tilliti til mikilvægis og
viðhorfa þeirra til sjálfbærniþátta Sýnar. Langbrók ráðgjöf ehf. vann að tvöföldu mikilvægisgreiningunni í
samráði við sjálfbærni stýrihóp félagsins. Tvöföld mikilvægisgreining er mikilvægur grunnur fyrir efnistök árs-
og sjálfbærniskýrslu Sýnar og fyrir langtíma stefnumótandi áherslur félagsins í sjálfbærnimálum, þar sem
áhætta, áhrif og tækifæri félagsins á sviði sjálfbærnimála eru kortlögð. Valdir hagsmunaaðilar Sýnar, víðsvegar
úr virðiskeðju félagsins tóku þátt í tvöfaldri mikilvægisgreiningu á helstu sjálfbærniáherslum (UFS áherslum)
fyrirtækisins. Mikilvægi helstu sjáfbærniþátta/viðfangsefna Sýnar var metið af hagsmunaaðilum og byggir
greiningin á viðmiðum ESRS ásamt niðurstöðum hagaðilasamtala við stjórnendur og lykilstarfsmenn Sýnar frá
árinu 2022.
Fjárhagsleg áhrif (e. Financial Materiality – Outside-In): Hér er horft til áhrifa umhverfis- og samfélagsmála á
efnahagslega afkomu fyrirtækisins. Markmiðið er að kortleggja þá félags- og umhverfisþætti sem geta haft
áhrif á starfsemi fyrirtækisins, sem og þau efnahagslegu tækifæri sem þessir þættir geta skapað.
Önnur áhrif (e. Impact Materiality – Inside-Out): Mat á áhrifum af starfsemi fyrirtækisins á umhverfi og
samfélag. Markmiðið með þessari kortlagningu felst í því að kortleggja mikilvægustu sjálfbærniþættina sem
þarf að mæla og miðla áfram í sjálfbærniskýrslu, svo sem losun gróðurhúsalofttegunda, mannréttindi,
auðlindastjórnun, fjölbreytni og inngilding, viðskiptasiðferði og fleira.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 54 .
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Tvöföld mikilvægisgreining frh.
Lagt var mat á vægi sjálfbærniþátta og má sjá áhrif þeirra á neðangreindri mynd.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 55 .
Á Íslandi gildir reglugerðin um fyrirtæki sem falla undir skyldu til að skila ófjárhagslegum upplýsingum skv. 66.
gr. d í lögum um ársreikninga, nr. 3/2006. Sýn fellur því undir gildissvið reglugerðarinnar og hér á eftir fara
nánari skýringar á hvernig skilyrðin eru uppfyllt.
Hæf starfsemi
Sýn hóf yfirferð á starfsemi sinni í samræmi við tæknileg matsviðmið þar sem starfsemi félagsins var borin
saman við þau tæknilegu matsviðmið sem nú þegar hafa verið birt út frá umhverfismarkmiðunum mildun
loftslagsbreytinga og aðlögun að loftslagsbreytingum. Við mat á starfseminni kom í ljós að flokkur 6.5:
flutningar með mótorhjólum, fólksbifreiðum og atvinnuökutækjum gætu fallið undir umhverfismarkmiðið
mildun loftslagsbreytinga og flokkar 8.3: þáttagerðar- og útsendingarstarfsemi og 13.3: útgáfustarfsemi á sviði
framleiðslu á kvikmyndum, myndböndum og sjónvarpsefni, hljóðupptöku og tónlist falla undir
umhverfismarkmiðið aðlögun að loftslagsbreytingum.
