Μερικές από τις υποχρεωτικές απαιτήσεις και πεδία που καλύπτονται στα παραπάνω είναι:
1.Προσωπικη
ευθύνη
και
πειθαρχία
–
Ακολουθούμε
τις
οδηγίες
και
τις
διαδικασίες
σε
όλες
τις
δραστηριότητες, φροντίζουμε και ενημερώνουμε για κάθε μη ασφαλή κατάσταση που αντιλαμβανόμαστε.
2.Εκτίμηση
κίνδυνου
και
μέτρα
ελέγχου
–
Προσπαθούμε
συνεχώς
να
εντοπίζουμε
πιθανούς
κινδύνους,
να αξιολογούμε τους κινδύνους και να αξιολογούμε μέτρα για τον επαρκή έλεγχό τους.
3.Αδεια
εργασίας
–
Συζητάμε,
ζητάμε,
προετοιμάζουμε
και
εκδίδουμε
άδεια
εργασίας,
ακολουθώντας
τις
διαδικασίες του διυλιστηρίου.
4.Εκπαίδευση
&
δεξιότητες
-
Είμαστε
εκπαιδευμένοι
και
διαθέτουμε
όλες
τις
απαιτούμενες
δεξιότητες
και
ικανότητες για να ολοκληρώσουμε με επιτυχία το έργο που εκτελούμε.
5.Περιορισμένοι
Χώροι
–
Η
είσοδος
σε
περιορισμένο
χώρο
πραγματοποιείται
μόνο
εάν
απαιτείται
και
μόνο όταν δεν υπάρχει άλλη εναλλακτική λύση.
6.Εξοπλισμό
ς
ατομικής προστασίας
– Φοράμε πάντα τα απαιτούμενα Μέσα Ατομικής Προστασίας.
7.
Εξοπλισμός
εργασίας
–
Είμαστε
σίγουροι
ότι
ο
εξοπλισμός
που
χρησιμοποιούμε
είναι
κατάλληλος
και
αξιόπιστος.
8.Πηγες
ενέργειας
και
απομόνωση
–
Διασφαλίζουμε
ότι
όλες
οι
πηγές
ενέργειας
(μηχανικές,
ηλεκτρικές,
υδραυλικές,
θερμικές,
ραδιενεργές)
έχουν
απομονωθεί
με
ασφάλεια
και
οποιαδήποτε
πιθανή
πηγή
ενέργειας έχει απελευθερωθεί πριν από την έναρξη των εργασιών σε συγκεκριμένο εξοπλισμό.
9.Διαχείριση
αλλαγών
&
καθήκοντα
υψηλού
κίνδυνου
–
Διασφαλίζουμε
ότι
όλες
οι
ενέργειες
που
σχετίζονται
με
προσωρινές
ή
μόνιμες
αλλαγές
στον
οργανισμό,
τις
διαδικασίες,
τον
εξοπλισμό,
τα
προϊόντα,
τα
υλικά
ή
τα
προϊόντα,
γίνονται
μετά
από
προηγούμενη
ειδοποίηση
όλου
του
εμπλεκόμενου
ή
πιθανώς
επηρεαζόμενου
προσωπικού
και
ανάλογη
εξουσιοδότηση.
Ένα
σχέδιο
δράσης
προετοιμάζεται
πάντα
σε
περίπτωση που «κάτι πάει στραβά».
10.Καταλληλότητα
για
εργασία
–
Εκτελούμε
μια
εργασία
μόνο
όταν
είμαστε
ικανοί
και
ποτέ
δεν
υπερβαίνουμε
τα
όριά
μας.
Ενημερώνουμε
τον
προϊστάμενό
μας
ή
τον
υπεύθυνο
εάν
για
οποιονδήποτε
λόγο
αισθανόμαστε
ότι
δεν
μπορούμε
να
εκτελέσουμε
την
εργασία.
Κρατάμε
τον
εαυτό
μας
πάντα
ήρεμο
και αποφεύγουμε την περιττή βιασύνη
11.Ικανότητες
Q
HSSE
–
Για
το
κρίσιμο
προσωπικό
αξιολογούμε
και
διαχειριζόμαστε
τις
απαιτούμενες
ικανότητες
QHSSE
κάθε
θέσης
και
αντίστοιχου
υπαλλήλου,
διασφαλίζοντας
ότι
οι
άνθρωποί
μας
είναι
ικανοί
για τις ευθύνες που έχουν.
