ÅRSREDOVISNING 2021

YOU ARE THE KEY TO EVERYTHING

FINGERPRINTS

ÅRSREDOVISNING 2021

ÖVERSIKT

Det här är Fingerprints .................................. 03

2021 i sammandrag

........................................... 05

Fingerprints som investering

...................... 06

Vd har ordet

............................................................ 07

STRATEGI & VERKSAMHET

Marknad och globala trender ...................... 09

Strategi

..................................................................... 12

Produktutveckling

..............................................14

Fyra produktområden

.......................................15

Mobile

....................................................................16

............................................................................ 19

Access

.................................................................. 21

Payments

........................................................... 23

HÅLLBARHET

Hållbarhet på Fingerprints .......................... 26

Hållbarhetsmål

.................................................. 27

Fokusområden

.................................................... 30

Revisorns yttrande avseende den

lagstadgade hållbarhetsrapporten

......... 39

Fokus på intressentgrupper

........................ 40

Risker och riskhantering

............................... 41

AKTIEN & STYRNING

Aktien ......................................................................... 42

Ordförande har ordet

........................................ 44

Bolagsstyrningsrapport

................................. 45

Styrelse

..................................................................... 51

Koncernledning

................................................... 53

FINANSIELLA RAPPORTER

CFO kommenterar ............................................. 55

Förvaltningsberättelse

.................................... 56

Koncernens räkningar

.................................... 61

Moderbolagets räkningar

............................. 65

Noter

.......................................................................... 69

Styrelsens intygande

........................................ 88

Revisionsberättelse

.......................................... 89

Tioårsöversikt och deﬁnitioner

.................. 93

ÖVRIGT

GRI index och hållbarhetsinformation ....95

Aktieägarinformation

....................................... 99

Ordlista

.......................................................................99

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Mkr 2021 2020 2019 2018 2017

Intäkter 1 355,8 1 255,7 1 458,6 1 535,1 2 966,0

Bruttoresultat 396,9 275,2 331,1 2,4 988,9

Bruttomarginal, % 29,3 21,9 23 0 33

Rörelseresultat -7,6 -365,8 -14,4 -771,6 154,6

Rörelsemarginal, % -0,6 -29,1 -1 -50 5

EBITDA 85,6 59,4 128,7 -505,2 234,0

Resultat före skatt -1,0 -381,2 -17,4 -796,7 141,8

Årets resultat 0,1 -340,8 -13,6 -630,7 120,3

Resultat per aktie, kr 0,00 -1,10 -0,04 -2,01 0,38

Soliditet, % 57 75 80 77 66

Antal medarbetare 310 276 261 263 558

5 år i sammandrag

ÖVERSIKT

Fingerprint Cards AB, Fingerprints, är det ledande glo bala

biometriföretaget med svenska rötter. Våra lösningar ﬁnns

i över en miljard enheter och applikationer och används

ﬂera miljarder gånger varje dag. Vi erbjuder säker och

bekväm identiﬁering och autentisering och skapar dagli-

gen värde genom att underlätta vardagen för våra använ-

dare runt om i världen.

Fingerprints utvecklar biometrisystem bestående av

sen sorer, algoritmer, programvara samt paketerings tek-

nologier. Framgången bygger på produktutveckling med

en teknisk spetskompetens som resulterar i världs ledande

produkter vad gäller säkerhet, användarvänlighet och

prestanda. Produktutbudet består främst av ﬁngerav-

tryckssensorer och det största kundsegmentet är till-

verkare av smartphones. Användningen av biometri ökar

nu inom ﬂera tillämpningsområden, och Fingerprints

lösningar återﬁnns t ex i betalkort, datorer och dörrlås.

Fingerprints är börsnoterat på Nasdaq Stockholm.

Huvudkontoret ﬁnns i Sverige men bolaget har också kon-

tor i Danmark, Indien, Japan, Kina, Schweiz, Singapore,

Sydkorea, Taiwan och USA.

Fingerprints är det ledande globala biometriföretaget vars lösningar underlättar

vardagen för användare i hela världen genom säker och bekväm identiﬁering

och autentisering.

DET HÄR ÄR FINGERPRINTS

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Fingerprints är marknadsledande inom kapacitiva ﬁnger-

avtryckssensorer för smartphones, en sedan länge be-

prövad teknologi inom mobilindustrin. Vår starka position

bygger på erkänt hög produktkvalitet, säkerhet och bio-

metrisk prestanda.

Fingerprints fortsatte under 2021 att stärka sin världs-

ledande position inom biometriska betalkort, en fram-

växande massmarknad för bolagets lösningar.

Under 2021 växte PC fram som ett viktigt, nytt produktom-

råde för Fingerprints. Vi dominerar sedan tidigare mark-

naden för ﬁngeravtryckssensorer i Chromebooks, samtidigt

som tre av världens fem största tillverkare av Windows

PC-datorer redan integrerar vår teknologi i sina produkter.

Biometriska lösningar för Access-området – biome trisk

åtkomstkontroll – är en fragmenterad men växande

marknad som inkluderar produkter som access-kort,

dörrlås, bilar, fjärr-och spelkonsolkontroller, smarta

hem-apparater och autentiseringsnycklar.

Fingerprints säkerhetslösningar underlättar vardagen för användare i hela

världen genom säker och bekväm identiﬁering och autentisering. Det ger ökad

säkerhet och samtidigt ökad användarvänlighet.

Fingerprints fyra segment inom säkerhetslösningar

YOU ARE THE KEY TO EVERYTHING

Mobile

Payments

Access

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKTFINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

2021

135 6MKR

INTÄKTER 1 256 MKR

24MKR

KASSAFLÖDE 158 MKR

29%

BRUTTOMARGINAL 22%

86MKR

EBITDA RESULTAT 59 MKR

I SAMMANDRAG

FÖR ÖKAD

TILLVÄXT

Uppdelning av våra affärsverksamheter i

två dotterbolag för att accelerera tillväxten

TILLVÄXT

INOM PC

Tre av världens fem största

PC-tillverkare integrerade Fingerprints

nya PC-lösning i sina produkter

ULTRATUNNA

SENSORER

De första lanseringarna i världen av

smartphones med svängd sido monterad

ﬁngeravtryckssensor (FPC1542)

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021

FLER

LANSERINGAR

Ytterligare fyra kommersiella

lanseringar av biometriska betalkort

med Fingerprints teknologi

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKTFINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021

Fingerprints har en ledande position inom en expanderande global industri.

FINGERPRINTS SOM INVESTERING

Biometri är en expanderande

global industri

Biometriska lösningar är en framtidsbransch som drivs

av ett ökande behov av säker och användarvänlig auten-

tisering, inte minst eftersom allt ﬂer enheter kopplas

upp mot internet. Inom mobiltelefonin har genomslaget

för biometrin varit mycket stort, och detta tillämpnings-

område förväntas även fortsättningsvis vara en växande

marknad.

Samtidigt ökar intresset för att anamma biometriska

lösningar inom andra branscher. Det område som har

störst potential att utvecklas till nästa massmarknad är

biometriska betalkort. Datorer är ett annat intressant

område där tillväxten förväntas bli snabb. Ytterligare ett

exempel är fordons industrin, där biometri kan bidra till att

leverera individanpassad funktionalitet som ökar säker-

heten och bekvämligheten.

> Läs mer på sidorna 9-11

Fingerprints har en ledande

marknadsposition

Fingerprints var en av pionjärerna när biometrin ﬁck

sitt globala genombrott inom mobiltelefonin. Vi är idag

marknadsledare inom kapacitiva sensorer och levere-

rar till 9 av världens 10 största smartphonetillverkare.

Samtidigt expanderar vi produktportföljen inom Mobile

till nya områden, och vår ambition är att ytterligare öka

vår marknadsandel.

Fingerprints är också mycket väl positionerat för

att ta en betydande andel av nya, framväxande globala

marknader för biometriska lösningar. De områden som

prioriteras är Payments (betalningar), PC (datorer) och

Access (lås- och passersystem). Vid slutet av 2021 hade

Fingerprints teknologi använts i sex kommersiella lanse-

ringar och i 24 marknadstester av biometriska betalkort i

världen.

> Läs mer på sidorna 12-13 och 15-25

Stark innovationsförmåga

Kontinuerlig produktutveckling är helt avgörande för att

bibehålla och stärka konkurrenskraften i en bransch som

präglas av snabb teknikutveckling. Fingerprints är erkänt

som ett innovativt, högteknologiskt och entreprenöriellt

företag, som levererar lösningar med mycket hög säker-

hetsnivå. Företagets innovationskraft är stark, med till-

gång till specialistkompetens inom biometri, elektronik,

materiallära, programmering och produktionsteknik.

Vår forsknings- och utvecklingsorganisation (FoU)

står för knappt 40 procent av den totala personalstyrkan.

Fingerprints strävar ständigt efter att ha en balanserad

och snabbt växande patentportfölj som spänner från

algoritmer, biometrisk bildhantering till sensorer och för-

packningsteknik för hårdvara.

> Läs mer på sidorna 14 och 16-25

Kapitallätt, kostnadseffektiv och

kassa genererande affärsmodell

Flexibilitet, snabba beslutsvägar och närhet till kund är

nödvändigt för att kunna hantera ett högt konkurrens-

tryck och snabbt skiftande omvärldsförutsättningar.

Fingerprints har sedan starten levererat över en miljard

sensorer, och har under många år kunnat bygga upp en

effektiv global leveranskedja. Fingerprints har ingen egen

produktionskapacitet. Hårdvaruproduktionen sker istäl-

let med hjälp av ett nätverk av externa leverantörer.

Att optimera rörelsekapitalet genom effektiv hantering

av lager och kundfordringar är ett viktigt fokusområde för

Fingerprints, med målet att frigöra kapital för ﬁnansie-

ring av tillväxtskapande investeringar.

> Läs mer på sidorna 55-60

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Under 2021 levererade Fingerprint Cards 16-procentig

omsättningstillväxt i konstant valuta samtidigt som brutto-

marginalen stärktes med 7 procentenheter till 29 procent.

Jag är mycket nöjd med att det här positiva resultatet

kunde uppnås trots att vår tillgång till produktionskapaci-

tet under hela året var otillräcklig på grund av den globala

halvledarbristen. Det visar på styrkan och stabiliteten i vår

verksamhet, som under året också började breddas till nya

intressanta områden i en betydligt högre takt än tidigare.

Vi förväntar oss fortsatt god tillväxt, vilket reﬂekteras i vår

tidigare meddelade intäktsprognos om 1 600 – 2 000 Mkr

för helåret 2022.

ÖKAD TILLGÅNG TILL PRODUKTIONSKAPACITET

Även om den rådande halvledarbristen i världen kommer

att påverka oss också under 2022, fortsätter vår tillgång till

produktionskapacitet att förbättras. Detta gäller såväl hos

de stora halvledartillverkarna som hos de modulhus som

svarar för sammansättning och paketering av komponen-

ter till monteringsfärdiga biometriska moduler. Vi fortsät-

ter att jobba med våra beﬁntliga leverantörer för att säkra

så stora volymer som möjligt med dem, samtidigt som vi

löpande arbetar med att etablera samarbeten med nya

producenter för att öka vår tillgång till ytterligare kapacitet

till rimliga villkor. Under 2021 adderade vi ännu en halvle-

dartillverkare som leverantör till Fingerprints.

VÄRLDSLEDANDE INOM KAPACITIVA SENSORER

Vår verksamhet inom Mobile utvecklades starkt under

året. Efter ett svagt 2020, då många konsumenter på grund

av coronapandemin avvaktade med att uppgradera sina

smartphones, såg vi en ökad efterfrågan under 2021. Den

globala smartphonemarknaden expanderade med unge-

fär fem procent jämfört med 2020, vilket även drev mark-

naden för ﬁngeravtryckssensorer. Kapacitiva sensorer, där

Fingerprints är världsledande, dominerar. Fingerprints

starka position inom detta segment bygger på erkänt hög

produktkvalitet, säkerhet och biometrisk prestanda. Vår

senaste generations ultratunna sensorer avsedda för sido-

montering fortsatte att utöka sin andel av marknaden. Vi

har ett mycket konkurrenskraftigt erbjudande inom detta

applikationsområde, som vi kontinuerligt förädlar. I slutet

av året genomförde vi våra första volymleveranser av en

uppgraderad sensorversion. För att befästa vår mark-

nadsledande position kommer vi att fortsätta fokusera på

att utveckla innovativa produkter, bredda leverantörsbasen

och säkerställa en konkurrenskraftig kostnadsstruktur.

DIVERSIFIERING AV INTÄKTSSTRÖMMARNA

Vi gjorde också betydande framsteg 2021 när det gäller att

diversiﬁera intäktsströmmarna till nya områden. Vi mot-

tog de första volymbeställningarna av vår nya biometriska

PC-lösning, och den här marknaden växer nu snabbt fram

Fortsatt produktinnovation drev tillväxt och marginalexpansion, samtidigt som

intäktsströmmarna breddades till nya områden i en betydligt högre takt än tidigare.

TILLBAKA TILL TILLVÄXT

VD HAR ORDET

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKTFINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021

OMSÄTTNING OCH BRUTTOMARGINAL

Omsättning Bruttomarginal

Fingerprints stärkte under året

sin position på marknaden för

kapacitiva ﬁngeravtryckssensorer

för smartphones, samtidigt som

efterfrågan nu ökar inom nya

tillämpningsområden"

som ett intressant tillämpningsområde för våra ﬁnger-

avtryckssensorer. Vår försäljning till PC-branschen har

alla förutsättningar att växa om Access-området inom de

kommande 12 månaderna och därmed utvecklas till det

näst största tillämpningsområdet för våra produkter, efter

smartphones. Fingerprints har ett starkt utgångsläge. Vi

dominerar sedan tidigare marknaden för ﬁngeravtrycks-

sensorer i Chromebooks, samtidigt som tre av världens

fem största tillverkare av Windows PC-datorer redan job-

bar med att integrera vår teknologi i sina produkter. Hittills

har vi kunnat tillkännage Windows PC-lanseringar med

vår sensor av Dell, Honor, Huawei, Lenovo och Xiaomi.

Marknadsutsikterna är ljusa. Ungefär 350 miljoner datorer

levererades under 2021, att jämföra med cirka 300 miljoner

under 2020 och 270 miljoner 2019. Externa marknadsana-

lyser indikerar att den globala PC-marknaden under de

närmaste åren kommer att stabilisera sig på ungefär de

nivåer vi såg under 2021, en betydande ökning gentemot de

volymer som gällde innan pandemin. Samtidigt fortsätter

andelen datorer utrustade med ﬁngeravtryckssensorer

att öka. I dagsläget är kanske en femtedel av de datorer

som levereras utrustade med någon form av biometrisk

lösning. Vi uppskattar att denna siffra kommer att röra sig

mot minst fyra femtedelar. Vi förväntar oss också att ﬁng-

eravtryck blir den dominerande biometriska modaliteten i

PC-segmentet, liksom i mobilbranschen, och att upp till två

tredjedelar av alla datorer kommer att ha en touchsensor.

ÖKAT FOKUS PÅ SÄKERHET

Parallellt med utvecklingen inom PC såg vi under 2021 att

det ökade fokuset på säkerhet även börjar få genomslag

inom accesskort/passerkort. Biometriska accesskort

passar väl in i det integrerade säkerhetstänkande som

blir allt vanligare och som adresserar fysisk och digital

säkerhet på ett betydligt mer samordnat sätt än tidigare.

Biometriska accesskort kan kombinera logisk och fysisk

åtkomstkontroll, vilket innebär att man kan använda

samma kort för att komma åt it-system och för att låsa

upp dörrar. Ett exempel på detta är SentryCard™, ett bio-

metriskt kort utvecklat av Sentry Enterprises, avsett för

fysisk och logisk access. Vi mottog under 2021 en order

från Sentry Enterprises om ﬂera hundra tusen T-Shape

sensormoduler. Denna order bekräftar den positiva tren-

den i efterfrågan på biometrisk autentisering för åtkomst-

kontroll, och illustrerar de synergier som existerar mellan

våra verksamheter inom access- och betalkort. Många av

våra partners inom betalningsområdet, med vilka vi driver

produkt- och affärsutvecklingsinitiativ, är också aktiva

inom accesskort.

BIOMETRISKA BETALKORT  NÄSTA MASSMARKNAD

Under 2021 började vi se kommersiella lanseringar av bio-

metriska betalkort i lite större skala, inte minst av två av

Europas största banker: BNP Paribas och Crédit Agricole.

Fingeravtryckssensorer för betalningsenheter, inklusive

smarta kort, wearables och USB -enheter, utgör en mycket

stor potentiell marknad för våra produkter, och vi förväntar

oss att se ett ökande antal introduktioner under 2022. Vid

slutet av 2021 hade Fingerprints teknologi använts i sex

kommersiella lanseringar i olika delar av världen, och vi

fortsätter att driva utvecklingen framåt genom att skala

upp verksamheten i samarbete med ﬂera av världens

ledande aktörer inom betalkort. Tillsammans har vi räck-

vidden, storleken och det djupa tekniska kunnandet för

att säkerställa att kontaktlösa biometriska kort blir nästa

globala massmarknad för biometri. Det faktum att de tre

största leverantörerna i världen av säkra chip till betalkort

har valt Fingerprints teknologi för sina referensdesigns

illustrerar detta väl. Under 2021 gjorde vi viktiga framsteg

inom ramen för dessa samarbeten. Ett exempel är STPay-

Topaz-Bio, en avancerad plattform för biometriska betal-

kort som STMicroelectronics utvecklat i samarbete med

Fingerprint Cards och Linxens. Lösningen uppmärksam-

mades i början av januari 2022 med en CES 2022 Innovation

Award. I tillägg till detta visade vi under 2021, i samarbete

med Inﬁneon, att vår senaste generations T-Shape-

sensormodul (T2) gör det möjligt att genomföra biome-

trisk autentisering helt och hållet i det säkra chipet på ett

betalkort, med bibehållen prestanda och ökad säkerhet.

Med denna lösning ﬁnns inte längre behov av en separat

mikrokontroller (MCU), vilket gör det billigare och lättare

för korttillverkare att utveckla och rulla ut biometriska

betalkort i stor skala. I slutet av 2021 mottog vi en beställ-

ning av den senaste generationens T-Shape-sensormodul

(T2) från en av världens tre största korttillverkare, att

användas för att kommersialisera nästa generations bio-

metriska betalkort. I januari 2022 kunde vi meddela att

denna T-Shape-sensormodul (T2) uppfyller Mastercards

uppdaterade säkerhetskrav för ﬁngeravtryckssensorer.

Låt mig avsluta med att rikta ett tack till alla anställda för

ert hårda arbete och engagemang under ett framgångsrikt

år. Jag ser fram emot att med er fortsätta skapa värde för

våra kunder, samarbetspartners och aktieägare.

Christian Fredrikson, vd och koncernchef

16%

Omsättningstillväxt i konstant valuta.

20212020

1 500

1 250

1 000

750

500

250

Mkr

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

ÖKAT FOKUS PÅ SÄKERHETSFRÅGOR

Samtidigt som många företag framgångsrikt har kunnat

ställa om till distansarbete under pandemin, har utveck-

lingen också lett till ökade it-säkerhetsrisker. Datain-

trång är ofta mycket kostsamma, och 2021 blev enligt

en undersökning av IBM ett rekordår i detta avseende.

Den genomsnittliga kostnaden för ett intrång uppgick

under året till 4,24 miljoner dollar, den hittills högsta

siffran under de 17 år som rapporten sammanställts.

I de fall där dataintrången underlättades av att använ-

darna kopplade upp sig utanför kontoret var kostna-

den över en miljon dollar högre, jämfört med de hän-

delser där attackerna skedde inom ett kontrollerat

företagsnätverk.

Flera allvarliga cyberattacker under 2021 har gjort att

it-säkerhetsfrågor har fått betydligt större uppmärk-

samhet av både företagsledare och politiker. Ett resultat

av detta är att alternativa autentiseringsmetoder har

blivit alltmer intressanta, eftersom cirka 80 procent av

hackningar och intrång genomförs med hjälp av kompro-

metterade lösenord. De ﬂesta av oss tycker att det ﬁnns

för många lösenord att komma ihåg, och det är mycket

vanligt att återanvända samma – ofta alldeles för enkla –

inloggningsuppgifter för privata och professionella konton.

I spåren av coronapandemin har säkerhetsfrågor hamnat i fokus, vilket i sin tur

ökar intresset för att implementera biometri inom ﬂera områden.

BIOMETRI FÖR ÖKAD SÄKERHET

MARKNAD OCH GLOBALA TRENDER

Dataintrång är mycket kostsamma,

och 2021 blev ett rekordår i detta

avseende.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

BIOMETRI ÄR EN DEL AV LÖSNINGEN

Många företag och organisationer implementerar nu

säkerhetslösningar som bygger på konceptet

“Zero Trust”

Man utgår helt enkelt från att systemen ständigt är

utsatta för intrångsförsök. Detta förhållningssätt innebär

att enheter inte slentrianmässigt anses vara betrodda,

även om de är anslutna till ett hanterat företagsnätverk

och även om de har veriﬁerats tidigare. Den mänskliga

faktorn har länge ansetts vara den svagaste länken

inom IT-säkerhet, och lösenord är en del av problemet.

Biometri kan vara en viktig del av lösningen, antingen

på egen hand eller som en integrerad del i ﬂerfaktor-

autentisering. Detta illustreras väl av ett beslut fattat

av Microsoft i september 2021, som innebär att alla

användare av bolagets produkter tillåts att helt göra sig

av med lösenordet till förmån för biometrisk autentise-

ring och autentiseringsappar. Gartner förutspår att 60

procent av stora och 90 procent av medelstora företag

under 2022 kommer att implementera lösenordslösa

autentiseringsmetoder.

ANVÄNDNINGSOMRÅDEN FÖR BIOMETRI BREDDAS

De ﬂesta smartphoneanvändare är redan väl förtrogna

med biometri och använder dagligen sina ﬁngeravtryck

eller ansiktsigenkänning som den primära metoden

att skydda sina enheter och applikationer mot obehörig

åtkomst. I takt med att datortillverkare nu implementerar

samma smidiga och säkra autentiseringsmetod som

länge har använts i mobiltelefoner, ser vi en betydande

ökning av användningen av ﬁngeravtryckssensorer inom

detta segment.

MARKNADSPOTENTIAL FÖR FINGERPRINTS PRODUKTER

Den adresserbara marknaden för bolagets biometriska produkter 2026

och därefter uppskattas till 4,7 miljarder enheter per år

~1,4 MILJARDER

ENHETER PER ÅR

~170 MILJONER

ENHETER PER ÅR

~3 MILJARDER

ENHETER PER ÅR

>100 MILJONER

ENHETER PER ÅR

Mobile Payments AccessPC

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Fingerprints räknar med fortsatt god tillväxt både på kort

och lång sikt, delvis på grund av att det säljs betydligt ﬂer

datorer nu jämfört med de volymer som gällde innan

pandemin, men framförallt för att andelen datorer som

har ﬁngeravtryckssensor väntas öka avsevärt.

Även när det gäller biometriska accesskort och säker-

hetsnycklar märks ett ökat intresse från många företag

och organisationer, då ett och samma kort eller nyckel

kan användas för att möjliggöra enhetlig, säker åtkomst

till datorer och system, såväl som till fysiska utrymmen.

Biometriska accesskort och nycklar passar mycket väl in

i den integrerade synen på säkerhet som blir allt vanli-

gare, det vill säga att man adresserar fysisk säkerhet och

systemsäkerhet på ett mer samordnat sätt än tidigare.

Biometrin kommer att bli en allt viktigare del i att göra

den moderna arbetsplatsen säkrare, samtidigt som den

sparar tid och ger medarbetarna större ﬂexibilitet när det

gäller hur, när och var de arbetar.

BERÖRINGSFRIA LÖSNINGAR EFTERTRAKTADE

Pandemin har lett till ett tydligt uppsving av kontaktlösa

betalningar, eftersom konsumenter i största möjliga

mån vill undvika att röra vid ytor i offentliga miljöer.

Beloppsgränserna för kontaktlösa betalningar har under

pandemin höjts kraftigt, inte minst i Storbritannien där

gränsen nu är satt till 100 pund. Samtidigt som detta

innebär smidigare betalningar, ﬁnns en betydande oro för

bedrägeri och stöld, eftersom vem som helst kan använda

ett kontaktlöst kort utan att behöva ange någon PIN-kod.

Detta har gjort att två av Europas allra största banker

har lanserat biometriska betalkort, då den ökade säker-

heten som ﬁngeravtrycksautentisering innebär gör att

man kan helt kan ta bort de beloppsgränser som annars

gäller vid kontaktlösa kortbetalningar. Bankerna kan

därmed erbjuda sina kunder ett säkert och enkelt sätt

att betala, oavsett belopp. Redan innan pandemin bröt ut

såg vi en ökad aktivitet i marknaden, och nu är det tydligt

att biometrin är på väg att göra sitt intåg på ytterligare en

global massmarknad.

Vid slutet av 2021 hade sex kommersiella lanseringar

av biometriska betalkort genomförts i olika delar av

världen, och ﬂer banker förväntas lansera biometri ska

kort under 2022. Frankrike har tagit ledartröjan när det

gäller introduktionen av denna nya teknik inom betal-

ningsområdet, men vi har hittills även sett lanseringar

i Schweiz, Polen, Mexiko och Jordanien. Konsu ment-

feedbacken har varit positiv, till exempel i en studie

genomförd av Thales i vilken 88 procent av deltagarna

ansåg att biometriska betalkort erbjuder ett smidigare

sätt att betala. I en annan studie, genomförd av Finger-

prints i samarbete med Kantar, sade sig 52 procent av

respondenterna vara beredda att byta bank för att få

tillgång till ett biometriskt betalkort. I vissa delar av

Frankrike var denna siffra så hög som 64 procent.

Dessutom var 55 procent villiga att betala i genomsnitt

3,20 Euro extra per månad i kortavgift för ett biometriskt

kort, en ökning med fem procentenheter sedan 2020.

ÖKANDE EFTERFRÅGAN PÅ KAPACITIVA

FINGERAVTRYCKSSENSORER

Pandemin har även påverkat mobilbranschen, den största

globala marknaden för ﬁngeravtryckssensorer. Efter ett

svagt 2020, då många konsumenter avvaktade med att

uppgradera sina smartphones, såg vi en ökad efterfrågan

under 2021. Samtidigt har den rådande komponent-

bristen begränsat tillverkarnas möjligheter att möta

efterfrågan. De globala leveranserna av smartphones

ökade dock med cirka fem procent jämfört med 2020.

Efterfrågan på kapacitiva ﬁngeravtryckssensorer, där

Fingerprints är världsledande, ökade också. Den kapa-

citiva sensorn är fortfarande den vanligaste biometriska

modaliteten i mobilbranschen. Nya innovationer är en

viktig förklaring, inte minst tunna, sidomonterade sen-

sorer som kan integreras i enhetens volymkontroll eller

i strömknappen. Dessa nya sensormodeller fortsatte

att utöka sin andel av marknaden under året. Drygt 60

procent av lanserade smartphonemodeller från de tio

största tillverkarna av Android-mobiler under 2021 hade

en kapacitiv ﬁngeravtryckssensor. Motsvarande andel för

under-displaysensorer var knappt 30 procent.

Under den kommande femårsperioden räknar Finger-

prints med fortsatt stark tillväxt för biometri inom ﬂera

tillämpningsområden. Bolaget uppskattar att den totala

adresserbara marknaden (TAM) för bolagets produkter

kan komma att uppgå till cirka 4,7 miljarder enheter om

året 2026 och därefter.

Efter ett svagt 2020, då många

konsumenter avvaktade

med att uppgradera sina

smartphones, såg vi en ökad

efterfrågan under 2021.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

STRATEGI

Fingerprints strategi syftar till att försvara och bygga

vidare på vår starka position inom smartphoneseg

mentet samtidigt som vi diversiﬁerar verksamheten

till prioriterade områden utanför mobilbranschen.

Inom mobilbranschen är den viktigaste strategiska

prioriteringen att befästa bolagets marknadsle

dande position genom att fortsätta driva innovation,

bredda leverantörsbasen och säkerställa en kon

kurrenskraftig kostnadsstruktur.

Inom PC ska vi ta en ledande position genom att

erbjuda ett heltäckande utbud av lösningar och

genom att fortsätta höja förädlingsnivån.

Inom betalningar är biometriska smarta kort den

tillämpning som Fingerprints anser har störst

potential de närmaste åren. Fingerprints utgångs

läge är mycket starkt för att kunna säkra en obe-

stridd global ledarposition inom detta område.

Biometrin expanderar inom en rad andra områden

där säker och användarvänlig autentisering är vik

tigt. Biometrimarknaden utanför mobilbranschen,

PC och betalningar är dock fragmenterad, och

Fingerprints har valt att prioritera passersystem/

access där potentialen i närtid bedöms vara störst.

Fingerprints ska skapa lönsam tillväxt genom att ta en ledande position inom utvalda segment,

och vara erkänt som en leverantör av lösningar med mycket hög säkerhetsnivå.

FORTSATT INNOVATION OCH DIVERSIFIERING

STRATEGI

VISION

En säker och

användar vänlig

värld, där du är

nyckeln till allt.

MISSION

Att erbjuda säker

och bekväm

identiﬁering och

autentisering

med en mänsklig

touch.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

STRATEGISKA PRIORITERINGAR FRAMSTEG UNDER 2021 ADRESSERBAR MARKNAD 2026

Befästa och kapitalisera på Fingerprints starka position

• Försvara vår marknadsandel och marginaler inom kapacitiva ﬁngerav-

tryckssensorer genom att fortsätta driva innovation, bredda leverantörs-

basen och säkerställa en konkurrenskraftig produktionskostnad.

• Ta en betydande del av marknaden för under-displaysensorer.

• Vidareutveckla vår irisigenkänningsteknologi för att erbjuda ett säkrare

och mer kostnadseffektivt alternativ till avancerad ansiktsigenkänning.

• FPC1542, vår tunna kapacitiva sensor med svängd form, satte en ny högsta standard

på marknaden.

• Utveckling av andra generationens svängda sensor avsedd för sidomontering.

• Arbetet med att ta en position på marknaden för under-displaysensorer fortsatte.

~1,4

MILJARDER ENHETER PER ÅR

Säkra en ledande position på denna växande marknad

• Fortsätta klättra i värdekedjan genom att utveckla attraktiva helhet-

slösningar.

• Tre av världens fem största PC-tillverkare integrerade Fingerprints nya biometriska

lösning i sina produkter. Vi förväntar oss att kunna tillkännage ﬂera produktlanseringar

under 2022.

• Under 2021 lanserades PC-modeller från Dell, HONOR, Huawei och Xiaomi med

Fingerprints PC-lösning. Lenovo lanserade i mars 2022 två laptopmodeller med

Fingerprints lösning.

~170

MILJONER ENHETER PER ÅR

Säkra en position som ledande leverantör

av biometriska lösningar

• Samarbeta med aktörer i hela ekosystemet för smarta kort för

att främja att denna nya världsmarknad för biometri tar fart.

• Säkra en obestridd global ledarposition inom kontaktlösa bio-

metriska kort, nästa massmarknad för biometri.

• Fingerprints T-Shape-sensor används i samtliga sex kommersiella lanseringar av

biometriska betalkort i världen. BNP Paribas och Crédit Agricole påbörjade under 2021

landsomfattande utrullningar av biometriska betalkort i Frankrike.

• Under 2021 genomfördes kommersiella lanseringar i Frankrike, Mexiko, Polen

och Jordanien

• STPayBio, den biometriska betalkortsplattform som STMicroelectronics har utvecklat

i samarbete med Fingerprints och Linxens, vann i januari 2022 CES 2022 Innovation Award.

• I samarbete med Inﬁneon utvecklade Fingerprints en lösning som möjliggör att den

biometriska autentiseringen helt och hållet kan exekveras i det säkra chipet på ett

betalkort, med bibehållen prestanda och ökad säkerhet. Med denna lösning ﬁnns inte

längre något behov av en separat mikrokontroller (MCU).

• Fingerprints och MoriX Co., Ltd, etablerade samarbete för att utveckla och lansera

biometriska betalkort i Japan.

MILJARDER ENHETER PER ÅR

Växa inom prioriterade segment på en

fragmenterad marknad

• Behålla vår ledande position inom utvalda tillämpningsområden.

• Initialt fokus på biometriska lösningar för logisk och fysisk access.

• Ta en betydande del av marknaden för irisigenkänning i Aadhaar-

enheter i Indien.

• Fingerprints erhöll en volymorder från Sentry Enterprises om ﬂera hundra tusen

T-Shape

-sensormoduler, vilka ska integreras i produkten SentryCard ™, ett biometriskt

kort för fysisk och logisk access.

• CardLab och TrustSec lanserade ett biometriskt FIDO2-kort som integrerar Fingerprints

T-Shape-sensormodul.

• ekey, ett ledande österrikiskt företag inom biometriska dörrar, lanserade ett nytt

intelligent dörrsystem med namnet ekey dLine, som integrerar en ﬁngeravtryckssensor

från Fingerprints.

• Startade samarbete med den globala distributören Mouser Electronics för att expandera

på nya marknader och applikationsområden inom Access och IoT-områdena globalt.

~100

MILJONER ENHETER PER ÅR

Mobile

Payments

Access

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Algoritmen är mjukvaran som optimerar bildkvaliteten

och utför bildbehandlingen, dvs informationen i bilden

av till exempel ett ﬁngeravtryck eller en iris. Med egen

algoritmkompetens möjliggör vi samarbeten med

kunden och möter på så sätt dennes krav på biome-

trisk utveckling.

Paketeringen är inriktad på sensorns integra-

tion med andra material, men också hela system-

lösningar med processor för plug-and-play-funk-

tionalitet. Färdiga systemlösningar av denna typ

utvecklas framförallt för applikationer utanför

smartphones och betalningar.

Hårdvaruutvecklingen avser framför allt ﬁnger-

avtrycks sensorer och är inriktad på funktionalitet

och designlösningar i utformningen av sensorn.

För kapacitiva ﬁngeravtryckssensorer handlar det

om chipets ytstorlek och tjocklek, strömförbrukning

samt förmåga att läsa ut bilder genom olika typer

av material.

Mjukvaruutvecklingen är inriktad på Fingerprints bio-

metriska systemlösning i till exempel en smartphone

eller ett biometriskt kort. I en mobiltelefon hanterar

mjukvaran sensorns kommunikation med mobilplatt-

formen för veriﬁering i en säker plattform samt använ-

darvänliga funktioner. I ett biometriskt betalkort utfor-

mar vi vår mjukvaru lösning för att maximera trans-

aktionshastighet, användarvänlighet och säkerhet.

SYSTEMUTVECKLING I FYRA DIMENSIONER

Produktutvecklingen är central i Fingerprints verksamhet

för att bibehålla och stärka konkurrenskraften, med bety-

dande inverkan på bolagets resultat. Vid slutet av 2021

stod vår forsknings- och utvecklings organisation (FoU)

för knappt 40 procent av personalstyrkan.

Produktutvecklingen baseras på ﬂera teknologier för

användarvänliga lösningar. Dessa omfattar både touch,

som bygger på sensorberöring, och touchless där auten-

tisering sker utan att någon beröring av användaren

krävs. Produktutvecklingen sker integrerat i fyra dimen-

sioner: utveckling av algoritm, mjukvaruutveckling, hård -

varuutveckling av biometrisk sensor samt paketering.

Utveck lingen baseras på avläsning och igenkänning

av ﬁngeravtryck, iris och ansikte. Utvecklingen av olika

lösningar sker ofta i nära samarbete med kunder eller

partners.

ALGORITMEN

Avläsning av det biometriska mönstret

PAKETERING

Den fysiska integrationen

HÅRDVARUUTVECKLING

Funktionalitet i ﬁngeravtryckssensorer

PRODUKTUTVECKLING AVGÖRANDE

PRODUKTUTVECKLING

MJUKVARUUTVECKLING

För bättre slutanvändar upplevelse

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Fingerprints erbjuder genom fyra produktsegment en bred produktportfölj med biometriska

systemlösningar som ökar både säkerhet och användarvänlighet i vardagen.

FINGERPRINTS FYRA HUVUDSAKLIGA PRODUKTSEGMENT

Fingerprints affär bygger på utveckling och försäljning av

komplexa biometriska system bestående av en kombina-

tion av högförädlad hård- och mjukvara. Vi har under lång

tid byggt upp ömsesidigt värdeskapande relationer med

nyckelaktörer längs komplexa värdekedjor.

Fingerprints lösningar lämpar sig för en mängd olika

produktsegment. Utöver smartphones, som för när-

varande är det största användningsområdet, återﬁnns

bolagets produkter även i tillämpningar som till exem-

pel datorer, betalkort, dörrlås, autentiseringsnycklar,

fordon och diverse internetuppkopplade enheter (IoT).

Bolagets produkter och lösningar är omgärdade av ett

omfattande patentskydd. Vi strävar ständigt efter att ha

en balanserad och växande patentportfölj som spänner

från algoritmer och biometrisk bildhantering till sensorer

och förpackningsteknik för hårdvara. Mobilindustrin står

fortfarande för merparten av Fingerprints försäljning,

men intäktsströmmarna började under 2021 att breddas

till nya områden i en högre takt än tidigare.

1. Mobile 2. PC 3. Access 4. Payments

> Läs mer om Fingerprints produktområden på sidorna 16-25.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Mobile

Making smartphones smarter

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 STRATEGI & VERKSAMHET

Den kapacitiva sensorn är den i särklass vanligaste bio-

metriska modaliteten i mobilbranschen, till stor del på

grund av dess tillförlitlighet, prestanda och kostnads-

effektivitet. Under 2021 fortsatte den senaste gene-

rationens ultratunna kapacitiva sensorer, avsedda

för sidomontering, att utöka sin andel av marknaden.

Fingerprints leder utvecklingen inom detta område, och

den ökande andelen nya produkter i vår mix bidrog till den

positiva bruttomarginalutvecklingen.

INNOVATIVA LÖSNINGAR

Kapacitiva ﬁngeravtryckssensorer

Fingerprints är en av pionjärerna inom kapacitiva ﬁng-

eravtryckssensorer, och var först i världen med att

integrera en touchsensor i en Android-telefon 2014.

Därefter expanderade marknaden mycket snabbt, och

Fingerprints lyckades bygga upp en dominant position.

Under de efterföljande åren skärptes konkurrensen och

branschen utvecklades till en mogen massmarknad.

Genom att kontinuerligt utveckla produktportföljen har

Fingerprints lyckats bibehålla en ledande position med

en marknadsandel om cirka en tredjedel. Denna starka

position bygger på erkänt hög produktkvalitet, säkerhet

och biometrisk prestanda.

Fingerprints befäste under 2021 sin ledande ställning

genom att fortsätta introducera innovativa nya produkter

på marknaden. Vi lanserade FPC1552, den senaste gene-

rationens ultratunna sensor med svängd form, avsedd

för sidomontering. Denna produkt bygger vidare på vår

mycket framgångsrika sensor FPC1542 som lanserades

2020. De här produkterna möter kundernas efterfrågan

på lösningar som fungerar väl med de senaste smartpho-

nemodellerna, till exempel i vikbara enheter och i mobi-

ler där skärmen täcker hela framsidan. I slutet av året

genomförde vi våra första volymleveranser av FPC1552

och i februari 2022 lanserades den första smartphonen

med denna nya sensor: Redmi K50 från Xiaomi.

Vi kommer att fortsätta fokusera på att stärka vår

ledande ställning inom kapacitiva sensorer genom att se

till så att vi har en heltäckande, konkurrenskraftig pro-

duktportfölj för alla relevanta segment.

Under-Display

Så kallade under-displaysensorer, även kallat in-display,

är ett alternativ till kapacitiva sensorer som integrerar

ﬁngeravtryckssensorn i skärmen på en smartphone.

Fingerprints förväntar sig att den kapacitiva sensorn

kommer att fortsätta dominera marknaden, men har

samtidigt som målsättning att ta en position även på

marknaden för under-displaysensorer.

Fingerprints är för närvarande marknadsledande inom kapacitiva ﬁnger-

avtryckssensorer för smartphones, en sedan länge beprövad teknologi

inom mobilindustrin.

Mobile

Kapacitiva

sensorer är den

dominerande

biometriska

modaliteten i

Android-smart-

phones

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Touchless

Sedan Apple lanserade iPhone X med ansiktsigenkänning

2017 har intresset för så kallade ”touchless”-teknologier

ökat, även om ﬁngeravtrycksigenkänning alltjämt domi-

nerar i Android-enheter. Fingerprints Touchless 2.0-platt-

form kombinerar användarvänligheten hos ansiktsigen-

känning med den höga säkerhetsnivån hos irisigenkän-

ning. Touchless 2.0 erbjuder ett säkrare och mer kost-

nadseffektivt alternativ till avancerad ansiktsigenkänning,

inte bara för smartphones utan för en rad tillämpningar i

olika branscher.

VÄRDEKEDJA

Halvledartillverkare

Fingerprints hårdvaruproduktion sker med hjälp av

externa leverantörer. Bolagets volymmässigt största inköp

är kiselchippet, kärnan i sensorn, som köps in från halvle-

dartillverkare. Sensorerna tillverkas i form av så kallade

wafers, det vill säga kiselskivor i standardiserade format.