Samræmd starfsemi
Til þess að starfsemi teljist samræmd og þar með uppfylla skilyrði flokkunarreglugerðarinnar um að vera
umhverfislega sjálfbær þarf hún að vera verulegt framlag (e. substantial contribution) og valda ekki
umtalsverðu tjóni (e. do no significant harm), auk þess að uppfylla lágmarks verndarráðstafanir. Kröfurnar eru
ítarlegar og ljóst að ef að fyrirtæki vilja gefa það út að markmiðin séu uppfyllt með góðri samvisku og þannig
að þær standist skoðun þarf mikil grunnvinna að hafa átt sér stað. Þó svo að bílar í eigu og rekstri Sýnar séu
allir annað hvort rafmagnsbílar eða bensín/rafmagnsbílar og uppfylli markmiðið um verulegt framlag til
mildunar loftslagsbreytinga eru kröfur sem snúa að hjólbörðum þeirra þess eðlis að gera þarf ráðstafanir til að
þeir standist viðmið varðandi veltiviðnámsstuðul og ytri snúningshávaða. Eins og stendur næst ekki að
uppfylla þær kröfur hjá bílum Sýnar og því er ekki hægt að staðfesta að þeir séu umhverfislega sjálfbærir í
skilningi reglugerðarinnar.
Flokkar sem snúa að útvarps- sjónvarpssendingum og dagskrárgerð og útgáfustarfsemi efnis falla undir
umhverfismarkmiðið aðlögun að loftslagsbreytingum. Þar eru viðamiklar kröfur gerðar til framkvæmdar
loftslagsáhættu- og veikleikamats með tilliti til aðlögunar að loftslagsbreytingum. Matið skal gert í fjórum
skrefum út frá umfangi starfseminnar og væntum líftíma og koma skal fram með aðlögunarlausnir sem draga
úr helstu efnislegu loftslagsáhættum. Slíkt mat hefur ekki farið fram á starfsemi Sýnar og því ekki hægt að
staðfesta loftlagsáhættur í starfsemi fyrirtækisins.
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Flokkunarreglugerð
Flokkunarreglugerð ESB tók gildi á Íslandi 1. júní 2023 með lögum nr. 25/2023 um upplýsingagjöf um
sjálfbærni á sviði fjármálaþjónustu og flokkunarkerfi fyrir sjálfbærar fjárfestingar.
Tilgangur reglugerðarinnar er að skilgreina hvaða atvinnustarfsemi telst vera umhverfislega sjálfbær út frá
tæknilegum matsviðmiðum sem koma fram í framseldri reglugerð 2021/2139 og á að stuðla að gagnsæi í
sjálfbærniupplýsingagjöf. Til þess að fyrirtæki geti talist umhverfislega sjálfbær í skilningi reglugerðarinnar
þurfa þau að uppfylla viðmið fyrir umhverfislega sjálfbæra atvinnustarfsemi skv. 3.gr. reglugerðarinnar. Í fyrsta
lagi þarf atvinnustarfsemin að stuðla verulega að einu eða fleiri umhverfismarkmiðum, á sama tíma má hún
ekki skaða önnur markmið. Hún þarf að vera stunduð í samræmi við 18.gr. flokkunarreglugerðarinnar um
lágmarksverndarráðstafanir og að lokum að hlíta tæknilegum matsviðmiðum. Sýn hóf mat á hlíðni við þessi
viðfangsefni árið 2024 og mun halda þeirri vinnu áfram árið 2025.
Reglugerðin gerir kröfu um að fyrirtæki birti hlutfall veltu, fjárfestingagjalda og rekstrargjalda fyrir nýliðið
rekstrartímabil á hæfri starfsemi, það er, starfsemi sem fellur undir flokkunarreglugerðina. Að sama skapi skal
birta sömu lykilmælikvarða fyrir starfsemi sem uppfyllir öll viðmið reglugerðarinnar og telst vera samræmd
starfsemi eða umhverfislega sjálfbær.