12.Διαδικασίες
&
συσκευές
ασφαλείας
–
Επιβεβαιώνουμε
ότι
είναι
σε
λειτουργία
όλες
οι
συσκευές
ασφαλείας. Δεν παρεμβαίνουμε ποτέ στις σχεδιασμένες απαιτήσεις του εξοπλισμού.
Επιπλέον,
μερικές
από
τις
πιο
στοχευμένες
δράσεις
του
Ομίλου
σχετικά
με
την
υγεία
και
την
ασφάλεια
είναι
οι ακόλουθες:
•
Λαμβάνονται
προληπτικά
μέτρα
για
τον
COVID-19,
συμπεριλαμβανομένων
ενδεικτικά
προμηθειών
προστασίας,
όπως
αντισηπτικά,
μάσκες,
γάντια,
συστήματα
προστασίας
για
γραφεία
(Plexiglas),
καθημερινά τεστ με κινητά και στατικά συστήματα μέτρησης.
•
Έμφαση
έχει
δοθεί
στην
εδραίωση
μιας
αλλαγής
κουλτούρας
Υ&Α
για
να
επιτρέψει
και
να
ενδυναμώσει την απόδοση του προσωπικού της.
•
Το
διυλιστήριο
διοργανώνει
συνέδρια
ανά
διετία,
με
σκοπό
τη
διασύνδεση
των
Ενδιαφερόμενων
Μερών
και
τη
δημιουργία
συμμαχιών
μεταξύ
ομοειδών
εταιρειών
μέσω
της
διάδοσης
καλών
πρακτικών σε θέματα Υ&Α.
•
Η
AVIN
OIL,
καθώς
και
η
θυγατρική
της
ΜΑΚΡΑΙΟΝ,
με
στόχο
την
προώθηση
θεμάτων
Υ&Α
και
σχετικής
κουλτούρας
μεταξύ
των
εργαζομένων
και
των
εργολάβων
της,
εφαρμόζουν
πιστοποιημένο
Σύστημα
Διαχείρισης
για
την
Υγεία
και
Ασφάλεια
στην
Εργασία,
σύμφωνα
με
τις
απαιτήσεις
του
προτύπου
ISO
45001:2018,
στα
γραφεία
και
στα
πρατήρια
αυτοκινητοδρόμων
της
ΜΑΚΡΑΙΟΝ.
•
Χάρη
στην
αυστηρή
αξιολόγηση
και
επιλογή
μεταφορέων
και
οδηγών,
την
εκπαίδευση
αμυντικής
οδήγησης
και
την
προσεκτική
οδηγική
συμπεριφορά,
εκατομμύρια
χιλιόμετρα
έχουν
καλυφθεί
χωρίς
σοβαρά
ατυχήματα.
Συγκεκριμένα,
εκπληρώνοντας
το
στόχο
της
ασφαλούς
μετακίνησης
και
της
συνεισφοράς
της
στην
κοινωνία,
η
CORAL
υλοποίησε
έργο
χερσαίας
μεταφοράς
των
προϊόντων
της
μέσω
σιδηροδρομικού
δικτύου
στη
Βόρεια
Ελλάδα
με
δυνατότητα
φόρτωσης
και
εκφόρτωσης από το αμαξοστάσιο στο Καλοχώρι.
•
Το
Διυλιστήριο
ΜΟΤΟΡ
ΟΙΛ
και
η
LPC
είναι
πιστοποιημένα
με
ISO
50001,
ενώ
οι
εταιρείες
CORAL,
AVIN
OIL,
ERMIS,
ΜΥΡΤΈΑ
ΚΑΙ
ΜΑΚΡΑΙΟΝ.
εργάζονται
για
την
εφαρμογή
του
ίδιου
προτύπου
Διαχείρισης Ενέργειας για τη βελτίωση του λειτουργικού τους ενεργειακού αποτυπώματος.