Efterfrågan på Fingerprints produkter var fortsatt god

under 2021, samtidigt som även detta år präglades av

otillräcklig tillgång till produktionskapacitet på grund av

den rådande halvledarbristen i världen. Att säkra ytterli-

gare leverantörer, såväl inom som utanför fastlandskina,

är därför en viktig prioritering, och vi adderade ytterligare

en halvledartillverkare som leverantör till Fingerprints

under året. Vår tillgång till kapacitet fortsätter att förbätt-

ras, även om vi fortsätter att påverkas även under 2022.

Distributörer

Distributören är en etablerad länk inom elektronikindu-

strin och är den part som Fingerprints levererar hårdvara

till. Fingerprints intäkter uppstår i och med att produk-

terna levereras till distributören.

Modulhus

Tillverkning av smartphones sker genom sammansätt-

ning av moduler från ett antal underleverantörer. Inom

mobilindustrin tillverkas dessa till stor del av modulhu-

sen, där varje OEM har sina utvalda modulhuspartners.

Modulhuset svarar för sammansättning och paketering

av diverse komponenter till moduler som är färdiga för

montering i en smartphone.

Fingerprints har etablerat nära samarbete med ﬂera

modulhus, vilka kan ses som både partner och kund

eftersom de är kravställare och samtidigt en samarbets-

partner i Fingerprints produktanpassning.

OEM

Smartphonetillverkare (OEM och ODM; den senare,

Original Design Manufacturer, tillverkar produkter som

säljs under andra varumärken) fattar beslut om och

speciﬁcerar vilka komponenter som ska ingå i deras

tekniska speciﬁkationer. För utvalda leverantörer innebär

ett sådant beslut en så kallad design win. Därefter påbör-

jas en kundanpassning av hård- och mjukvara varefter

en större serie sensorer levereras för produktions- och

funktionstest. Förutsatt att dessa tester är framgångs-

rika startas massproduktion.

Smartphonetillverkare håller en hög takt i utveckling

och lansering av nya modeller. Den kommersiella livs-

tiden för en smartphonemodell uppgår till cirka 12–18

månader där huvudvolymen levereras under de första 12

månaderna.

FPC 1552

Fingerprints ultratunna kapacitiva ﬁnger-

avtryckssensorer, avsedda för sidomon-

tering, har satt en ny högsta standard på

marknaden. I slutet av 2021 påbörjade vi

volymleveranser av en uppgraderad version,

FPC1552, som är en ännu tunnare sensor

med svängd form.

I februari 2022 lanserades den första

mobil telefonen med denna sensor:

Redmi K50 från Xiaomi.

Mobile

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Making PCs personal

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHETFINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021

I början av 2021 mottog vi de första volymbeställningarna

av vår nya biometriska PC-lösning. Fingerprints domi-

nerar sedan tidigare marknaden för ﬁngeravtryckssen-

sorer i Chromebooks, samtidigt som tre av världens fem

största tillverkare av Windows PC-datorer redan jobbar

med att integrera vår teknologi i sina produkter. Hittills

har vi kunnat offentliggöra Windows PC-lanseringar med

vår sensor i produkter från Dell, HONOR, Huawei, Lenovo

och Xiaomi.

INNOVATIVA LÖSNINGAR

För att möta den ökande efterfrågan på biometriska

lösningar inom PC-segmentet, lanserade Fingerprints

under 2020 en ny biometrisk lösning speciﬁkt anpas-

sad för detta applikationsområde. Den kan användas

i många olika typer av datorer och kringutrustning.

Produkten bygger på vår långa erfarenhet av imple-

mentering av patenterad kapacitiv sensorteknik för

smartphones, och är optimerad för integrering i datorer.

Våra beprövade kapacitiva sensorer, i kombination med

skräddarsydd programvara och algoritm, levererar blixt-

snabb biometrisk matchning inom ramen för de högsta

säkerhetsstandarderna.

Vårt erbjudande inom PC vidareutvecklas kontinuerligt,

och ﬁnns nu i två olika versioner. I datorer avsedda för

privat användning sker den biometriska autentiseringen

oftast i datorns CPU, så kallad Match on Host. I före-

tagsdatorer är det betydligt vanligare att man använder

sig av så kallad Match on Chip, vilket är ännu säkrare

eftersom den biometriska datan lagras på ett separat

chip. Fingerprints lösning är kompatibel med Microsoft

Enhanced Sign-In Security.

Under 2021 mottog

vi de första volym-

beställningarna av

vår nya biometriska

PC-lösning.

Under 2021 växte PC fram som ett viktigt, nytt produktområde för Fingerprints.

Vi räknar med god tillväxt både på kort och lång sikt, delvis på grund av att det

säljs betydligt ﬂer datorer nu jämfört med de volymer som gällde innan corona-

pandemin, men framför allt för att andelen datorer som har ﬁngeravtryckssen-

sor väntas öka avsevärt från dagens nivåer.

MATCHONCHIP

I början av 2022 adderades Fingerprints Match-on-Chip biometriska PC-lösning till Microsofts lista över god-

kända leverantörer (AVL) för Windows Hello Enhanced Sign-in Security. Detta innebär att vi nu effektivt kan

adressera hela PC-marknaden: såväl företagsdatorer som datorer för privat bruk. Match-on-Chip-lösningar

för företagsdatorer har ett högre genomsnittligt försäljningspris (ASP) och står för närvarande för ungefär

hälften av vår adresserbara marknad inom PC.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Access

Worryless Access

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHETFINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021

Biometriska lösningar för Access-området – biometrisk

åtkomstkontroll – är en fragmenterad men växande mark-

nad som inkluderar produkter som accesskort, dörrlås,

bilar, fjärr-och spelkonsolkontroller, smarta hemappara-

ter och autentiseringsnycklar. Fingerprints är marknads-

ledare även inom detta segment, och har som målsättning

att försvara denna position när marknaden expanderar.

INNOVATIVA LÖSNINGAR

Fingerprints erbjuder mjukvara och biometriska senso-

rer speciﬁkt anpassade för Access-segmentet, omfat-

tande såväl moduler för ﬁngeravtrycks igenkänning som

lösningar baserade på irisigenkänning. Vår portfölj med

touchsensorer för Access inkluderar FPC1025, som är

mindre än de andra produkterna i serien, och optimerad

för enheter där varje millimeter räknas.

Det ﬁnns betydande synergier med andra produkt-

segment, inte minst betalningar. Vi har till exempel

vidareutvecklat vår biometriska mjukvaruplattform för

betalningar, FPC-BEP, så att den nu även kan användas

inom en rad olika Access-tillämpningar. Vår T-Shape-

sensormodul, utvecklad för betalningsområdet, kan

också med fördel användas i accesskort. Fingerprints

erhöll under året en volymorder från Sentry Enterprises

om ﬂera hundra tusen T-Shape för integrering i

SentryCard, ett biometriskt kort för fysisk och logisk

access. Denna order illustrerar den positiva trenden i

inom accesskort, som tog ytterligare fart under 2021.

Irisigenkänning lämpar sig väl för vissa tillämpningar

inom accessområdet, till exempel beröringsfria in- och

utpasseringssystem i offentliga miljöer, något som har

hamnat mer i fokus sedan coronavirusutbrottet. Under

2021 ingick Fingerprints avtal med det indiska bolaget

Mantra Softech India Pvt Ltd, avseende en lösning för

irisigenkänning, som kommer att integreras i ﬂera olika

enheter under de kommande åren.

Fordonsindustrin är ett annat område med betydande

potential. Vi fortsätter att investera i produkt- och affärs-

utveckling för detta område, både inom ﬁngeravtrycks-

sensorer och irisigenkänning. Vi ser ett tydligt ökande

intresse från bilföretag för biometrisk autentisering.

VÄRDEKEDJA

Marknaden för biometri inom accesslösningar är frag-

menterad, varför leveranskedjan kan se olika ut bero-

ende på tillämpning och bransch. Marknadsföring och

försäljning sker vanligen via modulhus och underle-

verantörer som i sin tur levererar produkter som ingår i

till exempel smarta dörrlås, accesskort eller fordon.

Leverantörskedjan överlappar delvis med den inom betal-

ningar. Många av våra partners inom Payments är också

aktiva inom accesskort.

Genom att kombinera säkerhet, ﬂexibilitet och användarvänlighet kan

biometrin underlätta säker åtkomst till en mängd olika enheter och data.

Access

Dörrlås är ett växande område

för Fingerprints ﬁngeravtrycks-

sensorer. Biometriska access-

kort samt system för ökad

säkerhet i fordon är två andra

exempel.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Payments

Worryless Payments

INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHETFINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021

Vi fortsatte under 2021 att stärka vår världsledande posi-

tion på denna framväxande massmarknad för biome-

triska lösningar. Vid slutet av året hade vi sett sex kom-

mersiella lanseringar av biometriska betalkort på olika

platser i världen, samtliga med Fingerprints teknologi.

För att fortsätta driva utvecklingen framåt fokuserar vi

på att skala upp verksamheten med rätt samarbetspart-

ners. Vi har väletablerade samarbeten med ﬂera av värl-

dens ledande aktörer inom betalkort. Tillsammans har vi

räckvidden, storleken och det djupa tekniska kunnandet

för att säkerställa att kontaktlösa biometriska kort blir

nästa globala massmarknad för biometri.

INNOVATIVA LÖSNINGAR

Fingerprints teknologi – i form av ﬁngeravtrycks-

sensormodulen T-Shape – används i det första biome-

triska betalkortet i världen, levererat av Thales, som

certiﬁerats av både Mastercard och Visa. Dessa cer-

tiﬁeringar har möjliggjort kommersiella lanseringar

i större skala. Vi bedriver ett kontinuerligt utveck-

lingsarbete för att ytterligare vässa vårt erbjudande

inom betalningsområdet, och i januari 2022 kunde

vi meddela att vår senaste generations T-Shape-

sensormodul (T2) uppfyller Mastercards uppdaterade

säkerhetskrav för ﬁngeravtryckssensorer. Denna

nya produkt erbjuder ännu bättre prestanda än sin

föregångare samtidigt som den är världsledande även

när det gäller kostnadseffektivitet.

Vi gjorde under året också framsteg inom ramen för

våra strategiska samarbeten med centrala aktörer inom

betalkortstillverkning. Samtliga av de tre största leveran-

törerna i världen av säkra chip till betalkort – Inﬁneon,

NXP och STMicroelectronics – har valt Fingerprint Cards

teknologi för sina referensdesigns. I september 2021

kunde vi meddela att vi, tillsammans med Inﬁneon, har

tagit ett mycket betydelsefullt steg framåt genom att

möjliggöra att den biometriska autentiseringen helt och

hållet kan exekveras i det säkra chipet på ett betalkort,

med bibehållen prestanda och ökad säkerhet. Med

denna lösning ﬁnns inte längre något behov av en separat

mikro kontroller (MCU). Denna milstolpe, som av många

i branschen ansetts vara omöjlig att uppnå, gör det bil-

ligare och lättare för korttillverkare att utveckla och rulla

ut biometriska betalkort i stor skala. I början av 2022 upp-

märksammades STMicroelectronics med en CES 2022

Innovation Award för STPayBio, en avancerad plattform

för biometriska betalkort utvecklad i samarbete med

Fingerprint Cards och Linxens.

VÄRDEKEDJA

Värdekedjan inom marknaden för smarta kort (alla kort

med chip, framför allt betalkort) skiljer sig på många sätt

Fingeravtryckssensorer för betalningsenheter, inklusive betal- och kreditkort,

wearables och USB-enheter, utgör en mycket stor potentiell marknad och är

ett viktigt tillväxtområde för Fingerprints.

Payments

Fingerprints driver

utvecklingen framåt i

samarbete med ﬂera

av världens ledande

aktörer inom

betalkort.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

Payments

från den inom smartphones. Samtidigt ﬁnns grundläg-

gande likheter, eftersom båda branscherna känneteck-

nas av massproduktion hos ett begränsat antal globala

tillverkare som ingår i en komplex värdekedja med

många olika aktörer. De dominerande korttillverkarna är

baserade i Europa.

Underleverantörer

Underleverantörer inom olika områden levererar pro-

dukter och lösningar till korttillverkarna, till exempel

säkra chip och, som i Fingerprints fall, ﬁngeravtrycks-

sensormoduler.

Tillverkare och utgivare

Betal-/kreditkort ges ut av banker som har avtal med kort-

varumärken. De ledande varumärkena är Visa, Master-

card och China UnionPay.

Standardisering och certiﬁering

Betalningar och kort är ett område som karakterise-

ras av regleringar och en hög grad av standardisering.

Certiﬁering och standardisering av betal-/kreditkort

med ﬁngeravtryckssensorer sker i regi av certiﬁerings-

organet EMVCo. Den internationella sammanslutningen

Eurosmart är också en viktig aktör, som utvecklar stan-

darder för smart säkerhet.

FÖRSTA BESTÄLLNINGEN AV TSHAPE GEN 2 T2

Vi mottog under 2021 den första beställningen av vår

senaste generations T-Shape-sensormodul (T2) från

en av världens tre största korttillverkare, att användas

för att kommersialisera nästa generations biome-

triska betalkort.

Den senaste generationens T-Shape, som uppfyller

Mastercards uppdaterade säkerhetskrav för ﬁnger-

avtryckssensorer, ger ökad bildkvalitet och transak-

tionshastighet samt ännu högre energieffektivitet.

Den kommer att vara en viktig del i vidareutvecklingen

av biometriska betalkort, eftersom den är mindre,

snabbare och mer kostnadseffektiv än sin föregångare

samtidigt som den ytterligare vässar den redan mark-

nadsledande användarvänligheten och säkerheten.

T-Shape 2 är ännu enklare att integrera i standar-

diserade korttillverkningsprocesser, vilket ger högre

produktionseffektivitet och lägre kostnader.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTÖVERSIKT STRATEGI & VERKSAMHET

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

” Fingerprints verksamhet bidrar till en hållbar utveckling och har en positiv samhällspå-

verkan, inte minst genom att vår produktportfölj skapar värde för kunder, användare och

samhället genom säker identiﬁering och autentisering i en alltmer utsatt digital miljö.”

Christian Fredrikson, vd

Hållbarhet

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

VERKSAMHETSINTEGRERAT HÅLLBARHETS

RAMVERK

Hållbarhetsarbetet i Fingerprints drivs inom ramen för

bolagets hållbarhetsramverk som innehåller vision,

kärnvärden och policyer, inklusive uppförandekod och

hållbarhetsmål. Fingerprints stödjer helhjärtat FN:s

17 globala mål för hållbar utveckling. Kopplat till relevan-

sen för vår speciﬁka verksamhet och väsentliga fokus-

områden har vi beslutat att fokusera på sju av dessa mål.

Vi har deﬁnierat ett antal centrala hållbarhetsmål som

är kopplade till våra fokusområden, se sidorna 30–34.

Under 2021 har vi sett över målen och uppdaterat vissa

av dem, med särskilt fokus på att förbättra rapportering

och uppföljning inom miljöområdet. Den kontinuerliga

implementeringen av målen utgör kärnan i bolagets

hållbarhetsarbete, och är en del i vårt företagsöver-

gripande balanserade styrkort, vilket bidrar till att håll-

barhetsaspekterna ges samma betydelse som bolagets

övriga mål. Målen har brutits ner till varje affärsområde

och funktion för att konkretisera hur de kan bidra till mål-

uppfyllelsen. Det är vår uppfattning att detta ökar både

engagemang och delaktighet.

Hållbarhetsmålens synlighet och integrering underlät-

tar även för cheferna att följa upp arbetet. För att integrera

hållbarhet i de interna processerna har vi inspirerats av

Global Reporting Initiative (GRI). Vårt ledningssystem

Vi arbetar både med att stärka och synliggöra de positiva effekter som våra produkter skapar ur ett hållbarhetsperspektiv

och med att minska den negativa påverkan från vår verksamhet, våra produkter och leverantörskedjan.

HÅLLBARHET PÅ FINGERPRINTS

HÅLLBARHETSRAPPORT

Vision

En säker och användarvänlig värld, där du är nyckeln till allt.

Affärsidé

Fingerprints utvecklar och säljer biometriska lösningar till globala före-

tag som tar fram produkter och tjänster med digital mänsklig interaktion

Mätbara hållbarhetsmål

(se sidan 30-34)

Målen grundas på

• Fingerprints policies inklusive vår uppförandekod

• Fingerprints kärnvärden: Smart, Brave, Open, United

FN:s globala mål

INGEN

FATTIGDOM

INGEN

HUNGER

GOD UTBILDNING

FÖR ALLA

JÄMSTÄLLDHET RENT VATTEN OCH

SANITET FÖR ALLA

GOD HÄLSA OCH

VÄLBEFINNANDE

HÅLLBAR ENERGI

FÖR ALLA

ANSTÄNDIGA

ARBETSVILLKOR

OCH EKONOMISK

TILLVÄ XT

HÅLLBAR INDUSTRI,

INNOVATIONER OCH

INFRASTRUKTUR

MINSKAD

OJÄMLIKHET

HÅLLBARA STÄDER

OCH SAMHÄLLEN

HÅLLBAR

KONSUMTION OCH

PRODUKTION

EKOSYSTEM OCH

BIOLOGISK

MÅNGFALD

FREDLIGA OCH

INKLUDERANDE

SAMHÄLLEN

BEKÄMPA KLIMAT-

FÖRÄNDRINGARNA

HAV OCH MARINA

RESURSER

GENOMFÖRANDE

OCH GLOBALT

PARTNERSKAP

INGEN

FATTIGDOM

INGEN

HUNGER

GOD UTBILDNING

FÖR ALLA

JÄMSTÄLLDHET RENT VATTEN OCH

SANITET FÖR ALLA

GOD HÄLSA OCH

VÄLBEFINNANDE

HÅLLBAR ENERGI

FÖR ALLA

ANSTÄNDIGA

ARBETSVILLKOR

OCH EKONOMISK

TILLVÄ XT

HÅLLBAR INDUSTRI,

INNOVATIONER OCH

INFRASTRUKTUR

MINSKAD

OJÄMLIKHET

HÅLLBARA STÄDER

OCH SAMHÄLLEN

HÅLLBAR

KONSUMTION OCH

PRODUKTION

EKOSYSTEM OCH

BIOLOGISK

MÅNGFALD

FREDLIGA OCH

INKLUDERANDE

SAMHÄLLEN

BEKÄMPA KLIMAT-

FÖRÄNDRINGARNA

HAV OCH MARINA

RESURSER

GENOMFÖRANDE

OCH GLOBALT

PARTNERSKAP

INGEN

FATTIGDOM

INGEN

HUNGER

GOD UTBILDNING

FÖR ALLA

JÄMSTÄLLDHET

RENT VATTEN OCH

SANITET FÖR ALLA

GOD HÄLSA OCH

VÄLBEFINNANDE

HÅLLBAR ENERGI

FÖR ALLA

ANSTÄNDIGA

ARBETSVILLKOR

OCH EKONOMISK

TILLVÄ XT

HÅLLBAR INDUSTRI,

INNOVATIONER OCH

INFRASTRUKTUR

MINSKAD

OJÄMLIKHET

HÅLLBARA STÄDER

OCH SAMHÄLLEN

HÅLLBAR

KONSUMTION OCH

PRODUKTION

EKOSYSTEM OCH

BIOLOGISK

MÅNGFALD

FREDLIGA OCH

INKLUDERANDE

SAMHÄLLEN

BEKÄMPA KLIMAT-

FÖRÄNDRINGARNA

HAV OCH MARINA

RESURSER

GENOMFÖRANDE

OCH GLOBALT

PARTNERSKAP

INGEN

FATTIGDOM

INGEN

HUNGER

GOD UTBILDNING

FÖR ALLA

JÄMSTÄLLDHET RENT VATTEN OCH

SANITET FÖR ALLA

GOD HÄLSA OCH

VÄLBEFINNANDE

HÅLLBAR ENERGI

FÖR ALLA

ANSTÄNDIGA

ARBETSVILLKOR

OCH EKONOMISK

TILLVÄ XT

HÅLLBAR INDUSTRI,

INNOVATIONER OCH

INFRASTRUKTUR

MINSKAD

OJÄMLIKHET

HÅLLBARA STÄDER

OCH SAMHÄLLEN

HÅLLBAR

KONSUMTION OCH

PRODUKTION

EKOSYSTEM OCH

BIOLOGISK

MÅNGFALD

FREDLIGA OCH

INKLUDERANDE

SAMHÄLLEN

BEKÄMPA KLIMAT-

FÖRÄNDRINGARNA

HAV OCH MARINA

RESURSER

GENOMFÖRANDE

OCH GLOBALT

PARTNERSKAP

INGEN

FATTIGDOM

INGEN

HUNGER

GOD UTBILDNING

FÖR ALLA

JÄMSTÄLLDHET RENT VATTEN OCH

SANITET FÖR ALLA

GOD HÄLSA OCH

VÄLBEFINNANDE

HÅLLBAR ENERGI

FÖR ALLA

ANSTÄNDIGA

ARBETSVILLKOR

OCH EKONOMISK

TILLVÄ XT

HÅLLBAR INDUSTRI,

INNOVATIONER OCH

INFRASTRUKTUR

MINSKAD

OJÄMLIKHET

HÅLLBARA STÄDER

OCH SAMHÄLLEN

HÅLLBAR

KONSUMTION OCH

PRODUKTION

EKOSYSTEM OCH

BIOLOGISK

MÅNGFALD

FREDLIGA OCH

INKLUDERANDE

SAMHÄLLEN

BEKÄMPA KLIMAT-

FÖRÄNDRINGARNA

HAV OCH MARINA

RESURSER

GENOMFÖRANDE

OCH GLOBALT

PARTNERSKAP

INGEN

FATTIGDOM

INGEN

HUNGER

GOD UTBILDNING

FÖR ALLA

JÄMSTÄLLDHET RENT VATTEN OCH

SANITET FÖR ALLA

GOD HÄLSA OCH

VÄLBEFINNANDE

HÅLLBAR ENERGI

FÖR ALLA

ANSTÄNDIGA

ARBETSVILLKOR

OCH EKONOMISK

TILLVÄ XT

HÅLLBAR INDUSTRI,

INNOVATIONER OCH

INFRASTRUKTUR

MINSKAD

OJÄMLIKHET

HÅLLBARA STÄDER

OCH SAMHÄLLEN

HÅLLBAR

KONSUMTION OCH

PRODUKTION

EKOSYSTEM OCH

BIOLOGISK

MÅNGFALD

FREDLIGA OCH

INKLUDERANDE

SAMHÄLLEN

BEKÄMPA KLIMAT-

FÖRÄNDRINGARNA

HAV OCH MARINA

RESURSER

GENOMFÖRANDE

OCH GLOBALT

PARTNERSKAP

INGEN

FATTIGDOM

INGEN

HUNGER

GOD UTBILDNING

FÖR ALLA

JÄMSTÄLLDHET RENT VATTEN OCH

SANITET FÖR ALLA

GOD HÄLSA OCH

VÄLBEFINNANDE

HÅLLBAR ENERGI

FÖR ALLA

ANSTÄNDIGA

ARBETSVILLKOR

OCH EKONOMISK

TILLVÄ XT

HÅLLBAR INDUSTRI,

INNOVATIONER OCH

INFRASTRUKTUR

MINSKAD

OJÄMLIKHET

HÅLLBARA STÄDER

OCH SAMHÄLLEN

HÅLLBAR

KONSUMTION OCH

PRODUKTION

EKOSYSTEM OCH

BIOLOGISK

MÅNGFALD

FREDLIGA OCH

INKLUDERANDE

SAMHÄLLEN

BEKÄMPA KLIMAT-

FÖRÄNDRINGARNA

HAV OCH MARINA

RESURSER

GENOMFÖRANDE

OCH GLOBALT

PARTNERSKAP

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

inom miljö och kvalitet är även certiﬁerat enligt ISO 14001

och ISO 9001 . Ett arbetssätt har tagits fram för att hantera

våra övergripande policyer och uppförandekod, med målet

att behandla alla policyområden likvärdigt. Fingerprints

arbete med ansvarsfulla leverantörsled är ett mycket

viktigt sådant område och alla direkta leverantörer måste

därför skriva under vår uppförandekod för leverantörer.

INITIATIV OCH SAMARBETEN

Att företag arbetar tillsammans med de gemensamma

hållbarhetsutmaningarna är, enligt vårt sätt att se det,

det bästa sättet för att uppnå ett långsiktigt resultat. För

att säkerställa säkerhet och funktionalitet inom mobila

betalningar och kortbetalningar samarbetar vi sedan

länge med centrala betalsystemaktörer. Fingerprints

är medlem i Eurosmart, en branschorganisation för

företag som arbetar med smart säkerhet, såsom digi-

tala identiteter, datasäkerhet, cybersäkerhet, Internet

of Things (IoT), betalningslösningar och gränskontroller.

Ett annat exempel är EMVCo, ett globalt tekniskt organ

som underlättar världsomspännande interoperabilitet

och acceptans av säkra betalningar genom att hantera

och utveckla så kallade EMV

-speciﬁkationer och rela-

terade testprocesser. I takt med att konsumenter auten-

tiserar ﬂer och ﬂer betalningar via sin mobiltelefon, blir

det allt viktigare att etablera standarder som säkerställer

säkerhet, pålitlighet och användarvänlighet. Fingerprints

FPC1540/1541-sensor är den första ﬁngeravtrycks-

sensorn för mobiltelefoner som uppfyller kraven

enligt EMVCo (EMV

Consumer Device Cardholder

Veriﬁcation Methods Security Requirements).

ÖKADE RAPPORTERINGSKRAV

Vi håller oss ständigt uppdaterade kring beﬁntliga och nya rapporteringskrav som kan påverka Fingerprints.

I april 2021 föreslog Europeiska kommissionen att CSRD ska ersätta och bygga vidare på direktivet om icke-

ﬁnansiell rapportering (NFRD) genom att införa mer detaljerade rapporteringskrav och utöka antalet företag

som omfattas.

Fingerprints verksamhet ﬁnns listad i taxonomiförordningen som är en del av EU:s gröna tillväxtstrategi (EU:s

Green Deal). Förordningen antogs 2020 och trädde i kraft den 1 januari 2022 och utgör ett gemensamt klassiﬁce-

ringssystem för att avgöra vilka ekonomiska verksamheter som ska anses miljömässigt hållbara.

Fingerprints omfattas inte av rapporteringskraven idag men kan på sikt komma att omfattas av förordningen.

Även EU:s disclosureförordning (SFDR) ställer krav på ﬁnansbolagen. Bolagen ska informera om hur de tar

hänsyn till hur hållbarhetsaspekter integreras och beaktas i investeringsbesluts-och rådgivningsprocesser.

Det är därför viktigt för oss att vara transparenta med hur vi arbetar med hållbarhetsfrågor.

Den kontinuerliga implementeringen

av målen utgör kärnan i Fingerprints

hållbarhetsarbete, och är en del i det

företagsövergripande balanserade

styrkortet.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

INTRESSENTDIALOG OCH VÄSENTLIGHETSANALYS

Fingerprints väsentlighetsanalys ligger till grund för

hållbarhetsmålen som presenteras på sidorna 30-34.

Målen är också kopplade till FN:s globala mål för hållbar

utveckling.

Global Reporting Initiative (GRI) och årsredovisningsla-

gens krav på icke-ﬁnansiell information (ÅRL 6 kap. §10)

har tillsammans varit vår utgångspunkt för att ta fram vår

väsentlighetsanalys, som är integrerad i bolagets övergri-

pande riskhanteringsarbete.

Samtliga affärsområden och funktioner har involverats

i arbetet med väsentlighetsanalysen.

Fingerprints har identiﬁerat följande intressentgrupper:

• Slutkunder

• Modulhus och distributörer

• Medarbetare

• Investerare

• Finansiella analytiker

• Leverantörer

• Samarbetspartners

• Non-Governmental Organizations (NGOs)

• Media

• Konsumenter

• Politiska beslutsfattare

Som ett resultat av intressentdialogen och väsentlighets-

analysen har följande hållbarhetsfrågor bedömts som de

mest väsentliga för Fingerprints verksamhet. Dessa har

kategoriserats in under de väsentliga fokusområden som

fastställts i Fingerprints hållbarhetsramverk.

Fingerprints väsentliga fokusområden

Intressenternas väsentliga frågor

1. Etiska och transparenta affärsmetoder

2. Miljöskydd och effektiv användning av resurser

3. Smartare och säkrare lösningar

4. Respektera och belöna våra medarbetare

SOCIALA ASPEKTER

• Säkra tillgång till rätt kompetens och attrahera,

utveckla och behålla talanger

• Mångfald

• Arbetsmiljö

• Konﬂiktmineraler

• Genom en ofﬁciell identitet få tillgång till medborgar-

rättigheter och socialförsäkringssystem

• Biometrisk integritet

MILJÖASPEKTER

• CO

-utsläpp

• Miljömässig påverkan av

leverantörer

• Återvinning

• Materialutnyttjande

EKONOMI/STYRNING

• Korruption

• Reducerad risk för bedrägeri

• Produktkvalitet

• Inträdesbarriärer för biometri

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Fingerprints framgång bygger på att verksamheten

bedrivs på ett etiskt, transparent och lagligt sätt efter-

som vi annars riskerar att förlora anseende hos våra

intressenter.

Vår uppförandekod (Code of Conduct) sammanfattar de

områden som är av särskilt stor vikt för att bygga förtro-

ende gentemot kunder och andra intressenter:

• Korrekt rapportering och dokumentation

• Värna företagets tillgångar

• Ansvarsfull kommunikation

• Skydd av känslig information

• Följa konkurrenslagar

• Säkerställa ansvarsfull handel

• Nolltolerans mot mutor och korruption

Samtliga medarbetare ska bekräfta att de har läst och för-

stått uppförandekoden. Nya medarbetare får en genom-

gång av koden under introduktionsutbildningen, och en

repetitionsutbildning genomförs för alla medarbetare

vartannat år.

ANSVARSFULLA INKÖP AV MINERALER

Den globala halvledarindustrin har genom den glo-

bala sammanslutningen av branschföreningar, World

Semiconductor Council (WSC), åtagit sig att använda

ansvarsfullt inköpta mineraler i sina halvledarprodukter.

Under 2018 uppdaterade WSC sin policy kring ansvars-

fulla inköp av mineraler, och rekommenderade samtidigt

sina lokala medlemmar att använda OECD:s vägledning

om tillbörlig aktsamhet för att säkra ansvarsfulla leveran-

skedjor för mineraler från konﬂiktdrabbade områden och

högriskområden

. Halvledarindustrin har varit involverad

i utvecklingen av sådana efterlevnadsverktyg inom detta

område, såsom exempelvis OECD: s vägledning, och de

har också antagits av andra viktiga industrisektorer.

RISKER OCH RISKHANTERING

Misstankar om inköp av konﬂiktmineraler i leveran-

törskedjan kan leda till negativ ryktespåverkan och eko-

nomiska konsekvenser för Fingerprints. Fingerprints

utvärderar därför sina leverantörer genom Responsible

Minerals Initiative. Fingerprints arbetar aktivt med att

implementera uppförandekoden, där anti-korruption

ingår. En viktig del i detta arbete är regelbundna repe-

titionsutbildningar med fokus på innehållet i koden.

Företagets anti-korruptionspolicy utvärderas och uppda-

teras vid behov.

ETISKA OCH TRANSPARENTA AFFÄRSMETODER

FOKUSOMRÅDE 1

1) OECD Due Diligence Guidance for Responsible Supply Chains of Minerals

from Conﬂict-Affected and High-Risk Areas.

HUR FINGERPRINTS BIDRAR TILL DE GLOBALA MÅLEN

Fingerprints lösningar reducerar risker för bedrägeri och möjliggör säkra autensieringar och betalningar. Under året ﬁck Fingerprints betyget A

i MSCI ESG Ratings, vilket innebär att vi ligger över sektorsgenomsnittet inom ESG.

MÅLOMRÅDE LÅNGSIKTIG MÅLBESKRIVNING 2025 UTFALL 2021

Erkännande och efterlevnad

av uppförandekoden

Skriftlig bekräftelse av uppförandekoden av samtliga anställda. Samtliga medarbetare har bekräftat Code of Conduct.

Code of Conduct är en del av onboarding för nyanställda och konsulter.

I tillägg till introduktionsutbild ningen för nyanställda, ska repeti-

tionsutbildning genomföras för samtliga anställda vartannat år.

Under hösten 2021 har obligatoriska utbildningsinsatser gjorts i organi-

sationen gällande omvärldshot, säkerhet med fokus på verksamheten

och regelefterlevnad (compliance), där delar av Code of Conduct är inte-

grerade.

Mål och måluppfyllnad

Mål uppnått

Mål framskrider enligt plan/mål delvis uppnått

Mål ej uppnått

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Effektiv resursanvändning och att värna miljön är en

viktig del av Fingerprints hållbarhetsramverk för att

minimera vår klimatpåverkan. Vi är fast beslutna att suc-

cessivt förbättra vår prestation och vår rapportering inom

detta område.

Fingerprints har betyget B- i den årliga undersök-

ningen av CDP för att ha vidtagit samordnade åtgärder i

klimatfrågor. Betyget positionerar Fingerprints i linje med

prestationsgenomsnittet för sin bransch samt för alla

inräknade företag globalt. CDP driver ett globalt miljörap-

porteringssystem och hjälper företag, städer, regioner

och stater att mäta sina risker och möjligheter kopplade

till klimatförändringar, vattenförsörjning och avskogning.

Fingerprints har ingen egen produktionskapacitet och

rapporterar därför inga direkta utsläpp (scope 1). Våra

klimatrelaterade hållbarhetsmål samt rapportering i

hållbarhetsrapporten och till CDP har historiskt varit

fokuserat på aspekter av verksamheten som vi direkt kan

påverka, såsom energianvändning i våra kontor (scope 2)

och affärsresor (scope 3). Under 2020 påbörjade vi arbetet

med att kvantiﬁera klimatpåverkan längs vår leverantörs-

kedja (scope 3), detta för att ge våra intressenter en bättre

förståelse för bolagets totala klimatpåverkan och för våra

initiativ för att minska vår påverkan. Implementeringen av

en ny beräkningsmetodik stod klar under 2021, och vi rap-

porterar för första gången bolagets CO2-utsläpp i scope 3

(se sida 32).

MILJÖPÅVERKAN INOM FINGERPRINTS

LEVERANTÖRSKEDJA

Fingerprints viktigaste leverantörer, i termer av inköps-

värde, är halvledarproducenter. Samtidigt som halv-

ledarbranschen står för en relativt liten del av världens

samlade CO

-utsläpp, har de under lång tid arbetat målin-

riktat för att minska sin klimatpåverkan. En viktig del i detta

arbete har varit frivilliga minskningar av PFC-gasutsläpp.

Redan 1999 åtog sig varje regional medlemsorganisation

i WSC att minska sina PFC-gasutsläpp med 10 procent

fram till slutet av 2010. Detta mål överträffades med

råge, då minskningen över denna tioårsperiod enligt WSC

uppgick till 32 procent. 2011 antogs ett nytt mål för den

kommande tioårsperioden, fram till 2020, uttryckt i ter-

mer av en normaliserad utsläppsgrad (NER, Normalized

Emission Rate) av koldioxidekvivalenter per kvadratcenti-

meter färdig kiselskiva. Målet sattes till 0,22 Kg CO

e/cm

motsvarande en minskning med 30 procent jämfört med

basåret 2010. WSC publicerade även riktlinjer (best prac-

tices) för nya halvledarfabriker (uppdaterat 2017). 2020

hade enligt WSC en minskning om 22,9 procent gentemot

basåret 2010 uppnåtts.

Under 2021 har WSC arbetat med att fastställa ett nytt

10-årigt utsläppsminskningsmål där utsläppen ska upp-

skattas med hjälp av de senaste metoderna för vår sektor

från FN:s mellanstatliga panel om klimatförändringar

(IPCC).

Storleken på de sensorer som Fingerprints utvecklar

och säljer har minskat under åren. Faktum är att det idag

får plats mer än fyra gånger ﬂer sensorer per kiselskiva

jämfört med för fem år sedan. Vi uppskattar att denna

ökade effektivitet, i kombination med utsläppsminsk-

ningar i produktionsprocessen, har resulterat i att CO

utsläppen per såld sensor 2021 uppgick till mindre än en

fjärdedel av motsvarande utsläpp 2015.

MILJÖSKYDD OCH EFFEKTIV ANVÄNDNING AV RESURSER

FOKUSOMRÅDE 2

Tack vare ökad effektivitet har

-utsläppen per såld sensor

sjunkit 2021 till mindre än en

fjärdedel av motsvarande

utsläpp 2015.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

MÅLOMRÅDE LÅNGSIKTIG MÅLBESKRIVNING 2025 UTFALL 2021

Minska koldioxidutsläpp Minska CO

-emissioner enligt scope 2 för samtliga kontor enligt

marknadsbaserad metod med 2021 som basår (mål uppdaterat).

Tidigare har scope 2 endast rapporterats för skandinaviska kontor.

50 procent reduktion uppnått 2025 genom ursprungsgarantier.

530 tCO

Kontinuerligt arbeta för att minska CO

-emissioner från affärsresor

(scope 3). Reduktion med 20 procent jämfört med basåret 2019

(323,5 tCO

e).

Kontinuerligt arbete för att minska CO

-emissioner från gods-

transporter med ﬂyg (scope 3).

Implementera system för att rapportera CO2-emissioner i leverantörs-

ledet (wafer- och sensorproduktion) samt i dialog med leverantörer

kartlägga möjligheter att minska utsläppen över tid. System för att

beräkna CO

-utsläpp inom alla relevanta scope 3-kategorier i lever-

antörsledet på plats under 2021.

117 tCO

252 tCO

12 514 tCO

Materialutnyttjande i

produktion (wafers)

Kontinuerligt arbete med att förbättra materialutnyttjandet.

Minst 98 procent av producerade sensorer ska vara användbara

(utnyttjandegrad).

Genomsnittligt materialutnyttjande i produktion (%)

HUR FINGERPRINTS BIDRAR TILL DE GLOBALA MÅLEN

Alla Fingerprints medarbetare och leverantörer måste signera företagets

uppförandekod. Våra kvalitets- och miljöledningssystem är certiﬁerade enligt

ISO 9001 och ISO14001.

Under året har Fingerprints slutfört implementeringen av systemet för att

mäta scope 3-utsläpp utmed vår leverantörskedja.

Mål och måluppfyllnad

Mål uppnått

Mål framskrider enligt plan/mål delvis uppnått

Mål ej uppnått

RISKER OCH RISKHANTERING

Negativ miljöpåverkan från Fingerprints eller våra leve-

rantörer riskerar att påverka vårt varumärkesanseende

bland kunder och marknader. Vi arbetar därför aktivt med

miljömål inom CO

-utsläpp med fokus på våra indirekta

utsläpp (scope 3) och leverantörernas miljöprestationer.

SCOPE 3

Under 2020 påbörjade vi implementeringen av ett mät-

system för kvantiﬁering av våra indirekta CO

-utsläpp

inom alla relevanta scope 3-kategorier längs med leve-

rantörskedjan. Implementeringen slutfördes under 2021.

Fingerprints största påverkan på klimatet ﬁnns inom

leverantörsledet, framförallt kopplat till halvledartillver-

karning. Cirka 93 procent av Fingerprints klimatavtryck

kan härledas till tillverkning av kiselskivor samt integre-

ringen och paketeringen av olika komponenter till färdiga

biometriska moduler. Mätning av våra indirekta utsläpp

är ett viktigt steg för att få en bättre förståelse för vår

totala klimatpåverkan, och för att kunna föra dialog med

leverantörer och branschorganisationer om möjlighe-

terna att minska utsläppen över tid.

97,2%

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Fingerprints ska förse sina kunder med produkter som

uppfyller eller överträffar deras förväntningar för att inte

bli utmanövrerade av våra konkurrenter. För att lyckas

behöver vi säkerställa att våra lösningar är moderna,

innovativa och säkra.

Vi är fast beslutna att leverera högkvalitativa produkter

och tjänster som är säkra, pålitliga och som uppfyller

lagstadgade krav. Vi har alltid slutanvändarnas upple-

velse, bekvämlighet och integritet i åtanke när vi utveck-

lar biometriska lösningar, och vi arbetar för att undvika

potentiella negativa miljö- eller hälsoeffekter under

använd ningen av våra produkter.

Vi genomför årligen en omfattande kundnöjdhets-

undersökning, och utvecklar löpande våra metoder för

insamling av kunders och slutanvändares behov.

RISKER OCH RISKHANTERING

Bedrägerier inom betalningsområdet riskerar att nega-

tivt påverka konsumenterna. Fingerprints biometriska

lösningar kan minska risken för betalningsbedrägerier

och vi arbetar ständigt med att utveckla nya säkra lös-

ningar. Allmänhetens förtroende för biometriska lös-

ningar påverkar även förtroendet för vår verksamhet. Vi

är transparenta i vår kommunikation om säker använd-

ning av våra lösningar, kring risker och Fingerprints akti-

viteter för riskreducering.