Lykilmælikvarðar
Evrópusambandið hefur gefið út leiðbeiningar um útreikning á lykilmælikvörðum í framseldri reglugerð (ESB)
2021/2178 og Sýn hefur lagt sig fram um að fylgja þeim leiðbeiningum. Hlutfall veltu, fjárfestingagjalda og
rekstrargjalda er reiknað í samræmi við 8. gr. flokkunarreglugerðarinnar. Hins vegar er möguleiki á því að
kröfur eða aðferðafræði muni taka breytingum eftir því sem reglugerðin verður uppfærð og getur það haft
áhrif á framtíðarútreikninga Sýnar. Eins ef að í ljós kemur að starfsemi félagsins fellur betur að öðrum
umhverfismarkmiðum en þeim sem nú þegar hafa verið birt.
Velta
Hlutfall veltu samkvæmt skilgreiningu flokkunarreglugerðarinnar nær yfir tekjur sem eru færðar skv. a-lið 82.
mgr. alþjóðlegs reikningsskilastaðals (IAS-staðli) 1. Heildar velta í samræmi við skilgreininguna er í samræmi
við heildar veltu samstæðunnar fyrir árið 2024 eins og hún kemur fram í skýringu 3 með ársreikningi. Þar af er
44% vegna starfsemi sem flokkunarkerfið nær yfir en ekki var hægt að staðfesta að væri umhverfissjálfbær
starfsemi. Sjá hlutföll í töflu yfir veltu á bls. 59.
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 56 .
Birgjamat er sent á mikilvæga nýja birgja. Þeir fá sendar spurningar sem lúta einna helst að öryggisatriðum í
tengslum við ISO 27001 ásamt því hvort um sé að ræða ábyrgan og stöðugan rekstur.
Vinna við að senda út birgjamat í gegnum Klappir er á lokametrum. Notaðir verða staðlaðir spurningalistar úr
kerfinu hjá Klöppum þar sem spurt er um umhverfisþætti, félagsþætti, stjórnarhætti og upplýsingaöryggi.
Sýn hefur enn fremur fengið upplýsingar um birgjamat á erlendum birgjum frá Vodafone Procurement
Company (VPC) í Lúxemborg, félag sem sér um öll innkaup fyrir Vodafone Group. Athugað er hvort
viðkomandi bir
g
i hafi staðist bir
gj
amat h
j
á VPC en
þ
að
þy
kir mikill heiður
,
o
g
ef svo er
þ
á er sá bir
g
i
Alla tíð hefur verið litið til þess að ef verið er að ráða t.d. verktaka í útivinnu eða tökumenn á
íþróttaviðburðum, að tekið sé tillit til vinnuverndar. Vinnuvernd lýtur að persónulegu öryggi t.d. vinna í lokuðu
rými, vinna upp fyrir sig, jarðvinna, búnaðaröryggismál (vottaður búnaður), vinna í rafsegulsviði,
rafmagnsvinna og vinna í mikilli hæð og þurfa viðkomandi að hafa öll leyfi og heimildir eða tryggingar í lagi
ásamt því að skrá öryggisatvik. Allir þessir þættir skulu ná til undirverktaka. Sýn tryggir auk þess aukalega það
starfsfólk sem vinnur hættulegustu störfin sem nemur dánarbótum og örorkubótum.
Sýn hefur úthlutað fjárfestingargjöldum á gjaldgenga starfsemi í samræmi við flokkunarreglugerðina.
Fjárfestingargjöld samkvæmt 8. gr. flokkunarreglugerðarinnar samanstanda af viðbótum vegna efnislegra og
óefnislegra eigna á rekstrarárinu fyrir afskriftir, niðurgreiðslur og endurmat, að undanskildum breytingum á
gangvirði. Fjárfestingarútgjöld námu alls 4148 kr. á árinu 2024 í samræmi við viðbætur ársins í skýringum 8, 9,
12 og 15 með ársreikningi. Þar af eru 53% vegna starfsemi sem flokkunarkerfið nær yfir en ekki var hægt að
staðfesta að væri umhverfissjálfbær starfsemi. Sjá hlutföll í töflu yfir fjárfestingargjöld á bls. 60.
