
Finansiell ställning
Koncernens likvida medel uppgick per balansdagen till 275,6
(406,1) MSEK.
Eget kapital uppgick till 1 392,8 (1 450,3) MSEK och bolagets
soliditet uppgår till 72 (78) procent. Ingen utdelning föreslås lämnas
för räkenskapsåret 2022.
Moderbolaget
Nettoomsättningen under 2022 uppgick till 24,3 (24,8) MSEK och
rörelseresultatet till 0,3 (0,2) MSEK.
Styrelsens arbete
Vid årsstämman 2022 utsågs sex ledamöter; Anders Björkman,
Nicklas Paulson, Patrik Tigerschiöld, Magnus René, Cecilia Driving
samt Dan Jangblad. Magnus René utsågs till styrelsens ordförande.
Styrelsen har under året haft 23 sammanträden och vid dessa
behandlat frågor om teknisk utveckling, försäljning, Ovzon 3,
kreditrisker, finansiering och finansiella rapporter. Vidare utvärde-
rades styrelsens arbete under 2021 och resultatet rapporterades
till valberedningen. Styrelsen svarar för bolagets organisation och
förvaltning och bedömer fortlöpande bolagets ekonomiska situation.
Styrelsen har antagit en skriftlig arbetsordning, som bland annat
reglerar styrelsesammanträden, ärenden som skall underställas
styrelse, ekonomiska rapporter samt instruktion för verkställande
direktören. Bolagets långivare P Capital Partners har rätt att utse
en observatör som adjungerad i styrelsen (utan rösträtt). Se vidare
i bolagsstyrningsrapporten på sidan 49 – 52 som inte ingår i
den formella årsredovisningen, utan utgör en egen rapport som
granskats av bolagets revisorer.
Riktlinjer för lön och annan ersättning
till ledande befattningshavare
Styrelsen följer de av bolagsstämman fastställda riktlinjerna för
bestämmande av lön och annan ersättning till den verkställande
direktören och andra personer i bolagets ledning. Ersättning utgår
i form av fast lön och bonusprogram som årligen fastställts utifrån
koncernens uppställda resultatmål.
Styrelsen för Ovzon AB (publ) föreslår att oförändrade riktlinjer
ska gälla för bestämmande av lön och annan ersättning till ledande
befattningshavare i bolaget under tiden från årsstämman 2022 intill
slutet av årsstämman 2023:
• Koncernledningens ersättning ska omfatta fast lön, eventuell rörlig
ersättning, pension och övriga förmåner, såsom eventuell tjänstebil
och företagshälsovård med mera. Den sammanlagda ersättningen
ska vara marknadsmässig och konkurrenskraftig och återspegla
individens prestationer och ansvar samt, med avseende på
eventuella aktiebaserade incitamentsprogram, den värdeutveckling
för Bolagets aktie som kommer aktieägarna till del.
• Eventuell rörlig kontant lön ska förutsätta uppfyllelse av definierade
och mätbara mål som ska vara resultatbaserade. Den rörliga
kontanta lönen ska som högst uppgå till 50 procent av den årliga
fasta lönen för respektive ledande befattningshavare. Program
för rörlig ersättning ska ge styrelsen rätt att, under exceptionella
ekonomiska förhållanden, begränsa eller underlåta utbetalning
av rörlig ersättning, om en sådan åtgärd bedöms som rimlig och
förenlig med Bolagets ansvar gentemot aktieägare, medarbetare
och övriga intressenter.
• Pensionsförmåner ska vara avgiftsbestämda. Pensionsåldern följer
pensionsreglerna i det specifika landet.
Personal
Under 2022 fortsatte bolaget att stärka sin organisation. Vid
utgången av 2022 uppgick antalet anställda i koncernen till 43 (36)
medarbetare.
Hållbarhet
Se separat avsnitt kring Ovzons hållbarhetsarbete på sidorna 35 – 42
i årsredovisningen.
Aktien och aktiekapital
Ovzons aktiekapital uppgick per den 31 december 2022 till SEK
5 127 087,6 fördelat på 51 270 876 aktier med ett kvotvärde om
SEK 0,1 per aktie. Enligt bolagsordningen ska aktiekapitalet vara
lägst SEK 3 358 556 och högst SEK 13 434 224 fördelat på lägst
33 585 596 aktier och högst 134 342 384 aktier.
Bolagets större aktieägare
Vid årets utgång: Investment AB Öresund (11,9 procent), Bure
Equity AB (11,4 procent), Futur Pension (9,6 procent), Handels-
banken Fonder (9,4 procent), Fjärde AP-fonden (9,1 procent),
AFA Försäkring (7,6 procent), Staffan Persson (6,1 procent) och
AB Stena Finans (3,2 procent), Avanza Pension (1,9 procent), Per
Wahlberg (1,3 procent). Övriga aktieägares innehav uppgick till 28,4
procent. Per balansdagen uppgår antalet aktier till 51 270 876.
Transaktioner med närstående
Jämte transaktioner med dotterbolag, på marknadsmässiga villkor,
samt avtalade ersättningar till styrelse och VD har bolaget inte haft
några transaktioner med närstående under 2021 eller 2022.
Väsentliga händelser efter räkenskapsårets utgång
Den 3 februari meddelade bolaget att uppsändningen av Ovzon
3 kommer att senareläggas och att bolaget byter till SpaceX som
launchpartner. Förseningen beror på att satellittillverkaren Maxar
Technologies har meddelat om ytterligare förseningar i slutförandet
av Ovzon 3 och den nya planerade tidsperioden för uppsändning är
juli – september.
Den 3 februari meddelade bolaget att ytterligare finansiering
har säkrats för att färdigställa och genomföra uppsändningen av
Ovvzon 3 genom att dels öka den nuvarande lånefaciliteten med P
Capital Partners från MUSD 60 till MUSD 65. Flertalet av bolagets
större aktieägare har också bekräftat intresse att teckna aktier i en
nyemission.
Den 6 februari genomfördes en riktad nyemission av totalt
4 494 382 aktier till en kurs om 44,5 SEK per aktie. Tecknings-
kursen fastställdes genom ett accelererat book-building förfarande
genomfört av Carnengie Investment Bank AB (publ). Bolaget tillförs
cirka 200 MSEK före avdrag för kostnader relaterade till emissionen.
Den riktade emissionen medför en utspädning av antalet aktier och
röster om cirka 8,1 procent. Bolaget kallade till extra bolagsstämma
den 6 februari för att godkänna den villkorade emissionen.
Den 3 mars 2023 hölls extra bolagsstämma där stämman
beslutade att godkänna styrelsens beslut om emission av högst
4 494 382 aktier med avvikelse från aktieägarnas företrädeserätt.
Den totala ökningen av bolaget aktiekapital uppgår till 449 438,20
kronor och teckningskursen är fastställd till 44,5 kronor.
Den 22 mars lämnade bolaget besked om att resultatet för 2022
belastas av ytterligare reserveringar för osäkra kundfordringar om
34 MSEK.
Förväntad framtida utveckling
Bolagets bedömning är att omsättningen för 2023 blir högre än
för 2022 och att uppsändning av Ovzon 3 sker i perioden juli till
september 2023, förutsatt att den slutliga integrationen och testerna
faller ut som planerat.
Ovzon årsredovisning 2022
62