Biometri börjar nu att anammas även i betalkort, där

säkerhetskraven är extremt höga. I januari 2022 medde-

lade vi att vår senaste generations T-Shape-sensormodul

(T2) för betalkort uppfyller Mastercards uppdaterade

säkerhetskrav för ﬁngeravtryckssensorer. Vår teknologi

är sedan tidigare integrerad i världens första biometriska

betalkort, levererat av Thales, som certiﬁerats av både

Mastercard och Visa.

SMARTARE OCH SÄKRARE LÖSNINGAR

MÅLOMRÅDE LÅNGSIKTIG MÅLBESKRIVNING 2025 UTFALL 2021

Kundnöjdhet Driva ett aktivt förbättringsarbete inom företagsnyckelfunktioner med

målet att höja kundnöjdhetsindex CSI (customer satisfaction index). CSI

skall ligga över benchmark för motsvarande företag och bransch.

Customer Satisfaction Index

Mål och måluppfyllnad

HUR FINGERPRINTS BIDRAR TILL DE GLOBALA MÅLEN

Fingerprints Aadhaar-certiﬁerade produkter

bidrar till att stödja människors rätt till en

ofﬁciell identitet.

Indexundersökningar för kundnöjdhet görs

årligen för bättre att förstå slutanvändarnas

behov.

Fingerprints är sedan 2017 medlem i Eurosmart, en

branschorganisation för företag som arbetar med

smart säkerhet, exempelvis digitala identiteter,

datasäkerhet, cybersäkerhet, Internet of Things

(IoT), betalningslösningar och gränskontroller.

BEKÄMPA KLIMAT-

FÖRÄNDRINGARNA

FOKUSOMRÅDE 3

Mål uppnått

Mål framskrider enligt plan/mål delvis uppnått

Mål ej uppnått

2019

4,38

(Benchmark: 4,38)

2020

4,50

(Benchmark: 4,38)

2021

4,24

(Benchmark: 4,20)

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Som medarbetare på Fingerprints förväntas vi respek-

tera varandra, se till så att alla ges samma möjlighet att

prestera på topp, och att alla blir uppmärksammade och

belönade för sina ansträngningar och prestationer. Detta

är väsentligt för att vi ska lyckas behålla och attrahera

talangfulla medarbetare.

Alla våra medarbetare ska ha lika möjligheter baserat

på kompetens, erfarenhet och prestationer oavsett kön,

religion, ålder, funktionshinder, sexuell läggning, nationa-

litet, politisk åsikt, social bakgrund eller etniskt ursprung.

Vi erbjuder våra medarbetare en säker och inkluderande

arbetsplats där hälsa och säkerhet prioriteras inom alla

aspekter, på våra kontor såväl som under affärsresor. Vi

ska säkerställa att vi inte kränker de mänskliga rättighe-

terna och att vi respekterar internationella arbetstagar-

rättigheter. Medarbetare förväntas visa samma respekt

och skydda rättigheterna för de personer som arbetar

för leverantörer, kunder och andra som vi gör affärer eller

samarbetar med.

RISKER OCH RISKHANTERING

Om vi inte lyckas attrahera, rekrytera och behålla rätt

kompetens riskerar vi att inte leverera på våra uppsatta

mål. För att säkerställa kompetensförsörjningen arbe-

tar vi aktivt med vårt arbetsgivarvarumärke och vår

rekryteringsprocess. Vi fokuserar på ledarskapet och

engagemanget inom organisationen och vi genomför

regelbundna medarbetarundersökningar för att följa upp

personalens arbetssituation och hälsa.

Om vi inte lyckas skapa en inkluderande arbetsmiljö

präglad av mångfald riskerar vi att förlora innovations-

kraft, produktivitet, kreativitet och kundnöjdhet. Vi riskerar

RESPEKTERA OCH BELÖNA VÅRA MEDARBETARE

MÅLOMRÅDE LÅNGSIKTIG MÅLBESKRIVNING 2025 UTFALL 2021

Stärka position som

attraktiv arbetsgivare

Övergripande temperatur och eNPS ska visa en positiv trend jämfört

med 2019 och vara bättre än benchmark. Temperatur 2019: 7,7. eNPS

2019: -10.

Främja jämställdhet Vi är fast beslutna att ha en mångsidig arbetsstyrka med lika möj-

ligheter för alla. Vårt mål är att uppnå 35 procent kvinnor i vår organisa-

tion (anställda) fram till 2025. Vi arbetar aktivt med våra rekrytering-

sprocesser och vårt arbetsgivarvarumärke för att attrahera, behålla och

utveckla en mångsidig arbetsstyrka. Vår policy för jämställdhet, mång-

fald och inkludering ingår i introduktionen för alla nyanställda och ska

bekräftas av samtliga anställda årligen.

Andel kvinnor av Fingerprints anställda

Hälsa och säkerhet Inga allvarliga arbetsrelaterade olyckor. Inga allvarliga olyckor har inträffat.

Inte mer än 1 procent av de anställda drabbade av arbetsrelaterad

långtidssjukskrivning.

Färre än 1 procent av de anställda har drabbats av långtidssjukskrivning.

HUR FINGERPRINTS BIDRAR TILL DE GLOBALA MÅLEN

Fingerprints arbetar för att uppfylla målsättningen om att andelen anställda

kvinnor ska uppgå till 35% tills 2025.

Fingerprints vill främja anständiga arbetsvillkor så att våra anställda är väl-

mående och uppmuntras till engagemang. Resultatet av våra veckovisa puls-

mätningar ska beﬁnna sig över jämförelseindex inom samtliga 10 kategorier.

Mål uppnått

Mål framskrider enligt plan/mål delvis uppnått

Mål ej uppnått

Mål och måluppfyllnad

SvarsfrekvensÖvergripande temperatur eNPS

8,1

(Benchmark: 7,5)

(Benchmark: 14)

82%

FOKUSOMRÅDE 4

2020

29%

2021

31%

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

även att inte framstå som en attraktiv arbetsgivare för

nuvarande och framtida medarbetare. Vi arbetar för att

attrahera medarbetare med olika erfarenheter och bak-

grund som ger större konkurrenskraft, ökad kunskap och

bredare perspektiv. Att arbeta för en inkluderande och

hållbar arbetsmiljö är en del av företagets strategi.

INGEN ÄR SOM DU

På Fingerprints arbetar människor från olika delar av

världen med varierande bakgrunder och kompetenser.

Med passion för innovativa tekniska lösningar ska-

par vi produkter för säker och smidig identiﬁering och

autentisering.

DET NYA NORMALA

I likhet med 2020 präglades även 2021 av distansarbete

för många av våra medarbetare. Samtidigt har vi under

hela året kunnat hålla våra kontor öppna för de medar-

betare som har haft behov av att vara på kontoret för att

utföra sitt arbete. Fingerprints var redan tidigare väl rus-

tat för en säker digital kommunikation, och vår it-avdel-

ning har under pandemin fortsatt att säkerställa tillgång

till användarvänliga verktyg för ett effektivt distansarbete.

De senaste två åren har visat att digitala möten och

samarbete på distans fungerar väl i de ﬂesta situationer,

men det fysiska mötet är svårslaget när det gäller att

understödja innovation och en levande företagskultur. Vi

påbörjade därför under hösten en successiv återgång till

kontoret som den primära arbetsplatsen för våra med-

arbetare. Samtidigt inryms ett stort mått av ﬂexibilitet i

vår modell. Vi fortsatte under året att fokusera på att

främja kommunikation och interaktion, inte minst genom

Vi ökade under 2021 frekvensen

på våra digitala personalmöten.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

att öka frekvensen på våra digitala personalmöten. Ett

effektivt samarbete mellan olika team är en viktig fram-

gångsfaktor, och detta område ﬁck därför under 2021 en

egen kategori i våra regelbundna så kallade pulsmät-

ningar med medarbetare. Dessa mätningar genomförs

varje vecka i form av korta enkäter för att löpande mäta

medarbetarengagemanget.

VÅRA KÄRNVÄRDEN

Fingerprints kärnvärden – Smart, Brave, Open, United

– deﬁnierar vilka vi är som företag. Vi är övertygade om

att dessa värden är avgörande för fortsatt framgång,

och de låg därför till grund för ett globalt ledarskaps-

program som genomfördes under 2021. Inom ramen för

detta program anordnades ett antal globala ledarforum

för att stötta våra ledare i deras ledar- och chefskap. Vi

genomförde också ﬂera chefsutbildningar för att bidra

till att utveckla nästa generations ledare. Under året

uppmärksammade vi också ﬂera kollegor inom ramen

för initiativet Fingerprints Value Awards, som syftar till att

ﬁra vår värdegrund, att inspirera och motivera genom att

lyfta fram medarbetare som särskilt ger uttryck åt våra

kärnvärden i sitt dagliga arbete.

EN ORGANISATION I FÖRÄNDRING

För att förbereda bolaget för nästa tillväxtfas genom-

fördes under 2021 ett antal organisatoriska förändringar

för att renodla strukturen och uppnå en högre grad

av decentralisering. Vår verksamhet inom Payments

& Access bedrivs sedan den 1 januari 2022 av dotter-

bolaget Fingerprint Cards Switzerland AG, baserat

i Zug, Schweiz. Verksamheten inom Mobile sköts av

Smart Brave

Open

Våra kärnvärden

United

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

dotterbolaget Fingerprint Technology Company (FPC),

baserat i Shanghai, Kina. Vi har under året arbetat med

att ställa om organisationen i en decentraliserad riktning.

Forskning och utveckling, kundsupport, produkthante-

ring och försäljning för respektive verksamhetsområde

ligger inom de två nya separata bolagen, medan centrala

koncernfunktioner även fortsättningsvis omfattar eko-

nomi, HR, IT, indirekt upphandling, riskhantering och

strategi. Viktiga mål med organisationsförändringarna

har varit ökad ﬂexibilitet, snabbhet, kostnadseffektivitet,

och ett tydligare fokus på de två enskilda verksamhets-

områdena. Vi har under året också fortsatt att stärka vår

organisation i Asien för att driva kundnära innovation.

EN HÅLLBAR ORGANISATION

På Fingerprints lägger vi stor vikt vid att följa upp hur våra

medarbetare mår och vi arbetar aktivt med att skapa

bästa möjliga förutsättningar för välmående och enga-

gemang. Förutom löpande medarbetarsamtal med den

närmaste chefen genomförs varje vecka pulsmätningar

med alla medarbetare med fokus på engagemang.

Medarbetarna ombeds ge feedback på hur de uppfat-

tar nuläget inom kategorierna Ledarskap, Arbetsglädje,

Meningsfullhet, Autonomi, Arbetssituation, Delaktighet,

Personlig Utveckling, Teamkänsla, Lojalitet och Sam-

arbete. Insamlade data analyseras varje vecka och ger

bolaget möjlighet att upptäcka trender och agera snabbt.

Pulsmätningarna hanteras via en applikation och

resultaten är synliga för alla medarbetare. I verktyget

ﬁnns möjlighet att ge varandra positiv återkoppling, som

en del i att fortsätta bygga en öppen och engagerande

kultur. Resultat och aktiva åtgärder diskuteras och tas

Antal anställda, 261 (84%)

Antal konsulter, 49 (16%)

Medarbetare, inklusive konsulter

Andel kvinnor, 31%

Andel män, 69%

Anställda, fördelade på kvinnor och män

Anställda under 30 år, 8%

Anställda 30-50 år, 77%

Anställda över 50 år, 15%

Anställda, åldersfördelningAnställda, geograﬁsk fördelning

Europa, 49%

Asien, 50%

Nord- och sydamerika, 1%

GENOMSNITTSÅLDER

310

MEDARBETARE

180 / 81

MÄN / KVINNOR

ANSTÄLLDA

Ledningsgruppen består

av sju män, varav tre är

mellan 30–50 år och de

övriga är över 50 år.

Fingerprints organisation

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Ledarskap

8,6

(8,1)

Autonomi

8,0

/7,7)

Personlig utveckling

7,7

(7,0)

Arbetsglädje

7,9

(7,0)

Arbetssituation

7,9

(6,9)

Teamkänsla

8,4

(8,1)

Meningsfullhet

8,0

(7,5)

Delaktighet

8,1

(7,7)

Lojalitet Samarbete

8,1

(7,7)

7,4

(7,4)

ÖVERGRIPANDE TEMPERATUR

8,1

(7,5)

SVARSFREKVENS

82%

fram i de olika grupperna. På bolagsnivå har vi gjort det

till en god vana att regelbundet gå igenom resultatet och

prata om temperaturen vid våra globala medarbetarmö-

ten. Ledningen följer också upp temperaturen i företagets

balanserade styrkort.

Bilden till höger visar den genomsnittliga temperatu-

ren för varje kategori, tillsammans med ett jämförelse-

index för andra teknikbolag. Sammantaget har tempera-

turen i Fingerprints varit högre än jämförelseindex 2021 i

samtliga kategorier och bättre än föregående år.

Vi fortsätter att arbeta för att öka andelen kvinnor i

organisationen, både bland våra medarbetare och i chefs-

led. Under året sjösattes ett kvinnligt nätverk med syftet

att bidra till att skapa kontakter, lärande och erfarenhets-

utbyte. Vi stödjer en miljö och kultur där våra anställda

lär från varandra och tar kontakt med sina kollegor för

råd, support och kunskapsdelning. Med avstamp i våra

kärnvärden uppmuntrar vi våra medarbetare att lära på

jobbet genom att våga testa nytt, ta sig an nya utmaningar,

avsätta tid för reﬂektion och dela med sig av sina med-

och motgångar.

Vi följer löpande upp medarbetarnas upplevda arbets-

belastning och stress. Under ett globalt medarbetarmöte

2021 belystes frågan om stress, och vi använder även vårt

intranät för att öka öppenheten och stimulera diskussion

kring hur man kan förebygga stress och utbrändhet.

Svarsfrekvensen i temperaturmätningen för 2021 var 82 procent.

Den övergripande temperaturen uppgick till 8,1 vilken är en ökning

från föregående års temperatur på 8,0. Branschgenomsnittet för

motsvarande perioder uppgick till 7,5 respektive 7,4. Under 2021

har pulsmätningen utökats med kategorin Samarbete.

Utfall av Fingerprints pulsmätningar 2021, i relation till jämförelseindex

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Icke-ﬁnansiella bolag av allmänt intresse och med över

500 anställda förväntas följa taxonomiförordningen fullt

ut för rapportering för 2022. Så här långt har de tekniska

granskningskriterierna enbart deﬁnierats för miljömålen

Begränsning av klimatförändringar och Anpassning till

klimatförändringar.

För icke-ﬁnansiella företag inför förordningen krav på

delvisa upplysningar redan för räkenskapsår 2021. De

bolag vars verksamhet ﬁnns listad i förordningen måste

redovisa i vilken utsträckning som sina ekonomiska aktivi-

teter är miljömässigt hållbara utifrån nyckeltalen omsätt-

ning, kapitalutgifter (capex) och driftsutgifter (opex).

Fingerprints betraktas som ett företag av allmänt intresse

och våra ekonomiska aktiviteter ﬁnns listade i taxonomin.

Då vi inte uppfyller kriteriet om att vara över 500 anställda

så omfattas bolaget inte av NFRD1 (och framtida CSRD2)

och måste därför inte rapportera enligt taxonomiförord-

ningens artikel 8. Därför kommer vi inte behöva rappor-

tera delvisa upplysningar enligt förordningen.

Även om Fingerprints formellt inte omfattas av ovan-

nämnda direktiv och taxonomiförordningen fortsätter

vi kontinuerligt att hålla oss uppdaterade kring utveck-

lingen av de direktiv och förordningar som uppkommer.

Styrelsen

Göteborg, datum som framgår av elektroniska under-

skrifter

Till bolagsstämman i Fingerprint Cards AB (publ), org.nr 556154-2381

Uppdrag och ansvarsfördelning

Det är styrelsen som har ansvaret för hållbarhetsrapporten för år 2021 på sidorna 26-39 och för att den är upprättad

i enlighet med årsredovisningslagen.

Granskningens inriktning och omfattning

Vår granskning har skett enligt FARs rekommendation RevR 12 Revisorns yttrande om den lagstadgade hållbarhets-

rapporten. Detta innebär att vår granskning av hållbarhetsrapporten har en annan inriktning och en väsentligt min-

dre omfattning jämfört med den inriktning och omfatt ning som en revision enligt International Standards on Audit-

ing och god revisionssed i Sverige har. Vi anser att denna granskning ger oss tillräcklig grund för vårt uttalande.

Uttalande

En hållbarhetsrapport har upprättats.

Stockholm den dag som framgår av vår elektroniska underskrift

BDO Mälardalen AB

Johan Pharmanson Carl-Johan Kjellman

Auktoriserad revisor Auktoriserad revisor

Revisorns yttrande avseende den

lagstadgade hållbarhetsrapporten

TAXONOMIFÖRORDNINGEN

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

MED VÅRA INTRESSENTER I FOKUS

Våra resurser

Humankapital

• 310 medarbetare

• 121 inom FoU

Intellektuellt kapital

• Över 460 registrerade patent

Finansiellt kapital

• Likvida medel: 374 Mkr

• Utvecklingskostnader: 138 Mkr

• Försäljningskostnader: 160 Mkr

Relationskapital

• Kunder över hela världen

• Användare globalt

• Leverantörer och samarbetspartners

• Branschföreningar

• NGO:s

• Ägare/investerare

Vår verksamhetsmodell

Affärsidé

Utveckla och sälja biometriska

lösningar till globala företag

som tar fram produkter och

tjänster med digital

mänsklig interaktion.

Globala trender

Digitalisering

Autentisering

Hållbara lösningar

Ökat säkerhetsfokus

Vårt värdeskapande

Medarbetare

• Arbetstillfällen

• Säkra arbetsplatser

• Utvecklingsutmaningar

• Kompetensutveckling

Användare och samhälle

• Höjd säkerhet för person och

egendom, förhindrande av

bedrägerier och id-kapningar

• Betalda skatter

Kapitalmarknad

• Värdetillväxt

• Räntebetalningar

1356MKR

KUNDER, OMSÄTTNING

959MKR

LEVERANTÖRER, RÖRELSEKOSTNADER

282MKR

ANSTÄLLDA, PERSONALKOSTNADER

+1MKR

INKOMSTSKATT

225MKR

ÄGARE, UTDELNING OCH ÅTERKÖP

Resultat, ekonomiskt värde

MOBILE

ACCESS

PAYMENTS

APPLIKATIONS

OMRÅDEN

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

RISKER OCH RISKHANTERING

Liksom all affärsverksamhet är Fingerprints verksamhet

förenad med risker. Med risker avser Fingerprints felak-

tig hantering samt händelser eller beslut utanför bola-

gets kontroll som kan leda till avbrott i verksamheten,

skador eller förluster med avsevärd påverkan för bolaget.

Fingerprints riskhantering är avgörande för bolagets

framgång. För att förekomma risker och minimera deras

effekter har Fingerprints processer för att löpande identi-

ﬁera och hantera risker som kan påverka verksamheten.

I detta arbete sannolikhets- och konsekvensbedöms

operativa risker, marknadsrisker, ﬁnansiella risker samt

legala risker. Hållbarhetsrisker redovisas och kommen-

teras i hållbarhetsavsnittet.

RISKNAMN HUR FINGERPRINTS PÅVERKAS RISKKONTROLL OCH HANTERING

OPERATIONELLA RISKER

Leveranskapacitet hos kontrakterade leverantörer Ekonomisk skada på grund av leveransavbrott. Upprätthåll en diversiﬁerad leverantörsbas vad gäller hårdvara och material.

Reducerad teknologisk ledning Kompetensförlust. Kontinuerlig produktutveckling och förståelse för kundens behov, ökat R&D-samarbete med kunder.

Läckor och misstag gällande företagshemligheter Ekonomiska konsekvenser, och ryktesspridning

i samband med läckor av utvecklingsinformation.

Implementering av it-policy genom träning och integrering i management-system.

Utvecklingsprocedurer för plattformar, system och moln vid hantering av högriskdata.

Intern skalbarhet Växtvärk när företagets infrastruktur och arbetsmetoder inte involverats i samma

utsträckning som den siffermässiga utvecklingen.

Investeringar i management-system, processutveckling pågår. Investering i HR-system,

implementering pågår.

MARKNADSRISKER

Geopolitisk instabilitet Förlorade affärsmöjligheter av lokala/regionala politiska anledningar. Särskilj Fingerprints biometriska lösningar mot lågkostnadsprodukter med låg biometrisk integritet.

Leverantörskostnader Minskade marginaler på grund av ökade leverantörskostnader. Fastställ marknadsriktad prissättning genom användning av ﬂera leverantörer. Kontinuerliga utvärderingar av leverantörers

prissättning och marknadsanalyser.

Ekonomiska ﬂuktuationer Minskad efterfrågan som påverkar företagets vinster, lager, och värdering av immateriella

tillgångar.

Minska känsligheten för svängningar genom diversiﬁering till nya marknader och kontinuerlig analys av

hela kedjan för att förutse efterfrågeﬂuktuationer. Bredda produktportfölj och kundbas.

Valutarisk Negativ ﬁnansiell påverkan från valutaﬂuktuationer. Fingerprints har valt att inte begränsa sin nettoexponering i USD, då begränsningen i sig kan anses vara

spekulation i valuta.

Kundförluster och prispress på grund av ökad konkurrens Försäljningsvinster och marknadsandelar minskar på grund av prispress och kundkrav för

ett antal leverantörer.

Sikta på att bli en leverantör av helhetslösningar. Ökat fokus på kundnöjdhet, service, kvalitet och snabb responstid. Upprätthålla direkta

kundkontakter. Odla nya kunder på nya marknader. Utveckla strategiska partnerskap.

FINANSIELLA RISKER

Kreditrisk Motparten uppfyller inte sina betalningsskyldigheter. Överensstämmelse med kreditpolicy och etablerad process för kreditbedömning och gränser.

Användande av kreditförsäkring.

Finansiering Finansiering av kapitalbehov försvåras eller fördyras. Kommunicera proaktivt med kapitalmarknaden, och skapa förutsättningar för att vidta nödvändiga

kapital-anskaffningsåtgärder om så skulle behövas.

JURIDISKA RISKER

Konkurrenters IP Andras patent förhindrar tillämpning av Fingerprints teknologi. Patentstrategi och aktiv patentövervakning. Nära samarbete mellan patentchef och utvecklingsavdelning.

Patentvärde IP Minskade intäkter och resultat på grund av patentintrång. Upprätthåll välskyddade patent och arbeta aktivt med patentskydds-IP.

Produktdefekter och produktansvar Ekonomiska konsekvenser och påverkan på kundnöjdhet. Garantera rätt produktdesign och att alla Fingerprints hårdvaruprodukter testas före leverans.

Arbeta aktivt med avvikelser och produktreturer inom kvalitetsorganisationen. Fingerprints har produktansvarsförsäkring.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

Fingerprints B-aktie är noterad på Nasdaq Stockholm

sedan 2000. Fingerprints introducerades initialt på

Stockholmsbörsens lista ”Nya Marknaden” 1998.

Aktiens ISIN–kod är SE0008374250 (sektorn för

Industrial Goods & Services). Bolaget handlas under

namnet FING B.

Fingerprint Cards är ett avstämnings bolag med

vilket avses att bolagets aktie bok förs av Euroclear

Sweden AB.

Aktiekapitalet i Fingerprint Cards AB uppgick per

den 31 december 2021 till 12 975 667 kr, fördelat på

6 000 000 A-aktier och 292 000 000 B-aktier, var och en

med ett kvotvärde av 0,04 kronor. A-aktier medför

10 röster och B-aktier medför 1 röst. Det totala antalet

röster uppgår till 352 000 000. Samtliga aktier har lika

andel av kapitalet men olika rösträtt och är fritt över-

låtningsbara. A-aktierna motsvarar 17 procent av rös-

terna och 2 procent av kapitalet.

De tio största ägarna hade vid årsskiftet ett totalt

innehav motsvarande 38,4 procent av rösterna. Utländ-

ska institutionella ägare ägde 18 procent av aktie-

kapitalet.

KURSUTVECKLING

Under 2021 ökade kursen på Fingerprints B-aktie

med 19 procent till 20,68 kronor (17,41). OMXSPI index

ökade under samma tidsperiod med 35 procent. Under

året var högsta slutkursen för Fingerprints B-aktie

39,36 kronor medan lägsta slutkursen var 16,74 kronor.

Vid utgången av 2021 uppgick Fingerprints börsvärde

till cirka 6 163 Mkr (5 466 ).

OMSÄTTNING I AKTIEN

Under året omsattes 1 526 (1 544) miljoner B-aktier.

I genomsnitt handlades 6,0 (6,1) miljoner B-aktier per

dag.

ANTAL AKTIEÄGARE

Vid utgången av 2021 uppgick antalet aktieägare till

51 416 (55 950), vilket var en minsk ning om 8,1 procent

sedan motsvarande tidpunkt för ett år sedan. I andel av

aktiekapital svarade juridiska ägare för 23,5 procent

(18,8), svenska fysiska ägare 44,7 procent (46,9), övriga

ägare 21,1 procent (22,2) samt anonyma ägare 9,4 pro-

cent (8,1).

OPTIONSPROGRAM

Fingerprints har inga utestående optionsprogram vid

årets utgång.

UTDELNINGSPOLICY

Styrelsens främsta prioritet är att se till att Finger-

prints har en ﬁnansiell ställning som är tillräckligt

stark för att stödja både organisk tillväxt och selektiva

förvärv. Dessutom vill Fingerprints upprätthålla en

stark balansräkning.

Utbetalningen av kapital till aktieägarna skall

anpassas till resultatutveckling och kassaﬂöde samti-

digt som hänsyn tas till bolagets tillväxtmöjligheter

och ﬁnansiella ställning.

UTDELNING

Styrelsen föreslår ingen utdelning för räkenskapsåret

2021.

AKTIEÅTERKÖP

Totalt under år 2021 har egna aktier återköpts för 225,4

Mkr till ett genomsnittligt pris om 30,70 kr/aktie. Åter-

köpta aktier utgör eget innehav och har inget värde

bland tillgångarna eller eget kapital. Aktiekapitalet är

oförändrat och uppgår till 12 975 667 kronor.

INFORMATIONSGIVNING

Den 22 november 2021 meddelade Fingerprints att

koncernens intäkter för helåret 2022 förväntas ligga i

intervallet 1 600-2 000 Mkr, baserat på valutakursen

SEK/USD 8,70, samt att EBITDA-marginalen förväntas

ligga i intervallet 14-18 procent för det fjärde kvartalet

2022.

ANALYTIKER

Fingerprints följdes under 2021 av:

• UBS, François-Xavier Bouvignies

AKTIEN

Aktiekapitalets sammansättning

20211231 Röster Antal aktier Antal röster Kapital (%) Röster (%)

Serie A 10 6 000 000 60 000 000 2,0 17,0

Serie B 1 292 000 000 292 000 000 98,0 83,0

Summa 298 000 000 352 000 000 100,0 100,0

Ägartyp Antal aktier Kapital (%) Röster (%)

Svenska privatpersoner 133 331 133 44,7 37,9

Svenska institutionella ägare 16 342 220 5,5 4,6

Utländska institutionella ägare 53 852 859 18,0 15,3

Övriga 62 822 602 21,1 33,2

Fingerprints innehav av egna aktier 3 800 000 1,3 1,1

Anonymt ägande 27 851 186 9,4 8,0

Totalt 298 000 000 100,0 100,0

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

Ägarfördelning efter innehav Antal aktier Kapital (%) Röster (%)

Antal kända

ägare

Andel kända

ägare (%)

1–1 000 9 104 807 3,1 2,6 39 414 76,7

1 001–5 000 18 817 804 6,3 5,3 7 710 15,0

5 001–10 000 12 975 656 4,4 3,7 1 728 3,4

10 001–20 000 16 002 805 5,4 4,5 1 097 2,1

20 001– 213 247 742 71,5 75,9 1 467 2,9

Anonymt ägande 27 851 186 9,4 8,0

Totalt 298 000 000 100,0 100,0 51 416 100,0

Ägarförteckning 10 största 2021–12–31 A-aktier B-aktier Kapital (%) Röster (%)

Johan Carlström med bolag 6 000 000 15 000 000 7,0 21,5

Legal & General 18 323 182 6,1 5,3

ETF Managers Group LLC 11 420 431 3,8 3,3

Avanza Pension 8 942 797 3,0 2,6

BlackRock 7 011 133 2,4 2,0

Svenska Handelsbanken AB for PB 3 525 500 1,2 1,0

Handelsbanken Fonder 2 598 594 0,9 0,7

Swedbank Robur Fonder 2 348 631 0,8 0,7

Swedbank Försäkring 2 291 463 0,8 0,7

Erik Svenonius 2 208 000 0,7 0,6

Övriga 218 330 269 73,3 61,6

Totalt 6 000 000 292 000 000 100,0 100,0

varav Fingerprints innehav av egna aktier 3 800 000 1,3 1,1

Källa: Modular Finance

2017 2018 2019 2020 2021

SHARE PRICE DEVELOPMENT 20172021

SEK Tusental

20 000

40 000

60 000

80 000

100 000

120 000

Antal omsatta, tusental Fingerprints B-aktie OMXSPI

100

125

150

5000

10000

15000

20000

25000

30000

35000

40000

45000

50000

120

150

180

KURSUTVECKLING 2021

Antal omsatta, tusental Fingerprints B-aktie OMXSPI

SEK Tusental

Jan Feb Mar Apr Maj Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec

20 000

40 000

60 000

80 000

100 000

120 000

KURSUTVECKLING 2021

KURSUTVECKLING 20172021

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

TYDLIG TILLVÄXTAGENDA PRÄGLADE ÅRET

Bästa medaktieägare,

Biometrin rymmer en betydande potential att skapa

samhälls- och konsumentnytta i form av ökad säkerhet

och användarvänligare produkter. Det är detta som är

grunden i Fingerprints vision: En säker och användarvän-

lig värld, där du är nyckeln till allt. Värdet av vår tekno-

logi har redan klart visats i mobilbranschen, där över 90

procent av alla Android-smartphones är utrustade med

ﬁngeravtryckssensor. Mer än 80 procent av de som har

tillgång till biometriska funktioner på sin smartphone

använder dem dagligen. Vi ser samma sak inom andra

områden där biometrin anammas. I en studie genomförd

av Thales ansåg 71 procent av deltagarna att biometriska

betalkort erbjuder ett smidigare sätt att betala. Detta var

innan de ens hade haft möjlighet att prova kortet. Efter en

tids användning steg kundnöjdheten till hela 88 procent.

Jag tror att det är denna breda konsumentacceptans,

i kombination med ett kraftigt ökat fokus på säkerhets-

frågor under 2021, som gör att vi nu ser en accelere-

rande positiv trend för biometriska lösningar inom ﬂera

områden. Utvecklingen avspeglas i Fingerprints omsätt-

ning, som 2021 ökade med 16 procent i konstant valuta.

Bolagets fokuserade investeringar i teknologi- och pro-

duktutveckling under de senaste åren gör att det är väl

rustat för att möta en växande efterfrågan inom ﬂera

olika segment.

Fingerprints har en tydlig tillväxtagenda, vilken präglade

styrelsens arbete under 2021. I juli beslutade styrelsen att

inleda en strategisk översyn med syftet att utvärdera och

skapa bästa vägen framåt för att generera värde till aktie-

ägarna. Detta arbete utmynnade i slutsatsen att bolaget

och dess intressenter skulle gynnas av en tydligare orga-

nisatorisk och juridisk uppdelning av verksamhetsområ-

dena. Om man tittar på branschförutsättningarna inom

Fingerprints olika delar så kan man konstatera att skill-

naderna är stora när det gäller struktur, regleringar, geo-

graﬁ, kunder och partners. Detta ledde fram till beslutet

att dela upp bolagets affärsverksamheter i två helägda

dotterbolag för att ytterligare utöka möjligheterna att

driva lönsam tillväxt inom de olika fokusområdena.

Verksamheten inom Payments & Access bedrivs därför

sedan den 1 januari 2022 av dotterbolaget Fingerprint

Cards Switzerland AG, baserat i Zug, Schweiz, medan

verksamheten inom Mobile och PC sköts av dotterbola-

get Fingerprint Technology Company (FPC) i Shanghai,

Kina. Den här förändringen möjliggör ett ännu skarpare

fokus på våra två enskilda affärsverksamheter, och inne-

bär också bättre möjligheter att utforska välavgränsade

och separata utvecklingsvägar och ﬁnansieringsalterna-

tiv för de olika enheterna i koncernen.

Fingerprint Cards fyller i år 25 år! Jag är stolt över

bolaget, dess ledning och medarbetare som varje dag

fortsätter att driva innovation i världsklass. Säkerhet,

trygghet och användarvänlighet blir allt viktigare inom en

mängd olika områden, och jag ser fram emot ett år då

biometrin kommer att stå än mer i fokus än tidigare.

Johan Carlström

Styrelseordförande

ORDFÖRANDE HAR ORDET

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

Bolagsstyrningen i Fingerprints utgår från lagstiftning

och andra regelverk; aktiebolagslagen, bolagsordningen,

Nasdaq Stockholms regelverk för emittenter, Svensk kod

förbolagsstyrning (”Koden”), andra tillämpliga lagar och

regler samt interna regelverk.

Fingerprints strävar efter att skapa långsiktigt värde

för aktieägare och övriga intressenter. Detta innebär att

säkerställa en effektiv organisationsstruktur, system för

internkontroll, riskhantering samt transparent intern och

extern rapportering.

Denna bolagsstyrningsrapport har upprättats i enlighet

med årsredovisningslagen och Koden för bolagsstyr-

ning. Dess primära syfte är att beskriva bolagsstyrningen

inom Fingerprints. Rapporten kommer för detta ändamål

endast i mindre utsträckning att redovisa information

som följer av tillämpliga regelverk.

Fingerprints revisorer har läst rapporten och ett ytt-

rande från revisorerna har fogats till densamma.

ANSVARSFÖRDELNING

Aktieägarna utövar sitt inﬂytande över Fingerprints

på bolagsstämman som är bolagets högsta beslutande

organ. Ansvaret för bolagets organisation och förvaltningen

av bolagets angelägenheter ankommer på styrelsen och

verkställande direktören i enlighet med tillämpliga lagar

och regelverk samt styrelsens interna styrinstrument.

AKTIEÄGARE

Fingerprints är ett avstämningsbolag med vilket avses att

bolagets aktiebok förs av Euroclear Sweden AB.

Vid årsskiftet 2021/2022 hade bolaget 51 416 (55 950)

kända aktieägare, vilket var en minskning om 8 procent

jämfört med motsvarande tidpunkt för ett år sedan. Det

registrerade aktiekapitalet uppgick till 12 975 667 kronor

fördelat på 6 000 000 A-aktier och 292 000 000 B-aktier.

A-aktierna medför rösträtt om tio röster per aktie och

B-aktierna medför rösträtt om en röst per aktie. A- och

B-aktier medför samma ägarandel i bolaget samt berät-

tigar till lika stor utdelning. Totalt under 2021 har egna

aktier återköpts för 225,4 Mkr till ett genomsnittligt pris

om 30,70 kr/aktie. Återköpta aktier utgör eget innehav

och har inget värde bland tillgångarna eller eget kapital.

De tio största ägarna hade vid årsskiftet ett totalt inne-

hav motsvarande 38,4 procent av rösterna. För ytterligare

ägaruppgifter se sidorna 42-43 i årsredovisningen.

ÅRSSTÄMMA

Vid årsstämman fastställs resultat- och balansräkning

för föregående räkenskapsår avseende moderbolag

samt koncern. Vid årsstämman beslutas även om utdel-

ning och ansvarsfrihet för styrelseledamöter och VD,

väljs styrelse och styrelseordförande samt fastställs dess

arvode. Vidare väljs revisor och beslutas om arvode till

BOLAGSSTYRNINGSRAPPORT

REVISOR

Granskar årsredovisning samt styrelsens

och vd:s förvaltning av bolaget. Rapporterar

till styrelsen och aktieägarna.

EXTERNA STYRINSTRUMENT

Aktiebolagslag, årsredovisningslag, andra relevanta lagar,

regelverk för emittenter samt Svensk kod för bolagsstyrning.

INTERNA STYRINSTRUMENT

Affärsidé och mål, bolagsordning, styrelsens arbets -

ordning, vd-instruktioner, strategier, policys, insiderpolicy,

uppförandekod och kärnvärden.

STYRELSE, ERSÄTTNINGS OCH REVISIONSUTSKOTT

VD OCH BOLAGSLEDNING

Info

AKTIEÄGARNA

Mål och strategier Rapporter och kontroll

Val Val Info

VALBEREDNING ÅRSSTÄMMA

Förslag

revisorn, samt behandlas andra lagstadgade ärenden.

Beslut fattas om valberedning och riktlinjer för ersättning

till ledande befattningshavare samt om andra förslag från

styrelsen och aktieägare.

Kallelse till bolagsstämma skall ske genom annonsering

i Post- och Inrikes tidningar samt på bolagets webbplats.

Att kallelse skett ska annonseras i Svenska Dagbladet.

Kallelse till årsstämma utfärdas tidigast sex och senast

fyra veckor före stämman. Kallelsen ska innehålla infor-

mation om anmälningsförfarandet och senaste tidpunkt

för anmälan, rätt att delta och rösta på stämman, num-

rerad dagordning med de ärenden som ska behandlas,

Fingerprint Cards AB (publ) (Fingerprints) är ett svenskt publikt aktiebolag,

noterat på Nasdaq Stockholm, med säte i Göteborg, Västra Götaland.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

information om resultatdisposition och det huvudsakliga

innehållet i övriga förslag.

Kallelse till extra bolagsstämma, där fråga om ändring

av bolagsordningen kommer att behandlas, ska utfär-

das tidigast sex och senast fyra veckor före stämman.

Kallelse till annan extra bolagsstämma ska utfärdas tidi-

gast sex och senast tre veckor före stämman.

Samtliga aktieägare som är registrerade i aktieboken

på avstämningsdagen, och som anmält deltagande i tid

har rätt att delta på bolagsstämma och rösta motsva-

rande de till stämman anmälda aktierna. Aktieägare

kan företrädas av ombud som givits fullmakt. Aktierna

måste dock anmälas till stämman med uppgifter om

ombudet samt ingivande av fullmakten. Aktieägare vars

aktier är förvaltarregistrerade måste, för att kunna utöva

rösträtt på bolagsstämman, tillfälligt omregistrera sina

aktier i eget namn, enligt vad som följer av kallelsen till

bolagsstämman.

Aktieägare som önskar få ett ärende behandlat på

årsstämman ska inkomma med skriftligt förslag till

investrel@ﬁngerprints.com eller till Bolagssekreteraren,

Fingerprint Cards AB, Box 2412, 403 16 Göteborg, senast

sju veckor före årsstämman, för att garantera att ären-

det kan inkluderas i kallelsen till årsstämman. De ﬂesta

beslut på bolagsstämman fattas med enkel majoritet. I

vissa fall föreskriver aktiebolagslagen dosk att beslut ska

fattas med kvaliﬁcerad majoritet, t ex för beslut om änd-

ring av bolagsordningen vilket kräver att aktieägare med

minst två tredjedelar av såväl de avgivna rösterna som

de aktier som är företrädda vid bolagsstämman bifaller

beslutet. Fråga om incitamentsprogram kräver ännu

större majoritet för bifall, i vissa fall krävs kvaliﬁcerad

majoritet med upp till 90 procent av de på stämman före-

trädda aktierna och rösterna.

ÅRSSTÄMMAN 2021

Årsstämman avseende räkenskapsåret 2020 hölls den 26

maj 2021 i Stockholm. Kallelse till årsstämman publice-

rades den 27 april 2021. Antal aktieägare representerade

vid årsstämman var 155, företrädande 28,9 procent av

antalet röster och 15,8 procent av antalet aktier.

ÅRSSTÄMMAN FATTADE BESLUT OM:

• Fastställande av framlagda räkenskapshandlingar för

räkenskapsåret 2020.

• Fastställande av vinstdisposition där vinsten balanse-

rades i ny räkning.

• Ansvarsfrihet för styrelse och verkställande direktören

för räkenskapsåret 2020.

• Godkännande av ersättningsrapport.

• Att antalet styrelseledamöter ska vara sju, utan

suppleanter.

• Val av styrelseledamöter, styrelseordförande samt

revisor.

• Fastställande av styrelsearvode och arvode till revisor.

• Instruktion för valberedningen.

• Ändring av bolagsordningen.

• Bemyndigande för styrelsen att besluta om återköp

och överlåtelse av egna aktier.

• Minskning av aktiekapitalet genom indragning av

återköpta aktier samt ökning av aktiekapitalet genom

fondemission.

Därutöver fattades beslut om bemyndiganden till styrel-

sen att under tiden fram till nästkommande årsstämma,

vid ett eller ﬂera tillfällen, med eller utan avvikelse från

aktieägarnas företrädesrätt, fatta beslut om nyemis-

sion av B-aktier, teckningsoptioner och/eller konver-

tibler berättigande till B-aktier motsvarande högst tjugo

procent (20 %) av det totala antalet utestående aktier i

Bolaget per dagen för kallelsen till årsstämman 2021.