Rekstrargjöld
Flokkunarreglugerðin skilgreinir rekstrargjöld þrengra en almennt gildir um rekstrargjöld í
reikningshaldslegum skilningi. Undir rekstrargjöld skal falla beinn kostnaður sem ekki er færður til eignar, sem
varðar rannsóknir og þróun, ráðstafanir vegna endurnýjun bygginga, skammtímaleigu, viðhald og viðgerðir og
önnur bein útgjöld vegna daglegs viðhalds varanlegra rekstrarfjármuna fyritækisins eða þriðja aðila sem
starfsemi er útvistað til, sem þörf er á til að tryggja áframhaldandi skilvirka starfsrækslu slíkra eigna.
Rekstrargjöld námu alls 22 millj. kr. á árinu 2024 og voru til komin vegna viðhalds og viðgerða. Þar af eru 20%
vegna starfsemi sem flokkunarkerfið nær yfir en ekki var hægt að staðfesta að væri umhverfissjálfbær
starfsemi. Sjá hlutföll í töflu yfir rekstrargjöld á bls. 61.
Birgjastefna og birgjamat með tilliti til UFS
Farið var að horfa til umhverfis- og félagslegra þátta ásamt stjórnarhátta við framkvæmd birgjamats árið
2022 og hélt innleiðingin áfram árið 2023 og 2024. Þar er litið til sameiginlegs virðis, sjálfbærni og hlítni en
birgjastefna Sýnar tekur m.a. til:
•Umhverfismála – Að gengið sé vel um náttúruna við framkvæmdir eins og uppsetningar á sendum. Spurt er
hvort birgi setji sér markmið og gefi skýrslu um framvindu heimsmarkmiða SÞ.
•Mannréttinda – Að réttur starfsfólks sé viðurkenndur, félagafrelsi, kaup og kjör, að starfsfólk geti sinnt starfi
sínu án valds eða nauðungar og að ekki sé verið að ráða ólögráða börn.
•Þjóðernis fólks og uppruna – Að birgjar og starfsfólk á þeirra vegum hafi jöfn tækifæri án mismunar með tilliti
til kyns, kynþáttar, trúarbragða, aldurs, fötlunar, kynhneigðar, þjóðernis eða skoðana.
•Mögulegrar spillingar – Að birgjar skuli beita sér gegn spillingu, mútum, fjárkúgunum, svikum og beita
viðurkenndum siðareglum í viðskiptum og forðast hagsmunaárekstra milliliða og undirverktaka.
•Upplýsingaöryggi – Að birgjar framfylgi persónuverndarstefnu og hlíti persónuverndarlögum, sýni ábyrgð í
öryggismálum og séu með formlega upplýsingaöryggisstefnu. Birgjar eru jafnframt beðnir um að upplýsa um
verklag um áhættumat.
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Fjárfestingargjöld
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 57 .
Í stöðluðu samningsformi fyrir birgja Sýnar hafa verið ákvæði frá 2014 um að birgjar skuli starfa samkvæmt
ábyrgri umhverfisstefnu sem hæfir starfsemi þeirra og setja sér markmið þar að lútandi. Enn fremur skulu
birgjar tryggja gæði allra þátta í verkefnum sem þeir koma að með kerfisbundnum, skipulegum og skjalfestum
hætti. Tekið er fram að Sýn gegni mikilvægu samfélagslegu hlutverki og veiti víðtæka þjónustu sem skiptir
miklu máli fyrir innviði félagsins. Sýn tekur hlutverk sitt alvarlega og leggur sig fram við að vera fyrirmynd
annarra í ýmsum samfélags- og sjálfbærnimálum. Fyrirtækið fylgir í hvívetna lögum og reglum og einsetur sér
að vernda umhverfið og sýna starfsfólki sínu og viðskiptavinum virðingu í öllum samskiptum. Sýn gerir þá
kröfu til birgja að þeir geri ekkert sem kann að orka tvímælis hvað þetta samfélagslega hlutverk varðar. Í
stöðluðum samningsformum er einnig tekið á peningaþvætti, mútum og spillingu.