Ytterligare information om årsstämman 2021 ﬁnns på

Fingerprints webbplats: www.ﬁngerprints.com

ÅRSSTÄMMAN 2022

Årsstämman hålls tisdagen den 24 maj 2022. Mot bak-

grund av den situation som råder till följd av covid-19 och

för att minska risken för smittspridning genomförs stäm-

man, med stöd av tillfälliga lagregler, genom förhands-

röstning (poströstning). Någon stämma med möjlighet

att närvara personligen eller genom ombud kommer

inte att äga rum; det blir alltså en stämma utan fysiskt

deltagande.

VALBEREDNINGEN

Årsstämman 2021 beslutade att bolaget ska ha en valbe-

redning bestående av fyra (4) ledamöter. Styrelsens ordfö-

rande ska under året sammankalla de till röstetalet tre (3)

största aktieägarna i Bolaget att utse en ledamot vardera,

att jämte styrelseordföranden utgöra ledamot i valbered-

ningen. För det fall någon av de tre största aktieägarna

väljer att avstå från sin rätt att utse ledamot i valbered-

ningen, ska nästkommande aktieägare i storleksordning

beredas tillfälle att utse ledamot till valberedningen.

Valberedningen kan även besluta, om lämpligt, att utse

ytterligare en ledamot för en grupp större aktieägare som

ska adjungeras till valberedningen.

Styrelseordföranden ska sammankalla till valbered-

ningens första sammanträde. Till ordförande i valbered-

ningen utses den ledamot som utsetts av den röstmässigt

största aktieägaren om inte ledamöterna enas om annat.

Mandatperioden för valberedningen sträcker sig fram till

dess att ny valberedning utsetts. Sammansättningen av

valberedningen ska offentliggöras senast sex månader

före årsstämman.

Valberedningen ska konstitueras baserat på den röst-

mässigt största ägarregistrerade eller på annat sätt

kända aktieägaren per den sista bankdagen i augusti

månad. Om en eller ﬂera av aktieägarna som utsett leda-

möter i valberedningen inte längre tillhör de tre till rös-

tetalet största aktieägarna, ska dess ledamot ställa sin

plats till förfogande varefter den eller de aktieägare som

tillkommit bland de tre största aktieägarna ska äga rätt

att utse ny ledamot. Marginella förändringar som ägt rum

i röstetalet behöver dock inte beaktas, om ej särskilda

skäl föreligger.

Om någon ledamot lämnar valberedningen innan

dess arbete är slutfört, ska valberedningen uppmana

den aktieägare som utsett ledamoten att inom en

rimlig tid utse ny ledamot. Avstår aktieägaren att utse

ny ledamot, ska rätten att utse ny ledamot av valbe-

redningen övergå till närmast följande till röstetalet

största aktieägaren som inte redan utsett en ledamot

i valberedningen. Eventuella förändringar i valbered-

ningens sammansättning ska offentliggöras så snart

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

sådana skett. Valberedningen ska arbeta fram förslag i

nedanstående frågor att föreläggas årsstämman 2022:

• förslag till stämmoordföranden

• förslag till styrelse

• förslag till styrelseordföranden

• förslag till revisor

• förslag till styrelsearvoden

• förslag till revisorsarvode

• förslag till riktlinjer för tillsättande av valberedning

Valberedningen i Fingerprints bestod inför årsstämman

2022 av:

• Johan Carlström (styrelseordförande i Fingerprint

Cards AB), ledamot i valberedningen

• Dimitrij Titov (utsedd av Velociraptor LTD), ordfö-

rande i valberedningen

• Helen Fasth Gillstedt (utsedd av Handelsbanken

Fonder), ledamot i valberedningen

• Erik Svenonius (aktieägare), ledamot i

valberedningen

Valberedningens ordförande är ledamot i Fingerprint

Cards AB:s styrelse. Bolaget avviker följaktligen i detta

avseende från svensk kod för bolagsstyrning. Aktieägare

kan inkomma med förslag till valberedningen. Förslagen

skickas via e-post till: investrel@ﬁngerprints.com.

VALBEREDNINGENS ARBETE INFÖR

ÅRSSTÄMMAN 2022

Valberedningen har inför årsstämman 2022 hållit tre

sammanträden och däremellan haft löpande kontakter i

olika valberedningsfrågor.

En styrelseutvärdering har genomförts genom att

styrelseledamöterna har besvarat ett antal frågor kring

styrelsens arbete. Svaren har sedan sammanställts och

av styrelsens ordförande redovisats och diskuterats i

styrelsen. Därutöver har styrelseledamöter intervjuats av

en av valberedningens ledamöter, varefter redovisning av

intervjuerna skett till övriga ledamöter i valberedningen.

Valberedningen har därefter i syfte att göra korrekta

bedömningar i fråga om styrelsesammansättningen,

bland annat tagit del av och tillsammans med styrelse-

ordföranden gått igenom styrelseutvärderingen och sty-

relsens arbete samt styrelseordförandens redogörelse

för företagets verksamhet, mål och strategier.

Valberedningen är även av uppfattningen att det är

viktigt att styrelseledamöterna kan ägna den tid och

omsorg som krävs för att fullgöra sina uppgifter som sty-

relseledamöter i Bolaget och valberedningen har därför

bedömt omfattningen av styrelseledamöternas uppdrag

utanför Bolaget och den tid som dessa uppdrag kräver.

Valberedningen har tillämpat punkten 4.1 i Koden som

mångfaldspolicy och strävar kontinuerligt till att uppfylla

Kodens krav på mångsidighet, bredd och könsfördelning

i styrelsen. Valberedningen har i detta avseende gjort en

avvägning mellan att uppnå en jämnare könsfördelning

med att förändra en väl fungerande styrelse (se vidare

nedan) och kommit fram till att denna gång inte vidta

någon förändring. Valberedningen anser emellertid att

arbetet med en jämnare könsfördelning behöver fortgå.

Valberedningen har även haft ett ﬂertal kontakter med

revisionsutskottet avseende revisionsutskottets rekom-

mendationer om val av revisor.

För att bedöma de krav som kommer att ställas på

styrelsen med hänsyn till Bolagets verksamhet, utveck-

lingsskede och förhållanden i övrigt har valberedningen

diskuterat styrelsens storlek och sammansättning. Med

anledning av den väl fungerande styrelsen tillsammans

med det behov som föreligger för styrelsearbetet framö-

ver, bedömer valberedningen sammantaget att styrelsen

även fortsättningsvis bör bestå av 7 ledamöter.

Valberedningen har analyserat den kompetens och

erfarenhet som ﬁnns hos styrelsens ledamöter lik-

som könsfördelningen, och jämfört med de behov som

identiﬁerats. Valberedningens bedömning är att den

föreslagna styrelsen har den bredd och erfarenhet som

Bolaget behöver för de strategiska utmaningar Bolaget

står inför. Valberedningen kan därvid konstatera att den

föreslagna styrelsen har omfattande erfarenhet från bl.a.

affärsverksamhet, teknik och ﬁnansmarknaden, telekom

och it, halvledarindustrin samt inom affärsjuridik och

företagsförvärv.

STYRELSE OCH VD

Enligt bolagsordningen skall Fingerprints styrelse bestå

av fyra till tio ledamöter med högst fem suppleanter valda

av bolagsstämman för tiden intill slutet av nästa års-

stämma. Styrelsen och styrelsens ordförande utses av

aktieägarna vid varje årsstämma för tiden intill nästa års-

stämma, mandatperioden är därmed ett år.

Förändringar i styrelsen kan förutom på årsstämma

ske genom beslut på extra bolagsstämma eller genom

att en ledamot väljer att avgå från sitt uppdrag i förtid.

Vid årsstämman 2021 beslutades att omvälja Soﬁa

Bertling, Johan Carlström, Ted Elvhage, Alexander

Kotsinas, Tomas Mikaelsson, Dimitrij Titov och Juan

Vallejo till ordinarie styrelseledamöter. Till styrelseordfö-

rande valdes Johan Carlström.

Valberedningen har bedömt att sju ledamöter är obe-

roende i förhållande till bolaget och bolagsledningen.

Sex av ledamöterna är oberoende i förhållande till större

aktieägare. Styrelsen uppfyller således de krav på obero-

ende som uppställs i svensk kod för bolagsstyrning.

Styrelsen ansvarar för Fingerprints organisation och

förvaltning, i såväl bolagets som aktieägarnas intresse.

Styrelsen ska fortlöpande bedöma Fingerprints ekono-

miska situation och tillse att bolaget är organiserat så

att bokföring, medelsförvaltning och ekonomiska för-

hållanden i övrigt kontrolleras på ett betryggande sätt.

Styrelsen utser verkställande direktör, beslutar i frågor

rörande strategisk inriktning av verksamheten och bola-

gets övergripande organisation. Styrelsen fastställer

årligen en skriftlig arbetsordning som reglerar styrelsens

arbete och dess inbördes arbetsfördelning, beslutsord-

ningen inom styrelsen, styrelsens mötesordning samt

ordförandens arbetsuppgifter.

Därutöver har styrelsen bland annat utfärdat skrift-

liga instruktioner avseende arbetsfördelning mel-

lan styrelsen och verkställande direktören. Styrelsen

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

fastställer även policys och instruktioner för den löpande

verksamheten.

Den löpande verksamheten leds av den verkställande

direktören. Den verkställande direktören förser regel-

bundet styrelsen med information om händelser som är

av betydelse för koncernens utveckling, resultat, ställ-

ning, likviditet eller i övrigt av sådan vikt att styrelsen ska

hållas informerad. Styrelsens ledamöter presenteras

separat på sidorna 51-52 i årsredovisningen.

STYRELSENS ARBETE UNDER 2021

Enligt nu gällande arbetsordning ska styrelsen sam-

manträda vid minst fyra ordinarie tillfällen och vid ett

konstituerande sammanträde per år. Vid behov ska extra

sammanträden hållas för särskilda frågor. Antalet sty-

relsemöten uppgick under 2021 till 26. Återkommande

punkter på agendan på styrelsemötena under året är

koncernledningens avrapportering om affärsläget, verk-

samheten, organisation, resultat, ställning och likviditet.

På våren och hösten hålls speciella styrelsemöten med

fokus på strategi. Styrelsemöten på hösten och före jul

behandlar budget och affärsplan för kommande år.

I anslutning till kvartalsslut hålls styrelsemöten för

att fatta beslut om publicering av delårs-, halvårs- och

bokslutsrapport. Inför ordinarie årsstämma hålls möte

för beslut om kallelse, årsredovisning, bolagsstyrnings-

dokument samt övriga ärenden till stämman. Ledande

befattningshavare i Fingerprints har vid behov deltagit i

styrelsens möten såsom föredragande i särskilda frågor.

ERSÄTTNINGSUTSKOTT

Ersättningsutskottet utvärderar och bereder frågor

om ersättning och anställningsvillkor samt utarbetar

förslag till riktlinjer för ersättning till verkställande

direktören och ledande befattningshavare för beslut på

årsstämman. Ersättningsutskottet ska säkerställa att

ersättningen motsvaras av gällande marknadsvillkor

för motsvarande befattningshavare i andra företag och

därmed att bolagets erbjudande till medarbetarna är

konkurrenskraftigt. Verkställande direktörens ersättning

fastställs av styrelsen.

Ersättningar till övriga ledande befattningshavare

beslutas av verkställande direktören efter samråd med

ersättningsutskottet. Ersättningsutskottet har under

2021 bestått av styrelseledamöterna Juan Vallejo (ordfö-

rande), Soﬁa Bertling och Ted Elvhage.

Under räkenskapsåret 2021 sammanträdde ersättnings-

utskottet vid två tillfällen.

REVISIONSUTSKOTT

Revisionsutskottet har till uppgift att stödja styrelsens

arbete med att säkerställa hög kvalitet och effektivitet

inom intern kontroll, ﬁnansiell rapportering och extern

revision. Det innebär bland annat granskning av delårs-

rapporter och bokslutskommunikéer före publicering

och att behandla alla kritiska redovisningsfrågor och

bedömningar kring risker. Revisionsutskottet träffar den

externa revisorn vid minst ett tillfälle under året och gran-

skar och övervakar revisorernas opartisk het och obero-

ende och uppmärksammar särskilt huruvida revisorerna

bistår bolaget med andra tjänster än revisionstjänster

samt bistår vid utarbetandet av förslag till bolagsstäm-

mans beslut och val av revisorer.

Revisionsutskottet har under 2021 bestått av styrel-

seledamöterna Alexander Kotsinas (ordförande), Johan

Carlström samt Dimitrij Titov. Under räkenskapsåret

sammanträdde revisionsutskottet vid fyra tillfällen.

REVISOR

Enligt bolagsordningen skall Fingerprints ha en eller två

revisorer med eller utan suppleanter, alternativt ett eller

två registrerade revisionsbolag. Vid årsstämman 2021

valdes revisionsbolaget BDO Mälardalen AB till revisor

fram till årsstämman 2022. BDO Mälardalen har utsett

Johan Pharmanson som huvudansvarig revisor. Carl-

Johan Kjellman, BDO Mälardalen AB, valdes också till

revisor fram till årsstämman 2022.

Revisorn har till uppgift att på aktieägarnas vägnar

granska bolagets årsredovisning och bokföring samt

styrelsens och verkställande direktörens förvaltning.

Revisorn utför också en översiktlig granskning av ett

kvartalsbokslut samt utfärdar yttranden över styrelsens

redogörelser i samband med till exempel nyemission och

beslut om teckningsoptionsprogram.

Styrelsen träffar årligen bolagets revisor för en redo-

görelse om att bolagets organisation är utformad så att

bokföring, medelsförvaltning och förhållanden i övrigt

kan kontrolleras på ett betryggande sätt. Bolagets revi-

sor har kontinuerlig kontakt med revisionsutskottet och

deltar vid minst ett av revisionsutskottets sammanträden

under räkenskapsåret. Under 2021 var revisorn närva-

rande vid årsstämman den 26 maj.

Bokslutskommuniké 2020.

Ett möte med fokus på strategi- och målupp-

följning.

Delårsrapport för första kvartalet.

Årsstämma samt ett konstituerande möte.

Delårsrapport för andra kvartalet.

En strategidag.

Delårsrapport för tredje kvartalet. Genomgång

och fastställelse av budget.

STYRELSENS ARBETE

Återkommande ärenden på styrelsemöten är

koncernledningens avrapportering om affärslä-

get, verksamheten, organisation, resultat, ställ-

ning och likviditet.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

INTERN KONTROLL OCH RISKHANTERING

Enligt årsredovisningslagen skall styrelsen årligen lämna

en beskrivning av de viktigaste inslagen i bolagets system

för intern kontroll och riskhantering avseende den ﬁnan-

siella rapporteringen.

Styrelsen ansvarar för bolagets interna kontroll, vars

syfte är att säkerställa skydd av bolagets tillgångar och

därigenom ägarnas investering. Styrelsen har fastställt

attestinstruktion, ﬁnanspolicy och andra styrande doku-

ment med instruktioner och rutiner för verksamheten

som ska följas upp regelbundet och rapporteras.

Attestinstruktionen innehåller regler om ﬁrmateckning

samt regler och befogenheter avseende beslut och god-

kännande av avtal, investeringar, kostnader och utlägg.

Finanspolicyn innehåller ramar för placeringar, lik-

viditetshantering, valutasäkring och kreditgivning.

Försäljning kreditsäkras i största möjliga grad när så är

möjligt och kreditförsäljning beviljas endast om kredit-

tagaren på goda grunder kan förväntas fullgöra sina

förpliktelser.

KONTROLLMILJÖ

Det grundläggande i kontrollmiljön för den ﬁnansiella

rapporteringen är de riktlinjer och styrande dokument,

inkluderat styrelsens arbetsordning och instruktion till

verkställande direktören, samt ansvars- och befogen-

hetsfördelning avseende verksamhetens organisation.

Det är i första hand vd:s ansvar att i det dagliga arbetet

upprätthålla den av styrelsen anvisade kontrollmiljön. Vd

rapporterar regelbundet till styrelsen enligt fastställda

rutiner. Även bolagets revisor avlämnar rapporter från

genomförd granskning.

RISKBEDÖMNING

Riskbedömning sker löpande och omfattar identiﬁe-

ring och hantering av de risker som kan påverka verk-

samheten och den ﬁnansiella rapporteringen. Den

främsta risken utgörs av väsentliga fel i redovisningen.

Riskhanteringen är en del av verksamhetens processer

och olika metoder används för att säkerställa att riskerna

hanteras enligt regelverk, instruktioner och rutiner i syfte

att avge korrekt information.

KONTROLLAKTIVITETER

Kontrollaktiviteter utformas för att hantera de risker som

styrelsen och bolagets ledning bedömer vara väsent-

liga för den interna kontrollen av de ﬁnansiella rappor-

terna. Kontrollaktiviteterna som syftar till att förebygga,

upptäcka och korrigera fel och avvikelser utvärderas.

Ansvarsfördelning och organisation utgör struktur för

kontrollen.

Uppföljning sker inom respektive ansvarsområde samt

för hela verksamheten. Attest och befogenhetsfördel-

ningen ger struktur för kontrollaktiviteter liksom tydliga

regler för beslut om investering, försäljning, inköp och

avtal. Kontrollaktiviteter utgår också från affärsidé, stra-

tegier och mål och det som är kritiskt för verksamheten.

En hög it-säkerhet är en förutsättning för en god intern

kontroll av den ﬁnansiella rapporteringen. It-strategin

lägger vikt vid säkerhet och funktionalitet där säkerhe-

ten är det viktigaste då det utan säkerhet följer försäm-

rad funktionalitet. Extern ﬁnansiell rapportering med

åtföljande kontroll sker kvartalsvis och intern ﬁnansiell

rapportering sker månadsvis. Den ﬁnansiella styrningen

sker utifrån affärsplan som bryts ned till årsbudget.

Budget revideras under året och blir prognoser och

underlag för uppföljning mot utfall. Vid rapportering görs

analyser och kommentarer av utvecklingen i förhållande

till uppställda mål. Styrning av utvecklingsprojekt sker

genom löpande projektuppföljning med avrapportering

av delprojekt. Utfört arbete och utgifter relateras till pla-

ner och budget och förväntade kvarvarande projektutgif-

ter till projektets färdigställande avrapporteras.

Den operativa styrningen kompletteras med uppfölj-

ning av kvalitet och prestationer mot leverantörer, kunder

och interna processer. Uppföljning av likviditet och kas-

saﬂöde sker löpande med uppdatering av prognoser och

åtföljande likviditetsplanering. Den kontinuerliga analy-

sen av de ﬁnansiella rapporterna på olika nivåer är cen-

tral för att säkerställa att den ﬁnansiella rapporteringen

inte innehåller väsentliga fel. Kontrollaktiviteter och upp-

delning på olika funktioner ﬁnns inbyggt i hela processen

för ﬁnansiell rapportering.

Bolaget har ingen dedikerad internrevisionsfunktion,

då styrelsen har gjort bedömningen att interna funktioner

och processer inom ekonomi, juridik och kvalitet tillgodo-

ser behoven av granskning och kontroll.

ERSÄTTNING TILL STYRELSE

Årsstämman 2021 beslutade om ett sammanlagt fast

styrelsearvode om 2 320 000 kronor, varav till styrelsens

ordförande 640 000 kronor och till övriga ledamöter

280 000 kronor per ledamot. Arvode för utskottsarbete

utgår med 420 000 kronor att fördelas enligt följande:

Revisionsutskott: 130 000 kronor till ordföranden samt

65 000 kronor till ledamot. Ersättningsutskott: 80 000

kronor till ordföranden samt 40 000 kronor till ledamot.

Styrelseledamot som uppbär lön från Fingerprints erhål-

ler inget styrelsearvode. Styrelseledamot som tillkom-

mer under året erhåller arvode i förhållande till återstå-

ende tid till nästa årsstämma.

RIKTLINJER FÖR ERSÄTTNING TILL LEDANDE

BEFATTNINGSHAVARE

Årsstämman 2020 beslutade i enlighet med förslaget

att en inom styrelsen utsedd ersättningskommitté

ska bereda riktlinjer avseende lön och övriga anställ-

ningsvillkor för verkställande direktören och andra

ledande befattningshavare och förelägga styrelsen för-

slag till beslut i sådana frågor. De antagna riktlinjerna

ﬁnns beskrivna i förvaltningsberättelsen på sidan 59.

BOLAGSORDNING

I bolagsordningen är stipulerat bolagets verksamhet,

antalet styrelseledamöter och revisorer, hur kallelse

ska ske till bolagsstämma, ärendebehandling under

årsstämma och var stämma ska hållas samt aktieslag,

företrädesrätt samt hembud avseende bolagets A-aktier.

Gällande bolagsordning ﬁnns att tillgå på Fingerprints

webbplats, www.ﬁngerprints.com.

INFORMATION OCH KOMMUNIKATION

Fingerprints policys och riktlinjer är viktiga för en kor-

rekt redovisning, rapportering och informationsgivning.

Informationen ska öka kunskapen om Fingerprints, öka

förtroendet för bolaget, dess ledning och anställda samt

befrämja affärsverksamheten.

För intern och extern kommunikation ﬁnns en

policy med riktlinjer. Syftet är att säkerställa att

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

informationsskyldigheten efterlevs på ett korrekt och

fullständigt sätt.

UPPFÖLJNING

Efterlevnaden av arbetsordning, instruktioner, policys och

rutiner följs upp av styrelsen och koncernledningen. Vid

styrelsemöten behandlas affärsläget och bolagets ﬁnan-

siella situation. Inför publicering av ﬁnansiella rapporter

går styrelsen igenom rapporterna och beslutar om publi-

cering. Styrelsen utvärderar sitt och vd:s arbete årligen.

Minst en av delårs- och halvårsrapporterna samt alltid

årsredovisningen revideras av revisor. Månadsvis sker

rapportering till styrelsen från vd i vilken alla delar för

verksamhetens funktioner ingår.

Ledningsgruppen sammanträder med hög frekvens och

följer upp affärsutveckling, den ﬁnansiella utvecklingen

och ställningen samt påverkande händelser.

Styrelsen sammanträder med revisor under året för

att gå igenom revisionen av den interna kontrollen samt

övriga uppdrag. Prognos och budgetarbetet sker löpande

med rullande prognoser vilka baserar sig på uppdaterad

information om försäljning, materialanskaffning, opera-

tiva kostnader samt produkt- och teknisk utveckling.

Styrelsen

Göteborg, datum som framgår av elektroniska under-

skrifter

Oberoende i

förhållande till

Namn Funktion Invald Utskott Bolaget

Större

ägare

Närvaro

möten 2021

Styrelse-

arvode

2021/22 (Tkr)

Utskotts-

arvode

2021/22 (Tkr)

Johan Carlström

Styrelse-

ordförande 2018-05-29 Revisionsutskott Ja Nej 26/26 640 65

Tomas Mikaelson Ledamot 2016-05-04 Ja Ja 25/26 280 –

Alexander Kotsinas Ledamot 2017-04-20 Revisionsutskott Ja Ja 24/26 280 130

Dimitrij Titov Ledamot 2017-04-20 Revisionsutskott Ja Ja 26/26 280 65

Ted Elvhage Ledamot 2018-05-29 Ersättningsutskott Ja Ja 24/26 280 40

Juan Vallejo Ledamot 2018-05-29 Ersättningsutskott Ja Ja 26/26 280 80

Soﬁa Bertling Ledamot 2019-05-22 Ersättningsutskott Ja Ja 25/26 280 40

STYRELSEN  FUNKTION, NÄRVARO OCH ERSÄTTNING

Revisors yttrande om bolagsstyrningsrapporten

Till bolagsstämman i Fingerprint Cards AB (publ), org.nr 556154-2381

Uppdrag och ansvarsfördelning

Det är styrelsen som har ansvaret för bolagsstyrningsrapporten för år 2021 på sidorna 45–50 och för att den är

upprättad i enlighet med årsredovisningslagen.

Granskningens inriktning och omfattning

Vår granskning har skett enligt FARs uttalande RevU 16 Revisorns granskning av bolagsstyrningsrapporten. Detta

innebär att vår granskning av bolagsstyrningsrapporten har en annan inriktning och en väsentligt mindre omfatt-

ning jämfört med den inriktning och omfattning som en revision enligt International Standards on Auditing och

god revisionssed i Sverige har. Vi anser att denna granskning ger oss tillräcklig grund för våra uttalanden.

Uttalande

En bolagsstyrningsrapport har upprättats. Upplysningar i enlighet med 6 kap. 6 § andra stycket punkterna 2–6

årsredovisningslagen samt 7 kap. 31 § andra stycket samma lag är förenliga med årsredovisningen och koncern-

redovisningen samt är i överensstämmelse med årsredovisningslagen.

Stockholm den dag som framgår av vår elektroniska underskrift

BDO MÄLARDALEN AB

Johan Pharmanson Carl-Johan Kjellman

Auktoriserad revisor Auktoriserad revisor

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

JOHAN CARLSTRÖM

Styrelsens ordförande sedan 2018.

Styrelseledamot sedan 2018.

Född 1963.

Sysselsättning och övriga styrelseuppdrag: Privat investerings-

verksamhet i egna bolag. Ägare Velociraptor Ltd.

Utbildning: Ekonomlinjen vid Uppsala Universitet och

Stockholms Universitet.

Bakgrund: Vd för Fingerprint Cards AB, 2009-2015. Styrelse-

medlem Fingerprint Cards AB, 2013-14. Säljare, affärsutvecklare

och entreprenör under 20 år i Telecom & it-branschen.

Innehav i Fingerprint Cards: 6 000 000 A-aktier via bolaget

Velociraptor Ltd. och 15 000 000 B-aktier*.

Oberoende i förhållande till bolaget och bolagets ledning och

beroende i förhållande till Bolagets större aktieägare.

SOFIA BERTLING

Styrelseledamot sedan 2019.

Född 1970.

Övriga befattningar och styrelseuppdrag: Styrelseordförande

och verkställande direktör i ReachIT Consulting AB och UTIlizer

AB. Styrelseledamot SAM Nordic, LSI Beta, Magis Salutem AB

och Zigned AB.

Utbildning: Bergsingenjör, Kungliga Tekniska Högskolan. PhD,

Kungliga Tekniska Högskolan.

Bakgrund: General Manager SECTRA Medical Education och

medlem i koncernledningen, 2018-20. Verkställande direktör

HERMES Medical Solutions AB, 2015-17. Forskare, affärsutveck-

lare och investerare med erfarenhet från svensk tillverknings-

industri och medicintekniska bolag.

Innehav i Fingerprint Cards: 56 482 B-aktier*.

Oberoende i förhållande till bolaget och bolagets ledning och i

förhållande till bolagets större aktieägare.

TED ELVHAGE

Styrelseledamot sedan 2018.

Född 1968.

Sysselsättning och övriga styrelseuppdrag: Privat investerings-

verksamhet i egna bolag. Ägare och styrelseordförande i

Keiretsu Forum Nordics AB. Ägare och styrelseledamot i

Stockholms Affärsänglar Management AB, E14 Invest AB och

Gradientech AB.

Utbildning: Fil.kand. i biokemi och företagsekonomi, Millersville

University of Pennsylvania.

Bakgrund: Säljare och chef inom industri, it, mjukvara och kon-

sulting, bland annat f.d. säljchef i dotterbolag till Indutrade och

senare även säljchef i Sverige på HP Software, samt rådgivare

och investerare i innovativa tillväxtbolag genom eget bolag.

Innehav i Fingerprint Cards: 902 270 B-aktier*.

Oberoende i förhållande till bolaget och bolagets ledning och i

förhållande till bolagets större aktieägare.

ALEXANDER KOTSINAS

Styrelseledamot sedan 2017.

Född 1967.

Övriga befattningar och styrelseuppdrag: CFO, BioGaia AB.

Utbildning: Civilingenjör i teknisk fysik, Kungliga Tekniska Hög-

skolan, Stockholm. Civilekonom, Handelshögskolan, Stockholm.

Bakgrund: Finance Director Lowell Sverige AB 2017-2019,

Partner Nexttobe 2011-2017, vice president och CFO Q-Med AB

2008-2011, CFO Life Europe AB 2007, CFO mobiloperatören Tre

(Hi3G Access AB) 2003-2006, vice president Investor AB (publ)

2000-2003 och olika positioner i Ericsson 1994-2000.

Innehav i Fingerprint Cards: 8 500 B-aktier*.

Oberoende i förhållande till bolaget och bolagets ledning och i

förhållande till bolagets större aktieägare.

STYRELSE

Per den 30 december 2021.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

TOMAS MIKAELSSON

Styrelseledamot sedan 2016.

Född 1956.

Övriga befattningar och styrelseuppdrag: Styrelse ledamot och

vd i Zetiq AB, styrelseledamot i Itaros AB, Sourcingprovider Swe-

den AB samt styrelse ledamot i Scientiﬁc Freedom AB.

Utbildning: IHM Business School i Stockholm.

Bakgrund: Erfarenhet inom marknadsföring och försäljning.

Brett kunnande inom telekom- och mobilkommunikations-

branschen där han haft ledande befattningar på bl a Omnipoint

(TMobile) och Afﬁnity Internet samt bred marknadsförings- och

försäljningserfarenhet från Europa.

Innehav i Fingerprint Cards: –

Oberoende i förhållande till bolaget och bolagets ledning och i

förhållande till bolagets större aktieägare.

DIMITRIJ TITOV

Styrelseledamot sedan 2017.

Född 1962.

Sysselsättning: Advokat och partner, Advokatﬁrman Titov &

Partners.

Utbildning: Juris kandidatexamen, Stockholms universitet.

Övriga styrelseuppdrag: Styrelseordförande i Forsheda Gruppen

AB, Real Fastigheter AB (publ), Italienska Handelskammaren i

Sverige, Italienska Handelskammarens Service AB, Din Studio

Sverige AB och Phantome de Genolier AB. Styrelse ledamot i Vrtcl

Gaming Group Sweden AB och Järnlodet Fastigheter AB.

Bakgrund: 34 års erfarenhet som affärsjurist. Advokat sedan

1993. Partner på Advokatﬁrman Fylgia 1995-2018 med huvud-

saklig inriktning på företagsförvärv, bolagsrätt och interna-

tionella avtal inom industrin. Nuvarande ordförande i valbered-

ningen för Fingerprint Cards AB (publ).

Innehav i Fingerprint Cards: 20 052 B-aktier*.

Oberoende i förhållande till bolaget och bolagets ledning och i

förhållande till bolagets större aktieägare.

JUAN VALLEJO

Styrelseledamot sedan 2018.

Född 1957.

Sysselsättning och övriga styrelseuppdrag: Styrelseordförande i

ITS Energy Group AB. Styrelse ledamot i Mercuri International

Group AB, TagMaster AB och Elajo Invest AB (publ).

Utbildning: Civilingenjör, Kungliga Tekniska Högskolan.

Bakgrund:

2011-2014: Vd, Imtech Nordic

2006-2010: Vd, Niscayah Group

1992-2006: Securitas koncernledning

Innehav i Fingerprint Cards: 630 000 B-aktier*.

Oberoende i förhållande till bolaget och bolagets ledning och i

förhållande till bolagets större aktieägare.

Per den 30 december 2021.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

KONCERNLEDNING

CHARLES BURGEAT

Senior VP Corporate Strategy och Portfolio Management sedan

2019.

Född 1973.

Utbildning: Master of Science (MSc) in Engineering, University of

Paris, Ecole Nationale Supérieure des Télécommunications.

Tidigare uppdrag: Vice President Sales Mobile Fingerprints, Vice

President Sales Business Unit Modems Ericsson, Sales Director

ST-Ericsson, Sales Manager STMicroelectronics.

Innehav i Fingerprints: 5 000 *.

PONTUS JÄGEMALM

CTO sedan 2019. Dessförinnan Senior VP Research & Develop-

ment 2009-2018.

Född 1971.

Utbildning: Civilingenjör och teknologie doktor i teknisk fysik,

Chalmers Tekniska högskola.

Tidigare uppdrag: Omfattande internationell erfarenhet, bl a

Technical Lead and Head of System Design på Displaytech Inc,

USA.

Innehav i Fingerprints: 800 125 B-aktier*.

PER SUNDQVIST

CFO sedan 2018.

Född 1966.

Utbildning: Ekonomlinjen, Umeå Universitet.

Tidigare uppdrag: CFO Driconeq 2014-2018, Interim CFO Solera

Beverage Group 2012, Interim CFO Cybercom 2011, CFO HL

Display 2008-2011, CFO Aura Light International AB 2002-2008,

CFO Q-Med AB 2001-2002, CFO/CIO Stoneridge AB 2000-2001,

Finance Director GE Healthcare 1997-2000, Controller Volvo AB

1994-1997.

Innehav i Fingerprints: 20 000 B-aktier*.

CHRISTIAN FREDRIKSON

Vd sedan 2016.

Född 1964.

Utbildning: Civilingenjör Åbo Universitet.

Tidigare uppdrag: Vd för F-Secure 2012-2016, Christian har även

haft en lång karriär inom Nokia Networks och Nokia Siemens

Networks, 1994-2012, där han innehaft ett ﬂertal ledande befatt-

ningar, bl a som Asienchef 2008-2010 och global försäljnings-

chef mobilinfrastruktur 2010-2012. Styrelseledamot i Stena AB

2017-2020.

Övriga uppdrag: Styrelseledamot i Remedy Entertainment Ltd

samt i SSH Communications Security Corporation. Medlem i stif-

telsen för Åbo Akademi.

Innehav i Fingerprints: 744 394 B-aktier*.

Per den 19 juli 2021.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT AKTIEN & STYRNING

THOMAS REX

Senior VP Special Projects sedan 2020.

Född 1963.

Utbildning: Civilingenjör elektroteknik, Lunds Tekniska

Högskola.

Tidigare uppdrag: Fingerprint Cards AB: Senior VP Business

Line Smartcards, Automotive & Embedded 2018-2020, Senior VP

Business Line Smartcards 2017-2018 och VP Sales 2011-2016.

VP Sales Asien, Ericsson Mobile Platforms, VP Sales Nanoradio.

Övriga uppdrag: Styrelseordförande i Acconeer AB

Innehav i Fingerprints: 1 000 000 B-aktier*.

MICHEL ROIG

Senior VP Business Line Payments & Access sedan 2020.

Född 1976.

Utbildning: Civilingenjör elektroteknik, Lunds Tekniska

Högskola.

Tidigare uppdrag: VP Sales & Customer Support Business Line

Smartcards, Automotive & Embedded at Fingerprints.

VP & General Manager UK & Nordics Aava Mibile Oy, VP Head of

Sales & Marketing Terranet, ﬂera olika positioner inom mobil-

och elektronikbrannschen, bl a på Flextronics och Ericsson.

Innehav i Fingerprints: 6 000 B-aktier*.

TED HANSSON

Senior VP Business Line Mobile sedan 2017.

Född 1976.

Utbildning: Magisterexamen Elektroteknik, Blekinge Tekniska

Högskola.

Tidigare uppdrag: Country Manager Fingerprint Cards Kina

2013-2016, Marketing Director/China Country Manager

Nanoradio AB Kina 2010-2013, Customer Enginering Director

ST-Ericsson Korea 2007-2010, Software Manager Ericsson

Mobile Platforms Taiwan 2006-2007, Software Consultant

Ericsson Mobile Platforms China 2003-2006.

Innehav i Fingerprints: 20 000 B-aktier*.

Per den 19 juli 2021.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Under 2021 kunde vi addera ännu en halvledarproducent

som leverantör till Fingerprints, och vi fortsätter det vik-

tiga arbetet med att bredda leverantörsbasen, dels för

att öka ﬂexibiliteten i försörjningskedjan och minska ris-

kerna, dels för att positionera Fingerprints för betydande

tillväxt de kommande åren.

Även när det gäller kundbasen såg vi en breddning av

Fingerprints verksamhet under året.

Anammandet av biometri inom ﬂer områden, inte

minst datorer, gör att vi får ﬂer ben att stå på. Detta dri-

ver tillväxt samtidigt som lönsamheten och stabiliteten

i intjäningen ökar. Tillväxten inom nya segment som PC

och Access bidrog till att förbättra bruttomarginalen,

som sammantaget ökade med sju procentenheter till 29

procent.

I december 2021 emitterade Fingerprints 300 Mkr i

seniora säkerställda obligationer. Innan detta hade bola-

get inga räntebärande skulder. Vi har ambitiösa tillväxt-

planer 2022 och framåt, vilket ökar vårt behov av rörel-

sekapital och investeringar i FoU. Detta är därför ett bra

tillfälle att komplettera vår ﬁnansiering med skuldkapital

för att ytterligare accelerera tillväxten.

Per Sundqvist, CFO

Vårt mångåriga arbete med att stärka tillverknings- och leveranskedjeorganisationen gynnade oss under

ännu ett år präglat av global komponentbrist. Samtidigt som vi inte kunde möta all efterfrågan, levererade

vi likväl 16-procentig omsättningstillväxt i konstant valuta.

FÖRBÄTTRADE MARGINALER

CFO KOMMENTERAR

” Anammandet av biometri

inom ﬂer områden driver

tillväxt samtidigt som lön-

samheten och stabiliteten

i intjäningen ökar.”

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Styrelsen och verkställande direktören i Fingerprint

Cards AB avger härmed års redovisning för verksamhets-

året 2021.

FINGERPRINTS VERKSAMHET

Fingerprints Cards AB (publ) är ett högteknologiskt före-

tag som utvecklar, tillverkar och marknadsför biometrisk

teknologi, vilken genom analys och matchning av indivi-

ders unika biometriska egenskaper fastställer den per-

sonliga identiteten. Detta möjliggör en säker och enkel

hantering för användaren utan behov av lösenord eller

pinkoder. Fingerprints teknik och kompletta biometriska

system erbjuder bland annat unik bildkvalitet, robusthet

och låg strömförbrukning. Dessa fördelar, i kombination

med låga tillverkningskostnader, gör att tekniken kan

implementeras i volymprodukter som smartphones,

tablets och smarta kort, till exempel betalkort, där kra-

ven på dessa egenskaper är extremt höga. Fingerprints

teknik är sedan tidigare väl beprövad inom ett antal

applikationsområden.

KONCERNEN OCH MODERBOLAGET

Årsredovisningen omfattar räkenskapsåret 1 januari–31

december 2021. Fingerprints Cards AB (publ) (Org.nr.

556154-2381) utgör moderbolag i en koncern där fjorton

dotterbolag ingår. Forsknings- och utvecklingspersonal i

Sverige är anställd i bolaget Fingerprints Cards Sweden

AB från den 1 juli 2021, medan övrig svensk personal är

anställd i moderbolaget. Bolagens verksamhet utgörs av

marknadsföring och kundsupport.

Moderbolagets säte är i Göteborgs kommun i Västra

Götalands län. Bolagets aktie är sedan 2000 noterad på

Nasdaq Stockholm.

VÄSENTLIGA HÄNDELSER UNDER ÅRET

Den underliggande marknaden för Fingerprints produkter

utvecklades positivt under 2021. Den globala smartpho-

nemarknaden expanderade med cirka 5 procent, sam-

tidigt som andelen mobiler med ﬁngeravtryckssensor

fortsätter att växa. Kapacitiva ﬁngeravtryckssensorer,

där Fingerprints är världsledande, är fortsatt den i sär-

klass vanligaste biometriska modaliteten i Android-

smartphones. Drygt 60 procent av lanserade smart-

phonemodeller från de tio största tillverkarna av Android-

mobiler under 2021 hade en kapacitiv ﬁngeravtrycks-

sensor. Motsvarande andel för under-displaysensorer var

knappt 30 procent. Ultratunna ﬁngeravtryckssensorer

avsedda för sidomontering utökar sin andel av marknaden,

och Fingerprints fortsatte att vidareutveckla produkt-

portföljen inom detta område. I början av 2021 lanserade

Xiaomi telefonerna Redmi K40, K40 Pro och K40 Pro+ med

FPC1542. Dessa smartphones var de första i världen som

utrustades med en svängd sidomonterad ﬁngeravtrycks-

sensor, en innovation som möjliggjorts av Fingerprints

unika kapacitiva teknologi kombinerad med bolagets

avancerade matchningsalgoritm. I slutet av året påbörja-

des volymleveranser av en uppgraderad version, FPC1552.

I början av året mottog Fingerprints de första volym-

beställningarna av bolagets nya biometriska PC-lösning.

Sedan dess har ett ﬂertal datorer lanserats med bola-

gets teknologi, och tre av världens fem största tillver-

kare av Windows PC-datorer jobbar med att integrera

Fingerprints sensorer i sina produkter. Den här mark-

naden växer snabbt fram som ett mycket intressant till-

lämpningsområde för bolagets ﬁngeravtryckssensorer.

Vid slutet av 2021 hade bolaget offentliggjort Windows

PC-lanseringar med Fingerprints sensor i produkter från

Dell, HONOR, Huawei och Xiaomi. Fingerprints förväntar

sig att andelen datorer utrustade med ﬁngeravtryckssen-

sorer kommer att fortsätta öka.

Det ökade fokuset på it-säkerhetsfrågor under 2021

ökade också efterfrågan på biometriska accesskort/pas-

serkort. Biometriska accesskort kan kombinera logisk

och fysisk åtkomstkontroll, vilket innebär att man kan

använda samma kort för att komma åt it-system och för

att låsa upp dörrar. Ett exempel på detta är SentryCard™,

ett biometriskt kort utvecklat av Sentry Enterprises.

Fingerprints mottog under 2021 en order om ﬂera hundra

tusen T-Shape-sensormoduler från Sentry Enterprises.

CardLab och TrustSec lanserade under året ett biome-

triskt FIDO2-kort som integrerar Fingerprints T-Shape-

sensormodul. FIDO2 är ett säkerhetsprotokoll för digital

åtkomst. Genom att integrera det i ett biometriskt kort

kan autentisering utan lösenord ske, vilket skyddar indi-

viders identitet och företag mot obehörig åtkomst. I till-

lägg till detta lanserade det brittiska bolaget Freevolt

Technologies under året ett biometriskt accesskort som

integrerar Fingerprints T-Shape-sensormodul.

Under 2021 genomfördes ﬂera kommersiella lanse-

ringar av biometriska betalkort. Hittills har sex lanse-

ringar genomförts på olika platser i världen, samtliga

med Fingerprints teknologi. Fingerprints fortsatte under

året att driva utvecklingen framåt i samarbete med ﬂera

av världens ledande aktörer inom betalkort. Ett exempel

är STPay-Topaz-Bio, en avancerad plattform för bio-

metriska betalkort som STMicroelectronics har utvecklat

i samarbete med Fingerprint Cards och Linxens. Denna

lösning uppmärksammades i början av januari 2022 med

en CES 2022 Innovation Award. I tillägg till detta visade

Fingerprints, i samarbete med Inﬁneon, att bolagets

senaste generations T-Shape-sensormodul (T2) gör det

möjligt att genomföra biometrisk autentisering helt och

hållet i det säkra chipet på ett betalkort, med bibehållen

prestanda och ökad säkerhet. Med denna lösning ﬁnns

FÖRVALTNINGSBERÄTTELSE

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

inte längre något behov av en separat mikrokontroll

(MCU), vilket gör det billigare och lättare för korttillver-

kare att utveckla och rulla ut biometriska betalkort i stor

skala. I slutet av 2021 mottog Fingerprints en beställning

av den senaste generationens T-Shape-sensormodul

(T2) från en av världens tre största korttillverkare, att

användas för att kommersialisera nästa generations

biometriska betalkort. I januari 2022 kunde Fingerprints

meddela att denna senaste generations T-Shape-

sensormodul (T2) uppfyller Mastercards uppdaterade

säkerhetskrav för ﬁngeravtryckssensorer.

För att ytterligare utöka bolagets möjligheter att driva

lönsam tillväxt inom de olika fokusområdena genom-

förde Fingerprints i slutet av året en uppdelning av

bolagets affärsverksamheter i två helägda dotterbolag.

Förändringen trädde i kraft den 1 januari 2022 och inne-

bär att verksamheten inom Payments & Access bedrivs

av dotterbolaget Fingerprint Cards Switzerland AG, base-

rat i Zug, Schweiz, och att verksamheten inom Mobile

och PC sköts av dotterbolaget Fingerprint Technology

Company (FPC) i Shanghai, Kina. Förändringen möjliggör

ett ännu skarpare fokus på bolagets två enskilda affärs-

verksamheter, vars branschförutsättningar skiljer sig

åt med avseende på struktur, geograﬁ, kunder, partners

och regleringar. Den nya organisationen ger också bättre

möjligheter att utforska välavgränsade och separata

utvecklingsvägar och ﬁnansieringsalternativ för de olika

enheterna i koncernen

RESULTATUTVECKLING

Koncernens intäkter för 2021 ökade med 8 procent till

1 356 Mkr (1 256). Efterfrågan på Fingerprints produkter

var fortsatt god inom mobilsegmentet, samtidigt som

intäktsströmmarna under året började diversiﬁeras till

nya områden i en högre takt än tidigare. Fingerprints till-

gång till produktionskapacitet förbättrades, men var lik-

väl otillräcklig på grund av den globala halvledarbristen.

Bruttoresultatet uppgick för året till 397 Mkr (275) och

bruttomarginalen uppgick till 29 procent (22).

Rörelseresultatet för året uppgick till -8 Mkr (-366).

Rörelseresultatet 2020 påverkades av icke-kassaﬂödes-

påverkande nedskrivningar om 341 Mkr. Inom rörelse-

resultatet redovisas valutaeffekter under posten Övriga

externa intäkter alternativt kostnader.

Resultat före skatt för året uppgick till -1 Mkr (-381),

medan en positiv skattekostnad om 1 Mkr redovisades

(40). Sammantaget ökade koncernens resultat för helåret

till 0 Mkr (-341). Koncernens resultat per aktie för 2021

uppgick till 0,00 kr (-1,10).

COVID19EFFEKTER

Nedstängningen i Vietnam under det andra kvartalet var

den enda väsentliga direkta påverkan av covid-19-

pandemin på Fingerprints verksamhet. Den globala

halvledarbristen, som påverkat Fingerprints tillgång till

produktionskapacitet, kan sägas vara en indirekt effekt av

covid-19-pandemin, eftersom den ökade digitaliseringen

i världen lett till högre efterfrågan på chip.

FINANSIELL STÄLLNING

Det egna kapitalet uppgick till 1 027 Mkr (1 183), och soli-

di teten var 57 procent (75).

Anläggningstillgångar ökade till 923 Mkr (838). Anlägg-

ningstillgångars andel av totala tillgångar minskade till 51

procent (53). Varulagret ökade till 159 Mkr (136) och ute-

stående kundfordringar ökade till 280 Mkr (196).

Leverantörsskulder vid årets slut uppgick till 222 Mkr

(201) och övriga kortfristiga skulder ökade till 218 Mkr

(148).

Långfristiga skulder uppgick till 304 Mkr (10). I decem-

ber 2021 emitterade bolaget seniora säkerställda obliga-

tioner om 300 Mkr med en löptid om tre år och en rörlig

ränta på Stibor 3 månader +9% per år.

Likvida medel i kassa och banktillgodohavanden upp-

gick till 374 Mkr (377) vid årets slut. Under 2021 har egna

aktier återköpts för 225 Mkr.

INVESTERINGAR, AVSKRIVNINGAR OCH

NEDSKRIVNINGAR

Under 2021 uppgick de totala nettoinvesteringarna till 91

Mkr (119). Av dessa utgjorde investeringar i balanserad

utveckling och immateriella anläggningstillgångar 86

Mkr (118), materiella anläggningstillgångar 4 Mkr (1)

samt ﬁnansiella anläggningstillgångar 1 Mkr (-).

Totala avskrivningar enligt plan uppgick under 2021 till

-93 Mkr (-84). Av dessa utgjorde avskrivningar enligt plan

avseende immateriella anläggningstillgångar -72 Mkr

(-55), och materiella anläggningstillgångar -5 Mkr (-29).

Sammantaget uppgick redovisade värden för immate-

riella anläggningstillgångar under 2021 till 838 Mkr (759),

medan materiella anläggningstillgångar var 6,5 Mkr (7),

samt Nyttjanderättstillgångar avseende Leasing av loka-

ler 24,2 Mkr (24,8).

KASSAFLÖDE

Kassaﬂödet från förändringar i rörelse kapital kompo-

nenterna påverkades av ökad kapitalbindning i rörelse -

fordringar med -107 Mkr (1) samt ökning av varu lager

med -39 Mkr (97). Kassaﬂödet som tillfördes från den

löpande verksamheten uppgick till 24 Mkr (158).

Kassaﬂödet från investeringsverksamheten uppgick

till -91 Mkr (-119).

Kassaﬂödet från ﬁnansieringsverksamheten uppgick

till 58,4 Mkr (-209).

Den sammanlagda nettoförändringen av likvida medel

uppgick för hela 2021 till -3 Mkr (-187). Nettokassan upp-

gick till 59 Mkr vid slutet av 2021, jämfört med 354 Mkr

vid slutet av 2020. Räntebärande skulder 2021 består av

det obligationslån som utfärdades i december 2021 om

292,6 Mkr samt leasingskulder avseende kontorslokaler

om 22,9 Mkr (22,6), redovisat enligt IFRS 16.

FINANSPOLICY

Fingerprints ﬁnanspolicy reglerar och klarlägger ansvar

samt ger riktlinjer avseende speciﬁka områden inom

ﬁnansiering, kreditgivning, placering samt valutahante-

ring i syfte att stödja verksamheten, hantera ﬁnansiella

risker och styra dess påverkan på ställning, resultat och

kassaﬂöde. Det viktigaste nettovalutaﬂödet är i USD var-

vid en viktig del i Fingerprints ﬁnansarbete har varit att

formulera strategi för försäljning av USD och köp av SEK.

Det ökande nettoöverskottet från försäljningen som sker

i USD och de ökande operativa utgifterna som företrä-

desvis ﬁnns i SEK medför ett kontinuerligt behov av att

konvertera USD till SEK. Materialinköp, tillverkning och

försäljning sker i princip endast i USD. Fluktuationer i

övriga valutakurser har obetydlig påverkan på resultatet.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Valutasäkring med derivat och säkringsinstrument är ej

tillåtna enligt ﬁnanspolicyn. Se not 25 för mer information

om ﬁnansiella risker.

ORGANISATION OCH MEDARBETARE

Antalet anställda per den 31 december 2021 uppgick

till 261 (240), varav 180 (170) män och 81 (70) kvinnor.

Fingerprints sysselsatte totalt per den 31 december 2021,

inräknat anställda och konsulter, 310 (276) personer.

VERKSAMHET INOM FORSKNING OCH UTVECKLING

Fingerprints har genom kontinuerliga satsningar på att

vidareutveckla biometrisk teknologi uppnått en ledande

position inom ﬁngeravtrycksigenkänning. Vid 2021 års

slut svarade vår forskning och utvecklingsorganisation

för cirka 40 procent av personalstyrkan.

Tillsammans med ingenjörerna inom våra Business

Lines och Customer Engineering i Asien utgjorde vår

samlade ingenjörskompetens cirka 60 procent av samt-

liga medarbetare.

Utgifter för teknisk utveckling redovisas dels genom

kostnadsföring i Rapport över totalresultatet för kon-

cernen (Moderbolagets resultaträkning) under rubriken

Utvecklingskostnader, dels genom aktivering i Rapport

över ﬁnansiell ställning för koncernen (Balansräkningen

för moderbolaget) som Balanserade utvecklingsutgifter

inom immateriella anläggningstillgångar.

Aktiveringen sker efter bedömning av faktorer som pro-

jektets kommersiella, ekonomiska och tekniska potential,

det framtida värdet för koncernen, förfogande över rättig-

heter till produkten/lösningen, förmåga att slutföra utveck-

lingen samt förekomsten av en marknad för produkten.

Aktier och kapital, % Röster vid årets slut, %

Ägare 2021 2020 2021 2020

Velociraptor LTD 2,0 1,9 17,0 16,3

Antal aktier Antal röster

Aktieslag 2021 2020 2021 2020

6 000 000 6 000 000 60 000 000 60 000 000

B 292 000 000 307 967 675 292 000 000 307 967 675

Totalt 298 000 000 313 967 675 352 000 000 367 967 675

Ägande till minst en tiondel av röstetalet för samtliga aktier per 2021-12-31

Velociraptor LTD

17,0 %

Avskrivningstakten bestäms utifrån den tekniska och

kommersiella livslängden för produkten/lösningen relate-

rat till den marknad som ﬁnns. Avskrivningstiden varierar

därmed mellan produkter och projekt.

Utgifter för teknikutveckling och patent har under 2021

i koncernen uppgått till 224 Mkr (202) varav 86 Mkr (107)

har aktiverats i Rapporten över ﬁnansiell ställning i kon-

cernen och resterande 138 Mkr (95) har kostnadsförts i

Rapport över totalresultatet för koncernen.

HÅLLBARHETSRAPPORT

I enlighet med ÅRL 6 kap 11§ har Fingerprints valt att

upprätta den lagstadgade hållbarhetsrapporten som en

från den legala årsredovisningen avskild rapport.

Fingerprints hållbarhetsredovisning, som även

utgör Fingerprints lagstadgade hållbarhetsrapport, är

upprättad utifrån GRI Standards, nivå Core, och uppfyl-

ler årsredo visningslagens krav på hållbarhetsrapport-

ering. Rapporten presenteras på sidorna 26–39.

Hållbarhetsredovisningens omfattning framgår av

GRI-indexet på sidorna 95-98.

ÄGARFÖRHÅLLANDEN

Under 2021 minskade antalet aktieägare till 51 416 vid

årets slut från 55 950 vid årets början.

Vid 2021 års utgång innehade Velociraptor LTD samt-

liga 6 000 000 A-aktier.

FÖRVÄNTNINGAR AVSEENDE DEN FRAMTIDA

UTVECKLINGEN

Fingerprints meddelade den 22 november 2021 att koncer-

nens intäkter för helåret 2022 förväntas ligga i intervallet

1 600-2 000 MKr, baserat på valutakursen SEK/USD 8,70,

samt att EBITDA-marginalen förväntas ligga inom inter-

vallet 14-18 procent för det fjärde kvartalet 2022.

Samtidigt som efterfrågan på bolagets produkter är

fortsatt god inom mobilbranschen, börjar intäktsström-

marna nu att diversiﬁeras i en högre takt än tidigare, till

områden med attraktiva marginaler. Den goda omsätt-

ningstillväxten under 2022 förväntas främst genereras

inom områdena Mobile, PC och Access. Detta trots att

bolaget förväntar sig att den rådande halvledarbristen i

världen består under hela 2022. När tillgången till halv-

ledare och produktionskapacitet normaliseras ﬁnns

ytterligare utrymme för signiﬁkanta försäljningsökningar.

Lanseringarna av biometriska betalkort av BNP Paribas,

Europas största bank, och Crédit Agricole, nummer tre i

Europa, innebär att ytterligare en global massmarknad

för bolagets produkter är på väg att öppnas upp. Intresset

för biometriska betalkort har ökat kraftigt efter de initiala

lanseringarna, samtliga med Fingerprints teknologi.

SÄSONGSVARIATION

I takt med att penetrationen av ﬁngeravtryckssensorer

i smartphonessegmentet har ökat, uppvisar bolagets

marknad i allt högre grad samma mönster och säsongs-

variation som mobiltelefonbranschen i övrigt fast med

viss tidsförskjutning. Det fjärde kvartalet tenderar att stå

för en mycket stor andel av den årliga volymen av mobil-

telefoner och det andra kvartalet brukar vara det sva-

gaste. För komponentleverantörer till mobiltelefontillver-

karna, som Fingerprints, tenderar volymerna i det tredje

kvartalet att vara årets starkaste och det första kvartalet

det svagaste.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

ERSÄTTNING TILL STYRELSE

Årsstämman 2021 beslutade om ett sammanlagt fast

styrelsearvode om 2 320 000 kronor, varav till styrelsens

ordförande 640 000 kronor och till övriga ledamöter

280 000 kronor per ledamot. Därutöver tillkommer arvode

för kommittéarbete som utgår med 420 000 kronor att

fördelas enligt följande: Revisionsutskott: 130 000 kronor

till ordföranden samt 65 000 kronor till annan ledamot.

Ersättningsutskott: 80 000 kronor till ordföranden samt

40 000 kronor till annan ledamot.

RIKTLINJER FÖR ERSÄTTNING TILL LEDANDE

BEFATTNINGSHAVARE

Årsstämman 2020 beslutade i enlighet med förslaget

att en inom styrelsen utsedd ersättningskommitté ska

bereda riktlinjer avseende lön och övriga anställnings-

villkor för verkställande direktören och andra ledande

befattningshavare och förelägga styrelsen förslag till

beslut i sådana frågor.

De antagna riktlinjerna ska gälla under fyra år.

ERSÄTTNINGSUTSKOTTET

Ersättningsutskottet utvärderar och överväger frågor

som rör ersättning och anställningsvillkor, samt förbere-

der förslag till riktlinjer för ersättning till vd och ledande

befattningshavare.

Styrelsen ska utvärdera riktlinjer för ersättningar åtmins-

tone vart fjärde år och lägga fram ett förslag för beslut

vid årsstämman. Riktlinjerna ska gälla till dess att nya

riktlinjer antagits av bolagsstämman.

Ersättningsutskottet bör se till att ersättningen står i

proportion till rådande marknadsvillkor för motsvarande

chefer i andra företag, och att företagets erbjudande till

sina anställda är konkurrenskraftigt.

Vd:s ersättning godkänns av styrelsen. Ersättning till

andra ledande befattningshavare beslutas av verkstäl-

lande direktören efter samråd med ersättningsutskottet.

Ersättningsutskottets ledamöter är oberoende i för-

hållande till bolaget och bolagsledningen. Vid styrelsens

behandling av och beslut i ersättningsrelaterade frågor

närvarar inte verkställande direktören eller andra perso-

ner i bolagsledningen, i den mån de berörs av frågorna.

FRÄMJANDE AV BOLAGETS AFFÄRSSTRATEGI,

LÅNGSIKTIGA INTRESSEN OCH HÅLLBARHET

Fingerprint Cards har som avsikt att attrahera, enga-

gera, utveckla och behålla rätt personer för att driva vårt

affärsresultat i linje med företagets affärsstrategi. För att

stödja detta ska utformningen och implementeringen av

vår ersättningsstruktur vara prestationsbaserad, pris-

värd, hållbar, marknadsdriven och tydlig. Ersättningen

ska återspegla omfattning och komplexitet för varje roll,

såväl som individens faktiska prestationer. Fingerprint

Cards tolererar inte någon form av diskriminering och vi

gör årliga granskningar för att se till att vi inte har löne-

skillnader som grundar sig på diskriminerande faktorer

som kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk

tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funk-

tionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.

Rörlig ersättning som omfattas av dessa riktlinjer ska

syfta till att främja Fingerprint Cards affärsstrategi och

långsiktiga intressen, inklusive dess hållbarhet.

För ytterligare information om bolagets affärsstra-

tegi, se sidorna 12-13 i denna årsredovisning.

Beträffande anställningsförhållanden som lyder under

andra regler än svenska får vederbörliga anpassningar

ske för att följa tillämpliga lagar och lokal praxis, varvid

dessa riktlinjers övergripande ändamål ska tillgodoses.

ERSÄTTNINGSPRINCIPER

Prestationsbaserad kompensation

Det ska ﬁnnas en stark koppling mellan prestation

(individuell och affärsresultat) och kompensation.

Grundlönen beror på den anställdes resultat mot upp-

ställda mål, utvecklingsframsteg och efterlevnad av före-

tagets värderingar.

Konkurrenskraftig och hållbar

Vi måste skapa värde för att säkra vår nuvarande och

framtida förmåga att betala konkurrenskraftig kompen-

sation och vi måste intjäna medel till vår kompensation.

Det är viktigt att ha en balans mellan företagets resultat

och våra kompensationsnivåer.

Marknadsdriven

Våra löner ska återspegla arbetets omfattning och kom-

plexitet. Det är vårt mål att jämföra våra grundlöner med

relevant marknadsdata för det tillämpliga landet. Varje

land utgör en egen marknad. Ersättningsprinciperna är

också tillämpliga på Fingerprint Cards övriga anställda.

Vid beredningen av styrelsens ersättningsriktlinjer

har lön och anställningsvillkor för bolagets anställda

beaktats genom att uppgifter om anställdas totalersätt-

ning, ersättningens komponenter samt ersättning-

ens ökning och ökningstakt över tid utgjort en del av

ersättningsutskottets och styrelsens beslutsunderlag

vid utvärderingen av skäligheten av riktlinjerna och de

begränsningar som följer av dessa.

Total ersättning

Den totala ersättningen till ledande befattningshavare

ska primärt bestå av månatlig grundlön, rörlig ersätt-

ning, pensioner och försäkringar. Årsstämman kan

därutöver – och oberoende av dessa riktlinjer – besluta

att den totala ersättningen ska inkludera långsiktiga

incitamentsprogram.

Rörlig ersättning

Den rörliga ersättningen ska vara kopplad till förut-

bestämda och mätbara kriterier. Rörlig ersättning

inkluderar företagsparametrar som intäkter, rörelse-

resultat och likviditet. För ledande befattningshavare

grundar sig 80-90 procent av den rörliga ersättningen

på företagsparametrar och 10-20 procent grundar sig på

individuell prestation, med förutbestämda mål på års-

basis. Kriterierna ska vara utformade så att de främjar

Fingerprint Cards affärsstrategi och långsiktiga intres-

sen, inklusive dess hållbarhet.

Uppfyllelse av kriterier för utbetalning av rörlig ersätt-

ning ska kunna mätas under en period om ett eller ﬂera

år. Den rörliga ersättningen får uppgå till högst 100 pro-

cent av den sammanlagda fasta årliga grundlönen under

mätperioden.

Finansiella mål bedöms baserat på den av bolaget

offentliggjorda ﬁnansiella informationen.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Pension

Pensionsplanerna grundar sig på avgiftsbestämda

modeller, där premien som betalas får uppgå till högst

30 procent av ledande befattningshavarens fasta årliga

grundlön.

Försäkringar

Ledande befattningshavare ges försäkringsskydd i enlig-

het med lokal praxis. Sådana förmåner ska vara sedvan-

liga och av begränsad storlek.

Upphörande av anställning

Vid anställningens upphörande får uppsägningsti-

den vara högst sex månader. Under uppsägnings-

tiden om maximalt sex månader utgår full lön och

anställningsförmåner.

Vid uppsägning från Bolagets sida ska avgångs-

vederlag kunna utgå med ett belopp motsvarande

högst 12 månadslöner. Vid uppsägning från befatt-

ningshavarens sida får uppsägningstiden vara högst

sex månader, utan rätt till avgångsvederlag. Därutöver

kan ersättning för eventuellt åtagande om konkur-

rensbegränsning utgå. Sådan ersättning ska uppgå till

högst 60 procent av den fasta kontantlönen vid tidpunk-

ten för uppsägningen, om inte annat följer av tvingande

kollektivavtalsbestämmelser.

Styrelsens rätt att frångå ersättnings riktlinjerna

Styrelsen får i vissa fall besluta att frångå riktlinjerna

helt eller delvis, om det i ett enskilt fall ﬁnns särskilda

skäl för det och ett avsteg är nödvändigt för att uppfylla

bolagets långsiktiga intressen, inklusive i förhållande till

hållbarhet, eller för att säkerställa bolagets ekonomiska

bärkraft.

Som angivits ovan ingår det i ersättningsutskottets

uppgifter att bereda styrelsens beslut i ersättningsfrågor,

vilket innefattar beslut om avsteg från riktlinjerna.

HÄNDELSER EFTER BALANSDAGEN

Den 10 februari 2022 offentliggjorde bolaget ett obliga -

tionsprospekt och ansökte om upptagande till handel av

obligationer vid Nasdaq Stockholm.

Vi såg under det första kvartalet 2022 omfattande

covid-19-relaterade nedstängningar i Kina. Detta hade en

dämpande effekt på omsättningsutvecklingen, till följd av

begränsningar i våra leveranskedjor.

Fingerprints gör för tillfället bedömningen att bolaget

inte väsentligen påverkas, varken direkt eller indirekt,

av Rysslands anfallskrig mot Ukraina, som inleddes i

februari 2022.

REDOGÖRELSE FÖR STYRELSEARBETET

UNDER ÅRET

Återkommande punkter på agendan på styrelsemötena

under året är koncernledningens avrapportering om

affärsläget, verksamheten, organisation, resultat, ställ-

ning och likviditet. Styrelsemöten på hösten och före jul

behandlar budget och affärsplan för kommande år.

Styrelsen har hållit möten vid 26 tillfällen under 2021.

En mer utförlig redogörelse för bolagsstyrningen under

2021 inklusive regelverk, bolagsstämmor, valberedning,

styrelsens sammansättning och arbete jämte interna

styrprocesser och intern kontroll återﬁnns i den separata

Bolagsstyrningsrapporten.

ÅRSSTÄMMA 2022

Årsstämman hålls tisdagen den 24 maj 2022.

FÖRSLAG TILL DISPOSITION BETRÄFFANDE

BOLAGETS VINST

Till årsstämmans förfogande ﬁnns följande belopp i

kronor:

Överkursfond 79 059 431

Balanserat resultat 134 916 450

Årets resultat -15 065 582

Summa 198 910 299

Styrelsen föreslår att årets resultat jämte fria fonder och

det balanserade resultatet behandlas enigt följande:

Balanseras i ny räkning: 198 910 299 kronor.

Beträffande företagets resultat och ställning i övrigt,

hänvisas till efterföljande ﬁnansiella rapporter med till-

hörande bokslutskommentarer.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

RAPPORT ÖVER TOTALRESULTATET

KONCERNEN

INTÄKTER, RÖRELSERESULTAT OCH BRUTTOMARGINAL

Mkr %

-1 000

1 000

2 000

3 000

4 000

-10

Intäkter, Mkr

2017 2018 2019 2020 2021

Rörelseresultat, Mkr Bruttomarginal, %

Mkr Not 2021 2020

Intäkter 2, 3 1 355,8 1 255,7

Kostnad sålda varor 5, 10 -958,9 -980,5

Bruttoresultat 396,9 275,2

Försäljningskostnader -159,8 -130,4

Administrationskostnader -102,1 -84,4

Utvecklingskostnader 11 -138,2 -94,5

Övriga rörelseintäkter 6 5,6 13,2

Övriga rörelsekostnader 7 -10,0 -344,9

Rörelseresultat

3, 8, 9, 10,16,

17, 26, 27

-7,6 -365,8

Finansiella intäkter 12 7,0 0,1

Finansiella kostnader 12 -0,4 -15,5

Resultat före skatt -1,0 -381,2

Inkomstskatt 14 1,1 40,4

Årets resultat 0,1 -340,8

Resultat per aktie 15

före utspädning (kr) 0,00 -1,10

efter utspädning (kr) 0,00 -1,10

Övrigt totalresultat

Årets resultat 0,1 -340,8

Årets omräkningsdifferenser vid omräkning

av utländska verksamheter 69,6 -84,8

Övrigt totalresultat 69,6 -84,8

Årets totalresultat 69,7 -425,6

Hänförligt till moderbolagets aktieägare 69,7 -425,6

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Mkr Not 2021-12-31 2020-12-31

Tillgångar

Immateriella anläggningstillgångar 16 838,5 759,3

Materiella anläggningstillgångar 17 6,5 7,0

Nyttjanderättstillgångar 26 24,2 24,8

Finansiella anläggningstillgångar 14 53,6 46,8

Summa anläggningstillgångar 922,8 837,9

Omsättningstillgångar

Varulager 18 159,3 136,3

Kundfordringar 19, 25 280,0 196,2

Övriga fordringar 51,3 15,5

Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 20 11,3 12,2

Likvida medel 19, 21 374,3 377,0

Summa omsättningstillgångar 876,2 737,2

Summa tillgångar 1 799,0 1 575,1

Mkr Not 2021-12-31 2020-12-31

Eget kapital 15

Aktiekapital 13,0 13,0

Övrigt tillskjutet kapital 854,3 854,3

Omräkningsreserv 82,3 12,7

Balanserade vinstmedel inklusive årets resultat 77,6 302,9

Eget kapital 1 027,2 1 182,9

Långfristiga skulder

Uppskjuten skatteskuld 14 16,6 20,6

Långfristig leasingskuld 22, 26 11,6 9,8

Obligationslån 22 292,6 –

Summa långfristiga skulder 320,8 30,4

Kortfristiga skulder

Kortfristig del av långfristig leasingskuld 22, 26 11,3 12,8

Leverantörsskulder 22 221,8 200,7

Aktuell skatteskuld 14,0 2,0

Övriga kortfristiga skulder 23 35,5 15,0

Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 24 168,4 131,3

Summa kortfristiga skulder 451,0 361,8

Summa eget kapital och skulder 1 799,0 1 575,1

RÖRELSEKAPITAL

Mkr %

300

600

900

2017 2018 2019 2020 2021

Rörelsekapital, Mkr % av intäkterna

RAPPORT ÖVER FINANSIELL STÄLLNING

KONCERNEN

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

RAPPORT ÖVER FÖRÄNDRINGAR

I EGET KAPITAL

KONCERNEN

Mkr Aktiekapital

Övrigt tillskjutet

kapital

Omräknings-

reserv

Balanserade

vinstmedel

inkl årets resultat

Totalt eget

kapital

Ingående eget kapital 2020-01-01 13,0 854,3 97,5 834,1 1 798,9

Årets resultat

-340,8 -340,8

Årets övrigt totalresultat -84,8 -84,8

Återköp egna aktier -190,4 -190,4

Utgående eget kapital 2020-12-31 13,0 854,3 12,7 302,9 1 182,9

Ingående eget kapital 2021-01-01 13,0 854,3 12,7 302,9 1 182,9

Årets resultat 0,1 0,1

Årets övrigt totalresultat 69,6 69,6

Återköp egna aktier -225,4 -225,4

Utgående eget kapital 2021-12-31 13,0 854,3 82,3 77,6 1 027,2

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

RAPPORT ÖVER KASSAFLÖDEN

KONCERNEN

LIKVIDA MEDEL OCH KASSAFLÖDE

Mkr Mkr

200

400

600

800

1000

100

200

300

400

500

2017 2018 2019 2020 2021

Likvida medel, Mkr

Kassaflöde från löpande verksamhet

Mkr Not 2021 2020

Den löpande verksamheten

Resultat före skatt -1,0 -381,2

Justering för poster som inte ingår i kassaﬂödet 29 122,3 451,8

Betald inkomstskatt -2,3 0,2

Kassaﬂöde från den löpande verksamheten före

förändringar av rörelsekapital 119,0 70,8

Kassaﬂöde från förändringar i rörelsekapital

Förändring av varulager -38,9 97,1

Förändring av rörelsefordringar -107,2 1,1

Förändring av rörelseskulder 51,4 -10,9

Kassaﬂöde från den löpande verksamheten 3 24,3 158,1

Investeringsverksamheten

Förvärv av och internt utvecklade immateriella

anläggningstillgångar 16 -85,6 -117,6

Förvärv av materiella anläggningstillgångar 17 -4,1 -1,5

Förvärv av ﬁnansiella anläggningstillgångar -1,3 –

Kassaﬂöde från investeringsverksamheten 3 -91,0 -119,1

Finansieringsverksamheten

Återköp egna aktier -225,4 -190,4

Obligationslån 22 292,6 –

Amortering av leasingskulder -8,8 -18,8

Kassaﬂöde från ﬁnansieringsverksamheten 3 58,4 -209,2

Årets kassaﬂöde -8,3 -170,2

Likvida medel vid årets början 377,0 563,9

Effekt av omräkningsdifferenser på likvida medel 5,6 -16,7

Likvida medel vid årets slut 29 374,3 377,0

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

RESULTATRÄKNING

MODERBOLAGET

Mkr Not 2021 2020

Intäkter 2 1 144,7 1 251,7

Kostnad sålda varor 5, 10 -750,4 -952,3

Bruttoresultat 394,3 299,4

Försäljningskostnader -112,1 -129,8

Administrationskostnader -105,1 -93,4

Utvecklingskostnader 11 -215,0 -94,0

Övriga rörelseintäkter 6 4,1 12,0

Övriga rörelsekostnader 7 -9,4 -77,3

Rörelseresultat

3, 8, 9,10,16,17

26, 27 -43,2 -83,1

Finansiella intäkter 12 19,3 26,3

Räntekostnader och liknande resultatposter 12 -0,8 -997,4

Resultat efter ﬁnansiella poster -24,7 -1 054,2

Bokslutsdispositioner 13 6,5 –

Resultat före skatt -18,2 -1 054,2

Inkomstskatt 14 3,1 28,5

Årets resultat -15,1 -1 025,7

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

Mkr Not 2021-12-31 2020-12-31

Tillgångar

Anläggningstillgångar

Immateriella anläggningstillgångar 16 87,6 139,5

Materiella anläggningstillgångar 17 3,8 4,4

Aktier och andelar i dotterbolag 28 23,1 6,3

Långfristiga fordringar hos koncernbolag 27 62,5 56,4

Uppskjuten skatt 14 49,9 46,8

Summa anläggningstillgångar 226,9 253,4

Omsättningstillgångar

Varulager 18 8,5 136,3

Fordringar hos koncernbolag 27 288,0 1,8

Kundfordringar 19, 25 4,6 195,2

Skattefordringar 3,8 2,9

Övriga fordringar 32,6 6,8

Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 20 9,3 12,4

Kassa och bank 19, 21 279,9 337,5

Summa omsättningstillgångar 626,7 692,9

Summa tillgångar 853,6 946,3

Mkr Not 2021-12-31 2020-12-31

Eget kapital 15

Bundet eget kapital

Aktiekapital 13,0 13,0

Reservfond 41,4 41,4

Fond för utvecklingsutgifter 87,6 182,7

Fritt eget kapital

Överkursfond 79,1 79,1

Balanserat resultat 134,9 1 290,9

Årets resultat -15,1 -1 025,7

Summa eget kapital 340,9 581,4

Långfristiga skulder

Långfristiga lån 22 292,6 –

Summa långfristiga skulder 292,6 –

Kortfristiga skulder

Leverantörsskulder 22 32,0 199,7

Skulder till koncernbolag 27 105,7 38,0

Aktuella skatteskulder 14 3,7 0,2

Övriga kortfristiga skulder 23 4,6 10,2

Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 24 74,1 116,8

Summa kortfristiga skulder 220,1 364,9

Summa eget kapital och skulder 853,6 946,3

BALANSRÄKNING

MODERBOLAGET

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

RAPPORT ÖVER FÖRÄNDRINGAR

I EGET KAPITAL

MODERBOLAGET

Bundet eget kapital Fritt eget kapital

Mkr Aktiekapital Reservfond

Fond för

utvecklings-

utgifter Överkursfond

Balanserat

resultat

Årets

resultat

Totalt eget

kapital

Ingående eget kapital 2020-01-01 13,0 41,4 112,4 79,1 1 512,2 39,5 1 797,6

Årets resultat -1 025,7 -1 025,7

Förändring fond för aktiverat eget utvecklingsarbete 70,3 -70,4 -0,1

Återköp egna aktier -190,4 -190,4

Resultatdisposition 39,5 -39,5 0,0

Utgående eget kapital 2020-12-31 13,0 41,4 182,7 79,1 1 290,9 -1 025,7 581,4

Ingående eget kapital 2021-01-01 13,0 41,4 182,7 79,1 1 290,9 -1 025,7 581,4

Årets resultat -15,1 -15,1

Förändring fond för aktiverat eget utvecklingsarbete -95,1 95,1 –

Återköp egna aktier -225,4 -225,4

Resultatdisposition -1 025,7 1 025,7 –

Utgående eget kapital 2021-12-31 13,0 41,4 87,6 79,1 134,9 -15,1 340,9

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTER ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT

KASSAFLÖDESANALYS

MODERBOLAGET

Mkr Not 2021 2020

Den löpande verksamheten

Resultat före skatt -18,2 -1 054,2

Justering för poster som inte ingår i kassaﬂödet 29 29,7 1 122,0

Kassaﬂöde från den löpande verksamheten

före förändringar av rörelsekapital 11,5 67,8

Betald inkomstskatt 2,6 3,1

Kassaﬂöde från förändringar i rörelsekapital

Förändring av varulager 126,2 97,1

Förändring av rörelsefordringar -125,2 2,7

Förändring av rörelseskulder -148,2 -28,5

Kassaﬂöde från den löpande verksamheten -133,1 142,2

Investeringsverksamheten

Förvärv av och internt utvecklade immateriella

anläggningstillgångar 16 -82,6 -117,6

Förvärv av materiella anläggningstillgångar 17 -2,8 -1,1

Försäljning av immateriella anläggningstillgångar 16 105,9 0,0

Förvärv av dotterbolag 28 -17,0 –

Kassaﬂöde från investeringsverksamheten 3,5 -118,6

Finansieringsverksamheten

Återköp av egna aktier -225,4 -190,4

Nytt obligationslån 22 292,6 –

Kassaﬂöde från ﬁnansieringsverksamheten 67,2 -190,4

Årets kassaﬂöde -62,4 -166,8

Likvida medel vid årets början 337,5 518,1

Effekt av omräkningsdifferenser på likvida medel 4,8 -13,8

Likvida medel vid årets slut 29 279,9 337,5

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOTER

NOT 1 VÄSENTLIGA REDOVISNINGSPRINCIPER

Alla belopp är i Mkr om inget annat anges.

Presentationsgrund

Koncernredovisningen omfattar Fingerprint Cards AB

(Publ) (moderbolaget) och dess dotterbolag (koncernen).

Koncernredovisningen har upprättats enligt International

Financial Reporting Standards (IFRS) utgivna av Interna-

tional Accounting Standards Board (IASB) såsom de anta-

gits av EU. Vidare har rekommendation RFR 1 utgiven av

Rådet för ﬁnansiell rapportering (Kompletterande redo-

visningsregler för koncerner) tillämpats.

Moderbolaget tillämpar rekommendation RFR 2, utgi-

ven av Rådet för ﬁnansiell rapportering (Redovisning i

juridisk person) vilket innebär att moderbolaget tillämpar

samma redovisningsprinciper som koncernen, dvs. IFRS

så länge detta är möjlighet i enlighet med svensk lagstift-

ning.

Årsredovisningen och koncernredovisningen har god-

känts för utfärdande av styrelsen och verkställande direk-

tören det datum som framgår av elektroniska underskrif-

ter. Koncernens rapporter över totalresultat och rapport

över ﬁnansiell ställning samt moderbolagets resultat-

och balansräkning blir föremål för fastställelse på års-

stämman den 24 maj 2022.

Redovisningsprinciperna ﬁns i inledningen av respek-

tive not. Fokus ligger på att beskriva de redovisningsval

som koncernen har gjort inom ramen för gällande IFRS-

princip och undviker att upprepa paragraftext i sig, om det

inte anses vara av särskild vikt för förståelse av notens

innehåll. De redovisningsprinciper som saknar en speciﬁk

not återﬁnns i not 1.

Konsolideringsprinciper

Dotterbolag

Koncernredovisningen omfattar Fingerprint Cards AB

(Publ) (moderbolaget) och dess dotterbolag (koncernen).

Dotterbolag är företag som står under ett bestämmande

inﬂytande från moder bolaget. Bestämmande inﬂytande

föreligger om moderbolaget har inﬂytande över investe-

ringsobjektet, är exponerad för eller har rätt till rörlig

avkastning från sitt engagemang samt kan använda sitt

inﬂytande över investeringen till att påverka avkastningen.

Samtliga dotterbolag är helägda genom direkt ägande

eller indirekt ägande och anses därmed vara kontrolle-

rade av koncernen.

Transaktioner som elimineras vid konsolidering

Koncerninterna fordringar och skulder, intäkter eller

kostnader och orealiserade vinster eller förluster som

uppkommer från koncern interna transaktioner mellan

koncernbolag, elimineras i sin helhet vid upprättandet av

koncernredovisningen.

Omräkning till svenska kronor vid konsolidering av

bolag i annan funktionell valuta

Dotterbolagen upprättar sina ﬁnansiella rapporter i res-

pektive bolags funktionella valuta. Varje koncernbolags

funktionella valuta bestäms utifrån den primära ekono-

miska miljö i vilken den bedriver verksamhet. Moderbola-

gets funktionella valuta är svenska kronor vilken även

utgör rapporteringsvalutan för moderbolaget och koncer-

nen. Det innebär att de ﬁnansiella rapporterna presente-

ras i svenska kronor. Samtliga belopp är miljoner kronor,

om inte annat anges.

Vid upprättandet av koncernens bokslut omräknas

intäkter och kostnader i resultaträkningarna till genom-

snittliga valutakurser för respektive år. Poster i balans-

räkningarna omräknas till svenska kronor genom att

använda valutakurser som föreligger på balansdagen.

Omräkningsdifferenser som är ett resultat av denna

omräkning redovisas via övrigt totalresultat i omräknings-

reserven i eget kapital. Sådana omräkningsdifferenser

redovisas i resultaträkningen vid avyttringen av den

utländska verksamheten.

Fordringar och skulder i utländsk valuta

Transaktioner i utländsk valuta omräknas till den funktio-

nella valutan till den valutakurs som föreligger på trans-

aktionsdagen. Monetära tillgångar och skulder i utländsk

valuta räknas om till funktionell valuta till valutakursen

som föreligger på balansdagen. Ickemonetära tillgångar

och skulder som redovisas till sina respektive historiska

anskaffningsvärden omräknas till den valutakurs som

rådde vid transaktionstillfället. Icke-monetära tillgångar

och skulder som redovisas till verkliga värden omräknas

till den funktionella valutan till den kurs som råder vid tid-

punkten för värdering till verkligt värde.

Valutakursdifferenser redovisas i årets resultat. Valuta-

kursdifferenser på rörelsefordringar och rörelseskulder

redovisas i rörelseresultatet och valutakursdifferenser på

ﬁnansiella tillgångar och skulder redovisas under ﬁnan-

siella intäkter respektive kostnader.

Viktiga uppskattningar och bedömningar

Företagsledningen har med revisionskommittén diskute-

rat utvecklingen, valet och upplysningarna avseende kon-

cernens viktiga redovisningsprinciper och uppskattningar

samt tillämpningen av dessa principer och uppskatt-

ningar. I enlighet med IAS 1 ska företaget upplysa om de

antaganden och andra viktiga källor till osäkerheter i upp-

skattningar som, om verkligt utfall inte stämmer, kan ha

en betydande inverkan på de ﬁnansiella rapporterna. I de

fall där det förekommer har uppskattningar och bedöm-

ningar ﬂyttats till respektive not. Nedan följer en sam-

manställning över de områden som ledningen anser inne-

hålla viktiga uppskattningar och bedömningar.