Ófjárhagslegar upplýsingar frh.:
Samningar við birgja
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 58 .
Velta
Atvinnustarfsemi(1)
Númer(2)
Heildarvelta(3)
Hlutfallveltu(4)
Mótvægiviðloftslagsbreytingar(5)*
Aðlögunaðloftslagsbreytingum(6)
Vatns‐ogsjávarauðlindir(7)
Hringrásarhagkerfið(8)
Mengun(9)
Líffræðilegfjölbreytniogvistkerfi(10)
Mótvægiviðloftslagsbreytingar(11)
Aðlögunaðloftslagsbreytingum(12)
Vatns‐ogsjávarauðlindir(13)
Hringrásarhagkerfið(14)
Mengun(15)
Líffræðilegfjölbreytniogvistkerfi(16)
Lágmarksverndarráðstafanir(17)
Hlutfall
veltusem
fellurað
flokkunarkerfi
nu,ár
N(18)
Hlutfallveltu
semfellurað
flokkunar‐
kerfinu,árN‐1
(19)
Flokkur(starf‐
semisemgerir
annarri
starfsemikleift
aðstuðlaað
umhverf‐
ismark‐miðum
(20)
Flokkur
"(umbreyti
ngar‐
starfemi)"
(21)
ISK % % % % % % % Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei
J
á/Nei % % E T
0,00
Þáttagerðar‐ogútsendingarstarfsemi 8.3 3.794 18%
hljóðupptökuogtónlis
t
13.3 5.780 27%
9.574 44%
9.574 44%
12.074 56%
21.647 100%
Viðmiðfyrirverulegtframlag Viðmiðfyrirverulegttjón("Veldurekkiverulegutjóni")
A.STARFSEMISEMFLOKKUNARKERFIÐNÆRYFIR
Veltafrástarfsemisemerumhverfissjálfbær(semfelluraðflokkunarkerfinu)(A.1)
Veltafrástarfsemisemflokkunarkerfiðnærekkiyfir(B)
Alls(A+B)
Veltafrástarfsemisemflokkunarkerfiðnæryfirenerekkiumhverfissjálfbær(starfsemi
semfellurekkiaðflokkunarkerfinu)(A.2)
Alls(A.1+A.2)
B.STARFSEMISEMFLOKKUNARKERFIÐNÆREKKI
YFIR
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 59
Fjárfestingagjöld
Atvinnustarfsemi(1)
Númer(2)
Heildarfjárfestingargjöld(3)
Hlutfallfjárfestingargjalda(4)
Mótvægiviðloftslagsbreytingar(5)*
Aðlögunaðloftslagsbreytingum(6)
Vatns‐ogsjávarauðlindir(7)
Hringrásarhagkerfið(8)
Mengun(9)
Líffræðilegfjölbreytniogvistkerfi(10)
Mótvægiviðloftslagsbreytingar(11)
Aðlögunaðloftslagsbreytingum(12)
Vatns‐ogsjávarauðlindir(13)
Hringrásarhagkerfið(14)
Mengun(15)
Líffræðilegfjölbreytniogvistkerfi(16)
Lágmarksverndarráðstafanir(17)
Hlutfall
árfesngar
gjalda
semfallaað
flokkunar‐
kerfinu,ár
N(18)
Hlutfall
fjárfestingar
gjaldasemfellur
aðflokkunar‐
kerfinu,árN‐1
(19)
Flokkur(starf‐
semisem
gerirannarri
starfsemi
kleiftað
stuðlaað
umhverf‐
ismark‐
miðum(20)
Flokkur
"(umbreyti
ngar‐
starfemi)"
(21)
ISK % % % % % % % Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei % % E T
0,00
Þáttagerðar‐ogútsendingarstarfsemi 8.3 875 21%
Ú
tg
áf
ustar
f
semi
á
sviði
f
ram
l
eiðs
l
u
á
k
vi
k
myndum,mynd
b
öndumog
sjónvarpsefni,hljóðupptökuogtónlist
13.3 1.333 32%
2.208 53%
2.208 53%
1.940 47%
4.148 100%
A.2Starfsemisemflokkunarkerfiðnæryfirenerekkiumhverfissjálfbær(semfellurekkiaðflokkunarkerfinu)
Viðmiðfyrirverulegtframlag Viðmiðfyrirverulegttjón("Veldurekkiverulegutjóni")
A.STARFSEMISEMFLOKKUNARKERFIÐNÆRYFIR
Fjárfestingargjöldfrástarfsemisemerumhverfissjálfbær(semfellurað
flokkunarkerfinu)(A.1)
Fjárfestingargjöldfrástarfsemisemflokkunarkerfiðnærekkiyfir(B)
Alls(A+B)
Fjárfestingargjöldfrástarfsemisemflokkunarkerfiðnæryfirenerekki
umhverfissjálfbær(starfsemisemfellurekkiaðflokkunarkerfinu)(A.2)
Alls(A.1+A.2)
B.STARFSEMISEMFLOKKUNARKERFIÐNÆREKKI
YFIR
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 60
Rekstrargjöld
Atvinnustarfsemi(1)
Númer(2)
Heildarrekstrargjalda(3)
Hlutfallrekstrargjalda(4)
Mótvægiviðloftslagsbreytingar(5)*
Aðlögunaðloftslagsbreytingum(6)
Vatns‐ogsjávarauðlindir(7)
Hringrásarhagkerfið(8)
Mengun(9)
Líffræðilegfjölbreytniogvistkerfi(10)
Mótvægiviðloftslagsbreytingar(11)
Aðlögunaðloftslagsbreytingum(12)
Vatns‐ogsjávarauðlindir(13)
Hringrásarhagkerfið(14)
Mengun(15)
Líffræðilegfjölbreytniogvistkerfi(16)
Lágmarksverndarráðstafanir(17)
Hlutfall
rekstrargjalda
semfallaað
flokkunar‐
kerfinu,ár
N(18
Hlutfall
rekstrargjalda
semfallaað
flokkunar‐
kerfinu,árN‐1
(19)
Flokkur(starf‐
semisem
gerirannarri
starfsemi
kleiftað
stuðlaað
umhverf‐
ismark‐
miðum(20)
Flokkur
"(umbreyti
ngar‐
starfemi)"
(21)
ISK % % % % % % % Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei Já/Nei % % E T
0,00
Flutningarmeðmótorhjólum,fólksbifreiðumogatvinnuökutækjum
6.5 4 20%
4 20%
4 20%
17 80%
22 100%
A.2Starfsemisemflokkunarkerfiðnæryfirenerekkiumhverfissjálfbær(semfellurekkiaðflokkunarkerfinu)
Viðmiðfyrirverulegtframlag Viðmiðfyrirverulegttjón("Veldurekkiverulegutjóni")
A. STARFSEMISEMFLOKKUNARKERFIÐNÆRYFIR
Rekstrargjöldfrástarfsemisemerumhverfissjálfbær(semfellurað
flokkunarkerfinu)(A.1)
Alls(A+B)
Rekstrargjöldfrástarfsemisemflokkunarkerfiðnæryfirenerekki
umhverfissjálfbær(starfsemisemfellurekkiaðflokkunarkerfinu)(A.2)
Alls(A.1+A.2)
B.STARFSEMISEMFLOKKUNARKERFIÐNÆREKKIYFIR
Rekstrargjöldfrástarfsemisemflokkunarkerfiðnærekkiyfir(B)
Samstæðuársreikningur Sýnar hf. 2024 61