• Uppskjuten skatt (not 14)

• Aktivering av utvecklingskostnader (not 16)

• Nedskrivningstester av goodwill och övriga immateriella

anläggningstillgångar (not 16)

• Varulagervärdering (not 18)

Nya redovisningsprinciper

Nya redovisningsprinciper 2021

De ändrigar som gäller för räkensapsår som börjde 1

januari 2021 har inte haft någon väsentlig påverkan på de

ﬁnansiella rapporterna.

Nya redovisningsprinciper 2022 och senare

Inga av de IFRS eller IFRIC-tolkningar som ännu inte har

trätt i kraft väntas ha någon väsentlig inverkan på koncer-

nen.

Moderbolagets redovisningsprinciper

Moderbolagets årsredovisning är upprättad enligt årsre-

dovisningslagen (1995:1554) och Rådet för ﬁnansiell rap-

porterings rekommendation RFR 2 Redovisning för juri-

disk person. RFR 2 innebär att moderbolaget i årsredovis-

ningen ska tillämpa samtliga av EU antagna IFRS och

uttalanden så långt detta är möjligt inom ramen för årsre-

dovisningslagen, tryggandelagen och med hänsyn till

sambandet mellan redovisning och beskattning. Rekom-

men-dationen anger vilka undantag från och tillägg till

IFRS som ska göras.

Skillnader mellan koncernens och

moderbolagets redovisningsprinciper

De huvudsakliga skillnaderna mellan koncernens och

moderbolagets redovisningsprinciper framgår nedan. De

nedan angivna redovisningsprinciperna för moderbolaget

har tillämpats konsekvent på samtliga perioder som pre-

senteras i moderbolagets ﬁnansiella rapporter.

Nya redovisningsprinciper

De ändringar som gäller för det räkenskapsår som bör-

jade 1 januari 2021 har inte haft någon väsentlig påverkan

på de ﬁnansiella rapporterna.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

Dotterbolag

Aktier och andelar i dotterbolag redovisas i moderbolaget

till anskaffningsvärde efter avdrag för nedskrivningar. Vid

rörelse förvärv inkluderar moderbolaget i enlighet med

RFR 2 utgifter hänförliga till förvärvet i anskaffningsvär-

det.

Leasade tillgångar

Reglerna om redovisning av leasingavtal enligt IFRS 16

tillämpas inte i moderbolaget. Detta innebär att leasing-

avgifter redovisas som kostnad linjärt över leasingperio-

den och att nyttjandetillgångar och leasingskulder inte

inkluderas i moderbolagets balansräkning.

Egenupparbetade immateriella tillgångar

När utvecklingskostnader för egenupparbetade immate-

riella tillgångar aktiveras, överförs motsvarande belopp

från balanserade vinstmedel till fond för utvecklingsutgif-

ter i bundet eget kapital. Reserven löses upp till balanse-

rade vinstmedel i takt med avskrivningarna av utveck-

lingsutgifterna. Om nyttjandeperioden för en egenupp-

arbetad immateriell anläggningstillgång inte kan fast-

ställas med säkerhet anses denna uppgå till fem år.

Obeskattade reserver

Moderbolaget redovisar skillnaden mellan avskrivningar

enligt plan och skattemässiga gjorda avskrivningar som

ackumulerade överavskrivningar, vilka ingår i obeskat-

tade reserver.

Klassificering och uppställningsformer

För koncernen redovisas resultatet i rapport över totalre-

sultat och för moderbolaget i resultaträkningen. Vidare

används för moder bolaget benämningarna balansräkning

respektive kassaﬂödesanalys för de rapporter som i kon-

cernen har titlarna rapport över ﬁnansiell ställning res-

pektive rapport över kassaﬂöden. Balansräkning är för

moderbolaget är uppställd enligt årsredovisningslagens

scheman, medan rapporten över totalresultat, rapporten

över förändringar i eget kapital och kassaﬂödesanalysen

baseras på IAS 1 Utformning av ﬁnansiella rapporter res-

pektive IAS 7 Rapport över kassaﬂöden.

NOT 2 INTÄKTER

Redovisningsprincip

Fingerprint Cards prestationsåtagande utgörs av att sälja

wafers, moduler, LGA med tillhörande mjukvara, till dist-

ributörsledet. Detta genererar företagets totala nettoom-

sättning. Den intäktsgenererande verksamheten är på

dessa grunder enkel, distributörer beställer wafers, Fing-

erprint Cards tar emot order och levererar varan. Senso-

rerna består av en hårdvara där mjukvara ingår som en

integrerad del. Transaktionspriset beräknas till försälj-

ningspriset minskat med lämnade rabatter som redovi-

sas till det mest sannolika beloppet. Intäkterna redovisas

när kontrollen av varan övertas av kunden och styrs av

leveransvillkoren. Genomsnittlig betalningstid är 30 dagar

netto.

HALVLEDAR

TILLVERKARE

DISTRIBUTÖRER MODULHUS

FINGERPRINT CARDS AB

OEM ÅTERFÖRSÄLJARE

ANVÄNDARE

Hårdvarudesign och

kundanpassning

Leverans av sensorer

(via halvledartillverkare)

Mjukvaruanpassning,

integration och underhåll

NOT 1 VÄSENTLIGA REDOVISNINGSPRINCIPER, FORTS.

NOT 3 RÖRELSESEGMENT

Redovisningsprincip

Varje rörelsesegment deﬁnieras som affärsverksamheter

som kan ge upphov till intäkter eller kostnader och vars

rörelseresultat regelbundet följs upp av koncernens hög-

ste verkställande beslutsfattare och för vilken fristående

ﬁnansiell information ﬁnns tillgänglig. I Fingerprints fall

deﬁnieras högste verkställande beslutsfattare som kon-

cernledningen som beslutar hur resurserna ska fördelas

mellan de olika segmenten och som även regelbundet

bedömer resultatet.

Då koncernledningen följer upp verksamhetens resultat

och beslutar om resursfördelning utifrån de varor koncer-

nen tillverkar och säljer utgör dessa koncernens rörelse-

segment. Koncernens interna rapportering är uppbyggd

så att koncernledningen kan följa upp prestationer och

resultat. Det är utifrån denna interna rapportering som

koncernens segment har identiﬁerats. Fingerprints redo-

visar ett rörelsesegment som avser ﬁngerprintssensorer

till främst mobiltelefoner.

Intäkter Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Varuförsäljning 1 355,8 1 255,7 1 144,7 1 251,7

NOT 2 INTÄKTER, FORTS.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

Totalresultat per segment Sensorer Totalt

Mkr 2021 2020 2021 2020

Intäkter från externa kunder 1 355,8 1 255,7 1 355,8 1 255,7

Rörelseresultat -7,6 -365,8 -7,6 -365,8

Resultat före skatt -1,0 -381,2 -1,0 -381,2

Tillgångar/skulder och kassaﬂöde per segment Sensorer Totalt

Mkr 2021 2020 2021 2020

Tillgångar 1 799,0 1 575,1 1 799,0 1 575,1

Skulder -771,8 -392,2 -771,8 -392,2

Kassaﬂöde från löpande verksamheten 24,3 158,1 24,3 158,1

Kassaﬂöde från investerings verksamheten -91,0 -119,1 -91,0 -119,1

Kassaﬂöde från ﬁnansierings verksamheten 58,4 -209,2 58,4 -209,2

Geograﬁska områden Intäkter från externa kunder Anläggnings tillgångar*

Mkr 2021 2020 2021 2020

Sverige 0,1 3,3 185,3 156,9

Asien 1 327,2 1 226,1 14,9 13,7

Europa, Mellanöstern och Afrika 18,0 9,9 2,7 0,8

Syd- och Nordamerika 10,5 16,4 666,3 619,7

Totalt 1 355,8 1 255,7 869,2 791,1

* Anläggningstillgångar exklusive ﬁnansiella instrument

Intäkter från externa kunder har hänförts till geograﬁska områden efter det land kunden har sin hemvist i.

NOT 4 RÖRELSEFÖRVÄRV

NOT 5 KOSTNAD SÅLDA VAROR

Ingående kostnader i kostnad sålda varor Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Material -869,4 -865,2 -697,9 -865,2

Avskrivningar av balanserad utveckling -47,7 -23,5 -27,3 -23,5

Avskrivningar övriga immateriella tillgångar -18,7 -28,1 - -

Inköps och produktionsomkostnader -23,1 -63,7 -25,2 -63,6

Kostnad sålda varor -958,9 -980,5 -750,4 -952,3

NOT 6 ÖVRIGA RÖRELSEINTÄKTER

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Kursvinster fordringar och skulder av rörelsekaraktär 0,0 8,1 0,0 8,2

Erhållna bidrag 1,5 1,4 - -

Uthyrda lokaler 4,1 3,7 4,1 3,8

5,6 13,2 4,1 12,0

NOT 3 RÖRELSESEGMENT, FORTS.

Redovisningsprincip

Förvärvsmetoden tillämpas vilken innebär att förvärv av

ett dotterbolag betraktas som en transaktion varigenom

koncernen indirekt förvärvar dotterbolagets tillgångar

och övertar dess skulder och eventualförpliktelser.

Under 2020 och 2021 gjordes inga förvärv.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 7 ÖVRIGA RÖRELSEKOSTNADER

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Förlust utrangerade materiella anläggnings tillgångar – -0,6 – -0,6

Kursförluster fordringar och skulder av rörelsekaraktär -4,7 – -4,1 –

Nedskrivning balanserade utvecklingskostnader – -340,6 – -72,9

Kostnad uthyrda lokaler -5,3 -3,7 -5,3 -3,8

-10,0 -344,9 -9,4 -77,3

Under 2021 gjordes inga nedskrivningar. Nedskrivningar 2020 avsåg Goodwill relaterat till förvärvet av Delta ID Inc. om

268 Mkr samt FoU-prect samt patent inom display området om 73 Mkr.

NOT 8 ANSTÄLLDA, PERSONALKOSTNADER OCH LEDANDE BEFATTNINGSHAVARES ERSÄTTNINGAR

Redovisningsprincip

Pensionsersättningar till anställda

Koncernen har avgiftsbestämda pensionsplaner. Avgifts-

bestämda pensionsplaner klassiﬁceras som de planer där

företagets förpliktelse är begränsad till de avgifter företa-

get åtagit sig att betala. I sådant fall beror storleken på

den anställdes pension på de avgifter som företaget beta-

lar till planen eller till ett försäkringsbolag och den kapi-

talavkastning som avgifterna ger. Följaktligen är det den

anställde som bär den aktuariella risken och investe-

ringsrisken. Företagets förpliktelser avseende avgifter till

avgiftsbestämda planer redovisas som en kostnad i årets

resultat i den takt de intjänas genom att de anställda

utfört tjänster åt företaget under en period.

Ersättningar vid uppsägning

En kostnad för ersättningar i samband med uppsägningar

av personal redovisas endast om företaget är bevisligen

förpliktigat, utan realistisk möjlighet till tillbakadragande,

av en formell detaljerad plan att avsluta en anställning

före den normala tidpunkten.

Kortfristiga ersättningar

Kortfristiga ersättningar till anställda beräknas utan dis-

kontering och redovisas som kostnad när de relaterade

tjänsterna erhålls. En avsättning redovisas för den förvän-

tade kostnaden för vinst andels- och bonusbetalningar när

koncernen har en gällande rättslig eller informell förplik-

telse att göra sådana betalningar till följd av att tjänster

erhållits från anställda och förpliktelsen kan beräknas

tillförlitligt.

Riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare

Årsstämman 2021 beslutade att en inom styrelsen utsedd

ersättningskommitté skall bereda riktlinjer avseende lön

och övriga anställningsvillkor för verkställande direktören

och andra ledande befattningshavare samt förelägga sty-

relsen förslag till beslut i sådana frågor. Styrelsen fattar

beslut om lön och övriga ersättningar till verkställande

direktören. Verkställande direktören fattar beslut om lön

och övriga ersättningar till övriga ledande befattningsha-

vare i enlighet med styrelsens riktlinjer. Med andra

ledande befattningshavare avses personer som tillsam-

mans med verkställande direktören utgör koncernled-

ningen. Grundläggande ersättningsnivåer skall vara

marknadsmässiga. Ersättningen utgörs av fast grundlön,

rörlig ersättning beräknad efter i förväg uppställda mål,

övriga förmåner, pension samt ﬁnansiella instrument i

form av prestationsaktier.

Fördelningen mellan fast lön och rörlig ersättning skall

stå i proportion till befattningshavarens ansvar och befo-

genheter. För verkställande direktören och andra ledande

befattningshavare uppgår den rörliga ersättningen till

maximalt 100 procent av den fasta årslönen med undan-

tag för sign-on bonus. Pensionsvillkor skall vara avgifts-

bestämda pensionslösningar.

Uppsägningstiden från bolagets sida skall inte överstiga

6 månader. Under uppsägningstiden om maximalt

6 månader utgår full lön och anställningsförmåner. Vid

uppsägning från bolagets sida skall avgångsvederlag

kunna utgå med ett belopp motsvarande högst 12

månadslöner. Uppsägningstiden för verkställande direk-

tören uppgår till 6 månader från såväl den anställdes sida

som företagets.

Beslut om aktie och aktiekursrelaterade incitamentspro-

gram fattas av bolagsstämman.

Styrelsen skall ha rätt att frångå riktlinjerna om det i ett

enskilt fall ﬁnns särskilda skäl för detta.

Koncernen Moderbolaget

Kostnader för ersättningar till anställda 2021 2020 2021 2020

Löner och ersättningar m.m. 205,6 195,0 47,2 72,7

Pensionskostnader avgifts baserade planer 26,3 24,5 9,5 20,0

Övriga sociala avgifter 32,8 28,2 13,7 18,7

Övriga personalkostnader 17,1 9,0 6,0 4,2

281,8 256,7 76,4 115,6

Koncernen Moderbolaget

Könsför delning i företags ledningen

2021-12-31

Andel

kvinnor

2020-12-31

Andel

kvinnor

2021-12-31

Andel

kvinnor

2020-12-31

Andel

kvinnor

Styrelsen 13% 13% 13% 13%

Övriga ledande befattnings havare 0% 0% 0% 0%

NOT 8 ANSTÄLLDA, PERSONALKOSTNADER OCH LEDANDE BEFATTNINGSHAVARES ERSÄTTNINGAR,

FORTS.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 8 ANSTÄLLDA, PERSONALKOSTNADER OCH LEDANDE BEFATTNINGSHAVARES ERSÄTTNINGAR, FORTS.

Medelantalet anställda

Koncernen Moderbolaget

2021 2020 2021 2020

Koncernen Män Kvinnor Totalt Män Kvinnor Totalt Män Kvinnor Totalt Män Kvinnor Totalt

Sverige 66 26 92 67 29 96 39 21 60 67 29 96

Danmark 22 4 26 22 4 26 – – – – – –

Japan 1 – 1 – – – – – – – – –

Kina 62 37 99 55 30 85 – – – – – –

Schweiz 1 1 2 – – – – – – – – –

Sydkorea 5 – 5 5 – 5 – – – – – –

Taiwan 16 4 20 12 3 15 – – – – – –

USA 4 – 4 4 1 5 – – – – – –

Övriga länder – 1 1 – – – – 1 1 – – –

Totalt koncernen 177 73 250 165 67 232 39 22 61 67 29 96

Antalet anställda per den 31 december 2021 uppgick till 261 (240), varav 180 (170) män och 81 (70) kvinnor.

Löner och andra ersättningar fördelade på ledande befattningshavare och övriga anställda samt kostnader för pensioner

Koncernen Moderbolaget

2021 2020 2021 2020

Mkr

Ledande

befattnings-

havare

Övriga

anställda Summa

Ledande

befattnings-

havare

Övriga

anställda Summa

Ledande

befattnings-

havare

Övriga

anställda Summa

Ledande

befattnings-

havare

Övriga

anställda Summa

Löner och andra ersättningar 21,3 184,3 205,6 21,1 173,9 195,0 12,0 35,2 47,2 19,2 53,5 72,7

varav verkställande direktören 7,5 – 7,5 7,8 – 7,8 4,0 – 4,0 7,8 – 7,8

varav Sverige 14,1 63,1 77,2 19,2 53,5 72,7 12,0 35,2 47,2 19,2 53,5 72,7

varav utlandet 7,2 121,2 128,4 1,9 120,4 122,3 – – – – – –

varav tantiem o.dyl. 0,7 15,4 16,1 4,0 13,9 17,9 0,7 1,4 2,1 4,0 2,3 6,3

Pensionskostnader 4,7 21,6 26,3 4,4 20,1 24,5 3,2 6,3 9,5 4,2 15,8 20,0

varav pensionskostnader verkställande

direktören 2,2 2,2 2,4 2,4 1,5 1,5 2,4 0,0 2,4

varav pensionskostnader övriga 2,5 21,6 24,1 2,0 20,1 22,1 1,7 6,3 8,0 1,8 15,8 17,6

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 9 ARVODE OCH KOSTNADSERSÄTTNING TILL REVISORER

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Revisionsarvode BDO 2,7 0,0 1,9 0,0

Revisionsarvode MOORE KLN AB 0,6 2,6 0,6 2,6

Revisionsarvode till övriga 0,1 0,1 0,0 0,0

Övriga tjänster 0,3 0,4 0,1 0,1

Summa arvoden 3,7 3,1 2,6 2,7

NOT 10 RÖRELSENS KOSTNADER FÖRDELADE PÅ KOSTNADSSLAG

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Varukostnad -869,4 -889,8 -697,9 -889,8

Personalkostnader -281,8 -256,3 -76,4 -114,8

Avskrivningar och nedskrivningar -93,3 -425,1 -34,8 -107,3

Andra rörelsekostnader -118,9 -50,3 -378,8 -222,8

Rörelsekostnader -1 363,4 -1 621,5 -1 187,9 -1 334,7

2021 2020

Löner och andra ersättningar till ledande befattningshavare

Koncernen och moderbolaget

Grundlön

styrelsearvode

Bonus rörlig

ersättning

Erhållna

förmåner Pension Totalt

Grundlön

styrelsearvode

Bonus rörlig

ersättning

Erhållna

förmåner Pension Totalt

Styrelsens ordförande

Johan Carlström 0,7 – – – 0,7 0,7 – – – 0,7

Styrelseledamöter

Alexander Kotsinas 0,4 – – – 0,4 0,4 – – – 0,4

Dimitrij Titov 0,3 – – – 0,3 0,3 – – – 0,3

Juan Vallejo 0,3 – – – 0,3 0,3 – – – 0,3

Soﬁa Bertling 0,3 – – – 0,3 0,3 – – – 0,3

Ted Elvhage 0,3 – – – 0,3 0,3 – – – 0,3

Tomas Mikaelsson 0,3 – – – 0,3 0,3 – – – 0,3

Urban Fagerstedt, till 2020-05 0,2 – – – 0,2

Verkställande direktör

Christian Fredrikson 7,5 – 2,2 2,2 11.9 4,0 3,0 0,8 2,4 10,2

Andra ledande befattningshavare (7 personer) 10,5 0,7 2,5 2,5 16,2 8,9 1,0 2,0 11,9

Totalt koncernen och moderbolaget 20,6 0,7 4,7 4,7 30,7 15,7 4,0 0,8 4,4 24,9

NOT 8 ANSTÄLLDA, PERSONALKOSTNADER OCH LEDANDE BEFATTNINGSHAVARES ERSÄTTNINGAR, FORTS.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 11 UTGIFTER FÖR UTVECKLING

Utgifter för teknikutveckling och patent har under 2021 i

koncernen uppgått till 221,6 Mkr (201,6 ) varav 83,4 Mkr

(107,1) har aktiverats, motsvarande 37% (53%), i Rappor-

ten över ﬁnansiell ställning i koncernen och resterande

138,2 Mkr (94,5) har kostnadsförts. Motsvarande utgifter

för teknikutveckling och patent för moderbolaget har

under 2021 uppgått till 298,4 Mkr (201,1) varav 83,4 Mkr

(107,1) har aktiverats, motsvarande 28% (53%), i balans-

räkningen i moderbolaget, och resterande 215,0Mkr (94,0)

har kostnadsförts i resultaträkningen i moderbolaget.

NOT 12 FINANSNETTO

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Utdelning från koncernbolag – – 0,8 1,8

Kursvinster fordringar och skulder av ﬁnansiell karaktär 4,7 – 11,0 –

Ränteintäkter hänförliga till koncernbolag – – 5,2 24,5

Övriga ränteintäkter 2,3 0,1 2,3 –

Finansiella intäkter 7,0 0,1 19,3 26,3

Förlust nedskrivning aktier i dotterbolag – – – -914,4

Kursförluster fordringar och skulder av ﬁnansiell karaktär – -13,9 -0,2 -82,2

Övriga räntekostnader -0,3 -1,0 -0,5 -0,3

Övriga ﬁnansiella kostnader -0,1 -0,6 -0,1 -0,5

Finansiella kostnader -0,4 -15,5 -0,8 -997,4

NOT 13 BOKSLUTSDISPOSITIONER

Moderbolaget

Mkr 2021 2020

Bokslutsdispositioner

Mottaget koncernbidrag 6,5 –

Bokslutsdispositioner 6,5 –

Obeskattade reserver – –

Moderbolaget har erhållit koncernbidrag från Fingerprint Anacatum IP AB .

NOT 14 SKATTER

Redovisningsprincip

Koncernens skatt för perioden utgörs av aktuell skatt och

uppskjuten skatt. Aktuella skattefordringar och skulder

för innevarande och föregående perioder värderas till det

belopp som förväntas bli betalt till eller från skattemyn-

digheterna baserat på de skattesatser och den skattelag-

stiftning som är antagen eller antagits på bokslutsdagen.

Aktuell skatt är skatt som hänför sig till periodens skatte-

pliktiga resultat. Uppskjuten skatt redovisas på alla tem-

porära skillnader som uppkommer mellan det skatte-

mässiga och redovisningsmässiga värdet på tillgångar

och skulder samt även på skattemässiga underskottsav-

drag.

Aktuell och uppskjuten skatt redovisas i resultaträk-

ningen med undantag för transaktioner som redovisas i

övrigt totalresultat och i eget kapital. Skatt som hänför sig

till poster som redovisas i övrigt totalresultat redovisas

också i övrigt totalresultat och den skatt som löper på

transaktioner som redovisas i eget kapital redovisas i eget

kapital. Uppskjuten skattefordran redovisas i balansräk-

ningen i den omfattning det är sannolikt att dessa kan

utnyttjas mot framtida skattepliktiga överskott. Vid beräk-

ning av koncernens uppskjutna skattefordran och skatte-

skuld används rådande skattesats i respektive land.

Uppskattningar och bedömningar

Ledningen bedömer särskilt sannolikheten att uppskjutna

skattefordringar kan avräknas mot överskott vid en fram-

tida beskattning. Skattemässigt underskott redovisas inte

då det är hänförligt till ett dotterbolag med begränsad

verksamhet och följaktligen råder det en osäkerhet om

underskottet kan utnyttjas mot framtida överskott.

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Aktuell skattekostnad -10,0 -3,0 – –

Uppskjuten skattekostnad 11,1 43,4 3,1 28,5

Totalt redovisad skattekostnad 1,1 40,4 3,1 28,5

Avstämning av effektiv skatt

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 % 2020 % 2021 % 2020 %

Resultat före skatt -1,0 -381,2 -18,2 -1 054,2

Teoretisk skatt enligt gällande skattesats

för moderbolaget 0,2 -20,6 81,6 -21,4 3,8 -20,6 225,6 -21,4

Skillnader i skattesatser för utländska dotterbolag 0,7 -71,1 2,9 -0,8 0,0 0,0 0,0 0,0

Ej avdragsgilla kostnader -1,9 190,6 -37,7 9,9 -0,6 3,1 -191,2 18,1

Ej skattepliktiga intäkter 0,5 -45,8 0,0 0,0 0,6 -3,5 0,4 0,0

Omvärdering uppskjuten skatt 2,5 -249,2 -6,3 1,7 0,0 0,0 -6,3 0,6

Skatt hänförlig till tidigare år -0,9 85,0 -0,1 0,0 -0,7 4,1 0,0 0,0

Redovisad effektiv skatt 1,1 -111,1 40,4 -9,9 3,1 -16,9 28,5 -2,7

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

Ej redovisade uppskjutna skattefordringar

Skattemässiga underskottsavdrag för vilka uppskjutna

skattefordringar inte har redovisats i rapporten över

ﬁnansiell ställning:

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Skattemässiga under-

skott – 12,4 – –

Uppskjutna skattefordringar och skatteskulder fördelas

enligt följande:

Uppskjutna skatte-

fordringar, Mkr

Koncernen Moderbolaget

2021 2020 2021 2020

Uppskjutna skatte-

fordringar som ska

regleras efter mer än

12 månader 52,1 46,8 49,9 46,7

Summa uppskjutna

skattefordringar 52,1 46,8 49,9 46,7

Uppskjutna skatte-

skulder, Mkr

Koncernen Moderbolaget

2021 2020 2021 2020

Uppskjutna skatte-

skulder som ska

regleras efter mer

än 12 månader 16,6 20,6 – –

Summa uppskjutna

skatteskulder 16,6 20,6 – –

Förändringar i uppskjutna skattefordringar och uppskjutna

skatteskulder framgår nedan:

Koncernen

Underskottsavdrag, Mkr

Omsättnings-

tillgångar Totalt

Per 1 januari 2020 18,3 18,3

Redovisat i resultaträkningen 28,5 28,5

Per 31 december 2020 46,8 46,8

Redovisat i resultaträkningen 5,3 5,3

Per 31 december 2021 52,1 52,1

Koncernen

Temporär skillnad Immateriella till-

gångar, Mkr Övrigt Totalt

Per 1 januari 2020 38,6 38,6

Omvärdering uppskjuten skatt -3,1 -3,1

Redovisat i resultaträkningen -14,9 -14,9

Per 31 december 2020 20,6 20,6

Omvärdering uppskjuten skatt 1,9 1,9

Redovisat i resultaträkningen -5,9 -5,9

Per 31 december 2021 16,6 16,6

NOT 14 SKATTER, FORTS. NOT 15 EGET KAPITAL OCH ANTAL AKTIER

Redovisningsprincip

Resultat per aktie före och efter utspädning beräknas

som årets resultat i koncernen hänförligt till moderbola-

gets aktieägare dividerat med genomsnittligt utestående

antal aktier per räkenskapsår. Återköpta aktier i eget för-

var är inte medräknade som utestående. Vägt genom-

snittligt antal återköpta aktier beräknas med hänsyn till

när återköpet gjordes. I enlighet med beslutet på års-

stämman 2021 har makulering av återköpta aktier samt

fondemission, utan utgivande av nya aktier, registrerats av

Bolagsverket under juni 2021. Fingerprint Cards AB:s

registrerade aktiekapital har inte förändrats men antalet

aktier och röster har minskat.

Efter makulering av 15 967 675 B-aktier som bolaget

innehade och som återköpts efter beslut på årsstämman

2020, uppgår antalet aktier till 298 000 000, varav 6 000 000

A-aktier och 292 000 000 B-aktier. Det totala antalet röster

uppgår till 352 000 000.

Aktiekapitalet förblir oförändrat efter fondemissionen,

och uppgår till 12 975 667 kronor.

Före utspädning Efter utspädning

Kr 2021 2020 2021 2020

Resultat per aktie 0,00 -1,10 0,00 -1,10

Årets resultat hänförligt till moderbolagets stamaktieägare före utspädning

Mkr 2021 2020

Årets resultat hänförligt till moderbolagets aktieägare 0,1 -340,8

Vägt genomsnittligt antal utestående stamaktier före och efter utspädning

Antal aktier 2021 2020

A-aktier vid årets början 6 000 000 6 000 000

Summa antal A-aktier 6 000 000 6 000 000

B-aktier vid årets början 307 967 675 307 967 675

Under året makulerade aktier -15 967 675 –

Antal återköpta aktier -3 800 000 -12 423 665

Summa antal B-aktier 288 200 000 295 544 010

Totalt antal utestående aktier 294 200 000 301 544 010

Vägt genomsnittligt antal stamaktier under året före utspädning 295 351 356 308 828 873

Vägt genomsnittligt antal stamaktier under året efter utspädning 295 351 356 308 828 873

Kvotvärde kronor per aktie 0,04 0,04

Per den 31 december 2021 omfattade det registrerade

aktiekapitalet 298 000 000 stamaktier (313 967 675), varav

3 800 800 (12 423 665) fanns i eget förvar.

Innehvare av stamaktier är berättigade till utdelning som

fastställs efter hand och aktieinnehavet berättigar till

rösträtt vid bolagsstämman med en röst per aktie.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 16 IMMATERIELLA ANLÄGGNINGSTILLGÅNGAR

Redovisningsprincip

Immateriella tillgångar är redovisade till ursprungligt

anskaffningsvärde efter avdrag för ackumulerade avskriv-

ningar och eventuella nedskrivningar.

Forskning och utveckling

Utgifter för utveckling i syfte att åstadkomma nya eller

förbättrade produkter eller processer, redovisas som en

tillgång i rapporten över ﬁnansiell ställning, om produkten

eller processen är tekniskt och kommersiellt användbar

och företaget har tillräckliga resurser att fullfölja utveck-

lingen och därefter använda eller sälja den immateriella

tillgången. Det redovisade värdet inkluderar direkt hän-

förbara utgifter; t.ex. för material och tjänster som

används och förbrukas vid upparbetning och registrering

av juridisk rättighet. Övriga utgifter för utveckling redovi-

sas i årets resultat som kostnad när de uppkommer.

Utgifter för forskning i syfte att erhålla ny vetenskaplig

eller teknisk kunskap redovisas som kostnad vid uppkom-

sten. Då all utveckling har sitt ursprung i produkter och

marknadsefterfrågan, förekommer ingen forskning.

Patent

Förvärvade patent aktiveras som immateriella tillgångar.

Goodwill

Goodwill redovisas som en immateriell anläggningstill-

gång med obestämbar nyttjandeperiod. För ej avskriv-

ningsbara tillgångar såsom goodwill sker, utöver vid indi-

kation, en årlig prövning av ett eventuellt nedskrivnings-

behov genom en beräkning av tillgångens återvinnings-

värde. Om det beräknade återvinningsvärdetunder stiger

det redovisade värdet görs en nedskrivning till tillgångens

återvinningsvärde.

Avskrivning och nedskrivning

Avskrivningar redovisas i årets resultat linjärt över imma-

teriella tillgångars beräknade nyttjandeperioder, såvida

inte sådana nyttjandeperioder är obestämbara. Nyttjan-

deperioden bestäms utifrån förväntad kommersiell

potential, intjäning och patentens återstående giltighets-

tid och tekniska betydelse. Nyttjandeperioderna omprö-

vas minst årligen. Immateriella tillgångar med bestäm-

bara nyttjandeperioder skrivs av från den tidpunkt då de är

tillgängliga för användning. Prövning av ett eventuellt

nedskrivningsbehov för avskrivningsbara tillgångar sker

om det vid bokslutstidpunkten föreligger en indikation på

att en anläggningstillgång har minskat i värde. Immate-

riella tillgångar med en obestämbar nyttjande-period

eller som ännu inte är färdiga att användas prövas för ned-

skrivningsbehov årligen och dessutom så snart indikatio-

ner uppkommer som tyder på att tillgången ifråga har

minskat i värde. Återvinningsvärdet för goodwill beräknas

genom nyttjandevärdesberäkning enligt diskonterad kas-

saﬂödesmetod.

Om det inte går att fastställa väsentligen oberoende

kassaﬂöden till en enskild tillgång, och dess verkliga

värde minus försäljningskostnader inte kan användas,

grupperas tillgångarna vid prövning av nedskrivningsbe-

hov till den lägsta nivå där det går att identiﬁera väsentli-

gen oberoende kassaﬂöden – en så kallad kassagenere-

rande enhet. En nedskrivning redovisas när en tillgångs

redovisade värde överstiger återvinningsvärdet. En ned-

skrivning redovisas som kostnad i årets resultat.

De beräknade nyttjandeperioderna är:

Produkter 1,5 – 4 år

Plattform 1,5 – 10 år

Kundrelationer 10 år

Patent 4 – 5 år

Nyttjandeperioderna omprövas varje år.

Uppskattningar och bedömningar

Aktivering av balanserade utvecklingskostnader

Väsentliga bedömningar av ledningen krävs för att fast-

ställa om kostnader under utvecklingsfasen ska aktiveras

som immateriella tillgångar samt vilken nyttjande period

tillgången ska ha. Uppskattningarna har fokuserat på att

fastställa under hur lång tid det ﬁnns intjäningsmöjlighe-

ter för produkterna och dessa uppskattnin

gar är av sin natur beroende på marknadens, konkurren-

ters och teknologins utveckling.

Nedskrivning av goodwill och övriga immateriella till-

gångar

För att identiﬁera om det vid bokslutstidpunkt föreligger

indikation på att en anläggningstillgång med bestämbar

nyttjande period har minskat i värde så bedömer led-

ningen varje tillgångs kommersiella potential. För patent

har ingen indikation identiﬁerats och således har ingen

nedskrivningsprövning utförts för patent. Resterande del

av övriga immateriella tillgångar har prövats tillsammans

med goodwill nedan.

Vid nedskrivningsprövning har återvinningsvärdet för

kassagenererande enheten beräknats utifrån s nyttjande-

värde. Nyttjandevärdet beräknas som nuvärdet av fram-

tida förväntade kassaﬂöden enligt ledningens prognos.

De viktigaste antagandena i prognosen är försäljning

och rörelse marginal samt diskonteringsräntan. Försälj-

ningen har bedömts på kort sikt utifrån uppskattat kund-

behov, på medellång sikt utifrån tredjepartsstudier om

den globala marknadsutvecklingen för ögon igenkänning

och på lång sikt utifrån antaganden om en normaliserad

tillväxttakt. Rörelsemarginalen har inledningsvis bedömts

utifrån rådande marginaler och därefter baserats på

bransch erfarenhet.

En nioårig kassaﬂödesprognos har använts, periodens

längd motiveras av att det förväntas ta många år innan

verksamheten kommer in i en mogen utvecklingsfas.

Efter prognosperiodens slut har en tillväxttakt på 2 %

antagits.

Diskonteringsräntan har bedömts utifrån verksamhe-

tens beräknade vägda, genomsnittliga kapitalkostnad

(WACC). WACC efter skatt beräknas till 15,1%.

Nedskrivningsprövning goodwill 2021 2020

Återvinningsvärde kassagenererande enhet, Mkr 704 599

Redovisat värde kassagenererande enhet, Mkr 666 599

Räntesats, % (WACC), före skatt 15,1 15,9

Räntesats, % (WACC), efter skatt 15,1 14,5

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 16 IMMATERIELLA ANLÄGGNINGSTILLGÅNGAR, FORTS.

Koncernen Moderbolaget

Goodwill

Balanserade utvecklings-

utgifter

Patent & andra förvärvade

immateriella tillgångar

Immateriella

anläggnings tillgångar

Balanserade utvecklings-

utgifter

Patent & andra förvärvade

immateriella tillgångar

Immateriella

anläggnings tillgångar

Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Ackumulerade anskaffningsvärden

Ingående balans 739,6 842,7 665,5 558,3 287,6 309,4 1 692,8 1 710,4 659,8 552,6 56,6 46,2 716,4 598,8

Internt utvecklade tillgångar – – 85,4 107,2 – – 85,4 107,2 82,6 107,2 – – 82,6 107,2

Årets anskaffningar – – – – 0,1 10,4 0,1 10,4 – – 0,1 10,4 0,1 10,4

Årets avyttringar – – – – – – – – -641,6 – -45,7 – -687,3 –

Omräkningsdifferens 79,0 -103,1 – – -15,1 -32,1 63,9 -135,2 – – – – – –

Utgående balans 818,6 739,6 751,0 665,5 272,6 287,6 1 842,2 1 692,8 100,9 659,8 10,9 56,6 111,7 716,4

Ackumulerade avskrivningar

Ingående balans 0,0 0,0 -309,3 -285,8 -145,6 -129,1 -454,9 -414,9 -303,6 -280,1 -32,7 -29,1 -336,3 -309,2

Årets avskrivningar – – -47,7 -23,5 -23,9 -31,8 -71,5 -55,3 -27,3 -23,5 -4,2 -3,6 -31,5 -27,1

Årets avyttringar – – – – – – – – 313,5 30,1 343,6 –

Omräkningsdifferens – – – – 17,1 15,4 17,1 15,4 – – – – – –

Utgående balans 0,0 0,0 -357,0 -309,3 -152,4 -145,6 -509,3 -454,9 -17,4 -303,6 -6,8 -32,7 -24,1 -336,3

Ackumulerade nedskrivningar

Ingående balans -238,0 0,0 -231,0 -167,7 -9,6 – -478,6 -167,7 -231,0 -167,7 -9,6 – -240,6 -167,7

Årets nedskrivningar 0,0 -267,7 0,0 -63,3 0,0 -9,6 0,0 -340,6 – -63,3 – -9,6 – -72,9

Årets avyttringar – – – – - – – – 231.0 – 9,6 – 240,6 –

Omräkningsdifferens -25,4 29,7 – – 9,6 0,0 -15,8 29,7 – – - - –

Utgående balans -263,4 -238,0 -231,0 -231,0 - -9,6 -494,4 -478,6 – -231,0 – -9,6 - -240,6

Redovisade värden

Vid årets början 501,6 842,7 125,2 104,8 132,4 180,3 759,3 1 127,8 125,3 104,8 14,2 17,1 139,5 122,0

Vid årets slut 555,2 501,6 163,0 125,3 120,3 132,5 838,4 759,3 83,5 125,3 4,1 14,2 87,6 139,5

Avskrivningar ingår i rapporten

över totalresultat 2021 2020 2021 2020 2021 2020 2021 2020 2021 2020 2021 2020 2021 2020

Kostnad sålda varor – – -47,7 -23,5 -18,7 -28,1 -66,4 -51,6 -27,3 -23,5 – – -27,3 -23,5

Utvecklingskostnader – – – – -5,2 -3,7 -5,2 -3,7 – – -4,2 -3,6 -4,2 -3,6

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 17 MATERIELLA ANLÄGGNINGSTILLGÅNGAR

Redovisningsprincip

Materiella anläggningstillgångar redovisas i koncernen till

anskaffningsvärde efter avdrag för ackumulerade avskriv-

ningar och eventuella nedskrivningar. I anskaffningsvärdet

ingår inköpspriset samt kostnader direkt hänförbara till

tillgången för att bringa den på plats och i skick för att

utnyttjas i enlighet med syftet med anskaffningen.

Tillgångar som hyrs enligt ﬁnansiella leasingavtal

redovisas som anläggningstillgång i rapport över ﬁnan-

siell ställning och värderas initialt till det lägsta av lea-

singobjektets verkliga värde och nuvärdet av minimilea-

singavgifterna vid ingången av avtalet.

Avskrivning och nedskrivning

Avskrivning sker linjärt över tillgångens beräknade nytt-

jandeperiod. Leasade tillgångar skrivs av över beräknad

nyttjandeperiod eller, om den är kortare, avtalad leasing-

period. Avskrivningar redovisas i respektive funktion till

vilken de tillhör.

Prövning av ett eventuellt nedskrivningsbehov för

avskrivningsbara tillgångar sker om det vid bokslutstid-

punkten föreligger en indikation på att en anläggningstill-

gång har minskat i värde. Om indikation på nedskrivnings-

behov ﬁnns beräknas tillgångens återvinningsvärde. Åter-

vinningsvärdet är det högre beloppet av tillgångens netto-

försäljningspris och dess värde vid brukande, vilket base-

ras på företagsledningens uppskattning av framtida kas-

saﬂöden. Om det inte går att fastställa väsentligen obero-

ende kassaﬂöden till en enskild tillgång, och dess verkliga

värde minus försäljningskostnader inte kan användas,

grupperas tillgångarna vid prövning av nedskrivningsbe-

hov till den lägsta nivå där det går att identiﬁera väsentli-

gen oberoende kassaﬂöden – en så kallad kassagenere-

rande enhet. En nedskrivning redovisas när en tillgångs

redovisade värde överstiger återvinningsvärdet. En ned-

skrivning redovisas som kostnad i årets resultat.

Beräknade nyttjandeperioder;

Maskiner och andra tekniska anläggningar 5 år

Inventarier, verktyg och installationer 3–5 år

Uppskattningar och bedömningar

Nedskrivning av materiella anläggningstillgångar

För att bestämma värdet vid nyttjande används uppskat-

tade framtida kassaﬂöden, vilka baseras på interna affärs-

planer och prognoser. Även om företagsledningen anser

att uppskattade framtida kassaﬂöden är rimliga kan andra

antaganden gällande kassaﬂöden i hög grad påverka

gjorda värderingar. Ingen indikation på att materiella

anläggningstillgångar har minskat i värde har identiﬁerats

och således har ingen nedskrivningsprövning utförts.

Koncernen Moderbolaget

Maskiner och inventarier Maskiner och inventarier

Ackumulerade anskaffningsvärden, Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Ingående balans 52,3 70,0 38,0 56,0

Försäljningar/utrangeringar -6,5 -19,1 -6,5 -19,1

Inköp 4,1 1,4 2,8 1,1

Utgående balans 50,0 52,3 34,3 38,0

Ackumulerade avskrivningar

Ingående balans -45,3 -54,2 -33,6 -44,8

Återförda avskrivningar på försäljningar resp. utrangeringar 6,5 18,5 6,5 18,5

Årets avskrivningar -4,6 -9,6 -3,4 -7,3

Utgående balans -43,1 -45,3 -30,5 -33,6

Redovisade värden

Vid årets början 7,0 15,8 4,4 11,2

Vid årets slut 6,5 7,0 3,8 4,4

Koncernen Moderbolaget

Avskrivningar ingår i nedanstående rader i rapporten över

totalresultat 2021 2020 2021 2020

Kostnad sålda varor 0,0 -2,3 0,0 -2,3

Administrationskostnader -0,6 -6,4 -0,6 -4,1

Försäljningskostnader -3,6 0,0 -2,8 0,0

Utvecklingskostnader 0,0 -0,9 0,0 -0,9

Totalt -4,2 -9,6 -3,4 -7,3

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 19 FINANSIELLA TILLGÅNGAR

Redovisningsprincip

En ﬁnansiell tillgång tas upp i rapport över ﬁnansiell ställ-

ning när koncernen blir part enligt villkor i instrumentets

avtal. En fordran tas upp när bolaget presterat och avtal-

senlig skyldighet föreligger för motparten att betala, även

om faktura inte har skickats. Kundfordringar redovisas i

rapport över ﬁnansiell ställning när faktura har skickats

och bolaget har ovillkorlig rätt till betalning.

Koncernens ﬁnansiella tillgångar tillhör kategorin upp-

lupet anskaffningsvärde. Låne- och kundfordringar är

ﬁnansiella tillgångar som inte är derivat, som har fast-

ställda eller fastställbara betalningar och som inte är

noterade på en aktiv marknad. Dessa tillgångar värderas

till upplupet anskaffningsvärde. Upplupet anskaffnings-

värde bestäms utifrån den effektivränta som beräknades

vid anskaffningstidpunkten. Likvida medel och kundford-

ringar tillhör denna kategori. Kundfordringar redovisas

till det belopp som beräknas inﬂyta, dvs. efter nedskriv-

ning av förväntade kreditförluster.

Konvertering till SEK har skett till avistakurs per bok-

slutsdagen. Bokfört värde minskat med nedskrivningar

utgör ett approximativt verkligt värde för kundfordringar.

Nedskrivningar (främst reserven för kreditförluster) görs

om ledningen bedömer att tillräckliga objektiva belägg

föreligger som indikerar att tillgångens redovisade värde

inte kommer att kunna återvinnas. Kundfordringar med

nedskrivningsbehov redovisas till nuvärdet av förväntade

framtida kassaﬂöden. Fordringar med kort löptid diskonte-

ras dock inte. Nedskrivningar på ﬁnansiella tillgångar som

kan säljas redovisas i årets resultat i ﬁnansnettot.

Valutakursförändringar avseende rörelserelaterade

fordringar redovisas i rörelseresultatet medan valuta-

kursförändringar avseende ﬁnansiella fordringar och

skulder redovisas i ﬁnansnettot.

Finansiella tillgångar tas bort från balansräkningen

när de avtalsenliga rättigheterna till kassa ﬂödena upp-

hört eller överförts samt när i allt väsentligt även de risker

och fördelar som är förknippade med ägandet av den

ﬁnansiella tillgången överförts.

NOT 18 VARULAGER

Redovisningsprincip

Varulager värderas till det lägsta av anskaffningsvärdet

och nettoförsäljningsvärdet. Anskaffnings-värdet för

varulager beräknas genom tillämpning av först-in-först-

ut-metoden (FIFU) och inkluderar utgifter som uppkom-

mit vid förvärvet av lagertillgångarna och transport till

deras nuvarande plats och skick. Nettoförsäljningsvärdet

deﬁnieras som försäljningspris reducerat för kostnader

för färdigställande samt försäljningskostnader.

Uppskattningar och bedömningar

För att fastställa nettoförsäljningsvärdet krävs individu-

ella bedömningar avseende möjligheten att avyttra pro-

dukterna. Nedskrivning har utförts med hänsyn till netto-

försäljningsvärdet efter individuell bedömning.

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Råvarulager 120,4 118,6 4,2 118,6

Färdigvaror 38,9 17,7 4,3 17,8

Totalt 159,3 136,3 8,5 136,3

Nedskrivning av lager har för 2021 belastat resultatet med 23,8 Mkr (20,0 Mkr).

Verkligt värde och bokfört värde på ﬁnansiella tillgångar per balanspost samt per kategori

Koncernen Moderbolaget

2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Mkr

Bokfört

värde

Verkligt

värde

Bokfört

värde

Verkligt

värde

Bokfört

värde

Verkligt

värde

Bokfört

värde

Verkligt

värde

FINANSIELLA TILLGÅNGAR

Kortfristiga ﬁnansiella tillgångar

Finansiella tillgångar till upplupet

anskaffningsvärde

Kundfordringar 280,0 280,0 196,2 196,2 4,6 4,6 195,2 195,2

Likvida medel 374,3 374,3 377,0 377.0 279,9 279,9 337,5 337,5

Finansiella tillgångar totalt 654,2 654,2 573,2 573,2 284,5 284,5 532,7 532,7

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Totala kundfordringar 280,4 196,6 4,9 195,6

Reserv osäkra kundfordringar 0,4 0,4 0,4 0,4

Redovisat värde 280,0 196,2 4,6 195,2

Kostnad för kundförluster och osäkra kundfordringar uppgick till 0 Mkr (0) för koncernen.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 20 FÖRUTBETALDA KOSTNADER OCH UPPLUPNA INTÄKTER

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Lokaler 4,0 1,8 2,7 3,0

Försäkringskostnader 1,5 2,9 1,4 2,8

Licenskostnader 2,0 4,4 2,0 4,4

Övriga driftskostnader 3,8 3,0 3,2 2,3

Totalt 11,3 12,2 9,3 12,4

NOT 21 LIKVIDA MEDEL

Redovisningsprincip

Likvida medel består av kassamedel samt omedelbart

tillgängliga tillgodohavanden hos banker och motsvarande

institut samt kortfristiga likvida placeringar vilka är

utsatta för endast en obetydlig risk för värdeﬂuktuation.

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Kassa och banktillgodohavanden 374,3 377,0 279,9 337,5

Summa enligt rapport över ﬁnansiell

ställning/balansräkning 374,3 377,0 279,9 337,5

NOT 22 FINANSIELLA SKULDER

Redovisningsprincip

En ﬁnansiell skuld tas upp i rapport över ﬁnansiell ställ

ning när koncernen blir part enligt villkor i instrumentets

avtal. Skuld tas upp när motparten har presterat och

avtalsenlig skyldighet föreligger att betala, även om fak

tura ännu inte mottagits. Skulder till leverantörer tas upp

när faktura inkommit. Finansiella skulder, till exempel

leverantörsskulder, värderas till upplupet anskaffnings

värde.

Valutakursförändringar avseende rörelserelaterade

skulder redovisas i rörelseresultatet medan valutakurs

förändringar avseende ﬁnansiella skulder redovisas i

ﬁnansnettot.

Bolaget har emitterat seniora säkerställda obligationer

om 300,0 Mkr med en löptid om tre år och en rörlig ränta

på Stibor 3 månader + 9% per år under ett ramverk om

500 Mkr.

Värde på ﬁnansiella skulder per balanspost och kategori

Koncernen Moderbolaget

2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Mkr

Bokfört

värde

Verkligt

värde

Bokfört

värde

Verkligt

värde

Bokfört

värde

Verkligt

värde

Bokfört

värde

Verkligt

värde

Långfristiga ﬁnansiella skulder

Obligationslån 292,6 292,6 – – 292,6 292,6 – –

Långfristig leasingskuld 11,6 11,6 9,8 9,8 – – – –

Kortfristiga ﬁnansiella skulder

Kortfristig leasingskuld 11,3 11,3 12,8 12,8 – – – –

Leverantörsskulder 221,8 221,8 200,7 200,7 32,0 32,0 199,7 199,7

Finansiella skulder totalt 537,4 537,4 223,3 223,3 324,6 324,6 199,7 199,7

Per kategori

Finansiella skulder till upplupet

anskaffningsvärde 537,4 537,4 223,3 223,3 324,6 324,6 199,7 199,7

Finansiella skulder totalt 537,4 537,4 223,3 223,3 324,6 324,6 199,7 199,7

Koncernen Moderbolaget

Löptidsanalys ﬁnansiella skulder, Mkr 0-3 mån

3 mån-

1 år 1-2 år 2-3 år 0-3 mån

3 mån-

1 år 1-2 år 2-3 år

Obligationslån 6,7 20,2 27,0 327,0 6,7 20,2 27,0 327,0

Leverantörsskulder 221,8 0,0 – – 32,0 – – –

Leasingskulder 2,8 8,5 11,3 0,3 – – – –

Totalt 231,3 28,7 38,3 327,3 38,7 20,2 27,0 327,0

NOT 22 FINANSIELLA SKULDER, FORTS.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 23 ÖVRIGA KORTFRISTIGA SKULDER

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Personalens källskatt 4,9 6,4 0,8 2,5

Övrigt 30,6 8,6 3,8 7,7

Totalt 35,5 15,0 4,6 10,2

NOT 24 UPPLUPNA KOSTNADER OCH FÖRUTBETALDA INTÄKTER

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Löner 24,5 29,4 6,5 15,9

Sociala avgifter 5,1 4,5 1,9 4,4

Material och produktionskostnader 6,2 1,4 0,0 1,4

Styrelsearvoden och bolagskostnader 0,2 0,1 0,0 0,1

Provisioner 126,7 84,3 61,5 84,3

Revision 1,7 1,0 1,4 0,9

Omstruktureringskostnader 0,0 8,7 0,0 8,7

Övriga omkostnader 4,0 1,9 2.8 1,1

Totalt 168,4 131,3 74,1 116,8

NOT 25 FINANSIELLA RISKER OCH RISKHANTERING

Koncernen och Moderbolaget

Koncernen är genom sin verksamhet exponerad för olika

slag av ﬁnansiella risker.

Med ﬁnansiella risker avses ﬂuktuationer i företagets

resultat och kassaﬂöde till följd av förändringar i valuta-

kurser, räntenivåer samt risker avseende reﬁnansiering

och kreditgivning. Koncernens ﬁnanspolicy för hantering

av ﬁnansiella risker har utformats av styrelsen och bildar

ett ramverk av riktlinjer och regler i form av riskmandat

och limiter för ﬁnansverksamheten. Finansiella transak-

tioner och risker hanteras av ﬁnansfunktion som ﬁnns

inom moderbolaget. Målsättningen är att:

• Hantera och kontrollera ﬁnansiella risker.

• Minimera negativa resultateffekter av marknadsföränd-

ringar i valutor och räntor.

• Planera och säkerställa likviditet för den operativa verk-

samheten.

• Optimera utnyttjandet av kapital och kassaﬂöden.

Finansieringsrisk

Finansieringsrisken utgörs av risken för tillgången på

ﬁnansieringskapital, samt att priset för ﬁnansieringskapi-

tal kan variera, med risk för ogynnsamma villkor.

Likviditetsrisk

Likviditetsrisken är risken att koncernen kan få problem

att fullgöra sina skyldigheter som är förknippade med

ﬁnansiella skulder. Koncernen har rullande likviditetspla-

nering. Planeringen uppdateras månatligen. Koncernens

likviditetsplanering omfattar minst 6 månaders rullande

prognoser på medellång sikt. Likviditetsplaneringen

används för att hantera likviditetsrisken och kostnaderna

för ﬁnansieringen av koncernen.

Målsättningen är att koncernen ska kunna klara sina

ﬁnansiella åtaganden och i god tid ha beredskap. Upp-

gångar såväl som nedgångar skall pareras utan bety-

dande oförutsebara kostnader. Tillgänglig likviditet i kon-

cernen uppgick vid årets slut till 374,3 Mkr (377,0). Enligt

ﬁnanspolicyn ska det alltid ﬁnnas tillräckligt med likvida

medel och garanterade krediter för att täcka den när-

maste periodens likviditetsbehov.

Företagets ﬁnansiella skulder som består av leverantörs-

krediter uppgick vid årsskiftet till 221,8 Mkr (200,7) och

har en kort förfallostruktur inom 1-2 månader.

Marknadsrisk

Marknadsrisk är att risken för att verkligt värde på eller

framtida kassaﬂöden från ett ﬁnansiellt instrument varie-

rar på grund av förändringar i marknadspriser. Mark-

nadsrisker indelas av IFRS i tre typer; valutarisk, ränterisk

och andra prisrisker. De marknadsrisker som främst

påverkar koncernen utgörs av valutarisker och råvaru-

prisrisk medan ränterisken är av mindre påverkan till

följd av att ingen inlåning ﬁnns.

Koncernens målsättning är att hantera och kontrollera

marknadsriskerna inom fastställda parametrar och sam-

tidigt optimera resultatet av risktagandet inom givna

ramar. Parametrarna är fastställda med syfte att mark-

nadsriskerna på kort sikt (6–12 månader) endast ska

påverka koncernens resultat och ställning marginellt. På

längre sikt kommer emellertid varaktiga förändringar i

valutakurser och räntor få en påverkan på det konsolide-

rade resultatet.

Råvaruprisrisk

Produkternas råvarukostnad kan påverkas av prisföränd-

ringar på främst kisel. Kisel är den största beståndsdelen

i produkterna. Priset på kisel har historiskt inte ﬂuktuerat

i betydande grad och tillgången är god. Skulle utbudet av

kisel minska på världsmarknaden ﬁnns risk för prishöj-

ningar. Bolagets inköp från externa leverantörer skulle

därmed kunna öka i pris per enhet. Det ﬁnns ingen garanti

för att Fingerprint Cards i sin tur kan överföra ökade kost-

nader till sina kunder. Oförmågan att överföra ökade kost-

nader till bolagets kunder skulle kunna få negativa konse-

kvenser för bolagets verksamhet, resultat och ﬁnansiella

ställning.

Valutarisk

Risken att verkliga värden och kassaﬂöden avseende

ﬁnansiella instrument kan ﬂuktuera när värdet på främ-

mande valutor förändras utgör valutarisk. Koncernen är

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

Koncernen Moderbolaget

2021 2020 2021 2020

Försäljning per år

Antal

kunder

% totala

ant alet kunder

% andel

av värdet

Antal

kunder

% totala

ant alet kunder

% andel

av värdet

Antal

kunder

% totala

antalet kunder

% andel

av värdet

Antal

kunder

% totala

antalet kunder

% andel

av värdet

‹ 1 Mkr 68 76 0,3 68 69 0,3 64 76 0,6 67 69 0,2

1 – 10 Mkr 13 15 1,7 21 21 1,7 12 14 2,4 20 21 1,8

› 10 Mkr 8 9 98,0 10 10 98,0 8 10 97,0 10 10 98,0

Totalt 89 100 100 99 100 100 84 100 100 97 100 100

exponerad för olika typer av valutarisker. Den främsta

exponeringen härrör från koncernens försäljning och

inköp i utländska valutor. Dessa valutarisker består dels

av risk för ﬂuktuationer i värdet av ﬁnansiella instrumen-

ten kund- eller leverantörsskulder samt dels av valuta-

risken i förväntade och kontrakterade betalningsﬂöden.

Dessa risker utgör transaktionsexponering.

Valutarisker skall enligt ﬁnanspolicyn inte säkras. Väx-

ling sker löpande till av nettoöverskottet i USD till SEK. I

årets resultat ingår valutakursdifferenser med -4,8 Mkr

(8,1) i rörelseresultatet och med 4,7 Mkr (-13,9) i ﬁnans-

nettot.

Transaktionsexponering

Koncernens transaktionsexponering avseende försäljning

och material fördelar sig per balansdagen på följande

valutor.

Mkr Nettoﬂöden

2021

USD-exponering uttryckt i SEK och totalt 514,6

2020

USD-exponering uttryckt i SEK och totalt 692,1

Transaktionsexponeringen har ej säkrats.

Känslighetsanalys

En 10% förändring av den svenska kronan gentemot andra

valutor per 31 december 2021 skulle innebära en föränd-

ring av eget kapital och periodens resultat med 51 Mkr

(69). Känslighetsanalysen grundar sig på att alla andra

faktorer förblir oförändrade.

Kreditrisk

Företaget kreditförsäkrar samtliga kundfordringar och

gör därmed ingen avsättning gällande osäkra kundford-

ringar.

NOT 25 FINANSIELLA RISKER OCH RISKHANTERING, FORTS.

Koncernen Moderbolaget

Åldersanalys kundfordringar

2021 2020 2021 2020

Mkr Redovisat värde Redovisat värde Redovisat värde Redovisat värde

Ej förfallna kundfordringar 241,6 160,4 2,8 159,4

Förfallna kundfordringar 0 – 30 dgr 35,4 35,2 1,5 35,2

Förfallna kundfordringar 30 dgr – 90 dgr 2,7 0,4 0,0 0,4

Förfallna kundfordringar > 90 dgr 0,7 0,6 0,7 0,6

Reserv osäkra kundfordringar -0,4 -0,4 -0,4 -0,4

Summa 280,0 196,2 4,6 195,2

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

Nyttjanderättstillgångar

Koncernen Moderbolaget

Leasingavtal där företaget är leasetagaren, Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Icke uppsägningsbara leasingbetalningar uppgår till:

Inom ett år 11,3 22,3 10,8 14,5

Mellan ett år och fem år 11,6 20,9 3,8 11,5

Totalt 22,9 43,2 14,6 26,0

Koncernen Moderbolaget

Under året betalda leasingavgifter avseende ﬁnansiell lea-

sing, Mkr 2021 2020 2021 2020

Minimileaseavgifter 24,4 19,1 10,6 8,7

Totala leasingkostnader 24,4 19,1 10,6 8,7

Koncernen

Leasingavtal, speciﬁkation balansräkning, Mkr 2021 2020

Nyttjanderättningstillgångar Ingående värden 24,8 32,9

Tillkommande nyttjanderätter 16,3 11,5

Avskrivningar -16,9 -19,6

Nyttjanderättstillgångar Utgående värden- 24,2 24,8

Koncernen

Leasingavtal, speciﬁkation resultaträkning, Mkr 2021 2020

Avskrivningskostnad nyttjanderättstillgångar -16,9 -11,9

Räntekostnad leasingskuld -0,1 -0,1

Kostnad för korttidsleasing och leasing av lågt värde -7,2 -3,7

Totala leasingkostnader -24,2 -15,7

NOT 27 TRANSAKTIONER MED NÄRSTÅENDE

Koncernen Moderbolaget

Försäljning /Inköp av varor och tjänster, Mkr 2021 2020 2021 2020

Försäljning av varor till dotterbolag 249,3 –

Licens intäkt 154.6 –

Inköp av varor från dotterbolag – – -53,8 –

Inköp av koncerngemensamma tjänster från dotterbolag – – -294,9 -188,1

Totalt – – 55,2 -188,1

Koncernen Moderbolaget

Fordringar och skulder vid periodens slut, Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Långfristigt lån till dotterbolag – – 62,5 56,4

Fordringar på dotterbolag – – 288,0 1,8

Skulder till dotterbolag – – -105,7 -38,0

Transaktioner med närstående är prissatta på marknadsmässiga villkor. Transaktioner med nyckelpersoner i ledande

ställning begränsar sig till enskilda tydligt avgränsade mindre konsultuppdrag där speciﬁk kompetens krävs.

NOT 26 LEASINGAVTAL

Redovisningsprincip

Upplysningar gällande redovisningsprinciper och karak-

tär av leasingavtal redovisas i Not 1 Redo visningsprinciper.

Upplysningar om leasingskulder redovisas i Rapport över

ﬁnansiell ställning för koncernen.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 28 AKTIER OCH ANDELAR I DOTTERBOLAG

Moderbolaget

Mkr 2021-12-31 2020-12-31

Ackumulerade anskaffningsvärden

Ingående balans 949,4 466,8

Årets investeringar 18,0 482,6

Årets avyttringar -1,2 –

Utgående bokfört värde 966,2 949,4

Ackumulerade nedskrivningar

Ingående balans -943,1 -28,8

Årets nedskrivning – -914,3

Utgående balans -943,1 -943,1

Redovisade värden

Vid årets början 6,3 438,0

Vid årets slut 23,1 6,3

Moderbolagets innehav

i koncernbolag

Dotterbolagets

säte, land Eget kapital Nettoresultat

Ägarandel

2021,%

Ägarandel

2020,%

Fingerprint Cards Anacatum IP AB * Sverige 9,6 4,1 100 100

Fingerprint Cards Sweden AB * Sverige 0,0 0,0 100 –

Fingerprint Card Korea Co, Ltd Korea 6,6 0,6 100 100

Fingerprint Cards ApS* Danmark 27,4 3,1 100 100

Fingerprint Cards (Shanghai) Co.,

Ltd* Kina 17,0 2,9 100 100

Fingerprint Cards Asia Kina 49,3 15,4 100 -

Fingerprint Cards Inc* USA 9,3 0,9 100 100

Fingerprint Cards Taiwan Ltd Taiwan 1,3 0,9 100 100

Fingerprint Security System

Databärare AB Sverige 2,2 0,0 100 100

Fingerprint Cards Switzerland Schweiz 2,1 1,0 100 –

Fingerprint Cards Singapore PTE Ltd Singapore 7,7 7,3 100 –

India Aquisition Holding Inc USA -0,1 0,0 100 100

Delta ID Inc* USA 593,0 -13,9 100 100

Fingerprint Cards Japan K.K. Japan 2,2 0,2 100 100

* Indirekt ägande via dotterbolag

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021-12-31 2020-12-31 2021-12-31 2020-12-31

Följande delkomponenter ingår i likvida medel:

Kassa och banktillgodohavanden 374,3 377,0 279,9 337,5

Summa enligt rapport över ﬁnansiell ställning 374,3 377,0 279,9 337,5

Summa enligt rapport över kassaﬂöden 374,3 377,0 279,9 337,5

Justeringar för poster som ej ingår i kassaﬂödet

Koncernen Moderbolaget

Mkr 2021 2020 2021 2020

Avskrivningar enligt plan samt nedskrivningar 93,3 347,0 34,8 989,0

Nedskrivning av lager 23,8 20,0 1,6 20,0

Valutaomvärdering 5,2 84,8 -6,7 113,0

Totalt 122,3 451,8 29,7 1 122,0

NOT 28 AKTIER OCH ANDELAR I DOTTERBOLAG, FORTS.

Speciﬁkation av moderbolagets direkta innehav av andelar i dotterbolag

Dotterbolag / Organisationsnummer Andelar, antal Andel, % 2021-12-31 2020-12-31

Anacatum Design AB, 556779-5371 24 466 668 100 – 1,0

Fingerprint Card Korea Co.,Ltd. 20 000 100 0,8 0,8

Fingerprint Cards ApS 800 100 – 0,1

Fingerprint Cards Asia – 100 19,0 –

Fingerprint Cards (Shanghai) Co., Ltd – 100 – 2,4

Fingerprint Cards Switzerland – 100 0,9 –

Fingerprint Cards Singapore PTE Ltd – 100 0,5 –

Fingerprint Cards Inc 100 100 – 0,1

Fingerprint Cards Taiwan Ltd – 100 0,1 0,1

Fingerprint Security System Databärare AB, 556239-5938 1 000 100 0,7 0,7

India Acquisition Holding Inc 1 000 100 – –

Fingerprint Cards Japan K.K. 100 100 1,1 1,1

Redovisat värde den 31 december 23,1 6,3

• Fingerprint Cards Anacatum IP AB: Samtliga aktier i bolaget förvärvades 2014. Bolaget har under 2021 övertagit

IP-rättigheterna från Fingerprint Cards AB.

• Fingerprint Cards Korea Ltd: Bolaget bildades 2015. Verksamheten utgörs av marknadsföring och teknisk

kundsupport på den koreanska marknaden. All personal i Sydkorea är anställd i det koreanska bolaget.

• Fingerprint Cards Aps i Danmark: Bolaget bildades 2013. Verksamheten utgörs av teknisk utveckling på uppdrag

av verksamheten i Sverige. Samtliga medarbetare i Danmark är anställda i Fingerprint Cards Aps.

• Fingerprint Cards (Shanghai) Co., Ltd i Kina: Bolaget bildades 2016. Verksamheten utgörs av marknadsföring

och kundsupport på den kinesiska marknaden. All personal i Kina är anställd i det kinesiska bolaget.

• Fingerprint Inc. i USA: Bolaget bildades 2014. Verksamheten utgörs av marknadsföring och teknisk kundsupport

på den amerikanska marknaden. All personal i USA är anställd i det amerikanska bolaget.

• Fingerprint Cards Taiwan Ltd i Taiwan: Bolaget bildades 2016. Verksamheten utgörs av marknadsföring och

kund-support på den taiwanesiska marknaden. All personal i Taiwan är anställd i det taiwanesiska bolaget.

• Fingerprint Security System Databärare AB: Bolaget är dotterbolag sedan 1998. Bolaget bedriver ingen verksamhet.

• India Aquisition Holding Inc.: Holdingbolag till Delta ID Inc.

NOT 29 RAPPORT ÖVER KASSAFLÖDEN

Redovisningsprincip

Kassaﬂödesanalysen upprättas enligt den indirekta meto-

den. Utländska koncernbolags kassaﬂöden omräknas till

genomsnittskurser.

• Fingerprint Cards Japan K.K.: Bolaget bildades i slutet av 2017. Verksamheten utgörs av marknadsföring och

kund-support på den japanska marknaden.

• Fingerprint Cards Singapore PTE Ltd: Bolaget bildades 2020. Under 2021 övertog bolaget ansvar för distribution

och lager från moderbolaget.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

NOT 30 UPPGIFTER OM MODERBOLAGET

Fingerprint Cards AB (publ) (moderbolaget) org. nr.

556154-2381 är ett svenskregistrerat aktiebolag med säte

i Göteborg, Västra Götaland, Sverige. Moderbolagets

aktier är registrerade på Nasdaq Stockholm. Adressen till

huvudkontoret är: Box 2412, 403 16 Göteborg, besöks-

adress Kungsgatan 20, Göteborg.

Koncernredovisningen för år 2021 består av moderbolaget

och dess dotterbolag, tillsammans benämnd koncernen.

NOT 31 HÄNDELSER EFTER BALANSDAGEN

Den 10 februari 2022 offentliggjorde bolaget ett obliga-

tionsprospekt och ansökte om upptagande till handel av

obligationer vid Nasdaq Stockholm.

Vi såg under det första kvartalet 2022 omfattande covid-

19-relaterade nedstängningar i Kina. Detta hade en däm-

pande effekt på omsättningsutvecklingen, till följd av

begränsningar i våra leveranskedjor.

Fingerprints gör för tillfället bedömningen att bolaget inte

väsentligen påverkas, varken direkt eller indirekt, av

Rysslands anfallskrig mot Ukraina, som inleddes i febru-

ari 2022.

NOT 32 STÄLLDA SÄKERHETER

Moderbolaget. Mkr 2021-12-31 2020-12-31

Ställd säkerhet för rörelsekredit; banktillgodohavanden 0 216

NOT 33 FÖRSLAG OM VINSTDISPOSITION

Förslag till disposition beträffande bolagets vinst:

Till årsstämmans förfogande ﬁnns följande belopp i kronor:

Överkursfond 79 059 431

Balanserat resultat 134 916 450

Årets resultat -15 065 582

Summa 198 910 299

Styrelsen föreslår att årets resultat jämte fria fonder och det balanserade resultatet behandlas enligt följande:

Balanseras i ny räkning: 198 910 299

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

STYRELSENS INTYGANDE

Styrelsen och verkställande direktören försäkrar att års-

redovisningen har upprättats i enlighet med god redovis-

ningssed i Sverige och koncernredovisningen har upprät-

tats i enlighet med de internationella redovisningsstan-

darder som avses i Europaparlamentets och rådets för-

ordning (EG) nr 1606/2002 av den 19 juli 2002 om tillämp-

ning av internationella redovisningsstandarder. Årsredo-

visningen respektive koncernredovisningen ger en rättvi-

sande bild av moderbolagets och koncernens ställning

och resultat. Förvaltningsberättelsen för moderbolaget

respektive koncernen ger en rättvisande översikt över

utvecklingen av moderbolagets och koncernens verksam-

het, ställning och resultat samt beskriver väsentliga ris-

ker och osäkerhetsfaktorer som moderbolaget och de

företag som ingår i koncernen står inför. Årsredovisningen

och koncernredovisningen har godkänts för utfärdande av

styrelsen och verkställande direktören det datum som

framgår av elektroniska underskrifter. Koncernens rap-

port över total resultat och rapport över ﬁnansiell ställning

och moderbolagets resultat- och balansräkning blir före-

mål för fastställelse på årsstämman den 24 maj 2022.

Göteborg, datum som framgår av elektroniska underskrifter

Alexander Kotsinas Tomas Mikaelsson Dimitrij Titov Juan Vallejo

Styrelseledamot Styrelseledamot Styrelseledamot Styrelseledamot

Christian Fredrikson

Verkställande direktör

Stockholm den dag som framgår av vår elektroniska underskrift

BDO Mälardalen AB

Johan Pharmasnson Carl-Johan Kjellman

Auktoriserad revisor Auktoriserad revisor

Johan Carlström Soﬁa Bertling Ted Elvhage

Styrelseordförande Styrelseledamot Styrelseledamot

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

REVISIONSBERÄTTELSE

Till bolagsstämman i Fingerprint Cards AB (publ), org.nr

556154-2381

Rapport om årsredovisningen och

koncernredovisningen

Uttalanden

Vi har utfört en revision av årsredovisningen och koncern-

redovisningen för Fingerprint Cards AB (publ) för år 2021.

Bolagets årsredovisning och koncernredovisning ingår på

sidorna 56-88 i detta dokument.

Enligt vår uppfattning har årsredovisningen upprättats i

enlighet med årsredovisningslagen och ger en i alla

väsentliga avseenden rättvisande bild av moderbolagets

ﬁnansiella ställning per den 31 december 2021 och av

dess ﬁnansiella resultat och kassaﬂöde för året enligt

årsredovisningslagen. Koncernredovisningen har upprät-

tats i enlighet med årsredovisningslagen och ger en i alla

väsentliga avseenden rättvisande bild av koncernens

ﬁnansiella ställning per den 31 december 2021 och av

dess ﬁnansiella resultat och kassaﬂöde för året enligt

International Financial Reporting Standards (IFRS),

såsom de antagits av EU, och årsredovisningslagen. För-

valtningsberättelsen är förenlig med årsredovisningens

och koncernredovisningens övriga delar.

Vi tillstyrker därför att bolagsstämman fastställer

resultaträkningen och balansräkningen för moderbolaget

och för koncernen.

Våra uttalanden i denna rapport om årsredovisningen

och koncernredovisningen är förenliga med innehållet i

den kompletterande rapport som har överlämnats till

moderbolagets styrelse i enlighet med revisorsförord-

ningens (537/2014/EU) artikel 11.

Grund för uttalanden

Vi har utfört revisionen enligt International Standards on

Auditing (ISA) och god revisionssed i Sverige. Vårt ansvar

enligt dessa standarder beskrivs närmare i avsnittet

”Revisorns ansvar”. Vi är oberoende i förhållande till

moderbolaget och koncernen enligt god revisorssed i Sve-

rige och har i övrigt fullgjort vårt yrkesetiska ansvar enligt

dessa krav.

Detta innefattar att, baserat på vår bästa kunskap och

övertygelse, inga förbjudna tjänster som avses i revisors-

förordningens (537/2014/EU) artikel 5.1 har tillhandahål-

lits det granskade bolaget eller, i förekommande fall, dess

moderföretag eller dess kontrollerade företag inom EU.

Vi anser att de revisionsbevis vi har inhämtat är tillräck-

liga och ändamålsenliga som grund för våra uttalanden.

Övriga upplysningar

Revisionen av årsredovisningen och koncernredovis-

ningen för år 2020 har utförts av en annan revisor som

lämnat en revisionsberättelse daterad den 23 april 2021

med omodiﬁerade uttalanden i Rapport om årsredovis-

ningen och koncernredovisningen.

Särskilt betydelsefulla områden

Särskilt betydelsefulla områden för revisionen är de

områden som enligt vår professionella bedömning var de

mest betydelsefulla för revisionen av årsredovisningen

och koncernredovisningen för den aktuella perioden.

Dessa områden behandlades inom ramen för revisionen

av, och i vårt ställningstagande till, årsredovisningen och

koncernredovisningen som helhet, men vi gör inga sepa-

rata uttalanden om dessa områden.

Värdering av immateriella anläggningstillgångar

inklusive goodwill

Av koncernen totala balansomslutning utgör goodwill och

andra immateriella tillgångar ett väsentligt belopp. Good-

will och andra immateriella tillgångar såsom förvärvad

teknologi, patent och kundrelationer samt balanserade

utvecklingskostnader uppgår till 838 Mkr av koncernens

balansomslutning. Av not 16, Immateriella anläggningstill-

gångar beskriver Fingerprint Cards AB (publ) sin värdering

av dessa tillgångar och goodwill. Eftersom dessa tillgångar

inte skrivs av löpande skall istället, minst årligen, en ned-

skrivningsprövning ske. Bolaget har utfört denna under

sista kvartalet 2021 och i början av 2022. En nedskrivnings-

prövning innehåller ett ﬂertal antaganden bland annat

avseende framtida marknadsutveckling, möjlighet att

uppnå tillväxt, lönsamhetsutveckling och diskonteringsfak-

tor. Det är således komplexa bedömningar och uppskatt-

ningar som företagsledning och styrelse måste göra. Efter-

som immateriella anläggningstillgångar inklusive goodwill

utgör ett väsentligt belopp samt att de antaganden som

krävs inkluderar bedömningar och uppskattningar, som var

för sig kan ha en avgörande betydelse för värderingen, har

det varit ett särskilt betydelsefullt område i revisionen.

Hur vår revision beaktade det särskilt

betydelsefulla området

Våra granskningsåtgärder inkluderade men var inte

begränsade till följande:

Inledningsvis kontrollerade vi, tillsammans med BDO:s

värderingsspecialister, om de upprättade nedskrivnings-

prövningarna per kassagenererande enhet, tillika kon-

cernföretag, genomförts enligt vedertagna principer och

metoder. I vår granskning kontrollerade vi de för nedskriv-

ningsprövningen viktigaste antagandena som företags-

ledning och styrelse tillämpat såsom tillväxt, lönsamhet

och diskonteringsränta. Vi bedömde dessa an-taganden

genom att jämföra mot respektive koncernföretags bud-

get men också mot historiska utfall. Vi genomförde en

självständig bedömning med utgångspunkt från mark-

nadsekonomiska förutsättningar för de olika kassagene-

rerande enheterna som ingår i koncernföretagen. Tilläm-

pade diskonteringsräntor per koncernföretag kontrolle-

rade vi mot observerbara marknadsdata. Vi granskade

också att utgångspunkten för att fastställa de väsentliga

antagandena var konsekventa med föregående år. Vi gran-

skade de simuleringar och känslighetsanalyser företags-

ledning och styrelse genomfört. Dessa tester har också

legat till grund för vår kontroll av de upplysningar som

lämnas i årsredovisningen i Not 1, 11 och 16.

Värdering av varulager

Koncernen redovisar i rapporten över ﬁnansiell ställning

per den 31 december 2021 varulager om 159 Mkr. Varulag-

ret består både av råvaror, varor under tillverkning och fär-

diga produkter. Produkterna saluförs på en marknad där

förändringstakten är hög och konkurrensen hård. Nya pro-

duktvarianter lanseras kontinuerligt. Vi har identiﬁerat

detta som ett område av särskild betydelse då bedöm-

ningen av om produkter i lager kan säljas för minst anskaff-

ningsvärdet är komplex och innehåller betydande mått av

uppskattningar och bedömningar om hur produkterna kan

säljas som komponenter i nuvarande eller framtida tillämp-

ningar. Inkuransreserv baseras på individuella bedöm-

ningar som bygger på ledningens ställningstaganden. För

ytterligare information hänvisas till not 18, Varulager.

Hur vår revision beaktade det särskilt

betydelsefulla området

Våra granskningsåtgärder inkluderade men var inte

begränsade till följande:

Inledningsvis utvärderade vi koncernens rutiner och

interna kontroll för hantering av varulager. Vi granskade

företagsledningens bedömning av varulagrets värdering

med fokus på att säkerställa att ändamålsenlig indata har

använts i värderingsmodellen och att denna på ett rättvi-

sande sätt återspeglar verkligheten med avsikt på värde-

ring av inkuranta varor.

Vidare deltog vi i ett urval av inventeringar på lagerstäl-

len samt veriﬁerade stickprovsvis priser genom att utföra

pristester.

Intäkter från avtal med kunder

Intäkter från avtal med kunder, nettoomsättning, uppgår

för år 2021 till 1 356 Mkr i rapporten över totalresultat för

koncernen och till 1 145 Mkr i resultaträkningen för

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

moderbolaget. En beskrivning av de antaganden som

ligger till grund för koncernföretagens intäktsredovis-

ning framgår av Not 2 på sidan 70. Där beskriver Finger-

print Cards AB (publ) hur intäkterna redovisas i koncer-

nen. Redovisningen av intäkter från avtal med kunder

kräver att koncernföretagen har erforderliga rutiner för

att identiﬁera prestationsåtaganden, och för att säker-

ställa att intäkterna redovisas i takt med att prestations-

åtaganden utförs. Intäktsredovisning kopplat till avtal

som omfattar prestationsåtaganden kräver i vissa fall att

respektive företagsledning gör bedömningar avseende

fördelningen av transaktionspriset mellan olika presta-

tionsåtaganden. Redovisningen av intäkter från avtal

med kunder utgjorde ett väsentligt område i vår revision

mot bakgrund av de redovisade beloppens betydelse och

att det innefattar väsentliga inslag av bedömningar från

koncernföretagen.

Annan information än årsredovisningen och

koncernredovisningen

Detta dokument innehåller även annan information än

årsredovisningen och koncernredovisningen och åter-

ﬁnns på sidorna 2-55. Det är styrelsen och verkställande

direktören som har ansvaret för denna andra information.

Vårt uttalande avseende årsredovisningen och kon-

cernredovisningen omfattar inte denna information och vi

gör inget uttalande med bestyrkande avseende denna

andra information.

I samband med vår revision av årsredovisningen och

koncernredovisningen är det vårt ansvar att läsa den

information som identiﬁeras ovan och överväga om infor-

mationen i väsentlig utsträckning är oförenlig med årsre-

dovisningen och koncernredovisningen. Vid denna

genomgång beaktar vi även den kunskap vi i övrigt inhäm-

tat under revisionen samt bedömer om informationen i

övrigt verkar innehålla väsentliga felaktigheter.

Om vi, baserat på det arbete som har utförts avseende

denna information, drar slutsatsen att den andra informa-

tionen innehåller en väsentlig felaktighet, är vi skyldiga att

rapportera detta. Vi har inget att rapportera i det avseendet.

Styrelsens och verkställande direktörens ansvar

Det är styrelsen och verkställande direktören som har

ansvaret för att årsredovisningen och koncernredovis-

ningen upprättas och att de ger en rättvisande bild enligt

årsredovisningslagen och, vad gäller koncernredovis-

ningen, enligt IFRS såsom de antagits av EU. Styrelsen

och verkställande direktören ansvarar även för den

interna kontroll som de bedömer är nödvändig för att upp-

rätta en årsredovisning och koncernredovisning som inte

innehåller några väsentliga felaktigheter, vare sig dessa

beror på oegentligheter eller misstag.

Vid upprättandet av årsredovisningen och koncernre-

dovisningen ansvarar styrelsen och verkställande direktö-

ren för bedömningen av bolagets och koncernens för-

måga att fortsätta verksamheten. De upplyser, när så är

tillämpligt, om förhållanden som kan påverka förmågan

att fortsätta verksamheten och att använda antagandet

om fortsatt drift. Antagandet om fortsatt drift tillämpas

dock inte om styrelsen och verkställande direktören avser

att likvidera bolaget, upphöra med verksamheten eller

inte har något realistiskt alternativ till att göra något av

detta.

Styrelsens revisionsutskott ska, utan att det påverkar

styrelsens ansvar och uppgifter i övrigt, bland annat över-

vaka bolagets ﬁnansiella rapportering.

Revisorns ansvar

Våra mål är att uppnå en rimlig grad av säkerhet om huru-

vida årsredovisningen och koncernredovisningen som hel-

het inte innehåller några väsentliga felaktigheter, vare sig

dessa beror på oegentligheter eller misstag, och att lämna

en revisionsberättelse som innehåller våra uttalanden.

Rimlig säkerhet är en hög grad av säkerhet, men är ingen

garanti för att en revision som utförs enligt ISA och god

revisionssed i Sverige alltid kommer att upptäcka en

väsentlig felaktighet om en sådan ﬁnns. Felaktigheter kan

uppstå på grund av oegentligheter eller misstag och anses

vara väsentliga om de enskilt eller tillsammans rimligen

kan förväntas påverka de ekonomiska beslut som använ-

dare fattar med grund i årsredovisningen och koncernredo-

visningen.

Som del av en revision enligt ISA använder vi professio-

nellt omdöme och har en professionellt skeptisk inställning

under hela revisionen. Dessutom:

• identiﬁerar och bedömer vi riskerna för väsentliga felak-

tigheter i årsredovisningen och koncernredovisningen,

vare sig dessa beror på oegentligheter eller misstag,

utformar och utför granskningsåtgärder bland annat uti-

från dessa risker och inhämtar revisionsbevis som är

tillräckliga och ändamålsenliga för att utgöra en grund

för våra uttalanden. Risken för att inte upptäcka en

väsentlig felaktighet till följd av oegentligheter är högre

än för en väsentlig felaktighet som beror på misstag,

eftersom oegentligheter kan innefatta agerande i mas-

kopi, förfalskning, avsiktliga utelämnanden, felaktig

information eller åsidosättande av intern kontroll.

• skaffar vi oss en förståelse av den del av bolagets interna

kontroll som har betydelse för vår revision för att utforma

granskningsåtgärder som är lämpliga med hänsyn till

omständigheterna, men inte för att uttala oss om effekti-

viteten i den interna kontrollen.

• utvärderar vi lämpligheten i de redovisningsprinciper

som används och rimligheten i styrelsens och verkstäl-

lande direktörens uppskattningar i redovisningen och

tillhörande upplysningar.

• drar vi en slutsats om lämpligheten i att styrelsen och

verkställande direktören använder antagandet om fort-

satt drift vid upprättandet av årsredovisningen och kon-

cernredovisningen. Vi drar också en slutsats, med grund

i de inhämtade revisionsbevisen, om huruvida det ﬁnns

någon väsentlig osäkerhetsfaktor som avser sådana

händelser eller förhållanden som kan leda till betydande

tvivel om bolagets och koncernens förmåga att fortsätta

verksamheten. Om vi drar slutsatsen att det ﬁnns en

väsentlig osäkerhetsfaktor, måste vi i revisionsberättel-

sen fästa uppmärksamheten på upplysningarna i årsre-

dovisningen och koncernredovisningen om den väsent-

liga osäkerhetsfaktorn eller, om sådana upplysningar är

otillräckliga, modiﬁera uttalandet om årsredovisningen

och koncernredovisningen. Våra slutsatser baseras på

de revisionsbevis som inhämtas fram till datumet för

revisionsberättelsen. Dock kan framtida händelser eller

förhållanden göra att ett bolag och en koncern inte

längre kan fortsätta verksamheten.

• utvärderar vi den övergripande presentationen, struktu-

ren och innehållet i årsredovisningen och koncernredo-

visningen, däribland upplysningarna, och om årsredovis-

ningen och koncernredovisningen återger de underlig-

gande transaktionerna och händelserna på ett sätt som

ger en rättvisande bild.

• inhämtar vi tillräckliga och ändamålsenliga revisionsbe-

vis avseende den ﬁnansiella informationen i enheterna

eller affärsaktiviteterna inom koncernen för att göra ett

uttalande avseende koncernredovisningen. Vi ansvarar

för styrning, övervakning och utförande av koncernrevi-

sionen. Vi är ensamt ansvariga för våra uttalanden.

Vi måste informera styrelsen om bland annat revisionens

planerade omfattning och inriktning samt tidpunkten för

den. Vi måste också informera om betydelsefulla iakttagel-

ser under revisionen, däribland de eventuella betydande

brister i den interna kontrollen som vi identiﬁerat.

Vi måste också förse styrelsen med ett uttalande om att

vi har följt relevanta yrkesetiska krav avseende oberoende,

och ta upp alla relationer och andra förhållanden som rimli-

gen kan påverka vårt oberoende, samt i tillämpliga fall till-

hörande motåtgärder.

Av de områden som kommunicerats med styrelsen fast-

ställer vi vilka av dessa områden som varit de mest betydel-

sefulla för revisionen av årsredovisningen och koncernredo-

visningen, inklusive de viktigaste bedömda riskerna för

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

väsentliga felaktigheter, och som därför utgör de för revisio-

nen särskilt betydelsefulla områdena. Vi beskriver dessa

områden i revisionsberättelsen såvida inte lagar eller andra

författningar förhindrar upplysning om den frågan.

Rapport om andra krav enligt lagar och andra

författningar

Revisorns granskning av förvaltning och förslag till

dispositioner av bolagets vinst eller förlust

Uttalanden

Utöver vår revision av årsredovisningen och koncernredo-

visningen har vi även utfört en revision av styrelsens och

verkställande direktören förvaltning för Fingerprint Cards

AB (publ) för år 2021 samt av förslaget till dispositioner

beträffande bolagets vinst eller förlust.

Vi tillstyrker att bolagsstämman disponerar vinsten

enligt förslaget i förvaltningsberättelsen och beviljar sty-

relsens ledamöter och verkställande direktören ansvars-

frihet för räkenskapsåret.

Grund för uttalanden

Vi har utfört revisionen enligt god revisionssed i Sverige.

Vårt ansvar enligt denna beskrivs närmare i avsnittet ”Revi-

sorns ansvar”. Vi är oberoende i förhållande till moderbola-

get och koncernen enligt god revisorssed i Sverige och har i

övrigt fullgjort vårt yrkesetiska ansvar enligt dessa krav.

Vi anser att de revisionsbevis vi har inhämtat är tillräck-

liga och ändamålsenliga som grund för våra uttalanden.

Styrelsens och verkställande direktörens ansvar

Det är styrelsen som har ansvaret för förslaget till disposi-

tioner beträffande bolagets vinst eller förlust. Vid förslag

till utdelning innefattar detta bland annat en bedömning av

om utdelningen är försvarlig med hänsyn till de krav som

bolagets och koncernens verksamhetsart, omfattning och

risker ställer på storleken av moderbolagets och koncer-

nens egna kapital, konsolideringsbehov, likviditet och

ställning i övrigt.

Styrelsen ansvarar för bolagets organisation och för-

valtningen av bolagets angelägenheter. Detta innefattar

bland annat att fortlöpande bedöma bolagets och koncer-

nens ekonomiska situation och att tillse att bolagets orga-

nisation är utformad så att bokföringen, medelsförvalt-

ningen och bolagets ekonomiska angelägenheter i övrigt

kontrolleras på ett betryggande sätt. Den verkställande

direktören ska sköta den löpande förvaltningen enligt sty-

relsens riktlinjer och anvisningar och bland annat vidta de

åtgärder som är nödvändiga för att bolagets bokföring ska

fullgöras i överensstämmelse med lag och för att medels-

förvaltningen ska skötas på ett betryggande sätt.

Revisorns ansvar

Vårt mål beträffande revisionen av förvaltningen, och där-

med vårt uttalande om ansvarsfrihet, är att inhämta revi-

sionsbevis för att med en rimlig grad av säkerhet kunna

bedöma om någon styrelseledamot eller verkställande

direktören i något väsentligt avseende:

• företagit någon åtgärd eller gjort sig skyldig till någon

försummelse som kan föranleda ersättningsskyldighet

mot bolaget, eller

• på något annat sätt handlat i strid med aktiebolagslagen,

årsredovisningslagen eller bolagsordningen.

Vårt mål beträffande revisionen av förslaget till dispositio-

ner av bolagets vinst eller förlust, och därmed vårt utta-

lande om detta, är att med rimlig grad av säkerhet

bedöma om förslaget är förenligt med aktiebolagslagen.

Rimlig säkerhet är en hög grad av säkerhet, men ingen

garanti för att en revision som utförs enligt god revisions-

sed i Sverige alltid kommer att upptäcka åtgärder eller för-

summelser som kan föranleda ersättningsskyldighet mot

bolaget, eller att ett förslag till dispositioner av bolagets

vinst eller förlust inte är förenligt med aktiebolagslagen.

Som en del av en revision enligt god revisionssed i Sve-

rige använder vi professionellt omdöme och har en pro-

fessionellt skeptisk inställning under hela revisionen.

Granskningen av förvaltningen och förslaget till disposi-

tioner av bolagets vinst eller förlust grundar sig främst på

revisionen av räkenskaperna. Vilka tillkommande gransk-

ningsåtgärder som utförs baseras på vår professionella

bedömning med utgångspunkt i risk och väsentlighet. Det

innebär att vi fokuserar granskningen på sådana åtgärder,

områden och förhållanden som är väsentliga för verk-

samheten och där avsteg och överträdelser skulle ha sär-

skild betydelse för bolagets situation. Vi går igenom och

prövar fattade beslut, beslutsunderlag, vidtagna åtgärder

och andra förhållanden som är relevanta för vårt utta-

lande om ansvarsfrihet. Som underlag för vårt uttalande

om styrelsens förslag till dispositioner beträffande bola-

gets vinst eller förlust har vi granskat om förslaget är för-

enligt med aktiebolagslagen.

Revisorns granskning av Esef-rapporten

Uttalande

Utöver vår revision av årsredovisningen och koncernredo-

visningen har vi även utfört en granskning av att styrelsen

och verkställande direktören har upprättat årsredovis-

ningen och koncernredovisningen i ett format som möjlig-

gör enhetlig elektronisk rapportering (Esef-rapporten)

enligt 16 kap. 4 a § lagen (2007:528) om värdepappers-

marknaden för Fingerprint Cards AB (publ) för år 2021.

Vår granskning och vårt uttalande avser endast det lag-

stadgade kravet.

Enligt vår uppfattning har Esef-rapporten #[check-

summa] upprättats i ett format som i allt väsentligt möj-

liggör enhetlig elektronisk rapportering.

Grund för uttalandet

Vi har utfört granskningen enligt FAR:s rekommendation

RevR 18 Revisorns granskning av Esef-rapporten. Vårt

ansvar enligt denna rekommendation beskrivs närmare i

avsnittet Revisorns ansvar. Vi är oberoende i förhållande

till Fingerprint Cards AB (publ) enligt god revisorssed i

Sverige och har i övrigt fullgjort vårt yrkesetiska ansvar

enligt dessa krav.

Vi anser att de bevis vi har inhämtat är tillräckliga och

ändamålsenliga som grund för vårt uttalande.

Styrelsens och verkställande direktörens ansvar

Det är styrelsen och verkställande direktören som har

ansvaret för att Esef-rapporten har upprättats i enlighet

med 16 kap. 4 a § lagen (2007:528) om värdepappers-

marknaden, och för att det ﬁnns en sådan intern kontroll

som styrelsen och verkställande direktören bedömer

nödvändig för att upprätta Esef-rapporten utan väsentliga

felaktigheter, vare sig dessa beror på oegentligheter eller

misstag.

Revisorns ansvar

Vår uppgift är att uttala oss med rimlig säkerhet om Esef-

rapporten i allt väsentligt är upprättad i ett format som

uppfyller kraven i 16 kap. 4 a § lagen (2007:528) om värde-

pappersmarknaden, på grundval av vår granskning.

RevR 18 kräver att vi planerar och genomför våra

granskningsåtgärder för att uppnå rimlig säkerhet att

Esef-rapporten är upprättad i ett format som uppfyller

dessa krav.

Rimlig säkerhet är en hög grad av säkerhet, men är

ingen garanti för att en granskning som utförs enligt RevR

18 och god revisionssed i Sverige alltid kommer att upp-

täcka en väsentlig felaktighet om en sådan ﬁnns. Felak-

tigheter kan uppstå på grund av oegentligheter eller

misstag och anses vara väsentliga om de enskilt eller till-

sammans rimligen kan förväntas påverka de ekonomiska

beslut som användare fattar med grund i Esef-rapporten.

Revisionsföretaget tillämpar ISQC 1 Kvalitetskontroll

för revisionsföretag som utför revision och översiktlig

granskning av ﬁnansiella rapporter samt andra bestyr-

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

kandeuppdrag och näraliggande tjänster och har därmed

ett allsidigt system för kvalitetskontroll vilket innefattar

dokumenterade riktlinjer och rutiner avseende efterlev-

nad av yrkesetiska krav, standarder för yrkesutövningen

och tillämpliga krav i lagar och andra författningar.

Granskningen innefattar att genom olika åtgärder

inhämta bevis om att Esef-rapporten har upprättats i ett

format som möjliggör enhetlig elektronisk rapportering

av årsredovisningen och koncernredovisning. Revisorn

väljer vilka åtgärder som ska utföras, bland annat genom

att bedöma riskerna för väsentliga felaktigheter i rappor-

teringen vare sig dessa beror på oegentligheter eller

misstag. Vid denna riskbedömning beaktar revisorn de

delar av den interna kontrollen som är relevanta för hur

styrelsen och verkställande direktören tar fram underla-

get i syfte att utforma granskningsåtgärder som är ända-

målsenliga med hänsyn till omständigheterna, men inte i

syfte att göra ett uttalande om effektiviteten i den interna

kontrollen. Granskningen omfattar också en utvärdering

av ändamålsenligheten och rimligheten i styrelsens och

verkställande direktörens antaganden.

Granskningsåtgärderna omfattar huvudsakligen en

teknisk validering av Esef-rapporten, dvs. om ﬁlen som

innehåller Esef-rapporten uppfyller den tekniska speciﬁ-

kation som anges i kommissionens delegerade förordning

(EU) 2019/815 och en avstämning av att Esef-rapporten

överensstämmer med den granskade årsredovisningen

och koncernredovisningen.

Vidare omfattar granskningen även en bedömning av

huruvida Esef-rapporten har märkts med iXBRL som

möjliggör en rättvisande och fullständig maskinläsbar

version av koncernens resultat-, balans- och egetkapital-

räkningar samt kassaﬂödesanalysen.

BDO Mälardalen AB utsågs till Fingerprint Cards AB

(publ):s revisor av bolagsstämman den 26 maj 2021 och

har varit bolagets revisor sedan 2021.

Stockholm, den dag som framgår av vår elektroniska

underskrift

BDO Mälardalen AB

Johan Pharmanson Carl-Johan Kjellman

Auktoriserad revisor Auktoriserad revisor

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

TIOÅRSÖVERSIKT OCH DEFINITIONER

Resultaträkning 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012

Nettoomsättning, Mkr 1 355,8 1 255,7 1 458,6 1 535,1 2 966,0 6 638,3 2 900,5 233,6 95,4 10,3

Bruttoresultat, Mkr 396,9 275,2 331,1 2,4 988,9 3 165,3 1 255,3 71,6 39,2 -5,7

Bruttomarginal, % 29,3 21,9 22,7 0,2 33,3 47,7 43,0 31,0 41,0 -55,0

Rörelseresultat, Mkr -7,6 -365,8 -14,4 -771,6 154,6 2 578,5 910,3 -145,2 -34,0 -38,7

Rörelsemarginal, % -0,6 -29,1 -1,0 -50,3 5,2 38,8 31,0 -62,0 -36,0 -375,0

Periodens resultat, Mkr 0,1 -340,8 -13,6 -630,7 120,3 2 034,7 798,3 -144,0 -32,9 -38,1

Vinstmarginal, % 0,0 -27,1 -0,9 -41,1 4,1 30,7 28,0 -62,0 -35,0 -375,0

Avskrivningar, Mkr -93,2 -84,6 -141,3 -117,8 -79,4 -48,6 -43,4 -32,1 -12,6 -10,8

Nedskrivningar, Mkr 0,0 -340,6 0,0 -148,6 – – – -29,5 – –

EBITDA, Mkr 85,6 59,4 128,7 -505,2 234,0 2 627,1 953,7 -83,6 -21,4 -27,9

Finansiell ställning – Balansräkning 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012

Immateriella anläggningstillgångar, Mkr 838,5 759,3 1 127,8 1 102,7 1 188,3 71,4 49,7 69,8 54,3 29,1

Materiella anläggningstillgångar, Mkr 6,5 7,0 15,8 30,2 46,6 29,2 20,6 18,8 5,4 4,8

Finansiella anläggningstillgångar, Mkr 53,6 46,9 18,3 27,8 – – 1,0 – – –

Varulager, Mkr 159,3 136,3 253,4 347,5 646,1 672,7 153,0 98,8 19,9 11,4

Kundfordringar, Mkr 280,0 196,2 197,3 232,7 437,5 1 132,1 617,9 115,8 31,1 6,2

Övriga fordringar + Förutbetalda kostnader, Mkr 62,6 27,5 27,7 37,8 313,1 435,4 36,6 19,5 10,1 3,1

Likvida medel + kortfristiga placeringar, Mkr 374,3 377,0 563,9 540,5 920,2 1 162,2 1 031,3 101,9 211,7 60,6

Eget kapital, Mkr 1 027,2 1 182,9 1 798,9 1 775,5 2 330,8 2 226,1 1 146,8 301,1 289,7 101,9

Uppskjuten skatt, Mkr 16,6 20,6 38,6 51,9 189,8 136,3 – – – –

Långfristiga skulder, Mkr 304,2 9,7 11,8 – 221,9 – – 0,2 0,4 0,7

Kortfristiga skulder, Mkr 451,0 361,9 387,8 491,8 809,3 1 140,6 763,2 123,3 42,3 12,7

Rörelsekapital, Mkr 425,2 375,2 654,5 666,7 1 507,6 2 261,8 1 075,6 212,7 230,5 68,6

Balansomslutning, Mkr 1 799,0 1 575,1 2 237,1 2 319,2 3 551,8 3 503,0 1 910,1 424,6 332,5 115,3

Omsättningshastighet varulager, dagar 55,5 71,5 95,9 116,7 120,0 43,0 29,0 132,0 94,0 181,0

Genomsnittlig kredittid dagar 63,2 56,4 53,1 78,6 95,0 47,0 46,0 113,0 99,0 1 035,0

Räntabilitet sysselsatt kapital, % -0,1 -30,7 -0,8 -43,5 6,0 117,0 126,0 -48,0 -12,0 -44,0

Räntabilitet eget kapital, % -1,6 -1,2 -1,0 -38,8 5,0 121,0 110,0 -48,0 -12,0 -44,0

Räntabilitet totalt kapital, % 0,0 -23,2 -0,6 -33,3 4,0 75,0 78,0 -34,0 -10,0 -38,0

Soliditet, % 57,1 75,1 80,4 76,6 66,0 63,5 60,0 71,0 87,0 87,0

Deﬁnitioner

Flertalet av dessa nyckeltal är Alternativa nyckeltal enligt

ESMA:s deﬁnition. Nedan anges hur dessa nyckeltal

används och hur de beräknas. De alternativa nyckeltalen

används för att ge en mer utförlig beskrivning av hur den

operativa verksamheten utvecklas såsom bruttomarginal,

bruttoresultat, rörelsemarginal, EBITDA och intäktsök-

ning medan andra alternativa nyckeltal fokuserar på

ägarperspektivet såsom avkastning på eget kapital samt

där vissa balansposter eller kassaﬂödesposter ställs i

relation till antal aktier. Vidare anges soliditet för att

beskriva den ﬁnansiella ställningen och långsiktig ﬁnan-

siell uthållighet.

Antal utestående aktier vid periodens slut Antal aktier

minskat med återköpta aktier i eget förvar.

Avkastning på eget kapital Periodens resultat i förhål-

lande till genomsnittligt eget kapital. Genomsnittligt eget

kapital avser eget kapital vid periodens början plus perio-

dens slut delat med två.

Bruttomarginal Bruttoresultat i procent av Intäkter.

Bruttoresultat Intäkter med avdrag för Kostnad sålda

varor.

EBITDA Rörelseresultat före ﬁnansiella intäkter/kostna-

der, skatter samt av- och nedskrivningar.

Eget kapital per aktie Eget kapital hänförligt till moder-

bolagets aktieägare dividerat med antal utestående aktier,

före utspädning, vid periodens slut.

Eget kapital per aktie efter utspädning Se Eget kapital

per aktie och justering för antalet aktier och betald lösen-

kurs till följd av pågående ersättnings och personalpro-

gram.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING ÖVRIGTSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT FINANSIELLA RAPPORTER

Kassaﬂöde 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012

Kassaﬂöde från rörelsen, Mkr 24,3 158,1 160,4 274,6 376,9 1 130,3 910,4 -174,2 -28,8 14,5

Kassaﬂöde från investeringsverksamheten, Mkr -91,0 -119,1 -115,4 -162,6 -1 071,0 -78,3 -26,0 -90,6 -38,3 -11,4

Kassaﬂöde från ﬁnansieringsverksamheten, Mkr 58,4 -209,2 -19,7 -507,7 481,7 -955,7 47,4 155,0 220,5 34,5

Periodens kassaﬂöde, Mkr -8,3 -170,2 25,3 -395,7 -212,4 96,3 931,8 -109,8 153,4 37,6

Aktie 2021 2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012

Resultat per aktie, Kr 0,00 -1,10 -0,04 -2,01 0,38 6,40 2,53 -0,49 -0,12 -0,17

Resultat per aktie efter full utspädning, Kr 0,00 -1,10 -0,04 -2,01 0,38 6,33 2,48 -0,49 -0,12 -0,17

Likvida medel + placeringar vid per. slut / aktie, Kr 1,27 1,25 1,80 1,72 2,93 3,70 3,26 0,35 0,83 0,17

Eget kapital per aktie, Kr 3,49 3,92 5,73 5,66 7,42 7,11 3,63 1,03 1,06 0,47

Eget kapital per aktie, efter full konvertering, Kr 3,49 3,92 5,73 5,66 7,42 7,09 3,57 0,97 1,04 0,47

Kassaﬂöde från rörelsen per genomsnittligt antal

aktier, Kr 0,08 0,51 0,51 0,87 1,20 3,56 2,86 -0,61 -0,11 0,14

Aktier vid periodens slut, tusental 294 200 301 544 313 967 313 967 313 967 313 967 316 196 292 106 270 806 239 041

Aktier genomsnitt perioden, tusental 295 351 308 829 313 967 313 967 313 967 317 726 315 349 287 574 254 470 228 841

Aktier efter utspädning genomsnitt, tusental 295 351 308 829 313 967 313 967 313 967 321 408 321 372 310 306 276 441 230 362

Utdelning per aktier, Kr – – – – – – – – – –

Börskurs vid periodens slut, Kr 20,68 17,41 18,88 10,13 15,81 62,85 118,20 7,00 10,90 2,50

Börsvärde vid periodens slut, Mkr 6 084,1 5 249,9 5 927,7 3 180,5 4 963,88 19 732,8 37 374,0 2 033,0 2 938,0 559,0

Anställda vid periodens slut 261 240 225 220 415 306 150 104 48 19

Genomsnittligt antal aktier Moderbolagets vägda

genomsnittliga antal utestående aktier vid periodens slut.

Genomsnittligt antal aktier efter utspädning Genom-

snittligt antal aktier plus en ökning av det genomsnittliga

antalet aktier som kan emitteras inom ramen för ersätt-

ningsprogram och personalprogram.

Genomsnittlig kredittid Genomsnittligt värde på kund-

fordringar under en period i förhållande till intäkterna

multiplicerat med 360 dagar.

Intäktsökning Visar ökning av intäkter jämfört med före-

gående år samma period i procent.

Kassaﬂöde från löpande verksamheten/aktie Kassaﬂöde

från den löpande verksamheten efter förändring av rörel-

sekapital /genomsnittligt antal aktier före resp. efter

utspädning.

Kostnad sålda varor Kostnad för material, produktions-

omkostnad samt avskrivning enligt plan på balanserade

utvecklingsutgifter.

Nettokassa Likvida medel minus räntebärande skulder.

Omsättningshastighet varulager, dagar Genomsnittligt

värde på varulager under en period i förhållande till kost-

nad sålda varor multiplicerat med 360 dagar.

Periodens resultat Resultat efter ﬁnansiella intäkter/

kostnader och skatt.

Periodens resultat per aktie Periodens resultat delat med

genomsnittligt antal utestående aktier vid periodens slut.

Resultat per aktie efter utspädning Resultat per aktie

och justering för antalet aktier och betald lösenkurs till

följd av pågående ersättnings och personalprogram.

Resultat för genomsnittligt antal efter utspädning kan

aldrig bli bättre än resultat per aktie före utspädning.

Räntabilitet eget kapital Resultat efter ﬁnansiella intäk-

ter och kostnader i procent av genomsnittligt eget kapital.

Räntabilitet sysselsatt kapital Rörelseresultat + ﬁnan-

siella intäkter i procent av sysselsatt kapital.

Räntabilitet totalt kapital Rörelseresultat + ﬁnansiella

intäkter i procent av balansomslutning.

Rörelsekapital Summa omsättningstillgångar minus

kortfristiga icke räntebärande avsättningar och skulder.

Rörelsemarginal Rörelseresultat i procent av intäkter.

Rörelseresultat Rörelseresultat före ﬁnansiella intäkter/

kostnader och skatter.

Soliditet Eget kapital dividerat med totala tillgångar.

Sysselsatt kapital Balansomslutning exklusive icke rän-

tebärande

skulder.

Vinstmarginal Periodens resultat i procent av intäkter.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTERSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT ÖVRIGT

Fingerprints hållbarhetsredovisning är vår årliga rappor-

tering om hur vi skapar värde för kunden, användaren och

samhället i stort. Genom vår hållbarhetsrapportering

beskriver vi också hur vi arbetar med etik, vår sociala och

miljömässiga påverkan. Hållbarhetsredovisningen kan

läsas i sin helhet på sidorna 26-40. Hållbarhetsredovis-

ningen, i enlighet med Global Reporting Initiatives Stan-

dards, redovisningsalternativet Core, avser kalenderåret

2021. Redovisningen uppfyller kraven på hållbarhetsrap-

portering i Års redovisningslagen och revisorns uttalande

om att en hållbarhetsrapport har upprättats återﬁnns på

sidan 39.

Fingerprints identiﬁerade hållbarhetsområden omfattas

av ett antal policies, vilka speciﬁceras på sidan 98.

GRIINDEX OCH HÅLLBARHETSINFORMATION

GRIINDEX  GENERELLA UPPLYSNINGAR

ORGANISATIONSPROFIL SIDA STYCKE I ÅRSREDOVISNING/KOMMENTAR UPPFYLLELSE

102-1 Organisationens namn Omslag/Fingerprint Cards AB. uppfyllt

102-2 Aktiviteter, varumärke, produkter och tjänster 13-25 Fingerprints verksamhet/I Fingerprints sortiment ingår inga produkter som är förbjudna på någon marknad. uppfyllt

102-3 Huvudkontorets lokalisering Baksida på omslag uppfyllt

102-4 Länder där verksamhet bedrivs 3 Omslagets insida/Fingerprints i korthet uppfyllt

102-5 Ägarstruktur och bolagsform 42-43 Omslagets insida/Fingerprints i korthet

Aktien

uppfyllt

102-6 Marknadsnärvaro 16-25 Fingerprints huvudsakliga produktsegment uppfyllt

102-7 Organisationens storlek 56-60 Förvaltningsberättelse uppfyllt

102-8 Information om anställda och andra arbetare 37 Medarbetare

• All data är per 31 december 2021

• Anställda; personer har ett direkt anställningsavtal

• Medarbetare; anställda och konsulter med uppdrag på minst 50 procent av en fulltidstjänst

• Fingerprints verksamhet påverkas INTE av säsonger/årstider

uppfyllt

102-9 Leverantörskedja 18, 22, 24, 25 Fingerprints huvudsakliga produktsegment uppfyllt

102-10 Väsentliga förändringar i organisationen

och leverantörskedjan

7-8 Vd har ordet uppfyllt

102-11 Försiktighetsprincipen 26-39 Hållbarhetsrapport

• Fingerprints uppförandekod och miljöpolicy tillämpar försiktighetsprincipen

• Fingerprints hållbarhetsramverk har miljömål som stödjer försiktighetsprincipen

uppfyllt

102-12 Externa riktlinjer som efterlevs 27, 28, 29, 30, 32 Hållbarhetsrapport uppfyllt

102-13 Medlemskap i organisationer 28 Hållbarhetsrapport/Fingerprints är medlem av Eurosmart uppfyllt

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTERSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT ÖVRIGT

GRIINDEX  GENERELLA UPPLYSNINGAR, FORTS.

STRATEGI SIDA STYCKE I ÅRSREDOVISNING/KOMMENTAR UPPFYLLELSE

102-14 Uttalande från vd 26 Hållbarhetsrapport uppfyllt

ETIK OCH INTEGRITET

102-16 Värderingar, principer, standarder och uppförandekoder 20-40

Hållbarhetsrapport/Hållbarhetsramverk, Corporate Responsibility

Medarbetaravsnitt/Fingerprint har fyra kärnvärden: Smart, Brave, United and Open

uppfyllt

STYRNING

102-18 Struktur för styrning 45-50

27-28

Bolagsstyrningsrapport

• Styrning av Fingerprints som bolag

Hållbarhetsrapport

• Styrning av hållbarhet sker genom Sustainability Forum

• Samtliga polices och Code of Conduct styrs genom Corporate Responsibility

uppfyllt

INTRESSENTENGAGEMANG

102-40 Intressentgrupper 24 Hållbarhetsrapport uppfyllt

102-41 Kollektivavtal Fingerprint tillämpar inte kollektivavtal men uppmuntrar sina anställda att engagera sig fackligt uppfyllt

102-42 Identiﬁering och urval av intressenter 29 Hållbarhetsrapport uppfyllt

102-43 Metod för dialog med intressenter 29 Hållbarhetsrapport

• Fingerprints ledningssystem är certiﬁerat enligt ISO9001 och ISO14001

• Vår väsentlighetsanalys är inkluderad i våra ledningssystem och följs upp årligen

uppfyllt

102-44 Viktiga frågor som framkommit i dialog med

intressenter och hanteringen av dessa

Hållbarhetsrapport

• Intressentdialog och riskanalys har legat till grund för framtagning av väsentlighetsanalysen

Risker och Riskhantering

• Väsentliga frågor som innefattar risker och möjligheter för verksamheten hanteras enligt Fingerprints riskhanteringsrutiner

uppfyllt

RAPPORTERINGSPROFIL

102-45 Enheter som ingår 27-28 Hållbarhetsrapport uppfyllt

102-46 Process för att deﬁniera redovisningens

innehåll och avgränsning

26-39 Hållbarhetsrapport

• Rapportens innehåll och dess avgränsning presenteras tillsammans med hållbarhetsmålen

uppfyllt

102-47 Väsentliga frågor 29

Hållbarhetsrapport

• Väsentlighetsanalys

Risker och riskhantering

• Övriga risker

uppfyllt

102-48 Förklaringar till korrigeringar från tidigare redovisningar Inga korrigeringar gjorda från förra året uppfyllt

102-49 Förändringar sedan föregående redovisningsperiod

gällande väsentliga frågor och avgränsningar

CO2-utsläpp enligt scope 2 inkluderar fr o m 2021 samtliga kontor. Fr o m 2021 rapporterar bolaget CO2-utsläpp enligt scope 3 uppfyllt

102-50 Redovisningsperiod 1 januari – 31 december 2021 uppfyllt

102-51 Senaste redovisningen Rapporteringen sker årligen uppfyllt

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTERSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT ÖVRIGT

RAPPORTERINGSPROFIL, FORTS. SIDA STYCKE I ÅRSREDOVISNING/KOMMENTAR UPPFYLLELSE

102-52 Redovisningscykel Rapportering sker årligen uppfyllt

102-53 Kontaktperson för redovisningen Stefan Pettersson, Head of Investor Relations. E-post: investrel@ﬁngerprints.com uppfyllt

102-54 Val av rapporteringsnivå GRI Standards, Core-nivå uppfyllt

102-55 GRI-index 95-98 Se detta index uppfyllt

102-56 Extern granskning Fingerprints har inte extern granskning av hållbarhetsinformation i årsredovisningen. En del information har blivit granskad som en del av certiﬁering mot ISO 14001,

ISO 9001 samt rapporterad till CDP

uppfyllt

INTRESSENTANGAGEMANG

103-1 Förklaring av väsentliga områden 29

Hållbarhetsrapport

• Intressentanalys

• Väsentlighetsanalys

Risker och riskhantering

• Övriga risker, se beskrivning för varje identiﬁerad risk

uppfyllt

103-2 Styrning av utfall på väsentlighetsanalys

26-39

Generellt; För väsentliga områden har policies tagits fram under Corporate Responsibility (inklusive en speak up policy för eskalering av känsliga frågor)

och speciﬁka mål relaterat till varje väsentligt område ﬁnns i hållbarhetsmålen

Hållbarhetsrapport

• Intressentanalys

• Väsentlighetsanalys

• Corporate Responsibility

• Hållbarhetsramverk

• Hållbarhetsmål

Risker och riskhantering

• Övriga risker, se fördjupad beskrivning för varje identiﬁerad risk.

uppfyllt

103-3 Utvärdering av styrning av väsentliga områden 89-91 Revisionsberättelse uppfyllt

EKONOMI SIDA STYCKE I ÅRSREDOVISNING/KOMMENTAR UPPFYLLELSE

Anti-korruption

205-1 Riskanalys för korruption 41 Risker och riskhantering

• Riskbedömning görs på ett övergripande nivå för korruption

partiell

205-2 Anställda som genomgått utbildning i organisationens

policyer och rutiner avseende motverkan mot korruption

30 Hållbarhetsrapport

• Samtliga medarbetare har bekräftat uppförandekoden, vilken också är en del av onboarding för nyanställda och konsulter. Under hösten 2021 har obligatoriska

utbildningsinsatser gjorts i organisationen gällande säkerhet och regelefterlevnad (compliance), där uppförandekoden är en integrerad del.

uppfyllt

205-3 Åtgärder som vidtagits på grund av korruptionsincidenter Fingerprints har inte haft några korruptionsincidenter under 2021 uppfyllt

GRIINDEX  GENERELLA UPPLYSNINGAR, FORTS.

GRIINDEX SPECIFIKA UPPLYSNINGAR

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTERSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT ÖVRIGT

MILJÖ SIDA STYCKE I ÅRSREDOVISNING/KOMMENTAR UPPFYLLELSE

Material

Industrispeciﬁkt mål att mäta kassationsgrad i produktion 32 Hållbarhetsrapport

Mäter kassationsgrad för kiselplattor (wafers) och har mål för kontinuerlig förbättring

Utsläpp

305-2 Totala mängden indirekta utsläpp av växthusgaser, i vikt. 32 Hållbarhetsrapport

I hållbarhetsmålen beskrivs reduktion av koldioxidutsläpp enligt scope 2 och scope 3

uppfyllt

Supplier environmental assessments

308-2 Signiﬁkanta faktiska och potentiella negativa miljöeffekter

i leverantörskedjan, samt eventuella åtgärder

31-32 Hållbarhetsrapport partiell

SOCIAL PROFIL

Arbetsmiljö, hälsa och säkerhet

403-1 Andel av personalstyrkan som är representerade i

formella och gemensamma lednings- och personal-,

arbetsmiljö- och säkerhetskommittéer

Hållbarhetsrapport

Arbetsmiljöråd och arbetsmiljörepresentanter ﬁnns på alla svenska kontor

partiell

403-2 Omfattningen av skador, arbetsrelaterade

sjukdomar, förlorade arbetsdagar, frånvaro samt

totala antalet arbetsrelaterade dödsolyckor

34 Hållbarhetsrapport

• Under hälsa och säkerhet

uppfyllt

Mångfald och jämställdhet

405-1 Sammansättning av styrelse och ledning nedbruten

på kön, åldersgrupp, minoritetsgrupptillhörighet

och andra mångfaldsindikatorer.

51-54

Medarbetare

Fingerprints registrerar inte minoritetstillhörighet hos personal och upplyser därför inte om detta, endast kön, åldersgrupp och region.

Styrelse /Koncernledning

partiell

Mänskliga rättigheter

412-1 Andel av verksamheten som analyserats baserat på dess

påverkan på mänskliga rättigheter, geograﬁskt nedbrutet

Fingerprints bedömer att påverkan på mänskliga rättigheter primärt kan ske vid inköp av råmaterial till fabrikerna ifall så kallade konﬂiktmineraler används.

Samt att användarens biometriska integritet skyddas vid användning av Fingerprints produkter. Påverkan har inte nedbrutits per land.

Partiell

HÅLLBARHETSOMRÅDE NAMN PÅ POLICY RESULTAT AV POLICYN

Miljö Miljöpolicy Se klimatmål och måluppfyllnad på sidan 32

Sociala förhållanden Code of conduct; Equality, Diversity & Inclusion Policy; Occupational Health & Safety Policy Se mål och måluppfyllnad på sidan 34

Personal Code of conduct; Equality, Diversity & Inclusion Policy; Occupational Health & Safety Policy Se mål och måluppfyllnad på sidan 34

Respekt för mänskliga rättigheter Code of conduct Inga kända fall av brott mot policyn

Antikorruption Antikorruptionspolicy Inga kända fall av mutor eller korruption

GRIINDEX  SPECIFIKA UPPLYSNINGAR, FORTS.

FINGERPRINT CARDS ÅRSREDOVISNING 2021 INNEHÅLL HÅLLBARHET AKTIEN & STYRNING FINANSIELLA RAPPORTERSTRATEGI & VERKSAMHETÖVERSIKT ÖVRIGT

AKTIEÄGAR INFORMATION

Fingerprints hemsida för investerare

På www.ﬁngerprints.com ﬁnns aktuell bolags-, aktie- och insider information samt rapport- och pressmeddelande-

arkiv. Årsredovisningen ﬁnns tillgänglig via Fingerprints webbplats.

Fingerprints har av miljö- och kostnadsskäl valt att inte distri buera årsredovisningen till aktieägarna. Såväl årsredo-

visning som kvartalsrapporter och pressmeddelanden ﬁnns tillgängliga via bolagets webbplats för investerare.

Rapporteringstillfällen

• Delårsrapport januari–juni 2022, 18 juli 2022

• Delårsrapport januari–september 2022, 19 oktober 2022

Årsstämma 2022

Årsstämma i Fingerprint Cards AB äger rum tisdagen den 24 maj 2022.

Kontaktinformation

Fingerprint Cards AB (publ)

Box 2412

403 16 Göteborg

Besöksadress:

Kungsgatan 20

Göteborg

Telefon: 031-60 78 20

Fax: 031-13 73 85

E-post: investrel@ﬁngerprints.com

Webbplats: ﬁngerprints.com

ORDLISTA

Algoritm

En systematisk procedur för hur man

genom ett givet antal steg utför en

beräkning eller löser ett problem. I

Fingerprints speciﬁka fall avses

metoden som jämför två ﬁngeravtryck

med varandra.

Autentisering

Avser processen för kontroll av en

uppgiven identitet, till exempel vid

inloggning. Ordet är då synonymt med

veriﬁering.

Biometriskt system

Ett mönsterigenkänningssystem som

identiﬁerar eller veriﬁerar en person

genom att studera en fysiologisk

egenskap hos personen, t ex ﬁngerav-

trycksmönstret.

Chip

En bit kisel där en integrerad krets

byggts in, såsom ett sensorchip. En

kiselwafer sågas normalt upp i en

mängd chip, där varje chip i princip är

identiskt.

Design Win

Beslut av en kund (OEM eller ODM) att

börja utveckla en eller ﬂera kommer-

siella produkter med Fingerprints

teknologi inbyggd i denna nya pro-

dukt/dessa nya produkter.

Identiﬁkation

Jämförelsen av insamlad biometrisk

data med alla lagrade templates, med

syfte att identiﬁera en av dessa temp-

lates (och därigenom en individ) som

en ur mängden.

Internet of Things

Internetuppkopplade enheter, appa-

rater som är uppkopplade till internet

och därmed kan kommunicera/styras

via internet.

Matchning

Processen att jämföra en bild av ett

ﬁnger avtryck med en på förhand lag-

rad template och göra bedömningen

om de är lika eller ej.

Modalitet

Typ av biometrisk funktion, t ex ﬁng-

eravtryckssensor eller irissensor.

ODM

Original Design Manufacturer, företag

som utvecklar och tillverkar produk-

ter som säljs under andra varumär-

ken av andra företag.

OEM

Original Equipment Manufacturers,

företag som tillverkar den slutliga

produkten som ska säljas på den

öppna marknaden.

Smartcards

Plastkort som har ett chip, en inte-

grerad krets med information om kor-

tet och dess ägare.

Smartphone /tablet

Är en kombinerad mobiltelefon och

handdator som via mobilt bredband

är uppkopplad mot internet. En

smartphone har ett komplett mobilo-

perativsystem som är porterbart mel-

lan olika enheter och som möjliggör

att användaren enkelt kan installera

mobilapplikationer, det vill säga små

tredjepartsprogram som utökar tele-

fonens funktionalitet.

Template (referensbild)

En uppsättning unika data, som

representerar ett visst ﬁngeravtryck.

Touchsensor

En sensor som läser in ﬁngerav-

trycket direktnär ﬁngertoppen läggs

mot sensorytan, jämför linje sensor.

Veriﬁering

Jämförelsen av insamlad biometrisk

data med ett givet template, med syfte

att veriﬁera att de två överensstäm-

mer. Detta innebär att med stor san-

nolikhet kan veriﬁering av individen

där igenom göras.

Wafer

En tunn cirkulär skiva av kisel som

innehåller en mängd integrerade

kretsar, som till exempel sensorchip.

Postadress: Box 2412, 40316 Göteborg

Besöksadress: Kungsgatan 20, 41119 Göteborg

Telefon: + 46 (0)31 60 78 20

ﬁngerprints.com

Produktion: Fingerprints i samarbete med Sthlm Kommunikation & IR